5,270 matches
-
a invocat vreun drept sau vreun interes personal care să fi fost vătămat prin acestea. Astfel, acesta afirmă și susține, fără temei, cu caracter general, faptul că măsurile adoptate de Guvern sunt nelegale, pe considerentul că ar crea o situație discriminatorie între persoanele vaccinate și cele nevaccinate, prin instituirea obligativității prezentării dovezii vaccinării sau unui test RT-PCR, pentru a participa la activități sociale. Potrivit art. 1 alin. (1) din Legea nr. 554/2004: „Orice persoană care se consideră vătămată într-un drept
SENTINȚA CIVILĂ nr. 1 din 4 ianuarie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/285204]
-
solicitarea prezentării rezultatului unui test RT-PCR pentru infecția cu virusul SARS-CoV-2 nu mai vechi de 72 de ore sau rezultatul negativ certificat al unui test antigen rapid pentru infecția cu virusul SARS-CoV-2 nu mai vechi de 48 de ore este discriminatorie nu poate fi primită, față de argumentele arătate anterior, prin care statul român protejează atât interesele generale, cât și pe cele individuale ale reclamantului, prin instituirea acestei măsuri restrictive de drepturi, dar și protectivă în același timp. Analizând situația epidemiologică
SENTINȚA CIVILĂ nr. 1 din 4 ianuarie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/285204]
-
celorlalte persoane, constituie, în mod evident, un tratament diferențiat, pentru care, aparent, pârâții nu au oferit o justificare obiectivă, cu excepția afirmației generale că persoanele vaccinate transmit mai greu virusul decât persoanele nevaccinate, și care deci creează, aparent, o situație discriminatorie, adică o încălcare a principiului egalității între cetățeni, al excluderii privilegiilor și discriminării în exercitarea unora din drepturile prevăzute de art. 1 alin. (2) din O.G. nr. 137/2000, din care unele reprezintă drepturi și libertăți fundamentale recunoscute la nivel constituțional
SENTINȚA CIVILĂ nr. 1 din 4 ianuarie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/285204]
-
operatorilor economici, invocându-se și câteva sentințe civile prin care se anulaseră în primă instanță unele hotărâri anterioare privind starea de alertă și în care se reținuse că se aduce atingere existenței drepturilor și libertăților și că această atingere este discriminatorie, precum și faptul că măsurile tind a se permanentiza, ducând la înlocuirea unei legi cu o hotărâre a Guvernului, cu nerespectarea dispozițiilor art. 53 din Constituție (vol. III, filele 178-180). Prin adresa cu același număr (30.175/08.12.2021), Departamentul pentru Situații de
SENTINȚA CIVILĂ nr. 1 din 4 ianuarie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/285204]
-
neputând reprezenta o contraargumentație la observațiile Consiliului Legislativ din moment ce nu avea legătură cu acestea. În ceea ce privește argumentul că „diversitatea de situații atrage o diversitate de măsuri“ (argument menit să răspundă observațiilor Consiliului Legislativ privitoare la caracterul discriminatoriu al unor reglementări), se observă că el nu este detaliat prin reliefarea particularităților ce caracterizau diferitele situații concrete avute în vedere și care ar fi justificat aplicarea unui tratament juridic diferit, el rezumându-se practic la o simplă negare a
SENTINȚA CIVILĂ nr. 1 din 4 ianuarie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/285204]
-
1.294D/2020 la Dosarul nr. 1.291D/2020, care a fost primul înregistrat. ... 6. Cauza fiind în stare de judecată, președintele Curții acordă cuvântul reprezentantului părților prezent, care pune concluzii de admitere a excepției de neconstituționalitate, susținând că dispozițiile de lege criticate sunt discriminatorii. Diferența de tratament juridic are loc între persoanele care au dobândit o invaliditate în urma unui accident de muncă sau în urma unei boli obișnuite - care pot beneficia de pensie de invaliditate - și persoanele care nu pot beneficia de pensie
DECIZIA nr. 735 din 14 decembrie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/281912]
-
nu s-a făcut dovada realizării unui stagiu de cotizare, cauze aflate în etapa procesuală a apelului. ... 9. În motivarea excepției de neconstituționalitate se susține că dispozițiile art. 73 din Legea nr. 263/2010 sunt de natură să creeze o situație discriminatorie în cadrul aceleiași categorii de pensionari, respectiv cei care și-au pierdut capacitatea de muncă sau nu au această capacitate de muncă. Distincția pe care o face legiuitorul între persoanele care și-au pierdut capacitatea de muncă din cauza unor
DECIZIA nr. 735 din 14 decembrie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/281912]
-
de contracte de închiriere asupra unor imobile preluate de la alte categorii de persoane decât cele fizice nu ar putea dobândi în temeiul art. 9 din Legea nr. 112/1995 aceste imobile în proprietate, iar o atare exceptare reprezintă o măsură discriminatorie, existând un tratament juridic diferențiat pentru chiriașii care folosesc imobile preluate de la persoane fizice și cei care folosesc imobile preluate de la alte categorii de persoane, în contextul în care chiriașii care folosesc cu titlu de chirie imobile preluate
DECIZIA nr. 667 din 28 noiembrie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/281971]
-
bunuri decât cele preluate de la persoane fizice (exemplu fiind Ordonanța Guvernului nr. 94/2000 pentru modificarea și completarea Ordonanței Guvernului nr. 19/1997 privind transporturile). Aceștia apreciază că, în realitate, este vorba despre o omisiune legală ce creează premisele unui tratament discriminatoriu pentru persoane aflate în situații comparabile, care trebuie sancționat cu eliminarea sintagmei ce generează această situație. ... 8. În ceea ce privește contrarietatea reglementării criticate cu dispozițiile art. 26 alin. (1) din Constituție, autorii excepției arată că prin prisma acestor norme
DECIZIA nr. 667 din 28 noiembrie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/281971]
-
dacă limitează implicit și sfera imobilelor ce ar putea fi înstrăinate chiriașilor din cele care nu pot fi restituite în natură, context în care subliniază faptul că, în realitate, este vorba despre o omisiune legală ce creează premisele unui tratament discriminatoriu pentru persoane aflate în situații comparabile, care trebuie sancționat cu eliminarea sintagmei ce generează această situație. Aceștia consideră că singura condiție în ceea ce privește imobilul care poate face obiectul contractului de vânzare-cumpărare potrivit legii este de a nu mai
DECIZIA nr. 667 din 28 noiembrie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/281971]
-
serviciile medicale preventive și curative, ținând cont de situația extraordinară generată de necesitatea asigurării continuității actului medical, precum și de obligația legală generală ce revine angajatorului de a recompensa în bani munca prestată în cadrul gărzilor efectuate, pentru prevenirea situațiilor discriminatorii în înțelesul Ordonanței Guvernului nr. 137/2000 privind prevenirea și sancționarea tuturor formelor de discriminare, republicată, cu modificările și completările ulterioare, care ar putea să apară în cazul medicilor din spitalele aparținând ministerelor și instituțiilor din sistemul național de apărare, ordine
ORDONANȚĂ DE URGENȚĂ nr. 40 din 23 aprilie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/282274]
-
a fiecărui an în care se face actualizarea și comunicat de Institutul Național de Statistică“. ... 34. În acest context, Curtea reamintește jurisprudența sa constantă, precum și a Curții Europene a Drepturilor Omului, potrivit căreia o deosebire de tratament juridic este discriminatorie atunci când nu este justificată în mod obiectiv și rezonabil, aceasta însemnând că nu urmărește un scop legitim sau nu păstrează un raport rezonabil de proporționalitate între mijloacele folosite și obiectivul avut în vedere (a se vedea, exemplificativ, Decizia Curții
DECIZIA nr. 293 din 28 mai 2024 () [Corola-llms4eu/Law/290067]
-
a două contracte distincte, care beneficiază de plata concediului de odihnă prin raportare la veniturile salariale obținute pentru funcția de bază, însă Curtea Constituțională consideră că tratamentul diferit al salariaților - cadre didactice - cu contracte în cumul nu reprezintă un tratament discriminatoriu. ... 79. Astfel, prin Decizia nr. 297 din 6 mai 2021, Curtea Constituțională a reținut că „legiuitorul este îndreptățit să stabilească modul de calcul al valorii indemnizației de concediu cuvenite. În acest sens, legiuitorul a prevăzut regula potrivit căreia, în caz
DECIZIA nr. 41 din 16 septembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/289906]
-
c) principiul nediscriminării, care asigură egalitatea de tratament a angajatorilor în procesul de control. ... (2) Activitățile de control efectuate cu o frecvență ridicată la angajatorii care au încălcat în mod repetat legislația privind aplicarea dispozițiilor prezentei legi nu au caracter discriminatoriu și disproporționat. Articolul 6^2 Inspectorul de muncă din cadrul aparatului propriu al Inspecției Muncii poate efectua activități de control pe întreg teritoriul țării, în baza dispoziției inspectorului general de stat. ... 4. La articolul 10, alineatele (1), (3) și (4) se
LEGE nr. 283 din 13 noiembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/290923]
-
persoana candidaților și înlătură prioritatea acordată candidaților de sex feminin în cazul în care unul sau mai multe dintre aceste criterii fac ca balanța să se încline în favoarea candidatului de sex masculin; b) astfel de criterii să nu fie discriminatorii față de candidații de sex feminin. ... 55. În Hotărârea din 28 martie 2000, pronunțată în Cauza C-158/97, CJUE a analizat aceleași aspecte, în speță fiind vorba despre un plan obligatoriu de promovare a femeilor, adoptat de un land german. Conform
DECIZIA nr. 341 din 9 iulie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/290412]
-
în toate legile electorale [art. 19 alin. (5) din Legea nr. 33/2007 și, respectiv, art. 58 alin. (5) din Legea nr. 208/2015]. ... 65. Totodată, în jurisprudența sa în materie, CEDO a considerat că o astfel de sancțiune, deși poate părea discriminatorie și poate afecta dreptul de a candida al altor persoane, este justificată prin scopul său legitim și se înscrie în marja de apreciere de care dispun statele în reglementarea propriilor sisteme electorale. Astfel, în contextul în care egalitatea factuală între
DECIZIA nr. 341 din 9 iulie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/290412]
-
detenție. Cu toate acestea, posibilitatea de a renunța la aplicarea pedepsei este total exclusă în cazul persoanelor condamnate anterior chiar și pentru fapte minore, cu un pericol social foarte scăzut. Astfel, instanța judecătorească apreciază că dispozițiile criticate creează o situație discriminatorie pentru persoane aflate în aceeași situație de fapt și de drept în funcție de calitatea magistratului ce apreciază soluția care se impune. ... 18. Curtea de Apel Suceava - Secția penală și pentru cauze cu minori apreciază că excepția de neconstituționalitate este
DECIZIA nr. 286 din 28 mai 2024 () [Corola-llms4eu/Law/291101]
-
Spaniei) și susține încălcarea art. 20 și 148 din Constituție. ... 79. De asemenea, eliminarea posibilității recuperării, chiar și parțiale, a onorariului executorului judecătoresc pentru activitatea depusă înfrânge și principiul constituțional privind egalitatea în drepturi, întrucât duce la crearea unor situații discriminatorii între situația executorului judecătoresc care are posibilitatea de a solicita plata în avans a onorariului de executor, în temeiul art. 647 alin. (1) și al art. 670 alin. (1) din Codul de procedură civilă, pe de o parte, și situația
DECIZIA nr. 295 din 18 iunie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/291193]
-
Europene referitoare la principiul egalității de tratament care au prioritate de aplicare față de dreptul intern, precum și art. 2 alin. (2) din Ordonanța Guvernului nr. 137/2000 privind prevenirea și sancționarea tuturor formelor de discriminare. În plus, susțin că măsura discriminatorie încalcă și principiul prevăzut la art. 2 lit. f) din Legea nr. 223/2015, principiu care vizează recunoștința față de loialitatea, sacrificiile și privațiunile suferite de militari, polițiști și funcționari publici cu statut special din sistemul administrației penitenciare și familiile acestora
DECIZIA nr. 316 din 9 iulie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/291305]
-
împotriva unei hotărâri pronunțate în apel cu privire la o acțiune având ca obiect dreptul unui proprietar de a construi pe zidul comun. ... 5. În motivarea excepției de neconstituționalitate se susține, în esență, că dispozițiile legale criticate creează, în mod discriminatoriu, o diferență de tratament juridic și de acces la căile de atac din perspectiva dispozițiilor art. 94 lit. a)-j) și lit. k) din Codul de procedură civilă, fără ca legiuitorul, chiar dacă are o marjă de apreciere, să ofere
DECIZIA nr. 17 din 30 ianuarie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/290506]
-
ca anumite hotărâri, pronunțate în anumite materii, să fie atacate numai cu apel, singura cale de atac devolutivă, potrivit art. 476 din Codul de procedură civilă. ... 18. Prin urmare, Curtea a reținut că materia cauzelor nu poate constitui un criteriu discriminatoriu, dacă opțiunea legiuitorului este justificată în mod obiectiv și rezonabil, respectiv dacă este justificată de natura cauzelor, de un anumit grad de tipicitate, de un caracter repetitiv al acestora, astfel încât nu este întemeiată susținerea privind încălcarea dispozițiilor constituționale cuprinse
DECIZIA nr. 17 din 30 ianuarie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/290506]
-
alte mijloace de probă. ... 172. Totodată, s-ar putea constata că admiterea probei nu este proporțională cu scopul legitim și în cazurile în care nu este strict necesară, în raport cu reguli particulare privind sarcina probei, precum în cazul actelor discriminatorii, în măsura în care acestea sunt reținute a fi incidente în cauză. ... 173. În toate cazurile, trebuie asigurat un proces echitabil în ansamblul său, atât în ceea ce privește propunerea, cât și administrarea probatoriului, pentru toate părțile în proces. ... 174
DECIZIA nr. 39 din 16 septembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/289824]
-
stagii și condiții de vechime. ... 92. În acest context, este de reținut faptul că, prin Decizia nr. 388 din 5 iulie 2022, Curtea Constituțională a verificat dacă dispozițiile art. 58 lit. c) din Legea nr. 263/2010 instituie condiții de pensionare discriminatorii pentru categoria vizată prin raportare la persoanele care se pensionează în condiții obișnuite, statuând în sensul că „spre deosebire de asigurații cu handicap mediu, asigurații fără handicap pot obține pensia pentru limită de vârstă odată ce au realizat stagiul minim
DECIZIA nr. 51 din 21 octombrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/291427]
-
acest context se face trimitere și la Decizia nr. 56 din 17 septembrie 2018, pronunțată de Înalta Curte de Casație și Justiție - Completul pentru dezlegarea unor chestiuni de drept. ... 13. Prevederile art. 25 alin. (1) din Legea-cadru nr. 153/2017 sunt discriminatorii deoarece, în situația în care în cadrul a două instanțe există un număr diferit de angajați în activitate, în concediu medical sau de odihnă ori există un număr diferit de membri ai personalului contractual sau alte categorii care nu beneficiază
DECIZIA nr. 215 din 9 aprilie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/289886]
-
plaseze într-o poziție egală pe toți cei ce au acest statut, care trebuie să se bucure în aceeași măsură de aceleași facilități fiscale, în speță fiind vorba despre scutiri de impozit pe veniturile realizate. Altminteri, se instituie o situație discriminatorie în cadrul aceleiași categorii de persoane, ceea ce este contrar principiului egalității în drepturi a cetățenilor. Prin aceeași decizie, Curtea a statuat că, pe considerentul egalității de tratament între persoanele cu handicap grav sau accentuat, facilitățile fiscale aplicate veniturilor de
DECIZIA nr. 350 din 11 iulie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/289917]