5,387 matches
-
sociale și serviciilor furnizate de acestea. 4.2.5. Atribuții specifice În domeniul incluziunii sociale: a) urmărește aplicarea și respectarea politicilor În domeniul incluziunii sociale; b) controlează modul de administrare, gestionare și realizare a tuturor programelor și proiectelor din domeniul incluziunii sociale; c) evaluează impactul politicilor și procedurilor publice implementate În domeniul incluziunii sociale, În vederea stabilirii de diagnostice și elaborarii de propuneri și recomandări de Îmbunătățire a cadrului legal și instituțional, precum și de eficientizare a alocărilor bugetare necesare promovarii incluziunii sociale
Răspunderea juridică în dreptul muncii - Inspecţia muncii -Jurisdicţia muncii by Ioan Ciohină - Barbu, Adrian Lupaşcu () [Corola-publishinghouse/Administrative/91633_a_93464]
-
domeniul incluziunii sociale: a) urmărește aplicarea și respectarea politicilor În domeniul incluziunii sociale; b) controlează modul de administrare, gestionare și realizare a tuturor programelor și proiectelor din domeniul incluziunii sociale; c) evaluează impactul politicilor și procedurilor publice implementate În domeniul incluziunii sociale, În vederea stabilirii de diagnostice și elaborarii de propuneri și recomandări de Îmbunătățire a cadrului legal și instituțional, precum și de eficientizare a alocărilor bugetare necesare promovarii incluziunii sociale. 4.2.6. Servicii la dispoziția celor interesați. Potrivit prevederilor art. 4
Răspunderea juridică în dreptul muncii - Inspecţia muncii -Jurisdicţia muncii by Ioan Ciohină - Barbu, Adrian Lupaşcu () [Corola-publishinghouse/Administrative/91633_a_93464]
-
domeniul incluziunii sociale; c) evaluează impactul politicilor și procedurilor publice implementate În domeniul incluziunii sociale, În vederea stabilirii de diagnostice și elaborarii de propuneri și recomandări de Îmbunătățire a cadrului legal și instituțional, precum și de eficientizare a alocărilor bugetare necesare promovarii incluziunii sociale. 4.2.6. Servicii la dispoziția celor interesați. Potrivit prevederilor art. 4 din Regulament, Inspecția Muncii, prin personalul propriu, poate presta la cererea celor interesați următoarele servicii: a) eliberarea de certificate/adeverințe În baza documentelor existente În arhivele inspectoratelor
Răspunderea juridică în dreptul muncii - Inspecţia muncii -Jurisdicţia muncii by Ioan Ciohină - Barbu, Adrian Lupaşcu () [Corola-publishinghouse/Administrative/91633_a_93464]
-
natură financiară sau de cei ce țin de munca independentă. În prezent, bogăția se bazează pe investițiile în educație, locuri de muncă, competențe, inovare, îmbunătățirea productivității, sănătate, condițiile sociale și țesătura socială. Abilitățile întreprinzătoare susțin creșterea, dezvoltarea, combaterea sărăciei și incluziunea socială. În U.E., dezvoltarea economică a fost întotdeauna într-un echilibru printr-un angajament ferm față de dimensiunea socială, și această situație trebuie să se perpetueze, prin includerea activităților antreprenoriale în viața noastră de zi cu zi. Aceasta include și alte
Modalități de dezvoltare a abilităților de întreprinzători la copiii preșcolari by Crivoi Mihaela () [Corola-publishinghouse/Administrative/91884_a_92364]
-
În regulamente de organizare și funcționare și cele de ordine interioară a unității (art. 7 alin. 1). Strategia națională de implementare a măsurilor de prevenire și combatere a discriminării 2007 2013 aprobată prin Ordinul 286/2007 are ca obiectiv asigurarea incluziunii și a egalității de șanse În domeniul economic și În materie de angajare și profesie În vederea atingerii obiectivului de asigurare a incluziunii și a egalității de șanse În domeniul economic și În materie de angajare și profesie, Consiliul Național pentru
Intervenţia statului pe piaţa muncii : reglementări naţionale şi europene by Dragomir Ion, Cosmin Cernat () [Corola-publishinghouse/Administrative/1207_a_2241]
-
măsurilor de prevenire și combatere a discriminării 2007 2013 aprobată prin Ordinul 286/2007 are ca obiectiv asigurarea incluziunii și a egalității de șanse În domeniul economic și În materie de angajare și profesie În vederea atingerii obiectivului de asigurare a incluziunii și a egalității de șanse În domeniul economic și În materie de angajare și profesie, Consiliul Național pentru Combaterea Discriminării are ca scop: incluziunea grupurilor vulnerabile la fenomenul discriminării În politicile sociale și economice, având În vedere asigurarea respectării principiului
Intervenţia statului pe piaţa muncii : reglementări naţionale şi europene by Dragomir Ion, Cosmin Cernat () [Corola-publishinghouse/Administrative/1207_a_2241]
-
În domeniul economic și În materie de angajare și profesie În vederea atingerii obiectivului de asigurare a incluziunii și a egalității de șanse În domeniul economic și În materie de angajare și profesie, Consiliul Național pentru Combaterea Discriminării are ca scop: incluziunea grupurilor vulnerabile la fenomenul discriminării În politicile sociale și economice, având În vedere asigurarea respectării principiului egalității și nediscriminării; incluziune prin respectarea dreptului la muncă, responsabilizare și politici privind angajarea și profesia din prisma principiului egalității și nediscriminării; incluziune prin
Intervenţia statului pe piaţa muncii : reglementări naţionale şi europene by Dragomir Ion, Cosmin Cernat () [Corola-publishinghouse/Administrative/1207_a_2241]
-
de șanse În domeniul economic și În materie de angajare și profesie, Consiliul Național pentru Combaterea Discriminării are ca scop: incluziunea grupurilor vulnerabile la fenomenul discriminării În politicile sociale și economice, având În vedere asigurarea respectării principiului egalității și nediscriminării; incluziune prin respectarea dreptului la muncă, responsabilizare și politici privind angajarea și profesia din prisma principiului egalității și nediscriminării; incluziune prin dezvoltarea unei abordări comprehensive În domeniul muncii, prin analize și statistici cu obiective sociale. Are ca prioritate incluziunea grupurilor vulnerabile
Intervenţia statului pe piaţa muncii : reglementări naţionale şi europene by Dragomir Ion, Cosmin Cernat () [Corola-publishinghouse/Administrative/1207_a_2241]
-
scop: incluziunea grupurilor vulnerabile la fenomenul discriminării În politicile sociale și economice, având În vedere asigurarea respectării principiului egalității și nediscriminării; incluziune prin respectarea dreptului la muncă, responsabilizare și politici privind angajarea și profesia din prisma principiului egalității și nediscriminării; incluziune prin dezvoltarea unei abordări comprehensive În domeniul muncii, prin analize și statistici cu obiective sociale. Are ca prioritate incluziunea grupurilor vulnerabile la fenomenul discriminării În politicile sociale și economice, având În vedere asigurarea respectării principiului egalității și nediscriminării Planificarea, elaborarea
Intervenţia statului pe piaţa muncii : reglementări naţionale şi europene by Dragomir Ion, Cosmin Cernat () [Corola-publishinghouse/Administrative/1207_a_2241]
-
și nediscriminării; incluziune prin respectarea dreptului la muncă, responsabilizare și politici privind angajarea și profesia din prisma principiului egalității și nediscriminării; incluziune prin dezvoltarea unei abordări comprehensive În domeniul muncii, prin analize și statistici cu obiective sociale. Are ca prioritate incluziunea grupurilor vulnerabile la fenomenul discriminării În politicile sociale și economice, având În vedere asigurarea respectării principiului egalității și nediscriminării Planificarea, elaborarea și implementarea politicilor economice și sociale atât la nivel european, cât și la nivel național constituie elemente cheie În
Intervenţia statului pe piaţa muncii : reglementări naţionale şi europene by Dragomir Ion, Cosmin Cernat () [Corola-publishinghouse/Administrative/1207_a_2241]
-
vulnerabile la fenomenul discriminării În politicile sociale și economice, având În vedere asigurarea respectării principiului egalității și nediscriminării Planificarea, elaborarea și implementarea politicilor economice și sociale atât la nivel european, cât și la nivel național constituie elemente cheie În asigurarea incluziunii, a egalității și șanselor egale. Includerea principiilor nediscriminării În politicile sociale și economice din România În vederea garantării egalității constituie o prioritate. Consiliul Național pentru Combaterea Discriminării are În vedere adoptarea următoarelor măsuri: analiza politicilor guvernamentale În domeniul economic și social
Intervenţia statului pe piaţa muncii : reglementări naţionale şi europene by Dragomir Ion, Cosmin Cernat () [Corola-publishinghouse/Administrative/1207_a_2241]
-
unor măsuri pozitive (măsuri afirmative) și includerea unor astfel de măsuri acolo unde este necesar; analiza modului În care s-au transpus prevederile directivelor europene În domeniul angajării (muncă) În legislația națională din perspectiva principiului nediscriminării. O altă prioritate privește incluziunea prin respectarea dreptului la muncă, responsabilizare și politici privind angajarea și profesia din prisma principiului egalității și al nediscriminării Schimbările rapide care au loc În domeniul economic și social creează un impact important asupra mediului de lucru și aduc noi
Intervenţia statului pe piaţa muncii : reglementări naţionale şi europene by Dragomir Ion, Cosmin Cernat () [Corola-publishinghouse/Administrative/1207_a_2241]
-
de discriminare În domeniul economic, În materie de angajare și profesie, adresate sectorului public și privat; Încurajarea asociațiilor profesionale și a sindicatelor de a iniția acțiuni de prevenire a discriminării la locul de muncă. O a treia prioritate o reprezintă incluziunea prin dezvoltarea unei abordări comprehensive În domeniul muncii prin analize și statistici cu obiective sociale Dezvoltarea unei strategii bazate pe analiza datelor statistice, având ca scop respectarea principiului egalității, este esențială În stabilirea obiectivelor, precum și În monitorizarea situației discriminării Într-
Intervenţia statului pe piaţa muncii : reglementări naţionale şi europene by Dragomir Ion, Cosmin Cernat () [Corola-publishinghouse/Administrative/1207_a_2241]
-
specializate de informare și consiliere privind cariera, programe de dezvoltare a spiritului antreprenorial etc., facilitarea accesului la Împrumuturi În vederea demarării de afaceri pe cont propriu prin promovarea de scheme de microcreditare. O a treia prioritate o constituie promovarea coeziunii și incluziunii sociale pentru grupurile vulnerabile (romi, tineri care părăsesc sistemul de stat de protecție a copilului, persoane cu handicap etc.). În vederea prevenirii și combaterii marginalizării sociale, se va acționa În vederea Îmbunătățirii accesului la măsuri active de integrare pe piața muncii. Promovarea
Intervenţia statului pe piaţa muncii : reglementări naţionale şi europene by Dragomir Ion, Cosmin Cernat () [Corola-publishinghouse/Administrative/1207_a_2241]
-
sociale pentru grupurile vulnerabile (romi, tineri care părăsesc sistemul de stat de protecție a copilului, persoane cu handicap etc.). În vederea prevenirii și combaterii marginalizării sociale, se va acționa În vederea Îmbunătățirii accesului la măsuri active de integrare pe piața muncii. Promovarea incluziunii sociale și egalității de șanse va sprijini procesul de combatere a oricăror forme de discriminare de pe piața muncii a grupurilor declarate vulnerabile. În prezent, Întreprinderile mici și mijlocii (IMM) reprezintă peste 99% din numărul total al firmelor din România. Rolul
Intervenţia statului pe piaţa muncii : reglementări naţionale şi europene by Dragomir Ion, Cosmin Cernat () [Corola-publishinghouse/Administrative/1207_a_2241]
-
socială Începe cu un loc de muncă - cu toate că mult prea mulți cetățeni ai Uniunii Europene care ar putea intra pe piața muncii nu au acces la un loc de muncă, chiar și Înainte de criză. Principiile comune al Uniunii Europene privind incluziunea activă oferă un cadru integrat pentru creșterea ocupării forței de muncă, combaterea excluziunii sociale și sprijinirea coeziunii sociale prin intermediul modernizării sistemelor de protecție socială. Argumentele În favoarea unei puneri rapide În practică și monitorizării recentei recomandări a Comisiei privind incluziunea activă
Intervenţia statului pe piaţa muncii : reglementări naţionale şi europene by Dragomir Ion, Cosmin Cernat () [Corola-publishinghouse/Administrative/1207_a_2241]
-
privind incluziunea activă oferă un cadru integrat pentru creșterea ocupării forței de muncă, combaterea excluziunii sociale și sprijinirea coeziunii sociale prin intermediul modernizării sistemelor de protecție socială. Argumentele În favoarea unei puneri rapide În practică și monitorizării recentei recomandări a Comisiei privind incluziunea activă, sprijinită de Consiliu, sunt mai puternice ca niciodată. Criza impune apariția unor noi tipuri de solidaritate. Regimurile de venituri minime deja existente În majoritatea statelor membre pot juca un rol important În calitate de stabilizatori automați și pot fi consolidate, dacă
Intervenţia statului pe piaţa muncii : reglementări naţionale şi europene by Dragomir Ion, Cosmin Cernat () [Corola-publishinghouse/Administrative/1207_a_2241]
-
programe de formare profesională finalizate cu certificate de calificare; 20. coordonează sistemul național de asistență socială În conformitate cu responsabilitățile stabilite prin legislația În domeniu; 21. promovează parteneriatul public-privat În aplicarea programelor și proiectelor În domeniu; 22. elaborează Raportul național strategic privind incluziunea socială și protecția socială, precum și Planul național strategic privind incluziunea socială; 23. participă la elaborarea și monitorizarea strategiei și a programelor naționale privind dezvoltarea populației, În contextul Îmbătrânirii demografice; 24. coordonează și monitorizează implementarea politicilor și strategiilor sectoriale de dezvoltare
Intervenţia statului pe piaţa muncii : reglementări naţionale şi europene by Dragomir Ion, Cosmin Cernat () [Corola-publishinghouse/Administrative/1207_a_2241]
-
coordonează sistemul național de asistență socială În conformitate cu responsabilitățile stabilite prin legislația În domeniu; 21. promovează parteneriatul public-privat În aplicarea programelor și proiectelor În domeniu; 22. elaborează Raportul național strategic privind incluziunea socială și protecția socială, precum și Planul național strategic privind incluziunea socială; 23. participă la elaborarea și monitorizarea strategiei și a programelor naționale privind dezvoltarea populației, În contextul Îmbătrânirii demografice; 24. coordonează și monitorizează implementarea politicilor și strategiilor sectoriale de dezvoltare În domeniul social, prin care sunt promovate drepturile familiei, copilului
Intervenţia statului pe piaţa muncii : reglementări naţionale şi europene by Dragomir Ion, Cosmin Cernat () [Corola-publishinghouse/Administrative/1207_a_2241]
-
forței de muncă, prevenire șomajului, participarea persoanelor aflate În căutarea unui loc de muncă la seviciile de formare profesional; asigurarea egalității de șanse pe piața internă a forței de muncă și combaterea oricăror forme de discriminare pe piața muncii; creșterea incluziunii sociale; protecția persoanelor În cadrul sistemului asigurărilor pentru șomaj; facilitarea liberei circulații a lucrătorilor În statele membre ale Uniunii Europene și În statele semnatare ale Acordului privind Spațiul Economic European, cât și În alte state cu care România a Încheiat tratate
Intervenţia statului pe piaţa muncii : reglementări naţionale şi europene by Dragomir Ion, Cosmin Cernat () [Corola-publishinghouse/Administrative/1207_a_2241]
-
integrare și monitorizare, autoritățile locale și asociațiile lor pot stabili mai multe planuri locale anuale de integrare și ocuparea forței de muncă, În jurisdicția lor pentru a satisface nevoile locale. Alte autorități locale, companii și organizații implicate În sectorul de incluziune și ocupare a forței de muncă pot participa la aceste planuri. În ce Îi privește pe tineri, statul le oferă sprijin special pentru angajarea lor. Tinerii Între șaisprezece și douăzeci și cinci de ani aflați În dificultate au dreptul la instruire profesională
Intervenţia statului pe piaţa muncii : reglementări naţionale şi europene by Dragomir Ion, Cosmin Cernat () [Corola-publishinghouse/Administrative/1207_a_2241]
-
care să ofere, după caz, asistență și sprijin financiar: angajatorilor a căror activitate este proiectată special pentru integrare, prin intermediul acțiunii economice; angajatorilor autorizați să organizeze un sediu sau un site de inserție; organismelor pentru a pune În aplicare acțiunile de incluziune socială și profesională a beneficiilor prestațiilor; celor care au o parte din avans. Structurile de integrare, prin intermediul activității economice ce pot Încheia acorduri cu statul, sunt: societățile de plasare a forței de muncă, inclusiv temporară; asociațiile de intermediere; sediile și
Intervenţia statului pe piaţa muncii : reglementări naţionale şi europene by Dragomir Ion, Cosmin Cernat () [Corola-publishinghouse/Administrative/1207_a_2241]
-
mai importante provocări este creșterea ratei ocupării forței de muncă, În special Într-un segment al său În care, În prezent, procentele sunt scăzute (adulți, femei, persoane concediate etc.). În acest sens, strategia este direcționată pentru a ridica procentul de incluziune profesională al lucrătorilor, ajutând la consolidarea poziției lor pe piața muncii prin măsuri specifice, evidențiind căi structurate pentru trecerea de la zona de șomaj la cea de muncă. Creșterea ocupării forței de muncă și dezvoltarea resurselor umane nu poate avea legătură
Intervenţia statului pe piaţa muncii : reglementări naţionale şi europene by Dragomir Ion, Cosmin Cernat () [Corola-publishinghouse/Administrative/1207_a_2241]
-
cu profesionalism; investirea În formarea tineretului și a resurselor umane și reorganizare ținând cont de utilizarea optimă a fondurilor Uniunii Europene; găsirea de modalități eficiente privind siguranța la locul de muncă, În special, pe șantierele de construcții; adaptarea planurilor de incluziune a persoanelor cu handicap la locul de muncă, având În vedere nevoia de a asigura acestora activități și funcții compatibile cu dificultățile lor. Incluziunea trebuie să fie eficace și acest lucru este sprijinit de sarcini specifice, care intervin În sprijinul
Intervenţia statului pe piaţa muncii : reglementări naţionale şi europene by Dragomir Ion, Cosmin Cernat () [Corola-publishinghouse/Administrative/1207_a_2241]
-
eficiente privind siguranța la locul de muncă, În special, pe șantierele de construcții; adaptarea planurilor de incluziune a persoanelor cu handicap la locul de muncă, având În vedere nevoia de a asigura acestora activități și funcții compatibile cu dificultățile lor. Incluziunea trebuie să fie eficace și acest lucru este sprijinit de sarcini specifice, care intervin În sprijinul lucrătorului cu handicap În funcția pe care o primește; asigurarea bunăstării regionale, cu scopul de a asigura o creștere echitabilă a resurselor, prin acțiuni
Intervenţia statului pe piaţa muncii : reglementări naţionale şi europene by Dragomir Ion, Cosmin Cernat () [Corola-publishinghouse/Administrative/1207_a_2241]