8,135 matches
-
de evaluare și deschiderea plicurilor conținând ofertele în prezența tuturor membrilor comisiei și a investitorilor privați interesați; ... i) evaluarea ofertelor și a documentelor anexate la acestea; ... j) întocmirea raportului de evaluare a ofertelor, stabilirea ofertelor admisibile, respectiv neconforme sau neacceptabile, ierarhizarea investitorilor privați și desemnarea ofertei câștigătoare dintre ofertele admisibile de către comisia de evaluare; ... ---------- Lit. j) a alin. (2) al art. 18 a fost modificată de pct. 16 al art. I din ORDONANȚA DE URGENȚĂ nr. 86 din 12 octombrie 2011
EUR-Lex () [Corola-website/Law/260377_a_261706]
-
octombrie 2011, prin înlocuirea termenului "candidat" cu sintagma "investitor privat". p) partenerul public va publica în SEAP termenul-limită pentru depunerea ofertelor finale, în conformitate cu lit. o); ... q) întocmirea raportului de evaluare a ofertelor finale, stabilirea ofertelor admisibile, respectiv neconforme sau neacceptabile, ierarhizarea investitorilor privați și desemnarea ofertei câștigătoare dintre ofertele admisibile de către comisia de evaluare; ... ---------- Lit. q) a alin. (7) al art. 18 a fost modificată de pct. 19 al art. I din ORDONANȚA DE URGENȚĂ nr. 86 din 12 octombrie 2011
EUR-Lex () [Corola-website/Law/260377_a_261706]
-
13. continuarea activităților derulate în vederea acreditării/menținerii acreditării laboratoarelor; 14. asigură culegerea, evaluarea și comunicarea informațiilor privind asigurarea asistenței medicale specifice pentru prevenirea și controlul bolilor transmisibile, respectarea protocoalelor de diagnostic și definițiile de caz pentru boli infecțioase, organizarea și ierarhizarea diagnosticului etiologic pentru bolile infecțioase cuprinse în supraveghere epidemiologică, respectarea prevederilor legale privind sistemul informațional de raportare și notificare specifică; 15. asigură diagnosticul etiologic și/sau confirmarea bolilor transmisibile cuprinse în Hotărârea Guvernului nr. 589/2007 privind stabilirea metodologiei de
EUR-Lex () [Corola-website/Law/221597_a_222926]
-
spitalicești; ... c) elaborarea raportului anual privind furnizarea de cursuri la spitalele cu probleme; d) publicarea pe internet (pagina www.drg.ro) a unor rapoarte privind performanțele spitalelor; ... e) elaborarea rapoartelor trimestriale privind performanța managerilor unităților; ... f) elaborarea raportului anual privind ierarhizarea spitalelor; publicarea pe internet, pagina www.drg.ro. VII. PROGRAMUL NAȚIONAL DE TRATAMENT ÎN STRĂINĂTATE Programul se derulează conform prevederilor Ordinului ministrului sănătății nr. 50/2004 privind metodologia de trimitere a unor categorii de bolnavi pentru tratament în străinătate, cu
EUR-Lex () [Corola-website/Law/221597_a_222926]
-
urgență a Guvernului nr. 117/1999 ) --------------------------------------------------------- NOMENCLATORUL funcțiilor de conducere și de execuție din cadrul Agenției Naționale pentru Locuințe și nivelul salariilor de bază și al indemnizațiilor de conducere Valoarea de referință = 440 lei A. Salarii de bază I. Coeficienți de ierarhizare pentru funcțiile de conducere din agenție Nr.
EUR-Lex () [Corola-website/Law/194795_a_196124]
-
continuă prin rețeaua proprie de instituții de învățământ; ... d) analiza postului - investigație sistematică a sarcinilor, îndatoririlor și responsabilităților postului, precum și a cerințelor - experiență, cunoștințe, abilități etc. - necesare ocupantului acestuia; ... e) evaluarea postului - evaluarea complexității sarcinilor postului comparativ cu alte posturi; ierarhizarea posturilor în raport cu o serie de criterii considerate relevante, cu scopul de a elabora scara salarială/nivelul salariului sau/și de a stabili compensații financiare ori de altă natură; ... f) recrutarea resurselor umane - activitatea desfășurată în scopul identificării și atragerii persoanelor
EUR-Lex () [Corola-website/Law/261240_a_262569]
-
de la prevederile alin. (1), polițiștii și cadrele militare care din motive neimputabile au fost eliberați din funcția de conducere pot ocupa fără examen sau concurs, după caz, cu acordul lor, un post de conducere vacant prevăzut cu un coeficient de ierarhizare al funcției egal sau inferior celei deținute. ... (3) Prevederile art. 32 referitoare la unitățile cu drept de organizare a concursurilor, precum și la constituirea și atribuțiile comisiilor de concurs și ale comisiilor de soluționare a contestațiilor se aplică în mod corespunzător
EUR-Lex () [Corola-website/Law/261240_a_262569]
-
probă a polițistului. ... (7) Încadrarea în funcții de execuție a polițiștilor care intră sub incidența art. 9 alin. (2) și (3) din Legea nr. 360/2002 , cu modificările și completările ulterioare, se face, pe perioada de probă, pe coeficientul de ierarhizare minim al funcțiilor prevăzute cu gradul profesional deținut de aceștia, în raport cu eșalonul la care își desfășoară activitatea. ... Articolul 44 În condițiile stabilite prin actuala reglementare, perioada de stagiu/probă a polițiștilor se poate suprapune perioadei de tutelă profesională. Secțiunea a
EUR-Lex () [Corola-website/Law/261240_a_262569]
-
specifice sistemului administrației penitenciare și funcții de specialitate specifice altor sectoare de activitate. ... (2) Funcțiile funcționarilor publici cu statut special din sistemul administrației penitenciare se stabilesc prin hotărâre a Guvernului și se diferențiază prin categorie, grad profesional și coeficient de ierarhizare. Celelalte funcții pentru sistemul administrației penitenciare se aprobă de ministrul justiției și libertăților cetățenești, potrivit legii. ... (3) Funcționarii publici cu statut special din sistemul administrației penitenciare se subordonează șefilor ierarhici. Capitolul III Selecția, numirea, evidența, evaluarea, avansarea, pregătirea și perfecționarea
EUR-Lex () [Corola-website/Law/254438_a_255767]
-
mai mari decât cele ale funcției pe care sunt împuterniciți. ... (4) Funcționarii publici cu statut special definitivi pot fi schimbați din funcțiile deținute, în cadrul aceleiași unități, la cerere și pot fi numiți în alte funcții prevăzute cu același coeficient de ierarhizare sau inferior, conform metodologiei aprobate prin ordin al ministrului justiției și libertăților cetățenești. ... Articolul 56 Funcționarii publici cu statut special definitivi pot fi mutați în alte unități ale sistemului administrației penitenciare, la cerere sau în interesul serviciului, cu acordul lor
EUR-Lex () [Corola-website/Law/254438_a_255767]
-
libertăților cetățenești. ... Articolul 56 Funcționarii publici cu statut special definitivi pot fi mutați în alte unități ale sistemului administrației penitenciare, la cerere sau în interesul serviciului, cu acordul lor, în aceeași ori în altă funcție prevăzută cu un coeficient de ierarhizare identic sau inferior, conform metodologiei aprobate prin ordin al ministrului justiției și libertăților cetățenești. Funcționarii publici cu statut special mutați în interesul serviciului beneficiază de drepturile prevăzute în legea salarizării. Articolul 57 (1) Revocarea din funcția de conducere și numirea
EUR-Lex () [Corola-website/Law/254438_a_255767]
-
cunoașterea limbilor străine. Articolul 4 Obiectivele activității de evaluare a competenței lingvistice sunt: a) determinarea nivelului de cunoaștere a limbilor străine prin stabilirea profilului lingvistic standardizat; ... b) eficientizarea procesului de identificare a performanțelor obținute în domeniul evaluării competenței lingvistice; ... c) ierarhizarea stadiului de performanță al personalului, necesară stabilirii priorităților instituționale. ... Articolul 5 Principiile care stau la baza organizării și desfășurării activității de evaluare a competenței lingvistice sunt: a) transparența activității de evaluare a personalului; ... b) nondiscriminarea și egalitatea de șanse pentru
EUR-Lex () [Corola-website/Law/219943_a_221272]
-
la ședințe sau reuniuni de lucru, membrii CNFIS și ai organelor de lucru ale acestuia primesc, pentru fiecare ședință sau reuniune de lucru, o retribuție brută egală cu 1/20 din valoarea brută a salariului de bază, corespunzător coeficientului de ierarhizare maxim, al unui profesor universitar din instituții de învățământ superior finanțate din fonduri publice, conform legii. Articolul 45 Pentru participarea la ședințe sau la reuniuni de lucru, membrilor CNFIS și ai organelor de lucru ale acestuia le sunt decontate cheltuielile
EUR-Lex () [Corola-website/Law/234386_a_235715]
-
Mircea Ciumara Ministrul muncii și protecției sociale, Alexandru Athanasiu Anexa 1 CONDIȚIILE de ocupare a gradelor profesionale de către personalul clerical încadrat în unitățile bugetare potrivit anexei nr. V/12 la Ordonanța Guvernului nr. 39/1994 privind stabilirea unor coeficienți de ierarhizare a salariilor de baza pentru personalul din sectorul bugetar, republicată*) --------- *) Ordonanța Guvernului nr. 39/1994 a fost republicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 182 din 8 august 1996. I. Preot cu studii superioare 1. gradul I a
EUR-Lex () [Corola-website/Law/119673_a_121002]
-
la nivelul mijlocului dintre cei doi nasturi, două buzunare ascunse, prevăzute cu clapă. În partea superioară, stânga sus, are prevăzută o bentiță, cusută în partea exterioară, iar sub guler este prinsă cu un nasture, pe care se pun tresele pentru ierarhizare. Haina se poartă cu cămașă de culoare bleu și cravata de culoare neagră. 2. Pantalonul - figura nr. 1B -, în varianta vara-iarnă, se confecționează din aceleași materiale ca haina, fiind de culoare gri-închis, cu vipușcă de culoare neagră inclusă în cusătură
EUR-Lex () [Corola-website/Law/116483_a_117812]
-
care se încheie cu câte un nasture de format mic. Pe clapa buzunarului din partea stingă se aplică o bentiță lată de 30 mm, cusută în partea exterioară și prinsă cu un nasture spre interior, pe care se aplică tresele pentru ierarhizare. Camașa-bluza se poartă deschisă la gât (sau cu cravată), cu partea inferioară introdusă în pantaloni sau în fustă. Poate fi purtată și sub haină, cu cravată. 5. Camașa se confecționează din pânză, poplin sau tercot de culoare bleu. Se poartă
EUR-Lex () [Corola-website/Law/116483_a_117812]
-
care se încheie cu un nasture. Pe cusatura de deasupra buzunarului oblic, din partea stingă, se aplică o bentiță din același material, lată de 30 mm, cusută în exterior și prinsă cu nasture în interior, pe care se aplică tresele pentru ierarhizare. Spatele este confecționat din trei părți, una în partea de sus și două în partea de jos, prevăzute cu pense. Lungimea trebuie să depășească talia cu 100-120 mm. 7. Pelerina de ploaie - figura nr. 4 - are croială tip raglan și
EUR-Lex () [Corola-website/Law/116483_a_117812]
-
neagră și se confecționează dintr-un material impermeabil. În partea stângă sus are o bentița cusută în exterior (lungă de 100 mm și lată de 30 mm) și prinsă cu un nasture sub rever, pe care se aplică tresele pentru ierarhizare. 8. Scurta imblănită - figura nr. 5 - se confecționează din tercot de culoare neagră, ușor matlasată, cu mesadă detașabilă, de culoare asortată cu fața scurtei. Modelul este tip sport, se încheie cu fermoar în interior și cu butoni în exterior, are
EUR-Lex () [Corola-website/Law/116483_a_117812]
-
închid cu nasturi. Pe clapa buzunarului de sus din partea stângă este prevăzută o bentiță (100 mm lungime și 30 mm lațime) cusută în partea dinspre umar și prinsă cu un nasture în partea interioară, pe care se aplică tresele de ierarhizare. Largimea scurtei se stabilește în raport cu talia, acoperind în întregime bazinul. 9. Șapca - figura nr. 6 - se confecționează din același material cu costumul de vară sau de iarnă, după caz. Calota șepcii este de formă ovală, cu distanța de 20 mm
EUR-Lex () [Corola-website/Law/116483_a_117812]
-
un buton sau tic-tuc. Se poartă fixat pe centură prin două găici. 20. Pălăria pentru gardieni publici (femei) se confecționează din fetru de culoare neagră; deasupra borului se montează o bandă la fel ca la șapca. B. Însemnele distinctive de ierarhizare (figura nr. 13) În raport cu funcțiile îndeplinite, însemnele distinctive de ierarhizare au următoarele forme și mărimi: a) șeful corpului - trei trese din țesătura cu fibre metalizate, de culoare galbenă, cu lățimea de 15 mm, așezate paralel, având între ele o distanță
EUR-Lex () [Corola-website/Law/116483_a_117812]
-
două găici. 20. Pălăria pentru gardieni publici (femei) se confecționează din fetru de culoare neagră; deasupra borului se montează o bandă la fel ca la șapca. B. Însemnele distinctive de ierarhizare (figura nr. 13) În raport cu funcțiile îndeplinite, însemnele distinctive de ierarhizare au următoarele forme și mărimi: a) șeful corpului - trei trese din țesătura cu fibre metalizate, de culoare galbenă, cu lățimea de 15 mm, așezate paralel, având între ele o distanță de 5 mm; ... b) adjunctul șefului corpului - două trese, cu
EUR-Lex () [Corola-website/Law/116483_a_117812]
-
culoare galbenă, cu o lungime de 15 mm, având inscripția "G.P."; ... h) gardianul public - o tresă din poliester de culoare albastră, cu lungimea de 15 mm, având inscripția "G.P." ... Anexa 4 REGULI privind portul uniformei și al însemnelor distinctive de ierarhizare 1. Personalul cu drept de uniformă, însemne distinctive și echipament de protecție este obligat să le poarte în timpul executării serviciului, precum și în deplasarea la și de la serviciu. 2. Personalul care beneficiază de uniformă și de echipament de protecție este obligat
EUR-Lex () [Corola-website/Law/116483_a_117812]
-
arte și meserii/gimnazial. ... (b) Cadrele didactice titulare care au decizia de numire/transfer în unități de învățământ situate în medii diferite în urban și în rural se pot transfera pe catedre în mediul urban sau rural. Articolul 26 (1) Ierarhizarea cadrelor didactice, care participă la sesiunile de pretransferare și transferare prin restrângere de activitate sau prin restructurarea rețelei școlare, se face pe baza punctajului rezultat din evaluarea activității, conform art. 13 alin. (5) din Legea nr. 128/1997 privind Statutul
EUR-Lex () [Corola-website/Law/172198_a_173527]
-
2) Interviul se evaluează prin note de la 10 la 1 și reprezintă o treime din notă finală a testului. ... Articolul 92 Notă minimă de promovare, atât a lucrării scrise cât și a interviului, este 5,00 (cinci). Articolul 93 (1) Ierarhizarea candidaților se face în ordinea descrescătoare a mediilor. ... (2) Se încadrează cu prioritate: ... a) candidații care sunt cuprinși în programul Băncii Mondiale, "Proiect pentru Învățământ Rural"; ... b) absolvenți ai învățământului superior cu alte specializări decât ale postului; ... c) persoane în
EUR-Lex () [Corola-website/Law/172198_a_173527]
-
permanentă și, după caz, indemnizația de conducere și salariul de merit. Articolul 3 (1) Salariile pentru funcția îndeplinită și pentru gradul profesional deținut, ce se cuvin funcționarilor publici cu statut special din sistemul administrației penitenciare, sunt diferențiate prin coeficienți de ierarhizare, în raport cu atribuțiile ce revin fiecărei funcții, complexitatea și gradul de răspundere cerut de îndeplinirea acesteia, solicitările la efort și cu nivelul unității în care își desfășoară activitatea. ... (2) Principalele funcții, nivelul studiilor și coeficienții de ierarhizare pentru funcțiile îndeplinite, pe
EUR-Lex () [Corola-website/Law/217476_a_218805]