18,500 matches
-
hotărârea arbitrajului ca fiind definitivă. Memorandumul de înțelegere este redactat și semnat în limbile engleză și română. În cazul unui conflict de interpretare între versiunea în limba engleză și o astfel de traducere, versiunea în limba engleză va prevala. ... XIII. Privilegii și imunități ale OMS Niciun element din prezentul acord nu poate fi interpretat ca o renunțare la oricare dintre privilegiile și imunitățile de care se bucură OMS în temeiul legislației naționale și internaționale și/sau ca o supunere a OMS la
MEMORANDUM DE ÎNȚELEGERE din 10 iunie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/260745]
-
conflict de interpretare între versiunea în limba engleză și o astfel de traducere, versiunea în limba engleză va prevala. ... XIII. Privilegii și imunități ale OMS Niciun element din prezentul acord nu poate fi interpretat ca o renunțare la oricare dintre privilegiile și imunitățile de care se bucură OMS în temeiul legislației naționale și internaționale și/sau ca o supunere a OMS la jurisdicția unei instanțe naționale. ... Acceptat în numele Ministerului Sănătății din România: Prof. univ. dr. Alexandru Rafila, ministrul sănătății Loc: București
MEMORANDUM DE ÎNȚELEGERE din 10 iunie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/260745]
-
obține autorizația scrisă expresă a OMS înainte de a dezvălui astfel de informații/documentații în cadrul unei proceduri judiciare sau publicului, cu excepția cazului în care dezvăluirea este impusă în alt mod de legea aplicabilă Ministerului Sănătății și nu face obiectul privilegiilor și imunităților OMS în temeiul dreptului internațional și/sau național (cum ar fi informațiile/ documentările care constituie arhivele ONU). ... 7. Cu excepția cazului în care regulamentele, normele, politicile și procedurile aplicabile OMS sunt modificate într-o etapă anterioară și/sau există alte
MEMORANDUM DE ÎNȚELEGERE din 10 iunie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/260745]
-
fi interpretată în sensul creării unei întreprinderi comune, unei relaţii de reprezentare sau a unui parteneriat legal între Părţi. Nicio dispoziţie din acest Memorandum nu este destinată să fie, sau nu ar trebui să fie interpretată ca o renunţare la privilegiile şi imunităţile oricăreia dintre Părţi sau ale funcţionarilor ori angajaţilor săi, privilegii şi imunităţi care sunt în mod specific rezervate prin prezentul document. Jurisdicţie şi legislaţie aplicabilă Orice dispută cu privire la aplicarea sau interpretarea acestui Memorandum care nu poate
MEMORANDUM DE ÎNŢELEGERE din 6 iulie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/257698]
-
sau a unui parteneriat legal între Părţi. Nicio dispoziţie din acest Memorandum nu este destinată să fie, sau nu ar trebui să fie interpretată ca o renunţare la privilegiile şi imunităţile oricăreia dintre Părţi sau ale funcţionarilor ori angajaţilor săi, privilegii şi imunităţi care sunt în mod specific rezervate prin prezentul document. Jurisdicţie şi legislaţie aplicabilă Orice dispută cu privire la aplicarea sau interpretarea acestui Memorandum care nu poate fi soluţionată prin consultare între Părţi poate fi supusă de oricare dintre
MEMORANDUM DE ÎNŢELEGERE din 6 iulie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/257698]
-
al României, Partea I, nr. 101 din 20 februarie 2013). ... 15. În ceea privește critica raportată la art. 16 din Constituție, Curtea reține că normele supuse controlului de constituționalitate se aplică tuturor destinatarilor săi, fără ca între aceștia să existe privilegii sau discriminări. Faptul că textul de lege criticat este deficitar în privința efectelor asupra solicitanților - respectiv unii au beneficiat de acesta, iar pentru alții nu s-au mai găsit suprafețe disponibile - reprezintă o problemă de aplicare a legii de către
DECIZIA nr. 862 din 14 decembrie 2021 () [Corola-llms4eu/Law/258402]
-
prin acord scris între Guvernul României și UNESCO, în urma și ținând cont de recomandările evaluării de reînnoire. Articolul 19 Soluționarea diferendelor Orice diferend cu privire la prezentul acord va fi soluționat de comun acord de către părți. Articolul 20 Privilegii și imunități Nimic din sau în legătură cu prezentul acord nu va fi considerat o renunțare la oricare dintre privilegiile și imunitățile UNESCO. Drept care subsemnații au semnat prezentul acord la sediul UNESCO, Paris. Întocmit în două exemplare în limba
ACORD din 7 iulie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/261943]
-
Soluționarea diferendelor Orice diferend cu privire la prezentul acord va fi soluționat de comun acord de către părți. Articolul 20 Privilegii și imunități Nimic din sau în legătură cu prezentul acord nu va fi considerat o renunțare la oricare dintre privilegiile și imunitățile UNESCO. Drept care subsemnații au semnat prezentul acord la sediul UNESCO, Paris. Întocmit în două exemplare în limba engleză. Pentru Guvernul României Semnătură indescifrabilă Sebastian-Ioan Burduja, ministrul cercetării, inovării și digitalizării Data: 7 iulie 2022 Pentru Organizația Națiunilor
ACORD din 7 iulie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/261943]
-
taxei ori a părții din taxa datorată, la termenele stabilite. “ ... 11. În opinia autorului excepției de neconstituționalitate, prevederile de lege criticate contravin dispozițiilor constituționale ale art. 16 alin. (1) privind egalitatea cetățenilor în fața legii și a autorităților publice, fără privilegii și fără discriminări. ... 12. Examinând excepția de neconstituționalitate, Curtea observă că ajutorul public judiciar este o formă de asistență acordată de stat care are ca scop asigurarea dreptului la un proces echitabil și garantarea accesului egal la actul de justiție
DECIZIA nr. 326 din 19 mai 2022 () [Corola-llms4eu/Law/262533]
-
pensie, că situația diferită în care se află cetățenii în funcție de reglementarea aplicabilă potrivit principiului tempus regit actum nu poate fi privită ca o încălcare a dispozițiilor constituționale care consacră egalitatea în fața legii și a autorităților publice, fără privilegii și discriminări. ... 32. În ceea ce privește critica referitoare la încălcarea art. 47 alin. (2) din Constituție privind dreptul la pensie, Curtea constată că aceasta este neîntemeiată, deoarece Legea fundamentală nu garantează un anumit cuantum al punctului de pensie. Decizia
DECIZIA nr. 425 din 29 septembrie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/262524]
-
constituționale, deoarece situația diferită în care se află cetățenii în funcție de reglementarea aplicabilă, potrivit principiului tempus regit actum, nu poate fi privită ca o încălcare a dispozițiilor constituționale care consacră egalitatea în fața legii și a autorităților publice, fără privilegii și discriminări. ... 44. Președinții celor două Camere ale Parlamentului nu au comunicat punctele lor de vedere asupra excepției de neconstituționalitate. ... CURTEA, examinând actele de sesizare, punctele de vedere ale Guvernului și Avocatului Poporului, rapoartele întocmite de judecătorii-raportori, concluziile procurorului, prevederile
DECIZIA nr. 427 din 29 septembrie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/263124]
-
face cu respectarea următoarelor condiții: a) solicitanții să demonstreze că au absolvit, până la data de 31.12.2022, un program de pregătire continuă pentru fiecare autorizare solicitată; ... b) solicitanții să facă dovada că, în perioada de valabilitate a autorizărilor, au exercitat privilegiile licenței pentru o perioadă de cel puțin 200 de ore; ... c) solicitanții să dețină un certificat medical corespunzător legislației naționale aplicabile în vigoare; ... d) solicitanții să demonstreze că au promovat evaluările aptitudinilor tehnice, susținute cu evaluatori autorizați conform RACR-ATSEP. ... ... ... Articolul
ORDIN nr. 2.396 din 8 decembrie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/262407]
-
proiecte în termen, aducând contribuții pentru îmbunătățirea calității mediului. ANALIZA DIAGNOSTIC Analiza situaţiei patrimoniale. Drepturi de proprietate Bunurile imobile ipotecate - Nu este cazul Bunurile mobile care fac obiectul unei garanţii reale mobiliare - Nu este cazul Bunurile asupra cărora poartă un privilegiu special - Nu este cazul Bunurile imobile revendicate de terţi - Nu este cazul Bunurile care fac obiectul contractelor de locaţie de gestiune - Nu este cazul Bunurile/activele disponibile care fac obiectul contractelor de închiriere: Clădire producţie energetic - Contract de închiriere nr.1494/15.09.2005, prelungit
PLAN din 28 octombrie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/261367]
-
România prin care sa respins solicitarea autorului excepției de neconstituționalitate de a fi primit în profesia de avocat fără examen. ... 9. În motivarea excepției de neconstituționalitate se susține, în esență, că dispozițiile de lege criticate sunt neconstituționale, deoarece instituie un privilegiu în favoarea judecătorilor Înaltei Curți de Casație și Justiție și a judecătorilor de la instanțele internaționale, în detrimentul tuturor celorlalți magistrați. De asemenea, discriminarea se manifestă și prin aceea că, prin limitarea acestui beneficiu legal doar la judecătorii eliberați din
DECIZIA nr. 426 din 29 septembrie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/263032]
-
în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 69 din 16 martie 1994, sau Decizia nr. 366 din 25 iunie 2014, publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 644 din 2 septembrie 2014), a reținut că sintagma „fără privilegii și fără discriminări“ din cuprinsul art. 16 alin. (1) din Constituție privește două ipoteze normative distincte, iar incidența uneia sau alteia dintre acestea implică, în mod necesar, sancțiuni de drept constituțional diferite (a se vedea Decizia nr. 755 din 16
DECIZIA nr. 426 din 29 septembrie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/263032]
-
necesar, sancțiuni de drept constituțional diferite (a se vedea Decizia nr. 755 din 16 decembrie 2014, publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 101 din 9 februarie 2015). Astfel, nesocotirea principiului egalității în drepturi are drept consecință neconstituționalitatea privilegiului sau a discriminării care a determinat, din punct de vedere normativ, încălcarea acestuia; discriminarea se bazează pe noțiunea de excludere de la un drept, iar remediul constituțional specific în cazul constatării neconstituționalității discriminării îl reprezintă acordarea sau accesul la beneficiul
DECIZIA nr. 426 din 29 septembrie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/263032]
-
care a determinat, din punct de vedere normativ, încălcarea acestuia; discriminarea se bazează pe noțiunea de excludere de la un drept, iar remediul constituțional specific în cazul constatării neconstituționalității discriminării îl reprezintă acordarea sau accesul la beneficiul dreptului. În schimb, privilegiul se definește ca un avantaj sau favoare nejustificat/nejustificată acordat/acordată unei persoane/categorii de persoane; în acest caz, neconstituționalitatea privilegiului nu echivalează cu acordarea beneficiului acestuia tuturor persoanelor/categoriilor de persoane, ci cu eliminarea sa, respectiv cu eliminarea privilegiului nejustificat acordat. ... 23. Or
DECIZIA nr. 426 din 29 septembrie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/263032]
-
la un drept, iar remediul constituțional specific în cazul constatării neconstituționalității discriminării îl reprezintă acordarea sau accesul la beneficiul dreptului. În schimb, privilegiul se definește ca un avantaj sau favoare nejustificat/nejustificată acordat/acordată unei persoane/categorii de persoane; în acest caz, neconstituționalitatea privilegiului nu echivalează cu acordarea beneficiului acestuia tuturor persoanelor/categoriilor de persoane, ci cu eliminarea sa, respectiv cu eliminarea privilegiului nejustificat acordat. ... 23. Or, aplicând aceste considerente de principiu la conținutul normativ al dispozițiilor criticate, la paragraful 23 al Deciziei nr. 241
DECIZIA nr. 426 din 29 septembrie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/263032]
-
beneficiul dreptului. În schimb, privilegiul se definește ca un avantaj sau favoare nejustificat/nejustificată acordat/acordată unei persoane/categorii de persoane; în acest caz, neconstituționalitatea privilegiului nu echivalează cu acordarea beneficiului acestuia tuturor persoanelor/categoriilor de persoane, ci cu eliminarea sa, respectiv cu eliminarea privilegiului nejustificat acordat. ... 23. Or, aplicând aceste considerente de principiu la conținutul normativ al dispozițiilor criticate, la paragraful 23 al Deciziei nr. 241 din 3 iunie 2020, Curtea a reținut că acestea nu reglementează un drept al judecătorilor și al procurorilor
DECIZIA nr. 426 din 29 septembrie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/263032]
-
prevede un program de muncă part-time. Or, conform Deciziei Curții Constituționale nr. 1.304 din 13 octombrie 2009, principiul așezării juste a sarcinilor fiscale impune ca plata contribuțiilor să se facă în același mod de către toți contribuabilii, prin excluderea oricărui privilegiu sau a oricărei discriminări, astfel ca, la venituri egale, contribuția să fie aceeași. Același principiu presupune însă ca așezarea sarcinilor fiscale să țină cont de capacitatea contributivă a contribuabililor, respectiv în așezarea obligațiilor fiscale să se țină seama de necesitatea
DECIZIA nr. 648 din 14 decembrie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/262882]
-
nr. 296 din 23 mai 2013). De altfel, principiul așezării juste a sarcinilor fiscale, reglementat de art. 56 alin. (2) din Legea fundamentală, impune ca plata contribuțiilor să se facă în același mod de către toți contribuabilii, prin excluderea oricărui privilegiu sau discriminări, astfel ca, la venituri egale, contribuția să fie aceeași. Același principiu presupune însă ca așezarea sarcinilor fiscale să țină cont de capacitatea contributivă a contribuabililor, respectiv în așezarea obligațiilor fiscale să se țină seama de necesitatea de protecție
DECIZIA nr. 648 din 14 decembrie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/262882]
-
și imparțiale din cauza pretinsei neclarități a dispozițiilor art. 11 din Legea nr. 304/2004, este neîntemeiată, deoarece faptul că nu sunt prevăzute exhaustiv în lege criteriile obiective pentru schimbarea membrilor completelor, ci doar în regulament, nu echivalează cu instituirea unor privilegii sau discriminări (paragraful 28 din Decizia nr. 470 din 8 iulie 2021). ... 18. Cât privește critica referitoare la încălcarea dispozițiilor constituționale ale art. 124 privind înfăptuirea justiției și ale art. 126 privind instanțele judecătorești, Curtea a constatat că aceasta nu
DECIZIA nr. 496 din 2 noiembrie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/263991]
-
tempus regit actum, iar situația diferită în care se află cetățenii în funcție de reglementarea aplicabilă potrivit acestui principiu nu poate fi privită ca o încălcare a dispozițiilor constituționale care consacră egalitatea în fața legii și a autorităților publice, fără privilegii și discriminări. Prin urmare, dreptul la pensie trebuie stabilit și acordat în conformitate cu reglementările în vigoare la acel moment, neputându-se considera că reglementările anterioare acestui moment, referitoare la condițiile acordării dreptului la pensie, generează o așteptare legitimă. Astfel
DECIZIA nr. 518 din 3 noiembrie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/264043]
-
României, Partea I, nr. 363 din 25 mai 2011, Decizia nr. 366 din 25 iunie 2014, publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 644 din 2 septembrie 2014). Așadar, nesocotirea principiului egalității în drepturi are drept consecință neconstituționalitatea privilegiului sau a discriminării care a determinat, din punct de vedere normativ, încălcarea principiului. În acest sens, Curtea constată că, potrivit jurisprudenței sale, discriminarea se bazează pe noțiunea de excludere de la un drept (Decizia nr. 62 din 21 octombrie 1993
DECIZIA nr. 520 din 9 noiembrie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/261390]
-
martie 2013, publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 296 din 23 mai 2013, sau Decizia nr. 681 din 13 noiembrie 2014, publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 889 din 8 decembrie 2014). În schimb, privilegiul se definește ca un avantaj sau o favoare nejustificată acordată unei persoane/categorii de persoane; în acest caz, neconstituționalitatea privilegiului nu echivalează cu acordarea beneficiului acestuia tuturor persoanelor/categoriilor de persoane, ci cu eliminarea sa, respectiv cu eliminarea privilegiului nejustificat acordat. Așadar
DECIZIA nr. 520 din 9 noiembrie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/261390]