1,264 matches
-
de unități economico-sociale mici IV. 1.3.1. GRUPA MINORĂ 131 Conducători (șefi de unități) unități economico-sociale mici Conducătorii de unități economico-sociale mici coordonează activitatea unităților proprii sau ale proprietarilor; asistați de un alt conducător sau de un grup de subalterni planifică, definesc și înf��ptuiesc obiectivele economice, urmăresc realizarea sarcinilor zilnice; negociază prețurile cu furnizorii și clienții, supraveghează utilizarea resurselor materiale și financiare și avizează recrutarea personalului din subordine pentru desfășurarea sarcinilor specifice. Notă: Grupele de bază cuprinse în această
ORDIN nr. 1.949 din 9 mai 1995 (*actualizat*) privind aprobarea Clasificării ocupaţiilor din România (C.O.R.). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/202042_a_203371]
-
din 18 ianuarie 2006. IV. 1.3. SUBGRUPĂ MAJORĂ 13 Conducători de unități economico-sociale mici (giranți) Conducătorii de unități economico-sociale mici (giranți) coordonează activitatea unităților proprii sau ale proprietarilor (giranților); asistați de un alt conducător sau de un grup de subalterni, definesc cifră de afaceri și profilul activității, negociază prețurile cu furnizorii și clienții, planifică și centralizează utilizarea resurselor materiale, financiare și umane. Grupe minore componente: 131 Conducători (șefi de unități) de unități economico-sociale mici IV. 1.3.1. GRUPA MINORĂ
ORDIN nr. 138 din 17 aprilie 1995 (*actualizat*) privind aprobarea Clasificării ocupaţiilor din România (C.O.R.). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/202005_a_203334]
-
de unități economico-sociale mici IV. 1.3.1. GRUPA MINORĂ 131 Conducători (șefi de unități) unități economico-sociale mici Conducătorii de unități economico-sociale mici coordonează activitatea unităților proprii sau ale proprietarilor; asistați de un alt conducător sau de un grup de subalterni planifică, definesc și înfăptuiesc obiectivele economice, urmăresc realizarea sarcinilor zilnice; negociază prețurile cu furnizorii și clienții, supraveghează utilizarea resurselor materiale și financiare și avizează recrutarea personalului din subordine pentru desfășurarea sarcinilor specifice. Notă: Grupele de bază cuprinse în această subgrupă
ORDIN nr. 138 din 17 aprilie 1995 (*actualizat*) privind aprobarea Clasificării ocupaţiilor din România (C.O.R.). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/202005_a_203334]
-
din 29 iulie 2003. IV. 1.3. SUBGRUPA MAJORĂ 13 Conducători de unități economico-sociale mici (giranți) Conducătorii de unități economico-sociale mici (giranți) coordonează activitatea unităților proprii sau ale proprietarilor (giranților); asistați de un alt conducător sau de un grup de subalterni, definesc cifră de afaceri și profilul activității, negociază prețurile cu furnizorii și clienții, planifică și centralizează utilizarea resurselor materiale, financiare și umane. Grupe minore componente: 131 Conducători (șefi de unități) de unități economico-sociale mici IV. 1.3.1. GRUPA MINORĂ
ORDIN nr. 138 din 17 aprilie 1995 (*actualizat*) privind aprobarea Clasificării ocupatiilor din România (C.O.R.). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/201962_a_203291]
-
de unități economico-sociale mici IV. 1.3.1. GRUPA MINORĂ 131 Conducători (șefi de unități) unități economico-sociale mici Conducătorii de unități economico-sociale mici coordonează activitatea unităților proprii sau ale proprietarilor; asistați de un alt conducător sau de un grup de subalterni planifică, definesc și înfăptuiesc obiectivele economice, urmăresc realizarea sarcinilor zilnice; negociază prețurile cu furnizorii și clienții, supraveghează utilizarea resurselor materiale și financiare și avizează recrutarea personalului în subordine pentru desfășurarea sarcinilor specifice. Notă: Grupele de bază cuprinse în această subgrupa
ORDIN nr. 138 din 17 aprilie 1995 (*actualizat*) privind aprobarea Clasificării ocupatiilor din România (C.O.R.). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/201962_a_203291]
-
din 29 iulie 2003. IV. 1.3. SUBGRUPA MAJORĂ 13 Conducători de unități economico-sociale mici (giranți) Conducătorii de unități economico-sociale mici (giranți) coordonează activitatea unităților proprii sau ale proprietarilor (giranților); asistați de un alt conducător sau de un grup de subalterni, definesc cifră de afaceri și profilul activității, negociază prețurile cu furnizorii și clienții, planifică și centralizează utilizarea resurselor materiale, financiare și umane. Grupe minore componente: 131 Conducători (șefi de unități) de unități economico-sociale mici IV. 1.3.1. GRUPA MINORĂ
ORDIN nr. 1.949 din 9 mai 1995 (*actualizat*) privind aprobarea Clasificării ocupatiilor din România (C.O.R.). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/201963_a_203292]
-
de unități economico-sociale mici IV. 1.3.1. GRUPA MINORĂ 131 Conducători (șefi de unități) unități economico-sociale mici Conducătorii de unități economico-sociale mici coordonează activitatea unităților proprii sau ale proprietarilor; asistați de un alt conducător sau de un grup de subalterni planifică, definesc și înfăptuiesc obiectivele economice, urmăresc realizarea sarcinilor zilnice; negociază prețurile cu furnizorii și clienții, supraveghează utilizarea resurselor materiale și financiare și avizează recrutarea personalului în subordine pentru desfășurarea sarcinilor specifice. Notă: Grupele de bază cuprinse în această subgrupa
ORDIN nr. 1.949 din 9 mai 1995 (*actualizat*) privind aprobarea Clasificării ocupatiilor din România (C.O.R.). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/201963_a_203292]
-
din 25 ianuarie 2005. IV. 1.3. SUBGRUPĂ MAJORĂ 13 Conducători de unități economico-sociale mici (giranți) Conducătorii de unități economico-sociale mici (giranți) coordonează activitatea unităților proprii sau ale proprietarilor (giranților); asistați de un alt conducător sau de un grup de subalterni, definesc cifră de afaceri și profilul activității, negociază prețurile cu furnizorii și clienții, planifică și centralizează utilizarea resurselor materiale, financiare și umane. Grupe minore componente: 131 Conducători (șefi de unități) de unități economico-sociale mici IV. 1.3.1. GRUPA MINORĂ
ORDIN nr. 138 din 17 aprilie 1995 (*actualizat*) privind aprobarea Clasificării ocupaţiilor din România (C.O.R.). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/201977_a_203306]
-
de unități economico-sociale mici IV. 1.3.1. GRUPA MINORĂ 131 Conducători (șefi de unități) unități economico-sociale mici Conducătorii de unități economico-sociale mici coordonează activitatea unităților proprii sau ale proprietarilor; asistați de un alt conducător sau de un grup de subalterni planifică, definesc și înfăptuiesc obiectivele economice, urmăresc realizarea sarcinilor zilnice; negociază prețurile cu furnizorii și clienții, supraveghează utilizarea resurselor materiale și financiare și avizează recrutarea personalului din subordine pentru desfășurarea sarcinilor specifice. Notă: Grupele de bază cuprinse în această subgrupă
ORDIN nr. 138 din 17 aprilie 1995 (*actualizat*) privind aprobarea Clasificării ocupaţiilor din România (C.O.R.). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/201977_a_203306]
-
din 25 iunie 2009. IV. 1.3. SUBGRUPA MAJORĂ 13 Conducători de unități economico-sociale mici (giranți) Conducătorii de unități economico-sociale mici (giranți) coordonează activitatea unităților proprii sau ale proprietarilor (giranților); asistați de un alt conducător sau de un grup de subalterni, definesc cifra de afaceri și profilul activității, negociază prețurile cu furnizorii și clienții, planifică și centralizează utilizarea resurselor materiale, financiare și umane. Grupe minore componente: 131 Conducători (șefi de unități) de unități economico-sociale mici IV. 1.3.1. GRUPA MINORĂ
ANEXĂ din 17 aprilie 1995 (**actualizată**) Clasificarea ocupaţiilor din România (C.O.R.)*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/201889_a_203218]
-
de unități economico-sociale mici IV. 1.3.1. GRUPA MINORĂ 131 Conducători (șefi de unități) unități economico-sociale mici Conducătorii de unități economico-sociale mici coordonează activitatea unităților proprii sau ale proprietarilor; asistați de un alt conducător sau de un grup de subalterni planifică, definesc și înfăptuiesc obiectivele economice, urmăresc realizarea sarcinilor zilnice; negociază prețurile cu furnizorii și clienții, supraveghează utilizarea resurselor materiale și financiare și avizează recrutarea personalului în subordine pentru desfășurarea sarcinilor specifice. Notă: Grupele de bază cuprinse în această subgrupă
ANEXĂ din 17 aprilie 1995 (**actualizată**) Clasificarea ocupaţiilor din România (C.O.R.)*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/201889_a_203218]
-
a fost modificată de pct. 34 al art. I din ORDONANȚA DE URGENȚĂ nr. 4 din 6 februarie 2008 , publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 105 din 11 februarie 2008. e) să fie disciplinat, respectuos și corect față de șefi, colegi sau subalterni și să respecte ierarhia conferită de funcția și gradul profesional deținute; ... ------------- Lit. e) a art. 46 a fost modificată de pct. 34 al art. I din ORDONANȚA DE URGENȚĂ nr. 4 din 6 februarie 2008 , publicată în MONITORUL OFICIAL nr.
LEGE nr. 293 din 28 iunie 2004 (*actualizată*) privind Statutul funcţionarilor publici cu statut special din Administraţia Naţională a Penitenciarelor**). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/213051_a_214380]
-
evitarea pierderilor, evaluarea necesităților, gestionarea situațiilor de criză, raportul resurse investite - rezultate obținute, gestionarea informațiilor, organizarea pregătirii și perfecționării profesionale și repartizarea sarcinilor. ... (3) La verificarea comportamentului și comunicării vor fi avute în vedere, în principal, comportamentul și comunicarea cu subalternii, cu persoanele aflate în stare de detenție, cu alte persoane sau instituții cu care intră în contact, precum și cu mass-media, asigurarea accesului la informațiile de interes public și transparența actului de conducere. ... (4) La verificarea asumării responsabilității vor fi avute
LEGE nr. 293 din 28 iunie 2004 (*actualizată*) privind Statutul funcţionarilor publici cu statut special din Administraţia Naţională a Penitenciarelor**). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/213051_a_214380]
-
din 28 martie 2001. IV. 1.3. SUBGRUPA MAJORĂ 13 Conducători de unități economico-sociale mici (giranți) Conducătorii de unități economico-sociale mici (giranți) coordonează activitatea unităților proprii sau ale proprietarilor (giranților); asistați de un alt conducător sau de un grup de subalterni, definesc cifră de afaceri și profilul activității, negociază prețurile cu furnizorii și clienții, planifică și centralizează utilizarea resurselor materiale, financiare și umane. Grupe minore componente: 131 Conducători (șefi de unități) de unități economico-sociale mici IV. 1.3.1. GRUPA MINORĂ
ORDIN nr. 138 din 17 aprilie 1995 (*actualizat*) privind aprobarea Clasificării ocupatiilor din România (C.O.R.). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/201937_a_203266]
-
de unități economico-sociale mici IV. 1.3.1. GRUPA MINORĂ 131 Conducători (șefi de unități) unități economico-sociale mici Conducătorii de unități economico-sociale mici coordonează activitatea unităților proprii sau ale proprietarilor; asistați de un alt conducător sau de un grup de subalterni planifică, definesc și înfăptuiesc obiectivele economice, urmăresc realizarea sarcinilor zilnice; negociază prețurile cu furnizorii și clienții, supraveghează utilizarea resurselor materiale și financiare și avizează recrutarea personalului în subordine pentru desfășurarea sarcinilor specifice. Notă: Grupele de bază cuprinse în această subgrupa
ORDIN nr. 138 din 17 aprilie 1995 (*actualizat*) privind aprobarea Clasificării ocupatiilor din România (C.O.R.). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/201937_a_203266]
-
din 18 ianuarie 2006. IV. 1.3. SUBGRUPĂ MAJORĂ 13 Conducători de unități economico-sociale mici (giranți) Conducătorii de unități economico-sociale mici (giranți) coordonează activitatea unităților proprii sau ale proprietarilor (giranților); asistați de un alt conducător sau de un grup de subalterni, definesc cifră de afaceri și profilul activității, negociază prețurile cu furnizorii și clienții, planifică și centralizează utilizarea resurselor materiale, financiare și umane. Grupe minore componente: 131 Conducători (șefi de unități) de unități economico-sociale mici IV. 1.3.1. GRUPA MINORĂ
ORDIN nr. 1.949 din 9 mai 1995 (*actualizat*) privind aprobarea Clasificării ocupaţiilor din România (C.O.R.). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/202006_a_203335]
-
de unități economico-sociale mici IV. 1.3.1. GRUPA MINORĂ 131 Conducători (șefi de unități) unități economico-sociale mici Conducătorii de unități economico-sociale mici coordonează activitatea unităților proprii sau ale proprietarilor; asistați de un alt conducător sau de un grup de subalterni planifică, definesc și înfăptuiesc obiectivele economice, urmăresc realizarea sarcinilor zilnice; negociază prețurile cu furnizorii și clienții, supraveghează utilizarea resurselor materiale și financiare și avizează recrutarea personalului din subordine pentru desfășurarea sarcinilor specifice. Notă: Grupele de bază cuprinse în această subgrupă
ORDIN nr. 1.949 din 9 mai 1995 (*actualizat*) privind aprobarea Clasificării ocupaţiilor din România (C.O.R.). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/202006_a_203335]
-
din 25 iunie 2009. IV. 1.3. SUBGRUPA MAJORĂ 13 Conducători de unități economico-sociale mici (giranți) Conducătorii de unități economico-sociale mici (giranți) coordonează activitatea unităților proprii sau ale proprietarilor (giranților); asistați de un alt conducător sau de un grup de subalterni, definesc cifra de afaceri și profilul activității, negociază prețurile cu furnizorii și clienții, planifică și centralizează utilizarea resurselor materiale, financiare și umane. Grupe minore componente: 131 Conducători (șefi de unități) de unități economico-sociale mici IV. 1.3.1. GRUPA MINORĂ
ANEXĂ din 9 mai 1995 (**actualizată**) Clasificarea ocupaţiilor din România (C.O.R.)*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/201890_a_203219]
-
de unități economico-sociale mici IV. 1.3.1. GRUPA MINORĂ 131 Conducători (șefi de unități) unități economico-sociale mici Conducătorii de unități economico-sociale mici coordonează activitatea unităților proprii sau ale proprietarilor; asistați de un alt conducător sau de un grup de subalterni planifică, definesc și înfăptuiesc obiectivele economice, urmăresc realizarea sarcinilor zilnice; negociază prețurile cu furnizorii și clienții, supraveghează utilizarea resurselor materiale și financiare și avizează recrutarea personalului în subordine pentru desfășurarea sarcinilor specifice. Notă: Grupele de bază cuprinse în această subgrupă
ANEXĂ din 9 mai 1995 (**actualizată**) Clasificarea ocupaţiilor din România (C.O.R.)*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/201890_a_203219]
-
din 22 aprilie 2008. IV. 1.3. SUBGRUPĂ MAJORĂ 13 Conducători de unități economico-sociale mici (giranți) Conducătorii de unități economico-sociale mici (giranți) coordonează activitatea unităților proprii sau ale proprietarilor (giranților); asistați de un alt conducător sau de un grup de subalterni, definesc cifră de afaceri și profilul activității, negociază prețurile cu furnizorii și clienții, planifică și centralizează utilizarea resurselor materiale, financiare și umane. Grupe minore componente: 131 Conducători (șefi de unități) de unități economico-sociale mici IV. 1.3.1. GRUPA MINORĂ
ORDIN nr. 138 din 17 aprilie 1995 (*actualizat*) privind aprobarea Clasificării ocupaţiilor din România (C.O.R.). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/202041_a_203370]
-
de unități economico-sociale mici IV. 1.3.1. GRUPA MINORĂ 131 Conducători (șefi de unități) unități economico-sociale mici Conducătorii de unități economico-sociale mici coordonează activitatea unităților proprii sau ale proprietarilor; asistați de un alt conducător sau de un grup de subalterni planifică, definesc și înfăptuiesc obiectivele economice, urmăresc realizarea sarcinilor zilnice; negociază prețurile cu furnizorii și clienții, supraveghează utilizarea resurselor materiale și financiare și avizează recrutarea personalului din subordine pentru desfășurarea sarcinilor specifice. Notă: Grupele de bază cuprinse în această subgrupă
ORDIN nr. 138 din 17 aprilie 1995 (*actualizat*) privind aprobarea Clasificării ocupaţiilor din România (C.O.R.). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/202041_a_203370]
-
din 25 ianuarie 2005. IV. 1.3. SUBGRUPĂ MAJORĂ 13 Conducători de unități economico-sociale mici (giranți) Conducătorii de unități economico-sociale mici (giranți) coordonează activitatea unităților proprii sau ale proprietarilor (giranților); asistați de un alt conducător sau de un grup de subalterni, definesc cifră de afaceri și profilul activității, negociază prețurile cu furnizorii și clienții, planifică și centralizează utilizarea resurselor materiale, financiare și umane. Grupe minore componente: 131 Conducători (șefi de unități) de unități economico-sociale mici IV. 1.3.1. GRUPA MINORĂ
ORDIN nr. 1.949 din 9 mai 1995 (*actualizat*) privind aprobarea Clasificării ocupaţiilor din România (C.O.R.). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/201978_a_203307]
-
de unități economico-sociale mici IV. 1.3.1. GRUPA MINORĂ 131 Conducători (șefi de unități) unități economico-sociale mici Conducătorii de unități economico-sociale mici coordonează activitatea unităților proprii sau ale proprietarilor; asistați de un alt conducător sau de un grup de subalterni planifică, definesc și înfăptuiesc obiectivele economice, urmăresc realizarea sarcinilor zilnice; negociază prețurile cu furnizorii și clienții, supraveghează utilizarea resurselor materiale și financiare și avizează recrutarea personalului din subordine pentru desfășurarea sarcinilor specifice. Notă: Grupele de bază cuprinse în această subgrupă
ORDIN nr. 1.949 din 9 mai 1995 (*actualizat*) privind aprobarea Clasificării ocupaţiilor din România (C.O.R.). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/201978_a_203307]
-
de coordonare și gestionare a resurselor umane existente, în sensul motivării acestora, a dezvoltării abilităților profesionale și personale, a identificării nevoii de perfecționare individuală 5. Gradul de comunicare cu persoanele aflate în subordonare ────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── 6. Obiectivitatea în aprecierea referitoare la munca subalternilor și în evaluarea anuală a acestora ────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── 8. Gradul de complexitate al activității desfășurate ────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── 9. Capacitatea de gestionare a resurselor materiale și financiare disponibile, în scopul bunei desfășurări a activității ────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── 10. Capacitatea de delegare obiectivă a atribuțiilor în funcție de obiectivele individuale ────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── 11
REGULAMENT din 14 iunie 2006 (*actualizat*) pentru verificarea îndeplinirii criteriilor de competenţă profesională şi de performanţă ale membrilor Consiliului Naţional de Soluţionare a Contestaţiilor. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/178663_a_179992]
-
evaluare: Observații și motivare: c) capacitatea de coalizare a procurorilor spre obiective comune și motivare în executarea deciziilor ... Nota acordată în urma autoevaluării: Observații și motivare: Nota acordată de către comisia de evaluare: Observații și motivare: d) promptitudinea de a răspunde solicitărilor subalternilor ... Nota acordată în urma autoevaluării: Observații și motivare: Nota acordată de către comisia de evaluare: Observații și motivare: e) capacitatea de sesizare și soluționare a deficiențelor de orice fel ... Nota acordată în urma autoevaluării: Observații și motivare: Nota acordată de către comisia de evaluare
ANEXE din 4 octombrie 2007 (**actualizate**) la Regulamentul privind evaluarea activităţii profesionale a judecătorilor şi procurorilor*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/228856_a_230185]