15,519 matches
-
caracter general sau a unui interes public, în mod regulat și continuu“. ... 56. În ceea ce privește noțiunea de „serviciu de interes public“, aceasta nu beneficiază de o definiție legală, dar sensul acestei noțiuni rezultă fără echivoc din interpretarea gramaticală, sistematică și teleologică a dispozițiilor legale în cadrul cărora este folosită de legiuitor. De principiu, sintagma analizată este utilizată în acte normative ce reglementează activități considerate de către legiuitor ca deservind un interes general al societății. În acest sens, Curtea reține
DECIZIA nr. 70 din 28 februarie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/265649]
-
cibernetică a României, precum și pentru modificarea și completarea unor acte normative conține criterii suficiente pentru a determina cu claritate subiecții de drept, persoane fizice și juridice, cărora le revin obligațiile prevăzute în cuprinsul legii, prin simpla interpretare gramaticală și sistematică a prevederilor art. 3 din actul normativ criticat. ... 65. Mai mult, având în vedere trimiterile făcute de autorii prezentelor sesizări la considerentele Deciziei nr. 17 din 21 ianuarie 2015, publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 79 din
DECIZIA nr. 70 din 28 februarie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/265649]
-
în realitate, sintagma criticată nu este neclară sau imprecisă, ci faptul că, în opinia autorului sesizării de neconstituționalitate, aceasta este prea largă. ... 126. Pentru a lămuri semnificația sintagmei/noțiunilor supuse controlului de constituționalitate trebuie realizate deopotrivă o interpretare textualistă și una sistematică, având în vedere decelarea scopului urmărit de legiuitor. ... 127. În primul rând, prin interpretarea textualistă, semnificațiile noțiunilor de „propagandă“ și „dezinformare“ sunt cele avute în vedere prin definițiile din Dicționarul explicativ al limbii române - DEX. Astfel, propaganda reprezintă, pe de
DECIZIA nr. 70 din 28 februarie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/265649]
-
crea tendințe la nivel social, credințe, opinii. ... 130. De asemenea, noțiunea de „propagandă“ este definită legal la art. 4 pct. 9 din Legea nr. 535/2004 privind prevenirea și combaterea terorismului, cu modificările și completările ulterioare, ca semnificând „răspândirea în mod sistematic sau apologia unor idei, concepții ori doctrine, cu intenția de a convinge și de a atrage noi adepți“. Totodată, protejarea normelor de rang constituțional de acte de propagandă este asigurată și prin dispozițiile Legii partidelor politice nr. 14/2003 care, la
DECIZIA nr. 70 din 28 februarie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/265649]
-
sus. ... 144. Ca atare, o sintagmă neclară, imprecisă și impredictibilă prin analiza sa „în abstract“, independent de elementele determinate și de scopul avut în vedere, devine clară, precisă și predictibilă prin analiza elementelor care îi determină conținutul normativ, în interpretarea sistematică a acestora. ... 145. Având în vedere toate aceste considerente, Curtea reține că dispozițiile art. 50 din legea criticată sunt clare, precise și previzibile, fiind în acord cu prevederile constituționale ale art. 1 alin. (5) referitoare la calitatea legii. ... 146. În
DECIZIA nr. 70 din 28 februarie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/265649]
-
activitate se circumscrie actului normativ precitat, pe când actul normativ criticat se axează pe organizarea și desfășurarea activităților din domeniile securitate și apărare cibernetică, mecanismele de cooperare și responsabilitățile instituțiilor cu atribuții în domeniile menționate. Astfel, într-o interpretare comparativă, sistematică și teleologică, rezultă că cele două acte normative au finalități diferite, care se reflectă și în modalitatea de interpretare și aplicare a prevederilor legilor amintite, inclusiv în ceea ce privește înțelesul termenilor și expresiilor utilizate. Un alt argument în sensul
DECIZIA nr. 70 din 28 februarie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/265649]
-
fost aprobat de Comisie și a fost acordat și în cadrul actelor asociate trebuie să reflecte în mod adecvat politica de remunerare a firmelor de investiții. ... 293. Remunerația variabilă a personalului unei firme de investiții nu trebuie să împiedice rambursarea sistematică și în timp util a intervenției excepționale a guvernului sau atingerea obiectivelor stabilite în planul de restructurare. ... 294. Firma de investiții trebuie să se asigure că un fond de prime sau intrarea în drepturi și plata remunerației variabile nu sunt
GHID din 6 martie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/266284]
-
nu este abordată sistematic în documentele de planificare teritorială și în strategiile de dezvoltare la nivel local, județean, regional și național. · Procedurile de achiziții și autorizare sunt complexe și de durată. Clădiri publice · Există probleme în ceea ce privește gestionarea sistematică a informațiilor privind bunurile imobile și este necesară creșterea capacității administrative pentru colectarea acestora la nivel local. · Reducerea riscului seismic se realizează rar, iar atunci cand se realizează nu este integrată cu alte tipuri de intervenții (de ex. eficiență energetică
STRATEGIA NAȚIONALĂ din 29 noiembrie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/264655]
-
același timp adaptarea la schimbările climatice și reducerea riscului seismic. SNRRS contribuie în mod direct și la a doua prioritate, incluzând digitalizarea informațiilor referitoare la risc în procesul de luare a deciziilor, prin măsuri și mecanisme privind colectarea și gestionarea sistematică a datelor referitoare la riscul seismic, prin actualizarea hărților de risc, baze de date despre elementele expuse la risc etc. ... 4.2. Strategii, programe și politici conexe și priorități definite de acestea la nivel național sau regional • Strategia de Dezvoltare Teritorială
STRATEGIA NAȚIONALĂ din 29 noiembrie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/264655]
-
de beneficiile create de acțiunile de reducere a acestuia. Prioritizarea este elementul-cheie propus în cadrul SNRRS, astfel că alocarea fondurilor pe diferite programe și prioritizarea intervențiilor să se fac pe baza unor indicatori de risc, rezultați în urma unor evaluări sistematice, progresive a riscului seismic (Figura 7.2). Fiecare nivel din această abordare permite identificarea clădirilor prioritare care urmează să fie evaluate la nivelul următor, astfel încât nivelul 3 - expertizarea tehnică detaliată – să fie realizat doar în clădirile identificate ca fiind clădiri
STRATEGIA NAȚIONALĂ din 29 noiembrie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/264655]
-
exploatare, precum și pregătirea, calificarea și asigurarea efectivelor suficiente de personal pentru toate funcțiile importante pentru securitatea nucleară; ... b) supravegherea, monitorizarea, testarea și verificarea SSCE importante pentru securitatea nucleară și pentru exploatarea fiabilă a instalației nucleare; ... c) revizuirea și asigurarea sistematică a pieselor de schimb/ rezervă; ... d) întreținerea preventivă pentru SSCE importante pentru securitatea nucleară și pentru exploatarea fiabilă; ... e) managementul duratei de viață a instalației nucleare, inclusiv managementul îmbătrânirii, activitățile de retehnologizare și analizele de securitate nucleară care utilizează ipoteze
ORDIN nr. 53 din 27 martie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/266608]
-
publice locale de utilizator, în sensul Legii nr. 51/2006. Cu titlu de exemplu, utilizatorul, în sensul Legii nr. 51/2006, este asociația de proprietari care încheie contract direct cu furnizorul de energie termică. Aceeași concluzie poate fi dedusă și din interpretarea sistematică a prevederilor art. 42 din Legea nr. 51/2006, care instituie o procedură extrem de clară de emitere a facturilor către utilizatori, persoane fizice și juridice, în baza măsurătorilor directe, cu distincțiile specifice utilizatorilor din condominii. Or, în situația dedusă judecății
DECIZIA nr. 15 din 13 martie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/266572]
-
în punctul de delimitare a instalațiilor, indiferent de serviciu, operator sau utilizator [art. 42 alin. (5) din Legea nr. 51/2006]. Față de caracterul derogatoriu al dispoziției cuprinse în art. 42 alin. (6^1) din Legea nr. 51/2006, ținând cont de interpretarea sistematică a prevederilor întregului articol, raportat la regulament și contractul de delegare, rezultă fără echivoc că facturile emise către autoritățile publice delegante nu constituie titlu executoriu. ... 28. Intimata a susținut că facturile fiscale reprezintă titlu executoriu. Conform art. 42 alin. (6^1
DECIZIA nr. 15 din 13 martie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/266572]
-
domeniul sănătății, august 2022) a evidențiat provocările legate de colectarea datelor (practicile actuale de colectare a datelor privind forța de muncă în sănătate nu produc date suficient de solide); guvernanța și planificarea resurselor umane (capacitatea limitată de a asigura planificarea sistematică a RUS); provocările pieței muncii în domeniul sănătății (neconcordanța dintre cerere și ofertă) care nu sprijină furnizarea pe viitor a serviciilor de sănătate finanțate din fonduri publice (de exemplu, sustenabilitatea serviciilor de asistență medicală primară în mediul rural); educația și
PLANURI din 6 martie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/265600]
-
în domeniul sănătății (neconcordanța dintre cerere și ofertă) care nu sprijină furnizarea pe viitor a serviciilor de sănătate finanțate din fonduri publice (de exemplu, sustenabilitatea serviciilor de asistență medicală primară în mediul rural); educația și formarea; și absența unei implicări sistematice și eficiente a părților interesate. În urma evaluării, OMS a organizat două întâlniri de lucru în octombrie și noiembrie 2022 cu principalele părți interesate din sistemul de sănătate pentru a discuta și împărtăși opinii cu privire la principalele concluzii ale
PLANURI din 6 martie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/265600]
-
domeniul sănătății nu produc date suficient de solide; datele sunt fragmentate, dispersate între diverse surse care nu sunt interconectate, sunt utilizate criterii și clasificări diferite, ceea ce duce la probleme de consecvență a datelor și astfel la o slabă compilare sistematică a datelor critice existente privind RUS. Toate acestea reprezintă provocări semnificative, deoarece nu permit o elaborare eficientă a politicilor în domeniul resurselor umane din sănătate, iar disponibilitatea și distribuția RUS nu sunt cunoscute cu exactitate și nu sunt ușor de
PLANURI din 6 martie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/265600]
-
de date (Analiza definițiilor); ● elaborarea unui raport de informații cu datele existente și identificarea nevoilor suplimentare; ● revizuirea metodelor și a modelelor de raportare RUS; ● stabilirea unui set minim de date privind variabilele comune care trebuie urmărite și raportate în mod sistematic (inclusiv numărul de angajați, numărul de posturi, numărul de angajați cu normă întreagă etc.); ● elaborarea unui set de indicatori de bază (KPI) privind resursele umane în domeniul sănătății, necesari pentru monitorizarea forței de muncă; ● identificarea accesului la date / indicatori-cheie de
PLANURI din 6 martie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/265600]
-
reglementarea tuturor modificărilor necesare; ● simplificarea procedurilor de recrutare a personalului medical și administrativ din sistemul de sănătate, susținută de modificările cadrului de reglementare. Acțiunea 2: Cartografierea și implicarea activă a părților interesate ● inițierea de grupuri de lucru interinstituționale pentru implicarea sistematică a părților interesate în vederea îmbunătățirii capacității de planificare a forței de muncă și a guvernanței; ● pregătirea unei serii de acțiuni sistematice care să asigure implicarea activă a părților interesate pentru implementarea cu succes a planurilor de acțiune sectoriale (de
PLANURI din 6 martie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/265600]
-
în vederea îmbunătățirii capacității de planificare a forței de muncă și a guvernanței; ● pregătirea unei serii de acțiuni sistematice care să asigure implicarea activă a părților interesate pentru implementarea cu succes a planurilor de acțiune sectoriale (de exemplu, reuniuni lunare sistematice și monitorizări trimestriale ale implementării planurilor sectoriale, elaborarea și prezentarea de rapoarte intermediare trimestriale comitetului interministerial la nivel înalt); ● consolidarea rolului părților interesate și asumarea de către acestea a planurilor strategice (organizarea de revizuiri periodice ale rezultatelor intermediare, organizarea de
PLANURI din 6 martie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/265600]
-
de informații eficiente la nivel național și internațional privind lucrătorii din domeniul sănătății; ● consolidarea programelor de cercetare privind forța de muncă în domeniul sănătății și coordonarea acestor programe de cercetare prin intermediul parteneriatelor și colaborărilor naționale, regionale și internaționale; ● analizarea sistematică a nevoilor de formare profesională bazată pe competențe ale lucrătorilor din domeniul sanitar; ● promovarea educației și formării interprofesionale, astfel încât profesioniștii din domeniul sănătății să învețe împreună, unii despre ceilalți și unii de la ceilalți pentru a permite o colaborare
PLANURI din 6 martie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/265600]
-
raport de informații cu datele existente și identificarea nevoilor suplimentare 2 luni 4. Revizuirea metodelor și a modelelor de raportare RUS 1 lună 5. Stabilirea unui set minim de date privind variabilele comune care trebuie urmărite și raportate în mod sistematic (inclusiv numărul de angajați, numărul de posturi, FTE, numărul de programe de certificare și acreditare legate de posturi). 1 lună 6. Elaborarea unui set de indicatori de bază (KPI) privind resursele umane în domeniul sănătății, necesari pentru monitorizarea forței de
PLANURI din 6 martie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/265600]
-
de aplicare și creșterea capacității Ministerului Sănătății pentru planificarea și guvernanța resurselor umane în domeniul sănătății umane H2.1.1 b) Elaborarea unui cadru formal pentru planificarea și guvernanța resurselor umane în domeniul sănătății H2.1.1 c) Identificarea tuturor departamentelor relevante și implicarea sistematică a acestora H2.1.1 d) Emiterea unui cadru de colaborare sistematică H2.1.2. Organizarea unui grup tehnic de lucru pentru estimarea costurilor aferente tuturor planurilor de acțiune sectoriale în conformitate cu prevederile Strategiei Multianuale pentru Dezvoltarea Resurselor Umane în Sănătate 2022-2030 6
PLANURI din 6 martie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/265600]
-
guvernanța resurselor umane în domeniul sănătății umane H2.1.1 b) Elaborarea unui cadru formal pentru planificarea și guvernanța resurselor umane în domeniul sănătății H2.1.1 c) Identificarea tuturor departamentelor relevante și implicarea sistematică a acestora H2.1.1 d) Emiterea unui cadru de colaborare sistematică H2.1.2. Organizarea unui grup tehnic de lucru pentru estimarea costurilor aferente tuturor planurilor de acțiune sectoriale în conformitate cu prevederile Strategiei Multianuale pentru Dezvoltarea Resurselor Umane în Sănătate 2022-2030 6 luni Planul de calcul al costurilor H2.1.3 Constituirea unui grup
PLANURI din 6 martie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/265600]
-
personalului H2.1.7 b) Dezvoltarea unei secțiuni pe site-ul Ministerului Sănătății privind posturile vacante în unitățile de sănătate publică în vederea atragerii de profesioniști H2.2 Cartografierea părților interesate și implicarea activă H2.2.1 Inițierea de grupuri de lucru interinstituționale pentru implicarea sistematică a părților interesate în vederea îmbunătățirii capacității de planificare a forței de muncă și a guvernanței. Ministerul Sănătății, prin grupuri tehnice de lucru cu instituții relevante 3 luni Documentația privind sinteza comitetului H2.2.2 Efectuarea analizei de cartografiere a părților interesate
PLANURI din 6 martie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/265600]
-
cu instituții relevante 3 luni Documentația privind sinteza comitetului H2.2.2 Efectuarea analizei de cartografiere a părților interesate 3 luni Raport privind analiza de cartografiere a părților interesate H2.2.3 Validarea cartografierii părților interesate 2 luni H2.2.4 Pregătirea unei serii de acțiuni sistematice care să asigure implicarea activă a părților interesate pentru implementarea cu succes a planurilor de acțiune sectoriale (de exemplu, reuniuni lunare sistematice și monitorizări trimestriale ale implementării planurilor sectoriale, elaborarea și prezentarea de rapoarte intermediare trimestriale comitetului interministerial la nivel
PLANURI din 6 martie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/265600]