73,520 matches
-
control privind veniturile de stat și impozitele și taxele de la populație; organizează la unitățile de interes republican și local acțiuni complexe de analiză și control privind elaborarea și fundamentarea bugetului de venituri și cheltuieli, gospodărirea resurselor materiale și bănești, respectarea disciplinei de plan și financiare și a dispozițiilor legale în domeniul prețurilor; analizează periodic modul de îndeplinire a planurilor de credite, de casă, utilizarea fondurilor de investiții și rezultatele economico-financiare ale unităților socialiste din județ; examinează probleme privind evidență contabilă și
LEGE Nr. 2 din 6 iulie 1979 pentru modificarea şi completarea Legii finanţelor nr. 9/1972. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/106538_a_107867]
-
a celor materiale; întărirea continuă a autogestiunii economico-financiare; ... d) organizarea evidentei contabile și exercitarea unui control financiar riguros asupra modului în care sînt aplicate legile și hotărîrile, dispozițiile organelor ierarhic superioare și propriile hotărîri, pentru întărirea răspunderii, a ordinii și disciplinei în gospodărirea mijloacelor materiale și bănești; ... e) îndeplinirea celorlalte atribuții stabilite prin Legea cu privire la organizarea și conducerea unităților socialiste de stat și prin alte dispoziții legale. ... Articolul 249 (1) Organele de conducere colectivă ale unităților socialiste asigura participarea nemijlocita a
LEGE Nr. 2 din 6 iulie 1979 pentru modificarea şi completarea Legii finanţelor nr. 9/1972. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/106538_a_107867]
-
de bilanț, sarcinile și obiectivele pentru perioada următoare și măsurile organizatorice și tehnice în vederea realizării lor. ... Articolul 250 (1) Conducătorul unității socialiste și conducătorul compartimentului financiar-contabil răspund față de stat și față de colectivul de oameni ai muncii al unității, de respectarea disciplinei de plan, contractuale și financiare, de luarea măsurilor pentru asigurarea integrității avutului obștesc, dezvoltarea și gospodărirea eficientă a resurselor materiale și bănești, avînd obligația de a refuza, în condițiile legii, orice operație patrimoniala care contravine dispozițiilor legale. ... (2) Angajarea cheltuielilor
LEGE Nr. 2 din 6 iulie 1979 pentru modificarea şi completarea Legii finanţelor nr. 9/1972. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/106538_a_107867]
-
introducerea în fabricație a unor produse fără desfacere asigurată. ... Articolul 254 Conducătorii compartimentelor de aprovizionare, producție, desfacere, organizarea muncii și ai celorlalte compartimente, fiecare în sectorul sau de activitate, au obligația să se preocupe de creșterea eficienței economice, să respecte disciplină de plan, financiară și contractuală și răspund, în condițiile legii, de stabilirea cererilor și comenzilor de materiale în strictă concordanță cu producția planificată, încadrarea în cheltuielile de productie aprobate, respectarea dispozițiilor legale privitoare la normele de consum, nivelul stocurilor, calitatea
LEGE Nr. 2 din 6 iulie 1979 pentru modificarea şi completarea Legii finanţelor nr. 9/1972. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/106538_a_107867]
-
Organizarea producției și a muncii Articolul 9 (1) Organizarea producției și a muncii trebuie să asigure valorificarea cu maximă eficientă a potențialului tehnic, material și uman, în concordanță cu cerințele concentrării și integrării producției, ale specializării unităților, întăririi ordinii și disciplinei în toate sectoarele de activitate. ... (2) Organizarea producției și a muncii se va asigura încă din faza de proiectare. Odată cu proiectarea noilor obiective de investiții sau cu dezvoltarea și modernizarea celor existente, a proceselor de fabricație, a produselor noi sau
LEGE nr. 5 din 18 decembrie 1985 cu privire la creşterea productivitatii muncii, perfecţionarea organizării şi normarii producţiei şi a muncii. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/106675_a_108004]
-
proiectarea noilor procese de muncă și perfecționarea celor existente la nivelul fiecărui loc de muncă, în condițiile respectării parametrilor tehnologici și ai calității produselor; ... k) organizarea corespunzătoare a locurilor de muncă, folosirea integrală a timpului de lucru, întărirea ordinii și disciplinei în producție, în vederea creșterii eficienței activității; ... l) dimensionarea optimă a subunităților, compartimentelor, colectivelor de lucru și stabilirea formelor de cooperare în munca; ... m) organizarea și extinderea lucrului la mai multe mașini; ... n) organizarea activității în schimburi și asigurarea asistenței tehnice
LEGE nr. 5 din 18 decembrie 1985 cu privire la creşterea productivitatii muncii, perfecţionarea organizării şi normarii producţiei şi a muncii. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/106675_a_108004]
-
muncii; asigura redistribuirea în alte activități productive a personalului devenit disponibil; ... f) răspund de încadrarea strictă în normele de consum de muncă pe produse și grupe de produse aprobate prin planul național unic de dezvoltare economico- socială; ... g) asigura respectarea disciplinei tehnologice și folosirea integrală a timpului de lucru, întărirea ordinii și disciplinei la fiecare loc de muncă; ... h) asigura perfecționarea pregătirii profesionale a personalului muncitor și utilizarea eficientă a tuturor categoriilor de personal. ... Articolul 36 Consiliul oamenilor muncii, biroul executiv
LEGE nr. 5 din 18 decembrie 1985 cu privire la creşterea productivitatii muncii, perfecţionarea organizării şi normarii producţiei şi a muncii. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/106675_a_108004]
-
răspund de încadrarea strictă în normele de consum de muncă pe produse și grupe de produse aprobate prin planul național unic de dezvoltare economico- socială; ... g) asigura respectarea disciplinei tehnologice și folosirea integrală a timpului de lucru, întărirea ordinii și disciplinei la fiecare loc de muncă; ... h) asigura perfecționarea pregătirii profesionale a personalului muncitor și utilizarea eficientă a tuturor categoriilor de personal. ... Articolul 36 Consiliul oamenilor muncii, biroul executiv al acestuia și directorul general din centrale și unitățile asimilate, consiliul de
LEGE nr. 5 din 18 decembrie 1985 cu privire la creşterea productivitatii muncii, perfecţionarea organizării şi normarii producţiei şi a muncii. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/106675_a_108004]
-
elaborarea și aplicarea proiectelor de organizare științifică a producției și a muncii, a programelor de creștere a productivității muncii și a planului de normare a muncii; ... d) controlează respectarea cu strictețe, în unitățile subordonate, a tuturor regulilor de ordine și disciplină a muncii și iau măsuri pentru desfășurarea în bune condiții a întregii activități; ... e) răspund de elaborarea și aprobarea normelor de muncă unificate pe grup de întreprinderi, pe minister și pe economie, potrivit competențelor acestora; ... f) asigura elaborarea de norme
LEGE nr. 5 din 18 decembrie 1985 cu privire la creşterea productivitatii muncii, perfecţionarea organizării şi normarii producţiei şi a muncii. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/106675_a_108004]
-
și Consiliul Național pentru Știință și Tehnologie, a invențiilor și inovațiilor, a metodelor și tehnologiilor de mare productivitate, precum și a formelor superioare de organizare a producției și a muncii; ... c) dezvoltarea conștiinței socialiste a tuturor oamenilor muncii, întărirea ordinii și disciplinei, a spiritului de răspundere și formarea unei atitudini noi, comuniste, față de muncă. ... Articolul 42 Oamenii muncii, în calitatea lor de proprietari ai mijloacelor de producție, de producători și beneficiari ai valorilor materiale, trebuie să acționeze pentru creșterea eficienței economice a
LEGE nr. 5 din 18 decembrie 1985 cu privire la creşterea productivitatii muncii, perfecţionarea organizării şi normarii producţiei şi a muncii. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/106675_a_108004]
-
a unităților, gospodărirea judicioasa a părții din avuția națională încredințată de societate în administrare, sporirea contribuției fiecărei unități la dezvoltarea generală a societății, la ridicarea nivelului productivității muncii sociale. Articolul 43 Fiecare om al muncii răspunde de respectarea strictă a disciplinei, de folosirea integrală a timpului de lucru și are obligația să utilizeze cu eficientă maximă mașinile, utilajele, instalațiile, sculele și dispozitivele cu care lucrează, să asigure întreținerea și reglarea acestora, să se încadreze în consumurile normate de muncă, de materii
LEGE nr. 5 din 18 decembrie 1985 cu privire la creşterea productivitatii muncii, perfecţionarea organizării şi normarii producţiei şi a muncii. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/106675_a_108004]
-
conducătorului unității controlate ori, după caz, conducătorul organului ierarhic superior al acestei unități aplicarea de sancțiuni disciplinare persoanei vinovate, potrivit legii; ... b) să propună organelor în drept îndepărtarea din funcție, în condițiile legii, a persoanei vinovate de încălcări grave ale disciplinei de elaborare și aplicare a normelor de producție, de timp și de personal și a programelor de măsuri pentru creșterea productivității muncii, a proiectelor de organizare a producției și a muncii; ... c) să solicite luarea de către conducătorul unității controlate a
LEGE nr. 5 din 18 decembrie 1985 cu privire la creşterea productivitatii muncii, perfecţionarea organizării şi normarii producţiei şi a muncii. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/106675_a_108004]
-
asemenea, oamenii muncii au dreptul și îndatorirea de a sesiza organele competențe de partid și de stat, precum și organizațiile obștești, cu orice probleme de interes general privind perfecționarea activității economico-sociale, apărarea și dezvoltarea avutului obștesc, întărirea legalității, a ordinii și disciplinei, afirmarea în întreaga viața socială a principiilor eticii și echitații socialiste, combaterea manifestărilor de birocratism, înlăturarea neajunsurilor și lipsurilor, a abaterilor și abuzurilor în munca. Articolul 3 Întreaga activitate de examinare și rezolvare a propunerilor, sesizărilor, reclamațiilor s cererilor oamenilor
LEGE Nr. 1 din 1978 cu privire la activitatea de rezolvare a propunerilor, sesizarilor, reclamatiilor şi cererilor oamenilor muncii. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/106514_a_107843]
-
a-i întoarce spatele în 1952, cînd aceasta a căzut în dizgrație, alături de Vasile Luca și Teohari Georgescu, în urma manevrelor lui Gheorghiu-Dej ce-și dorea monopolul puterii. Străin de orice simțămînt de gratitudine ori de căință, afișînd o pasiune a "disciplinei de partid" ce disimula un resort personal al arivismului, Cameleonea nu doar că nu s-a prăbușit în acel moment critic, ci a fost chiar promovat. A ajuns membru în Biroul organizatoric al CC al PMR. Aceeași malefică "inteligență" a
O carte despre Cameleonea by Gheorghe Grigurcu () [Corola-journal/Journalistic/6906_a_8231]
-
domeniului creat de Păun. Câteva cărți, publicate la mari edituri internaționale (în primul rând Springer) prezintă domeniul respectiv, prima dintre ele fiind chiar a lui Păun. Un studiu de caz; Românii în semiotică Am ales acest domeniu, deoarece include toate disciplinele tradiționale și deoarece există un Handbook în care pot fi urmăriți toți autorii; a fost editat de Roland Posner, Klaus Robering și Thomas A. Sebeok în anul 2004, cuprinde patru volume totalizând vreo 4000 de pagini și a apărut la
A fi vizibil în cultură by Solomon Marcus () [Corola-journal/Journalistic/6921_a_8246]
-
Totuși această viziune întunecată s-a grefat pe trunchiul unei psihologii mai curînd "cuminți", chibzuite, de factură consacrat ardelenească. La care se cuvine amintită latura austro-ungară a formației prozatorului, care i-a insuflat negreșit un simț al datoriei, o specifică disciplină a muncii. S-ar zice că un echilibru, o rînduială a structurii auctoriale ar fi fost trebuitoare pentru a contrabalansa frecventarea "profunzimilor" tulburi ale sufletului colectiv, bîntuit de crude impulsuri. Fără a se dori un moralizator, Liviu Rebreanu ilustrează totuși
Rebreanu în oglindă by Gheorghe Grigurcu () [Corola-journal/Journalistic/6927_a_8252]
-
Strungurile cu programare numerică rămăseseră să ruginească așa cum fuseseră lăsate, cu bucățile de metal în dinți, de strungarii care uitaseră să se mai întoarcă la locul de muncă. Trenurile halucinau pe șine la bunăvoința mecanicilor de locomotivă, sătui de-atâta disciplină feroviară (...). Alergând dintr-o piață în alta, mitingiștii nici nu mai aveau timp să treacă pe-acasă, ca să-nghită ceva, și se mulțumeau cu gogoșile calde și cu sucurile de import (kiwi, maracuja, mango) care invadaseră chioșcurile răsărite la fiecare
O carte emoționantă by Nadia PANDREA () [Corola-journal/Journalistic/6933_a_8258]
-
din alte cauze, nu a fost niciodată folosit la muncă ori nu mai este folosit, poate fi liberat condiționat după executarea fracțiunilor de pedeapsă arătate în art. 59 sau, după caz, în art. 59^1, dacă dă dovezi temeinice de disciplină și de îndreptare. Cei condamnați în timpul minorității, când ajung la vârsta de 18 ani, precum și condamnații trecuți de vârsta de 60 de ani pentru barbați și de 55 de ani pentru femei, pot fi liberați condiționat, după executarea unei treimi
CODUL PENAL din 21 iulie 1968 (**republicat**)(*actualizat*) (actualizat până la data de 22 aprilie 2012*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/106244_a_107573]
-
îngăduirea în mod obișnuit a jocurilor de noroc, într-o casă particulară, în scopul de a realiza foloase materiale. Titlul X INFRACȚIUNI CONTRA CAPACITĂȚII DE APĂRARE A ROMÂNIEI Capitolul I INFRACȚIUNI SĂVÂRȘITE DE MILITARI Secțiunea I Infracțiuni contra ordinii și disciplinei militare Absența nejustificată Articolul 331 Absența nejustificată de la unitate sau serviciu, care a depășit 24 de ore dar nu mai mult de 3 zile, a militarului, în termen sau concentrat, până la gradul de sergent inclusiv, se pedepsește cu închisoare de la
CODUL PENAL din 21 iulie 1968 (**republicat**)(*actualizat*) (actualizat până la data de 22 aprilie 2012*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/106244_a_107573]
-
nevoit de nenumărate ori să-mi iau din timpul de somn pentru a termina proiectele de școală la timp. Dar, slavă Domnului, asta e viața. După programul de Graphic Design, am continuat cu un Master în Inclusiv Design. Este o disciplină nouă, interesantă, care are tangență atât cu designul cât și cu dizabilitățile. În speță, programul își propune să creeze educatori și lideri în domeniu care să poată oferi consultanță în ceea ce privește accesul tuturor la tehnologiile digitale, crearea de produse, servicii sau
Cătălin Albu, românul imobilizat care a obţinut incluziune profesională şi socială în Canada - Interviu () [Corola-journal/Journalistic/81212_a_82537]
-
îndeplinesc sarcinile stabilite și ia măsuri pentru mobilizarea rezervelor și realizarea integrală a planului. ... (4) Totodată, Consiliul de Miniștri ia măsuri pentru înfăptuirea unui regim sever de economii, de reducere a consumurilor, de respectare riguroasă a regulilor de ordine și disciplină, de înalt spirit gospodăresc și răspundere pentru executarea la termen și de bună calitate a întregului program de investiții, de combatere a oricărei forme de risipă în activitatea de investiții. ... Articolul 92 (1) Consiliul de coordonare a activității de investiții
LEGE nr. 9 din 18 decembrie 1980 privind investiţiile. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/106566_a_107895]
-
democrației muncitorești, de participare nemijlocita a maselor la conducerea economiei pe baza principiilor autoconducerii muncitorești și autogestiunii, impune întărirea răspunderii oamenilor muncii, a organelor de conducere colectivă, pentru asigurarea unei eficiente sporite a întregii activități, precum și o temeinică organizare și disciplină în munca. În acest scop, toate persoanele încadrate în munca, în raport cu atribuțiile ce le revin, potrivit contractului lor de muncă, au obligația de a respecta cu strictețe regulile de disciplină stabilite în unitățile în care lucrează, contribuind la instaurarea unui
ÎNDRUMAR Nr. 53052 din 1985 pentru întocmirea regulamentelor de ordine interioară în unităţile socialiste de stat şi pentru încheierea contractelor de muncă în forma scrisă. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/106691_a_108020]
-
eficiente sporite a întregii activități, precum și o temeinică organizare și disciplină în munca. În acest scop, toate persoanele încadrate în munca, în raport cu atribuțiile ce le revin, potrivit contractului lor de muncă, au obligația de a respecta cu strictețe regulile de disciplină stabilite în unitățile în care lucrează, contribuind la instaurarea unui climat corespunzător pentru o bună desfășurare a activității unităților respective și pentru fructificarea maximă a potențialului economic al acestora, în interesul bunăstării generale. Normele privind organizarea și disciplină muncii în
ÎNDRUMAR Nr. 53052 din 1985 pentru întocmirea regulamentelor de ordine interioară în unităţile socialiste de stat şi pentru încheierea contractelor de muncă în forma scrisă. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/106691_a_108020]
-
instaurarea unui climat corespunzător pentru o bună desfășurare a activității unităților respective și pentru fructificarea maximă a potențialului economic al acestora, în interesul bunăstării generale. Normele privind organizarea și disciplină muncii în fiecare unitate se stabilesc, potrivit Legii organizării și disciplinei muncii în unitățile socialiste de stat nr. 1/1970 și în raport cu specificul activității, printr-un regulament de ordine interioară. În vederea întocmirii regulamentelor de ordine interioară și a încheierii contractelor de muncă în formă scrisă, Ministerul Muncii și Consiliul Central al Uniunii
ÎNDRUMAR Nr. 53052 din 1985 pentru întocmirea regulamentelor de ordine interioară în unităţile socialiste de stat şi pentru încheierea contractelor de muncă în forma scrisă. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/106691_a_108020]
-
județene și al municipiului București, precum și comitetele uniunilor sindicatelor de ramură, vor coordona și controla modul în care se întocmesc regulamentele de ordine interioară în unitățile din subordine. 6. În sectoarele în care natura activității impune instituirea unui regim de disciplină specific se întocmesc statute disciplinare. B. Cuprinsul regulamentului de ordine interioară 1. La întocmirea regulamentului de ordine interioară se vor avea în vedere dispozițiile Codului muncii, ale Legii organizării și disciplinei muncii în unitățile socialiste de stat nr. 1/1970
ÎNDRUMAR Nr. 53052 din 1985 pentru întocmirea regulamentelor de ordine interioară în unităţile socialiste de stat şi pentru încheierea contractelor de muncă în forma scrisă. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/106691_a_108020]