3,971 matches
-
un ciclu de studii și de formare cu o durată totală de cel puțin 14 ani, dintre care o formare de cel puțin cinci ani într-un cadru de formare structurat divizat, pe de o parte, într-o perioadă de ucenicie de cel puțin trei ani, incluzând o formare urmată parțial la locul de muncă și parțial asigurată de o instituție profesională și, pe de altă parte, o perioadă de stagiu și de formare care se încheie cu un examen profesional
32005L0036-ro () [Corola-website/Law/293962_a_295291]
-
și de formare a ucenicilor; - maseur ("Masseur"), care reprezintă un ciclu de studii și de formare cu o durată totală de 14 ani, dintre care o formare de cinci ani într-un cadru de formare structurat, incluzând o perioadă de ucenicie de doi ani, o perioadă de stagiu și de formare de doi ani și o formare de un an, care se încheie cu un examen profesional ce conferă dreptul de exercitare a profesiei și de formare a ucenicilor; - puericultor (puericultoare
32005L0036-ro () [Corola-website/Law/293962_a_295291]
-
un ciclu de studii și de formare cu o durată totală de cel puțin 14 ani, din care o formare de cel puțin cinci ani într-un cadru de formare structurat divizat, pe de o parte, într-o perioadă de ucenicie de cel puțin trei ani, cuprinzând o formare parțial efectuată la locul de muncă și parțial asigurată de o instituție de învățământ profesional și, pe de altă parte, într-o perioadă de stagiu și de formare de cel puțin doi
32005L0036-ro () [Corola-website/Law/293962_a_295291]
-
un ciclu de studii și de formare cu o durată totală de cel puțin 15 ani, din care o formare de cel puțin șase ani într-un cadru de formare structurat divizat, pe de o parte, într-o perioadă de ucenicie de cel puțin trei ani, cuprinzând o formare parțial efectuată la locul de muncă și parțial asigurată de o instituție de învățământ profesional și, pe de altă parte, într-o perioadă de stagiu de trei ani, care se încheie cu
32005L0036-ro () [Corola-website/Law/293962_a_295291]
-
care reprezintă o formare cu o durată totală de cel puțin 12 ani, din care opt ani de formare de bază, patru ani de instruire profesională [ciclu complet de instruire profesională la nivel de liceu și/sau o perioadă de ucenicie în ciclul (similar) de formare profesională sau de ucenicie în cauză], o experiență profesională cu o durată totală de cel puțin trei ani în domeniul formării sau uceniciei urmate și studii suplimentare în pedagogie la facultatea de pedagogie sau la
32005L0036-ro () [Corola-website/Law/293962_a_295291]
-
cel puțin 12 ani, din care opt ani de formare de bază, patru ani de instruire profesională [ciclu complet de instruire profesională la nivel de liceu și/sau o perioadă de ucenicie în ciclul (similar) de formare profesională sau de ucenicie în cauză], o experiență profesională cu o durată totală de cel puțin trei ani în domeniul formării sau uceniciei urmate și studii suplimentare în pedagogie la facultatea de pedagogie sau la o universitate tehnică, sau un ciclu complet de învățământ
32005L0036-ro () [Corola-website/Law/293962_a_295291]
-
de instruire profesională la nivel de liceu și/sau o perioadă de ucenicie în ciclul (similar) de formare profesională sau de ucenicie în cauză], o experiență profesională cu o durată totală de cel puțin trei ani în domeniul formării sau uceniciei urmate și studii suplimentare în pedagogie la facultatea de pedagogie sau la o universitate tehnică, sau un ciclu complet de învățământ secundar și o perioadă de ucenicie în ciclul (similar) de formare profesională sau de ucenicie în cauză, o experiență
32005L0036-ro () [Corola-website/Law/293962_a_295291]
-
cu o durată totală de cel puțin trei ani în domeniul formării sau uceniciei urmate și studii suplimentare în pedagogie la facultatea de pedagogie sau la o universitate tehnică, sau un ciclu complet de învățământ secundar și o perioadă de ucenicie în ciclul (similar) de formare profesională sau de ucenicie în cauză, o experiență profesională cu o durată totală de cel puțin trei ani în domeniul formării sau uceniciei urmate și studii suplimentare în pedagogie la facultatea de pedagogie sau, până la
32005L0036-ro () [Corola-website/Law/293962_a_295291]
-
în domeniul formării sau uceniciei urmate și studii suplimentare în pedagogie la facultatea de pedagogie sau la o universitate tehnică, sau un ciclu complet de învățământ secundar și o perioadă de ucenicie în ciclul (similar) de formare profesională sau de ucenicie în cauză, o experiență profesională cu o durată totală de cel puțin trei ani în domeniul formării sau uceniciei urmate și studii suplimentare în pedagogie la facultatea de pedagogie sau, până la 1 septembrie 2005, o formare specializată în domeniul pedagogiei
32005L0036-ro () [Corola-website/Law/293962_a_295291]
-
tehnică, sau un ciclu complet de învățământ secundar și o perioadă de ucenicie în ciclul (similar) de formare profesională sau de ucenicie în cauză, o experiență profesională cu o durată totală de cel puțin trei ani în domeniul formării sau uceniciei urmate și studii suplimentare în pedagogie la facultatea de pedagogie sau, până la 1 septembrie 2005, o formare specializată în domeniul pedagogiei specializate, asigurată în centre metodologice de formare a maiștrilor în domeniul pregătirii profesionale în școli specializate, fără studii pedagogice
32005L0036-ro () [Corola-website/Law/293962_a_295291]
-
consilier în asigurări ("Berater in Versicherungsangelegenheiten"), care reprezintă un ciclu de studii și de formare cu o durată totală de 15 ani, dintre care o formare de șase ani într-un cadru de formare organizat, divizată într-o perioadă de ucenicie de trei ani și o perioadă de practică și de formare de trei ani, care se încheie cu un examen; - antreprenor proiectant ("Planender Baumeister"); - maistru tâmplar proiectant ("Planender Zimmermeister"), care reprezintă un ciclu de studii și de formare cu durata
32005L0036-ro () [Corola-website/Law/293962_a_295291]
-
de studii primare, urmate de patru ani de studii secundare la un nivel cel puțin profesional pregătitor ("VBO") sau de studii secundare generale la nivel superior, la care se adaugă cel puțin patru ani de formare profesională în regim de ucenicie, cuprinzând o instruire teoretică într-o instituție cel puțin o zi pe săptămână, iar restul săptămânii o instruire practică într-un centru de instruire practică sau în cadrul unei întreprinderi, care se încheie cu un examen de absolvire a nivelurilor doi
32005L0036-ro () [Corola-website/Law/293962_a_295291]
-
de asigurați sunt scutite de la coplată, după cum urmează: a) copiii până la vârsta de 18 ani, tinerii între 18 ani și 26 de ani, dacă sunt elevi, absolvenți de liceu, până la începerea anului universitar, dar nu mai mult de 3 luni, ucenicii sau studenții, daca nu realizează venituri din munca; ... b) bolnavii cu afecțiuni incluse în programele naționale de sănătate stabilite de Ministerul Sănătății, pentru serviciile medicale aferente bolii de bază respectivei afecțiuni, daca nu realizează venituri din munca, pensie sau din
EUR-Lex () [Corola-website/Law/255414_a_256743]
-
403 reprezintă atestatul de învățare și/sau de formare profesională în vederea acordării prestațiilor familiale. ... (2) Partea A a formularului este completată de instituția competentă cu plata prestațiilor familiale, iar partea B se completează de persoana, întreprinderea sau instituția responsabilă cu ucenicia ori formarea profesională a copilului solicitantului de prestații familiale, conform anexei nr. 3 la instrucțiuni. ... (3) Modelul formularului este prevăzut în anexa nr. 2 la instrucțiuni. Articolul 41 (1) Formularul E 404 reprezintă certificatul medical în vederea acordării prestațiilor familiale. ... (2
EUR-Lex () [Corola-website/Law/194505_a_195834]
-
de asigurați sunt scutite de la coplată, după cum urmează: a) copiii până la vârsta de 18 ani, tinerii între 18 ani și 26 de ani, dacă sunt elevi, absolvenți de liceu, până la începerea anului universitar, dar nu mai mult de 3 luni, ucenicii sau studenții, dacă nu realizează venituri din muncă; ... b) bolnavii cu afecțiuni incluse în programele naționale de sănătate stabilite de Ministerul Sănătății, pentru serviciile medicale aferente bolii de bază respectivei afecțiuni, dacă nu realizează venituri din muncă, pensie sau din
EUR-Lex () [Corola-website/Law/259048_a_260377]
-
se vor avea în vedere salariații al căror contract individual de muncă este suspendat pentru perioada luată în calcul, conform prevederilor legale, și ucenicii și elevii sau studenții care urmează o formă de pregătire profesională pe bază de contract de ucenicie sau de formare profesională. ... ------------- Alin. (5) al art. 5 a fost modificat de pct. 5 al art. I din ORDONANȚA nr. 27 din 26 ianuarie 2006 , publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 88 din 31 ianuarie 2006, care a fost renumerotat
EUR-Lex () [Corola-website/Law/248023_a_249352]
-
art. 7 alin. (1) din lege, se înțelege salariații încadrați în temeiul unui contract individual de muncă încheiat pentru normă întreagă sau cu timp parțial sau a unui contract de muncă la domiciliu, contract de muncă temporară sau contract de ucenicie la locul de muncă, indiferent de durata acestora, inclusiv salariații care cumulează pensia cu salariul, în condițiile legii. ... ----------- Art. 1 a fost modificat de pct. 1 al art. I din HOTĂRÂREA nr. 630 din 20 mai 2009 , publicat�� în MONITORUL
EUR-Lex () [Corola-website/Law/228895_a_230224]
-
Fax ............................................. 4. E-mail .................................................. B. Date privind locurile de muncă vacante *Font 7* Perioada 1. *1) Se completează denumirea ocupației corespunzătoare locului de muncă vacant. În situația în care ocuparea locului de muncă vacant se realizează prin încheierea unui contract de ucenicie în condițiile legii, denumirea ocupației este, conform COR, "ucenic". *2) Se completează codul COR corespunzător denumirii ocupației locului de muncă prevăzute la pct. 1). *3) Se completează în situația în care se organizează ucenicie la locul de muncă. (Ocuparea locului
EUR-Lex () [Corola-website/Law/269835_a_271164]
-
realizează prin încheierea unui contract de ucenicie în condițiile legii, denumirea ocupației este, conform COR, "ucenic". *2) Se completează codul COR corespunzător denumirii ocupației locului de muncă prevăzute la pct. 1). *3) Se completează în situația în care se organizează ucenicie la locul de muncă. (Ocuparea locului de muncă vacant se realizează prin încheierea unui contract de ucenicie, în condițiile legii). *3a) Se completează denumirea ocupației pentru care se organizează ucenicia la locul de muncă. *3b) Se completează codul COR corespunzător
EUR-Lex () [Corola-website/Law/269835_a_271164]
-
Se completează codul COR corespunzător denumirii ocupației locului de muncă prevăzute la pct. 1). *3) Se completează în situația în care se organizează ucenicie la locul de muncă. (Ocuparea locului de muncă vacant se realizează prin încheierea unui contract de ucenicie, în condițiile legii). *3a) Se completează denumirea ocupației pentru care se organizează ucenicia la locul de muncă. *3b) Se completează codul COR corespunzător denumirii ocupației pentru care se organizează ucenicia la locul de muncă prevăzută la subpct. 3a). Denumirea calificării
EUR-Lex () [Corola-website/Law/269835_a_271164]
-
1). *3) Se completează în situația în care se organizează ucenicie la locul de muncă. (Ocuparea locului de muncă vacant se realizează prin încheierea unui contract de ucenicie, în condițiile legii). *3a) Se completează denumirea ocupației pentru care se organizează ucenicia la locul de muncă. *3b) Se completează codul COR corespunzător denumirii ocupației pentru care se organizează ucenicia la locul de muncă prevăzută la subpct. 3a). Denumirea calificării care se va obține. *3c) Se completează denumirea calificării care se va obține
EUR-Lex () [Corola-website/Law/269835_a_271164]
-
de muncă vacant se realizează prin încheierea unui contract de ucenicie, în condițiile legii). *3a) Se completează denumirea ocupației pentru care se organizează ucenicia la locul de muncă. *3b) Se completează codul COR corespunzător denumirii ocupației pentru care se organizează ucenicia la locul de muncă prevăzută la subpct. 3a). Denumirea calificării care se va obține. *3c) Se completează denumirea calificării care se va obține în urma formării prin ucenicie la locul de muncă. *3d) Se completează codul corespunzător calificării care se va
EUR-Lex () [Corola-website/Law/269835_a_271164]
-
muncă. *3b) Se completează codul COR corespunzător denumirii ocupației pentru care se organizează ucenicia la locul de muncă prevăzută la subpct. 3a). Denumirea calificării care se va obține. *3c) Se completează denumirea calificării care se va obține în urma formării prin ucenicie la locul de muncă. *3d) Se completează codul corespunzător calificării care se va obține în urma formării prin ucenicie la locul de muncă prevăzută la subpct. 3a). Până la intrarea în vigoare a Registrului național al calificărilor din România, se are în
EUR-Lex () [Corola-website/Law/269835_a_271164]
-
prevăzută la subpct. 3a). Denumirea calificării care se va obține. *3c) Se completează denumirea calificării care se va obține în urma formării prin ucenicie la locul de muncă. *3d) Se completează codul corespunzător calificării care se va obține în urma formării prin ucenicie la locul de muncă prevăzută la subpct. 3a). Până la intrarea în vigoare a Registrului național al calificărilor din România, se are în vedere Ordinul ministrului muncii, solidarității sociale și familiei și al ministrului educației, cercetării și tineretului nr. 35/3
EUR-Lex () [Corola-website/Law/269835_a_271164]
-
pot organiza programe finalizate cu certificate de calificare, cu modificările și completările ulterioare. *4) Se completează alte condiții pentru ocuparea locului de muncă vacant. În situația în care ocuparea locului de muncă vacant se realizează prin încheierea unui contract de ucenicie în condițiile legii, se completează toate condițiile speciale de acces la formare profesională prin ucenicie, prevăzute la art. 7 alin. (1) lit. b)-d) din Legea nr. 279/2005 privind ucenicia la locul de muncă, republicată, inclusiv condițiile de acces
EUR-Lex () [Corola-website/Law/269835_a_271164]