4,675 matches
-
se deplasează în alte localități în interesul serviciului, potrivit legii, este de 750 lei pe zi. 2. În cazul în care delegarea sau detașarea durează mai mult de 30 de zile neîntrerupte în aceeași localitate, personalul instituțiilor publice, delegat sau detașat, primește, pentru timpul ce depășește primele 30 de zile, în locul indemnizației prevăzute la pct. 1, o indemnizație de 10.500 lei. Această indemnizație se acordă proporțional cu numărul de zile calendaristice. 3. În cazul în care cazarea personalului aflat în
PRECIZĂRI nr. 76732 din 28 mai 1993 privind modificarea cuantumurilor cheltuielilor de protocol şi ale cheltuielilor de delegare-detaşare, potrivit prevederilor art. 2 din Hotărârea Guvernului nr. 552/1991 şi ale art. 7 din Hotărârea Guvernului nr. 412/1991. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/109804_a_111133]
-
identitate a vehiculului, iar dacă vehiculul nu a mai fost înmatriculat în România, și documentele în original cu care vehiculul a intrat în țară sau documentele de proveniență a pieselor cu care vehiculul a fost construit prin asamblare din piese detașate. Documentele redactate în altă limbă decît română trebuie să fie însoțite de o traducere în limba română, legalizata; ... f) autorizația de circulație provizorie și plăcile cu numere provizorii aferente, daca este cazul; ... g) anexă la certificatul de înmatriculare, în cazul
INSTRUCŢIUNI nr. 1189 din 3 mai 1993 de aplicare a Hotărârii Guvernului nr. 610/1992 privind cartea de identitate a vehiculului. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/109781_a_111110]
-
deplasează în alte localități în interesul serviciului potrivit legii, este de 1.500 lei pe zi. 2. În cazul în care delegarea sau detașarea durează mai mult de 30 de zile neîntrerupte în aceeași localitate, personalul instituțiilor publice, delegat sau detașat, primește pentru timpul ce depășește primele 30 de zile, în locul indemnizației prevăzute la pct. 1, o indemnizație de 20.150 lei. Această indemnizație se acordă proporțional cu numărul de zile care depășește durată neîntreruptă de 30 de zile calendaristice. 3
PRECIZĂRI nr. 78636 din 10 noiembrie 1993 privind modificarea cuantumurilor cheltuielilor de protocol şi a cheltuielilor de delegare-detaşare, potrivit prevederilor art. 2 din Hotărârea Guvernului nr. 552/1991 şi ale art. 7 din Hotărârea Guvernului nr. 412/1991. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/109808_a_111137]
-
deplasează în alte localități în interesul serviciului, potrivit legii, este de 2.250 lei pe zi. ... b) În cazul în care delegarea sau detașarea durează mai mult de 30 de zile neîntrerupte în aceeași localitate, personalul instituțiilor publice, delegat sau detașat, primește pentru timpul care depășește primele 30 de zile, în locul indemnizației prevăzute la lit. a), o indemnizație de 30.150 lei. Această indemnizație se acordă proporțional cu numărul de zile care depășește durată neîntreruptă de 30 de zile calendaristice. ... c
INSTRUCŢIUNI Nr. 45749 din 29 martie 1994 privind modificarea cuantumurilor cheltuielilor de delegare-detaşare, potrivit prevederilor art. 7 din Hotărârea Guvernului nr. 412/1991. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/111641_a_112970]
-
deplasează în alte localități în interesul serviciului, potrivit legii, este de 3.100 lei pe zi. ... b) În cazul în care delegarea sau detașarea durează mai mult de 30 de zile neîntrerupte în aceeași localitate, personalul instituțiilor publice, delegat sau detașat, primește pentru timpul care depășește primele 30 de zile, în locul indemnizației prevăzute la lit. a), o indemnizație de 40.800 lei. Această indemnizație se acordă proporțional cu numărul de zile care depășește durată neîntreruptă de 30 de zile calendaristice. ... c
INSTRUCŢIUNI Nr. 48639 din 4 octombrie 1994 privind modificarea cuantumurilor cheltuielilor de delegare-detaşare, potrivit prevederilor art. 7 din Hotărârea Guvernului nr. 412/1991. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/111647_a_112976]
-
instituțiile interesate, împreună cu Ministerul Afacerilor Externe. Înainte de plecarea în misiune în străinătate, aceste persoane vor efectua în Ministerul Afacerilor Externe un stagiu de pregătire pentru activitatea diplomatică. Pe perioada pregătirii și misiunii în străinătate, persoanele numite sînt considerate ca fiind detașate în Ministerul Afacerilor Externe și primesc grade diplomatice în conformitate cu criteriile de pregătire, competența și vechime în munca stabilite de Statutul Corpului Diplomatic și Consular al României. Pe durata misiunii în străinătate, aceste persoane sînt subordonate șefului misiunii diplomatice. Articolul 14
HOTĂRÂRE nr. 814 din 28 decembrie 1992 privind organizarea şi functionarea Ministerului Afacerilor Externe. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/108958_a_110287]
-
în ambalaje adecvate, se etichetează și se sigilează. ... Ambalarea trebuie să asigure integritatea și securitatea transportului și păstrării lor. Sigiliul se aplică pe o etichetă compusă din două părți, care se pot separă: o parte fixă (talonul), care va fi detașata numai de către analist în laborator, după verificarea sigiliului, si care conține: denumirea produsului; unitatea de unde se prelevează; numele și profesia celui ce deține, prepară și eliberează produsul; dată prelevării; numărul lotului, seriei, elaborării etc.; numele și semnătură celui care prelevează
ORDIN nr. 1010 din 12 octombrie 1992 privind unele măsuri pentru supravegherea calităţii medicamentului şi a unor produse de uz uman. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/108986_a_110315]
-
se deplasează în alte localități în interesul serviciului, potrivit legii, este de 370 lei pe zi. 2. În cazul în care delegarea sau detașarea durează mai mult de 30 de zile neîntrerupte în aceeași localitate, personalul instituțiilor publice delegat sau detașat primește, pentru timpul ce depășește primele 30 de zile, în locul indemnizației prevăzute la pct. 1, o indemnizație de 5.200 lei. Această indemnizație se acordă proporțional cu numărul de zile ce depășește durată neîntreruptă de 30 de zile calendaristice. 3
PRECIZĂRI nr. 181681 din 30 iunie 1992 privind modificarea cuantumurilor cheltuielilor de protocol şi a cheltuielilor de delegare-detaşare, potrivit prevederilor art. 2 din Hotărîrea Guvernului nr. 552/1991 şi ale art. 7 din Hotărîrea Guvernului nr. 412/1991 , începînd cu 1 iulie 1992. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/109008_a_110337]
-
se deplasează în alte localități în interesul serviciului, potrivit legii, este de 500 lei pe zi. 2. În cazul în care delegarea sau detașarea durează mai mult de 30 de zile neîntrerupte în aceeași localitate, personalul instituțiilor publice, delegat sau detașat, primește, pentru timpul ce depășește primele 30 de zile, în locul indemnizației prevăzute la pct.1, o indemnizație de 7.000 lei lunar. Această indemnizație se acordă proporțional cu numărul de zile ce depășește durată neîntreruptă de 30 de zile calendaristice
PRECIZĂRI nr. 183375 din 21 decembrie 1992 privind modificarea cuantumurilor cheltuielilor de protocol şi ale cheltuielilor de delegare-detaşare, potrivit prevederilor art. 2 din Hotărîrea Guvernului nr. 552/1991 şi ale art. 7 din Hotărîrea Guvernului nr. 412/1991. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/109014_a_110343]
-
interesate, împreună cu Ministerul Afacerilor Externe. Înainte de plecarea în misiune în străinătate, aceste persoane vor efectua, în Ministerul Afacerilor Externe, un stagiu de pregătire pentru activitatea diplomatică. Pe perioada pregătirii și a misiunii în străinătate, persoanele numite sunt considerate ca fiind detașate în Ministerul Afacerilor Externe și primesc grade diplomatice în conformitate cu criteriile de pregătire, competența și vechime în munca stabilite de Statutul Corpului diplomatic și consular al României. Pe durata misiunii în străinătate, aceste persoane sunt subordonate șefului misiunii diplomatice. Articolul 9
HOTĂRÂRE nr. 479 din 1 august 1994 privind organizarea şi funcţionarea Ministerului Afacerilor Externe. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/111105_a_112434]
-
partizane. Articolul 11 Buna desfășurare a activității, ordinea și disciplină, obligațiile și drepturile salariaților sunt stabilite prin regulamentul de ordine interioară și contractul individual de muncă. Prevederile acestora sunt obligatorii pentru toți salariații, precum și pentru cei care lucrează că delegați, detașați ori aflați în perioada de practică. Articolul 12 Structura organizatorică a Agenției Naționale de Presă "Rompres" este prevăzută în anexa, care face parte integrantă din prezenta hotărâre. Prin ordin al directorului general se pot organiza numai servicii și birouri, precum și
HOTĂRÂRE nr. 560 din 19 august 1994 privind organizarea şi funcţionarea Agenţiei Naţionale de Presa "Rompres". In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/111185_a_112514]
-
genul acelei semnalate de Ibrăileanu în Privind viața". Previzibil, personalitatea lui Bacovia e abordată cu condeiul prozatorului. Înainte de analiza operei, poetul e scrutat îndelung ca personaj, nu mai devreme de a i se fi reconstituit ambianța familială. Notificările sînt aparent detașate, lapidare, colectînd viața în detalii obiective, nu o dată pitorești. Un amuzament superior, ce nu excludea admirația, domină conștiința biografului, care are aerul a asista, curios, la un fragment din spectacolul lumii. La fel procedase G. Călinescu, care, desigur, îi servise
Radu Petrescu despre G. Bacovia (I) by Gheorghe Grigurcu () [Corola-journal/Journalistic/16660_a_17985]
-
limpezimea scriiturii, din urzeala deasă a trecutului pe care se țese prezentul și care dă consistență ființei spirituale, din capacitatea de a citi realitatea exterioară și pe sine în mici amănunte și vibrații imperceptibile dar totodată și în mari sinteze detașate și critice. Titlul evocă anii copilăriei - anii în care se toarnă temelia omului de mai târziu - petrecuți de autor în barăcile din cartierul sărac din Reggio Calabria, poreclit în vremea primului război mondial "cartierul american". Această cărțulie de 150 de
Un om și secolul său: Giuseppe Petronio by Smaranda Bratu Elian () [Corola-journal/Journalistic/14316_a_15641]
-
Articolul 1 Începând cu data de 28 septembrie 2004 se aprobă Criteriile privind evaluarea performanțelor activității profesionale a funcționarilor publici din sistemul administrației penitenciare, precum și a magistraților detașați în sistemul penitenciar, prev��zute în anexa care face parte integrantă din prezentul ordin. Articolul 2 Personalul contractual din structurile Administrației Naționale a Penitenciarelor și din unitățile subordonate va fi evaluat conform Legii nr. 154/1998 privind sistemul de stabilire
ORDIN nr. 2.792/C din 8 octombrie 2004 pentru aprobarea Criteriilor privind evaluarea performanţelor activităţii profesionale a funcţionarilor publici din sistemul administraţiei penitenciare, precum şi a magistraţilor detaşaţi în sistemul penitenciar. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/163151_a_164480]
-
fie efectuată la o dată ulterioară, în cadrul aceluiași an calendaristic sau, după caz, în anul reluării activității, plățile urmând să fie regularizate în raport cu situația intervenită. Articolul 9 Concediul de odihnă și drepturile bănești aferente, cuvenite funcționarilor publici din sistemul administrației penitenciare detașați în condițiile legii la alte unități, se acordă de către conducătorii unităților la care aceștia își desfășoară activitatea, cu respectarea prevederilor prezentei hotărâri. Articolul 10 Funcționarii publici din sistemul administrației penitenciare, încadrați în posturi cu fracțiuni de normă, 4 sau 6
HOTĂRÂRE nr. 1.946 din 10 noiembrie 2004 (*actualizată*) privind condiţiile în baza cărora funcţionarul public cu statut special din sistemul administraţiei penitenciare are dreptul la concedii de odihnă, concedii de studii, învoiri plătite şi concedii fără plată, bilete de odihnă, tratament şi recuperare. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/163140_a_164469]
-
Capitolul I Dispoziții generale Articolul 1 Evaluarea performanțelor activității profesionale individuale a funcționarilor publici din sistemul administrației penitenciare constă în aprecierea potențialului profesional și a conduitei acestora, precum și a magistraților detașați în sistemul penitenciar, care atestă competența profesională, rezultatele activității desfășurate, preocuparea pentru perfecționarea pregătirii, profilul moral, în raport de care se realizează selecționarea și încadrarea pe posturi, avansarea în funcții ori grad profesional, precum și acordarea altor drepturi stabilite prin acte
CRITERII din 8 octombrie 2004 privind evaluarea performanţelor activităţii profesionale a funcţionarilor publici din sistemul administraţiei penitenciare, precum ��i a magistraţilor detaşaţi în sistemul penitenciar. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/163152_a_164481]
-
răspundere pentru buna desfășurare a acesteia. Articolul 3 (1) Ofițerilor, agenților, precum și magistraților detașați în sistemul penitenciar, care și-au desfășurat activitatea efectiv cel puțin 6 (șase) luni, li se întocmesc fișe de evaluare a activității profesionale anuale. ... (2) Persoanele detașate în cadrul Ministerului Justiției, precum și cele transferate ori cărora le-a încetat raportul de serviciu în timpul unui an sunt evaluate de unitățile unde și-au desfășurat activitatea mai mult de 6 (șase) luni. ... (3) Persoanelor detașate sau care urmează cursuri de
CRITERII din 8 octombrie 2004 privind evaluarea performanţelor activităţii profesionale a funcţionarilor publici din sistemul administraţiei penitenciare, precum ��i a magistraţilor detaşaţi în sistemul penitenciar. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/163152_a_164481]
-
activității profesionale anuale. ... (2) Persoanele detașate în cadrul Ministerului Justiției, precum și cele transferate ori cărora le-a încetat raportul de serviciu în timpul unui an sunt evaluate de unitățile unde și-au desfășurat activitatea mai mult de 6 (șase) luni. ... (3) Persoanelor detașate sau care urmează cursuri de specializare în afara Ministerului Justiției li se vor întocmi evaluări profesionale de către unitățile de la care au fost detașate, pe baza datelor comunicate de instituțiile unde acestea sunt detașate sau urmează cursuri. Capitolul II Evaluarea performanțelor profesionale
CRITERII din 8 octombrie 2004 privind evaluarea performanţelor activităţii profesionale a funcţionarilor publici din sistemul administraţiei penitenciare, precum ��i a magistraţilor detaşaţi în sistemul penitenciar. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/163152_a_164481]
-
10 al alin. (1) al art. 48, Cap. VI din LEGEA-CADRU nr. 330 din 5 noiembrie 2009 , publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 762 din 9 noiembrie 2009. Articolul 15 (1) Membrii Corpului diplomatic și consular al României care sunt delegați, detașați sau trecuți temporar în altă funcție își păstrează salariul de încadrare brut lunar și celelalte drepturi prevăzute de lege. În cazul în care detașarea sau trecerea temporară în altă activitate se face la o funcție la care este stabilit un
LEGE nr. 495 din 12 noiembrie 2004 (*actualizată*) privind salarizarea şi alte drepturi băneşti ale personalului din administraţia centrală a Ministerului Afacerilor Externe şi de la misiunile diplomatice, oficiile consulare şi institutele culturale româneşti din străinătate. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/163122_a_164451]
-
încadrare brut lunar și celelalte drepturi prevăzute de lege. În cazul în care detașarea sau trecerea temporară în altă activitate se face la o funcție la care este stabilit un salariu de bază mai mare, membrii Corpului diplomatic și consular detașați sau trecuți temporar în altă funcție beneficiază de acest salariu și de celelalte drepturi ce se acordă personalului de la locul de muncă respectiv. Dacă trecerea temporară în altă activitate are caracter de sancțiune disciplinară, prevederile prezentului alineat nu se aplică
LEGE nr. 495 din 12 noiembrie 2004 (*actualizată*) privind salarizarea şi alte drepturi băneşti ale personalului din administraţia centrală a Ministerului Afacerilor Externe şi de la misiunile diplomatice, oficiile consulare şi institutele culturale româneşti din străinătate. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/163122_a_164451]
-
în Ministerul Afacerilor Externe li se acordă, pe perioada detașării, gradul și funcția diplomatică, prin asimilarea vechimii în funcții cu studii superioare cu vechimea prevăzută pentru gradele diplomatice sau consulare din Statutul Corpului diplomatic și consular al României. ... (2) Persoanele detașate în Ministerul Afacerilor Externe, care dobândesc calitatea de membru al Corpului diplomatic și consular al României, pe perioada detașării vor fi salarizate în condițiile prezentei legi, cu excepția categoriilor de personal care, potrivit legilor speciale, beneficiază de drepturi salariale mai avantajoase
LEGE nr. 495 din 12 noiembrie 2004 (*actualizată*) privind salarizarea şi alte drepturi băneşti ale personalului din administraţia centrală a Ministerului Afacerilor Externe şi de la misiunile diplomatice, oficiile consulare şi institutele culturale româneşti din străinătate. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/163122_a_164451]
-
scopul executării unor lucrări în interesul acestuia. ... (2) Detașarea poate fi dispusă pentru o perioadă de cel mult un an și, în mod excepțional, perioada detașării poate fi prelungită, cu acordul ambelor părți, din 6 în 6 luni. ... (3) Salariatul detașat are dreptul la plata cheltuielilor de transport și cazare, precum și la o indemnizație de detașare, în condițiile prevăzute de lege. ... (4) Drepturile cuvenite salariatului detașat se acordă de angajatorul la care s-a dispus detașarea. ... (5) Pe durata detașării salariatul
ORDONANŢĂ DE URGENŢĂ nr. 115 din 24 noiembrie 2004 (*actualizată*) privind salarizarea şi alte drepturi ale personalului contractual din unităţile sanitare publice din sectorul sanitar. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/163220_a_164549]
-
detașării poate fi prelungită, cu acordul ambelor părți, din 6 în 6 luni. ... (3) Salariatul detașat are dreptul la plata cheltuielilor de transport și cazare, precum și la o indemnizație de detașare, în condițiile prevăzute de lege. ... (4) Drepturile cuvenite salariatului detașat se acordă de angajatorul la care s-a dispus detașarea. ... (5) Pe durata detașării salariatul beneficiază de drepturile care îi sunt mai favorabile, fie de drepturile de la angajatorul care a dispus detașarea, fie de drepturile de la angajatorul la care este
ORDONANŢĂ DE URGENŢĂ nr. 115 din 24 noiembrie 2004 (*actualizată*) privind salarizarea şi alte drepturi ale personalului contractual din unităţile sanitare publice din sectorul sanitar. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/163220_a_164549]
-
sau, după caz, stabilit prin hotărâre a consiliilor locale, județene ori a Consiliului General al Municipiului București, cu aplicarea corespunzătoare a prevederilor art. 4 alin. (2). ... Articolul 6 Personalul serviciilor publice comunitare de evidență a persoanelor este format din polițiști detașați și personal contractual detașat de la Ministerul Administrației și Internelor, în condițiile legii, precum și din funcționari publici și personal contractual, altul decât cel detașat. ----------- Art. 6 din Metodologie a fost modificat de pct. 1 al articolului unic din HOTĂRÂREA nr. 1
METODOLOGIE din 24 noiembrie 2004 (*actualizata*) privind criteriile de dimensionare a numarului de functii din aparatul serviciilor publice comunitare de evidenta a persoanelor, constituirea patrimoniului şi managementul resurselor umane, financiare şi materiale. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/163238_a_164567]
-
4 alin. (2). ... Articolul 6 Personalul serviciilor publice comunitare de evidență a persoanelor este format din polițiști detașați și personal contractual detașat de la Ministerul Administrației și Internelor, în condițiile legii, precum și din funcționari publici și personal contractual, altul decât cel detașat. ----------- Art. 6 din Metodologie a fost modificat de pct. 1 al articolului unic din HOTĂRÂREA nr. 1.228 din 13 octombrie 2005 , publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 944 din 24 octombrie 2005. Articolul 7 (1) Polițiștii detașați în condițiile legii
METODOLOGIE din 24 noiembrie 2004 (*actualizata*) privind criteriile de dimensionare a numarului de functii din aparatul serviciilor publice comunitare de evidenta a persoanelor, constituirea patrimoniului şi managementul resurselor umane, financiare şi materiale. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/163238_a_164567]