4,254 matches
-
Gherghina, secretar de stat București, 15 iunie 2004. Nr. 957. Anexă ────── (Anexă 1 ──────────── la Hotărârea Guvernului nr. 738/2003 ) B C F Oficiul Participațiilor │ │ │ Statului și Privatizării în ├──────┘ │ Industrie │ └──────────���──────────────────┘ Legendă: ──────── A = SECRETAR DE STAT a1 = Direcția Relati cu Parlamentul, Sindicatele, Patronatele Informații și Relati cu Publicul B = SECRETAR DE STAT b1 = Direcția pentru Integrare Europeană și Negocieri b2 = Direcția Programe cu Organizațiile Internaționale o) b3 = Direcția Infrastructură Calității și Mediu C = MINISTRU DELEGAT PENTRU COMERȚ - CABINET MINISTRU - SUBSECRETAR DE STAT c1
HOTĂRÂRE nr. 957 din 15 iunie 2004 pentru modificarea şi completarea Hotărârii Guvernului nr. 738/2003 privind organizarea şi funcţionarea Ministerului Economiei şi Comerţului. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/158908_a_160237]
-
Stimularea dezvoltării resurselor umane în contextul restructurării industriale: promovarea practicilor valide în întreprinderi (planuri de formare). Grupurile țintă: toate nivelele manageriale din întreprinderi BENEFICIARI: agenții de formare profesională, furnizori de programe educaționale și/sau de formare, camere de comerț, sindicate, patronate, universități, autorități locale, companii private, institute de cercetare, intermediari de pe piața muncii și alte organizații profit și non-profit din domeniu. La nivel regional vor fi organizate licitații deschise de proiecte conduse de unități de implementare a programului, sub directă răspundere
ORDONANŢA DE URGENŢĂ nr. 43 din 27 mai 2004 privind ratificarea Memorandumului de finanţare dintre Guvernul României şi Comisia Europeană referitor la Programul naţional PHARE 2003 pentru România, semnat la Bucureşti la 2 decembrie 2003. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/158775_a_160104]
-
la un agent economic. D. Acordarea de facilități fiscale unităților de turism care vor asigura o pregătire profesională continuă pentru salariați (în special tineri), cu efecte pozitive asupra calității serviciilor turistice, se va realiza prin acțiuni comune întreprinse împreună cu Federația Patronatului din Turism, Sindicatul din Turism și cu principalele asociații profesionale din turism. E. Se va urmări crearea unui sistem de indicatori statistici, compatibil cu cel european, care să permită înregistrarea șomerilor și monitorizarea programelor derulate în cadrul acțiunilor de prevenire și
PLAN NAŢIONAL din 18 iulie 2002 de acţiune pentru ocuparea forţei de muncă. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/158933_a_160262]
-
de muncă fără forme legale, care se desfășoară în perioada 2001-2003. În această campanie au fost implicați partenerii sociali și presa. De asemenea, au fost semnate protocoale de colaborare între inspectoratele teritoriale de muncă și inspectoratele județene de poliție, sub patronatul prefecturilor, în scopul cooperării și al schimbului de informații între instituțiile menționate. Obiective: ● facilitarea accesului la surse de finanțare prin promovarea și susținerea realizării unor programe de finanțare multianuale cu aplicabilitate pentru dezvoltarea sectorului; ● susținerea accesului managerilor și al angajaților
PLAN NAŢIONAL din 18 iulie 2002 de acţiune pentru ocuparea forţei de muncă. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/158933_a_160262]
-
a asigura modernizarea și diversificarea activității în întreprinderi. În acest sens au fost înființate și funcționează următoarele instituții: 1. Consiliul Economic și Social (CES), organism tripartit, autonom, de interes public, constituit în scopul realizării dialogului social dintre Guvern, sindicate și patronate și al asigurării climatului de pace socială. 2. Agenția Națională pentru Ocuparea Forței de Muncă, instituție cu conducere tripartită care are ca atribuție principala implementarea politicii de ocupare a forței de muncă, precum și a celei de protecție socială a persoanelor
PLAN NAŢIONAL din 18 iulie 2002 de acţiune pentru ocuparea forţei de muncă. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/158933_a_160262]
-
muncii, pentru dezvoltarea politicii de protejare a sănătății angajaților, implicând noile tehnologii, flexibilitatea programului de lucru, organizarea muncii în general, prevenirea accidentelor de muncă și a bolilor profesionale. Obiective Menținerea unui dialog permanent și susținerea de negocieri între sindicate și patronate în vederea obținerii unor acorduri privind modernizarea organizării muncii, negocierea unor contracte de muncă cât mai flexibile Măsuri În cadrul negocierilor pentru contractul colectiv de muncă unic la nivel național, care urmează să fie încheiat în anul 2002, sindicatele și patronatele au
PLAN NAŢIONAL din 18 iulie 2002 de acţiune pentru ocuparea forţei de muncă. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/158933_a_160262]
-
și patronate în vederea obținerii unor acorduri privind modernizarea organizării muncii, negocierea unor contracte de muncă cât mai flexibile Măsuri În cadrul negocierilor pentru contractul colectiv de muncă unic la nivel național, care urmează să fie încheiat în anul 2002, sindicatele și patronatele au convenit introducerea unor prevederi noi, printre care se numără: - salariatele care renunță la concediul legal pentru îngrijirea copilului în vârstă de până la 2 ani pot opta pentru program decalat, cu alte ore de începere a programului de lucru, daca
PLAN NAŢIONAL din 18 iulie 2002 de acţiune pentru ocuparea forţei de muncă. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/158933_a_160262]
-
instituționalizării dialogului social la toate nivelurile, prin Legea nr. 109/1997 a fost înființat Consiliul Economic și Social, organism tripartit cu rol consultativ în stabilirea politicii economice și sociale, având ca obiective majore realizarea dialogului social dintre Guvern, sindicate și patronat, precum și asigurarea climatului de pace socială, pentru a media stările conflictuale intervenite între partenerii sociali. Instituționalizarea dialogului social în domeniul ocupării și formării profesionale constituie și unul dintre obiectivele principale ale Agenției Naționale pentru Ocuparea Forței de Muncă, instituție publică
PLAN NAŢIONAL din 18 iulie 2002 de acţiune pentru ocuparea forţei de muncă. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/158933_a_160262]
-
pregătirea în domeniul marketingului electronic, dar și instruirea în domeniul proiectării prin utilizarea programelor CAD-CAM, precum și în domeniul "controling"-ului (proiectarea și urmărirea costurilor) prin utilizarea unui software specializat (EXPLA) Instituția responsabilă: Federația Patronala a Industriei Ușoare ● Confederația Națională a Patronatului Român (CNPR) își propune realizarea în anul 2002 a încă două centre de evaluare a competențelor profesionale dobândite în sistem informal, după modelul CEVO-TRANS (Centrul pentru Evaluarea Ocupaționala în Transporturi) deja existent. Cele două centre vor viza domeniul construcțiilor (în
PLAN NAŢIONAL din 18 iulie 2002 de acţiune pentru ocuparea forţei de muncă. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/158933_a_160262]
-
pentru Evaluarea Ocupaționala în Transporturi) deja existent. Cele două centre vor viza domeniul construcțiilor (în cooperare cu ARACO - Asociația Română a Antreprenorilor din Construcții) și domeniul turismului (în cooperare cu FPT - Federația Patronala din Turism) Instituțiile responsabile: Confederația Națională a Patronatului Român, Asociația Română a Antreprenorilor din Construcții și Federația Patronala din Turism 3.4. Pilonul IV - Asigurarea egalității de șanse între femei și bărbați Programul de guvernare pentru perioada 2001-2004 își propune promovarea egalității de șanse între femei și bărbați
PLAN NAŢIONAL din 18 iulie 2002 de acţiune pentru ocuparea forţei de muncă. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/158933_a_160262]
-
generală a acționarilor să acționeze pentru sporirea atractivității acestor societăți și companii, pentru restructurarea și pregătirea acestora pentru privatizare; ... b) desfășoară activitățile de privatizare, potrivit legii; ... c) inițiază, după caz, lichidarea societăților neprofitabile: ... 13. sprijină înființarea asociațiilor profesionale și a patronatelor din domeniile specifice activității sale și asigură dialogul permanent cu acestea, cu asociații sindicale, cu mass-media și cu societatea civilă în scopul informării reciproce și al perfecționării cadrului legislativ aferent; 14. stimulează relațiile cu camerele de comerț și industrie și
HOTĂRÂRE nr. 738 din 3 iulie 2003 (*actualizata*) privind organizarea şi functionarea Ministerului Economiei şi Comerţului. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/159386_a_160715]
-
administrației și internelor, Ioan Rus Ministrul finanțelor publice, Mihai Nicolae Tănăsescu București, 3 iulie 2003. Nr. 738. Anexă 1 B C F Oficiul Participațiilor │ │ │ Statului și Privatizării în ├──────┘ �� │ Industrie │ └─────────────────────────────┘ Legendă: ──────── A = SECRETAR DE STAT a1 = Direcția Relati cu Parlamentul, Sindicatele, Patronatele Informații și Relati cu Publicul B = SECRETAR DE STAT b1 = Direcția pentru Integrare Europeană și Negocieri b2 = Direcția Programe cu Organizațiile Internaționale o) b3 = Direcția Infrastructură Calității și Mediu C = MINISTRU DELEGAT PENTRU COMERȚ - CABINET MINISTRU - SUBSECRETAR DE STAT c1
HOTĂRÂRE nr. 738 din 3 iulie 2003 (*actualizata*) privind organizarea şi functionarea Ministerului Economiei şi Comerţului. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/159386_a_160715]
-
nu conține prevederi concrete care să garanteze efectiv desfășurarea negocierii, respectiv perioada de timp, pe săptămâni, zile și ore, în care să se desfășoare negocierea. Astfel, se arată că reprezentanții salariaților sau sindicatele nu au nici o cale de a obliga patronatul să participe efectiv la negocieri, acesta având posibilitatea de a simula desfășurarea negocierilor pe o perioadă scurtă de timp, fără a se putea considera, sub acest aspect, că este vorba de o încălcare a legii. Se propune, de lege ferenda
DECIZIE nr. 71 din 26 februarie 2004 referitoare la excepţia de neconstituţionalitate a dispoziţiilor art. 3 din Legea nr. 130/1996 privind contractul colectiv de muncă, republicată. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/156434_a_157763]
-
numai de comun acord. Tribunalul Galați - Secția civilă apreciază că organizațiile sindicale pot iniția încheierea unor contracte colective de muncă și la nivel de grup de unități, la nivel de ramură sau la nivel național, iar în situația în care patronatul ar refuza încheierea unor asemenea contracte, legea prevede procedura de mediere, garantând astfel dreptul la negocieri colective. În ceea ce privește critica referitoare la faptul că art. 3 din Legea nr. 130/1996 , republicată, nu stabilește perioada de timp în care se desfășoară
DECIZIE nr. 71 din 26 februarie 2004 referitoare la excepţia de neconstituţionalitate a dispoziţiilor art. 3 din Legea nr. 130/1996 privind contractul colectiv de muncă, republicată. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/156434_a_157763]
-
DIRECȚIA DE BUGET ȘI CONTABILITATE INTERNĂ P = DIRECȚIA GENERALĂ A SERVICIILOR ADMINISTRATIVE, PATRIMONIU ȘI ARHIVARE Q = DIRECȚIA GENERALĂ DE POLITICI ȘI LEGISLAȚIE PRIVIND VENITURILE BUGETULUI GENERAL CONSOLIDAT R = DIRECȚIA DE REGLEMENTĂRI CONTABILE S = DIRECȚIA PENTRU RELAȚIA CU PARLAMENTUL, SINDICATELE ȘI PATRONATUL Ț = DIRECȚIA GENERALĂ DE REGLEMENTARE ÎN DOMENIUL ACTIVELOR STATULUI U = DIRECȚIA GENERALĂ A TEHNOLOGIEI INFORMAȚIEI V = DIRECȚIA DE AUTORIZĂRI W = AGENȚIA NAȚIONALĂ DE PLĂȚI ------------- *1) Se organizează și funcționează la nivel de direcție generală *2) Include și Serviciul de comunicare
HOTĂRÂRE nr. 292 din 4 martie 2004 pentru modificarea Hotărârii Guvernului nr. 1.574/2003 privind organizarea şi funcţionarea Ministerului Finanţelor Publice şi a Agenţiei Naţionale de Administrare Fiscală. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/156450_a_157779]
-
pentru a lua măsurile necesare. ... Secțiunea a 4-a Dispoziții comune dizolvării persoanei juridice și suspendării activității sau a uneia dintre activitățile persoanei juridice Articolul 83 Conținutul dispozițiilor comune (1) Dizolvarea și suspendarea nu pot fi aplicate partidelor politice, sindicatelor, patronatelor, cultelor religioase sau organizațiilor cetățenilor aparținând minorităților naționale, constituite potrivit legii. ... (2) Dizolvarea nu poate fi aplicată persoanelor juridice care își exercită activitatea în domeniul presei sau al audiovizualului. ... (3) Activitatea în domeniul presei sau al audiovizualului nu poate fi
CODUL PENAL*) din 28 iunie 2004 *)abrogat de LEGE nr. 286 din 17 iulie 2009 privind Codul penal. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/159334_a_160663]
-
pentru a lua măsurile necesare. ... Secțiunea a 4-a Dispoziții comune dizolvării persoanei juridice și suspendării activității sau a uneia dintre activitățile persoanei juridice Articolul 83 Conținutul dispozițiilor comune (1) Dizolvarea și suspendarea nu pot fi aplicate partidelor politice, sindicatelor, patronatelor, cultelor religioase sau organizațiilor cetățenilor aparținând minorităților naționale, constituite potrivit legii. ... (2) Dizolvarea nu poate fi aplicată persoanelor juridice care își exercită activitatea în domeniul presei sau al audiovizualului. ... (3) Activitatea în domeniul presei sau al audiovizualului nu poate fi
LEGE nr. 301*) din 28 iunie 2004 privind Codul penal. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/159333_a_160662]
-
abilități artistico-culturale; ... f) îmbogățirea nivelului de cunoștințe în vederea asigurării de șanse egale pentru integrarea în societate; ... g) asimilarea standardelor sistemului informațional în cadrul activităților organizate; ... h) dezvoltarea, în cooperare cu autoritățile publice, cu reprezentanți ai societății civile, ai sindicatelor și ai patronatelor, de forme de pregătire pentru servicii diverse, în raport cu nevoile specifice ale comunității; ... i) cultivarea meșteșugurilor, obiceiurilor și tradițiilor; ... j) cooperarea cu instituții cultural-artistice din țară și din străinătate. ... Articolul 5 Pentru îndeplinirea obiectivelor sale, universitatea populară are următoarele atribuții principale
REGULAMENT - CADRU din 17 martie 2004 de organizare şi funcţionare a universităţii populare. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/157000_a_158329]
-
abilități artistico-culturale; ... f) îmbogățirea nivelului de cunoștințe în vederea asigurării de șanse egale pentru integrarea în societate; ... g) asimilarea standardelor sistemului informațional în cadrul activităților organizate; ... h) dezvoltarea, în cooperare cu autoritățile publice, cu reprezentanți ai societății civile, ai sindicatelor și ai patronatelor, de forme de pregătire pentru servicii diverse, în raport cu nevoile specifice ale comunității; ... i) cultivarea meșteșugurilor, obiceiurilor și tradițiilor; ... j) cooperarea cu instituții cultural-artistice din țară și din străinătate. ... Articolul 5 Pentru îndeplinirea obiectivelor sale, universitatea populară are următoarele atribuții principale
ORDIN nr. 2.193 din 17 martie 2004 pentru aprobarea regulamentelor-cadru de organizare şi funcţionare a aşezămintelor culturale. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/156997_a_158326]
-
contractelor de închiriere; ... m) stabilește tactica și strategia de marketing; n) aprobă încheierea sau rezilierea contractelor, potrivit competențelor acordate; ... o) aprobă proiectul contractului colectiv de muncă ce urmează a fi negociat cu reprezentanții sindicatelor și/sau salariaților și mandatează reprezentanții patronatului la negocierea contractului colectiv de muncă; ... p) aprobă tarifele pentru activitățile specifice Societății, în condițiile legii; ... q) aprobă regimul de amortizare a mijloacelor fixe ale Societății; ... r) aprobă scoaterea din funcțiune, casarea și valorificarea unor bunuri materiale, în condițiile legii
STATUTUL din 15 aprilie 2004 Societăţii Comerciale "Sere şi Pepiniere C.F.R." - S.A., filială a Companiei Naţionale de Căi Ferate "C.F.R." - S.A.. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/157544_a_158873]
-
cu terții și are, în principal, următoarele atribuții: ... a) aplică strategia și politicile de dezvoltare ale Societății; ... b) angajează, promovează și concediază personalul Societății, cu excepția directorilor executivi, care sunt numiți, revocați sau suspendați de consiliul de administrație; ... c) desemnează reprezentanții patronatului în comisia de negociere a contractului colectiv de muncă; ... d) încheie acte juridice în numele și pe seama Societății; ... e) aprobă operațiunile de vânzare și cumpărare de bunuri, potrivit competențelor; ... f) aprobă operațiunile de încasări și plăți, potrivit competențelor stabilite de adunarea
STATUTUL din 15 aprilie 2004 Societăţii Comerciale "Sere şi Pepiniere C.F.R." - S.A., filială a Companiei Naţionale de Căi Ferate "C.F.R." - S.A.. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/157544_a_158873]
-
de închiriere; ... m) stabilește tactica și strategia de marketing; n) aprobă încheierea sau rezilierea contractelor, potrivit competențelor acordate; ... o) aprobă proiectul contractului colectiv de muncă ce urmează a fi negociat cu reprezentanții sindicatelor și/sau ai salariaților și mandatează reprezentanții patronatului la negocierea contractului colectiv de muncă; ... p) aprobă tarifele pentru activitățile specifice Societății, în condițiile legii; ... q) aprobă regimul de amortizare a mijloacelor fixe ale Societății; ... r) aprobă scoaterea din funcțiune, casarea și valorificarea unor bunuri materiale, în condițiile legii
STATUTUL din 7 aprilie 2004 filialei Societatea Comercială "Baza de Aprovizionare C.F.R." - S.A.. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/157543_a_158872]
-
cu terții și are, în principal, următoarele atribuții: ... a) aplică strategia și politicile de dezvoltare ale Societății; ... b) angajează, promovează și concediază personalul Societății, cu excepția directorilor executivi, care sunt numiți, revocați sau suspendați de consiliul de administrație; ... c) desemnează reprezentanții patronatului în comisia de negociere a contractului colectiv de muncă; ... d) încheie acte juridice în numele și pe seama Societății; ... e) aprobă operațiunile de vânzare și cumpărare de bunuri, potrivit competențelor; ... f) aprobă operațiunile de încasări și plăți, potrivit competențelor stabilite de adunarea
STATUTUL din 7 aprilie 2004 filialei Societatea Comercială "Baza de Aprovizionare C.F.R." - S.A.. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/157543_a_158872]
-
cotizațiile și contribuțiile obligatorii, stabilite prin acte normative, de practicare a unor profesii cum sunt: expert contabil, contabil autorizat, arhitect, medic, auditor financiar, avocat, notar și altele asemenea. Contribuțiile pentru fondul destinat negocierii contractului colectiv de muncă sunt cele datorate patronatelor, în conformitate cu prevederile Legii patronatelor nr. 356/2001 . Codul fiscal: i) cheltuielile pentru marketing, studiul pieței, promovarea pe piețele existente sau noi, participarea la târguri și expoziții, la misiuni de afaceri, editarea de materiale informative proprii; ... ----------- Litera i) a alin. (2
NORME METODOLOGICE din 22 ianuarie 2004 (*actualizate*) de aplicare a Legii nr. 571/2003 privind Codul fiscal. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/178191_a_179520]
-
stabilite prin acte normative, de practicare a unor profesii cum sunt: expert contabil, contabil autorizat, arhitect, medic, auditor financiar, avocat, notar și altele asemenea. Contribuțiile pentru fondul destinat negocierii contractului colectiv de muncă sunt cele datorate patronatelor, în conformitate cu prevederile Legii patronatelor nr. 356/2001 . Codul fiscal: i) cheltuielile pentru marketing, studiul pieței, promovarea pe piețele existente sau noi, participarea la târguri și expoziții, la misiuni de afaceri, editarea de materiale informative proprii; ... ----------- Litera i) a alin. (2) al art. 21 a
NORME METODOLOGICE din 22 ianuarie 2004 (*actualizate*) de aplicare a Legii nr. 571/2003 privind Codul fiscal. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/178191_a_179520]