164,276 matches
-
actului critic, încât se impune de la sine să cunoști nu numai aspectul biografiei celui comentat, cât și opera acestuia la care se fac referințe ori marginalii critice. După modul de alcătuire a c.v-ului modern, obligatoriu pentru departamentul de resurse umane, criticul pornește cu teorii și analize din contemporaneitate către înapoi, în timp, ca să verifice continuitatea sau discontinuitatea speciei în cauză, formele ei de manifestare, modalitățile de respingere ori de apreciere în epocă, oamenii care au ilustrat-o. Cum se
Întortocheate sunt căile... biograficului. In: Editura Destine Literare by Marian Barbu () [Corola-journal/Journalistic/95_a_370]
-
Școala de arte și meserii Turism și alimentație 30 Electromecanic 30 Mecanic 60 GRUP ȘCOLAR ENERGETIC Liceal Tehnic 150 Școala de arte și meserii Electric 60 Electromecanic 30 Mecanic 30 GRUP ȘCOLAR DE CHIMIE INDUSTRIALĂ „AZUR“ Liceal Tehnic 30 Liceal Resurse naturale și protecția mediului 90 Școala de arte și meserii Chimie industrială 148 Denumire unitate de învățământ Nivelul Specializarea/Domeniul Nr. de locuri GRUP ȘCOLAR DE CHIMIE INDUSTRIALĂ „AZUR“ Electromecanic 30 COLEGIUL TEHNIC „H. COANDĂ“ Liceal Tehnic 90 Liceal Servicii
Agenda2003-20-03-10 () [Corola-journal/Journalistic/281016_a_282345]
-
arte și meserii Electromecanic 118 COLEGIUL TEHNIC TIMIȘOARA Liceal Tehnic 118 Liceal Servicii 30 Școală de arte și meserii Comerț 30 Estetica și igiena corpului omenesc 30 Textile-pielărie 240 Mecanic 30 GRUP ȘCOLAR DE INDUSTRIE ALIMENTARĂ Liceal Tehnic 30 Liceal Resurse naturale și protecția mediului 118 Școală de arte și meserii Industrie alimentară 118 Electromecanic 30 COLEGIUL TEHNIC „I. MINCU“ Liceal Tehnic 90 Liceal Artistic 60 Școala de arte și meserii Construcții și lucrări publice 90 Fabricarea produselor din lemn 58
Agenda2003-20-03-10 () [Corola-journal/Journalistic/281016_a_282345]
-
arte și meserii Construcții și lucrări publice 30 Electric 30 Mecanic 60 GRUP ȘCOLAR „V. BRANIȘTE“ LUGOJ Liceal Tehnic 120 Școala de arte și meserii Turism și alimentație 60 Textile-pielărie 88 Chimie industrială 30 GRUP ȘCOLAR „SF. NICOLAE“ DETA Liceal Resurse naturale și protecția mediului 30 Liceal Matematică-Informatică 30 Liceal Filologie 30 Școala de arte și meserii Fabricarea produselor din lemn 59 Textile-pielărie 60 GRUP ȘCOLAR „M. EMINESCU“ JIMBOLIA Liceal Tehnic 60 Liceal Matematică-Informatică 30 Liceal Filologie 30 Școala de arte
Agenda2003-20-03-10 () [Corola-journal/Journalistic/281016_a_282345]
-
Textile-pielărie 30 GRUP ȘCOLAR „I. GROZĂVESCU“ NĂDRAG Liceal Tehnic 30 Școala de arte și meserii Mecanic 30 COLEGIUL ECONOMIC „F. S. NITTI“ Liceal Servicii 208 Școala de arte și meserii Turism și alimentație 88 Comerț 30 GRUP ȘCOLAR SILVIC Liceal Resurse naturale și protecția mediului 90 Școala de arte și meserii Silvicultură 30 GRUP ȘCOLAR AGRICOL „IULIAN DRĂCEA“ Liceal Tehnic 30 Liceal Resurse naturale și protecția mediului 60 Școala de arte și meserii Mecanic 60 GRUP ȘCOLAR AGRICOL CIACOVA Liceal Resurse
Agenda2003-20-03-10 () [Corola-journal/Journalistic/281016_a_282345]
-
Liceal Servicii 208 Școala de arte și meserii Turism și alimentație 88 Comerț 30 GRUP ȘCOLAR SILVIC Liceal Resurse naturale și protecția mediului 90 Școala de arte și meserii Silvicultură 30 GRUP ȘCOLAR AGRICOL „IULIAN DRĂCEA“ Liceal Tehnic 30 Liceal Resurse naturale și protecția mediului 60 Școala de arte și meserii Mecanic 60 GRUP ȘCOLAR AGRICOL CIACOVA Liceal Resurse naturale și protecția mediului 30 Școala de arte și meserii Comerț 30 Mecanic 29 GRUP ȘCOLAR „ȘT. ODOBLEJA“ LUGOJ Liceal Resurse naturale
Agenda2003-20-03-10 () [Corola-journal/Journalistic/281016_a_282345]
-
Resurse naturale și protecția mediului 90 Școala de arte și meserii Silvicultură 30 GRUP ȘCOLAR AGRICOL „IULIAN DRĂCEA“ Liceal Tehnic 30 Liceal Resurse naturale și protecția mediului 60 Școala de arte și meserii Mecanic 60 GRUP ȘCOLAR AGRICOL CIACOVA Liceal Resurse naturale și protecția mediului 30 Școala de arte și meserii Comerț 30 Mecanic 29 GRUP ȘCOLAR „ȘT. ODOBLEJA“ LUGOJ Liceal Resurse naturale și protecția mediului 58 Liceal Servicii 60 Școala de arte și meserii Electric 30 Mecanic 90 GRUP ȘCOLAR
Agenda2003-20-03-10 () [Corola-journal/Journalistic/281016_a_282345]
-
Liceal Resurse naturale și protecția mediului 60 Școala de arte și meserii Mecanic 60 GRUP ȘCOLAR AGRICOL CIACOVA Liceal Resurse naturale și protecția mediului 30 Școala de arte și meserii Comerț 30 Mecanic 29 GRUP ȘCOLAR „ȘT. ODOBLEJA“ LUGOJ Liceal Resurse naturale și protecția mediului 58 Liceal Servicii 60 Școala de arte și meserii Electric 30 Mecanic 90 GRUP ȘCOLAR SÂNNICOLAU MARE Liceal Resurse naturale și protecția mediului 30 Școala de arte și meserii Agricultură 30 Construcții și lucrări publice 30
Agenda2003-20-03-10 () [Corola-journal/Journalistic/281016_a_282345]
-
mediului 30 Școala de arte și meserii Comerț 30 Mecanic 29 GRUP ȘCOLAR „ȘT. ODOBLEJA“ LUGOJ Liceal Resurse naturale și protecția mediului 58 Liceal Servicii 60 Școala de arte și meserii Electric 30 Mecanic 90 GRUP ȘCOLAR SÂNNICOLAU MARE Liceal Resurse naturale și protecția mediului 30 Școala de arte și meserii Agricultură 30 Construcții și lucrări publice 30 Electric 30 Mecanic 90 Chimie industrială 28 Textile-pielărie 30 GRUP ȘCOLAR AGRICOL ORȚIȘOARA Școala de arte și meserii Mecanic 29 GRUP ȘCOLAR AGRICOL
Agenda2003-20-03-10 () [Corola-journal/Journalistic/281016_a_282345]
-
este deocamdată posibilă. Cauza o reprezintă tergiversarea acordului necesar din partea CFR de a se subtraversa calea ferată din zonă cu o conductă, fiind întârziată astfel și execuția racordului de presiune medie și a stației de reglare-măsurare. MARIUS HORESCU Inspectori pentru resurse umane l Subiect de curs la C.C.I.A. Timișoara Camera de Comerț, Industrie și Agricultură Timișoara, prin Centrul de formare și perfecționare profesională, le propune celor interesați un nou curs, respectiv, cel de inspectori pentru resurse umane. Acesta va începe
Agenda2003-20-03-6 () [Corola-journal/Journalistic/281012_a_282341]
-
MARIUS HORESCU Inspectori pentru resurse umane l Subiect de curs la C.C.I.A. Timișoara Camera de Comerț, Industrie și Agricultură Timișoara, prin Centrul de formare și perfecționare profesională, le propune celor interesați un nou curs, respectiv, cel de inspectori pentru resurse umane. Acesta va începe în 26 mai, va dura 90 de ore și se va ține în zilele de luni, miercuri și vineri între orele 17 și 20. La finalul cursului se vor acorda diplome de absolvire de către Agenția Județeană
Agenda2003-20-03-6 () [Corola-journal/Journalistic/281012_a_282341]
-
competențe specifice și, după caz, profesionale, necesare orientării și prespecializării în vederea continuării studiilor, cuprinzând pachete de discipline opționale stabilite la nivel național. Opțiunea pentru pachetele de discipline se realizează la nivel local, având în vedere atât opțiunile elevilor, cât și resursele existente. Curriculumul la decizia școlii este un ansamblu de programe, activități și procese educaționale realizate la nivelul fiecărei unități de învățământ și propuse în cadrul unei oferte curriculare proprii. Această componentă va fi integral organizată la nivel local, pentru susținerea unor
Agenda2003-20-03-11 () [Corola-journal/Journalistic/281017_a_282346]
-
limbi ale minorităților naționale, studiul celei de-a doua limbi moderne este la decizia școlii. Conservarea biodiversității l Parte esențială a protecției mediului Universitatea de Științe Agricole și Medicină Veterinară a Banatului derulează, pe parcursul anului 2003, proiectul „Managementul durabil al resurselor genetice vegetale din zona de vest a României - parte esențială a protecției mediului“. Proiectul, cu un buget de 44 990 de euro, finanțat în cadrul programului Phare de cooperare transfrontalieră România/Ungaria, are ca obiective majore conservarea biodiversității vegetale, protecția mediului
Agenda2003-20-03-11 () [Corola-journal/Journalistic/281017_a_282346]
-
transfrontaliere și sprijinirea dezvoltării durabile a comunităților rurale. Dintre rezultatele așteptate, de care vor beneficia grupurile țintă (cercetători în domeniul ameliorării plantelor, studenți și cadre didactice ale universităților de profil, comunități rurale dezavantajate din punct de vedere pedoclimatic), menționăm: conservarea resurselor genetice vegetale, care va facilita accesul amelioratorilor la acestea, indiferent de disponibilitatea lor din teren; transferul de know-how, care va contribui la dezvoltarea capacităților de cercetare ale universității; identificarea celor mai potrivite plante de cultură pentru anumite zone. Înscrieri pentru
Agenda2003-20-03-11 () [Corola-journal/Journalistic/281017_a_282346]
-
o etapă eliminatorie și susținerea lucrării scrise la limba română, respectiv limba modernă, probele susținându-se concomitent - test grilă, acordându-se o singură notă. Pentru înscrieri, cei interesați se vor adresa până la data limită de 25 iulie, la Serviciul management resurse umane al I.P.J. (Bd. Take Ionescu nr. 44-46, tel. 402 122/23/24 sau 402 009), zilnic între orele 9-16. M. HORESCU Reforma în educație l În dezbatere la Timișoara Comisia pentru Învățământ, Știință, Tineret și Sport a Camerei Deputaților
Agenda2003-20-03-11 () [Corola-journal/Journalistic/281017_a_282346]
-
de hipnoză clinică - program aprobat de Comisia de Acreditare și Competențe Profesionale a Federației Române de Psihoterapie. Informații la sediul Centrului din str. Oltul nr. 37 (P-ța Crucii) sau la tel. 198 235 și 0723-242 434. MONICA DIANA PAVEL Resursele umane în domeniul TI l Dezvoltare și specializare prin „ROMITA Training Center“ Vineri, 16 mai, în prezența reprezentanților „ECDL România“ și ai unor instituții publice din județul Timiș, în sala de conferințe a „Tender Group“ S.A. din Timișoara a fost
Agenda2003-20-03-8 () [Corola-journal/Journalistic/281014_a_282343]
-
S.A. din Timișoara a fost lansat proiectul „ROMITA Training Center“. Finanțat în cadrul Programului PHARE „Coeziune Economică și socială“, proiectul se va derula sub egida C.J.T. și în colaborare cu A.J.O.F.M. Timiș și va urmări dezvoltarea și specializarea resurselor umane în domeniul tehnologiei informațiilor în județul Timiș. Grupurile țintă sunt angajați ai administrației publice locale și ai serviciilor teritoriale ale administrației publice centrale, șomerii tineri, șomerii cu studii medii, specialiștii în dezvoltarea de produse informatice, absolvenții cu studii medii
Agenda2003-20-03-8 () [Corola-journal/Journalistic/281014_a_282343]
-
o administrație interimară, „până când un guvern recunoscut internațional și reprezentativ poate fi constituit de poporul irakian“. Rezoluția 1483 prevede crearea unui Fond de dezvoltare pentru Irak, sub controlul Băncii Centrale irakiene, în care vor fi depuse sumele obținute prin exploatarea resurselor petroliere ale țării. Puterile de ocupație vor avea dreptul de a decide modalitățile de cheltuire a acestor fonduri. Banii vor fi utilizați pentru alimentația și îngrijirea poporului irakian, pentru reconstrucție economică și repararea infrastructurilor și pentru continuarea dezarmării Irakului. Rezoluția
Agenda2003-21-03-2 () [Corola-journal/Journalistic/281033_a_282362]
-
utilizarea caselor de marcat), noțiuni de organizare și legislația muncii (noțiuni de igiena muncii, societatea comercială, legislația muncii, legislația privind protecția comercială etc.), modul de desfășurare a activității ca liber întreprinzător (studiul de marketing, planul de afaceri și obținerea creditelor, resursele umane etc.). La finalul cursului, se vor acorda diplome de absolvire de către A.J.O.F.M. Timiș. DUȘAN BAISKI Suplimentări de burse l La nivel post-universitar Persoanele înscrise într-un program de doctorat full-time în cadrul unei universități acreditate din Europa de Vest
Agenda2003-21-03-8 () [Corola-journal/Journalistic/281039_a_282368]
-
români. Evenimentul de la Timișoara va oferi participanților ocazia de a discuta despre mai buna pregătire a autorităților locale pentru aderarea României la U.E. , promovarea transferului de cunoștințe și experință spre o dezvoltare democratică a instituțiilor municipale românești, îmbunătățirea eficienței folosirii resurselor umane în administrația publică și implicarea cetățenilor pentru promovarea colaborării între autorități locale și societatea civilă. LILIANA SCRIPCĂ Invitație în Italia l Program european de colaborare Programul european intitulat „Orașe conlucrând împotriva discriminării și pentru integrarea imigranților“ demarat în anul
Agenda2003-22-03-1 () [Corola-journal/Journalistic/281057_a_282386]
-
noutate. Ideea de parteneriat social poate fi preluată de la Timiș la alții. Am găsit în acest județ o chestiune care frapează în mod plăcut: relația de lucru și înțelegere cu autoritățile locale, chiar și de susținere materială; s-au găsit resurse, de pildă, pentru instalația de monitorizare a intersecțiilor. Costul, la nivel național, este de 8 500 miliarde lei, care vor fi acoperiți, 30-35%, din alocații bugetare, dar și din resurse atrase. Intenționăm să aducem bani de oriunde se poate cu
Agenda2003-21-03-19 () [Corola-journal/Journalistic/281049_a_282378]
-
autoritățile locale, chiar și de susținere materială; s-au găsit resurse, de pildă, pentru instalația de monitorizare a intersecțiilor. Costul, la nivel național, este de 8 500 miliarde lei, care vor fi acoperiți, 30-35%, din alocații bugetare, dar și din resurse atrase. Intenționăm să aducem bani de oriunde se poate cu titlu legal: credite externe garantate de Guvern, programe PHARE ș.a. Termenele sunt fixate pentru sfârșitul anului 2003“. parchetul comunică l Parchetul de pe lângă Tribunalul Timiș l-a trimis în judecată pentru
Agenda2003-21-03-19 () [Corola-journal/Journalistic/281049_a_282378]
-
Premiul pentru cel mai bun program de Dezvoltare Comunitară, unul dintre acestea i-a revenit lui Toma Maier din Scăiuș, jud. Caraș-Severin. D. BAISKI Incubator de Afaceri l Pentru disponibilizații din armată Ministerul Apărării Naționale prin intermediul Direcției de Management și Resurse Umane a înființat un nou serviciu - Incubator de Afaceri ( I. A. ), ce se adresează cadrelor militare și salariaților civili disponibilizați din armată sau din industria de apărare. După I.A. - pilot din București, Timișoara va fi primul oraș din țară
Agenda2003-22-03-7 () [Corola-journal/Journalistic/281062_a_282391]
-
ai unor organizații studențești din Timișoara au participat la un proiect încheiat săptămâna trecută și inițiat de Centrul de Dezvoltare a Carierei. Proiectul, având ca temă „Selecția și recrutarea de personal“, le-a înlesnit studenților întâlniri cu specialiști în domeniul resurselor umane din cadrul unor companii importante din Timișoara. Tematica programului a fost variată, fiind abordate teme precum Canale de recrutare, Studiul și selecția de documente, Instrumente de selecție, Analiza comportamentală etc. Trainerii le-au împărtășit studenților cunoștințe din experiența lor, stimulând
Agenda2003-22-03-9 () [Corola-journal/Journalistic/281064_a_282393]
-
a validării itemilor, a probelor și a baremelor de evaluare pentru EN-2014, în strictă conformitate cu procedurile asumate; c) organizează stagii de formare specifice pentru membrii grupurilor de lucru; d) organizează stagii de formare pentru inspectorii de specialitate și pentru resursa umană implicată în elaborarea instrumentelor de evaluare; e) elaborează instrumentele de evaluare necesare desfășurării EN-2014, care cuprind testele, baremele de evaluare, caietul cadrului didactic, respectiv fișele de evaluare; f) elaborează caietul cadrului didactic, document-tip care conține baremele de evaluare
EVALUARE NAȚIONALĂ 2014 CLASA a VIII-a. Vezi calendarul examenului by Andrei Moisoiu (Google) () [Corola-journal/Journalistic/27907_a_29232]