16,833 matches
-
sau a unui grup de angajați; b) sistemul este de tip colectiv și se aplică unui anumit grup de lucrători (angajați, lucrători pe cont propriu sau persoane fără ocupație), participarea fiind limitată la membrii acestui grup; c) patronul varsă o cotizație (efectivă sau imputată) sistemului în contul salariatului, chiar dacă acesta plătește sau nu la rândul lui, o cotizație. 4.88. Sistemele de asigurări sociale sunt sisteme la care lucrătorii sunt obligați sau încurajați să adere de către angajatorii lor sau de către administrația
jrc3180as1996 by Guvernul României () [Corola-website/Law/88336_a_89123]
-
grup de lucrători (angajați, lucrători pe cont propriu sau persoane fără ocupație), participarea fiind limitată la membrii acestui grup; c) patronul varsă o cotizație (efectivă sau imputată) sistemului în contul salariatului, chiar dacă acesta plătește sau nu la rândul lui, o cotizație. 4.88. Sistemele de asigurări sociale sunt sisteme la care lucrătorii sunt obligați sau încurajați să adere de către angajatorii lor sau de către administrația publică în vederea asigurării împotriva anumitor evenimente sau circumstanțe susceptibile să aducă prejudicii bunăstării lor sau persoanelor pe
jrc3180as1996 by Guvernul României () [Corola-website/Law/88336_a_89123]
-
tipuri: a) sisteme de securitate socială, care garantează prestații întregii colectivități sau unor subgrupe importante ale acesteia, care sunt impuse, controlate și finanțate de unitățile administrației publice; b) sisteme private cu constituire de rezerve subîmpărțite în: 1) sisteme în care cotizațiile sociale sunt plătite terților (societăți de asigurare, fonduri de pensii autonome), 2) sisteme în care angajatorii constituie rezerve speciale distincte de alte rezerve ale lor, chiar dacă ele nu constituie unități instituționale distincte de cele ale angajatorilor. Aceste sisteme sunt denumite
jrc3180as1996 by Guvernul României () [Corola-website/Law/88336_a_89123]
-
89. Sistemele de asigurare socială organizate de unități ale administrației publice pentru propriul personal sunt considerate după caz, fie sisteme private cu constituire de rezerve, fie sisteme fără constituire de rezerve, dar nu ca sisteme de securitate socială. 4.90. Cotizațiile sociale pot fi subîmpărțite în cotizațiile efectiv plătite în cadrul primelor două categorii de sisteme enumerate la paragraful 4.88. de mai sus și cotizațiile sociale imputate care corespund sistemelor fără constituire de rezerve. 4.91. Cotizațiile sociale pot fi, de
jrc3180as1996 by Guvernul României () [Corola-website/Law/88336_a_89123]
-
de unități ale administrației publice pentru propriul personal sunt considerate după caz, fie sisteme private cu constituire de rezerve, fie sisteme fără constituire de rezerve, dar nu ca sisteme de securitate socială. 4.90. Cotizațiile sociale pot fi subîmpărțite în cotizațiile efectiv plătite în cadrul primelor două categorii de sisteme enumerate la paragraful 4.88. de mai sus și cotizațiile sociale imputate care corespund sistemelor fără constituire de rezerve. 4.91. Cotizațiile sociale pot fi, de asemenea, subdivizate în cele care sunt
jrc3180as1996 by Guvernul României () [Corola-website/Law/88336_a_89123]
-
rezerve, fie sisteme fără constituire de rezerve, dar nu ca sisteme de securitate socială. 4.90. Cotizațiile sociale pot fi subîmpărțite în cotizațiile efectiv plătite în cadrul primelor două categorii de sisteme enumerate la paragraful 4.88. de mai sus și cotizațiile sociale imputate care corespund sistemelor fără constituire de rezerve. 4.91. Cotizațiile sociale pot fi, de asemenea, subdivizate în cele care sunt și cele care nu sunt obligatorii prin lege. Cotizații sociale (D.61) Cotizații sociale efective (D.611) 4
jrc3180as1996 by Guvernul României () [Corola-website/Law/88336_a_89123]
-
securitate socială. 4.90. Cotizațiile sociale pot fi subîmpărțite în cotizațiile efectiv plătite în cadrul primelor două categorii de sisteme enumerate la paragraful 4.88. de mai sus și cotizațiile sociale imputate care corespund sistemelor fără constituire de rezerve. 4.91. Cotizațiile sociale pot fi, de asemenea, subdivizate în cele care sunt și cele care nu sunt obligatorii prin lege. Cotizații sociale (D.61) Cotizații sociale efective (D.611) 4.92. Cotizațiile sociale efective includ: a) Cotizații sociale efective în sarcina angajatorilor
jrc3180as1996 by Guvernul României () [Corola-website/Law/88336_a_89123]
-
enumerate la paragraful 4.88. de mai sus și cotizațiile sociale imputate care corespund sistemelor fără constituire de rezerve. 4.91. Cotizațiile sociale pot fi, de asemenea, subdivizate în cele care sunt și cele care nu sunt obligatorii prin lege. Cotizații sociale (D.61) Cotizații sociale efective (D.611) 4.92. Cotizațiile sociale efective includ: a) Cotizații sociale efective în sarcina angajatorilor (D.6111). Acestea corespund fluxului D.121. Cotizațiile sociale efective în sarcina angajatorilor sunt vărsate de angajatori fondurilor de
jrc3180as1996 by Guvernul României () [Corola-website/Law/88336_a_89123]
-
88. de mai sus și cotizațiile sociale imputate care corespund sistemelor fără constituire de rezerve. 4.91. Cotizațiile sociale pot fi, de asemenea, subdivizate în cele care sunt și cele care nu sunt obligatorii prin lege. Cotizații sociale (D.61) Cotizații sociale efective (D.611) 4.92. Cotizațiile sociale efective includ: a) Cotizații sociale efective în sarcina angajatorilor (D.6111). Acestea corespund fluxului D.121. Cotizațiile sociale efective în sarcina angajatorilor sunt vărsate de angajatori fondurilor de securitate socială, societăților de
jrc3180as1996 by Guvernul României () [Corola-website/Law/88336_a_89123]
-
imputate care corespund sistemelor fără constituire de rezerve. 4.91. Cotizațiile sociale pot fi, de asemenea, subdivizate în cele care sunt și cele care nu sunt obligatorii prin lege. Cotizații sociale (D.61) Cotizații sociale efective (D.611) 4.92. Cotizațiile sociale efective includ: a) Cotizații sociale efective în sarcina angajatorilor (D.6111). Acestea corespund fluxului D.121. Cotizațiile sociale efective în sarcina angajatorilor sunt vărsate de angajatori fondurilor de securitate socială, societăților de asigurare sau fondurilor de pensii autonome sau
jrc3180as1996 by Guvernul României () [Corola-website/Law/88336_a_89123]
-
constituire de rezerve. 4.91. Cotizațiile sociale pot fi, de asemenea, subdivizate în cele care sunt și cele care nu sunt obligatorii prin lege. Cotizații sociale (D.61) Cotizații sociale efective (D.611) 4.92. Cotizațiile sociale efective includ: a) Cotizații sociale efective în sarcina angajatorilor (D.6111). Acestea corespund fluxului D.121. Cotizațiile sociale efective în sarcina angajatorilor sunt vărsate de angajatori fondurilor de securitate socială, societăților de asigurare sau fondurilor de pensii autonome sau ne-autonome care administrează sistemele
jrc3180as1996 by Guvernul României () [Corola-website/Law/88336_a_89123]
-
cele care sunt și cele care nu sunt obligatorii prin lege. Cotizații sociale (D.61) Cotizații sociale efective (D.611) 4.92. Cotizațiile sociale efective includ: a) Cotizații sociale efective în sarcina angajatorilor (D.6111). Acestea corespund fluxului D.121. Cotizațiile sociale efective în sarcina angajatorilor sunt vărsate de angajatori fondurilor de securitate socială, societăților de asigurare sau fondurilor de pensii autonome sau ne-autonome care administrează sistemele de asigurare socială în vederea garantării prestațiilor sociale către angajații lor. Cotizațiile sociale efective
jrc3180as1996 by Guvernul României () [Corola-website/Law/88336_a_89123]
-
D.121. Cotizațiile sociale efective în sarcina angajatorilor sunt vărsate de angajatori fondurilor de securitate socială, societăților de asigurare sau fondurilor de pensii autonome sau ne-autonome care administrează sistemele de asigurare socială în vederea garantării prestațiilor sociale către angajații lor. Cotizațiile sociale efective în sarcina angajatorilor fiind vărsate în beneficiul angajaților lor sunt înregistrate ca o componentă a remunerării angajaților, la fel ca salariile în numerar sau în natură. Apoi, sunt contabilizate ca transferuri curente între angajați și fondurile de securitate
jrc3180as1996 by Guvernul României () [Corola-website/Law/88336_a_89123]
-
ca o componentă a remunerării angajaților, la fel ca salariile în numerar sau în natură. Apoi, sunt contabilizate ca transferuri curente între angajați și fondurile de securitate socială, societățile de asigurare sau fondurile de pensii autonome sau ne-autonome. b) Cotizații sociale în sarcina angajaților (D.6112) Este vorba de cotizații sociale pe care le plătesc angajații fondurilor de securitate socială și sistemelor private, cu și fără constituire de rezerve. În afara cotizațiilor efective de plătit, cotizațiile sociale în sarcina angajaților cuprind
jrc3180as1996 by Guvernul României () [Corola-website/Law/88336_a_89123]
-
în numerar sau în natură. Apoi, sunt contabilizate ca transferuri curente între angajați și fondurile de securitate socială, societățile de asigurare sau fondurile de pensii autonome sau ne-autonome. b) Cotizații sociale în sarcina angajaților (D.6112) Este vorba de cotizații sociale pe care le plătesc angajații fondurilor de securitate socială și sistemelor private, cu și fără constituire de rezerve. În afara cotizațiilor efective de plătit, cotizațiile sociale în sarcina angajaților cuprind de asemenea, în cazul sistemelor private cu constituire de rezerve
jrc3180as1996 by Guvernul României () [Corola-website/Law/88336_a_89123]
-
sau fondurile de pensii autonome sau ne-autonome. b) Cotizații sociale în sarcina angajaților (D.6112) Este vorba de cotizații sociale pe care le plătesc angajații fondurilor de securitate socială și sistemelor private, cu și fără constituire de rezerve. În afara cotizațiilor efective de plătit, cotizațiile sociale în sarcina angajaților cuprind de asemenea, în cazul sistemelor private cu constituire de rezerve, suplimentele de cotizații de plătit pe veniturile din proprietate atribuite asiguraților, care se percep de la angajații ce participă la sisteme, și
jrc3180as1996 by Guvernul României () [Corola-website/Law/88336_a_89123]
-
autonome sau ne-autonome. b) Cotizații sociale în sarcina angajaților (D.6112) Este vorba de cotizații sociale pe care le plătesc angajații fondurilor de securitate socială și sistemelor private, cu și fără constituire de rezerve. În afara cotizațiilor efective de plătit, cotizațiile sociale în sarcina angajaților cuprind de asemenea, în cazul sistemelor private cu constituire de rezerve, suplimentele de cotizații de plătit pe veniturile din proprietate atribuite asiguraților, care se percep de la angajații ce participă la sisteme, și din care se scade
jrc3180as1996 by Guvernul României () [Corola-website/Law/88336_a_89123]
-
care le plătesc angajații fondurilor de securitate socială și sistemelor private, cu și fără constituire de rezerve. În afara cotizațiilor efective de plătit, cotizațiile sociale în sarcina angajaților cuprind de asemenea, în cazul sistemelor private cu constituire de rezerve, suplimentele de cotizații de plătit pe veniturile din proprietate atribuite asiguraților, care se percep de la angajații ce participă la sisteme, și din care se scade serviciul (prestația). Acesta din urmă este întotdeauna considerat ca o sarcină care grevează cotizațiile angajaților și nu pe
jrc3180as1996 by Guvernul României () [Corola-website/Law/88336_a_89123]
-
de rezerve, suplimentele de cotizații de plătit pe veniturile din proprietate atribuite asiguraților, care se percep de la angajații ce participă la sisteme, și din care se scade serviciul (prestația). Acesta din urmă este întotdeauna considerat ca o sarcină care grevează cotizațiile angajaților și nu pe cele ale angajatorilor; c) Cotizațiile sociale ale lucrătorilor pe cont propriu și ale persoanelor fără ocupație (D.6113): Este vorba de cotizații sociale pe care le plătesc, pe cont propriu, persoanele neangajate, adică lucrătorii pe cont
jrc3180as1996 by Guvernul României () [Corola-website/Law/88336_a_89123]
-
din proprietate atribuite asiguraților, care se percep de la angajații ce participă la sisteme, și din care se scade serviciul (prestația). Acesta din urmă este întotdeauna considerat ca o sarcină care grevează cotizațiile angajaților și nu pe cele ale angajatorilor; c) Cotizațiile sociale ale lucrătorilor pe cont propriu și ale persoanelor fără ocupație (D.6113): Este vorba de cotizații sociale pe care le plătesc, pe cont propriu, persoanele neangajate, adică lucrătorii pe cont propriu (angajatori și lucrători) și persoanele care nu ocupă
jrc3180as1996 by Guvernul României () [Corola-website/Law/88336_a_89123]
-
scade serviciul (prestația). Acesta din urmă este întotdeauna considerat ca o sarcină care grevează cotizațiile angajaților și nu pe cele ale angajatorilor; c) Cotizațiile sociale ale lucrătorilor pe cont propriu și ale persoanelor fără ocupație (D.6113): Este vorba de cotizații sociale pe care le plătesc, pe cont propriu, persoanele neangajate, adică lucrătorii pe cont propriu (angajatori și lucrători) și persoanele care nu ocupă un loc de muncă. Ele includ de asemenea, valoarea cotizațiilor suplimentare de plătit pe veniturile din proprietate
jrc3180as1996 by Guvernul României () [Corola-website/Law/88336_a_89123]
-
fără ocupație (D.6113): Este vorba de cotizații sociale pe care le plătesc, pe cont propriu, persoanele neangajate, adică lucrătorii pe cont propriu (angajatori și lucrători) și persoanele care nu ocupă un loc de muncă. Ele includ de asemenea, valoarea cotizațiilor suplimentare de plătit pe veniturile din proprietate atribuite asiguraților care se percep de la aceste persoane și pe care ele sunt obligate să le verse întreprinderilor de asigurare, în afară de celelalte cotizații ale lor. 4.93. Cotizațiile sociale efective pot fi vărsate
jrc3180as1996 by Guvernul României () [Corola-website/Law/88336_a_89123]
-
ocupă un loc de muncă. Ele includ de asemenea, valoarea cotizațiilor suplimentare de plătit pe veniturile din proprietate atribuite asiguraților care se percep de la aceste persoane și pe care ele sunt obligate să le verse întreprinderilor de asigurare, în afară de celelalte cotizații ale lor. 4.93. Cotizațiile sociale efective pot fi vărsate în virtutea unei obligații legale sau reglementare, a unei convenții colective la nivel de ramură, a unui acord între patron și angajați la nivel de întreprindere, a însuși contractului de muncă
jrc3180as1996 by Guvernul României () [Corola-website/Law/88336_a_89123]
-
Ele includ de asemenea, valoarea cotizațiilor suplimentare de plătit pe veniturile din proprietate atribuite asiguraților care se percep de la aceste persoane și pe care ele sunt obligate să le verse întreprinderilor de asigurare, în afară de celelalte cotizații ale lor. 4.93. Cotizațiile sociale efective pot fi vărsate în virtutea unei obligații legale sau reglementare, a unei convenții colective la nivel de ramură, a unui acord între patron și angajați la nivel de întreprindere, a însuși contractului de muncă și, în anumite cazuri, pe
jrc3180as1996 by Guvernul României () [Corola-website/Law/88336_a_89123]
-
fi vărsate în virtutea unei obligații legale sau reglementare, a unei convenții colective la nivel de ramură, a unui acord între patron și angajați la nivel de întreprindere, a însuși contractului de muncă și, în anumite cazuri, pe o bază voluntară. Cotizațiile voluntare avute în vedere aici se referă la: a) cotizațiile sociale pe care persoanele care nu sunt, sau nu mai sunt obligate prin lege la plata acestora le varsă sau continuă să le verse unui fond de securitate socială; b
jrc3180as1996 by Guvernul României () [Corola-website/Law/88336_a_89123]