1,278 matches
-
de interviu de evaluare. Capitolul III Metodologia privind selecționarea personalului Articolul 7 Personalul din Ministerul Apărării poate fi trimis în misiuni individuale în afara teritoriului statului român prin concurs, cu aprobarea ministrului apărării. Articolul 8 Scopul desfășurării concursului este de a ierarhiza candidații care au îndeplinit criteriile eliminatorii. Articolul 9 (1) Concursul se organizează, de regulă, cu 4 luni înainte de data stabilită pentru ocuparea postului sau trimiterii personalului la misiuni individuale în afara teritoriului statului român. ... (2) În situații deosebite, selecționarea personalului în vederea
CRITERII ŞI METODOLOGIE din 17 septembrie 2008 privind selecţionarea personalului şi stabilirea duratei participării acestuia la misiuni individuale în afara teritoriului statului român. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/203123_a_204452]
-
minore; 111 grupe minore; 125 grupe minore; 390 grupe de bază; 372 grupe de bază; 415 grupe de bază. Încadrarea ocupațiilor pe cele 4 niveluri ierarhice s-a făcut în funcție de criteriile de clasificare, astfel: 1. Nivelul de instruire (școală absolvita) Ierarhizând nivelurile de pregătire de la 1 la 4, grupa majoră 9 "Muncitori necalificați", corespunde nivelului de instruire 1. Grupele 4, 5, 6, 7 și 8 sunt considerate la același nivel de instruire 2, iar grupele 2 și 3 corespund unor niveluri
ORDIN nr. 138 din 17 aprilie 1995 (*actualizat*) privind aprobarea Clasificării ocupatiilor din România (C.O.R.). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/201937_a_203266]
-
minore; 111 grupe minore; 125 grupe minore; 390 grupe de bază; 372 grupe de bază; 415 grupe de bază. Încadrarea ocupațiilor pe cele 4 niveluri ierarhice s-a facut în funcție de criteriile de clasificare, astfel: 1. Nivelul de instruire (școala absolvită) Ierarhizând nivelurile de pregatire de la 1 la 4, grupa majoră 9 "Muncitori necalificați", corespunde nivelului de instruire 1. Grupele 4, 5, 6, 7 și 8 sunt considerate la același nivel de instruire 2, iar grupele 2 și 3 corespund unor niveluri
ORDIN nr. 1.949 din 9 mai 1995 (*actualizat*) privind aprobarea Clasificării ocupaţiilor din România (C.O.R.). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/202006_a_203335]
-
minore; 111 grupe minore; 125 grupe minore; 390 grupe de bază; 372 grupe de bază; 415 grupe de bază. Încadrarea ocupațiilor pe cele 4 niveluri ierarhice s-a facut în funcție de criteriile de clasificare, astfel: 1. Nivelul de instruire (școala absolvită) Ierarhizând nivelurile de pregatire de la 1 la 4, grupa majoră 9 "Muncitori necalificați", corespunde nivelului de instruire 1. Grupele 4, 5, 6, 7 și 8 sunt considerate la același nivel de instruire 2, iar grupele 2 și 3 corespund unor niveluri
ORDIN nr. 138 din 17 aprilie 1995 (*actualizat*) privind aprobarea Clasificării ocupaţiilor din România (C.O.R.). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/202041_a_203370]
-
minore; 111 grupe minore; 125 grupe minore; 390 grupe de bază; 372 grupe de bază; 415 grupe de bază. Încadrarea ocupațiilor pe cele 4 niveluri ierarhice s-a facut în funcție de criteriile de clasificare, astfel: 1. Nivelul de instruire (școala absolvită) Ierarhizând nivelurile de pregatire de la 1 la 4, grupa majoră 9 "Muncitori necalificați", corespunde nivelului de instruire 1. Grupele 4, 5, 6, 7 și 8 sunt considerate la același nivel de instruire 2, iar grupele 2 și 3 corespund unor niveluri
ORDIN nr. 1.949 din 9 mai 1995 (*actualizat*) privind aprobarea Clasificării ocupaţiilor din România (C.O.R.). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/201978_a_203307]
-
în parte. 5. Listele ierarhizate elaborate de grupurile de lucru sunt supuse validării CM. 6. CM transmite PNC o opinie consolidată referitoare la aplicațiile propuse spre transmitere la OMF. 7. PNC primește și analizează opinia consolidată a CM și listele ierarhizate de propuneri de proiecte. 8. Cu luarea în considerare a opiniei CM, PNC stabilește lista finală a aplicațiilor propuse spre transmitere la OMF. Lista se structurează pe sectoare prioritare, iar valoarea propunerilor aferente fiecărui sector va fi, de regulă, maximum
ORDIN nr. 365 din 8 februarie 2008 privind Comitetul de monitorizare pentru Mecanismul financiar SEE şi procedura de evaluare naţională a aplicaţiilor depuse spre finanţare din Mecanismul financiar SEE. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/195492_a_196821]
-
fi puse la îndoială din acest motiv (mutatis mutandis, Rotaru, §§ 67-73; Schenk, § 77; Khan, § 38). 110. În cele din urmă, Curtea constată că, în materie de probațiune, dreptul procesual român prevede că probele nu au valoare prestabilită și nu sunt ierarhizate, forța lor probantă depinzând de intima convingere a judecătorilor în ceea ce privește ansamblul probelor administrate, fără să existe, așadar, prezumția de preeminență a unei probe față de alta (paragraful 39 de mai sus). Ea consideră că în cauza de față trebuie acordată importanță
HOTĂRÂRE din 26 aprilie 2007 în Cauza Dumitru Popescu împotriva României (nr. 2). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/193101_a_194430]
-
ia în considerare ultima inspecție efectuată în ultimii 4 ani, indiferent de numărul de ore asistate la clasa, finalizată prin notă sau calificativ. Punctajul acordat prin cuantificarea notei acordate la inspecția școlară se include în punctajul pe baza căruia se ierarhizează cadrele didactice la nivelul unității de învățământ, dar nu se va include în punctajul pe baza căruia se ierarhizează cadrele didactice de către comisia județeană pentru soluționarea cererilor de restrângere de activitate. 2. Nivelul studiilor A. Absolvenți ai școlii normale/liceu
METODOLOGIE din 14 noiembrie 2002 privind miscarea personalului didactic din învăţământul preuniversitar. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/149105_a_150434]
-
prin notă sau calificativ. Punctajul acordat prin cuantificarea notei acordate la inspecția școlară se include în punctajul pe baza căruia se ierarhizează cadrele didactice la nivelul unității de învățământ, dar nu se va include în punctajul pe baza căruia se ierarhizează cadrele didactice de către comisia județeană pentru soluționarea cererilor de restrângere de activitate. 2. Nivelul studiilor A. Absolvenți ai școlii normale/liceu pedagogic sau ai școlii postliceale pedagogice cu diplomă/certificat de absolvire 5 puncte B. Absolvenți ai colegiului pedagogic universitar
METODOLOGIE din 14 noiembrie 2002 privind miscarea personalului didactic din învăţământul preuniversitar. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/149105_a_150434]
-
standardele de performanță profesională, personalului militar, polițiștilor și funcționarilor publici cu statut special din sistemul administrației penitenciare, precum și personalului civil li se poate acorda titlul de specialist de clasă/domeniu funcțional. ... (2) Titlul de specialist de clasă/domeniu funcțional este ierarhizat, în ordinea crescătoare a calificării pe 3 niveluri: clasa a 3-a, clasa a 2-a, clasa 1. Acesta se obține/menține potrivit condițiilor, criteriilor și standardelor de performanță stabilite pentru clasa respectivă, prin ordin al ordonatorului principal de credite
LEGE nr. 284 din 28 decembrie 2010 (*actualizată*) privind salarizarea unitară a personalului plătit din fonduri publice. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/228482_a_229811]
-
a fost modificat de pct. 23 al articolului unic din LEGEA nr. 139 din 5 iulie 2011 , publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 510 din 19 iulie 2011. Articolul 32 Titlurile de clasificare sau specializare ce se acordă personalului aeronautic sînt ierarhizate pe trei clase, a căror obținere se face succesiv: clasa a 3-a, clasa a 2-a, clasa I. Titlul de clasificare se acordă personalului aeronautic definit la art. 31 din prezentul statut, cu excepția inginerilor și subinginerilor nenaviganti. Titlul de
STATUTUL din 4 decembrie 1990 (*actualizat*) personalului aeronautic din aviaţia militară a României. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/233888_a_235217]
-
Articolul 11 (1) Criteriile eliminatorii, prevăzute în anexa nr. 1, se aplică în baza documentelor de evidență a personalului și a rezultatelor obținute la testele susținute de candidați. ... (2) Candidații care nu îndeplinesc criteriile eliminatorii sunt respinși și nu sunt ierarhizați. ... (3) Ierarhizarea candidaților admiși după aplicarea criteriilor eliminatorii se stabilește pe baza punctajului obținut de către aceștia, conform specificațiilor prevăzute în anexa nr. 2 sau, după caz, anexa nr. 2^1. ... ---------- Alin. (3) al art. 11 a fost modificat de pct.
CRITERIILE ŞI METODOLOGIA din 24 noiembrie 2011 (*actualizate*) pentru aprobarea Criteriilor şi metodologiei privind selecţia personalului în vederea participării la misiuni şi operaţii în afara teritoriului statului român. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/237396_a_238725]
-
individuale Articolul 27 (1) Personalul din Ministerul Apărării Naționale poate fi trimis în misiuni individuale în afara teritoriului statului român, cu aprobarea ministrului apărării naționale, după declararea "admis" la concursul organizat în acest sens. ... (2) Scopul desfășurării concursului este de a ierarhiza candidații care au îndeplinit criteriile eliminatorii. ... (3) Concursul se organizează, de regulă, cu 6 luni înainte de data stabilită pentru începerea misiunii individuale în afara teritoriului statului român. ... (3^1) În situația în care niciunul dintre candidații propuși pentru ocuparea unei/unor
CRITERIILE ŞI METODOLOGIA din 24 noiembrie 2011 (*actualizate*) pentru aprobarea Criteriilor şi metodologiei privind selecţia personalului în vederea participării la misiuni şi operaţii în afara teritoriului statului român. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/237396_a_238725]
-
localități, cu număr de înregistrare și data încheierii contractelor de credit; - borderoul plăților efectuate de către beneficiari, grupate pe tipuri de beneficiari - asociațiile de proprietari - persoane juridice fără scop patrimonial și proprietarii locuințelor unifamiliale - persoane fizice, pe județe și localități și ierarhizate în ordinea codului unic de înregistrare; - graficul de finanțare a execuției lucrărilor de intervenție aferent fiecărui credit acordat, corespunzător fiecărei situații lunare de lucrări executate fizic și valoric, depusă de constructor la Finanțator; - graficul de rambursare pentru creditul aprobat, cu
ORDIN nr. 275 din 8 februarie 2012 pentru aprobarea modelului-cadru al Convenţiei privind plata dobânzii subvenţionate aferente creditelor bancare cu garanţie guvernamentală pentru reabilitarea structural-arhitecturală a anvelopei clădirilor de locuit. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/239048_a_240377]
-
însoțite de raportul de audit; ... h) strategia anuală privind resursele financiare ale Fondului de garantare, care are ca obiective principale minimizarea riscului și lichiditatea plasamentelor, iar ca obiectiv complementar randamentul acestora. Criteriile de selectare a plasamentelor vor fi cuantificate și ierarhizate în funcție de aceste 3 obiective; ... i) calculul contribuției anuale și majorarea acesteia, după caz; ... j) procedurile și mecanismele adecvate de control intern și audit intern; ... II. analizează și aprobă: a) numirea și eliberarea din funcție a membrilor conducerii executive; ... b) propuneri
HOTĂRÂRE nr. 1 din 25 ianuarie 2012 privind propunerea de aprobare a Statutului şi Organigramei Fondului de garantare a drepturilor din sistemul de pensii private. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/238579_a_239908]
-
însoțite de raportul de audit; ... h) strategia anuală privind resursele financiare ale Fondului de garantare, care are ca obiective principale minimizarea riscului și lichiditatea plasamentelor, iar ca obiectiv complementar randamentul acestora. Criteriile de selectare a plasamentelor vor fi cuantificate și ierarhizate în funcție de aceste 3 obiective; ... i) calculul contribuției anuale și majorarea acesteia, după caz; ... j) procedurile și mecanismele adecvate de control intern și audit intern; ... II. analizează și aprobă: a) numirea și eliberarea din funcție a membrilor conducerii executive; ... b) propuneri
STATUT din 25 ianuarie 2012 al Fondului de garantare a drepturilor din sistemul de pensii private. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/238580_a_239909]
-
economic. ... (5) Ponderea poate fi exprimată printr-un punctaj întocmit corespunzător în ceea ce privește intervalul dintre maxim și minim. ... (6) Dacă partenerul public consideră că o astfel de ponderare nu este posibilă din punct de vedere obiectiv, criteriile de evaluare vor fi ierarhizate în ordinea importanței lor și partenerul public va întocmi o notă justificativă în acest sens. ... Art. 54^17. - Garanția de participare se constituie de către investitorul privat în scopul de a proteja partenerul public față de riscul unui eventual comportament necorespunzător al
HOTĂRÂRE nr. 1.000 din 12 octombrie 2011 pentru modificarea şi completarea Hotărârii Guvernului nr. 1.239/2010 privind aprobarea Normelor metodologice de aplicare a Legii parteneriatului public-privat nr. 178/2010 , precum şi pentru aprobarea unor măsuri privind reorganizarea Unităţii centrale pentru coordonarea parteneriatului public-privat din cadrul Ministerului Finanţelor Publice şi pentru modificarea şi completarea Hotărârii Guvernului nr. 405/2007 privind funcţionarea Secretariatului General al Guvernului. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/235950_a_237279]
-
economic. ... (5) Ponderea poate fi exprimată printr-un punctaj întocmit corespunzător în ceea ce privește intervalul dintre maxim și minim. ... (6) Dacă partenerul public consideră că o astfel de ponderare nu este posibilă din punct de vedere obiectiv, criteriile de evaluare vor fi ierarhizate în ordinea importanței lor și partenerul public va întocmi o notă justificativă în acest sens. ... --------- Art. 54^16 a fost introdus de lit. w) a pct. 2 al art. I din HOTĂRÂREA nr. 1.000 din 12 octombrie 2011 , publicată
HOTĂRÂRE nr. 1.239 din 8 decembrie 2010 (*actualizată*) privind aprobarea Normelor metodologice de aplicare a Legii parteneriatului public-privat nr. 178/2010 , precum şi pentru aprobarea unor măsuri privind reorganizarea Unităţii centrale pentru coordonarea parteneriatului public-privat din cadrul Ministerului Finanţelor Publice. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/237082_a_238411]
-
economic. ... (5) Ponderea poate fi exprimată printr-un punctaj întocmit corespunzător în ceea ce privește intervalul dintre maxim și minim. ... (6) Dacă partenerul public consideră că o astfel de ponderare nu este posibilă din punct de vedere obiectiv, criteriile de evaluare vor fi ierarhizate în ordinea importanței lor și partenerul public va întocmi o notă justificativă în acest sens. ... --------- Art. 54^16 a fost introdus de lit. w) a pct. 2 al art. I din HOTĂRÂREA nr. 1.000 din 12 octombrie 2011 , publicată
NORME METODOLOGICE din 8 decembrie 2010 (*actualizate*) de aplicare a Legii parteneriatului public-privat nr. 178/2010 , precum şi pentru aprobarea unor măsuri privind reorganizarea Unităţii centrale pentru coordonarea parteneriatului public-privat din cadrul Ministerului Finanţelor Publice. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/237083_a_238412]
-
de pct. 1 al art. I din LEGEA nr. 100 din 19 aprilie 2007 , publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 284 din 27 aprilie 2007. Articolul 2 (1) Rețeaua națională de localități este compusă din localități urbane și din localități rurale, ierarhizate pe ranguri, potrivit anexelor nr. II-IV. ... (2) Potrivit prezenței legi, ierarhizarea localităților pe ranguri este următoarea: ... a) rangul 0 - Capitala României, municipiu de importanță europeană; ... b) rangul I - municipii de importanță națională, cu influență potențială la nivel european; ... c) rangul
LEGE nr. 351 din 6 iulie 2001 (*actualizată*) privind aprobarea Planului de amenajare a teritoriului naţional - Secţiunea a IV-a Reţeaua de localităţi. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/237563_a_238892]
-
rămase vacante/rezervate, lista candidaților rămași nerepartizați, precum și lista candidaților repartizați, potrivit modelului din anexa nr. 24, parte integrantă din prezenta Metodologii, conform art. 254 alin. (16) din Legea educației naționale nr. 1/2011 . ... (2) Candidații rămași nerepartizați vor fi ierarhizați pe o listă unică în ordinea descrescătoare a notelor obținute la unul din concursurile organizate de unitățile de învățământ preuniversitar, urmând să fie repartizați în ședință publică organizată la nivel județean/al municipiului București, conform prevederilor prezentei Metodologii. ... (3) Posturile
METODOLOGIE-CADRU din 7 octombrie 2011 (*actualizată*) privind mobilitatea personalului didactic din învăţământul preuniversitar în anul şcolar 2012-2013. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/236242_a_237571]
-
sau o copie a acestuia, cu documentele autentificate de conducerea unității unde a susținut concursul, însoțită de adeverința, în original, din care reiese media obținută. Candidații care au susținut concursul la unități de învățământ/centru de concurs din județ se ierarhizează, pe discipline, în ordinea descrescătoare a notelor, până la minimum media 5,00 (cinci). În cazul în care au participat la mai multe concursuri și la toate a obținut minimum media 5,00 (cinci), se alege media cea mai mare. Articolul
METODOLOGIE-CADRU din 7 octombrie 2011 (*actualizată*) privind mobilitatea personalului didactic din învăţământul preuniversitar în anul şcolar 2012-2013. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/236242_a_237571]
-
o copie a acestuia, cu documentele autentificate de conducerea unității unde a susținut concursul, însoțită de adeverința, în original, din care reiese nota obținută. Candidații care au susținut concursul la unități de învățământ/centre de concurs din alte județe se ierarhizează, pe discipline, în ordinea descrescătoare a mediilor, până la minimum media 5,00 (cinci). În cazul în care au participat la mai multe concursuri și la toate a obținut minimum media 5,00 (cinci) se alege media cea mai mare. Articolul
METODOLOGIE-CADRU din 7 octombrie 2011 (*actualizată*) privind mobilitatea personalului didactic din învăţământul preuniversitar în anul şcolar 2012-2013. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/236242_a_237571]
-
prezenta Metodologie. Articolul 150 Repartizarea candidaților se face în ședință publică, respectându-se prevederile art. 147-148 din prezenta Metodologie. Articolul 151 (1) În ședința publică care se desfășoară în perioada prevăzută de Calendar, conform programării stabilite de fiecare inspectorat, candidații ierarhizați conform art. 147-148 din prezenta Metodologie sunt repartizați, pe discipline, în ordinea descrescătoare a mediilor, respectându-se concordanța dintre nivelul postului/catedrei/orelor și nivelul studiilor, conform Centralizatorului. ... (2) În cazul mediilor egale se aplică criteriile de departajare prevăzute la
METODOLOGIE-CADRU din 7 octombrie 2011 (*actualizată*) privind mobilitatea personalului didactic din învăţământul preuniversitar în anul şcolar 2012-2013. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/236242_a_237571]
-
ordine de către: a) cadre didactice calificate rămase nerepartizate, care au participat la concursul din iulie 2010 și/sau iulie 2011 în județul/municipiul București în care solicită postul/catedra vacant(ă) și au obținut cel puțin nota 5,00 (cinci), ierarhizate pe o listă unică, în ordinea descrescătoare a notelor, cu respectarea prevederilor de la art. 110 alin. (14) din prezenta Metodologie; ... b) cadre didactice calificate cu a doua specializare, alta decât aceea la care au participat la concursul din sesiunea 2012
METODOLOGIE-CADRU din 7 octombrie 2011 (*actualizată*) privind mobilitatea personalului didactic din învăţământul preuniversitar în anul şcolar 2012-2013. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/236242_a_237571]