268 matches
-
al art. I din ORDONANȚĂ DE URGENȚĂ nr. 48 din 2 iunie 2010 , publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 384 din 10 iunie 2010. Articolul 180 (1) Funcția de manager persoană fizică este incompatibilă cu: ... a) exercitarea oricăror altor funcții salarizate, nesalarizate sau/și indemnizate, cu excepția funcțiilor sau activităților în domeniul medical în aceeași unitate sanitară, a activităților didactice, de cercetare științifică și de creație literar-artistică; ... ----------- Lit. a) a alin. (1) al art. 180 a fost modificată de pct. 3 al art.
EUR-Lex () [Corola-website/Law/230850_a_232179]
-
din 26 mai 2010, care completează art. I din ORDONANȚĂ DE URGENȚĂ nr. 69 din 10 iunie 2009 , publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 419 din 18 iunie 2009, cu pct. 1. b) deținerea mai multor funcții de manager salarizate sau nesalarizate; ... c) deținerea unei funcții de conducere salarizate în cadrul Colegiului Medicilor din România, Colegiului Medicilor Dentiști din România, Colegiului Farmaciștilor din România, Ordinului Asistenților Medicali și Moașelor din România sau al filialelor locale ale acestora ori al organizațiilor sindicale de profil
EUR-Lex () [Corola-website/Law/233692_a_235021]
-
al art. I din ORDONANȚĂ DE URGENȚĂ nr. 48 din 2 iunie 2010 , publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 384 din 10 iunie 2010. Articolul 180 (1) Funcția de manager persoană fizică este incompatibilă cu: ... a) exercitarea oricăror altor funcții salarizate, nesalarizate sau/și indemnizate, cu excepția funcțiilor sau activităților în domeniul medical în aceeași unitate sanitară, a activităților didactice, de cercetare științifică și de creație literar-artistică; ... ----------- Lit. a) a alin. (1) al art. 180 a fost modificată de pct. 3 al art.
EUR-Lex () [Corola-website/Law/233692_a_235021]
-
Contractul individual de muncă al persoanelor care ocupă funcția de manager se suspendă de drept pe perioada exercitării mandatului." 4. La articolul 180 alineatul (1), litera a) se modifică și va avea următorul cuprins: "a) exercitarea oricăror altor funcții salarizate, nesalarizate sau/și indemnizate, cu excepția funcțiilor sau activităților în domeniul medical, didactic și de studiu profesional, al cercetării științifice și al creației literar-artistice;". 5. La articolul 180, alineatul (5) se modifică și va avea următorul cuprins: "(5) Persoanele care îndeplinesc funcția
EUR-Lex () [Corola-website/Law/212537_a_213866]
-
director și activitatea managerului și dispune măsuri pentru îmbunătățirea activității; 6. propune revocarea din funcție a managerului și a celorlalți membri ai comitetului director, în cazul în care constată existența următoarelor situații de incompatibilitate: a) exercitarea oricăror altor funcții salarizate, nesalarizate sau/și indemnizate, cu excepția funcțiilor sau activităților în domeniul medical în aceeași unitate sanitară, a activităților didactice, de cercetare științifică și de creație literar-artistică; ... b) exercitarea oricărei activități sau a oricărei altei funcții de manager, inclusiv cele neremunerate; ... c) exercitarea
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275728_a_277057]
-
din 26 mai 2010, care completează art. I din ORDONANȚĂ DE URGENȚĂ nr. 69 din 10 iunie 2009 , publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 419 din 18 iunie 2009, cu pct. 1. b) deținerea mai multor funcții de manager salarizate sau nesalarizate; ... c) deținerea unei funcții de conducere salarizate în cadrul Colegiului Medicilor din România, Colegiului Medicilor Dentiști din România, Colegiului Farmaciștilor din România, Ordinului Asistenților Medicali și Moașelor din România sau al filialelor locale ale acestora ori al organizațiilor sindicale de profil
EUR-Lex () [Corola-website/Law/255414_a_256743]
-
al art. I din ORDONANȚĂ DE URGENȚĂ nr. 48 din 2 iunie 2010 , publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 384 din 10 iunie 2010. Articolul 180 (1) Funcția de manager persoană fizică este incompatibilă cu: ... a) exercitarea oricăror altor funcții salarizate, nesalarizate sau/și indemnizate, cu excepția funcțiilor sau activităților în domeniul medical în aceeași unitate sanitară, a activităților didactice, de cercetare științifică și de creație literar-artistică; ... ----------- Lit. a) a alin. (1) al art. 180 a fost modificată de pct. 3 al art.
EUR-Lex () [Corola-website/Law/255414_a_256743]
-
din 26 mai 2010, care completează art. I din ORDONANȚA DE URGENȚĂ nr. 69 din 10 iunie 2009 , publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 419 din 18 iunie 2009, cu pct. 1. b) deținerea mai multor funcții de manager salarizate sau nesalarizate; ... c) deținerea unei funcții de conducere salarizate în cadrul Colegiului Medicilor din România, Colegiului Medicilor Dentiști din România, Colegiului Farmaciștilor din România, Ordinului Asistenților Medicali și Moașelor din România sau al filialelor locale ale acestora ori al organizațiilor sindicale de profil
EUR-Lex () [Corola-website/Law/259048_a_260377]
-
al art. I din ORDONANȚA DE URGENȚĂ nr. 48 din 2 iunie 2010 , publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 384 din 10 iunie 2010. Articolul 180 (1) Funcția de manager persoană fizică este incompatibilă cu: ... a) exercitarea oricăror altor funcții salarizate, nesalarizate sau/și indemnizate, cu excepția funcțiilor sau activităților în domeniul medical în aceeași unitate sanitară, a activităților didactice, de cercetare științifică și de creație literar-artistică; ... ----------- Lit. a) a alin. (1) al art. 180 a fost modificată de pct. 3 al art.
EUR-Lex () [Corola-website/Law/259048_a_260377]
-
15) Funcția de manager general este incompatibilă cu: ... a) exercitarea unor funcții în cadrul unei autorități executive, legislative ori judecătorești, pe toată durata mandatului, precum și cu deținerea de orice alte funcții salarizate; b) deținerea mai multor funcții de manager salarizate sau nesalarizate; ... c) deținerea unei funcții de conducere salarizate în cadrul Colegiului Medicilor din România, Colegiului Medicilor Dentiști din România, Colegiului Farmaciștilor din România, Ordinului Asistenților Medicali și Moașelor din România sau al filialelor locale ale acestora ori al organizațiilor sindicale de profil
EUR-Lex () [Corola-website/Law/205174_a_206503]
-
pct. 11 al art. I din LEGEA nr. 264 din 19 iulie 2007 , publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 503 din 27 iulie 2007. Articolul 180 (1) Funcția de manager persoană fizică este incompatibilă cu: ... a) exercitarea oricăror alte funcții salarizate, nesalarizate sau/și indemnizate inclusiv în cadrul unei autorități executive, legislative ori judecătorești, cu excepția funcțiilor sau activităților în domeniul didactic și de studiu profesional, al cercetării științifice și al creației literar-artistice; ... ----------- Lit. a) a alin. (1) al art. 180 a fost modificată
EUR-Lex () [Corola-website/Law/205174_a_206503]
-
10) Funcția de manager general este incompatibilă cu: ... a) exercitarea unor funcții în cadrul unei autorități executive, legislative ori judecătorești, pe toată durata mandatului, precum și cu deținerea de orice alte funcții salarizate; b) deținerea mai multor funcții de manager salarizate sau nesalarizate; ... c) deținerea unei funcții de conducere salarizate în cadrul Colegiului Medicilor din România, Colegiului Medicilor Dentiști din România, Colegiului Farmaciștilor din România, Ordinului Asistenților Medicali și Moașelor din România sau al filialelor locale ale acestora ori al organizațiilor sindicale de profil
EUR-Lex () [Corola-website/Law/181250_a_182579]
-
reglementărilor proprii adaptate la specificul prevederilor prezentului titlu. ... (4) Selecția managerului persoană juridică se efectuează prin licitație publică, conform dispozițiilor legii achizițiilor publice. Articolul 180 (1) Funcția de manager persoană fizică este incompatibilă cu: ... a) exercitarea oricăror alte funcții salarizate, nesalarizate sau/și indemnizate inclusiv în cadrul unei autorități executive, legislative ori judecătorești; ... b) exercitarea oricărei activități sau oricărei alte funcții de manager, inclusiv cele neremunerate; ... c) exercitarea unei activități sau a unei funcții de membru în structurile de conducere ale unei
EUR-Lex () [Corola-website/Law/181250_a_182579]
-
10) Funcția de manager general este incompatibilă cu: ... a) exercitarea unor funcții în cadrul unei autorități executive, legislative ori judecătorești, pe toată durata mandatului, precum și cu deținerea de orice alte funcții salarizate; b) deținerea mai multor funcții de manager salarizate sau nesalarizate; ... c) deținerea unei funcții de conducere salarizate în cadrul Colegiului Medicilor din România, Colegiului Medicilor Dentiști din România, Colegiului Farmaciștilor din România, Ordinului Asistenților Medicali și Moașelor din România sau al filialelor locale ale acestora ori al organizațiilor sindicale de profil
EUR-Lex () [Corola-website/Law/181252_a_182581]
-
reglementărilor proprii adaptate la specificul prevederilor prezentului titlu. ... (4) Selecția managerului persoană juridică se efectuează prin licitație publică, conform dispozițiilor legii achizițiilor publice. Articolul 180 (1) Funcția de manager persoană fizică este incompatibilă cu: ... a) exercitarea oricăror alte funcții salarizate, nesalarizate sau/și indemnizate inclusiv în cadrul unei autorități executive, legislative ori judecătorești; ... b) exercitarea oricărei activități sau oricărei alte funcții de manager, inclusiv cele neremunerate; ... c) exercitarea unei activități sau a unei funcții de membru în structurile de conducere ale unei
EUR-Lex () [Corola-website/Law/181252_a_182581]
-
activități de comerț, să ia lucrări în antrepriza sau pămînt în arendă; nu intră în această interdicție dobîndirea sau înstrăinarea de acțiuni ori părți sociale, ca și dobîndirea, în alt mod, a calității de asociat sau îndeplinirea unei activități profesionale nesalarizate în cadrul regiilor autonome, societăților comerciale ori altor organizații cu scop lucrativ, cu condiția că interesele funcționarului în aceste calități să nu vină în concurs direct cu corectă îndeplinire a obligațiilor aferente funcției publice pe care o deține. ... Articolul 4 Încălcarea
EUR-Lex () [Corola-website/Law/108008_a_109337]
-
15) Funcția de manager general este incompatibilă cu: ... a) exercitarea unor funcții în cadrul unei autorități executive, legislative ori judecătorești, pe toată durata mandatului, precum și cu deținerea de orice alte funcții salarizate; b) deținerea mai multor funcții de manager salarizate sau nesalarizate; ... c) deținerea unei funcții de conducere salarizate în cadrul Colegiului Medicilor din România, Colegiului Medicilor Dentiști din România, Colegiului Farmaciștilor din România, Ordinului Asistenților Medicali și Moașelor din România sau al filialelor locale ale acestora ori al organizațiilor sindicale de profil
EUR-Lex () [Corola-website/Law/215704_a_217033]
-
pct. 11 al art. I din LEGEA nr. 264 din 19 iulie 2007 , publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 503 din 27 iulie 2007. Articolul 180 (1) Funcția de manager persoană fizică este incompatibilă cu: ... a) exercitarea oricăror altor funcții salarizate, nesalarizate sau/și indemnizate, cu excepția funcțiilor sau activităților în domeniul medical, didactic și de studiu profesional, al cercetării științifice și al creației literar-artistice; ... ----------- Lit. a) a alin. (1) al art. 180 a fost modificată de pct. 4 al art. I din
EUR-Lex () [Corola-website/Law/215704_a_217033]
-
plată: - lucrătorii la domiciliu, ucenicii/stagiarii, - - proprietarii lucrători salarizați și lucrătorii familiali cu plată, - persoanele aflate în concediu temporar (maternitate, concediu de boală, grevă, închiderea fabricii) pentru o perioadă definită, - lucrătorii cu normă parțială, - lucrătorii temporari, - lucrătorii sezonieri, - persoane angajate nesalarizate: - proprietarii lucrători nesalarizați (patroni), - lucrătorii familiali nesalarizați 7. Grupele excluse sunt următoarele: - lucrătorii recomandați de agențiile de ocupare a forței de muncă (cu excepția activității în care sunt clasificate agențiile de ocupare a forței de muncă), - persoanele în concediu nelimitat (de
jrc5225as2001 by Guvernul României () [Corola-website/Law/90393_a_91180]
-
domiciliu, ucenicii/stagiarii, - - proprietarii lucrători salarizați și lucrătorii familiali cu plată, - persoanele aflate în concediu temporar (maternitate, concediu de boală, grevă, închiderea fabricii) pentru o perioadă definită, - lucrătorii cu normă parțială, - lucrătorii temporari, - lucrătorii sezonieri, - persoane angajate nesalarizate: - proprietarii lucrători nesalarizați (patroni), - lucrătorii familiali nesalarizați 7. Grupele excluse sunt următoarele: - lucrătorii recomandați de agențiile de ocupare a forței de muncă (cu excepția activității în care sunt clasificate agențiile de ocupare a forței de muncă), - persoanele în concediu nelimitat (de exemplu boală de
jrc5225as2001 by Guvernul României () [Corola-website/Law/90393_a_91180]
-
lucrători salarizați și lucrătorii familiali cu plată, - persoanele aflate în concediu temporar (maternitate, concediu de boală, grevă, închiderea fabricii) pentru o perioadă definită, - lucrătorii cu normă parțială, - lucrătorii temporari, - lucrătorii sezonieri, - persoane angajate nesalarizate: - proprietarii lucrători nesalarizați (patroni), - lucrătorii familiali nesalarizați 7. Grupele excluse sunt următoarele: - lucrătorii recomandați de agențiile de ocupare a forței de muncă (cu excepția activității în care sunt clasificate agențiile de ocupare a forței de muncă), - persoanele în concediu nelimitat (de exemplu boală de lungă durată, serviciu militar
jrc5225as2001 by Guvernul României () [Corola-website/Law/90393_a_91180]
-
ce priveste exercitarea de profesiuni salarizate cu acelea ale cetățenilor lor, în special pentru refugiații care au intrat pe teritoriul lor în aplicarea unui program de recrutare de forță de muncă sau a unui program de imigrare. Articolul 18 Profesiuni nesalarizate Statele contractante vor acorda refugiaților care se află în mod legal pe teritoriul lor tratamentul cel mai favorabil posibil și, în orice caz, un tratament nu mai puțin favorabil decît cel acordat, în aceleași împrejurări, străinilor în general, in ce
EUR-Lex () [Corola-website/Law/136161_a_137490]
-
refugiaților care se află în mod legal pe teritoriul lor tratamentul cel mai favorabil posibil și, în orice caz, un tratament nu mai puțin favorabil decît cel acordat, în aceleași împrejurări, străinilor în general, in ce priveste exercitarea unei profesiuni nesalarizate în agricultură, industrie, artizanat sau comerț, precum și pentru crearea de societăți comerciale și industriale. Articolul 19 Profesiuni libere 1. Fiecare stat contractant va acorda refugiaților care se află în mod legal pe teritoriul lor, titulari de diplome recunoscute de către autoritățile
EUR-Lex () [Corola-website/Law/136161_a_137490]
-
publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 888 din 30 decembrie 2010. b) să își aleagă locul de reședință și să circule liber, în condițiile stabilite de lege pentru străini; ... c) să fie angajat de persoane fizice sau juridice, să exercite activități nesalarizate, să exercite profesiuni libere și să efectueze acte juridice, să efectueze acte și fapte de comerț, inclusiv activități economice în mod independent, în aceleași condiții ca și cetățenii români; ... d) să își transfere bunurile pe care le-a introdus în
EUR-Lex () [Corola-website/Law/177523_a_178852]
-
publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 851 din 12 decembrie 2007. b) să își aleagă locul de reședință și să circule liber, în condițiile stabilite de lege pentru străini; ... c) să fie angajat de persoane fizice sau juridice, să exercite activități nesalarizate, să exercite profesiuni libere și să efectueze acte juridice, să efectueze acte și fapte de comerț, inclusiv activități economice în mod independent, în aceleași condiții ca și cetățenii români; ... d) să iși transfere bunurile pe care le-a introdus în
EUR-Lex () [Corola-website/Law/203411_a_204740]