9,845 matches
-
a compensațiilor financiare recunoscute prin lege, în detrimentul celor care au rămas în pasivitate sau nu au acționat dând dovadă de bună-credință în relațiile cu angajatorul pentru a-i permite acestuia să obțină sursele de finanțare necesare pentru plata stimulentului de risc lunar cuvenit. Altfel spus, acest text legal permite ca unii salariați să primească stimulentul de risc în cuantumul inițial (câte 2.500 lei/lună, pentru 2 luni, așadar, un total de 5.000 lei), iar alții, în cuantumul prevăzut de Legea
DECIZIA nr. 671 din 3 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/298495]
-
au acționat dând dovadă de bună-credință în relațiile cu angajatorul pentru a-i permite acestuia să obțină sursele de finanțare necesare pentru plata stimulentului de risc lunar cuvenit. Altfel spus, acest text legal permite ca unii salariați să primească stimulentul de risc în cuantumul inițial (câte 2.500 lei/lună, pentru 2 luni, așadar, un total de 5.000 lei), iar alții, în cuantumul prevăzut de Legea nr. 166/2021 (doar 2.500 lei), singurul criteriu fiind acela al momentului la care debitorul a înțeles
DECIZIA nr. 671 din 3 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/298495]
-
la art. 1 alin. (5) din Constituție, care vizează încălcarea principiului legalității, în componenta sa referitoare la calitatea legii. Se arată că, nici în cuprinsul legii, nici în expunerea de motive care stă la baza adoptării sale, măsura reducerii cuantumului stimulentului de risc și a modificării categoriei destinatarilor nu este justificată de vreun argument de interes public, cu excepția neclarității normei anterioare, care însă putea fi lămurită pe cale de interpretare pretoriană sau prin recurgerea la explicații cuprinse în norme legale
DECIZIA nr. 671 din 3 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/298495]
-
că era evidentă jurisprudența instanțelor naționale de la acel moment. ... 8. În consecință, Legea nr. 166/2021 nu este un act normativ accesibil, precis și previzibil, nediscriminatoriu și motivat, lipsirea de dreptul la sumele de bani aferente unui drept deja câștigat - stimulentul de risc - reprezentând o ingerință ce are ca efect privarea de un bun, în sensul prevăzut de cea de-a doua teză a primului paragraf al art. 1 din Protocolul nr. 1 adițional la Convenție. ... 9. Sindicatul Pro AS din
DECIZIA nr. 671 din 3 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/298495]
-
art. 15 alin. (2) din Constituție, fiind o prevedere dintr-o lege civilă cu caracter retroactiv. Astfel, în condițiile în care, în forma inițială, dispozițiile art. 7 alin. (5) din ordonanța de urgență prevedeau în mod clar și necondiționat acordarea stimulentului de risc personalului din domeniul asistenței sociale și comunitare implicat direct în sprijinirea și/sau îngrijirea persoanelor în vârstă, a copiilor, a persoanelor cu dizabilități și a altor grupuri vulnerabile, pe perioada stării de urgență, concluzia care se impune este aceea
DECIZIA nr. 671 din 3 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/298495]
-
perioada stării de urgență, concluzia care se impune este aceea că, odată cu intrarea în vigoare a acestor dispoziții, categoria de personal avută în vedere de legiuitor și care prestase activitatea pe perioada stării de urgență era îndreptățită la acordarea stimulentului de risc în cuantumul prevăzut de 2.500 lei/lună. Cu alte cuvinte, prestarea muncii a fost finalizată, pe perioada stării de urgență, iar pentru recompensarea efortului depus de categoria de personal menționată s-a impus acordarea unui stimulent, formularea legii fiind
DECIZIA nr. 671 din 3 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/298495]
-
îndreptățită la acordarea stimulentului de risc în cuantumul prevăzut de 2.500 lei/lună. Cu alte cuvinte, prestarea muncii a fost finalizată, pe perioada stării de urgență, iar pentru recompensarea efortului depus de categoria de personal menționată s-a impus acordarea unui stimulent, formularea legii fiind „se aprobă acordarea unui stimulent de risc în cuantum de 2.500 lei brut, pe lună“. Nașterea dreptului la stimulentul legal acordat nu a fost în niciun fel condiționată de legiuitor, acordarea acestuia fiind aprobată prin chiar actul
DECIZIA nr. 671 din 3 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/298495]
-
prevăzut de 2.500 lei/lună. Cu alte cuvinte, prestarea muncii a fost finalizată, pe perioada stării de urgență, iar pentru recompensarea efortului depus de categoria de personal menționată s-a impus acordarea unui stimulent, formularea legii fiind „se aprobă acordarea unui stimulent de risc în cuantum de 2.500 lei brut, pe lună“. Nașterea dreptului la stimulentul legal acordat nu a fost în niciun fel condiționată de legiuitor, acordarea acestuia fiind aprobată prin chiar actul normativ care îi reglementează existența. În consecință, dreptul
DECIZIA nr. 671 din 3 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/298495]
-
stării de urgență, iar pentru recompensarea efortului depus de categoria de personal menționată s-a impus acordarea unui stimulent, formularea legii fiind „se aprobă acordarea unui stimulent de risc în cuantum de 2.500 lei brut, pe lună“. Nașterea dreptului la stimulentul legal acordat nu a fost în niciun fel condiționată de legiuitor, acordarea acestuia fiind aprobată prin chiar actul normativ care îi reglementează existența. În consecință, dreptul la plata stimulentului de risc s-a născut la momentul îndeplinirii condițiilor prevăzute de
DECIZIA nr. 671 din 3 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/298495]
-
în cuantum de 2.500 lei brut, pe lună“. Nașterea dreptului la stimulentul legal acordat nu a fost în niciun fel condiționată de legiuitor, acordarea acestuia fiind aprobată prin chiar actul normativ care îi reglementează existența. În consecință, dreptul la plata stimulentului de risc s-a născut la momentul îndeplinirii condițiilor prevăzute de lege pentru acordarea lui, orice dispoziții legale intervenite ulterior fiind aplicabile doar situațiilor juridice născute sub imperiul acestora din urmă. Acordarea stimulentului de risc pentru perioada stării de urgență
DECIZIA nr. 671 din 3 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/298495]
-
reglementează existența. În consecință, dreptul la plata stimulentului de risc s-a născut la momentul îndeplinirii condițiilor prevăzute de lege pentru acordarea lui, orice dispoziții legale intervenite ulterior fiind aplicabile doar situațiilor juridice născute sub imperiul acestora din urmă. Acordarea stimulentului de risc pentru perioada stării de urgență (16 martie-14 mai 2020) reprezintă facta praeterita, adică o situație juridică realizată în întregime înainte de intrarea în vigoare a legii noi, cu consecințe asupra îndreptățirii la acordarea stimulentului de risc într-un
DECIZIA nr. 671 din 3 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/298495]
-
acestora din urmă. Acordarea stimulentului de risc pentru perioada stării de urgență (16 martie-14 mai 2020) reprezintă facta praeterita, adică o situație juridică realizată în întregime înainte de intrarea în vigoare a legii noi, cu consecințe asupra îndreptățirii la acordarea stimulentului de risc într-un anumit cuantum, modificarea normei juridice prezentând interes numai pentru clarificarea fondurilor bănești din care urma să se asigure plata. ... 10. Pe de altă parte, în considerarea caracterului necondiționat al dreptului la acordarea stimulentului de risc și
DECIZIA nr. 671 din 3 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/298495]
-
îndreptățirii la acordarea stimulentului de risc într-un anumit cuantum, modificarea normei juridice prezentând interes numai pentru clarificarea fondurilor bănești din care urma să se asigure plata. ... 10. Pe de altă parte, în considerarea caracterului necondiționat al dreptului la acordarea stimulentului de risc și a regulilor privind legea aplicabilă situațiilor juridice epuizate, nu se poate reține că aplicarea modificărilor aduse prin Legea nr. 166/2021, cu consecințe asupra diminuării semnificative a cuantumului stimulentului cuvenit apelanților, ar răspunde exigențelor impuse de jurisprudența Curții
DECIZIA nr. 671 din 3 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/298495]
-
parte, în considerarea caracterului necondiționat al dreptului la acordarea stimulentului de risc și a regulilor privind legea aplicabilă situațiilor juridice epuizate, nu se poate reține că aplicarea modificărilor aduse prin Legea nr. 166/2021, cu consecințe asupra diminuării semnificative a cuantumului stimulentului cuvenit apelanților, ar răspunde exigențelor impuse de jurisprudența Curții Europene a Drepturilor Omului (CEDO) în ceea ce privește respectarea dreptului de proprietate. Astfel, dreptul de proprietate, garantat de art. 1 din Protocolul nr. 1 adițional la Convenția pentru apărarea drepturilor
DECIZIA nr. 671 din 3 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/298495]
-
viitor un salariu și dreptul de a primi efectiv salariul câștigat pentru o perioadă în care munca a fost deja prestată (Hotărârea din 20 mai 2010, pronunțată în Cauza Lelas împotriva Croației, paragraful 58). Câtă vreme dreptul intimatei la plata stimulentului de risc a luat naștere la momentul intrării în vigoare a dispozițiilor art. 7 alin. (5) din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 43/2020, modificată și aprobată prin Legea nr. 82/2020, în considerarea activității deja prestate în perioada stării de
DECIZIA nr. 671 din 3 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/298495]
-
justifice aplicarea modificărilor aduse prin Legea nr. 166/2021 unor situații juridice epuizate anterior intrării sale în vigoare, în condițiile în care nici în cuprinsul legii și nici în expunerea de motive care stă la baza adoptării sale, măsura reducerii cuantumului stimulentului de risc sau a modificării sferei beneficiarilor acestuia nu este justificată de vreun argument de interes public, făcându-se referire doar la neclaritățile normei anterioare, aspect care putea fi lămurit pe cale de interpretare pretoriană. De altfel, acesta a fost
DECIZIA nr. 671 din 3 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/298495]
-
care a creat-o dreptul sau pe care acesta riscă s-o creeze. Or, o asemenea măsură are în mod evident caracter discriminatoriu, instituind diferențe nejustificate între salariații care au prestat activitate în aceleași condiții în ceea ce privește cuantumul stimulentului acordat, care, în aplicarea acestor dispoziții, ar putea varia, singurul criteriu fiind acela al momentului la care angajatorul-debitor a înțeles să își execute obligația. ... 12. Curtea de Apel Timișoara - Secția litigii de muncă și asigurări sociale își exprimă opinia în
DECIZIA nr. 671 din 3 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/298495]
-
Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 618 din 23 iunie 2021, care au următorul cuprins: – Art. I pct. 1: „1. Alineatele (5)-(7) se modifică și vor avea următorul cuprins: (5) Se aprobă acordarea, o singură dată, a unui stimulent de risc în cuantum de 2.500 lei brut, pentru angajații centrelor rezidențiale de îngrijire și asistență a persoanelor vârstnice, centrelor rezidențiale pentru copii și adulți, cu și fără dizabilități, precum și pentru angajații centrelor rezidențiale destinate altor categorii vulnerabile, ale
DECIZIA nr. 671 din 3 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/298495]
-
fie licențiate sau, după caz, să dețină aviz de înființare sau reorganizare ori plan de restructurare avizat. (6) Stimulentul de risc acordat potrivit dispozițiilor alin. (5) se plătește din fondul de salarii al furnizorului de servicii sociale. Sumele necesare plății stimulentului de risc se asigură de la bugetul de stat, prin bugetul Ministerului Muncii și Protecției Sociale, de la poziții distincte de cheltuieli, respectiv transferuri către bugetele locale pentru furnizorii de servicii sociale publice și transferuri către furnizorii de servicii sociale
DECIZIA nr. 671 din 3 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/298495]
-
lunară de calcul al contribuției de asigurări sociale, contribuției de asigurări sociale de sănătate, respectiv al contribuției asiguratorii pentru muncă, reglementate la titlul V «Contribuții sociale obligatorii» din Legea nr. 227/2015 privind Codul fiscal, cu modificările și completările ulterioare. Asupra stimulentului de risc se datorează numai impozitul prevăzut de Legea nr. 227/2015, cu modificările și completările ulterioare. » “ ; ... – Art. III alin. (2): „În situația în care până la data intrării în vigoare a prezentei legi au fost efectuate plăți în temeiul dispozițiilor
DECIZIA nr. 671 din 3 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/298495]
-
ca urmare a răspândirii coronavirusului COVID-19, pe perioada stării de urgență, ținând seama de interesul public și de situația extraordinară, au fost adoptate măsuri financiare de sprijin, decontate din fonduri europene. Printre aceste măsuri s-a aflat și acordarea unui stimulent de risc pentru medici, personalul medico-sanitar, personalul paramedical, inclusiv personalul auxiliar, implicat direct în transportul, echiparea, evaluarea, diagnosticarea și tratamentul pacienților infectați cu COVID-19. Astfel, potrivit art. 8 din ordonanța de urgență, din fondul de salarii al unității angajatoare, prin
DECIZIA nr. 671 din 3 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/298495]
-
titluri unde sunt bugetate sume cu această destinație, prin ordonatorul principal de credite, personalului medical enumerat la alin. (1), stabilit prin decizie a conducătorului unității angajatoare în care își desfășoară activitatea, i se acordă, pe perioada stării de urgență, un stimulent de risc în cuantum de 2.500 lei brut pe lună. Potrivit art. 8 alin. (6) și (7) din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 43/2020, stimulentul de risc a fost decontat din fonduri europene aferente Programului operațional „Capital uman“, conform
DECIZIA nr. 671 din 3 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/298495]
-
în care își desfășoară activitatea, i se acordă, pe perioada stării de urgență, un stimulent de risc în cuantum de 2.500 lei brut pe lună. Potrivit art. 8 alin. (6) și (7) din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 43/2020, stimulentul de risc a fost decontat din fonduri europene aferente Programului operațional „Capital uman“, conform regulilor de eligibilitate stabilite la nivelul programului și, respectiv, al ghidurilor solicitantului, decontarea realizându-se în limita sumelor alocate în acest scop în cadrul Programului operațional
DECIZIA nr. 671 din 3 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/298495]
-
stabilite la nivelul programului și, respectiv, al ghidurilor solicitantului, decontarea realizându-se în limita sumelor alocate în acest scop în cadrul Programului operațional „Capital uman“. ... 19. Ulterior, Guvernul adoptă Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 82/2020 pentru aprobarea acordării unui stimulent de risc pentru personalul centrelor rezidențiale de îngrijire și asistență a persoanelor vârstnice, centrelor rezidențiale pentru copii și adulți, cu și fără dizabilități, precum și pentru alte categorii vulnerabile, izolate preventiv la locul de muncă, pe perioada stării de urgență
DECIZIA nr. 671 din 3 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/298495]
-
și adulți, cu și fără dizabilități, precum și pentru alte categorii vulnerabile, izolate preventiv la locul de muncă, pe perioada stării de urgență, publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 447 din 27 mai 2020, prin care acordă stimulentul de risc și personalului centrelor rezidențiale de îngrijire și asistență a persoanelor vârstnice, centrelor rezidențiale pentru copii și adulți, cu și fără dizabilități, precum și pentru alte categorii vulnerabile, izolate preventiv la locul de muncă, pe perioada stării de urgență
DECIZIA nr. 671 din 3 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/298495]