2,810 matches
-
din ORDINUL nr. 125 din 23 septembrie 2015 publicat în MONITORUL OFICIAL nr. 781 din 20 octombrie 2015. (1^2) Demiterea survine în cazul în care: a) condițiile statutare care au stat la baza alegerii sale sunt încălcate; b) absentează nemotivat de la cinci ședințe consecutive ale comitetului. ... ---------- Alin. (1^2) al art. 48 a fost introdus de pct. 30 al art. I din ORDINUL nr. 125 din 23 septembrie 2015 publicat în MONITORUL OFICIAL nr. 781 din 20 octombrie 2015. (1
STATUTUL din 20 februarie 2008 (*actualizat*) Cultului Creştin Penticostal - Biserica lui Dumnezeu Apostolică din România. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/196014_a_197343]
-
din ORDINUL nr. 125 din 23 septembrie 2015 publicat în MONITORUL OFICIAL nr. 781 din 20 octombrie 2015. (3^3) Demiterea survine în cazul în care: a) condițiile statutare care au stat la baza alegerii sale sunt încălcate; ... b)absentează nemotivat de la trei ședințe consecutive ale comitetului sau cinci pe mandat. ---------- Alin. (3^3) al art. 72 a fost introdus de pct. 47 al art. I din ORDINUL nr. 125 din 23 septembrie 2015 publicat în MONITORUL OFICIAL nr. 781 din
STATUTUL din 20 februarie 2008 (*actualizat*) Cultului Creştin Penticostal - Biserica lui Dumnezeu Apostolică din România. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/196014_a_197343]
-
bisericesc are loc atunci când: ... a) își pierde calitatea de membru al bisericii; ... b) își prezintă demisia; ... c) este demis. (4) Demiterea survine în cazul în care: ... a) condițiile statutare care au stat la baza alegerii sale sunt încălcate; b) absentează nemotivat de la trei ședințe consecutive ale consiliului sau cinci pe mandat. ... (5) Procedura demiterii va fi inițiată de către președintele cultului împreună cu Consiliul bisericesc și se comunică comunității din care provine, cu aplicarea alineatului precedent. ... (6) Consiliul bisericesc este format din 33
STATUTUL din 20 februarie 2008 (*actualizat*) Cultului Creştin Penticostal - Biserica lui Dumnezeu Apostolică din România. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/196014_a_197343]
-
cu respectarea prevederilor alin. (1). ... (3) Mandatul de membru încetează, înainte de termen, prin revocare de către Senat, pentru neîndeplinirea atribuțiilor legale, prin demisie ori în caz de deces. Reprezintă neîndeplinirea atribuțiilor legale și cazul în care un membru al Consiliului absentează nemotivat la 3 ședințe consecutive sau la oricare 6 ședințe ale Consiliului în cursul unui an. ... ---------- Alin. (3) al art. 37 a fost modificat de pct. 13 al art. 33, Partea a II-a din LEGEA nr. 176 din 1 septembrie
LEGE nr. 144 din 21 mai 2007 (**republicată**)(*actualizată*) privind înfiinţarea, organizarea şi funcţionarea Agenţiei Naţionale de Integritate**). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/213918_a_215247]
-
c) au întrerupt examenul din motive obiective; ... d) li s-au anulat lucrările în condițiile art. 34 alin (2). ... Articolul 61 Nu fac obiectul reexaminării elevii care: a) au fost eliminați din examenul de absolvire pentru fraudă; ... b) au lipsit nemotivat de la probele examenului de absolvire. Capitolul V Dispoziții finale Articolul 62 După promovarea examenului de absolvire, elevilor li se eliberează un certificat de absolvire (anexa nr. 13). -------- Art. 62 a fost modificat de pct. 12 al art. I din ORDINUL
METODOLOGIE din 1 iunie 2009 (*actualizată*) de organizare şi desfăşurare a examenului de absolvire a cursurilor cu durata de un an la Şcoala Naţională de Pregătire a Agenţilor de Penitenciare Târgu Ocna. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/213967_a_215296]
-
Contractul-cadru privind condițiile acordării asistenței medicale în cadrul sistemului de asigurări sociale de sănătate, pentru anul 2009, aprobat prin Hotărârea Guvernului nr. 1.714/2008 cu modificările și completările ulterioare, prin nerespectarea nejustificată a programului de lucru stabilit se înțelege absența nemotivata de la programul de lucru afișat pentru activitatea desfășurată în cabinetul medical. ... (2) Absența motivată se ia în considerare pentru situațiile prevăzute la art. 3 alin. (2), precum și pentru următoarele situații: citații de la instanțele judecătorești sau alte organe care au dreptul
NORME METODOLOGICE din 31 martie 2009 (**actualizate**) de aplicare a Contractului-cadru privind condiţiile acordării asistenţei medicale în cadrul sistemului de asigurări sociale de sănătate pentru anul 2009*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/210030_a_211359]
-
Contractul-cadru privind condițiile acordării asistenței medicale în cadrul sistemului de asigurări sociale de sănătate, pentru anul 2009, aprobat prin Hotărârea Guvernului nr. 1.714/2008 cu modificările și completările ulterioare, prin nerespectarea nejustificată a programului de lucru stabilit se înțelege absența nemotivata de la programul de lucru afișat pentru activitatea desfășurată în cabinetul medical. ... (2) Absența motivată se ia în considerare pentru situațiile prevăzute la art. 3 alin. (2), precum și pentru următoarele situații: citații de la instanțele judecătorești sau alte organe care au dreptul
NORME METODOLOGICE din 31 martie 2009 (**actualizate**) de aplicare a Contractului-cadru privind condiţiile acordării asistenţei medicale în cadrul sistemului de asigurări sociale de sănătate pentru anul 2009*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/210029_a_211358]
-
Contractul-cadru privind condițiile acordării asistenței medicale în cadrul sistemului de asigurări sociale de sănătate, pentru anul 2009, aprobat prin Hotărârea Guvernului nr. 1.714/2008 cu modificările și completările ulterioare, prin nerespectarea nejustificată a programului de lucru stabilit se înțelege absența nemotivata de la programul de lucru afișat pentru activitatea desfășurată în cabinetul medical. ... (2) Absența motivată se ia în considerare pentru situațiile prevăzute la art. 3 alin. (2), precum și pentru următoarele situații: citații de la instanțele judecătorești sau alte organe care au dreptul
NORME METODOLOGICE din 31 martie 2009 (**actualizate**) de aplicare a Contractului-cadru privind condiţiile acordării asistenţei medicale în cadrul sistemului de asigurări sociale de sănătate pentru anul 2009*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/213399_a_214728]
-
profesională. Secțiunea a V-a Răspunderea disciplinară a personalului din aparatul propriu Articolul 124 (1) Personalul de specialitate juridică asimilat judecătorilor și procurorilor și personalul contractual răspund disciplinar pentru abaterile de la îndatoririle de serviciu. ... (2) Sunt abateri disciplinare: ... a) absențele nemotivate de la serviciu, precum și încălcarea dispozițiilor referitoare la respectarea programului de lucru; ... b) întârzierea sistematică în efectuarea lucrărilor; ... c) refuzul nejustificat de a îndeplini îndatoririle prevăzute de lege, de regulamente sau cele stabilite de conducerea Consiliului; ... d) nerespectarea confidențialității lucrărilor care
REGULAMENT din 24 august 2005 (*actualizat*) de organizare şi funcţionare a Consiliului Superior al Magistraturii. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/206046_a_207375]
-
majoritatea voturilor membrilor prezenți. Dezbaterile Colegiului Consiliului Național pentru Studierea Arhivelor Securității sunt publice, cu excepția situațiilor în care se decide cu minimum 6 voturi ca ședința să fie secretă. Colegiul funcționează pe principiul egalității membrilor săi. ... (9) În cazul absenței nemotivate la mai mult de 3 ședințe consecutive a unuia dintre membrii Colegiului Consiliului Național pentru Studierea Arhivelor Securității sau la mai mult de o treime din ședințele desfășurate într-un an, președintele Colegiului este obligat să sesizeze de îndată birourile
ORDONANŢĂ DE URGENŢĂ nr. 24 din 5 martie 2008 (*actualizată*) privind accesul la propriul dosar şi deconspirarea Securităţii. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/205616_a_206945]
-
majoritatea voturilor membrilor prezenți. Dezbaterile Colegiului Consiliului Național pentru Studierea Arhivelor Securității sunt publice, cu excepția situațiilor în care se decide cu minimum 6 voturi ca ședința să fie secretă. Colegiul funcționează pe principiul egalității membrilor săi. ... (9) În cazul absenței nemotivate la mai mult de 3 ședințe consecutive a unuia dintre membrii Colegiului Consiliului Național pentru Studierea Arhivelor Securității sau la mai mult de o treime din ședințele desfășurate într-un an, președintele Colegiului este obligat să sesizeze de îndată birourile
ORDONANŢĂ DE URGENŢĂ nr. 24 din 5 martie 2008 (*actualizată*) privind accesul la propriul dosar şi deconspirarea Securităţii. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/205617_a_206946]
-
specialitate al instanțelor judecătorești și al parchetelor de pe lângă acestea răspunde disciplinar pentru abaterile de la îndatoririle de serviciu, precum și pentru comportările care dăunează intereselor serviciului sau prestigiului justiției. Articolul 84 Constituie abateri disciplinare: a) întârzierea nejustificată în efectuarea lucrărilor; ... b) absentele nemotivate de la serviciu, precum și încălcarea dispozițiilor din regulamentele privind organizarea și funcționarea instanțelor judecătorești și a parchetelor de pe lângă acestea, referitoare la programul de lucru; ... c) intervențiile sau stăruințele pentru soluționarea unor cereri privind satisfacerea unor interese personale, ale membrilor familiilor lui
LEGE nr. 567 din 9 decembrie 2004 (*actualizată*) privind statutul personalului auxiliar de specialitate al instanţelor judecătorești şi al parchetelor de pe lângă acestea. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/205613_a_206942]
-
sau manifestarea convingerilor politice în exercitarea atribuțiilor ce le revin; ... b) atitudinile ireverentioase față de colegi, personalul de instruire și de conducere al Institutului Național al Magistraturii, precum și față de persoanele cu care intră în contact în perioada efectuării stagiului; ... c) absentele nemotivate de la cursuri, dacă acestea depășesc 8 ore într-o luna. ... (3) Sancțiunile disciplinare aplicabile auditorilor de justiție sunt: ... a) avertismentul; ... b) diminuarea bursei cu până la 15% pe o perioadă de la o luna la 3 luni; ... c) diminuarea bursei proporțional cu
LEGE nr. 303 din 28 iunie 2004 (**republicată**)(*actualizată*) privind statutul judecătorilor şi procurorilor. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/205611_a_206940]
-
dacă acestea depășesc 8 ore într-o luna. ... (3) Sancțiunile disciplinare aplicabile auditorilor de justiție sunt: ... a) avertismentul; ... b) diminuarea bursei cu până la 15% pe o perioadă de la o luna la 3 luni; ... c) diminuarea bursei proporțional cu numărul absentelor nemotivate, dacă acestea depășesc 8 ore într-o luna; ... d) exmatricularea din Institutul Național al Magistraturii. ... (4) Avertismentul se aplică, în scris, de directorul Institutului Național al Magistraturii și poate fi contestat la consiliul științific al institutului. ... (5) Sancțiunile prevăzute la
LEGE nr. 303 din 28 iunie 2004 (**republicată**)(*actualizată*) privind statutul judecătorilor şi procurorilor. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/205611_a_206940]
-
art. 99 a fost modificată de alin. (3) al art. II din LEGEA nr. 356 din 21 iulie 2006 , publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 677 din 7 august 2006. i) efectuarea cu întârziere a lucrărilor, din motive imputabile; ... j) absentele nemotivate de la serviciu, în mod repetat; ... k) atitudinea nedemna în timpul exercitării atribuțiilor de serviciu față de colegi, avocați, experți, martori sau justițiabili; ... l) neîndeplinirea obligației privind transferarea normei de baza la instanța sau parchetul la care funcționează; ... m) nerespectarea dispozițiilor privind distribuirea
LEGE nr. 303 din 28 iunie 2004 (**republicată**)(*actualizată*) privind statutul judecătorilor şi procurorilor. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/205611_a_206940]
-
în contact în timpul serviciului; ... ------------- Lit. d) a art. 61 a fost modificată de pct. 55 al art. I din ORDONANȚA DE URGENȚĂ nr. 4 din 6 februarie 2008 , publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 105 din 11 februarie 2008. e) absența nemotivată ori întârzierea repetată la serviciu; ... f) părăsirea nejustificată a locului de muncă în timpul programului de lucru, de natură a perturba activitatea compartimentului de muncă; ... g) producerea de pagube materiale unității din care face parte sau patrimoniului Administrației Naționale a Penitenciarelor
LEGE nr. 293 din 28 iunie 2004 (*actualizată*) privind Statutul funcţionarilor publici cu statut special din Administraţia Naţională a Penitenciarelor**). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/205620_a_206949]
-
și a normelor de conduită profesională și civică prevăzute de lege constituie abatere disciplinară și atrage răspunderea disciplinară a acestora. ... (2) Constituie abateri disciplinare următoarele fapte: ... a) întârzierea sistematică în efectuarea lucrărilor; ... b) neglijența repetată în rezolvarea lucrărilor; ... c) absențe nemotivate de la serviciu; ... d) nerespectarea în mod repetat a programului de lucru; ... e) intervențiile sau stăruințele pentru soluționarea unor cereri în afara cadrului legal; ... f) nerespectarea secretului profesional sau a confidențialității lucrărilor cu acest caracter; ... g) manifestări care aduc atingere prestigiului autorității
LEGE nr. 188 din 8 decembrie 1999 (**republicată**)(*actualizată*) privind Statutul funcţionarilor publici*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/207698_a_209027]
-
1) Personalul auxiliar de specialitate răspunde disciplinar pentru abaterile de la îndatoririle de serviciu, precum și pentru comportările care dăunează intereselor serviciului sau prestigiului justiției. ... (2) Sunt abateri disciplinare ale personalului auxiliar de specialitate: ... a) întârzierea nejustificată în efectuarea lucrărilor; ... b) absentele nemotivate de la serviciu, precum și încălcarea dispozițiilor din regulamentele privind organizarea și funcționarea instanțelor judecătorești, referitoare la programul de lucru; ... c) intervențiile sau stăruințele pentru soluționarea unor cereri privind satisfacerea unor interese personale, ale membrilor de familie sau ale altor persoane, precum și
REGULAMENT din 22 septembrie 2005 (*actualizat*) de ordine interioară al instanţelor judecătoreşti. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/207628_a_208957]
-
1) Personalul auxiliar de specialitate răspunde disciplinar pentru abaterile de la îndatoririle de serviciu, precum și pentru comportările care dăunează intereselor serviciului sau prestigiului justiției. ... (2) Sunt abateri disciplinare ale personalului auxiliar de specialitate: ... a) întârzierea nejustificată în efectuarea lucrărilor; ... b) absentele nemotivate de la serviciu, precum și încălcarea dispozițiilor din regulamentele privind organizarea și funcționarea instanțelor judecătorești, referitoare la programul de lucru; ... c) intervențiile sau stăruințele pentru soluționarea unor cereri privind satisfacerea unor interese personale, ale membrilor de familie sau ale altor persoane, precum și
REGULAMENT din 22 septembrie 2005 (*actualizată*) de ordine interioară al instanţelor judecătoreşti. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/207630_a_208959]
-
specialitate al instanțelor judecătorești și al parchetelor de pe lângă acestea răspunde disciplinar pentru abaterile de la îndatoririle de serviciu, precum și pentru comportările care dăunează intereselor serviciului sau prestigiului justiției. Articolul 84 Constituie abateri disciplinare: a) întârzierea nejustificată în efectuarea lucrărilor; ... b) absentele nemotivate de la serviciu, precum și încălcarea dispozițiilor din regulamentele privind organizarea și funcționarea instanțelor judecătorești și a parchetelor de pe lângă acestea, referitoare la programul de lucru; ... c) intervențiile sau stăruințele pentru soluționarea unor cereri privind satisfacerea unor interese personale, ale membrilor familiilor lui
LEGE nr. 567 din 9 decembrie 2004 (*actualizată*) privind statutul personalului auxiliar de specialitate al instanţelor judecătoreşti şi al parchetelor de pe lângă acestea. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/206454_a_207783]
-
caracter politic sau manifestarea convingerilor politice în exercitarea atribuțiilor ce le revin; ... b) atitudinile ireverențioase față de colegi, de personalul de instruire și de conducere al Institutului, precum și față de persoanele cu care intră în contact în perioada efectuării stagiului; ... c) absențele nemotivate de la programul de formare profesională inițială, dacă acestea depășesc 8 ore într-o lună. ... (3) Sancțiunile disciplinare ce pot fi aplicate auditorilor de justiție sunt următoarele: a) avertismentul; ... b) diminuarea indemnizației proporțional cu numărul absențelor nemotivate, dacă acestea depășesc 8
REGULAMENTUL din 1 martie 2007 (*actualizat*) Institutului Naţional al Magistraturii. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/206506_a_207835]
-
efectuării stagiului; ... c) absențele nemotivate de la programul de formare profesională inițială, dacă acestea depășesc 8 ore într-o lună. ... (3) Sancțiunile disciplinare ce pot fi aplicate auditorilor de justiție sunt următoarele: a) avertismentul; ... b) diminuarea indemnizației proporțional cu numărul absențelor nemotivate, dacă acestea depășesc 8 ore într-o lună; ... c) diminuarea indemnizației cu până la 15% pe o perioadă de la o lună la 3 luni; ... d) exmatricularea din Institut. ... Articolul 38 (1) Avertismentul se aplică, în scris, de către directorul Institutului, în termen
REGULAMENTUL din 1 martie 2007 (*actualizat*) Institutului Naţional al Magistraturii. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/206506_a_207835]
-
caracter politic sau manifestarea convingerilor politice în exercitarea atribuțiilor ce le revin; ... b) atitudinile ireverențioase față de colegi, de personalul de instruire și de conducere al Institutului, precum și față de persoanele cu care intră în contact în perioada efectuării stagiului; ... c) absențele nemotivate de la programul de formare profesională inițială, dacă acestea depășesc 8 ore într-o lună. ... (3) Sancțiunile disciplinare ce pot fi aplicate auditorilor de justiție sunt următoarele: a) avertismentul; ... b) diminuarea indemnizației proporțional cu numărul absențelor nemotivate, dacă acestea depășesc 8
HOTĂRÂRE nr. 127 din 1 martie 2007 (*actualizată*) pentru aprobarea Regulamentului Institutului Naţional al Magistraturii. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/206505_a_207834]
-
efectuării stagiului; ... c) absențele nemotivate de la programul de formare profesională inițială, dacă acestea depășesc 8 ore într-o lună. ... (3) Sancțiunile disciplinare ce pot fi aplicate auditorilor de justiție sunt următoarele: a) avertismentul; ... b) diminuarea indemnizației proporțional cu numărul absențelor nemotivate, dacă acestea depășesc 8 ore într-o lună; ... c) diminuarea indemnizației cu până la 15% pe o perioadă de la o lună la 3 luni; ... d) exmatricularea din Institut. ... Articolul 38 (1) Avertismentul se aplică, în scris, de către directorul Institutului, în termen
HOTĂRÂRE nr. 127 din 1 martie 2007 (*actualizată*) pentru aprobarea Regulamentului Institutului Naţional al Magistraturii. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/206505_a_207834]
-
caracter politic sau manifestarea convingerilor politice în exercitarea atribuțiilor ce le revin; ... b) atitudinile ireverențioase față de colegi, de personalul de instruire și de conducere al Institutului, precum și față de persoanele cu care intră în contact în perioada efectuării stagiului; ... c) absențele nemotivate de la programul de formare profesională inițială, dacă acestea depășesc 8 ore într-o lună. ... (3) Sancțiunile disciplinare ce pot fi aplicate auditorilor de justiție sunt următoarele: a) avertismentul; ... b) diminuarea indemnizației proporțional cu numărul absențelor nemotivate, dacă acestea depășesc 8
REGULAMENTUL din 1 martie 2007 (*actualizat*) Institutului Naţional al Magistraturii. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/206508_a_207837]