129,591 matches
-
inspectoratul general beneficiar, precum și pe baza reglementărilor Ministerului Educației Naționale și Cercetării Științifice. ... (2) Selecționarea candidaților pentru admiterea în Academia de Poliție "Alexandru Ioan Cuza" se face potrivit metodologiei elaborate de această instituție, cu acordul inspectoratelor generale beneficiare și cu avizul DGMRU. ... Secțiunea a 2-a Selecționarea candidaților pentru ocuparea posturilor vacante Articolul 2 Postul vacant se ocupă de polițistul care îndeplinește condițiile de ocupare prevăzute în fișa postului. Articolul 3 (1) Postul de execuție vacant se ocupă în condițiile art.
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275595_a_276924]
-
2) Ceilalți membri ai comisiilor prevăzute la alin. (1) se desemnează din rândul specialiștilor în domeniul de activitate al posturilor vacante și/sau cadre didactice din unitățile de învățământ aflate în subordinea inspectoratului general/similar. ... (3) În situații excepționale, cu avizul DGMRU, inspectoratul general/similar poate solicita desemnarea în comisii a unor cadre didactice din alte instituții de învățământ ale MAI și din afara MAI. Articolul 12 (1) Președintele comisiei de recrutare este desemnat: ... a) șeful sau înlocuitorul legal al structurii de
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275595_a_276924]
-
Comisia de soluționare a contestațiilor ia în considerare exclusiv contestațiile formulate de candidați cu privire la propriile rezultate. ... Articolul 20 (1) Secretarul comisiei de concurs are următoarele atribuții: ... a) întocmește anunțul de concurs și îl supune aprobării președintelui comisiei de concurs, cu avizul membrilor acesteia; ... b) gestionează primirea și păstrarea dosarelor de recrutare și prezentarea acestora comisiei de concurs; ... c) întocmește procesul-verbal care conține concluziile verificării îndeplinirii condițiilor de participare la concurs, precum și lista candidaților care nu pot participa la concurs; ... d) constituie
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275595_a_276924]
-
Dacă nu există un alt candidat care să fi obținut nota necesară pentru a fi declarat "admis" la concurs, se poate organiza un nou concurs, potrivit dispozițiilor prezentei anexe. ... (9) Dacă pentru ocuparea unor posturi vacante este necesară obținerea unor avize/autorizații speciale pentru exercitarea atribuțiilor, iar acestea nu se obțin ulterior numirii în funcție, polițistul este eliberat din funcție și pus la dispoziție în condițiile legii. ... Articolul 58 Candidații declarați "respins" la concursul organizat pentru ocuparea unui post vacant nu
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275595_a_276924]
-
color 9x12 cm; ... h) fișa medicală-tip de încadrare în MAI; ... i) declarația de confirmare a cunoașterii și acceptării condițiilor de recrutare. ... (2) Compartimentul cu sarcini de recrutare, anterior desfășurării concursului prevăzut la alin. (1), introduce în dosarul de recrutare avizul psihologic. ... (3) În urma desfășurării concursului prevăzut la alin. (1), compartimentul cu sarcini de recrutare introduce în dosarul de recrutare al candidaților declarați "admis": ... a) nota de cunoaștere; ... b) procesele-verbale de distrugere privind rezultatele verificărilor efectuate prin intermediul structurilor de cazier judiciar
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275595_a_276924]
-
d) declarația de confirmare a cunoașterii și acceptării condițiilor de recrutare; ... e) alte documente solicitate în anunțul de concurs, dacă este cazul. ... (2) Compartimentul cu sarcini de recrutare, anterior desfășurării concursului prevăzut la alin. (1), introduce în dosarul de recrutare avizul psihologic. ... (3) În urma desfășurării concursului prevăzut la alin. (1), compartimentul cu sarcini de recrutare introduce în dosarul de recrutare al candidatului declarat "admis" nota de cunoaștere. ... Articolul 61 (1) Dosarul de recrutare în vederea participării agenților de poliție la concursul pentru
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275595_a_276924]
-
e) declarația de confirmare a cunoașterii și acceptării condițiilor de recrutare; ... f) alte documente solicitate în anunțul de concurs, dacă este cazul. ... (2) Compartimentul cu sarcini de recrutare, anterior desfășurării concursului prevăzut la alin. (1), introduce în dosarul de recrutare avizul psihologic. ... (3) În urma desfășurării concursului prevăzut la alin. (1), compartimentul cu sarcini de recrutare introduce în dosarul de recrutare al candidaților declarați "admis" nota de cunoaștere. ... Articolul 61^1 (1) Copiile documentelor prevăzute la art. 59-61 se realizează de compartimentul
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275595_a_276924]
-
să fie apt din punct de vedere medical, fizic și psihologic, dacă se prevăd asemenea condiții în mod expres; ... g) să dețină autorizația de acces la informații clasificate pentru nivelul solicitat de către partenerul extern, dacă este cazul; ... h) să aibă avizul Departamentul de informații și protecție internă pentru activitățile care depășesc 20 de zile. ... (2) Criteriile specifice se stabilesc de către unitatea organizatoare a procedurilor de selecție, în funcție de tipul programului de formare profesională și de cerințele partenerului extern, după caz. ... Articolul 38
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275595_a_276924]
-
rezervă/retragere, cu excepția celor prevăzute la art. 16 alin. (1), se acordă prin ordin al ministrului afacerilor interne, cu prilejul Zilei Naționale a României - 1 Decembrie, în baza propunerilor întocmite de unitățile care au în evidență astfel de cadre, cu avizul Asociației Naționale a Cadrelor Militare în Rezervă și în Retragere din MAI, sau a propunerilor asociației, cu avizul favorabil al unităților din care au făcut parte și al inspectoratului general/similar. ... (2) Cadrul militar în rezervă/retragere propus pentru înaintarea
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275595_a_276924]
-
cu prilejul Zilei Naționale a României - 1 Decembrie, în baza propunerilor întocmite de unitățile care au în evidență astfel de cadre, cu avizul Asociației Naționale a Cadrelor Militare în Rezervă și în Retragere din MAI, sau a propunerilor asociației, cu avizul favorabil al unităților din care au făcut parte și al inspectoratului general/similar. ... (2) Cadrul militar în rezervă/retragere propus pentru înaintarea în gradul următor trebuie să îndeplinească toate condițiile prevăzute de Legea nr. 80/1995 privind statutul cadrelor militare
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275595_a_276924]
-
există funcția vacantă/temporar vacantă ce urmează a fi ocupată prin detașare propune șefului unității, printr-o notă de prezentare, demararea procedurilor privind identificarea unui polițist care să fie detașat. ... (3) Detașarea polițistului pe o funcție publică se realizează cu avizul Agenției Naționale a Funcționarilor Publici, obținut de unitatea care solicită detașarea. ... §4. Procedura detașării polițistului la Corpul Național al Polițiștilor Articolul 7 (1) Detașarea se realizează la solicitarea Corpului Național al Polițiștilor, pentru polițistul ales în organele de conducere ale
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275595_a_276924]
-
publice se poate face cu acordul scris al acestuia și fără prevederea unor funcții în Statul anexă "M". În acest caz, asimilarea funcției în care este detașat polițistul se realizează, în condițiile legii, prin ordin al ministrului afacerilor interne, cu avizul Ministerului Muncii, Familiei, Protecției Sociale și Persoanelor Vârstnice și, după caz, al Agenției Naționale a Funcționarilor Publici, atunci când detașarea se face pe o funcție publică. ... §6. Procedura privind participarea polițistului la misiuni internaționale Articolul 9 Pentru participarea la misiuni internaționale
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275595_a_276924]
-
general/similar. Articolul 23 Mutarea polițistului declarat "admis" la concursul pentru ocuparea unui post vacant, din statul de organizare al altei unități decât cea în care este încadrat, se realizează în interesul serviciului, fără acordul șefului unității cedente, respectiv fără avizul ministrului afacerilor interne sau, după caz, al inspectorului general/similar. Articolul 24 (1) În situația realizării mutării, polițistul se numește într-o funcție similară prevăzută cu același grad profesional cu cea ocupată anterior. ... (2) Prin excepție de la alin. (1), numirea
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275595_a_276924]
-
Prin excepție de la prevederile art. 1 lit. c), directorul general al Direcției Generale de Pașapoarte și directorul Direcției Regim Permise de Conducere și înmatriculare a Vehiculelor emit acte administrative pentru polițiștii din cadrul serviciilor publice comunitare pe care le coordonează, cu avizul prefectului, privind: ... a) definitivarea în profesie; ... b) acordarea gradelor profesionale pentru agenții de poliție; ... c) delegarea, detașarea, participarea la misiuni internaționale sau mutarea; ... d) suspendarea raporturilor de serviciu, cu excepția situației prevăzute la art. 27^26 alin. (1) lit. a) din
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275595_a_276924]
-
s) numărul de CV expirate. Capitolul VIII Dispoziții finale Articolul 26 Operatorii de distribuție și OTS publică lunar pe site-urile proprii, conform anexelor nr. 2.4.1 și 2.4.2, listele cu operatorii economici pentru care au acordat avize tehnice de racordare și/sau contracte de racordare la rețele, pentru capacitățile de producere a E-SRE pe zone de licență, pe tip de SRE. Articolul 27 Raportarea datelor necesare monitorizării schemei de sprijin a participanților la piață se realizează
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275861_a_277190]
-
gaz de fermentare a deșeurilor municipale │lei/Nmc Anexa 2.3 la metodologie E-SRE produsă în centralele electrice în anul ... Producător de E-SRE: Centrala*): Font 7* TOTAL AN Anexa 2.4.1 la metodologie Lista operatorilor economici cu avize tehnice de racordare Anul: * Puterea Anexa 2.4.2 la metodologie Lista operatorilor economici care au contracte de racordare la rețele Anul: Puterea Anexa 2.5.1 la metodologie Tranzacții ��ncheiate de producătorii de E-SRE în conformitate cu art. II din
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275861_a_277190]
-
municipiul/orașul/comuna ............ satul/sectorul ................, str. ..................., nr. ....., bl. ........., sc. ...., et. ...., ap. ....., identificat prin B.I./C.I./C.I.P./Pașaport seria ....... nr. ........., C.I.F.*3) ..............., tel: ........... fax: .........., e-mail ..................., codul CAEN al activității principale: ..............., contul bancar ........................ Contribuabilul a fost înștiințat de începerea inspecției fiscale prin Avizul de inspecție fiscală ....../............. Numărul și data acordului de amânare, precum și noua dată de începere a inspecției fiscale (dacă este cazul): .................................................................................. Inspecția fiscală a fost înregistrată în Registrul Unic de Control, la poziția ......./..................... Perioada supusă inspecției fiscale: [] ..............................., conform avizului de inspecție
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275850_a_277179]
-
fiscale prin Avizul de inspecție fiscală ....../............. Numărul și data acordului de amânare, precum și noua dată de începere a inspecției fiscale (dacă este cazul): .................................................................................. Inspecția fiscală a fost înregistrată în Registrul Unic de Control, la poziția ......./..................... Perioada supusă inspecției fiscale: [] ..............................., conform avizului de inspecție fiscală; [] ..............................., pentru următoarele motive .................... *4) Controlul s-a desfășurat la ...................................................... *5) Contribuabilul este reprezentat de ...............................................*6), în calitate de ............................ Obiectul inspecției fiscale: [] verificarea bazelor de impunere; [] verificarea realității declarațiilor fiscale în corelație cu datele din evidența contabilă, registrele societății sau
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275850_a_277179]
-
candidații care nu au obținut nota minimă la interviu sau nu au fost ierarhizați de comisia de selecție, cu precizarea criteriilor obligatorii neîndeplinite; k) să trimită documentele cadrelor militare înscrise la selecție la structurile cu atribuții în domeniu, în vederea eliberării avizului de specialitate, potrivit legislației specifice, pentru încadrarea funcțiilor care necesită acest aviz, potrivit prevederilor art. 42; ... l) să întocmească tabelul centralizator cu ierarhia finală a candidaților, rezultată după analizarea în comisia de selecție și desfășurarea interviului, conform modelului prevăzut în
EUR-Lex () [Corola-website/Law/276043_a_277372]
-
fost ierarhizați de comisia de selecție, cu precizarea criteriilor obligatorii neîndeplinite; k) să trimită documentele cadrelor militare înscrise la selecție la structurile cu atribuții în domeniu, în vederea eliberării avizului de specialitate, potrivit legislației specifice, pentru încadrarea funcțiilor care necesită acest aviz, potrivit prevederilor art. 42; ... l) să întocmească tabelul centralizator cu ierarhia finală a candidaților, rezultată după analizarea în comisia de selecție și desfășurarea interviului, conform modelului prevăzut în anexa nr. 9; ... m) să redacteze hotărârea comisiei de selecție în baza
EUR-Lex () [Corola-website/Law/276043_a_277372]
-
direcția generală respectivă și aprobate de ministrul apărării naționale. Articolul 42 Analizarea, ierarhizarea și selecția cadrelor militare pentru promovarea în funcții din domeniile financiar-contabil, psihologie, audit, relații publice, securitate și sănătate în muncă și operații speciale se realizează după obținerea avizului de specialitate de la structurile care sunt responsabile de coordonarea profesională a domeniilor respective. Articolul 42^1 Până la data de 31 decembrie 2017 sunt admiși la selecție pentru ocuparea posturilor vacante prevăzute cu nivel de competență lingvistică nivel 2.2.2
EUR-Lex () [Corola-website/Law/276043_a_277372]
-
ORDINUL nr. 838 din 24 iunie 2016 , publicat în MONITORUL OFICIAL nr. 483 din 29 iunie 2016. d) două campanii viticole pentru programul de replantare ca urmare a defrișării obligatorii a plantațiilor viticole din motive sanitare sau fitosanitare, după obținerea avizului de la Laboratorul Central de Carantină Fitosanitară, care atestă absența organismului dăunător la finalizarea tratamentului corespunzător; ... ---------- Lit. d) a pct. 2.3. a fost modificată de pct. 4 al art. I din ORDINUL nr. 838 din 24 iunie 2016 , publicat în
EUR-Lex () [Corola-website/Law/276063_a_277392]
-
muncă. ... Articolul 29 (1) Sunt încadrate în condiții deosebite locurile de muncă stabilite în baza criteriilor și metodologiei prevăzute de legislația în vigoare la data încadrării acestora. ... (1^1) Locurile de muncă pot fi menținute în condiții deosebite, prin reînnoirea avizelor de încadrare pe baza metodologiei stabilite prin hotărâre a Guvernului, pentru o perioadă de maximum 3 ani, începând cu data de 1 ianuarie 2016, termen până la care angajatorii au obligația de a normaliza condițiile de muncă. ---------- Alin. (1^1) al
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275975_a_277304]
-
29 a fost introdus de art. unic din ORDONANȚA DE URGENȚĂ nr. 65 din 30 decembrie 2015 publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 986 din 31 decembrie 2015. (1^2) Perioada cuprinsă între data de 31 decembrie 2015 și data reînnoirii avizului de încadrare a locurilor de muncă în condiții deosebite constituie stagiu de cotizare în condiții deosebite de muncă, pentru care angajatorii datorează, după caz, diferența dintre cota de contribuție de asigurări sociale pentru condiții deosebite de muncă și cea declarată
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275975_a_277304]
-
face încadrarea în gradele I, II și III de invaliditate se stabilesc prin hotărâre a Guvernului, la propunerea Ministerului Muncii, Familiei, Protecției Sociale și Persoanelor Vârstnice, Ministerului Apărării Naționale, Ministerului Afacerilor Interne și Serviciului Român de Informații, după caz, cu avizul Ministerului Sănătății, care va fi adoptată în termen de 90 de zile de la data intrării în vigoare a prezentului alineat. ... (2) CNPP și casele de pensii sectoriale, prin intermediul Institutului Național de Expertiză Medicală și Recuperare a Capacității de Muncă și
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275975_a_277304]