14,506 matches
-
angajați Numărul de brevete în ultimii 3 ani la o sută de angajați Ponderea vânzărilor de servicii și produse noi Rata membrilor independenți în consiliul de administrație Ponderea componentelor fixe în remunerarea administratorilor executivi și a administratorilor neexecutivi Ponderea componentelor variabile în remunerarea administratorilor executivi și a administratorilor neexecutivi Valoarea totală a pachetului de remunerare*7) Numărul de reuniuni ale consiliului de administrație Rata de participare la reuniunile consiliului de administrație Stabilirea politicilor de gestionare a riscurilor Rata membrilor de sex feminin
ORDIN nr. 651 din 24 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/295130]
-
angajați Numărul de brevete în ultimii 3 ani la o sută de angajați Ponderea vânzărilor de servicii și produse noi Rata membrilor independenți în consiliul de administrație Ponderea componentelor fixe în remunerarea administratorilor executivi și a administratorilor neexecutivi Ponderea componentelor variabile în remunerarea administratorilor executivi și a administratorilor neexecutivi Valoarea totală a pachetului de remunerare*7) Numărul de reuniuni ale consiliului de administrație Rata de participare la reuniunile consiliului de administrație Stabilirea politicilor de gestionare a riscurilor Rata membrilor de sex feminin
ORDIN nr. 651 din 24 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/295130]
-
angajați Numărul de brevete în ultimii 3 ani la o sută de angajați Ponderea vânzărilor de servicii și produse noi Rata membrilor independenți în consiliul de administrație Ponderea componentelor fixe în remunerarea administratorilor executivi și a administratorilor neexecutivi Ponderea componentelor variabile în remunerarea administratorilor executivi și a administratorilor neexecutivi Valoarea totală a pachetului de remunerare*7) Numărul de reuniuni ale consiliului de administrație Rata de participare la reuniunile consiliului de administrație Stabilirea politicilor de gestionare a riscurilor Rata membrilor de sex feminin
ORDIN nr. 651 din 24 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/295130]
-
angajați Numărul de brevete în ultimii 3 ani la o sută de angajați Ponderea vânzărilor de servicii și produse noi Rata membrilor independenți în consiliul de administrație Ponderea componentelor fixe în remunerarea administratorilor executivi și a administratorilor neexecutivi Ponderea componentelor variabile în remunerarea administratorilor executivi și a administratorilor neexecutivi Valoarea totală a pachetului de remunerare*7) Numărul de reuniuni ale consiliului de administrație Rata de participare la reuniunile consiliului de administrație Stabilirea politicilor de gestionare a riscurilor Rata membrilor de sex feminin
ORDIN nr. 651 din 24 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/295130]
-
angajați Numărul de brevete în ultimii 3 ani la o sută de angajați Ponderea vânzărilor de servicii și produse noi Rata membrilor independenți în consiliul de administrație Ponderea componentelor fixe în remunerarea administratorilor executivi și a administratorilor neexecutivi Ponderea componentelor variabile în remunerarea administratorilor executivi și a administratorilor neexecutivi Valoarea totală a pachetului de remunerare*7) Numărul de reuniuni ale consiliului de administrație Rata de participare la reuniunile consiliului de administrație Stabilirea politicilor de gestionare a riscurilor Rata membrilor de sex feminin
ORDIN nr. 651 din 24 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/295130]
-
angajați Numărul de brevete în ultimii 3 ani la o sută de angajați Ponderea vânzărilor de servicii și produse noi Rata membrilor independenți în consiliul de administrație Ponderea componentelor fixe în remunerarea administratorilor executivi și a administratorilor neexecutivi Ponderea componentelor variabile în remunerarea administratorilor executivi și a administratorilor neexecutivi Valoarea totală a pachetului de remunerare*7) Numărul de reuniuni ale consiliului de administrație Rata de participare la reuniunile consiliului de administrație Stabilirea politicilor de gestionare a riscurilor Rata membrilor de sex feminin
ORDIN nr. 651 din 24 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/295130]
-
și AP114000 se va completa cu rata dobânzii aferente. Pentru activele AP121000, AP122000, AP123100, AP123200, AP123200, AP125000, AP 173000, AP182000, AP190000 (după caz), AP321400, AP322000, AP325000, AP400000 se va completa cu cuponul activului respectiv. În cazul activelor cu rata dobânzii/cuponul variabil, se va trece valoarea efectivă a ratei dobânzii utilizată în calcularea dobânzii curente pentru data raportării. 23 Data emisiunii Se va completa cu data emisiunii activului respectiv. Pentru activele AP112000 se va completa cu data constituirii depozitului. Pentru activele AP114000
NORMĂ nr. 4 din 6 februarie 2025 () [Corola-llms4eu/Law/294933]
-
și culoare albă, dar o parte nu se dezvoltă datorită unor mutații cromozomiale. Larvele sunt mari (8¬10 mm la eclozare) cu creastă dorsală înaltă ce se continuă cu un filament caudal lung până la 6 mm și au un colorit variabil, de la maro-închis la gri-deschis, cu pete negre, mari. Embriogeneza durează între 12-20 zile, iar dezvoltarea larvară în jur de 2,5-3 luni; multe larve hibernează în acest stadiu. După eclozare, larvele au un mod de viață bental (se întâlnesc pe
PLAN DE MANAGEMENT din 23 august 2024 () [Corola-llms4eu/Law/289947]
-
nivelul ariei naturale protejate Nr. crt. Informație/Atribut Descriere 1 Specia 814 Triturus cristatus 2 Informații specifice speciei Specia este o prezență rară în situl studiat. Este prezentă în bălți temporare, canale de scurgere, brațe moarte și mlaștini, toate cu suprafețe variabile. 3 Statutul de prezență [temporal] Rezidentă 4 Statutul de prezență [spațial] Izolată 5 Statutul de prezență [management] Nativă 6 Abundență Rară 7 Perioada de colectare a datelor din teren Aprilie - Iulie 2019 8 Distribuția speciei [interpretare] Este o specie rară
PLAN DE MANAGEMENT din 23 august 2024 () [Corola-llms4eu/Law/289947]
-
presiunii actuale [geometrie] Harta presiunilor se regăsește în Anexa nr. 5.3. la Planul de management. C.2. Localizarea presiunii actuale [descriere] Au fost inventariate 4 habitate de reproducere asupra cărora presiunea acționează. Toate cele patru prezintă distribuție izolată și au intensități variabile (scăzută, medie și ridicată). Habitatele vizate sunt mlaștini și brațe moarte ale Ialomiței, acestea însumând o suprafață de 16,5 ha. C.3. Intensitatea presiunii actuale Presiunea prezintă intensitate scăzută pentru habitate de 0,06 ha, medie pentru 7,5 ha și ridicată pentru
PLAN DE MANAGEMENT din 23 august 2024 () [Corola-llms4eu/Law/289947]
-
Localizarea impacturilor cauzate de presiune se regăsește în Anexa 5.40. E.3. Localizarea impacturilor cauzate de presiunile actuale asupra speciei [descriere] Au fost inventariate 4 habitate de reproducere asupra cărora impactul acționează. Toate cele patru prezintă distribuție izolată și au intensități variabile (scăzută, medie și ridicată). Habitatele vizate sunt mlaștini și brațe moarte ale Ialomiței, acestea însumând o suprafață de 16,5 ha. E.4. Intensitatea localizată a impacturilor cauzate de presiunile actuale asupra speciei Intensitate scăzută pentru habitate de 0,06 ha, medie pentru
PLAN DE MANAGEMENT din 23 august 2024 () [Corola-llms4eu/Law/289947]
-
dispoziția autorității relevante toate informațiile necesare pentru emiterea avizului, inclusiv datele din contabilitatea proprie, după caz. I. Cheltuieli directe Cheltuielile directe (de exemplu: cheltuieli cu reparații, întreținere etc.) x cheie de alocare cheltuială directă (element fix) ... II. Cheltuieli indirecte - element variabil în structură determinat în baza unui algoritm/unei formule de calcul fixe ... III. Indicatorul fizic utilizat la stabilirea tarifelor, pentru a distribui proporțional cheltuielile Acesta poate fi definit ca o mărime fizică (de exemplu: tonaj operat, număr de nave, metri liniari
INSTRUCȚIUNI din 14 iulie 2025 () [Corola-llms4eu/Law/299965]
-
cadrul programului PAP 2021-2027. Autoritatea de management (AM) Structura organizatorică din cadrul MADR responsabilă pentru gestionarea PAP 2021 -2027. Anunțul privind lansarea apelului pentru depunerea cererilor de finanțare Document informativ care însoțește Ghidul solicitantului și care conține informații cu caracter variabil în funcție de fiecare sesiune de depunere de proiecte în parte, precum intervalul calendaristic și orar în care se pot depune cereri de finanțare, cursul Inforeuro aplicabil, limitele valorice ale sprijinului acordat etc. Apel Invitație publică adresată de către Autoritatea
GHIDUL SOLICITANTULUI din 29 mai 2025 () [Corola-llms4eu/Law/298876]
-
aceleași condiții. ... 14. Legea responsabilității fiscal-bugetare nr. 69/2010 (Legea nr. 69/2010) Articolul 18 (...) (2) Pentru încadrarea în limitele trimestriale ale cheltuielilor de personal, ordonatorii de credite au posibilitatea să diminueze drepturile salariale care sunt stabilite prin lege în cuantum variabil și pe cele a căror acordare este facultativă, potrivit legii. ... ... III. Expunerea succintă a procesului în cadrul căruia s-a invocat chestiunea de drept 15. Prin Cererea înregistrată pe rolul Tribunalului Brașov la 11.11.2022, în Dosarul nr. 9.560/3/2022, astfel cum
DECIZIA nr. 181 din 19 mai 2025 () [Corola-llms4eu/Law/299856]
-
au acordat deja majorarea salarială vizată, majorare care produce același efect al creșterii cu 25% a cuantumului brut al indemnizațiilor de încadrare ori al salariilor de bază, indiferent dacă se aplică acestor componente salariale compuse prin înmulțirea coeficientului de multiplicare variabil cu valoarea de referință sectorială de 605,225 lei ori dacă se aplică unității de valoare referință sectorială de 605,225 lei din compunerea indemnizațiilor de încadrare ori a salariilor de bază. Prin urmare, majorarea nu poate fi aplicată, simultan ori succesiv
DECIZIA nr. 9 din 16 iunie 2025 () [Corola-llms4eu/Law/299938]
-
au acordat deja majorarea salarială vizată, majorare care produce același efect al creșterii cu 25% a cuantumului brut al indemnizațiilor de încadrare ori al salariilor de bază, indiferent dacă se aplică acestor componente salariale compuse prin înmulțirea coeficientului de multiplicare variabil cu valoarea de referință sectorială de 605,225 lei ori dacă se aplică unității de valoare referință sectorială de 605,225 lei din compunerea indemnizațiilor de încadrare ori a salariilor de bază. Prin urmare, majorarea nu poate fi aplicată, simultan ori succesiv
DECIZIA nr. 9 din 16 iunie 2025 () [Corola-llms4eu/Law/299938]
-
Deprinderi de locomoție Variante de mers, în formații și tempouri diferite, combinate cu alte acțiuni motrice specifice jocului de fotbal Variante de alergare: - cu ocolire de obstacole; - cu schimbare de direcție; - cu sarcini motrice suplimentare; - cu pas încrucișat; - în tempo variabil. Sărituri: - acțiuni combinate: mers-alergare-săritură; - de pe unul și de pe ambele picioare în lungime și înălțime peste obstacole joase. Deprinderi de manipulare de tip propulsie - aruncare cu una sau două mâini de pe loc și la distanță. Deprinderi de stabilitate
ANEXE din 30 iunie 2025 () [Corola-llms4eu/Law/299686]
-
și substanțe chimice 1.2.7 A Crearea de habitate acvatice caracteristice speciilor Bombina variegata, Bombina bombina Localizare: Baza cuestei Crearea de forme negative de relief, captușirea acestora cu materiale naturale impermeabile în vederea acumulării apei. Crearea de noi bălți cu suprafețe variabile (1-3 mp) prin săparea unor gropi cu adâncime de până la 0,5 m, în puncte unde este favorizată acumularea naturală de apă. Prioritate: mare M.01.02 Secete și precipitații reduse M.01.01 Schimbarea temperaturii (ex. creșterea temperaturii și extremele) 1.2.8 A Eliminarea
PLANUL DE MANAGEMENT din 27 martie 2025 () [Corola-llms4eu/Law/297816]
-
situații concrete, particulare, deoarece s-ar înfrânge tocmai principiul egalității și principiul nediscriminării, ajungându-se, în contra legii, la aplicarea unei valori de referință sectoriale distincte în cadrul aceleiași familii ocupaționale. ... 83. În schimb, coeficienții de multiplicare constituie elementul component variabil, având o aplicabilitate restrânsă la sfera anumitor beneficiari, prin intermediul cărora se realizează o diferențiere a veniturilor în raport cu nivelul instanței sau al parchetului și cu funcția ocupată. Prin respectarea acestor coeficienți prevăzuți de legiuitor se asigură premisa respectării
DECIZIA nr. 184 din 19 mai 2025 () [Corola-llms4eu/Law/299758]
-
domeniu, în funcție de complexitatea și importanța activității desfășurate. De aceea, în măsura în care se pune problema plafonării indemnizațiilor de încadrare ale magistraților, singurul element component care ar putea fi vizat de această limitare nu poate fi decât cel variabil. ... ... 50. Totodată, prin aceeași decizie, instanța supremă a reținut următoarele: 101. Cât privește aspectul adiacent supus analizei instanței supreme, referitor la funcția, gradul profesional, vechimea în funcție și gradația la care se va face raportarea și, eventual, plafonarea la care
DECIZIA nr. 184 din 19 mai 2025 () [Corola-llms4eu/Law/299758]
-
magistraților se calculează prin raportare la valoarea de referință sectorială, care este constantă pentru tot personalul care activează în cadrul familiei ocupaționale «Justiție», și prin raportare la coeficienții de multiplicare corespunzători nivelului instanței sau al parchetului și funcției ocupate, element variabil apt să asigure respectarea principiului ierarhizării. Aceasta înseamnă că despăgubirile echivalente drepturilor rezultate din utilizarea coeficienților de multiplicare prevăzuți pentru procurorii din cadrul Direcției Naționale Anticorupție și Direcției de Investigare a Infracțiunilor de Criminalitate Organizată și Terorism, acordate prin hotărâri
DECIZIA nr. 184 din 19 mai 2025 () [Corola-llms4eu/Law/299758]
-
ceea ce determină concluzia că valoarea acestor despăgubiri trebuie să respecte prevederile legale aplicabile drepturilor salariale. Altfel spus, atât timp cât despăgubirile stabilite prin hotărâri judecătorești definitive reprezintă echivalentul unor diferențe rezultate din aplicarea coeficienților de multiplicare, ca element component variabil pentru determinarea indemnizațiilor de încadrare ale magistraților, este firesc a se ține seama de dispozițiile legale incidente în privința acestor drepturi, inclusiv de prevederile art. 38 alin. (6) din Legea-cadru nr. 153/2017. “ ... 53. În ce privește interpretarea principiilor nediscriminării și
DECIZIA nr. 184 din 19 mai 2025 () [Corola-llms4eu/Law/299758]
-
costurilor de operare și să furnizeze informații detaliate cu privire la ipotezele de bază avute în vedere în dimensionarea lor cantitativă și prognoza pe întreaga perioadă de referință a proiectului. Se recomandă evidențierea costurilor de operare și mentenanță pe componente variabile și fixe. Pentru costurile fixe se vor lua în calcul (fără a fi exhaustivă recomandarea): costurile cu întreținerea și reparațiile, costurile cu personalul, costurile administrative, costurile cu redevența și alte costuri cu taxe și licențe de operare. În cazul costurilor
GHID din 21 iunie 2025 () [Corola-llms4eu/Law/299592]
-
și fixe. Pentru costurile fixe se vor lua în calcul (fără a fi exhaustivă recomandarea): costurile cu întreținerea și reparațiile, costurile cu personalul, costurile administrative, costurile cu redevența și alte costuri cu taxe și licențe de operare. În cazul costurilor variabile, se vor furniza informații detaliate cu privire la calculul consumului de energie primară, fundamentat pe baza randamentului global al echipamentelor și al consumului propriu de energie electrică (conform concluziilor bilanțului termoenergetic), precum și ipoteze cu privire la evoluția prețurilor la
GHID din 21 iunie 2025 () [Corola-llms4eu/Law/299592]
-
normativ care a prevăzut-o. ... 41. Așadar, s-a apreciat că nu poate fi menținut în plată începând cu 1 ianuarie 2018 cuantumul majorării acordate la nivelul lunii decembrie 2017, câtă vreme prin definiție cuantumul lunar al acestui drept este variabil, iar acordarea sa a fost subordonată unor cerințe, pe perioada de timp cât actele normative care l-au reglementat, Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 9/2017 și Ordinul ministrului afacerilor interne nr. 78/2017, au fost în vigoare, respectiv anul 2017
DECIZIA nr. 213 din 16 iunie 2025 () [Corola-llms4eu/Law/301264]