62,623 matches
-
articolului unic din HOTĂRÂREA nr. 937 din 10 iunie 2004 , publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 558 din 23 iunie 2004. Articolul 82 Beneficiarii subvențiilor prevăzute la art. 78 din lege sunt angajatorii care încadrează persoane neocupate, înregistrate la agențiile pentru ocuparea forței de muncă, indiferent dacă beneficiază sau nu de indemnizație de șomaj. Articolul 83 Activitățile care pot fi subvenționate din sursele prevăzute la art. 78 din lege sunt desfășurate de autorități publice locale sau de angajatori în baza contractelor încheiate
EUR-Lex () [Corola-website/Law/230077_a_231406]
-
care aceasta este de natura ajutorului de minimis, se face cu respectarea reglementărilor aplicabile în domeniul ajutorului de minimis, în baza schemei de ajutor de minimis, elaborată cu respectarea reglementărilor în domeniu, instituită prin ordin al președintelui Agenției Naționale pentru Ocuparea Forței de Muncă, care se publică în Monitorul Oficial al României, Partea I. ------------- Art. 86^1 a fost introdus de pct. 9 al art. V din HOTĂRÂREA nr. 449 din 15 aprilie 2009 , publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 285 din
EUR-Lex () [Corola-website/Law/230077_a_231406]
-
Oficial al României, Partea I. ------------- Art. 86^1 a fost introdus de pct. 9 al art. V din HOTĂRÂREA nr. 449 din 15 aprilie 2009 , publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 285 din 30 aprilie 2009. Articolul 87 (1) Programele de ocupare temporară a forței de muncă din rândul șomerilor, denumite în continuare programe de ocupare, se întocmesc anual de agențiile pentru ocuparea forței de muncă și se prezintă, pentru aprobare, la consiliile locale comunale, orășenești și ale sectoarelor municipiului București, precum și
EUR-Lex () [Corola-website/Law/230077_a_231406]
-
al art. V din HOTĂRÂREA nr. 449 din 15 aprilie 2009 , publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 285 din 30 aprilie 2009. Articolul 87 (1) Programele de ocupare temporară a forței de muncă din rândul șomerilor, denumite în continuare programe de ocupare, se întocmesc anual de agențiile pentru ocuparea forței de muncă și se prezintă, pentru aprobare, la consiliile locale comunale, orășenești și ale sectoarelor municipiului București, precum și la consiliile județene, respectiv la Consiliul General al Municipiului București, ca autorități publice deliberative
EUR-Lex () [Corola-website/Law/230077_a_231406]
-
din 15 aprilie 2009 , publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 285 din 30 aprilie 2009. Articolul 87 (1) Programele de ocupare temporară a forței de muncă din rândul șomerilor, denumite în continuare programe de ocupare, se întocmesc anual de agențiile pentru ocuparea forței de muncă și se prezintă, pentru aprobare, la consiliile locale comunale, orășenești și ale sectoarelor municipiului București, precum și la consiliile județene, respectiv la Consiliul General al Municipiului București, ca autorități publice deliberative din localitățile și județele pentru care acestea
EUR-Lex () [Corola-website/Law/230077_a_231406]
-
pentru aprobare, la consiliile locale comunale, orășenești și ale sectoarelor municipiului București, precum și la consiliile județene, respectiv la Consiliul General al Municipiului București, ca autorități publice deliberative din localitățile și județele pentru care acestea au fost elaborate. ... (2) Programele de ocupare anuale transmise de agențiile pentru ocuparea forței de muncă cuprind numărul de locuri de muncă ce pot fi subvenționate în anul respectiv luând în considerare suma alocată prin buget cu această destinație, precum și perioada de încadrare în muncă a forței
EUR-Lex () [Corola-website/Law/230077_a_231406]
-
orășenești și ale sectoarelor municipiului București, precum și la consiliile județene, respectiv la Consiliul General al Municipiului București, ca autorități publice deliberative din localitățile și județele pentru care acestea au fost elaborate. ... (2) Programele de ocupare anuale transmise de agențiile pentru ocuparea forței de muncă cuprind numărul de locuri de muncă ce pot fi subvenționate în anul respectiv luând în considerare suma alocată prin buget cu această destinație, precum și perioada de încadrare în muncă a forței de muncă din rândul șomerilor, de
EUR-Lex () [Corola-website/Law/230077_a_231406]
-
maximum 12 luni. ... ------------- Alin. (2) al art. 87 a fost modificat de pct. 43 al articolului unic din HOTĂRÂREA nr. 937 din 10 iunie 2004 , publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 558 din 23 iunie 2004. (3) Odată cu aprobarea programelor de ocupare de către autoritățile administrației publice prevăzute la alin. (1) se împuternicește primarul sau, după caz, președintele consiliului județean să repartizeze, în limita numărului de persoane prevăzute în programul de ocupare, locurile de muncă subvenționate, pe lucrări și activități pentru dezvoltarea comunității
EUR-Lex () [Corola-website/Law/230077_a_231406]
-
nr. 558 din 23 iunie 2004. (3) Odată cu aprobarea programelor de ocupare de către autoritățile administrației publice prevăzute la alin. (1) se împuternicește primarul sau, după caz, președintele consiliului județean să repartizeze, în limita numărului de persoane prevăzute în programul de ocupare, locurile de muncă subvenționate, pe lucrări și activități pentru dezvoltarea comunității locale respective, și să le distribuie angajatorilor care le organizează, după caz, pe baza contractelor atribuite cu respectarea reglementărilor în vigoare privind achizițiile publice. ... ------------- Alin. (3) al art. 87
EUR-Lex () [Corola-website/Law/230077_a_231406]
-
al municipiului București, aproba repartizarea locurilor de muncă subvenționate. Articolul 89 După aprobarea data pentru repartizarea numărului de locuri de muncă subvenționate pe angajatori, primarul sau, după caz, președintele consiliului județean, respectiv primarul general al municipiului București, comunică agenției pentru ocuparea forței de muncă numărul de locuri de muncă aprobat, pe fiecare angajator, și durata pe care urmează să fie încadrate în munca persoanele din rândul șomerilor și solicita subvenționarea acestora din bugetul asigurărilor pentru șomaj. Articolul 90 (1) În urma primirii
EUR-Lex () [Corola-website/Law/230077_a_231406]
-
și durata pe care urmează să fie încadrate în munca persoanele din rândul șomerilor și solicita subvenționarea acestora din bugetul asigurărilor pentru șomaj. Articolul 90 (1) În urma primirii comunicării și a solicitării de subventionare, prevăzută la art. 89, agențiile pentru ocuparea forței de muncă vor media și vor repartiza șomeri, în vederea încadrării în munca, la angajatorii care au obținut aprobarea prevăzută la art. 88 alin. (1), în limita locurilor din programul de ocupare. ... (2) După selecția și încadrarea în munca a
EUR-Lex () [Corola-website/Law/230077_a_231406]
-
de subventionare, prevăzută la art. 89, agențiile pentru ocuparea forței de muncă vor media și vor repartiza șomeri, în vederea încadrării în munca, la angajatorii care au obținut aprobarea prevăzută la art. 88 alin. (1), în limita locurilor din programul de ocupare. ... (2) După selecția și încadrarea în munca a persoanelor repartizate de agenția pentru ocuparea forței de muncă angajatorul va încheia cu aceasta o convenție în condițiile prevăzute la art. 49 alin. (1) din norme. ... (3) În situația în care din
EUR-Lex () [Corola-website/Law/230077_a_231406]
-
și vor repartiza șomeri, în vederea încadrării în munca, la angajatorii care au obținut aprobarea prevăzută la art. 88 alin. (1), în limita locurilor din programul de ocupare. ... (2) După selecția și încadrarea în munca a persoanelor repartizate de agenția pentru ocuparea forței de muncă angajatorul va încheia cu aceasta o convenție în condițiile prevăzute la art. 49 alin. (1) din norme. ... (3) În situația în care din rândul persoanelor încadrate în muncă, pentru care a fost încheiată convenția prevăzută la alin
EUR-Lex () [Corola-website/Law/230077_a_231406]
-
prevăzută la alin. (2), există persoane ale căror raporturi de muncă încetează, în condițiile legii, înainte de expirarea duratei pentru care au fost încadrate în muncă, angajatorul poate încadra în muncă alte persoane din rândul șomerilor înregistrați în evidențele agenției pentru ocuparea forței de muncă, cu condiția ca durata pentru care sunt încheiate contractele individuale de muncă ale acestora să nu fie mai mare decât perioada cuprinsă între data încetării raporturilor de muncă și data expirării duratei pentru care au fost încadrate
EUR-Lex () [Corola-website/Law/230077_a_231406]
-
individual de muncă din rândul șomerilor, și proporțional cu timpul efectiv lucrat. ... (2) Subvențiile se acordă și pentru perioadele în care persoana se afla în concediu de odihnă. ... (3) Valoarea indicatorului social de referință al asigurărilor pentru șomaj și stimulării ocupării forței de muncă, avut în vedere la acordarea subvențiilor, este valoarea indicatorului social de referință al asigurărilor pentru șomaj și stimulării ocupării forței de muncă în vigoare în luna pentru care se face plata. ... ------------- Alin. (3) al art. 91 a
EUR-Lex () [Corola-website/Law/230077_a_231406]
-
se afla în concediu de odihnă. ... (3) Valoarea indicatorului social de referință al asigurărilor pentru șomaj și stimulării ocupării forței de muncă, avut în vedere la acordarea subvențiilor, este valoarea indicatorului social de referință al asigurărilor pentru șomaj și stimulării ocupării forței de muncă în vigoare în luna pentru care se face plata. ... ------------- Alin. (3) al art. 91 a fost modificat de pct. 10 al art. V din HOTĂRÂREA nr. 449 din 15 aprilie 2009 , publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 285
EUR-Lex () [Corola-website/Law/230077_a_231406]
-
pentru șomaj, acordată potrivit art. 79 din lege, iar în perioada 1 noiembrie-31 martie să prevadă și contribuțiile de asigurări sociale datorate de angajator pentru persoanele respective, calculate la valoarea indicatorului social de referință al asigurărilor pentru șomaj și stimulării ocupării forței de muncă în vigoare în luna pentru care se face plata. ... ------------ Litera b) a alin. (1) al art. 92 a fost modificată de pct. 11 al art. V din HOTĂRÂREA nr. 449 din 15 aprilie 2009 , publicată în MONITORUL
EUR-Lex () [Corola-website/Law/230077_a_231406]
-
avizează cererile de finanțare, iar angajatorii le depun împreună cu o copie de pe raportul tehnic privind execuția lucrării și cu raportul financiar, cel mai târziu până la data de 5 a lunii următoare celei pentru care se solicită finanțarea, la agenția pentru ocuparea forței de muncă județeană sau a municipiului București. ... (2) Până cel mai târziu la data de 15 a lunii următoare celei pentru care se solicită finanțarea, angajatorii vor depune la agenția pentru ocuparea forței de muncă județeană sau a municipiului
EUR-Lex () [Corola-website/Law/230077_a_231406]
-
care se solicită finanțarea, la agenția pentru ocuparea forței de muncă județeană sau a municipiului București. ... (2) Până cel mai târziu la data de 15 a lunii următoare celei pentru care se solicită finanțarea, angajatorii vor depune la agenția pentru ocuparea forței de muncă județeană sau a municipiului București copii de pe statele de plată semnate. ... (3) Autoritatea administrației publice locale va depune la agenția pentru ocuparea forței de muncă județeană sau a municipiului București solicitarea pentru acordarea subvenției prevăzute la art.
EUR-Lex () [Corola-website/Law/230077_a_231406]
-
a lunii următoare celei pentru care se solicită finanțarea, angajatorii vor depune la agenția pentru ocuparea forței de muncă județeană sau a municipiului București copii de pe statele de plată semnate. ... (3) Autoritatea administrației publice locale va depune la agenția pentru ocuparea forței de muncă județeană sau a municipiului București solicitarea pentru acordarea subvenției prevăzute la art. 79 alin. (2) din lege, cel mai târziu până la data de 5 a lunii următoare celei pentru care se solicită finanțarea. ... (4) Agenția pentru ocuparea
EUR-Lex () [Corola-website/Law/230077_a_231406]
-
ocuparea forței de muncă județeană sau a municipiului București solicitarea pentru acordarea subvenției prevăzute la art. 79 alin. (2) din lege, cel mai târziu până la data de 5 a lunii următoare celei pentru care se solicită finanțarea. ... (4) Agenția pentru ocuparea forței de muncă județeană sau a municipiului București va vira angajatorilor sumele aferente subvențiilor cel târziu până la data de 10 a lunii următoare celei pentru care se solicită finanțarea. ... ------------- Art. 93 a fost modificat de pct. 47 al articolului unic
EUR-Lex () [Corola-website/Law/230077_a_231406]
-
art. 80 din lege se înțelege unitățile de învățământ pentru învățământul preuniversitar și instituțiile de învățământ pentru învățământul superior, autorizate sau acreditate, potrivit legii. ... Articolul 95 La solicitarea angajatorilor care doresc sa încadreze absolvenți ai instituțiilor de învățământ, agențiile pentru ocuparea forței de muncă vor prezenta liste cu absolvenți ai ultimei promotii, înregistrați în evidentele acestora. Articolul 96 (1) Angajatorii care încadrează în muncă absolvenți ai instituțiilor de învățământ în condițiile art. 80 din lege vor încheia cu agențiile pentru ocuparea
EUR-Lex () [Corola-website/Law/230077_a_231406]
-
ocuparea forței de muncă vor prezenta liste cu absolvenți ai ultimei promotii, înregistrați în evidentele acestora. Articolul 96 (1) Angajatorii care încadrează în muncă absolvenți ai instituțiilor de învățământ în condițiile art. 80 din lege vor încheia cu agențiile pentru ocuparea forței de muncă o convenție, conform modelului prevăzut în anexa nr. 15 la norme, în termenul de decădere de 12 luni de la data absolvirii studiilor prevăzut la art. 52 din norme. ... (2) Data absolvirii studiilor, prevăzută la alin. (1), este
EUR-Lex () [Corola-website/Law/230077_a_231406]
-
96 a fost modificat de pct. 19 al articolului unic din HOTĂRÂREA nr. 1.860 din 22 decembrie 2005 , publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 31 din 13 ianuarie 2006. Articolul 97 În vederea încheierii convenției angajatorii vor depune la agențiile pentru ocuparea forței de muncă următoarele documente: a) tabel nominal cu absolvenții instituțiilor de învățământ încadrați în munca, conform prevederilor art. 80 din lege, conform modelului anexei la anexa nr. 15 la norme; ... b) certificate eliberate de organul competent potrivit dispozițiilor legale
EUR-Lex () [Corola-website/Law/230077_a_231406]
-
privind obligațiile de plată a contribuțiilor sociale, impozitului pe venit și evidența nominală a persoanelor asigurate aferentă lunii respective, potrivit titlului IX^2 «Contribuții sociale obligatorii» din Legea nr. 571/2003 ... , cu modificările și completările ulterioare, iar la agenția pentru ocuparea forței de muncă județeană, respectiv a municipiului București, următoarele documente: a) tabelul nominal întocmit conform modelului prevăzut în anexa nr. 16 la norme; ... b) pontajul și statul de plată pentru luna respectivă, în copie certificată de angajator. ... ------------- Alin. (2) al
EUR-Lex () [Corola-website/Law/230077_a_231406]