2,533 matches
-
unei echipe de proiect finanțat din fonduri comunitare nerambursabile postaderare, precum și din împrumuturi externe contractate sau garantate de stat rambursabile ori nerambursabile, cu excepția demnitarilor și înalților funcționari publici. B. În aplicarea art. 1 din Legea nr. 285/2010 , la data reîncadrării personalului, cuantumul brut al sporurilor, indemnizațiilor, compensațiilor și al celorlalte elemente care fac parte, potrivit legii, din salariul brut, solda lunară brută/salariul lunar brut, indemnizația brută de încadrare va fi determinat prin majorarea cuantumului avut în luna octombrie 2010
NORME METODOLOGICE din 14 ianuarie 2011 pentru aplicarea prevederilor Legii nr. 285/2010 privind salarizarea în anul 2011 a personalului plătit din fonduri publice. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/229050_a_230379]
-
după caz, cuantumul sporului care a fost acordată/acordat pentru această activitate în luna octombrie 2010, majorată/majorat cu 15%, fără a se mai acorda în plată și cele 4 clase de salarizare suplimentare, care vor fi însă utilizate la reîncadrarea respectivei persoane. E. Drepturile salariale care se includ în salariul de bază în temeiul art. 14 din Legea nr. 285/2010 , începând cu 1 ianuarie 2011, nu se majorează cu cota de 15% prevăzută la art. 1 din această lege
NORME METODOLOGICE din 14 ianuarie 2011 pentru aplicarea prevederilor Legii nr. 285/2010 privind salarizarea în anul 2011 a personalului plătit din fonduri publice. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/229050_a_230379]
-
prin înmulțirea salariului de bază brut din luna iunie 2010 cu 75% S1 = S * (1 - 25%) = 2.500 * (1 - 25%) = 1.875 lei (iulie-decembrie 2010) S2 = salariul de bază brut corespunzător funcției în perioada ianuarie-decembrie 2011 (salariul de bază la reîncadrare conform Legii nr. 285/2010 ); va fi stabilit prin înmulțirea salariului de bază brut din perioada iulie-decembrie 2010 cu 115% S2 = S1 * (1 + 15%) = 1.875 * (1 + 15%) = 2.156 lei (ianuarie-decembrie 2011) S3 = pierderea gradației de merit începând cu
NORME METODOLOGICE din 14 ianuarie 2011 pentru aplicarea prevederilor Legii nr. 285/2010 privind salarizarea în anul 2011 a personalului plătit din fonduri publice. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/229050_a_230379]
-
al României, Partea I. Ministrul muncii, familiei și protecției sociale, Ioan Nelu Botiș Ministrul finanțelor publice, Gheorghe Ialomițianu Anexa NORME METODOLOGICE pentru aplicarea prevederilor Legii nr. 285/2010 privind salarizarea în anul 2011 a personalului plătit din fonduri publice I. Reîncadrarea personalului în anul 2011 A. În aplicarea art. 33 din Legea-cadru nr. 284/2010 privind salarizarea unitară a personalului plătit din fonduri publice și a art. 4 alin. (3) din Legea nr. 285/2010 privind salarizarea în anul 2011 a
ORDIN nr. 77 din 14 ianuarie 2011 privind aprobarea Normelor metodologice pentru aplicarea prevederilor Legii nr. 285/2010 privind salarizarea în anul 2011 a personalului plătit din fonduri publice. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/229049_a_230378]
-
din fonduri publice, prin act administrativ, personalul plătit din fonduri publice se reîncadrează, corespunzător tranșelor de vechime în muncă avute în luna decembrie 2010, pe funcțiile corespunzătoare categoriei, gradului și treptei profesionale deținute, stabilindu-se clasa de salarizare. Exemple de reîncadrare: 1. Persoana care, în luna decembrie 2010, era încadrată, conform anexei nr. III/1 la Legea-cadru nr. 330/2009 privind salarizarea unitară a personalului plătit din fonduri publice*), pe funcția publică de stat de director, grad I, treapta de salarizare
ORDIN nr. 77 din 14 ianuarie 2011 privind aprobarea Normelor metodologice pentru aplicarea prevederilor Legii nr. 285/2010 privind salarizarea în anul 2011 a personalului plătit din fonduri publice. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/229049_a_230378]
-
2011, personalul din sistemul justiției se reîncadrează pe clasele de salarizare, pe funcțiile, gradele și gradațiile prevăzute în Legea-cadru nr. 284/2010 , în raport cu funcția, gradul/treapta profesional/profesională, vechimea avute de persoana respectivă la data 31 decembrie 2010. Exemple de reîncadrare a personalului din sistemul justiției: 1. Persoana care, la 31 decembrie 2010, era încadrată în funcția de președinte de judecătorie se reîncadrează pe aceeași funcție de președinte, stabilindu-se clasa de salarizare 104, indiferent de gradul profesional corespunzător funcției de execuție
ORDIN nr. 77 din 14 ianuarie 2011 privind aprobarea Normelor metodologice pentru aplicarea prevederilor Legii nr. 285/2010 privind salarizarea în anul 2011 a personalului plătit din fonduri publice. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/229049_a_230378]
-
cu două clase de salarizare, potrivit art. 17 alin. (3) din cap. VIII al anexei nr. VI la Legea-cadru nr. 284/2010 ]. b) În cazul persoanelor din sistemul justiției care erau încadrate la 31 decembrie 2010 pe funcții de conducere, reîncadrarea se face pe aceleași funcții, indiferent de gradul profesional corespunzător funcției de execuție. ... c) Pentru funcțiile de conducere din cadrul Oficiului Național al Registrului Comerțului, reîncadrarea pe unul dintre cele două grade se face cu respectarea art. 33 alin. (3) din
ORDIN nr. 77 din 14 ianuarie 2011 privind aprobarea Normelor metodologice pentru aplicarea prevederilor Legii nr. 285/2010 privind salarizarea în anul 2011 a personalului plătit din fonduri publice. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/229049_a_230378]
-
persoanelor din sistemul justiției care erau încadrate la 31 decembrie 2010 pe funcții de conducere, reîncadrarea se face pe aceleași funcții, indiferent de gradul profesional corespunzător funcției de execuție. ... c) Pentru funcțiile de conducere din cadrul Oficiului Național al Registrului Comerțului, reîncadrarea pe unul dintre cele două grade se face cu respectarea art. 33 alin. (3) din Legea-cadru nr. 284/2010 . ... d) În aplicarea art. 3 alin. (3) din cap. VIII al anexei nr. VI la Legea-cadru nr. 284/2010 , pentru funcțiile
ORDIN nr. 77 din 14 ianuarie 2011 privind aprobarea Normelor metodologice pentru aplicarea prevederilor Legii nr. 285/2010 privind salarizarea în anul 2011 a personalului plătit din fonduri publice. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/229049_a_230378]
-
anul 2011 A. În anul 2011, salariile de bază nu vor fi determinate pe baza valorii de referință și a coeficienților de ierarhizare prevăzuți de Legea-cadru nr. 284/2010 . În aplicarea art. 1 din Legea nr. 285/2010 , la data reîncadrării personalului, cuantumul brut al salariilor de bază/soldelor funcției de bază/salariilor funcției de bază/indemnizațiilor de încadrare va fi determinat prin majorarea cuantumului avut în luna octombrie 2010 cu 15%, după cum urmează: S = salariul de bază brut corespunzător funcției
ORDIN nr. 77 din 14 ianuarie 2011 privind aprobarea Normelor metodologice pentru aplicarea prevederilor Legii nr. 285/2010 privind salarizarea în anul 2011 a personalului plătit din fonduri publice. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/229049_a_230378]
-
corespunzător funcției în perioada iulie-decembrie 2010; va fi stabilit prin înmulțirea salariului de bază brut din luna iunie 2010 cu 75% [S1 = S * (1 - 25%)]; S2 = salariul de bază brut corespunzător funcției în perioada ianuarie-decembrie 2011 (salariul de bază la reîncadrare conform Legii nr. 285/2010 ); va fi stabilit prin înmulțirea salariului de bază brut din perioada iulie-decembrie 2010 cu 115% [S2 = S1 * (1 + 15%)]. Rezultatul obținut în urma calculelor se va rotunji din leu în leu în favoarea salariatului, conform art. 10
ORDIN nr. 77 din 14 ianuarie 2011 privind aprobarea Normelor metodologice pentru aplicarea prevederilor Legii nr. 285/2010 privind salarizarea în anul 2011 a personalului plătit din fonduri publice. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/229049_a_230378]
-
2010) S2 = 1.524 * (1 + 15%) = 1.753 lei (începând cu ianuarie 2011) 4. În situația în care persoana prevăzută în exemplul de la pct. 2 a beneficiat, potrivit Ordonanței de urgență a Guvernului nr. 1/2010 privind unele măsuri de reîncadrare în funcții a unor categorii de personal din sectorul bugetar și stabilirea salariilor acestora, precum și alte măsuri în domeniul bugetar, de o sumă compensatorie egală cu 256 de lei în luna iunie 2010, acea persoană va avea, începând cu luna
ORDIN nr. 77 din 14 ianuarie 2011 privind aprobarea Normelor metodologice pentru aplicarea prevederilor Legii nr. 285/2010 privind salarizarea în anul 2011 a personalului plătit din fonduri publice. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/229049_a_230378]
-
unei echipe de proiect finanțat din fonduri comunitare nerambursabile postaderare, precum și din împrumuturi externe contractate sau garantate de stat rambursabile ori nerambursabile, cu excepția demnitarilor și înalților funcționari publici. B. În aplicarea art. 1 din Legea nr. 285/2010 , la data reîncadrării personalului, cuantumul brut al sporurilor, indemnizațiilor, compensațiilor și al celorlalte elemente care fac parte, potrivit legii, din salariul brut, solda lunară brută/salariul lunar brut, indemnizația brută de încadrare va fi determinat prin majorarea cuantumului avut în luna octombrie 2010
ORDIN nr. 77 din 14 ianuarie 2011 privind aprobarea Normelor metodologice pentru aplicarea prevederilor Legii nr. 285/2010 privind salarizarea în anul 2011 a personalului plătit din fonduri publice. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/229049_a_230378]
-
după caz, cuantumul sporului care a fost acordată/acordat pentru această activitate în luna octombrie 2010, majorată/majorat cu 15%, fără a se mai acorda în plată și cele 4 clase de salarizare suplimentare, care vor fi însă utilizate la reîncadrarea respectivei persoane. E. Drepturile salariale care se includ în salariul de bază în temeiul art. 14 din Legea nr. 285/2010 , începând cu 1 ianuarie 2011, nu se majorează cu cota de 15% prevăzută la art. 1 din această lege
ORDIN nr. 77 din 14 ianuarie 2011 privind aprobarea Normelor metodologice pentru aplicarea prevederilor Legii nr. 285/2010 privind salarizarea în anul 2011 a personalului plătit din fonduri publice. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/229049_a_230378]
-
prin înmulțirea salariului de bază brut din luna iunie 2010 cu 75% S1 = S * (1 - 25%) = 2.500 * (1 - 25%) = 1.875 lei (iulie-decembrie 2010) S2 = salariul de bază brut corespunzător funcției în perioada ianuarie-decembrie 2011 (salariul de bază la reîncadrare conform Legii nr. 285/2010 ); va fi stabilit prin înmulțirea salariului de bază brut din perioada iulie-decembrie 2010 cu 115% S2 = S1 * (1 + 15%) = 1.875 * (1 + 15%) = 2.156 lei (ianuarie-decembrie 2011) S3 = pierderea gradației de merit începând cu
ORDIN nr. 77 din 14 ianuarie 2011 privind aprobarea Normelor metodologice pentru aplicarea prevederilor Legii nr. 285/2010 privind salarizarea în anul 2011 a personalului plătit din fonduri publice. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/229049_a_230378]
-
ulterioare, făceau parte din salariul de bază, din indemnizația de încadrare brută lunară, respectiv din solda/salariul funcției de bază, precum și sumele compensatorii cu caracter tranzitoriu, acordate potrivit Ordonanței de urgență a Guvernului nr. 1/2010 privind unele măsuri de reîncadrare în funcții a unor categorii de personal din sectorul bugetar și stabilirea salariilor acestora, precum și alte măsuri în domeniul bugetar, cu modificările ulterioare. Sporurile stabilite prin legi sau hotărâri ale Guvernului, necuprinse în Legea-cadru nr. 330/2009 , cu modificările ulterioare
DECIZIE nr. 1.655 din 28 decembrie 2010 referitoare la obiecţia de neconstituţionalitate a dispoziţiilor Legii privind salarizarea în anul 2011 a personalului plătit din fonduri publice, în ansamblul său, precum şi, în special, ale art. 1 din lege. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/229089_a_230418]
-
modificările ulterioare. Sporurile stabilite prin legi sau hotărâri ale Guvernului, necuprinse în Legea-cadru nr. 330/2009 , cu modificările ulterioare, și care au fost acordate în anul 2010 ca sume compensatorii cu caracter tranzitoriu sau, după caz, ca sporuri, la data reîncadrării se introduc în salariul de bază, în indemnizația de încadrare brută lunară, respectiv în solda/salariul de funcție, fără ca prin acordarea lor să conducă la creșteri salariale altele decât cele prevăzute de prezenta lege." ... Dispozițiile constituționale pretins încălcate sunt cele
DECIZIE nr. 1.655 din 28 decembrie 2010 referitoare la obiecţia de neconstituţionalitate a dispoziţiilor Legii privind salarizarea în anul 2011 a personalului plătit din fonduri publice, în ansamblul său, precum şi, în special, ale art. 1 din lege. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/229089_a_230418]
-
sporurilor, compensațiilor, primelor și indemnizațiilor individuale nu va depăși 30% din salariul de bază, solda funcției de bază/salariul funcției de bază sau indemnizația lunară de încadrare."; ... - Art. 33 alin. (1): "(1) La data intrării în vigoare a prezentei legi, reîncadrarea personalului se face corespunzător tranșelor de vechime în muncă avute în luna decembrie 2010 pe funcțiile corespunzătoare categoriei, gradului și treptei profesionale deținute, stabilindu-se clasa de salarizare și coeficientul de ierarhizare corespunzător acesteia."; - Art. 37 alin. (1) și (3
DECIZIE nr. 1.658 din 28 decembrie 2010 referitoare la obiecţia de neconstituţionalitate a dispoziţiilor Legii-cadru privind salarizarea unitară a personalului plătit din fonduri publice, în ansamblul său, precum şi, în special, ale art. 1 alin. (2), art. 4, art. 10 alin. (1), art. 14, art. 22 alin. (1) şi (2), art. 33 alin. (1) şi art. 37 alin. (1) şi (3) din lege. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/229015_a_230344]
-
față de aceeași secțiune a legii criticate prin prezenta sesizare, respectiv la rubrica "impact macroeconomic" se menționează că "în anul 2010 nu va exista un impact macroeconomic produs de aplicarea acestei legi, întrucât pentru întregul personal bugetar se va realiza numai reîncadrarea acestuia cu menținerea drepturilor salariale în plată în anul 2009". Este de observat că această mențiune este valabilă mutatis mutandis și legii criticate, chiar dacă nu a fost menționată de inițiatorul legii, întrucât în anul 2011 salarizarea întregului personal plătit din
DECIZIE nr. 1.658 din 28 decembrie 2010 referitoare la obiecţia de neconstituţionalitate a dispoziţiilor Legii-cadru privind salarizarea unitară a personalului plătit din fonduri publice, în ansamblul său, precum şi, în special, ale art. 1 alin. (2), art. 4, art. 10 alin. (1), art. 14, art. 22 alin. (1) şi (2), art. 33 alin. (1) şi art. 37 alin. (1) şi (3) din lege. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/229015_a_230344]
-
marjei de apreciere de care dispune în privința stabilirii salariilor/soldelor/indemnizațiilor brute, după alte reguli față de angajatorul privat. 2. Se susține că art. 33 alin. (1) din legea criticată, care prevede că "la data intrării în vigoare a prezentei legi reîncadrarea personalului se face corespunzător tranșelor de vechime în muncă avute în luna decembrie 2010 pe funcțiile corespunzătoare categoriei, gradului și treptei profesionale deținute, stabilindu-se clasa de salarizare și coeficientul de ierarhizare corespunzător acesteia", permanentizează reducerea salarială operată prin Legea
DECIZIE nr. 1.658 din 28 decembrie 2010 referitoare la obiecţia de neconstituţionalitate a dispoziţiilor Legii-cadru privind salarizarea unitară a personalului plătit din fonduri publice, în ansamblul său, precum şi, în special, ale art. 1 alin. (2), art. 4, art. 10 alin. (1), art. 14, art. 22 alin. (1) şi (2), art. 33 alin. (1) şi art. 37 alin. (1) şi (3) din lege. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/229015_a_230344]
-
MONITORUL OFICIAL nr. 48 din 19 ianuarie 2011 I. Reîncadrarea personalului în anul 2011 A. În aplicarea art. 33 din Legea-cadru nr. 284/2010 privind salarizarea unitară a personalului plătit din fonduri publice și a art. 4 alin. (3) din Legea nr. 285/2010 privind salarizarea în anul 2011 a
NORME METODOLOGICE din 13 ianuarie 2011 pentru aplicarea prevederilor Legii nr. 285/2010 privind salarizarea în anul 2011 a personalului plătit din fonduri publice. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/229041_a_230370]
-
din fonduri publice, prin act administrativ, personalul plătit din fonduri publice se reîncadrează, corespunzător tranșelor de vechime în muncă avute în luna decembrie 2010, pe funcțiile corespunzătoare categoriei, gradului și treptei profesionale deținute, stabilindu-se clasa de salarizare. Exemple de reîncadrare: 1. Persoana care, în luna decembrie 2010, era încadrată, conform anexei nr. III/1 la Legea-cadru nr. 330/2009 privind salarizarea unitară a personalului plătit din fonduri publice*), pe funcția publică de stat de director, grad I, treapta de salarizare
NORME METODOLOGICE din 13 ianuarie 2011 pentru aplicarea prevederilor Legii nr. 285/2010 privind salarizarea în anul 2011 a personalului plătit din fonduri publice. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/229041_a_230370]
-
2011, personalul din sistemul justiției se reîncadrează pe clasele de salarizare, pe funcțiile, gradele și gradațiile prevăzute în Legea-cadru nr. 284/2010 , în raport cu funcția, gradul/treapta profesional/profesională, vechimea avute de persoana respectivă la data 31 decembrie 2010. Exemple de reîncadrare a personalului din sistemul justiției: 1. Persoana care, la 31 decembrie 2010, era încadrată în funcția de președinte de judecătorie se reîncadrează pe aceeași funcție de președinte, stabilindu-se clasa de salarizare 104, indiferent de gradul profesional corespunzător funcției de execuție
NORME METODOLOGICE din 13 ianuarie 2011 pentru aplicarea prevederilor Legii nr. 285/2010 privind salarizarea în anul 2011 a personalului plătit din fonduri publice. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/229041_a_230370]
-
cu două clase de salarizare, potrivit art. 17 alin. (3) din cap. VIII al anexei nr. VI la Legea-cadru nr. 284/2010 ]. b) În cazul persoanelor din sistemul justiției care erau încadrate la 31 decembrie 2010 pe funcții de conducere, reîncadrarea se face pe aceleași funcții, indiferent de gradul profesional corespunzător funcției de execuție. ... c) Pentru funcțiile de conducere din cadrul Oficiului Național al Registrului Comerțului, reîncadrarea pe unul dintre cele două grade se face cu respectarea art. 33 alin. (3) din
NORME METODOLOGICE din 13 ianuarie 2011 pentru aplicarea prevederilor Legii nr. 285/2010 privind salarizarea în anul 2011 a personalului plătit din fonduri publice. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/229041_a_230370]
-
persoanelor din sistemul justiției care erau încadrate la 31 decembrie 2010 pe funcții de conducere, reîncadrarea se face pe aceleași funcții, indiferent de gradul profesional corespunzător funcției de execuție. ... c) Pentru funcțiile de conducere din cadrul Oficiului Național al Registrului Comerțului, reîncadrarea pe unul dintre cele două grade se face cu respectarea art. 33 alin. (3) din Legea-cadru nr. 284/2010 . ... d) În aplicarea art. 3 alin. (3) din cap. VIII al anexei nr. VI la Legea-cadru nr. 284/2010 , pentru funcțiile
NORME METODOLOGICE din 13 ianuarie 2011 pentru aplicarea prevederilor Legii nr. 285/2010 privind salarizarea în anul 2011 a personalului plătit din fonduri publice. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/229041_a_230370]
-
anul 2011 A. În anul 2011, salariile de bază nu vor fi determinate pe baza valorii de referință și a coeficienților de ierarhizare prevăzuți de Legea-cadru nr. 284/2010 . În aplicarea art. 1 din Legea nr. 285/2010 , la data reîncadrării personalului, cuantumul brut al salariilor de bază/soldelor funcției de bază/salariilor funcției de bază/indemnizațiilor de încadrare va fi determinat prin majorarea cuantumului avut în luna octombrie 2010 cu 15%, după cum urmează: S = salariul de bază brut corespunzător funcției
NORME METODOLOGICE din 13 ianuarie 2011 pentru aplicarea prevederilor Legii nr. 285/2010 privind salarizarea în anul 2011 a personalului plătit din fonduri publice. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/229041_a_230370]