114,448 matches
-
președinte din rândul membrilor săi. Articolul 6 (1) Competențele autorității de numire cu privire la funcționarii și alți angajați de gradele A 1, A 2, A 3 și LA 3 sunt exercitate de către Comisie conform dispozițiilor de mai jos. Comisia nu numește funcționari de gradele A 1, A 2, A 3 și LA 3 fără avizul favorabil al Comitetului de conducere. În cazul gradelor A 1 și A 2, avizul trebuie să fie unanim. Comitetul de conducere se implică activ în toate procedurile
jrc4477as2000 by Guvernul României () [Corola-website/Law/89643_a_90430]
-
A 3 și LA 3 fără avizul favorabil al Comitetului de conducere. În cazul gradelor A 1 și A 2, avizul trebuie să fie unanim. Comitetul de conducere se implică activ în toate procedurile care trebuie parcurse înaintea desemnării unor funcționari sau a altor angajați de gradele A 1, A 2, A 3 și LA 3, în special în elaborarea anunțurilor pentru posturile vacante, în examinarea dosarelor de candidatură și în desemnarea comitetelor de selecție pentru concursuri. (2) Competențele autorității cu
jrc4477as2000 by Guvernul României () [Corola-website/Law/89643_a_90430]
-
de gradele A 1, A 2, A 3 și LA 3, în special în elaborarea anunțurilor pentru posturile vacante, în examinarea dosarelor de candidatură și în desemnarea comitetelor de selecție pentru concursuri. (2) Competențele autorității cu putere de numire cu privire la funcționari sau angajați, alții decât cei menționați în alin. (1), sunt exercitate de către Comisie. Comisia poate delega aceste competențe directorului Oficiului. Comisia ori directorul Oficiului, în cazul în care i-au fost delegate competențele autorității cu putere de numire, informează Comitetul
jrc4477as2000 by Guvernul României () [Corola-website/Law/89643_a_90430]
-
Comisia poate delega aceste competențe directorului Oficiului. Comisia ori directorul Oficiului, în cazul în care i-au fost delegate competențele autorității cu putere de numire, informează Comitetul de conducere cu privire la toate numirile, contractele semnate, promovările sau procedurile disciplinare inițiate cu privire la funcționari sau angajați, alții decât cei menționați în alin. (1). În cazul în care Comisia nu a delegat competențele autorității cu putere de numire directorului Oficiului cu privire la acești funcționari sau angajați, actele în cauză sunt adoptate de către Comisie, în temeiul unor
jrc4477as2000 by Guvernul României () [Corola-website/Law/89643_a_90430]
-
conducere cu privire la toate numirile, contractele semnate, promovările sau procedurile disciplinare inițiate cu privire la funcționari sau angajați, alții decât cei menționați în alin. (1). În cazul în care Comisia nu a delegat competențele autorității cu putere de numire directorului Oficiului cu privire la acești funcționari sau angajați, actele în cauză sunt adoptate de către Comisie, în temeiul unor propuneri ale directorului. (3) Procedurile administrative legate de actele oficiale menționate în alin. (1) și (2), precum și administrarea zilnică personalului, în special cu privire la pensionări, asigurări de sănătate, accidente
jrc4477as2000 by Guvernul României () [Corola-website/Law/89643_a_90430]
-
administrarea zilnică personalului, în special cu privire la pensionări, asigurări de sănătate, accidente de muncă, salarii și concedii, se efectuează la fel ca și pentru personalul Comisiei angajat la Luxemburg. (4) Anunțurile pentru posturile vacante în cadrul Oficiului se comunică în timp util funcționarilor din toate instituțiile comunitare. Articolul 7 (1) Creditele alocate Oficiului, al căror cuantum total este specificat într-un capitol separat în secțiunea din buget referitoare la Comisie, se prezintă detaliat într-o anexă la secțiunea respectivă. Anexa are forma unui
jrc4477as2000 by Guvernul României () [Corola-website/Law/89643_a_90430]
-
Raportul anual privind activitățile Mediatorului European din 1997 (C4-0270/98)2, având în vedere ancheta din proprie inițiativă a Mediatorului European privind existența și accesibilitatea publică, în diferitele instituții și organisme ale Comunității, a unui cod de conduită administrativă a funcționarilor în relația acestora cu publicul, având în vedere rezoluția Parlamentului European din 15 aprilie 1999 privind Raportul anual privind activitățile Mediatorului European din 1998 (C4-0138/ 99), având în vedere Codul de conduită existent privind accesul public la documentele Comisiei, conținut
jrc4490as2000 by Guvernul României () [Corola-website/Law/89656_a_90443]
-
în aplicare acest concept în totalitate; întrucât pentru a aduce administrația mai aproape de cetățeni și pentru a garanta o calitate mai bună a administrației, ar trebui adoptat un cod care să conțină principiile de bază ale conduitei administrative adecvate pentru funcționari în relația cu publicul; întrucât acest cod este util atât pentru funcționari, deoarece îi informează detaliat asupra regulilor pe care trebuie să le urmeze în relația cu publicul, cât și pentru cetățeni, deoarece îi informează asupra standardului de conduită pe
jrc4490as2000 by Guvernul României () [Corola-website/Law/89656_a_90443]
-
aproape de cetățeni și pentru a garanta o calitate mai bună a administrației, ar trebui adoptat un cod care să conțină principiile de bază ale conduitei administrative adecvate pentru funcționari în relația cu publicul; întrucât acest cod este util atât pentru funcționari, deoarece îi informează detaliat asupra regulilor pe care trebuie să le urmeze în relația cu publicul, cât și pentru cetățeni, deoarece îi informează asupra standardului de conduită pe care sunt îndreptățiți să-l pretindă în relațiile cu administrațiile Comunității; întrucât
jrc4490as2000 by Guvernul României () [Corola-website/Law/89656_a_90443]
-
90 privind înființarea Agenției Europene de Mediu și a rețelei europene pentru informare și observare, regulament modificat de Regulamentul Consiliului (CE) nr. 933/1999 din 29 aprilie 1999, în special art. 17: "Personalul Agenției se supune regulamentelor și regulilor aplicabile funcționarilor și celorlalți funcționari ai Comunităților Europene", "regulamentele privind personalul și condițiile de angajare a altor funcționari ai Comunităților Europene" și Decizia Consiliului de Administrație al Agenției Europene de Mediu privind accesul public la documentele SEE din 21 martie 19974; considerând
jrc4490as2000 by Guvernul României () [Corola-website/Law/89656_a_90443]
-
Agenției Europene de Mediu și a rețelei europene pentru informare și observare, regulament modificat de Regulamentul Consiliului (CE) nr. 933/1999 din 29 aprilie 1999, în special art. 17: "Personalul Agenției se supune regulamentelor și regulilor aplicabile funcționarilor și celorlalți funcționari ai Comunităților Europene", "regulamentele privind personalul și condițiile de angajare a altor funcționari ai Comunităților Europene" și Decizia Consiliului de Administrație al Agenției Europene de Mediu privind accesul public la documentele SEE din 21 martie 19974; considerând dezirabil constituirea unui
jrc4490as2000 by Guvernul României () [Corola-website/Law/89656_a_90443]
-
modificat de Regulamentul Consiliului (CE) nr. 933/1999 din 29 aprilie 1999, în special art. 17: "Personalul Agenției se supune regulamentelor și regulilor aplicabile funcționarilor și celorlalți funcționari ai Comunităților Europene", "regulamentele privind personalul și condițiile de angajare a altor funcționari ai Comunităților Europene" și Decizia Consiliului de Administrație al Agenției Europene de Mediu privind accesul public la documentele SEE din 21 martie 19974; considerând dezirabil constituirea unui cod care guvernează principiile conduitei administrative adecvate, pe care membrii personalului SEE ar
jrc4490as2000 by Guvernul României () [Corola-website/Law/89656_a_90443]
-
publicul, personalul Agenției Europene de Mediu trebuie să respecte principiile stabilite în prezenta decizie și care constituie codul de conduită administrativă adecvată, denumit în continuare "Codul". Articolul 2 Domeniul personal de aplicare (1) Codul se aplică tuturor demnitarilor și celorlalți funcționari cărora li se aplică regulamentele privind personalul și condițiile de angajare a celorlalți funcționari, în relațiile acestora cu publicul. În continuare, termenul funcționar se referă atât la funcționari, cât și la ceilalți membri ai personalului. (2) Agenția Europeană de Mediu
jrc4490as2000 by Guvernul României () [Corola-website/Law/89656_a_90443]
-
și care constituie codul de conduită administrativă adecvată, denumit în continuare "Codul". Articolul 2 Domeniul personal de aplicare (1) Codul se aplică tuturor demnitarilor și celorlalți funcționari cărora li se aplică regulamentele privind personalul și condițiile de angajare a celorlalți funcționari, în relațiile acestora cu publicul. În continuare, termenul funcționar se referă atât la funcționari, cât și la ceilalți membri ai personalului. (2) Agenția Europeană de Mediu trebuie să ia toate măsurile necesare pentru a se asigura că dispozițiile stabilite în
jrc4490as2000 by Guvernul României () [Corola-website/Law/89656_a_90443]
-
în continuare "Codul". Articolul 2 Domeniul personal de aplicare (1) Codul se aplică tuturor demnitarilor și celorlalți funcționari cărora li se aplică regulamentele privind personalul și condițiile de angajare a celorlalți funcționari, în relațiile acestora cu publicul. În continuare, termenul funcționar se referă atât la funcționari, cât și la ceilalți membri ai personalului. (2) Agenția Europeană de Mediu trebuie să ia toate măsurile necesare pentru a se asigura că dispozițiile stabilite în prezentul cod se aplică și celorlalte persoane care lucrează
jrc4490as2000 by Guvernul României () [Corola-website/Law/89656_a_90443]
-
Domeniul personal de aplicare (1) Codul se aplică tuturor demnitarilor și celorlalți funcționari cărora li se aplică regulamentele privind personalul și condițiile de angajare a celorlalți funcționari, în relațiile acestora cu publicul. În continuare, termenul funcționar se referă atât la funcționari, cât și la ceilalți membri ai personalului. (2) Agenția Europeană de Mediu trebuie să ia toate măsurile necesare pentru a se asigura că dispozițiile stabilite în prezentul cod se aplică și celorlalte persoane care lucrează pentru acesta, cum ar fi
jrc4490as2000 by Guvernul României () [Corola-website/Law/89656_a_90443]
-
ale conduitei administrative adecvate, care se aplică în toate relațiile demnitarilor Agenției Europene de Mediu cu publicul, dacă nu sunt guvernate de dispoziții specifice. (2) Principiile stabilite în prezentul cod nu se aplică relațiilor dintre Agenția Europeană de Mediu și funcționarii săi. Aceste relații sunt guvernate de regulamentele privind personalul. Articolul 4 Legalitatea Funcționarul trebuie să acționeze conform legii și să aplice regulile și procedurile stabilite în legislația Comunității. Funcționarul trebuie să se asigure în mod special că deciziile care afectează
jrc4490as2000 by Guvernul României () [Corola-website/Law/89656_a_90443]
-
de Mediu cu publicul, dacă nu sunt guvernate de dispoziții specifice. (2) Principiile stabilite în prezentul cod nu se aplică relațiilor dintre Agenția Europeană de Mediu și funcționarii săi. Aceste relații sunt guvernate de regulamentele privind personalul. Articolul 4 Legalitatea Funcționarul trebuie să acționeze conform legii și să aplice regulile și procedurile stabilite în legislația Comunității. Funcționarul trebuie să se asigure în mod special că deciziile care afectează drepturile sau interesele indivizilor au o bază legală și că reclamația acestora se
jrc4490as2000 by Guvernul României () [Corola-website/Law/89656_a_90443]
-
cod nu se aplică relațiilor dintre Agenția Europeană de Mediu și funcționarii săi. Aceste relații sunt guvernate de regulamentele privind personalul. Articolul 4 Legalitatea Funcționarul trebuie să acționeze conform legii și să aplice regulile și procedurile stabilite în legislația Comunității. Funcționarul trebuie să se asigure în mod special că deciziile care afectează drepturile sau interesele indivizilor au o bază legală și că reclamația acestora se conformează legii. Articolul 5 Absența discriminării (1) În rezolvarea solicitărilor publicului și luarea deciziilor, funcționarul trebuie
jrc4490as2000 by Guvernul României () [Corola-website/Law/89656_a_90443]
-
Comunității. Funcționarul trebuie să se asigure în mod special că deciziile care afectează drepturile sau interesele indivizilor au o bază legală și că reclamația acestora se conformează legii. Articolul 5 Absența discriminării (1) În rezolvarea solicitărilor publicului și luarea deciziilor, funcționarul trebuie să se asigure că este respectat principiul egalității tratamentului. Membrii publicului care sunt în aceeași situație trebuie tratați în mod similar. (2) Dacă există diferențe de tratament, funcționarii trebuie să se asigure că acestea sunt justificate de trăsăturile relevante
jrc4490as2000 by Guvernul României () [Corola-website/Law/89656_a_90443]
-
5 Absența discriminării (1) În rezolvarea solicitărilor publicului și luarea deciziilor, funcționarul trebuie să se asigure că este respectat principiul egalității tratamentului. Membrii publicului care sunt în aceeași situație trebuie tratați în mod similar. (2) Dacă există diferențe de tratament, funcționarii trebuie să se asigure că acestea sunt justificate de trăsăturile relevante obiective ale cazului special. (3) Funcționarul trebuie să evite, în special, discriminarea nejustificată între membrii publicului, bazată pe naționalitate, sex, origine rasială sau etnică, religie sau credință, deficiențe, vârstă
jrc4490as2000 by Guvernul României () [Corola-website/Law/89656_a_90443]
-
este respectat principiul egalității tratamentului. Membrii publicului care sunt în aceeași situație trebuie tratați în mod similar. (2) Dacă există diferențe de tratament, funcționarii trebuie să se asigure că acestea sunt justificate de trăsăturile relevante obiective ale cazului special. (3) Funcționarul trebuie să evite, în special, discriminarea nejustificată între membrii publicului, bazată pe naționalitate, sex, origine rasială sau etnică, religie sau credință, deficiențe, vârstă sau orientare sexuală. Articolul 6 Proporționalitatea (1) La luarea deciziilor, funcționarul trebuie să se asigure că măsurile
jrc4490as2000 by Guvernul României () [Corola-website/Law/89656_a_90443]
-
relevante obiective ale cazului special. (3) Funcționarul trebuie să evite, în special, discriminarea nejustificată între membrii publicului, bazată pe naționalitate, sex, origine rasială sau etnică, religie sau credință, deficiențe, vârstă sau orientare sexuală. Articolul 6 Proporționalitatea (1) La luarea deciziilor, funcționarul trebuie să se asigure că măsurile luate sunt proporționale cu scopul urmărit. Funcționarul trebuie să evite în special restricționarea drepturilor cetățenilor sau solicitarea de taxe, dacă aceste restricționări sau taxe nu sunt într-o relație rezonabilă cu scopul acțiunii urmărite
jrc4490as2000 by Guvernul României () [Corola-website/Law/89656_a_90443]
-
nejustificată între membrii publicului, bazată pe naționalitate, sex, origine rasială sau etnică, religie sau credință, deficiențe, vârstă sau orientare sexuală. Articolul 6 Proporționalitatea (1) La luarea deciziilor, funcționarul trebuie să se asigure că măsurile luate sunt proporționale cu scopul urmărit. Funcționarul trebuie să evite în special restricționarea drepturilor cetățenilor sau solicitarea de taxe, dacă aceste restricționări sau taxe nu sunt într-o relație rezonabilă cu scopul acțiunii urmărite. (2) La luarea deciziilor, funcționarul trebuie să realizeze un echilibru între interesele persoanei
jrc4490as2000 by Guvernul României () [Corola-website/Law/89656_a_90443]
-
că măsurile luate sunt proporționale cu scopul urmărit. Funcționarul trebuie să evite în special restricționarea drepturilor cetățenilor sau solicitarea de taxe, dacă aceste restricționări sau taxe nu sunt într-o relație rezonabilă cu scopul acțiunii urmărite. (2) La luarea deciziilor, funcționarul trebuie să realizeze un echilibru între interesele persoanei private și interesul public general. Articolul 7 Absența abuzului de putere Puterea trebuie exercitată doar în sensurile pentru care a fost conferită de dispozițiile relevante. Funcționarul trebuie să evite în special utilizarea
jrc4490as2000 by Guvernul României () [Corola-website/Law/89656_a_90443]