51,626 matches
-
transportului sub forma sumei forfetare lunare/săptămânale/bilunare parcurge două etape procedurale: 1. în prima etapă se face alocarea personalului solicitant la suma forfetară lunară/săptămânală/bilunară, în funcție de modul de efectuare a deplasării și implicit de numărul de kilometri dintre domiciliu sau reședință și locul de muncă; ... 2. în a doua etapă se face plata efectivă a sumelor forfetare aferente contravalorii transportului pentru deplasarea zilnică/săptămânală/bilunară de la domiciliu sau reședință la locul de muncă și de la locul de muncă la domiciliu sau
NORME METODOLOGICE din 12 ianuarie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/264640]
-
de efectuare a deplasării și implicit de numărul de kilometri dintre domiciliu sau reședință și locul de muncă; ... 2. în a doua etapă se face plata efectivă a sumelor forfetare aferente contravalorii transportului pentru deplasarea zilnică/săptămânală/bilunară de la domiciliu sau reședință la locul de muncă și de la locul de muncă la domiciliu sau reședință. ... Articolul 5 (1) Pentru alocarea la suma forfetară lunară/săptămânală/bilunară, personalul îndreptățit întocmește o cerere, ce se înregistrează la registratura instituției și care trebuie să confirme în
NORME METODOLOGICE din 12 ianuarie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/264640]
-
și locul de muncă; ... 2. în a doua etapă se face plata efectivă a sumelor forfetare aferente contravalorii transportului pentru deplasarea zilnică/săptămânală/bilunară de la domiciliu sau reședință la locul de muncă și de la locul de muncă la domiciliu sau reședință. ... Articolul 5 (1) Pentru alocarea la suma forfetară lunară/săptămânală/bilunară, personalul îndreptățit întocmește o cerere, ce se înregistrează la registratura instituției și care trebuie să confirme în mod obligatoriu următoarele elemente: 1. datele de identificare ale persoanei solicitante; ... 2. traseul de
NORME METODOLOGICE din 12 ianuarie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/264640]
-
personalul îndreptățit întocmește o cerere, ce se înregistrează la registratura instituției și care trebuie să confirme în mod obligatoriu următoarele elemente: 1. datele de identificare ale persoanei solicitante; ... 2. traseul de deplasare, cu indicarea numărului de kilometri dintre domiciliu sau reședință și locul de muncă și modul de efectuare a deplasării - zilnică/săptămânală/bilunară. În situația în care atât adresa de domiciliu, cât și cea de reședință se regăsesc în afara localității în care se află locul de muncă, solicitantul va specifica în
NORME METODOLOGICE din 12 ianuarie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/264640]
-
identificare ale persoanei solicitante; ... 2. traseul de deplasare, cu indicarea numărului de kilometri dintre domiciliu sau reședință și locul de muncă și modul de efectuare a deplasării - zilnică/săptămânală/bilunară. În situația în care atât adresa de domiciliu, cât și cea de reședință se regăsesc în afara localității în care se află locul de muncă, solicitantul va specifica în cuprinsul cererii adresa de domiciliu sau de reședință de la care se face deplasarea; ... 3. angajamentul de a raporta în scris, în termen de
NORME METODOLOGICE din 12 ianuarie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/264640]
-
efectuare a deplasării - zilnică/săptămânală/bilunară. În situația în care atât adresa de domiciliu, cât și cea de reședință se regăsesc în afara localității în care se află locul de muncă, solicitantul va specifica în cuprinsul cererii adresa de domiciliu sau de reședință de la care se face deplasarea; ... 3. angajamentul de a raporta în scris, în termen de 5 zile lucrătoare de la ivirea situației, orice schimbare intervenită, de natură să modifice condițiile care au stat la baza aprobării alocării la suma
NORME METODOLOGICE din 12 ianuarie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/264640]
-
aprobării alocării la suma forfetară lunară/săptămânală/bilunară; ... 4. declarație pe propria răspundere că datele prezentate în cerere sunt reale, precum și angajamentul de a restitui în condițiile legii sumele încasate fără temei legal. ... (2) Pentru deplasarea zilnică de la domiciliu sau reședință la locul de muncă și de la locul de muncă la domiciliu sau reședință, în limita a 70 km, cererea prevăzută la alin. (1) se completează cu următoarele elemente: 1. dacă solicitantul sau, după caz, soția/soțul deține locuință proprietate personală
NORME METODOLOGICE din 12 ianuarie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/264640]
-
în cerere sunt reale, precum și angajamentul de a restitui în condițiile legii sumele încasate fără temei legal. ... (2) Pentru deplasarea zilnică de la domiciliu sau reședință la locul de muncă și de la locul de muncă la domiciliu sau reședință, în limita a 70 km, cererea prevăzută la alin. (1) se completează cu următoarele elemente: 1. dacă solicitantul sau, după caz, soția/soțul deține locuință proprietate personală în localitatea în care își are locul de muncă; ... 2. dacă solicitantul sau, după
NORME METODOLOGICE din 12 ianuarie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/264640]
-
plată prevăzut la art. 18 alin. (1), (4) sau (5) din Hotărâre, cuvenite personalului pentru deplasarea zilnică/săptămânală/lunară. ... (8) De drepturile prevăzute la art. 9 alin. (1) lit. h) din Hotărâre beneficiază, în aceleași condiții, și personalul care are domiciliul sau reședința la o distanța mai mare de 70 km și nu beneficiază de prevederile art. 9 alin. (1) lit. i) sau j) din Hotărâre și nici de compensație lunară pentru chirie. În această situație se acordă contravaloarea transportului sub forma unei
NORME METODOLOGICE din 12 ianuarie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/264640]
-
s-a aprobat alocarea la suma forfetară lunară/săptămânală/bilunară, plata sumelor forfetare respective se face lunar de către structura financiar-contabilă responsabilă cu decontarea transportului, în baza unui raport pentru plata sumelor forfetare aferente deplasării dus-întors de la adresa de domiciliu sau reședință la locul de muncă, întocmit de personalul beneficiar. La raportul respectiv se anexează foaia colectivă de prezență la serviciu din perioada ce face obiectul solicitării, semnată de șeful ierarhic superior, și actul administrativ prevăzut la art. 5 alin. (4) . (2
NORME METODOLOGICE din 12 ianuarie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/264640]
-
art. 9 alin. (1) lit. c) din Hotărâre urmează modalitatea de decontare pentru deplasările în interes de serviciu prevăzută la art. 8 , după cum urmează: a) pentru deplasările dus-întors la și de la locul de muncă până la domiciliu sau reședință cu mijloacele de transport prevăzute la art. 3 lit. a)-c) din Hotărâre se decontează sumele aferente legitimațiilor de călătorie achiziționate de la operatorii de transport feroviar, rutier, aerian sau naval sau de la agențiile de voiaj, bonurilor fiscale ori
NORME METODOLOGICE din 12 ianuarie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/264640]
-
naval sau de la agențiile de voiaj, bonurilor fiscale ori altor documente care să ateste plata electronică a serviciului prestat de operatorul economic de transport; ... b) pentru deplasările dus-întors la și de la locul de muncă până la domiciliu sau reședință cu mijloacele de transport prevăzute la art. 3 lit. e) din Hotărâre personalul beneficiază de sumele determinate conform art. 10 din Hotărâre. ... (2) În situațiile prevăzute la alin. (1) , decontarea cheltuielilor de transport se realizează în baza documentelor justificative prevăzute
NORME METODOLOGICE din 12 ianuarie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/264640]
-
10 din Hotărâre. ... (2) În situațiile prevăzute la alin. (1) , decontarea cheltuielilor de transport se realizează în baza documentelor justificative prevăzute la art. 8 și a aprobării prealabile a conducătorului instituției. Articolul 15 Pentru deplasarea dus-întors de la domiciliu sau reședință la locul de muncă în afara orelor de program, în zilele nelucrătoare sau de sărbători legale, în vederea executării acțiunilor de intervenție operativă, activităților specifice rezervei de stat și de mobilizare sau pentru a executa controale sau alte misiuni specifice
NORME METODOLOGICE din 12 ianuarie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/264640]
-
la începutul anului o cerere, ce se înregistrează la secretariatul unității teritoriale și trebuie să conțină în mod obligatoriu următoarele elemente: a) datele de identificare ale persoanei solicitante; ... b) traseul de deplasare, cu indicarea numărului de kilometri dintre domiciliu sau reședință și locul de muncă. În situația în care atât adresa de domiciliu, cât și cea de reședință se regăsesc în afara localității în care se află locul de muncă, solicitantul specifică în cuprinsul cererii adresa de domiciliu sau de reședință
NORME METODOLOGICE din 12 ianuarie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/264640]
-
mod obligatoriu următoarele elemente: a) datele de identificare ale persoanei solicitante; ... b) traseul de deplasare, cu indicarea numărului de kilometri dintre domiciliu sau reședință și locul de muncă. În situația în care atât adresa de domiciliu, cât și cea de reședință se regăsesc în afara localității în care se află locul de muncă, solicitantul specifică în cuprinsul cererii adresa de domiciliu sau de reședință de la care se face deplasarea; ... c) mijlocul de transport utilizat, cu indicarea, după caz, a numărului
NORME METODOLOGICE din 12 ianuarie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/264640]
-
reședință și locul de muncă. În situația în care atât adresa de domiciliu, cât și cea de reședință se regăsesc în afara localității în care se află locul de muncă, solicitantul specifică în cuprinsul cererii adresa de domiciliu sau de reședință de la care se face deplasarea; ... c) mijlocul de transport utilizat, cu indicarea, după caz, a numărului de înmatriculare al autoturismului proprietate personală ori al mijlocului de transport deținut legal, cu orice titlu, numele deținătorului legal și, după caz, al
NORME METODOLOGICE din 12 ianuarie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/264640]
-
Articolul 18 Acordarea contravalorii cheltuielilor de transport parcurge următoarele etape procedurale: a) în prima etapă se face alocarea personalului solicitant la decontarea cheltuielilor de transport, în funcție de modul de efectuare a deplasării, de numărul de kilometri dintre domiciliu sau reședința și locul de muncă; ... b) în a doua etapă, pentru fiecare lună în care s-au efectuat deplasări de la domiciliu sau reședință la locul de muncă și de la locul de muncă la domiciliu sau reședință, personalul îndreptățit depune
NORME METODOLOGICE din 12 ianuarie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/264640]
-
de transport, în funcție de modul de efectuare a deplasării, de numărul de kilometri dintre domiciliu sau reședința și locul de muncă; ... b) în a doua etapă, pentru fiecare lună în care s-au efectuat deplasări de la domiciliu sau reședință la locul de muncă și de la locul de muncă la domiciliu sau reședință, personalul îndreptățit depune o singură cerere în ultima zi lucrătoare a lunii curente, pentru luna următoare, anexând documente prin care se justifică atât prețul unitar/litru al
NORME METODOLOGICE din 12 ianuarie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/264640]
-
dintre domiciliu sau reședința și locul de muncă; ... b) în a doua etapă, pentru fiecare lună în care s-au efectuat deplasări de la domiciliu sau reședință la locul de muncă și de la locul de muncă la domiciliu sau reședință, personalul îndreptățit depune o singură cerere în ultima zi lucrătoare a lunii curente, pentru luna următoare, anexând documente prin care se justifică atât prețul unitar/litru al benzinei/motorinei standard, cum ar fi prin bon fiscal, cât și numărul de deplasări din
NORME METODOLOGICE din 12 ianuarie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/264640]
-
fi prin bon fiscal, cât și numărul de deplasări din luna respectivă, inclusiv prin graficul de prezență la serviciu; ... c) în a treia etapă se face plata efectivă a sumelor aferente contravalorii transportului pentru deplasarea zilnică de la domiciliu sau reședință la locul de muncă și de la locul de muncă la domiciliu sau reședință. ... Articolul 19 (1) Personalul detașat în afara Administrației Naționale beneficiază de drepturile de transport conform actelor normative specifice, aplicabile personalului instituției la care a fost detașat
NORME METODOLOGICE din 12 ianuarie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/264640]
-
graficul de prezență la serviciu; ... c) în a treia etapă se face plata efectivă a sumelor aferente contravalorii transportului pentru deplasarea zilnică de la domiciliu sau reședință la locul de muncă și de la locul de muncă la domiciliu sau reședință. ... Articolul 19 (1) Personalul detașat în afara Administrației Naționale beneficiază de drepturile de transport conform actelor normative specifice, aplicabile personalului instituției la care a fost detașat, caz în care aceste drepturi sunt suportate de această instituție. (2) Personalul prevăzut la
NORME METODOLOGICE din 12 ianuarie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/264640]
-
de transport conform actelor normative specifice, aplicabile personalului instituției la care a fost detașat, caz în care aceste drepturi sunt suportate de această instituție. (2) Personalul prevăzut la alin. (1) care beneficiază de decontarea transportului dus-întors de la domiciliu sau reședință la locul de muncă, suportată de instituția la care este detașat, nu are dreptul la acordarea contravalorii transportului sub forma unor sume forfetare conform art. 18 din Hotărâre. Articolul 20 (1) În aplicarea art. 19 din Hotărâre, angajatorul stabilește nominal
NORME METODOLOGICE din 12 ianuarie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/264640]
-
trebuie efectuate, costul acestora este mai mic decât cel al legitimațiilor/tichetelor/biletelor de călătorie necesare pentru o lună. Capitolul IV Utilizarea gratuită a mijloacelor de transport din înzestrarea Administrației Naționale și a unităților teritoriale subordonate pentru transportul de la domiciliu sau reședință la locul de muncă și de la locul de muncă la domiciliu sau reședință Articolul 21 (1) Personalul Administrației Naționale și al unităților teritoriale subordonate are dreptul la utilizarea gratuită a mijloacelor de transport din dotarea Administrației Naționale și a
NORME METODOLOGICE din 12 ianuarie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/264640]
-
pentru o lună. Capitolul IV Utilizarea gratuită a mijloacelor de transport din înzestrarea Administrației Naționale și a unităților teritoriale subordonate pentru transportul de la domiciliu sau reședință la locul de muncă și de la locul de muncă la domiciliu sau reședință Articolul 21 (1) Personalul Administrației Naționale și al unităților teritoriale subordonate are dreptul la utilizarea gratuită a mijloacelor de transport din dotarea Administrației Naționale și a unităților teritoriale subordonate, în situațiile prevăzute la art. 9 alin. (1) lit. a), d
NORME METODOLOGICE din 12 ianuarie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/264640]
-
numele personalului care utilizează autovehiculul, traseul de deplasare, locul de garare și perioada/intervalul orar de deplasare. (5) În stabilirea traseelor se urmărește parcurgerea distanțelor pe traseul cel mai scurt între unitate și borna kilometrică zero din localitatea de domiciliu sau reședință a personalului transportat. În această situație, autovehiculul destinat transportului de la domiciliu sau reședință la locul de muncă și de la locul de muncă la domiciliu sau reședință poate fi parcat în raza de reședință/domiciliu a persoanei desemnate să conducă
NORME METODOLOGICE din 12 ianuarie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/264640]