1,648 matches
-
252/2012 ) ───────────────────────────────────────── I. Componentă prescriere *Font 9* Serie ............. Număr .............. [] MF ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ 1. Unitate medicală [] AMBULATORIU ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ .......................................... [] SPITAL ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ CUI ................ Stat membru:RO [] ALTELE ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ CAS-Contract/convenție ................... [] MF-MM ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ Telefon/Fax medic prescriptor(cu prefixul de țară).................................. Email medic prescriptor .................. [] Aprobat Comisie ....../.........../.... 2. Asigurat FO/RC ........... [] Salariat [] Revoluționar [] Co-asigurat [] Handicap Nume ..................................... [] Liber [] PNS ........ Prenume .................................. profesionist [] Ajutor social CID/CNP [] Copii ( CE ┌─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┐ [] Elev/Ucenic/ [] Personal PASS └─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┘ Student contractual Data nașterii ...../......../....... (18-26 ani) [] Card European Sexul M [] F [] Cetățenie ┌─┬─┐ [] Gravidă/Lehuză (CE) └─┴─┘ [] Pensionar [] Acorduri [] Veteran internaționale [] 0-700 lei/lună
EUR-Lex () [Corola-website/Law/262299_a_263628]
-
Anexă 1 I. Componentă prescriere *Font 9* Serie ............. Număr .............. [] MF ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ 1. Unitate medicală [] AMBULATORIU ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ .......................................... [] SPITAL ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ .......................................... [] ALTELE ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ Stat membru: RO [] MF-MM ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ CUI ................... �� CAS-Contract/convenție ....../............ Telefon/Fax medic prescriptor (cu prefixul de țară) .......................................... E-mail medic prescriptor ................. [] Aprobat Comisie ............../........ 2. Asigurat FO/RC ........... [] Salariat [] Revoluționar [] Co-asigurat [] Handicap Nume ..................................... [] Liber [] PNS ........ Prenume .................................. profesionist [] Ajutor social CID/CNP [] Copii ( CE ┌─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┐ [] Elev/Ucenic/ [] Personal PASS └─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┘ Student contractual Data nașterii .../.../......... (18-26 ani) [] Card European Sexul M [] F [] Cetățenie ┌─┬─┐ [] Gravidă/Lehuza (CE) └─┴─┘ [] Pensionar [] Acorduri [] Veteran internaționale [] 0-700 lei/luna
EUR-Lex () [Corola-website/Law/262367_a_263696]
-
Anexă 1 I. Componentă prescriere *Font 9* Serie ............. Număr .............. [] MF ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ 1. Unitate medicală [] AMBULATORIU ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ .......................................... [] SPITAL ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ .......................................... [] ALTELE ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ Stat membru: RO [] MF-MM ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ CUI ................... CAS-Contract/convenție ....../............ Telefon/Fax medic prescriptor (cu prefixul de țară) .......................................... E-mail medic prescriptor ................. [] Aprobat Comisie ............../........ 2. Asigurat FO/RC ........... [] Salariat [] Revoluționar [] Co-asigurat [] Handicap Nume ..................................... [] Liber [] PNS ........ Prenume .................................. profesionist [] Ajutor social CID/CNP [] Copii ( CE ┌─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┐ [] Elev/Ucenic/ [] Personal PASS └─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┘ Student contractual Data nașterii .../.../......... (18-26 ani) [] Card European Sexul M [] F [] Cetățenie ┌─┬─┐ [] Gravidă/Lehuza (CE) └─┴─┘ [] Pensionar [] Acorduri [] Veteran internaționale [] 0-700 lei/luna
EUR-Lex () [Corola-website/Law/262371_a_263700]
-
Anexă 1 I. Componentă prescriere *Font 9* Serie ............. Număr .............. [] MF ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ 1. Unitate medicală [] AMBULATORIU ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ .......................................... [] SPITAL ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ .......................................... [] ALTELE ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ Stat membru: RO [] MF-MM ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ CUI ................... CAS-Contract/convenție ....../............ Telefon/Fax medic prescriptor (cu prefixul de țară) .......................................... E-mail medic prescriptor ................. [] Aprobat Comisie ............../........ 2. Asigurat FO/RC ........... [] Salariat [] Revoluționar [] Co-asigurat [] Handicap Nume ..................................... [] Liber [] PNS ........ Prenume .................................. profesionist [] Ajutor social CID/CNP [] Copii ( CE ┌─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┐ [] Elev/Ucenic/ [] Personal PASS └─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┘ Student contractual Data nașterii .../.../......... (18-26 ani) [] Card European Sexul M [] F [] Cetățenie ┌─┬─┐ [] Gravidă/Lehuza (CE) └─┴─┘ [] Pensionar [] Acorduri [] Veteran internaționale [] 0-700 lei/luna
EUR-Lex () [Corola-website/Law/262375_a_263704]
-
Anexă 1 I. Componentă prescriere *Font 9* Serie ............. Număr .............. [] MF ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ 1. Unitate medicală [] AMBULATORIU ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ .......................................... [] SPITAL ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ CUI ................ Stat membru:RO [] ALTELE ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ CAS-Contract/convenție ................... [] MF-MM ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ Telefon/Fax medic prescriptor(cu prefixul de țară).................................. Email medic prescriptor .................. [] Aprobat Comisie ....../.........../.... 2. Asigurat FO/RC ........... [] Salariat [] Revoluționar [] Co-asigurat [] Handicap Nume ..................................... [] Liber [] PNS ........ Prenume .................................. profesionist [] Ajutor social CID/CNP [] Copii ( CE ┌─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┐ [] Elev/Ucenic/ [] Personal PASS └─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┘ Student contractual Data nașterii ...../......../....... (18-26 ani) [] Card European Sexul M [] F [] Cetățenie ┌─┬─┐ [] Gravidă/Lehuza (CE) └─┴─┘ [] Pensionar [] Acorduri [] Veteran internaționale [] 0-700 lei/luna
EUR-Lex () [Corola-website/Law/262379_a_263708]
-
Anexa 1 I. Componentă prescriere *Font 9* Serie ............. Număr .............. [] MF ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ 1. Unitate medicală [] AMBULATORIU ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ .......................................... [] SPITAL ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ .......................................... [] ALTELE ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ Stat membru: RO [] MF-MM ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ CUI ................... CAS-Contract/convenție ....../............ Telefon/Fax medic prescriptor (cu prefixul de țară) .......................................... E-mail medic prescriptor ................. [] Aprobat Comisie ............../........ 2. Asigurat FO/RC ........... [] Salariat [] Revoluționar �� [] Co-asigurat [] Handicap Nume ..................................... [] Liber [] PNS ........ Prenume .................................. profesionist [] Ajutor social CID/CNP [] Copii ( CE ┌─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┐ [] Elev/Ucenic/ [] Personal PASS └─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┘ Student contractual Data nașterii .../.../......... (18-26 ani) [] Card European Sexul M [] F [] Cetățenie ┌─┬─┐ [] Gravidă/Lehuză (CE) └─┴─┘ [] Pensionar [] Acorduri [] Veteran internaționale [] 0-700 lei/lună
EUR-Lex () [Corola-website/Law/262369_a_263698]
-
Anexa 1 I. Componentă prescriere *Font 9* Serie ............. Număr .............. [] MF ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ 1. Unitate medicală [] AMBULATORIU ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ .......................................... [] SPITAL ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ .......................................... [] ALTELE ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ Stat membru: RO [] MF-MM ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ CUI ................... CAS-Contract/convenție ....../............ Telefon/Fax medic prescriptor (cu prefixul de țară) .......................................... E-mail medic prescriptor ................. [] Aprobat Comisie ............../........ 2. Asigurat FO/RC ........... [] Salariat [] Revoluționar [] Co-asigurat [] Handicap Nume ..................................... [] Liber [] PNS ........ Prenume .................................. profesionist [] Ajutor social CID/CNP [] Copii ( CE ┌─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┐ [] Elev/Ucenic/ [] Personal PASS └─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┘ Student contractual Data nașterii .../.../......... (18-26 ani) [] Card European Sexul M [] F [] Cetățenie ┌─┬─┐ [] Gravidă/Lehuză (CE) └─┴─┘ [] Pensionar [] Acorduri [] Veteran internaționale [] 0-700 lei/lună
EUR-Lex () [Corola-website/Law/262373_a_263702]
-
Anexa 1 I. Componentă prescriere *Font 9* Serie ............. Număr .............. [] MF ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ 1. Unitate medicală [] AMBULATORIU ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ .......................................... [] SPITAL ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ .......................................... [] ALTELE ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ Stat membru: RO [] MF-MM ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ CUI ................... CAS-Contract/convenție ....../............ Telefon/Fax medic prescriptor (cu prefixul de țară) .......................................... E-mail medic prescriptor ................. [] Aprobat Comisie ............../........ 2. Asigurat FO/RC ........... [] Salariat [] Revoluționar [] Co-asigurat [] Handicap Nume ..................................... [] Liber [] PNS ........ Prenume .................................. profesionist [] Ajutor social CID/CNP [] Copii ( CE ┌─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┐ [] Elev/Ucenic/ [] Personal PASS └─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┘ Student contractual Data nașterii .../.../......... (18-26 ani) [] Card European Sexul M [] F [] Cetățenie ┌─┬─┐ [] Gravidă/Lehuză (CE) └─┴─┘ [] Pensionar [] Acorduri [] Veteran internaționale [] 0-700 lei/lună
EUR-Lex () [Corola-website/Law/262377_a_263706]
-
Anexa 1 I. Componentă prescriere *Font 9* Serie ............. Număr .............. [] MF ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ 1. Unitate medicală [] AMBULATORIU ▒▒▒▒▒▒▒▒��▒▒ .......................................... [] SPITAL ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ CUI ................ Stat membru:RO [] ALTELE ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ CAS-Contract/convenție ................... [] MF-MM ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ Telefon/Fax medic prescriptor(cu prefixul de țară).................................. Email medic prescriptor .................. [] Aprobat Comisie ....../.........../.... 2. Asigurat FO/RC ........... [] Salariat [] Revoluționar [] Co-asigurat [] Handicap Nume ..................................... [] Liber [] PNS ........ Prenume .................................. profesionist [] Ajutor social CID/CNP [] Copii ( CE ┌─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┐ [] Elev/Ucenic/ [] Personal PASS └─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┘ Student contractual Data nașterii ...../......../....... (18-26 ani) [] Card European Sexul M [] F [] Cetățenie ┌─┬─┐ [] Gravidă/Lehuză (CE) └─┴─┘ [] Pensionar [] Acorduri [] Veteran internaționale �� [] 0-700 lei/lună
EUR-Lex () [Corola-website/Law/262381_a_263710]
-
și b). ... (6) Prevederile art. 9 alin. (3) din Ordonanța Guvernului nr. 26/2013 , aprobată cu completări prin Legea nr. 47/2014 , cu modificările ulterioare, se aplică în anul 2016 astfel: ... a) creșterea procentuală a câștigului mediu brut lunar pe salariat peste indicele de creștere a productivității muncii se prevede, în bugetul de venituri și cheltuieli pentru anul 2016, cu condiția ca în anul 2015 să nu fie înregistrată o asemenea creștere determinată față de realizările anului 2014; ... b) pentru stabilirea corelațiilor
EUR-Lex () [Corola-website/Law/267516_a_268845]
-
veniturile totale din exploatare care se iau în calcul la determinarea productivității muncii valorice se diminuează cu subvențiile de la buget; ... b2) cheltuielile prevăzute la alin. (1) lit. b) nu se iau în calcul la determinarea câștigului mediu brut lunar pe salariat; ... c) diminuarea cheltuielilor cu bunurile și serviciile cu scopul creșterii câștigului mediu brut lunar pe salariat, după caz, să nu afecteze funcționarea în bune condiții a activității operatorului economic, pe termen scurt, mediu și lung, condiție prezentată în cadrul documentului de
EUR-Lex () [Corola-website/Law/267516_a_268845]
-
relație de angajare cu entitatea raportoare de la care obține venitul; - alte categorii de persoane care realizează venituri asimilate salariilor - se alege în situația în care persoana care face obiectul raportării nu se află într-o relație de angajare (nu este salariat) cu entitatea raportoare de la care obține venitul. Subsecțiunea C2 "Impozit anual asupra veniturilor/remunerațiilor obținute de beneficiarii de venit" 1. Impozit anual asupra veniturilor/remunerațiilor obținute de beneficiarii de venit - se completează cu suma reprezentând impozitul aferent venitului declarat, stabilită
EUR-Lex () [Corola-website/Law/267277_a_268606]
-
cât și personalul care primește beneficiază, pentru el și pentru membrii săi de familie, de drepturi în valută și în lei, după caz, în cuantumul și în condițiile stabilite prin prezenta lege. ... (3) În cazul în care ambii soți sunt salariați la aceeași reprezentanță, persoana care nu are obligația de a preda atribuții de serviciu este considerată în concediu fără plată, iar persoana care predă are dreptul la indemnizația în valută pentru soție/soț, precum și la indemnizațiile în valută pentru copiii
EUR-Lex () [Corola-website/Law/267284_a_268613]
-
de: (z z l l a a) -------- *) Se va completa de către fiecare angajator/instituție care atestă una din situațiile în care persoana s-a aflat la un moment dat în interiorul celor 12 luni. **) Se va trece calitatea persoanei. De ex. salariat cu contract individual de muncă pe perioadă nedeterminată/determinată, șomer, pensionar de invaliditate etc. II. Referitor la veniturile realizate în ultimele 12 luni anterior datei nașterii copilului: *Font 9* REALIZAT ABSENȚE Cunoscând prevederile din Codul penal cu privire la falsul în declarații
EUR-Lex () [Corola-website/Law/264398_a_265727]
-
cât și personalul care primește beneficiază, pentru el și pentru membrii săi de familie, de drepturi în valută și în lei, după caz, în cuantumul și în condițiile stabilite prin prezenta lege. ... (3) În cazul în care ambii soți sunt salariați la aceeași reprezentanță, persoana care nu are obligația de a preda atribuții de serviciu este considerată în concediu fără plată, iar persoana care predă are dreptul la indemnizația în valută pentru soție/soț, precum și la indemnizațiile în valută pentru copiii
EUR-Lex () [Corola-website/Law/264376_a_265705]
-
declarându-se în căutarea unui loc de muncă. În plus, majoritatea femeilor rome au, încă de foarte tinere, un număr mare de copii în îngrijire. Persoanele aparținând minorității rome care sunt ocupate lucrează majoritar pe cont propriu, doar 10-15% fiind salariați. Dintre salariații romi, majoritatea fie nu au nicio calificare, fie desfășoară activități care nu necesită calificare. Per total, din populația ocupată de cetățeni români aparținând minorității rome de 15 ani și peste, 38% lucrează ca muncitori necalificați, 32% au ocupații
EUR-Lex () [Corola-website/Law/265007_a_266336]
-
Bădescu Anexă 1 *Font 9* I. Componentă prescriere Serie ............. Număr .............. [] MF ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ 1. Unitate medicală [] AMBULATORIU ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ .......................................... [] SPITAL ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ Adresa ................................... [] ALTELE ....... ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ CUI .............. ROMÂNIA [] MF-MM ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ CAS-Contract/convenție ........./......... Telefon/Fax medic prescriptor(cu prefixul de țară) ................................. Email medic prescriptor .................. [] Aprobat Comisie ............../........ 2. Aigurat FO/RC ........... [] Salariat [] Revoluționar [] Co-asigurat [] Handicap Nume ..................................... [] Liber [] PNS ........ Prenume .................................. profesionist [] Ajutor social CID/CNP [] Copil ( CE ┌─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┐ [] Elev/Ucenic/ [] Personal PASS └─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┘ Student contractual Data nașterii ..../...../.... (18-26 ani) [] Card European Sexul M [] F [] Cetățenie ┌─┬─┐ [] Gravidă/Lehuza (CE) └─┴─┘ [] Pensionar [] Acorduri [] Veteran internaționale [] 0-700 lei/luna
EUR-Lex () [Corola-website/Law/265215_a_266544]
-
Bădescu Anexă 1 *Font 9* I. Componentă prescriere Serie ............. Număr .............. [] MF ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ 1. Unitate medicală [] AMBULATORIU ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ .......................................... [] SPITAL ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ Adresa ................................... [] ALTELE ....... ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ CUI .............. ROMÂNIA [] MF-MM ▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒▒ CAS-Contract/convenție ........./......... Telefon/Fax medic prescriptor(cu prefixul de țară) ................................. Email medic prescriptor .................. [] Aprobat Comisie ............../........ 2. Aigurat FO/RC ........... [] Salariat [] Revoluționar [] Co-asigurat [] Handicap Nume ..................................... [] Liber [] PNS ........ Prenume .................................. profesionist [] Ajutor social CID/CNP [] Copil ( CE ┌─┬─┬─┬─┬─┬─┬─��─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┬─┐ [] Elev/Ucenic/ [] Personal PASS └─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┴─┘ Student contractual Data nașterii ..../...../.... (18-26 ani) [] Card European Sexul M [] F [] Cetățenie ┌─┬─┐ [] Gravidă/Lehuza (CE) └─┴─┘ [] Pensionar [] Acorduri �� [] Veteran internaționale [] 0-700 lei/luna
EUR-Lex () [Corola-website/Law/265213_a_266542]
-
obligațiile personalului autorităților și instituțiilor publice pe perioada delegării și detașării în altă localitate, precum și în cazul deplasării, în cadrul localității, în interesul serviciului, cu modificările și completările ulterioare; - cazare, transport, diurnă și alte cheltuieli pentru deplasările în străinătate ale persoanelor salariate în cadrul departamentului, conform prevederilor Hotărârii Guvernului nr. 518/1995 privind unele drepturi și obligații ale personalului român trimis în străinătate pentru îndeplinirea unor misiuni cu caracter temporar, cu modificările și completările ulterioare; - masă, la un barem de 85 lei/zi
EUR-Lex () [Corola-website/Law/265250_a_266579]
-
de înregistrare*6 .................................................. │ │2.3 Angajatorul este o agenție de recrutare da [] nu [] Nr. ........ C.P. ......................... │ │ Localitate ................... Cod poștal ......... Țara .............. │ └──────────────────────────────────────────────────────────────────────────────┘ 3. Asiguratul desemnat mai sus 3.1. [] a fost ocupat de angajatorul menționat mai sus de la data de ....................................................... [] exercită o activitate salariată de la data de ................. în ............................................................ 3.2 [] este detașat sau va exercita o activitate independentă timp de o perioadă de până la probabil de la ........ la ........... 3.3. [] în întreprinderea(-ile) de mai jos [] pe nava de mai jos 3.4. Nume sau
EUR-Lex () [Corola-website/Law/268298_a_269627]
-
pentru lucrătorii independenți, în Spania, «Tesoreria General de la Seguridad Social - Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales» (Trezoreria centrală de securitate socială - Ministerul muncii și afacerilor sociale), la Madrid, în Franța, Direcția regională a afacerilor sanitare și sociale și, pentru lucrătorii salariați în domeniul agriculturii, Direcția regională a agriculturii și pădurilor - Serviciul regional de inspecție a muncii, de ocupare și politică socială, în Irlanda, «Department of Social Welfare, PRSI Special Collection Section» (Ministerul prevederii sociale, secția specială de colectare PRSI), la Dublin
EUR-Lex () [Corola-website/Law/268298_a_269627]
-
utilizând numai spațiile punctate. Un formular separat trebuie completat pentru fiecare pensionar și pentru fiecare membru al familiei pensionarului. 2.2 Număr de identificare a instituției:..................................... 3.│ Dreptul la prestațiile în natură a fost dobândit în baza statutului de: │ │ [] Lucrători salariat [] Titular de pensie │ │ [] Lucrător independent 3.1 Nume*3: ................................................................. 3.2 Nume anterioare ......................................................... 3.4 Număr de identificare personal atribuit de instituția competentă: │ │ ......................................................................... 4.2 [] titularul de pensie desemnat la rubrica 3 și care locuiește la │ │ următoarea adresă: ...................................................│ │ .........................................................................│ │4.3
EUR-Lex () [Corola-website/Law/268298_a_269627]
-
cât și personalul care primește beneficiază, pentru el și pentru membrii săi de familie, de drepturi în valută și în lei, după caz, în cuantumul și în condițiile stabilite prin prezenta lege. ... (3) În cazul în care ambii soți sunt salariați la aceeași reprezentanță, persoana care nu are obligația de a preda atribuții de serviciu este considerată în concediu fără plată, iar persoana care predă are dreptul la indemnizația în valută pentru soție/soț, precum și la indemnizațiile în valută pentru copiii
EUR-Lex () [Corola-website/Law/265920_a_267249]
-
și b). ... (6) Prevederile art. 9 alin. (3) din Ordonanța Guvernului nr. 26/2013 , aprobată cu completări prin Legea nr. 47/2014 , cu modificările ulterioare, se aplică în anul 2016 astfel: ... a) creșterea procentuală a câștigului mediu brut lunar pe salariat peste indicele de creștere a productivității muncii se prevede, în bugetul de venituri și cheltuieli pentru anul 2016, cu condiția ca în anul 2015 să nu fie înregistrată o asemenea creștere determinată față de realizările anului 2014; ... b) pentru stabilirea corelațiilor
EUR-Lex () [Corola-website/Law/274322_a_275651]
-
veniturile totale din exploatare care se iau în calcul la determinarea productivității muncii valorice se diminuează cu subvențiile de la buget; ... b2) cheltuielile prevăzute la alin. (1) lit. b) nu se iau în calcul la determinarea câștigului mediu brut lunar pe salariat; ... c) diminuarea cheltuielilor cu bunurile și serviciile cu scopul creșterii câștigului mediu brut lunar pe salariat, după caz, să nu afecteze funcționarea în bune condiții a activității operatorului economic, pe termen scurt, mediu și lung, condiție prezentată în cadrul documentului de
EUR-Lex () [Corola-website/Law/274322_a_275651]