12,262 matches
-
F.N.G.C.I.M.M. - S.A. poate fi angajat patrimonial prin semnătura a cel puțin 2 conducători. ... (3) Președintele consiliului de administrație este obligat sa pună la dispoziția A.N.I.M.M.C. și cenzorilor, la cererea acestora, toate documentele prevăzute de lege. ... Articolul 18 (1) Sunt incompatibile cu calitatea de membru în consiliul de administrație persoanele prevăzute în Legea nr. 31/1990 ... , republicată cu modificările și completările ulterioare. (2) Nu pot fi directori executivi ai F.N.G.C.I.M.M. - S.A. sau directori ai filialelor acestuia, persoanele care sunt incompatibile potrivit
EUR-Lex () [Corola-website/Law/210563_a_211892]
-
Sunt incompatibile cu calitatea de membru în consiliul de administrație persoanele prevăzute în Legea nr. 31/1990 ... , republicată cu modificările și completările ulterioare. (2) Nu pot fi directori executivi ai F.N.G.C.I.M.M. - S.A. sau directori ai filialelor acestuia, persoanele care sunt incompatibile potrivit Legii nr. 31/1990 ... , republicată, cu modificările și completările ulterioare. (3) Directorii executivi din Centrala F.N.G.C.I.M.M. - S.A. și din unitățile teritoriale nu pot conduce alte instituții financiar-bancare, comerciale sau agricole și nu pot participa în alte societăți de acest
EUR-Lex () [Corola-website/Law/210563_a_211892]
-
prezentului act constitutiv. (2) Atribuțiile, drepturile și obligațiile cenzorilor se completează cu dispozițiile legale în materie. ... Articolul 25 (1) Cenzorii și cenzorii supleanți sunt numiți de A.N.I.M.M.C. pe o perioadă de 3 ani și pot fi realeși. (2) Sunt incompatibile cu calitatea de cenzor persoanele prevăzute în Legea nr. 31/1990 ... , republicată, cu modificările și completările ulterioare, și în reglementările legale în vigoare. (3) În caz de deces, împiedicare fizica sau legală, încetare sau renunțare la mandat a unui cenzor
EUR-Lex () [Corola-website/Law/210563_a_211892]
-
este întemeiată, iar dispozițiile legale criticate nu contravin prevederilor constituționale invocate, deoarece salariatul al cărui contract individual de muncă a fost suspendat se poate încadra pe perioada suspendării la o altă unitate sau în orice altă funcție care nu este incompatibilă cu fapta pentru care angajatorul a formulat plângere penală împotriva sa, și nimic nu îngrădește exercițiul dreptului la apărare. Arată că textul de lege criticat prevede o măsură de protecție a salariatului, întrucât angajatorul, dispunând suspendarea, nu poate concomitent să
EUR-Lex () [Corola-website/Law/171431_a_172760]
-
întrucât aceste dispoziții legale nu contravin prevederilor art. 41 alin. (1) din Constituție. Arată că măsura suspendării contractului individual de muncă are caracter preventiv și temporar, putând fi dispusă de angajator numai împotriva salariatului bănuit că a săvârșit o faptă incompatibilă cu funcția deținută, iar pe perioada suspendării salariatul respectiv nu este împiedicat să se încadreze la altă unitate ori în altă funcție. De asemenea, pentru situația în care se va constata inexistența faptei ori nevinovăția salariatului, alin. (2) al aceluiași
EUR-Lex () [Corola-website/Law/171431_a_172760]
-
a suspendat putând să se adreseze instanțelor judecătorești cu cereri, opoziții și întâmpinări, precum și să exercite căile legale de atac. Salariatul respectiv nu este împiedicat să se încadreze la altă unitate ori în altă funcție decât cea cu care este incompatibilă fapta ce constituie obiectul acuzării. Invocă jurisprudența Curții Constituționale, respectiv Decizia nr. 24/2003 și Decizia nr. 200/2002 , publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 566 din 1 august 2002. Arată că dispozițiile legale criticate sunt constituționale
EUR-Lex () [Corola-website/Law/171431_a_172760]
-
care au următorul cuprins: "(1) Contractul individual de muncă poate fi suspendat din inițiativa angajatorului în următoarele situații: [...] c) în cazul în care angajatorul a formulat plângere penală împotriva salariatului sau acesta a fost trimis în judecată pentru fapte penale incompatibile cu funcția deținută, până la rămânerea definitivă a hotărârii judecătorești." ... Autorii excepției susțin că dispozițiile legale criticate încalcă prevederile art. 16 alin. (1), art. 24, art. 41 alin. (1) și art. 53 din Constituție, care au următorul cuprins: - Art. 16 alin
EUR-Lex () [Corola-website/Law/171431_a_172760]
-
motivarea acestei soluții s-a reținut că suspendarea contractului individual de muncă constituie o măsură temporară, putând fi dispusă de angajator față de salariatul împotriva căruia s-a formulat plângerea penală ori s-a început urmărirea penală pentru săvârșirea de infracțiuni incompatibile cu funcția deținută. Pe perioada suspendării salariatul nu poate deține doar funcția cu care este incompatibilă fapta pentru care s-a formulat plângerea penală, nefiind împiedicat să se încadreze la altă unitate ori în altă funcție chiar la aceeași unitate
EUR-Lex () [Corola-website/Law/171431_a_172760]
-
putând fi dispusă de angajator față de salariatul împotriva căruia s-a formulat plângerea penală ori s-a început urmărirea penală pentru săvârșirea de infracțiuni incompatibile cu funcția deținută. Pe perioada suspendării salariatul nu poate deține doar funcția cu care este incompatibilă fapta pentru care s-a formulat plângerea penală, nefiind împiedicat să se încadreze la altă unitate ori în altă funcție chiar la aceeași unitate. Astfel, dreptul său la muncă nu este atins. Măsura suspendării nu este contrară nici principiului prezumției
EUR-Lex () [Corola-website/Law/171431_a_172760]
-
dreptul său la muncă nu este atins. Măsura suspendării nu este contrară nici principiului prezumției de nevinovăție, care se aplică numai în cadrul răspunderii penale. Plângerea penală se întemeiază pe date și pe indicii cu privire la săvârșirea de salariat a unei infracțiuni incompatibile cu funcția deținută, iar existența ori inexistența vinovăției se stabilește prin hotărâre judecătorească definitivă. Fapta salariatului, chiar dacă nu va atrage răspunderea penală a acestuia, poate constitui abatere disciplinară, ce poate fi sancționată inclusiv cu încetarea contractului de muncă. În situații
EUR-Lex () [Corola-website/Law/171431_a_172760]
-
ferată sau pe apă, transporturile din fabrica producătoare la depozitele proprii, precum și cele executate în cadrul aceluiași amplasament. ... Articolul 17 (1) Transferul sau transportul în același mijloc de transport al materiilor explozive împreună cu alte materiale sau materii cu care acestea sunt incompatibile, precum și accesul în mijlocul de transport al persoanelor fără atribuții de serviciu în ceea ce privește transferul sau transportul respectiv sunt interzise. ... (2) Se exceptează de la prevederile alin. (1) mijloacele de transport folosite de echipele de prospecțiuni geologice, perforări de sonde, construcții hidroenergetice, hidrotehnice
EUR-Lex () [Corola-website/Law/259746_a_261075]
-
Articolul 20 Judecătorii și procurorii nu pot desfășura acțiuni care, prin natura lor sau modul de finanțare ori executare, ar putea, în orice formă, să impieteze îndeplinirea cu imparțialitate, corectitudine și în termenele legale a obligațiilor profesionale. Capitolul VII Activități incompatibile calității de judecător sau procuror Articolul 21 (1) Judecătorii și procurorii nu pot cumula această calitate cu nici o altă funcție publică sau privată, cu excepția funcțiilor didactice din învățământul superior. ... (2) Judecătorii și procurorii pot participa ca formatori în cadrul Institutului Național
EUR-Lex () [Corola-website/Law/170591_a_171920]
-
procedurii străine este admisă ori numai formulată anterior deschiderii procedurii române de insolvență: a) orice măsură cu executare vremelnică, încuviințată în temeiul art. 291 sau 293, va fi reexaminată de instanță, care va dispune modificarea sau încetarea acesteia, dacă este incompatibilă cu dispozițiile procedurii române de insolvență; ... b) în măsura în care procedura străină este recunoscută ca procedură străină principală, se va dispune, potrivit prevederilor art. 292 alin. (2), modificarea sau încetarea măsurilor de suspendare ori de oprire, prevăzute la art. 292 alin. (1
EUR-Lex () [Corola-website/Law/262718_a_264047]
-
b) în măsura în care procedura străină este recunoscută ca procedură străină principală, se va dispune, potrivit prevederilor art. 292 alin. (2), modificarea sau încetarea măsurilor de suspendare ori de oprire, prevăzute la art. 292 alin. (1) și (3), dacă aceste măsuri sunt incompatibile cu derularea procedurii române de insolvență; ... C. atunci când va decide asupra încuviințării, respectiv a modificării sau prelungirii duratei măsurilor cu executare vremelnică, încuviințate reprezentantului unei proceduri străine secundare, instanța se va asigura că, potrivit legii române, aceste măsuri poartă numai
EUR-Lex () [Corola-website/Law/262718_a_264047]
-
a procedurii străine secundare este admisă ori numai formulată anterior recunoașterii procedurii străine principale, orice măsură cu executare vremelnică încuviințată în temeiul art. 291 sau 293 va fi reexaminată de instanță, care va dispune modificarea sau încetarea acesteia, în măsura în care este incompatibilă cu derularea procedurii străine principale; ... c) în măsura în care mai multe proceduri străine secundare sunt recunoscute succesiv, instanța va încuviința, va modifica ori va dispune încetarea măsurilor cu executare vremelnică într-o manieră care să înlesnească coordonarea procedurilor respective. ... Articolul 303 (1
EUR-Lex () [Corola-website/Law/262718_a_264047]
-
de o parte, vor coopera, într-o măsură cât mai extinsă, cu instanța străină și reprezentantul străin, pe de altă parte, în ipoteza în care o astfel de cooperare este oportună pentru a facilita coordonarea eficientă a procedurilor, nu este incompatibilă cu normele aplicabile unor astfel de proceduri și nu antrenează un conflict de interese. Articolul 306 În cadrul formelor de cooperare dintre reprezentantul român și reprezentantul străin, pe lângă mijloacele prevăzute în cadrul art. 297-299, reprezentantul român, în exercitarea atribuțiilor și sub supravegherea
EUR-Lex () [Corola-website/Law/262718_a_264047]
-
colectarea semnăturilor a mai mult de un 1% din alegătorii circumscripției respective." Această recomandare este dezvoltată în Raportul explicativ, pct. 8, după cum urmează: "Obligația de a colecta un anumit număr de semnături pentru prezentarea unei candidaturi nu este, în principiu, incompatibilă cu principiul sufragiului universal. În practică, toate partidele politice, cu excepția unor formațiuni politice fantome, par a nu se confrunta cu nicio dificultate în colectarea numărului necesar de semnături, atunci când normele care reglementează colectarea semnăturilor nu sunt utilizate pentru a împiedica
EUR-Lex () [Corola-website/Law/273026_a_274355]
-
Articolul 35 Prezenta directivă se adresează tuturor statelor membre. Adoptată la Luxemburg, 13 iunie 2002. Pentru Consiliu Președintele M. RAJOY BREY ANEXA I CONDIȚIILE CARE TREBUIE ÎNDEPLINITE ÎN VEDEREA CERTIFICĂRII A. Cultura 1. Culturile premergătoare din câmpul de producție nu sunt incompatibile cu producția de semințe de Beta vulgaris, soiul pentru cultură, iar pe câmp nu au rămas plante din culturile precedente. 2. Cultura are o identitate clară și puritatea soiului este suficient de mare. 3. Producătorul de semințe furnizează serviciului de
jrc5625as2002 by Guvernul României () [Corola-website/Law/90795_a_91582]
-
nu a fost condamnată pentru săvârșirea unei infracțiuni contra umanității, contra statului sau contra autorității, infracțiuni de corupție și de serviciu, infracțiuni care împiedică înfăptuirea justiției, infracțiuni de fals ori a unei infracțiuni săvârșite cu intenție care ar face-o incompatibilă cu exercitarea funcției publice;" Articolul 73 Articolele 8-12 din Legea nr. 189/1999 privind exercitarea inițiativei legislative de către cetățeni, republicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 516 din 8 iunie 2004, se abrogă. Articolul 74 Articolul 30 din
EUR-Lex () [Corola-website/Law/249467_a_250796]
-
în conformitate cu Carta Națiunilor Unite, de a se abține, în relațiile sale internaționale, de a recurge la amenințarea cu forța sau la folosirea forței, fie împotriva suveranității, integrității teritoriale sau a independenței politice a oricărui stat, fie în oricare alt mod incompatibil cu scopurile Națiunilor Unite, considerînd totuși necesar să reafirme și să dezvolte dispozițiile care protejează victimele conflictelor armate și să completeze măsurile menite să întărească aplicarea lor, exprimînd convingerea lor că nici o dispoziție a prezentului protocol sau a convențiilor de la
EUR-Lex () [Corola-website/Law/156277_a_157606]
-
să întărească aplicarea lor, exprimînd convingerea lor că nici o dispoziție a prezentului protocol sau a convențiilor de la Geneva din 12 august 1949 nu poate fi interpretată ca legitimînd sau autorizînd vreun act de agresiune sau oricare alta folosire a forței, incompatibilă cu Carta Națiunilor Unite, reafirmînd, în plus, ca dispozițiile convențiilor de la Geneva din 12 august 1949 și ale prezentului protocol trebuie să fie pe deplin aplicate, în toate împrejurările, tuturor persoanelor protejate de aceste instrumente, fără nici o diferențiere defavorabilă fondată
EUR-Lex () [Corola-website/Law/156277_a_157606]
-
îndeplinească cît mai bine misiunea să umanitară. Puterea ocupanta nu poate cere de la personalul sanitar că această misiune să se îndeplinească cu prioritate în folosul cuiva, cu excepția cazurilor impuse de rațiuni medicale. Acest personal nu va fi constrîns la sarcini incompatibile cu misiunea să umanitară. 4. Personalul sanitar civil se va putea deplasa spre locurile unde serviciile sale sînt indispensabile, sub rezerva măsurilor de control și de securitate pe care partea la conflict interesată le va considera necesare. 5. Personalul religios
EUR-Lex () [Corola-website/Law/156277_a_157606]
-
comitetului director, vor fi stabilite prin ordin al ministrului sănătății publice. ... (14) Salarizarea personalului de conducere și a personalului de execuție din cadrul serviciilor de ambulanță județene și al municipiului București se stabilește potrivit legii. ... (15) Funcția de manager general este incompatibilă cu: ... a) exercitarea unor funcții în cadrul unei autorități executive, legislative ori judecătorești, pe toată durata mandatului, precum și cu deținerea de orice alte funcții salarizate; b) deținerea mai multor funcții de manager salarizate sau nesalarizate; ... c) deținerea unei funcții de conducere
EUR-Lex () [Corola-website/Law/205173_a_206502]
-
a Spitalelor vor face parte reprezentanți ai Președinției, Guvernului, Academiei Române, Colegiului Medicilor din România, Ordinului Asistenților Medicali și Moașelor din România. Membrii Comisiei Naționale de Acreditare a Spitalelor, precum și rudele sau afinii acestora până la gradul al IV-lea inclusiv sunt incompatibili cu calitatea de membru în organele de conducere ale spitalelor și nu pot deține cabinete sau clinici private. ... (6) Pentru obținerea acreditarii se percepe o taxă de acreditare, al cărei nivel se aprobă prin ordin al Comisiei Naționale de Acreditare
EUR-Lex () [Corola-website/Law/205173_a_206502]
-
5) al art. 179 a fost introdus de pct. 11 al art. I din LEGEA nr. 264 din 19 iulie 2007 , publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 503 din 27 iulie 2007. Articolul 180 (1) Funcția de manager persoană fizică este incompatibilă cu: ... a) exercitarea oricăror alte funcții salarizate, nesalarizate sau/și indemnizate inclusiv în cadrul unei autorități executive, legislative ori judecătorești, cu excepția funcțiilor sau activităților în domeniul didactic și de studiu profesional, al cercetării științifice și al creației literar-artistice; ... ----------- Lit. a) a
EUR-Lex () [Corola-website/Law/205173_a_206502]