1,418 matches
-
modificările și completările ulterioare. (3) Procedura de gestionare a nerespectării reglementărilor în vigoare referitoare la disponibilitatea sportivului pentru testarea doping în afara competiției, inclusiv nerespectarea de către sportiv a obligației de a furniza informații privind localizarea sa, precum și a reglementărilor privind testele neefectuate și contestarea deciziilor Agenției emise cu privire la acestea se stabilește prin normele metodologice prevăzute la alin. (2). ... Articolul 46 Nicio procedură cu privire la încălcarea unei reglementări anti-doping nu va putea fi inițiată împotriva unui sportiv sau a altei persoane înainte ca acesta
EUR-Lex () [Corola-website/Law/178341_a_179670]
-
în condițiile legii. ... (4) Membrii Corpului diplomatic și consular al României ale căror raporturi de muncă au încetat, precum și moștenitorii celor care au decedat înainte de a fi efectuat concediul de odihnă beneficiază de compensarea în bani a concediului de odihnă neefectuat, calculată potrivit art. 20 alin. (2) din luna în care a avut loc încetarea raporturilor de muncă, respectiv decesul, corespunzător perioadei lucrate. ... Articolul 22 În afara concediului de odihnă, membrii Corpului diplomatic și consular al României au dreptul, în condițiile legii
EUR-Lex () [Corola-website/Law/182089_a_183418]
-
de muncă aplicabil. ... (3) Angajatorul este obligat să acorde concediu, până la sfârșitul anului următor, tuturor salariaților care într-un an calendaristic nu au efectuat integral concediul de odihnă la care aveau dreptul. ... (4) Compensarea în bani a concediului de odihnă neefectuat este permisă numai în cazul încetării contractului individual de muncă. ... Articolul 142 Salariații care lucrează în condiții grele, periculoase sau vătămătoare, nevăzătorii, alte persoane cu handicap și tinerii în vârstă de până la 18 ani beneficiază de un concediu de odihnă
EUR-Lex () [Corola-website/Law/217138_a_218467]
-
totale a sprijinului financiar, realizarea bazei de date cu beneficiarii și arhivarea dosarelor de sprijin. ... (2) Având în vedere anexa nr. 2, sprijinul financiar care se acordă beneficiarilor se calculează ca diferență între valoarea eligibilă pentru sprijin, valoarea costurilor lucrărilor neefectuate și valoarea despăgubirilor primite. ... (3) În situația în care în urma verificării documentelor se constată nereguli, persoana responsabilă de gestionarea sprijinului financiar din partea direcției pentru agricultură și dezvoltare rurală județeană, respectiv a municipiului București, notifică solicitantul în cel mult 20 de
EUR-Lex () [Corola-website/Law/205789_a_207118]
-
pentru Agricultură și Dezvoltare Rurală a Județului ............/ Anexa 2 la norme TABEL privind pierderile de venit *Font 8* Nr. Beneficiar Sortiment Suprafața Venitul obținut Pierderi Valoarea Valoarea Valoarea crt. (ha) (lei) de venit eligibilă cheltuielilor despăgubirilor (lei)*1) sprijin*2 neefectuate*3 primite*4) Venit Venit (lei) (lei) mediu obținut obținut în anul pe 3 ani cu anteriori pierderi *5) *6) 0 Anexa 3 la norme Direcția pentru Agricultură și Dezvoltare Rurală a Județului ............. CENTRALIZATOR cuprinzând sumele cuvenite producătorilor pentru pierderi
EUR-Lex () [Corola-website/Law/205789_a_207118]
-
economici cu profil de alimentație publică și desfacere a carburanților să asigure aprovizionarea populației, iar unitățile sanitare vor acorda asistență medicală necesară. Articolul 4 Salariații care beneficiază de zile nelucrătoare, potrivit art. 1, vor lucra, pentru recuperarea timpului de muncă neefectuat, în zilele de sâmbătă, în cursul trimestrului I 1997, în măsura în care partenerii sociali din sectorul privat nu au convenit altfel. Prestarea muncii în zilele de sâmbătă, potrivit alineatului precedent, nu conferă dreptul la salarizare suplimentară. PRIM-MINISTRU VICTOR CIORBEA Contrasemnează: Ministrul
EUR-Lex () [Corola-website/Law/116523_a_117852]
-
aprobă de directorul Direcției de probațiune. ... (6) Conducerile Direcției de probațiune și ale serviciilor de probațiune au obligația să asigure efectuarea concediului de odihnă de către personal în cursul anului calendaristic în care s-a născut acest drept, zilele de concediu neefectuate putând fi reportate în primul trimestru al anului următor. ... Articolul 16 Personalul din serviciile de probațiune are dreptul la concedii medicale și la alte concedii, în conformitate cu legislația în vigoare. Articolul 17 (1) Personalul din serviciile de probațiune are dreptul la
EUR-Lex () [Corola-website/Law/219497_a_220826]
-
locuri de muncă cu condiții deosebite - vătămătoare, grele sau periculoase - și la concediu de studii. Regulile privind durată și acordarea concediului de odihnă, concediului de odihnă suplimentar și a concediului de studii, precum și compensarea în bani a concediului de odihnă neefectuat se stabilesc prin hotărâre a Guvernului. Articolul 15 Femeile, cadre militare în activitate, au dreptul la concediu de maternitate și la concediu pentru îngrijirea copilului, în condițiile stabilite prin ordin al ministrului apărării naționale, pe baza dispozițiilor legale aplicabile pe
EUR-Lex () [Corola-website/Law/157229_a_158558]
-
sunt încadrați ca debutanți. Articolul 36 (1) Absolvenții Școlii au obligația de a rămâne 5 ani în cadrul instituțiilor autorității judecătorești, în caz contrar având obligația de a restitui Școlii cheltuielile avansate cu școlarizarea pe perioada cursurilor, proporțional cu durata rămasă neefectuată, în condițiile legii. ... (2) Dispozițiile alin. (1) nu se aplică în situația în care plecarea din sistemul justiției se face din motive neimputabile absolvenților. ... (3) Dispozițiile alin. (1) și (2) se aplică și în ipoteza renunțării la calitatea de cursant
EUR-Lex () [Corola-website/Law/252620_a_253949]
-
de garantare Articolul 13 (1) Din resursele Fondului de garantare se suporta, în limitele și în condițiile prevăzute în prezentul capitol, următoarele categorii de creanțe salariale: ... a) salariile restante; ... b) compensațiile bănești restante, datorate de angajatori pentru concediul de odihnă neefectuat de salariați, dar numai pentru maximum un an de muncă; ... c) plățile compensatorii restante, în cuantumul stabilit în contractul colectiv de muncă și/sau în contractul individual de muncă, în cazul încetării raporturilor de muncă; ... d) compensațiile restante pe care
EUR-Lex () [Corola-website/Law/228789_a_230118]
-
deja existente (sistemul implementat trebuie să fie capabil să importe/exporte date în formatele cerute de aceste aplicații). 13. să implementeze proiectul (inclusiv realizarea cheltuielilor și depunerea cererilor de rambursare) până la 30 decembrie 2015. În cazul în care rămân cheltuieli neefectuate, acestea devin la 30 decembrie 2015 neeligibile, iar solicitantul și/sau partenerii vor indica sursele de finanțare pentru cheltuielile neefectuate, astfel încât proiectul să poată fi implementat în totalitate, la standardele asumate. Pentru justificarea îndeplinirii celor de la acest punct se depune
EUR-Lex () [Corola-website/Law/265490_a_266819]
-
implementeze proiectul (inclusiv realizarea cheltuielilor și depunerea cererilor de rambursare) până la 30 decembrie 2015. În cazul în care rămân cheltuieli neefectuate, acestea devin la 30 decembrie 2015 neeligibile, iar solicitantul și/sau partenerii vor indica sursele de finanțare pentru cheltuielile neefectuate, astfel încât proiectul să poată fi implementat în totalitate, la standardele asumate. Pentru justificarea îndeplinirii celor de la acest punct se depune o declarație de angajament pe proprie răspundere de către solicitant (și de către parteneri - dacă este cazul). Sistemul informatic implementat prin proiect
EUR-Lex () [Corola-website/Law/265490_a_266819]
-
deja existente (sistemul implementat trebuie să fie capabil să importe/exporte date în formatele cerute de aceste aplicații); 13. să implementez proiectul (inclusiv realizarea cheltuielilor și depunerea cererilor de rambursare) până la 30 decembrie 2015. În cazul în care rămân cheltuieli neefectuate, ne asumăm faptul că acestea devin la 30 decembrie 2015 cheltuieli neeligibile, și vom indica sursele de finanțare pentru cheltuielile neefectuate, astfel încât proiectul să poată fi implementat în totalitate, la standardele asumate. De asemenea, declar că sunt de acord cu
EUR-Lex () [Corola-website/Law/265490_a_266819]
-
proiectul (inclusiv realizarea cheltuielilor și depunerea cererilor de rambursare) până la 30 decembrie 2015. În cazul în care rămân cheltuieli neefectuate, ne asumăm faptul că acestea devin la 30 decembrie 2015 cheltuieli neeligibile, și vom indica sursele de finanțare pentru cheltuielile neefectuate, astfel încât proiectul să poată fi implementat în totalitate, la standardele asumate. De asemenea, declar că sunt de acord cu toți termenii și condițiile prevăzute în apelul de proiecte și ghidul solicitantului, conform legislației naționale și comunitare, cu modificările ��i completările
EUR-Lex () [Corola-website/Law/265490_a_266819]
-
clasificarea acordată de Registrul Auto Român; - certificate de noxe; - cartea de identitate a autovehiculelor; - contracte închiriere pentru autovehicule - după caz; - talonul anexă la certificatul de înmatriculare cu viza inspecției tehnice periodice - copie; - contractele pentru transporturile ocazionale; - raportările privind situația curselor neefectuate; - evidență modului de respectare a Ordinului ministrului transporturilor nr. 316/1994 ; - registrul de evidentă și folosire a autorizațiilor TIR. 5. Să comunice în termen de 10 zile serviciului rutier emitent orice modificare apărută față de documentele care au stat la baza
EUR-Lex () [Corola-website/Law/119023_a_120352]
-
aferente; ... j) construcție existentă - construcție pentru care a fost admisă recepția la terminarea lucrărilor sau construcție care a fost înscrisă în cartea funciară; ... k) construcție nefinalizată - construcție în diferite stadii de execuție pentru care a fost sistată execuția lucrărilor și neefectuată recepția la terminarea lucrărilor și a cărei finalizare implică un rest de executat, fizic și valoric; ... l) soluție tehnică - parte a scenariului/opțiunii tehnico-economic(e) din studiul de fezabilitate, respectiv din documentația de avizare a lucrărilor de intervenție, cuprinzând descrierea
EUR-Lex () [Corola-website/Law/279964_a_281293]
-
în cel mult ...... zile de la primirea acestora, expeditorul este în drept să solicite daune-interese egale cu nivelul dobânzii datorate pentru neplata la termen a obligațiilor bugetare, stabilite conform reglementărilor în vigoare la acea dată, calculate asupra valorii prestațiilor de transport neefectuate în termenul prevăzut. Acestea vor fi transmise de expeditor pe baza documentelor justificative și a calculațiilor prezentate transportatorului. Facturarea acestora de către expeditor, în baza acceptului transportatorului, se face în termen de ...... zile de la transmitere. Transportatorul va achita factura în termen
EUR-Lex () [Corola-website/Law/174495_a_175824]
-
datorii și creanțe în legătură cu personalul" se înregistrează: - sumele reținute personalului reprezentând garanții (421); - sumele datorate personalului, pentru care nu s-au întocmit state de plată, determinate de activitatea exercițiului care urmează să se închidă, inclusiv indemnizațiile pentru concediile de odihnă neefectuate până la închiderea exercițiului financiar (641); - sumele datorate personalului sub formă de ajutoare (438); - sumele încasate sau reținute personalului pentru sumele datorate de acesta (531, 512, 421, 423, 424). În debitul contului 428 "Alte datorii și creanțe în legătură cu personalul" se înregistrează
EUR-Lex () [Corola-website/Law/217051_a_218380]
-
2. - În cazul în care achizitorul nu onorează facturile în termen de 28 de zile de la expirarea perioadei prevăzute la clauză 15.1, acesta are obligația de a plăti, ca penalități, o sumă echivalentă cu o cotă procentuala din plata neefectuata. Cota procentuala este de 0,1% pentru fiecare zi de întârziere, până la îndeplinirea efectivă a obligațiilor. 20. Rezilierea contractului 20.1. - Nerespectarea obligațiilor asumate prin prezentul contract de către una dintre părți dă dreptul părții lezate de a cere rezilierea contractului
EUR-Lex () [Corola-website/Law/170302_a_171631]
-
de muncă. ... (2) Contabilitatea beneficiilor pe termen scurt ale angajaților cuprinde indemnizații și salarii, contribuțiile la asigurările sociale plătite de către angajator, concediul anual și concediul medical plătit, participarea la profit, prime de plătit precum și beneficiile nemonetare. ... (3) Concediile de odihnă neefectuate, respectiv costul absențelor compensate acumulate, precum și beneficiile pe termen scurt sub forma planurilor privind participarea la profit și primelor sunt înregistrate în cursul exercițiului financiar cu ajutorul contului 5521 "Provizioane pentru beneficii ale angajaților sub forma absențelor compensate pe termen scurt
EUR-Lex () [Corola-website/Law/229828_a_231157]
-
militar în termen, cu termen redus sau că elevi în școlile militare de ofițeri de rezervă, au următoarele drepturi: a) primesc de la organizațiile socialiste la care sînt angajați toate drepturile la zi, inclusiv compensația în bani a concediului de odihnă neefectuat; ... b) primesc de la Ministerul Forțelor Armate documente de transport și hrană pe timpul transportului de la comisariatele militare la unități, precum și documente de transport de la domiciliu la comisariatele militare de raion sau de oraș de care aparțin, numai dacă au domiciliul la
EUR-Lex () [Corola-website/Law/125939_a_127268]
-
să se prezinte la locurile de muncă în termen de 5 zile de la data la care li s-a comunicat că nu au fost incorporați. Compensația în bani plătită recruților prevăzuți la alineatele 1 și 2, pentru concediul de odihnă neefectuat, se va reține din cîștigul acestora în 3 rate lunare, cei în cauză avînd drept la concediu de odihnă. Dispozițiile articolelor 102 și 136 alineatul 2 din Codul Muncii rămîn aplicabile celor lăsați la vatră după expirarea unui termen de
EUR-Lex () [Corola-website/Law/125939_a_127268]
-
de muncă. ... (2) Contabilitatea beneficiilor pe termen scurt ale angajaților cuprinde indemnizații și salarii, contribuțiile la asigurările sociale plătite de către angajator, concediul anual și concediul medical plătit, participarea la profit, prime de plătit precum și beneficiile nemonetare. ... (3) Concediile de odihnă neefectuate, respectiv costul absențelor compensate acumulate, precum și beneficiile pe termen scurt sub forma planurilor privind participarea la profit și primelor sunt înregistrate în cursul exercițiului financiar cu ajutorul contului 5521 "Provizioane pentru beneficii ale angajaților sub forma absențelor compensate pe termen scurt
EUR-Lex () [Corola-website/Law/244204_a_245533]
-
obligațiilor.) 11.2. - În cazul în care achizitorul își onorează obligațiile în termen de 28 de zile de la expirarea perioadei convenite, atunci acestuia îi revine obligația de a plăti, ca penalități, o sumă echivalentă cu o cotă procentuala din plata neefectuata. (Se precizează aceeași cota procentuala prevăzută la pct. 11.1 pentru fiecare zi/săptămâna de întârziere, până la îndeplinirea efectivă a obligațiilor.) 11.3. - Nerespectarea obligațiilor asumate prin prezentul contract de către una dintre părți, în mod culpabil și repetat, dă dreptul
EUR-Lex () [Corola-website/Law/182096_a_183425]
-
a obligațiilor.) 11.2. - În cazul în care achizitorul nu onorează facturile în termen de 28 de zile de la expirarea perioadei convenite, atunci acesta are obligația de a plăti că penalități o sumă echivalentă cu o cotă procentuala din plata neefectuata. (Se precizează aceeași cota procentuala, prevăzută pentru clauză 11.1, pentru fiecare zi/săptămâna de întârziere, până la îndeplinirea efectivă a obligațiilor.) 11.3. - Nerespectarea obligațiilor asumate prin prezentul contract de către una dintre părți, în mod culpabil și repetat, dă dreptul
EUR-Lex () [Corola-website/Law/182096_a_183425]