11,879 matches
-
trecere a bunurilor în proprietatea statului, precum și în aplicarea art. 244 din Regulamentul vamal pentru predarea bunurilor de orice fel găsite în locuri în care se exercită controlul vamal, a bunurilor primite de unitățile vamale sau de lucrătorii vamali drept cadou, a bunurilor predate de alte persoane fizice și juridice, dacă nu fac obiectul unei contravenții, și a bunurilor reținute în vederea confiscării (inclusiv a obiectelor din metale prețioase, pietre prețioase și semiprețioase, naturale). Mod de completare: conform Deciziei Direcției Generale a
EUR-Lex () [Corola-website/Law/262055_a_263384]
-
alte sume de natura acestora etc. Bonusuri acordate - avantaje materiale acordate personalului angajat, potrivit prevederilor Contractului colectiv de muncă, respectiv: cheltuieli sociale prevăzute prin Legea nr. 571/2003 privind Codul fiscal, cu modificările și completările ulterioare (tichete de creșă, tichete cadou), contravaloarea tichetelor de masă și tichetelor de vacanță, stabilite și acordate potrivit prevederilor legale în vigoare; participarea salariaților la profit. Remunerație director general, director - remunerația directorului general/director conform Contractului de mandat - drepturile bănești cuvenite conducătorului operatorului economic pe baza
EUR-Lex () [Corola-website/Law/262320_a_263649]
-
16 + + rd. 17) 18 ──────── Profitul (pierderi) (rd. 11 - rd. 18) 19 Cheltuieli nedeductibile: Impozitul pe profitul din orice sursa, română și străină, din care: 20 ���─────── Impozitul pe venitul realizat în străinătate 21 ──────── Amenzi și penalități 22 Cheltuielile ocazionate de mese, cadouri, distracții și altele asemenea, pentru acțiuni de protocol, reclamă și publicitate, care depășesc limitele prevăzute de lege 23 Sumele utilizate pentru constituirea sau majorarea provizioanelor, a rezervelor, peste limitele prevăzute de Ordonanța Guvernului nr. 70/1994 24 ──────── Cheltuielile de sponsorizare
EUR-Lex () [Corola-website/Law/262173_a_263502]
-
trecere a bunurilor în proprietatea statului, precum și în aplicarea art. 244 din Regulamentul vamal pentru predarea bunurilor de orice fel găsite în locuri în care se exercită controlul vamal, a bunurilor primite de unitățile vamale sau de lucrătorii vamali drept cadou, a bunurilor predate de alte persoane fizice și juridice, dacă nu fac obiectul unei contravenții, și a bunurilor reținute în vederea confiscării (inclusiv a obiectelor din metale prețioase, pietre prețioase și semiprețioase, naturale). Mod de completare: conform Deciziei Direcției Generale a
EUR-Lex () [Corola-website/Law/262173_a_263502]
-
trecere a bunurilor în proprietatea statului, precum și în aplicarea art. 244 din Regulamentul vamal pentru predarea bunurilor de orice fel găsite în locuri în �� care se exercită controlul vamal, a bunurilor primite de unitățile vamale sau de lucrătorii vamali drept cadou, a bunurilor predate de alte persoane fizice și juridice, dacă nu fac obiectul unei contravenții, și a bunurilor reținute în �� vederea confiscării (inclusiv a obiectelor din metale prețioase, pietre prețioase și semiprețioase, naturale). Mod de completare: conform Deciziei Direcției Generale
EUR-Lex () [Corola-website/Law/262215_a_263544]
-
trecere a bunurilor în proprietatea statului, precum și în aplicarea art. 244 din Regulamentul vamal pentru predarea bunurilor de orice fel găsite în locuri în care se exercită controlul vamal, a bunurilor primite de unitățile vamale sau de lucrătorii vamali drept cadou, a bunurilor predate de alte persoane fizice și juridice, daca nu fac obiectul unei contravenții, si a bunurilor reținute în vederea confiscării (inclusiv a obiectelor din metale prețioase, pietre prețioase și semiprețioase, naturale). Mod de completare: conform Deciziei Direcției Generale a
EUR-Lex () [Corola-website/Law/262239_a_263568]
-
trecere a bunurilor în proprietatea statului, precum și în aplicarea art. 244 din Regulamentul vamal pentru predarea bunurilor de orice fel găsite în locuri în care se exercită controlul vamal, a bunurilor primite de unitățile vamale sau de lucrătorii vamali drept cadou, a bunurilor predate de alte persoane fizice și juridice, daca nu fac obiectul unei contravenții, si a bunurilor reținute în vederea confiscării (inclusiv a obiectelor din metale prețioase, pietre prețioase și semiprețioase, naturale). Mod de completare: conform Deciziei Direcției Generale a
EUR-Lex () [Corola-website/Law/262309_a_263638]
-
prime, vânzări speciale, vânzări în pierdere și vânzări cuplate. ... (3) Producătorii și distribuitorii de formule de început nu pot furniza marelui public, nici femeilor însărcinate, mamelor sau membrilor familiei acestora produse gratuite ori cu preț redus, eșantioane sau orice alte cadouri de promovare, nici direct, nici indirect prin intermediul sistemului de îngrijire a sănătății sau al lucrătorilor din acest sistem. ... ------------ Art. 15 a fost modificat de pct. 8 al art. I din ORDINUL nr. 883 din 18 octombrie 2007 , publicat în MONITORUL
EUR-Lex () [Corola-website/Law/256830_a_258159]
-
prime, vânzări speciale, vânzări în pierdere și vânzări cuplate. ... (3) Producătorii și distribuitorii de formule de început nu pot furniza marelui public, nici femeilor însărcinate, mamelor sau membrilor familiei acestora produse gratuite ori cu preț redus, eșantioane sau orice alte cadouri de promovare, nici direct, nici indirect prin intermediul sistemului de îngrijire a sănătății sau al lucrătorilor din acest sistem. ... ------------ Art. 15 a fost modificat de pct. 8 al art. I din ORDINUL nr. 1.764 din 12 octombrie 2007 , publicat în
EUR-Lex () [Corola-website/Law/256828_a_258157]
-
prime, vânzări speciale, vânzări în pierdere și vânzări cuplate. ... (3) Producătorii și distribuitorii de formule de început nu pot furniza marelui public, nici femeilor însărcinate, mamelor sau membrilor familiei acestora produse gratuite ori cu preț redus, eșantioane sau orice alte cadouri de promovare, nici direct, nici indirect prin intermediul sistemului de îngrijire a sănătății sau al lucrătorilor din acest sistem. ... ------------ Art. 15 a fost modificat de pct. 8 al art. I din ORDINUL nr. 1.764 din 12 octombrie 2007 , publicat în
EUR-Lex () [Corola-website/Law/259718_a_261047]
-
prime, vânzări speciale, vânzări în pierdere și vânzări cuplate. ... (3) Producătorii și distribuitorii de formule de început nu pot furniza marelui public, nici femeilor însărcinate, mamelor sau membrilor familiei acestora produse gratuite ori cu preț redus, eșantioane sau orice alte cadouri de promovare, nici direct, nici indirect prin intermediul sistemului de îngrijire a sănătății sau al lucrătorilor din acest sistem. ... ------------ Art. 15 a fost modificat de pct. 8 al art. I din ORDINUL nr. 883 din 18 octombrie 2007 , publicat în MONITORUL
EUR-Lex () [Corola-website/Law/259716_a_261045]
-
poliței; - altele - se alege în situația producerii altor tipuri de evenimente; Beneficiu: - beneficiu - se alege în vederea completării câștigurilor generate de polița de asigurare pe durata unui an fiscal; - altele - alte beneficii/câștiguri. 1.4. Tip transfer - se alege, după caz: - cadou; - cumpărare; - moștenire; - necunoscut. 1.5. Periodicitatea evenimentului - se completează în situația în care evenimentul s-a produs o singură dată/de mai multe ori/necunoscut. 2. Informații fiscale despre eveniment - se completează cu valori care indică regimul fiscal al evenimentului
EUR-Lex () [Corola-website/Law/267277_a_268606]
-
imobile în proprietate sau în concesiune cu una dintre persoanele angajate la societăți producătoare, distribuitoare sau importatoare de medicamente, precum și cu reprezentanțele din România ale societăților comerciale producătoare, distribuitoare sau importatoare de medicamente. 11. Constituie conflict de interese primirea de cadouri și orice beneficii materiale sau avantaje făcute de orice persoană din cadrul societăților producătoare, distribuitoare sau importatoare de medicamente, precum și de reprezentanțele din România ale societăților comerciale producătoare, distribuitoare sau importatoare de medicamente. Subsemnatul/Subsemnata, ......................, declar prin prezenta, pe propria răspundere
EUR-Lex () [Corola-website/Law/265667_a_266996]
-
costume, decoruri, instrumente muzicale, exponate) pentru acțiunile, programele și proiectele realizate la inițiativa departamentului sau în parteneriat și pentru programele și proiectele finanțate de departament, potrivit Legii nr. 350/2005 , cu modificările și completările ulterioare; - tratații, reprezentare, mese oficiale, cocteiluri, cadouri și vizionarea unor spectacole pentru delegațiile străine, oferite de către secretarul de stat, subsecretarii de stat, conform normativelor de cheltuieli aprobate de ordonatorul principal de credite; - taxe de participare și vizitare, taxe poștale, bilete la spectacole, taxe de viză, polițe de
EUR-Lex () [Corola-website/Law/265250_a_266579]
-
întocmit statele de plată, aferente exercițiului încheiat (428). Contul 642 "Cheltuieli cu avantajele în natură și tichetele acordate salariaților" Cu ajutorul acestui cont se ține evidența cheltuielilor cu avantajele în natură, respectiv cu tichetele de masă, de vacanță, de creșă și cadou acordate salariaților, potrivit legii. În debitul contului 642 "Cheltuieli cu avantajele în natură și tichetele acordate salariaților" se înregistrează: - contravaloarea avantajelor în natură acordate salariaților (421); - valoarea tichetelor acordate salariaților (532). Contul 645 "Cheltuieli privind asigurările și protecția socială" Cu ajutorul
EUR-Lex () [Corola-website/Law/265800_a_267129]
-
Anexă 1 ------- la normele metodologice ----------------------- MODEL TICHET CADOU ȘI TICHET DE CREȘA PENTRU ANGAJAȚI*) ----------- *) PENTRU ANGAJATORII PREVĂZUȚI LA PCT. 2.2. DIN NORMELE METODOLOGICE, MODELUL TICHETULUI CADOU DIN PREZENTA ANEXĂ, NU CUPRINDE SPAȚIU PENTRU ÎNSCRIEREA NUMELUI ȘI PRENUMELUI SALARIATULUI/ANGAJATULUI ȘI INTERDICȚIILE PREVĂZUTE PENTRU ANGAJAȚI CARE SE IMPRIMĂ
EUR-Lex () [Corola-website/Law/266302_a_267631]
-
Anexă 1 ------- la normele metodologice ----------------------- MODEL TICHET CADOU ȘI TICHET DE CREȘA PENTRU ANGAJAȚI*) ----------- *) PENTRU ANGAJATORII PREVĂZUȚI LA PCT. 2.2. DIN NORMELE METODOLOGICE, MODELUL TICHETULUI CADOU DIN PREZENTA ANEXĂ, NU CUPRINDE SPAȚIU PENTRU ÎNSCRIEREA NUMELUI ȘI PRENUMELUI SALARIATULUI/ANGAJATULUI ȘI INTERDICȚIILE PREVĂZUTE PENTRU ANGAJAȚI CARE SE IMPRIMĂ PE VERSO TICHETULUI CADOU *Font 8* ┌──────┐ │ FAȚĂ NOTĂ: │ │ Ca elemente de securitate: textele de pe verso sunt imprimate folosind │ │ cerneală
EUR-Lex () [Corola-website/Law/266302_a_267631]
-
CREȘA PENTRU ANGAJAȚI*) ----------- *) PENTRU ANGAJATORII PREVĂZUȚI LA PCT. 2.2. DIN NORMELE METODOLOGICE, MODELUL TICHETULUI CADOU DIN PREZENTA ANEXĂ, NU CUPRINDE SPAȚIU PENTRU ÎNSCRIEREA NUMELUI ȘI PRENUMELUI SALARIATULUI/ANGAJATULUI ȘI INTERDICȚIILE PREVĂZUTE PENTRU ANGAJAȚI CARE SE IMPRIMĂ PE VERSO TICHETULUI CADOU *Font 8* ┌──────┐ │ FAȚĂ NOTĂ: │ │ Ca elemente de securitate: textele de pe verso sunt imprimate folosind │ │ cerneală fluorescenta care își schimbă culoarea în cazul în care tichetul│ │ de masă este fotocopiat │ └──────────────────────────────────────────────────────────────────────────┘ Anexă 2 -------- la normele metodologice ----------------------- Situația centralizatoare a tichetelor de creșa
EUR-Lex () [Corola-website/Law/266302_a_267631]
-
lei (RON), un multiplu de 10 dar nu mai mare de 50 lei (RON). **) Se însumează valoarea tichetelor de creșa distribuite salariaților la nivel de angajator. Conducătorul unității, Conducătorul compartiment financiar-contabilitate Anexă 2b) -------- la normele metodologice ----------------------- Situația centralizatoare a tichetelor cadou achiziționate, utilizate și returnate de către angajatori în luna ... anul ... Denumire angajator ............ Adresa: .... nr. telefon ........ nr. fax .......... e-mail ........ Localitatea ...... stradă ..... nr. .... sector ..... județ ....... Nr. de înregistrare la Oficiul Registrului Comerțului Cod fiscal: ..... Situația analitică a tichetelor cadou distribuite salariaților de către angajatori
EUR-Lex () [Corola-website/Law/266302_a_267631]
-
Situația centralizatoare a tichetelor cadou achiziționate, utilizate și returnate de către angajatori în luna ... anul ... Denumire angajator ............ Adresa: .... nr. telefon ........ nr. fax .......... e-mail ........ Localitatea ...... stradă ..... nr. .... sector ..... județ ....... Nr. de înregistrare la Oficiul Registrului Comerțului Cod fiscal: ..... Situația analitică a tichetelor cadou distribuite salariaților de către angajatori în luna ... anul ... Denumire angajator ............ Adresa: .... nr. telefon ........ nr. fax .......... e-mail ........ Localitatea ...... stradă ..... nr. .... sector ..... județ ....... Nr. de înregistrare la Oficiul Registrului Comerțului: *) se calculează prin adunarea sumelor parțiale rezultate din înmulțirea datelor din col. nr.
EUR-Lex () [Corola-website/Law/266302_a_267631]
-
din col. 4. Valoarea nominală din col. 4 poate fi, potrivit art. 7 alin. 3 din Legea nr. 193/2006 , de 10 lei (RON), un multiplu de 10 dar nu mai mare de 50 lei (RON). **) Se însumează valoarea tichetelor cadou distribuite salariaților la nivel de angajator. Conducătorul unității, Conducătorul compartiment financiar-contabilitate Anexă 3 ------- la normele metodologice ------------------------ SITUAȚIA CENTRALIZATOARE A TICHETELOR DE CREȘA ȘI A TICHETELOR CADOU EMISE DE UNITATEA EMITENTA ÎN LUNA .... ANUL .... ȘI CUMULAT PE PERIOADA ..... ANUL ..... * Font 8
EUR-Lex () [Corola-website/Law/266302_a_267631]
-
de 10 dar nu mai mare de 50 lei (RON). **) Se însumează valoarea tichetelor cadou distribuite salariaților la nivel de angajator. Conducătorul unității, Conducătorul compartiment financiar-contabilitate Anexă 3 ------- la normele metodologice ------------------------ SITUAȚIA CENTRALIZATOARE A TICHETELOR DE CREȘA ȘI A TICHETELOR CADOU EMISE DE UNITATEA EMITENTA ÎN LUNA .... ANUL .... ȘI CUMULAT PE PERIOADA ..... ANUL ..... * Font 8* Denumire unitate emitenta .......... Adresa: .... nr. telefon ........ nr. fax .......... e-mail ........ Localitatea ...... stradă ..... nr. .... sector ..... județ ....... Nr. autorizație de functionare: .......... Nr. de înregistrare la Oficiul Registrului Comerțului: 4
EUR-Lex () [Corola-website/Law/266302_a_267631]
-
Denumire unitate emitenta Adresa: nr telefon nr. fax e-mail Localitatea stradă nr. sector județ Nr. autorizație de functionare: Nr. de înregistrare la Oficiul Registrului Comerțului: Cod fiscal *Font 8* Denumirea Anexă 3 d la normele metodologice Situația analitică a tichetelor cadou pe angajatori în luna....... anul ..... Denumire unitate emitenta Adresa: nr telefon nr. fax e-mail Localitatea stradă nr. sector județ Nr. autorizație de functionare: Nr. de înregistrare la Oficiul Registrului Comerțului: Cod fiscal *Font 8* Anexă 3 e la normele metodologice
EUR-Lex () [Corola-website/Law/266302_a_267631]
-
anul ..... Denumire unitate emitenta Adresa: nr telefon nr. fax e-mail Localitatea stradă nr. sector județ Nr. autorizație de functionare: Nr. de înregistrare la Oficiul Registrului Comerțului: Cod fiscal *Font 8* Anexă 3 e la normele metodologice Situația analitică a tichetelor cadou pe operatori economici afiliați utilizați de unitatea emitenta în luna....... anul ..... Denumire unitate emitenta Adresa: nr telefon nr. fax e-mail Localitatea stradă nr. sector județ Nr. autorizație de functionare: Nr. de înregistrare la Oficiul Registrului Comerțului: Cod fiscal *Font 8
EUR-Lex () [Corola-website/Law/266302_a_267631]
-
-uri, se poate remarca o abordare formalistă a prevenirii corupției la nivel local*5). Codurile de etică sunt elaborate la nivelul unui număr redus de APL-uri, iar persoanele responsabile cu consilierea etică exercită un rol formal. Măsura privind declararea cadourilor nu este cunoscută la nivelul UAT-urilor și în majoritatea instituțiilor nu se implementează. Nu există proceduri de prevenire a conflictelor de interese și incompatibilităților. Prevederile privind interdicțiile postangajare (pantouflage-ul) și instituția avertizorului în interes public sunt foarte puțin sau
EUR-Lex () [Corola-website/Law/274503_a_275832]