13,978 matches
-
Publici, prin hotărâre a Guvernului, se aprobă: a) normele privind organizarea și dezvoltarea carierei funcționarilor publici; ... b) normele privind organizarea și funcționarea comisiilor de disciplină; ... c) normele privind organizarea și funcționarea comisiilor paritare și încheierea acordurilor colective; ... d) normele privind mobilitatea înalților funcționari publici. ... (2) În termen de 10 luni de la data intrării în vigoare a prezentei legi, la propunerea Agenției Naționale a Funcționarilor Publici, prin hotărâre a Guvernului, se aprobă: ... a) norme privind formarea profesională a funcționarilor publici; ... b) regulamentul
LEGE nr. 188 din 8 decembrie 1999 (**republicată**)(*actualizată*) privind Statutul funcţionarilor publici*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/270973_a_272302]
-
art. 17, între părți pot fi negociate și cuprinse în contractul individual de muncă și alte clauze specifice. ... (2) Sunt considerate clauze specifice, fără ca enumerarea să fie limitativă: ... a) clauza cu privire la formarea profesională; ... b) clauza de neconcurență; ... c) clauza de mobilitate; ... d) clauza de confidențialitate. ... Articolul 21 (1) La încheierea contractului individual de muncă sau pe parcursul executării acestuia, părțile pot negocia și cuprinde în contract o clauză de neconcurență prin care salariatul să fie obligat ca după încetarea contractului să nu
CODUL MUNCII din 24 ianuarie 2003 (**republicat**)(*actualizat*) ( Legea nr. 53/2003 ). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/270990_a_272319]
-
clauzei de neconcurență. ... Articolul 24 În cazul nerespectării, cu vinovăție, a clauzei de neconcurență salariatul poate fi obligat la restituirea indemnizației și, după caz, la daune-interese corespunzătoare prejudiciului pe care l-a produs angajatorului. Articolul 25 (1) Prin clauza de mobilitate părțile în contractul individual de muncă stabilesc că, în considerarea specificului muncii, executarea obligațiilor de serviciu de către salariat nu se realizează într-un loc stabil de muncă. În acest caz salariatul beneficiază de prestații suplimentare în bani sau în natură
CODUL MUNCII din 24 ianuarie 2003 (**republicat**)(*actualizat*) ( Legea nr. 53/2003 ). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/270990_a_272319]
-
art. 17, între părți pot fi negociate și cuprinse în contractul individual de muncă și alte clauze specifice. ... (2) Sunt considerate clauze specifice, fără ca enumerarea să fie limitativă: ... a) clauza cu privire la formarea profesională; ... b) clauza de neconcurență; ... c) clauza de mobilitate; ... d) clauza de confidențialitate. ... Articolul 21 (1) La încheierea contractului individual de muncă sau pe parcursul executării acestuia, părțile pot negocia și cuprinde în contract o clauză de neconcurență prin care salariatul să fie obligat ca după încetarea contractului să nu
CODUL MUNCII din 24 ianuarie 2003 (**republicat**)(*actualizat*) ( Legea nr. 53/2003 ). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/270992_a_272321]
-
clauzei de neconcurență. ... Articolul 24 În cazul nerespectării, cu vinovăție, a clauzei de neconcurență salariatul poate fi obligat la restituirea indemnizației și, după caz, la daune-interese corespunzătoare prejudiciului pe care l-a produs angajatorului. Articolul 25 (1) Prin clauza de mobilitate părțile în contractul individual de muncă stabilesc că, în considerarea specificului muncii, executarea obligațiilor de serviciu de către salariat nu se realizează într-un loc stabil de muncă. În acest caz salariatul beneficiază de prestații suplimentare în bani sau în natură
CODUL MUNCII din 24 ianuarie 2003 (**republicat**)(*actualizat*) ( Legea nr. 53/2003 ). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/270992_a_272321]
-
Articolul UNIC La data intrării în vigoare a prezentei hotărâri se dispune aplicarea mobilității pentru domnul Nicolaescu Adrian Viorel din funcția publică de inspector guvernamental în funcția publică de prefect al județului Constanța. PRIM-MINISTRU DACIAN JULIEN CIOLOȘ Contrasemnează: --------------- Ministrul afacerilor interne, Petre Tobă București, 2 martie 2016. Nr. 123. -----
HOTĂRÂRE nr. 123 din 2 martie 2016 privind aplicarea mobilităţii pentru domnul Nicolaescu Adrian Viorel din funcţia publică de inspector guvernamental în funcţia publică de prefect al judeţului Constanţa. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/269645_a_270974]
-
Articolul UNIC La data intrării în vigoare a prezentei hotărâri se dispune aplicarea mobilității pentru domnul Ghica Ioan din funcția publică de inspector guvernamental în funcția publică de prefect al județului Bacău. PRIM-MINISTRU DACIAN JULIEN CIOLOȘ Contrasemnează: --------------- Ministrul afacerilor interne, Petre Tobă București, 2 martie 2016. Nr. 122. -----
HOTĂRÂRE nr. 122 din 2 martie 2016 privind aplicarea mobilităţii pentru domnul Ghica Ioan din funcţia publică de inspector guvernamental în funcţia publică de prefect al judeţului Bacău. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/269644_a_270973]
-
Articolul UNIC La data intrării în vigoare a prezentei hotărâri se dispune aplicarea mobilității pentru doamna Dobrilă Niculina din funcția publică de inspector guvernamental în funcția publică de prefect al județului Neamț. PRIM-MINISTRU DACIAN JULIEN CIOLOȘ Contrasemnează: --------------- Ministrul afacerilor interne, Petre Tobă București, 2 martie 2016. Nr. 124. -----
HOTĂRÂRE nr. 124 din 2 martie 2016 privind aplicarea mobilităţii pentru doamna Dobrilă Niculina din funcţia publică de inspector guvernamental în funcţia publică de prefect al judeţului Neamţ. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/269646_a_270975]
-
Articolul UNIC La data intrării în vigoare a prezentei hotărâri se dispune aplicarea mobilității pentru domnul Nițu Marin din funcția publică de inspector guvernamental în funcția publică de prefect al județului Sălaj. PRIM-MINISTRU DACIAN JULIEN CIOLOȘ Contrasemnează: --------------- Ministrul afacerilor interne, Petre Tobă București, 2 martie 2016. Nr. 125. -----
HOTĂRÂRE nr. 125 din 2 martie 2016 privind aplicarea mobilităţii pentru domnul Niţu Marin din funcţia publică de inspector guvernamental în funcţia publică de prefect al judeţului Sălaj. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/269655_a_270984]
-
acorda o altă proteză înainte de termenul de înlocuire, prevăzut în col. C4, la recomandarea medicului de specialitate, ca urmare a modificării datelor avute în vedere la ultima protezare. CRT. *) În situații speciale, având în vedere starea fizică, ocupația, gradul de mobilitate a asiguratului și complexitatea dispozitivului, la recomandarea medicului de specialitate și cu acordul asiguratului consemnat pe prescripția medicală, atât pe exemplarul depus la casa de asigurări de sănătate, cât și pe exemplarul predat furnizorului de dispozitive medicale, componența setului poate
NORME METODOLOGICE din 31 martie 2015 (*actualizate*) de aplicare în anul 2015 a Hotărârii Guvernului nr. 400/2014 pentru aprobarea pachetelor de servicii şi a Contractului-cadru care reglementează condiţiile acordării asistenţei medicale în cadrul sistemului de asigurări sociale de sănătate pentru anii 2014-2015**). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/270562_a_271891]
-
sisteme stomice pentru urostomie. 2.3. Pentru asigurații cu colostomie/ileostomie dublă la recomandarea medicilor de specialitate se pot acorda 2 seturi/lună de sisteme stomice pentru colostomie/ileostomie. *) În situații speciale, având în vedere starea fizică, ocupația, gradul de mobilitate a asiguratului și complexitatea dispozitivului, la recomandarea medicului de specialitate și cu acordul asiguratului consemnat pe prescripția medicală, atât pe exemplarul depus la casa de asigurări de sănătate, cât și pe exemplarul predat furnizorului de dispozitive medicale, componența setului poate
NORME METODOLOGICE din 31 martie 2015 (*actualizate*) de aplicare în anul 2015 a Hotărârii Guvernului nr. 400/2014 pentru aprobarea pachetelor de servicii şi a Contractului-cadru care reglementează condiţiile acordării asistenţei medicale în cadrul sistemului de asigurări sociale de sănătate pentru anii 2014-2015**). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/270562_a_271891]
-
Pentru copiii în vârstă de până la 18 ani, se poate acorda o altă orteză înainte de termenul de înlocuire, prevăzut în col. C4, la recomandarea medicului de specialitate, ca urmare a modificării datelor avute în vedere la ultima ortezare. a) cu mobilitatea/ b) dinamică │ 12 luni 6.2.1. Pentru copiii în vârstă de până la 18 ani, se poate acorda o altă orteză înainte de termenul de înlocuire, prevăzut în col. C4, la recomandarea medicului de specialitate, ca urmare a modificării datelor avute
NORME METODOLOGICE din 31 martie 2015 (*actualizate*) de aplicare în anul 2015 a Hotărârii Guvernului nr. 400/2014 pentru aprobarea pachetelor de servicii şi a Contractului-cadru care reglementează condiţiile acordării asistenţei medicale în cadrul sistemului de asigurări sociale de sănătate pentru anii 2014-2015**). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/270562_a_271891]
-
alin. (10), între părți pot fi negociate și cuprinse în contractul individual de muncă și alte clauze specifice. ... (16) Sunt considerate clauze specifice, fără ca enumerarea să fie limitativă: ... a) clauza cu privire la formarea profesională; ... b) clauza de neconcurență; ... c) clauza de mobilitate; ... d) clauza de confidențialitate. ... (17) Informațiile cerute, sub orice formă, de către angajator persoanei care solicită angajarea cu ocazia verificării prealabile a aptitudinilor nu pot avea un alt scop decât acela de a aprecia capacitatea de a ocupa postul respectiv, precum și
CONTRACT COLECTIV DE MUNCĂ nr. 108 din 28 ianuarie 2016 la nivel de grup de unităţi sanitare spitaliceşti aflate în coordonarea Direcţiei de Sănătate Publică Maramureş pentru anii 2015-2017. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/269512_a_270841]
-
relevanța temei de cercetare, caracterul interdisciplinar, potențialul de inovare. În cadrul acestei Cereri de propuneri de proiecte vor fi sprijinite, activitățile și proiectele care urmăresc exclusiv operațiuni: ● Sprijin pentru doctoranzi în vederea participării la programe doctorale, inclusiv prin dezvoltarea cooperării transnaționale și mobilității. 4. Condiții de eligibilitate 4.1. Grup țintă eligibil În cadrul acestei cereri de propuneri de proiecte de tip strategic, grupul țintă al unui proiect finanțat în cadrul actualei cereri de propuneri de proiecte trebuie să fie alcătuit din: ● Minimum 50 de
GHIDUL SOLICITANTULUI din 27 aprilie 2015 Condiţii specifice pentru cererea de propuneri de proiecte nr. 187 "Sprijin pentru doctoranzi", domeniul major de intervenţie 1.5 "Programe doctorale şi postdoctorale în sprijinul cercetării"*) - Anexa nr. 2. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/269515_a_270844]
-
de finanțare depuse în cadrul acestei cereri de propuneri de proiecte vor include în mod obligatoriu activități eligibile, destinate grupului țintă selectat, care vor contribui în mod direct la atingerea indicatorilor de program. 1. Furnizarea de sprijin financiar pentru doctoranzi, inclusiv mobilități interne și transnaționale, intrasectoriale/intersectoriale; 2. Sprijin financiar pentru participarea tinerilor doctoranzi la conferințe, seminarii internaționale legate de obiectul cercetării; 3. Monitorizarea și evaluarea rezultatelor sprijinului financiar acordat doctoranzilor, precum și a mobilităților interne și transnaționale, intrasectoriale/intersectoriale; 4. Schimburi și
GHIDUL SOLICITANTULUI din 27 aprilie 2015 Condiţii specifice pentru cererea de propuneri de proiecte nr. 187 "Sprijin pentru doctoranzi", domeniul major de intervenţie 1.5 "Programe doctorale şi postdoctorale în sprijinul cercetării"*) - Anexa nr. 2. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/269515_a_270844]
-
1. Furnizarea de sprijin financiar pentru doctoranzi, inclusiv mobilități interne și transnaționale, intrasectoriale/intersectoriale; 2. Sprijin financiar pentru participarea tinerilor doctoranzi la conferințe, seminarii internaționale legate de obiectul cercetării; 3. Monitorizarea și evaluarea rezultatelor sprijinului financiar acordat doctoranzilor, precum și a mobilităților interne și transnaționale, intrasectoriale/intersectoriale; 4. Schimburi și abordare integrată a bunelor practici, vizite de studiu, organizarea de seminarii, conferințe; 5. Introducerea de sesiuni specifice de formare care au ca tematică egalitatea de gen, egalitatea de șanse, nediscriminarea și respectarea
GHIDUL SOLICITANTULUI din 27 aprilie 2015 Condiţii specifice pentru cererea de propuneri de proiecte nr. 187 "Sprijin pentru doctoranzi", domeniul major de intervenţie 1.5 "Programe doctorale şi postdoctorale în sprijinul cercetării"*) - Anexa nr. 2. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/269515_a_270844]
-
plătite doctorandului până la momentul respectiv. În cazul reînmatriculării, doctorandul respectiv nu va mai beneficia de finanțare FSE. 3. Cuantumul lunar al bursei nu poate depăși 1.800 de lei/lună/doctorand. 4. Cuantumul lunar al bursei în străinătate (pe perioada mobilității) nu poate depăși 4.200 de lei/lună/doctorand. Această bursă acoperă cheltuielile de subzistență în țara de destinație. 5. Pentru domeniile de doctorat - reglementate sectorial conform Ordinului MECT nr. 5301/2005 și de asemenea ținând cont de Directivele CE
GHIDUL SOLICITANTULUI din 27 aprilie 2015 Condiţii specifice pentru cererea de propuneri de proiecte nr. 187 "Sprijin pentru doctoranzi", domeniul major de intervenţie 1.5 "Programe doctorale şi postdoctorale în sprijinul cercetării"*) - Anexa nr. 2. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/269515_a_270844]
-
Muncii sau obligații specifice contractelor de prestări servicii încheiate în temeiul prevederilor Codului Civil. 7. Sprijinul financiar oferit doctoranzilor, materializat sub formă de burse, asigură condițiile de participare la programe doctorale în România și a unor stagii de studii/cercetare/mobilitate academică, de maximum 2 luni într-o universitate/centru de cercetare dintr-o țară membră a Uniunii Europene, fiind eligibile maximum două stagii de mobilitate europeană per doctorand. Stagiul de mobilitate transnațională nu este obligatoriu. 4.5. Cheltuieli eligibile Categoriile
GHIDUL SOLICITANTULUI din 27 aprilie 2015 Condiţii specifice pentru cererea de propuneri de proiecte nr. 187 "Sprijin pentru doctoranzi", domeniul major de intervenţie 1.5 "Programe doctorale şi postdoctorale în sprijinul cercetării"*) - Anexa nr. 2. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/269515_a_270844]
-
condițiile de participare la programe doctorale în România și a unor stagii de studii/cercetare/mobilitate academică, de maximum 2 luni într-o universitate/centru de cercetare dintr-o țară membră a Uniunii Europene, fiind eligibile maximum două stagii de mobilitate europeană per doctorand. Stagiul de mobilitate transnațională nu este obligatoriu. 4.5. Cheltuieli eligibile Categoriile și subcategoriile de cheltuieli eligibile pentru prezenta cerere de propuneri de proiecte sunt prevăzute și detaliate în Ordinul nr. 1117/2170/2010 pentru stabilirea regulilor
GHIDUL SOLICITANTULUI din 27 aprilie 2015 Condiţii specifice pentru cererea de propuneri de proiecte nr. 187 "Sprijin pentru doctoranzi", domeniul major de intervenţie 1.5 "Programe doctorale şi postdoctorale în sprijinul cercetării"*) - Anexa nr. 2. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/269515_a_270844]
-
în România și a unor stagii de studii/cercetare/mobilitate academică, de maximum 2 luni într-o universitate/centru de cercetare dintr-o țară membră a Uniunii Europene, fiind eligibile maximum două stagii de mobilitate europeană per doctorand. Stagiul de mobilitate transnațională nu este obligatoriu. 4.5. Cheltuieli eligibile Categoriile și subcategoriile de cheltuieli eligibile pentru prezenta cerere de propuneri de proiecte sunt prevăzute și detaliate în Ordinul nr. 1117/2170/2010 pentru stabilirea regulilor de eligibilitate și a listei cheltuielilor
GHIDUL SOLICITANTULUI din 27 aprilie 2015 Condiţii specifice pentru cererea de propuneri de proiecte nr. 187 "Sprijin pentru doctoranzi", domeniul major de intervenţie 1.5 "Programe doctorale şi postdoctorale în sprijinul cercetării"*) - Anexa nr. 2. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/269515_a_270844]
-
Capitolul I Dispoziții generale Articolul 1 (1) Prezenta Metodologie reglementează: ... a) condițiile de ocupare a posturilor didactice/catedrelor vacante/rezervate în învățământul preuniversitar; ... b) organizarea și desfășurarea etapelor de mobilitate a personalului didactic din învățământul preuniversitar; ... c) angajarea personalului didactic în învățământul preuniversitar, precum și eliberarea din funcție a personalului didactic din învățământul preuniversitar. ... (2) Prin unități de învățământ, în sensul prezentei Metodologii, se au în vedere: unitățile de învățământ cu
METODOLOGIE-CADRU**) din 13 noiembrie 2012 (*actualizată*) privind mobilitatea personalului didactic din învăţământul preuniversitar în anul şcolar 2013-2014. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251262_a_252591]
-
privind pregătirea psihopedagogică de nivel I prevăzut în Metodologia-cadru de organizare a programelor de formare psihopedagogică în vederea certificării competențelor pentru profesia didactică, aprobată prin ordinul ministrului educației, cercetării, tineretului și sportului nr. 5.745/2012 . ... Articolul 4 (1) Etapele de mobilitate a personalului didactic din învățământul preuniversitar se organizează și se desfășoară conform prezentei Metodologii și sunt, în ordine, următoarele: a) constituirea tuturor posturilor didactice/catedrelor ca urmare a aplicării planurilor-cadru de învățământ și a aprobării planurilor de școlarizare; ... b) constituirea
METODOLOGIE-CADRU**) din 13 noiembrie 2012 (*actualizată*) privind mobilitatea personalului didactic din învăţământul preuniversitar în anul şcolar 2013-2014. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251262_a_252591]
-
Ministerul Educației, Cercetării, Tineretului și Sportului. ... (2) Prevederile prezentei Metodologii se aplică atât unităților de învățământ preuniversitar de stat, cât și unităților de învățământ preuniversitar particular acreditate sau autorizate care solicită ocuparea posturilor didactice/catedrelor vacante/rezervate în etapele de mobilitate a personalului didactic din învățământul preuniversitar prevăzute la alin. (1), cu condiția publicării acestora în perioadele stabilite în Calendarul mobilității personalului didactic din învățământul preuniversitar pentru anul școlar 2013-2014, prevăzut în anexa nr. 19, denumit în continuare Calendar. La propunerea
METODOLOGIE-CADRU**) din 13 noiembrie 2012 (*actualizată*) privind mobilitatea personalului didactic din învăţământul preuniversitar în anul şcolar 2013-2014. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251262_a_252591]
-
și unităților de învățământ preuniversitar particular acreditate sau autorizate care solicită ocuparea posturilor didactice/catedrelor vacante/rezervate în etapele de mobilitate a personalului didactic din învățământul preuniversitar prevăzute la alin. (1), cu condiția publicării acestora în perioadele stabilite în Calendarul mobilității personalului didactic din învățământul preuniversitar pentru anul școlar 2013-2014, prevăzut în anexa nr. 19, denumit în continuare Calendar. La propunerea unităților de învățământ particular, cadrele didactice, participante la aceste etape, pot ocupa și posturi didactice/catedre vacante/rezervate în aceste
METODOLOGIE-CADRU**) din 13 noiembrie 2012 (*actualizată*) privind mobilitatea personalului didactic din învăţământul preuniversitar în anul şcolar 2013-2014. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251262_a_252591]
-
pregătirea personalului didactic/departamentele de specialitate cu profil psihopedagogic ori a îndeplinirii cerinței prevăzute la art. 3 alin. (1). ... (8) În mod excepțional, în lipsa profesorilor de specialitate, care îndeplinesc condițiile de studii prevăzute la alin. (7), după derularea etapelor de mobilitate conform Calendarului, pe catedrele din învățământul liceal obligatoriu, clasele a IX-a și a X-a, pot fi încadrați pe perioadă determinată absolvenți ai ciclului I de studii universitare de licență cu specializări în profilul postului, cu condiția deținerii a
METODOLOGIE-CADRU**) din 13 noiembrie 2012 (*actualizată*) privind mobilitatea personalului didactic din învăţământul preuniversitar în anul şcolar 2013-2014. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251262_a_252591]