KorAP: Find »[drukola/base=oaie & drukola/pos=noun]« with Poliqarp

<1 ...547 548 549 ...695 >

17,360 matches

Corola-website/Law/252058_a_253387

speciale ale Ghidurilor solicitantului pentru cererile de proiecte de grant și strategice, precum și propunerile de modificare aferente (corrigenda). 17.83 Efectuează verificarea ex-ante a propunerilor OI privind membrii evaluatori, a președintelui și a secretarului Comitetelor de evaluare organizat la nivelul OI. 17.84 Efectuează verificarea ex-ante a propunerilor OI privind membrii evaluatori, a președintelui și a secretarului Comitetelor de soluționare a contestațiilor organizate la nivelul OI. 17.85 Efectuează verificarea ex-ante a rapoartelor de evaluare întocmite de către Comitetele de Evaluare și

ACT ADIŢIONAL nr. 3 din 7 aprilie 2010 la Acordul de delegare de funcţii privind implementarea Programului Operaţional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007- 2013 între AMPOSDRU şi OIPOSDRU - Ministerul Educaţiei, Cercetării, Tineretului şi Sportului*) (Anexa 9). In: EUR-Lex (2013) [Corola-website/Law/252058_a_253387]
de grant și strategice, precum și propunerile de modificare aferente (corrigenda). 17.83 Efectuează verificarea ex-ante a propunerilor OI privind membrii evaluatori, a președintelui și a secretarului Comitetelor de evaluare organizat la nivelul OI. 17.84 Efectuează verificarea ex-ante a propunerilor OI privind membrii evaluatori, a președintelui și a secretarului Comitetelor de soluționare a contestațiilor organizate la nivelul OI. 17.85 Efectuează verificarea ex-ante a rapoartelor de evaluare întocmite de către Comitetele de Evaluare și a rapoartelor de soluționare a contestațiilor întocmite de către

ACT ADIŢIONAL nr. 3 din 7 aprilie 2010 la Acordul de delegare de funcţii privind implementarea Programului Operaţional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007- 2013 între AMPOSDRU şi OIPOSDRU - Ministerul Educaţiei, Cercetării, Tineretului şi Sportului*) (Anexa 9). In: EUR-Lex (2013) [Corola-website/Law/252058_a_253387]
OI privind membrii evaluatori, a președintelui și a secretarului Comitetelor de evaluare organizat la nivelul OI. 17.84 Efectuează verificarea ex-ante a propunerilor OI privind membrii evaluatori, a președintelui și a secretarului Comitetelor de soluționare a contestațiilor organizate la nivelul OI. 17.85 Efectuează verificarea ex-ante a rapoartelor de evaluare întocmite de către Comitetele de Evaluare și a rapoartelor de soluționare a contestațiilor întocmite de către Comitetului de soluționare a contestațiilor organizate la nivelul OI. 17.86 Efectuează verificarea ex-ante a tuturor contractelor

ACT ADIŢIONAL nr. 3 din 7 aprilie 2010 la Acordul de delegare de funcţii privind implementarea Programului Operaţional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007- 2013 între AMPOSDRU şi OIPOSDRU - Ministerul Educaţiei, Cercetării, Tineretului şi Sportului*) (Anexa 9). In: EUR-Lex (2013) [Corola-website/Law/252058_a_253387]
Comitetelor de soluționare a contestațiilor organizate la nivelul OI. 17.85 Efectuează verificarea ex-ante a rapoartelor de evaluare întocmite de către Comitetele de Evaluare și a rapoartelor de soluționare a contestațiilor întocmite de către Comitetului de soluționare a contestațiilor organizate la nivelul OI. 17.86 Efectuează verificarea ex-ante a tuturor contractelor de finanțare și respectiv a dosarelor de contract (granturi și strategice), a tuturor actelor adiționale și a notificărilor la contractele de finanțare încheiate de OI. 17.87 Elaborează și transmite AM rapoarte

ACT ADIŢIONAL nr. 3 din 7 aprilie 2010 la Acordul de delegare de funcţii privind implementarea Programului Operaţional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007- 2013 între AMPOSDRU şi OIPOSDRU - Ministerul Educaţiei, Cercetării, Tineretului şi Sportului*) (Anexa 9). In: EUR-Lex (2013) [Corola-website/Law/252058_a_253387]
de soluționare a contestațiilor organizate la nivelul OI. 17.86 Efectuează verificarea ex-ante a tuturor contractelor de finanțare și respectiv a dosarelor de contract (granturi și strategice), a tuturor actelor adiționale și a notificărilor la contractele de finanțare încheiate de OI. 17.87 Elaborează și transmite AM rapoarte lunare privind documentele respinse în cadrul OI în urma verificării ex-ante. 17.88 Urmărește implementarea acțiunilor corective stabilite în urma verificărilor ex-ante, aprobate la nivelul OI, și elaborează stadiul realizării acestora. 17.89 Urmărește îndeplinirea acțiunilor

ACT ADIŢIONAL nr. 3 din 7 aprilie 2010 la Acordul de delegare de funcţii privind implementarea Programului Operaţional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007- 2013 între AMPOSDRU şi OIPOSDRU - Ministerul Educaţiei, Cercetării, Tineretului şi Sportului*) (Anexa 9). In: EUR-Lex (2013) [Corola-website/Law/252058_a_253387]
a tuturor contractelor de finanțare și respectiv a dosarelor de contract (granturi și strategice), a tuturor actelor adiționale și a notificărilor la contractele de finanțare încheiate de OI. 17.87 Elaborează și transmite AM rapoarte lunare privind documentele respinse în cadrul OI în urma verificării ex-ante. 17.88 Urmărește implementarea acțiunilor corective stabilite în urma verificărilor ex-ante, aprobate la nivelul OI, și elaborează stadiul realizării acestora. 17.89 Urmărește îndeplinirea acțiunilor corective stabilite de OI pentru îndeplinirea recomandărilor organismelor naționale și europene cu atribuții

ACT ADIŢIONAL nr. 3 din 7 aprilie 2010 la Acordul de delegare de funcţii privind implementarea Programului Operaţional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007- 2013 între AMPOSDRU şi OIPOSDRU - Ministerul Educaţiei, Cercetării, Tineretului şi Sportului*) (Anexa 9). In: EUR-Lex (2013) [Corola-website/Law/252058_a_253387]
adiționale și a notificărilor la contractele de finanțare încheiate de OI. 17.87 Elaborează și transmite AM rapoarte lunare privind documentele respinse în cadrul OI în urma verificării ex-ante. 17.88 Urmărește implementarea acțiunilor corective stabilite în urma verificărilor ex-ante, aprobate la nivelul OI, și elaborează stadiul realizării acestora. 17.89 Urmărește îndeplinirea acțiunilor corective stabilite de OI pentru îndeplinirea recomandărilor organismelor naționale și europene cu atribuții privind verificarea sistemelor de management și control și audit. Asigură transmiterea către acestea și către AM a

ACT ADIŢIONAL nr. 3 din 7 aprilie 2010 la Acordul de delegare de funcţii privind implementarea Programului Operaţional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007- 2013 între AMPOSDRU şi OIPOSDRU - Ministerul Educaţiei, Cercetării, Tineretului şi Sportului*) (Anexa 9). In: EUR-Lex (2013) [Corola-website/Law/252058_a_253387]
și transmite AM rapoarte lunare privind documentele respinse în cadrul OI în urma verificării ex-ante. 17.88 Urmărește implementarea acțiunilor corective stabilite în urma verificărilor ex-ante, aprobate la nivelul OI, și elaborează stadiul realizării acestora. 17.89 Urmărește îndeplinirea acțiunilor corective stabilite de OI pentru îndeplinirea recomandărilor organismelor naționale și europene cu atribuții privind verificarea sistemelor de management și control și audit. Asigură transmiterea către acestea și către AM a planurilor de acțiune pentru implementarea recomandărilor precum și a stadiului implementării acestora. 17.90 Primește

ACT ADIŢIONAL nr. 3 din 7 aprilie 2010 la Acordul de delegare de funcţii privind implementarea Programului Operaţional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007- 2013 între AMPOSDRU şi OIPOSDRU - Ministerul Educaţiei, Cercetării, Tineretului şi Sportului*) (Anexa 9). In: EUR-Lex (2013) [Corola-website/Law/252058_a_253387]
cu atribuții privind verificarea sistemelor de management și control și audit. Asigură transmiterea către acestea și către AM a planurilor de acțiune pentru implementarea recomandărilor precum și a stadiului implementării acestora. 17.90 Primește de la AM și asigură diseminarea la nivelul OI a metodologiei de eșantionare pentru verificările de management. 17.91 Asigură colectarea, centralizarea și agregarea contribuțiilor celorlalte compartimente din cadrul OI la documentele de raportare către organismele naționale și europene cu atribuții privind verificarea sistemelor de management și control. 17.92

ACT ADIŢIONAL nr. 3 din 7 aprilie 2010 la Acordul de delegare de funcţii privind implementarea Programului Operaţional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007- 2013 între AMPOSDRU şi OIPOSDRU - Ministerul Educaţiei, Cercetării, Tineretului şi Sportului*) (Anexa 9). In: EUR-Lex (2013) [Corola-website/Law/252058_a_253387]
de acțiune pentru implementarea recomandărilor precum și a stadiului implementării acestora. 17.90 Primește de la AM și asigură diseminarea la nivelul OI a metodologiei de eșantionare pentru verificările de management. 17.91 Asigură colectarea, centralizarea și agregarea contribuțiilor celorlalte compartimente din cadrul OI la documentele de raportare către organismele naționale și europene cu atribuții privind verificarea sistemelor de management și control. 17.92 Asigură transmiterea către AM a rapoartelor de audit intern/extern, planul de măsuri și stadiul îndeplinirii recomandărilor din rapoartele de

ACT ADIŢIONAL nr. 3 din 7 aprilie 2010 la Acordul de delegare de funcţii privind implementarea Programului Operaţional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007- 2013 între AMPOSDRU şi OIPOSDRU - Ministerul Educaţiei, Cercetării, Tineretului şi Sportului*) (Anexa 9). In: EUR-Lex (2013) [Corola-website/Law/252058_a_253387]
17.92 Asigură transmiterea către AM a rapoartelor de audit intern/extern, planul de măsuri și stadiul îndeplinirii recomandărilor din rapoartele de audit. ● Tehnologia informației 17.93 Asigură integritatea și protecția datelor prin implementarea politicii de securitate IT la nivelul OI (politicii antivirus, politicii de back-up și politicii de recuperare a datelor în caz de dezastru). 17.94 Asigură funcționarea eficientă a aplicațiilor și a bazelor de date utilizate la nivelul OI. 17.95 Monitorizează și garantează calitatea echipamentelor și a

ACT ADIŢIONAL nr. 3 din 7 aprilie 2010 la Acordul de delegare de funcţii privind implementarea Programului Operaţional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007- 2013 între AMPOSDRU şi OIPOSDRU - Ministerul Educaţiei, Cercetării, Tineretului şi Sportului*) (Anexa 9). In: EUR-Lex (2013) [Corola-website/Law/252058_a_253387]
datelor prin implementarea politicii de securitate IT la nivelul OI (politicii antivirus, politicii de back-up și politicii de recuperare a datelor în caz de dezastru). 17.94 Asigură funcționarea eficientă a aplicațiilor și a bazelor de date utilizate la nivelul OI. 17.95 Monitorizează și garantează calitatea echipamentelor și a sistemelor informatice.la nivelul OI. 17.96 Asigură funcționarea și utilizarea corectă a sistemului informatic, în acord cu procedurile și standardul de securitate ISO/IEC 17799. 17.97 Asigură operarea corespunzătoare

ACT ADIŢIONAL nr. 3 din 7 aprilie 2010 la Acordul de delegare de funcţii privind implementarea Programului Operaţional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007- 2013 între AMPOSDRU şi OIPOSDRU - Ministerul Educaţiei, Cercetării, Tineretului şi Sportului*) (Anexa 9). In: EUR-Lex (2013) [Corola-website/Law/252058_a_253387]
back-up și politicii de recuperare a datelor în caz de dezastru). 17.94 Asigură funcționarea eficientă a aplicațiilor și a bazelor de date utilizate la nivelul OI. 17.95 Monitorizează și garantează calitatea echipamentelor și a sistemelor informatice.la nivelul OI. 17.96 Asigură funcționarea și utilizarea corectă a sistemului informatic, în acord cu procedurile și standardul de securitate ISO/IEC 17799. 17.97 Asigură operarea corespunzătoare în SMIS-CSNR și alte sisteme informatice de management pentru POSDRU la nivelul OI. 17

ACT ADIŢIONAL nr. 3 din 7 aprilie 2010 la Acordul de delegare de funcţii privind implementarea Programului Operaţional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007- 2013 între AMPOSDRU şi OIPOSDRU - Ministerul Educaţiei, Cercetării, Tineretului şi Sportului*) (Anexa 9). In: EUR-Lex (2013) [Corola-website/Law/252058_a_253387]
nivelul OI. 17.96 Asigură funcționarea și utilizarea corectă a sistemului informatic, în acord cu procedurile și standardul de securitate ISO/IEC 17799. 17.97 Asigură operarea corespunzătoare în SMIS-CSNR și alte sisteme informatice de management pentru POSDRU la nivelul OI. 17.98 Asigură mentenanța paginii de internet a OI și actualizează cu regularitate conținutul paginii de internet a OI pe baza documentelor și indicațiilor transmise de ofițerii de informare și publicitate. ● Managementul riscurilor 17.99 Constituie și asigură funcționarea Grupului

ACT ADIŢIONAL nr. 3 din 7 aprilie 2010 la Acordul de delegare de funcţii privind implementarea Programului Operaţional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007- 2013 între AMPOSDRU şi OIPOSDRU - Ministerul Educaţiei, Cercetării, Tineretului şi Sportului*) (Anexa 9). In: EUR-Lex (2013) [Corola-website/Law/252058_a_253387]
a sistemului informatic, în acord cu procedurile și standardul de securitate ISO/IEC 17799. 17.97 Asigură operarea corespunzătoare în SMIS-CSNR și alte sisteme informatice de management pentru POSDRU la nivelul OI. 17.98 Asigură mentenanța paginii de internet a OI și actualizează cu regularitate conținutul paginii de internet a OI pe baza documentelor și indicațiilor transmise de ofițerii de informare și publicitate. ● Managementul riscurilor 17.99 Constituie și asigură funcționarea Grupului de management al riscurilor organizat la nivelul OI. 17

ACT ADIŢIONAL nr. 3 din 7 aprilie 2010 la Acordul de delegare de funcţii privind implementarea Programului Operaţional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007- 2013 între AMPOSDRU şi OIPOSDRU - Ministerul Educaţiei, Cercetării, Tineretului şi Sportului*) (Anexa 9). In: EUR-Lex (2013) [Corola-website/Law/252058_a_253387]
securitate ISO/IEC 17799. 17.97 Asigură operarea corespunzătoare în SMIS-CSNR și alte sisteme informatice de management pentru POSDRU la nivelul OI. 17.98 Asigură mentenanța paginii de internet a OI și actualizează cu regularitate conținutul paginii de internet a OI pe baza documentelor și indicațiilor transmise de ofițerii de informare și publicitate. ● Managementul riscurilor 17.99 Constituie și asigură funcționarea Grupului de management al riscurilor organizat la nivelul OI. 17.100 Raportează către AM POSDRU asupra riscurilor identificate și evaluate

ACT ADIŢIONAL nr. 3 din 7 aprilie 2010 la Acordul de delegare de funcţii privind implementarea Programului Operaţional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007- 2013 între AMPOSDRU şi OIPOSDRU - Ministerul Educaţiei, Cercetării, Tineretului şi Sportului*) (Anexa 9). In: EUR-Lex (2013) [Corola-website/Law/252058_a_253387]
a OI și actualizează cu regularitate conținutul paginii de internet a OI pe baza documentelor și indicațiilor transmise de ofițerii de informare și publicitate. ● Managementul riscurilor 17.99 Constituie și asigură funcționarea Grupului de management al riscurilor organizat la nivelul OI. 17.100 Raportează către AM POSDRU asupra riscurilor identificate și evaluate și a măsurilor corective întreprinse în vederea reducerii riscurilor. 17.101 Întocmește și actualizează Registrul de risc, pe baza contribuțiilor membrilor Grupului de management al riscurilor organizat la nivel de

ACT ADIŢIONAL nr. 3 din 7 aprilie 2010 la Acordul de delegare de funcţii privind implementarea Programului Operaţional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007- 2013 între AMPOSDRU şi OIPOSDRU - Ministerul Educaţiei, Cercetării, Tineretului şi Sportului*) (Anexa 9). In: EUR-Lex (2013) [Corola-website/Law/252058_a_253387]
17.100 Raportează către AM POSDRU asupra riscurilor identificate și evaluate și a măsurilor corective întreprinse în vederea reducerii riscurilor. 17.101 Întocmește și actualizează Registrul de risc, pe baza contribuțiilor membrilor Grupului de management al riscurilor organizat la nivel de OI. ● Arhivarea documentelor 17.102 Asigură îndeplinirea tuturor măsurilor necesare pentru arhivarea și păstrarea în siguranță a documentelor și datelor computerizate, precum și disponibilitatea documentelor elaborate în realizarea activităților specifice, conform cerințelor comunitare și naționale, în vederea asigurării unei piste de audit adecvate

ACT ADIŢIONAL nr. 3 din 7 aprilie 2010 la Acordul de delegare de funcţii privind implementarea Programului Operaţional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007- 2013 între AMPOSDRU şi OIPOSDRU - Ministerul Educaţiei, Cercetării, Tineretului şi Sportului*) (Anexa 9). In: EUR-Lex (2013) [Corola-website/Law/252058_a_253387]
Corola-website/Law/252060_a_253389

asigurării derulării corespunzătoare a proiectelor finanțate în cadrul POSDRU. Articolul VI Articolul 3 se modifică și va avea următorul cuprins: 3.1 Obiectul prezentului Acord îl reprezintă delegarea unor funcții și a responsabilității îndeplinirii lor, privind gestionarea POSDRU, de la AM la OI, prin stabilirea cadrului de implementare a POSDRU, a drepturilor și obligațiilor și a responsabilităților ce revin fiecărei părți, precum și stabilirea relațiilor între părțile semnatare. 3.2 OI este responsabil cu gestionarea proiectelor de grant și a proiectelor strategice din cadrul următoarei

ACT ADIŢIONAL nr. 3 din 6 aprilie 2010 la Acordul de delegare de funcţii privind implementarea Programului Operaţional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007- 2013 între AMPOSDRU şi OIPOSDRU - Agenţia Naţională pentru Ocuparea Forţei de Muncă*) (Anexa 11). In: EUR-Lex (2013) [Corola-website/Law/252060_a_253389]
unor funcții și a responsabilității îndeplinirii lor, privind gestionarea POSDRU, de la AM la OI, prin stabilirea cadrului de implementare a POSDRU, a drepturilor și obligațiilor și a responsabilităților ce revin fiecărei părți, precum și stabilirea relațiilor între părțile semnatare. 3.2 OI este responsabil cu gestionarea proiectelor de grant și a proiectelor strategice din cadrul următoarei axe prioritare/domenii majore de intervenție din POSDRU: ● Axa Prioritară 4 "Modernizarea Serviciului Public de Ocupare", respectiv: - Domeniul Major de Intervenție 4.1 "Întărirea capacității SPO pentru

ACT ADIŢIONAL nr. 3 din 6 aprilie 2010 la Acordul de delegare de funcţii privind implementarea Programului Operaţional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007- 2013 între AMPOSDRU şi OIPOSDRU - Agenţia Naţională pentru Ocuparea Forţei de Muncă*) (Anexa 11). In: EUR-Lex (2013) [Corola-website/Law/252060_a_253389]
POSDRU: ● Axa Prioritară 4 "Modernizarea Serviciului Public de Ocupare", respectiv: - Domeniul Major de Intervenție 4.1 "Întărirea capacității SPO pentru furnizarea serviciilor de ocupare "; - Domeniul Major de Intervenție 4.2 "Formarea personalului propriu al SPO". 3.3 Funcțiile delegate către OI pentru gestionarea proiectelor de grant și a proiectelor strategice din cadrul axei prioritare/domeniilor majore de intervenție definite la Articolul 3.2 sunt prevăzute la Articolul 17 din prezentul Acord. Articolul VII Articolul 8 se modifică și va avea următorul cuprins

ACT ADIŢIONAL nr. 3 din 6 aprilie 2010 la Acordul de delegare de funcţii privind implementarea Programului Operaţional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007- 2013 între AMPOSDRU şi OIPOSDRU - Agenţia Naţională pentru Ocuparea Forţei de Muncă*) (Anexa 11). In: EUR-Lex (2013) [Corola-website/Law/252060_a_253389]
3.2 sunt prevăzute la Articolul 17 din prezentul Acord. Articolul VII Articolul 8 se modifică și va avea următorul cuprins: 8.1 Având responsabilitatea finală a implementării POSDRU, AM are dreptul de a solicita orice informație, clarificare sau rapoarte OI în legătură cu îndeplinirea oricăreia dintre funcțiile delegate. 8.2 AM are dreptul de a evalua periodic capacitatea OI de îndeplinire a funcțiilor delegate, inclusiv performanța acestuia în implementarea domeniilor de intervenție care fac obiectul prezentului Acord de delegare de funcții. Astfel

ACT ADIŢIONAL nr. 3 din 6 aprilie 2010 la Acordul de delegare de funcţii privind implementarea Programului Operaţional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007- 2013 între AMPOSDRU şi OIPOSDRU - Agenţia Naţională pentru Ocuparea Forţei de Muncă*) (Anexa 11). In: EUR-Lex (2013) [Corola-website/Law/252060_a_253389]
va avea următorul cuprins: 8.1 Având responsabilitatea finală a implementării POSDRU, AM are dreptul de a solicita orice informație, clarificare sau rapoarte OI în legătură cu îndeplinirea oricăreia dintre funcțiile delegate. 8.2 AM are dreptul de a evalua periodic capacitatea OI de îndeplinire a funcțiilor delegate, inclusiv performanța acestuia în implementarea domeniilor de intervenție care fac obiectul prezentului Acord de delegare de funcții. Astfel, AM poate efectua vizite la sediul OI pentru verificarea aplicării procedurilor interne, asigurării segregării funcțiilor la nivelul

ACT ADIŢIONAL nr. 3 din 6 aprilie 2010 la Acordul de delegare de funcţii privind implementarea Programului Operaţional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007- 2013 între AMPOSDRU şi OIPOSDRU - Agenţia Naţională pentru Ocuparea Forţei de Muncă*) (Anexa 11). In: EUR-Lex (2013) [Corola-website/Law/252060_a_253389]
8.2 AM are dreptul de a evalua periodic capacitatea OI de îndeplinire a funcțiilor delegate, inclusiv performanța acestuia în implementarea domeniilor de intervenție care fac obiectul prezentului Acord de delegare de funcții. Astfel, AM poate efectua vizite la sediul OI pentru verificarea aplicării procedurilor interne, asigurării segregării funcțiilor la nivelul OI, existenței sistemului ierarhic de raportare, existenței sistemului de supervizare, menținerii unei piste de audit corespunzătoare, păstrării unei evidențe contabile distincte, introducerii datelor în SMIS-CSNR, precum și orice alte atribuții pe

ACT ADIŢIONAL nr. 3 din 6 aprilie 2010 la Acordul de delegare de funcţii privind implementarea Programului Operaţional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007- 2013 între AMPOSDRU şi OIPOSDRU - Agenţia Naţională pentru Ocuparea Forţei de Muncă*) (Anexa 11). In: EUR-Lex (2013) [Corola-website/Law/252060_a_253389]
de îndeplinire a funcțiilor delegate, inclusiv performanța acestuia în implementarea domeniilor de intervenție care fac obiectul prezentului Acord de delegare de funcții. Astfel, AM poate efectua vizite la sediul OI pentru verificarea aplicării procedurilor interne, asigurării segregării funcțiilor la nivelul OI, existenței sistemului ierarhic de raportare, existenței sistemului de supervizare, menținerii unei piste de audit corespunzătoare, păstrării unei evidențe contabile distincte, introducerii datelor în SMIS-CSNR, precum și orice alte atribuții pe care le are OI în vederea implementării eficiente a POSDRU. Aceste verificări

ACT ADIŢIONAL nr. 3 din 6 aprilie 2010 la Acordul de delegare de funcţii privind implementarea Programului Operaţional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007- 2013 între AMPOSDRU şi OIPOSDRU - Agenţia Naţională pentru Ocuparea Forţei de Muncă*) (Anexa 11). In: EUR-Lex (2013) [Corola-website/Law/252060_a_253389]