7,605 matches
-
preocupările centrului sunt orientate către promovarea unor proiecte europene în domeniu (Clase de nefumători, de exemplu), care se adresează elevilor. Bineînțeles, de consiliere poate beneficia orice persoană care dorește să se lase de fumat, consilierea constând în prezentarea unor tehnici comportamentale, pe baza evaluării spirometrice, măsurarea CO exalat, consult de specialitate. La cerere, se recomandă și medicamente care ajută fumătorul să treacă mai ușor peste stadiul de sevraj în perioada hotărâtă pentru a se lăsa de fumat: Zyban și alte adjuvante
Agenda2006-21-06-senzational2 () [Corola-journal/Journalistic/284988_a_286317]
-
România“. După cum ne-a informat dl prof. univ. dr. Mircea Tiberiu, șeful disciplinei Pedo-Psihiatrie a U.M.F. „V. Babeș“ din Timișoara și președintele S.N.P.C.A.R. , ADHD este prescurtarea acceptată pentru afecțiunea Deficit de atenție/Tulburare hiperkinetică și denumește o tulburare comportamentală frecventă la copii și adolescenți. Celor care doresc să afle mai multe amănunte despre ADHD le stau la dispoziție o pagină de Internet - cu adresa www. adhd. ro - și o linie telefonică tip infoline - 031-730 3030. IOAN BÎTEA Cupa Concordia
Agenda2006-22-06-general6 () [Corola-journal/Journalistic/285007_a_286336]
-
unități școlare, profesorilor, elevilor, părinților, psihologilor școlari, profesorilor consilieri. Ca surse ale agresivității au fost identificate: surse care țin de individ (alcoolul, drogurile, durerea fizică și morală, atacul, materiale pornografice, aglomerația, căldura, stresul, frustrarea), surse care țin de familie (modele comportamentale, probleme maritale, divorț, separarea, bătaia, incestul, probleme socio-economice), surse care țin de mass-media (publicații, presa, programe TV). Centrul Județean de Asistență Psihopedagogică Timiș a derulat și în anii anteriori o serie de programe de prevenție a fenomenului violenței în școli
Agenda2006-02-06-scoala () [Corola-journal/Journalistic/284622_a_285951]
-
de e-mail acecidd@rectorat. uvt. ro. IOAN BÎTEA Comunicare și eficiență l Competențe în domeniul NLP După cum se știe, programarea neuro-lingvistică (NLP) - metodologie și analiza a complexității proceselor specifice domeniilor de intervenție umană - este axată pe comunicare, eficiență și modificare comportamentală, fiind un domeniu cu o rapidă evoluție și cu vastă aplicabilitate (afaceri, leadership, management, marketing, dezvoltare organizațională și personală, relații interpersonale, psihoterapie, medierea conflictelor, media & publicitate etc.). Detalii despre NLP pot fi găsite pe site-ul www. nlpinteractiv. ro și
Agenda2006-03-06-BURSA MUNCII () [Corola-journal/Journalistic/284633_a_285962]
-
Medicină Veterinară a Banatului din Timișoara găzduiește expoziția TIMAGRALIM, o manifestare profilată pe agricultură, industrie alimentară, zootehnie, medicină veterinară și ambalaje adiacente produselor specifice. l Persoanele interesate să afle informații legate de afecțiunea ADHD - Deficit de atenție/Tulburare hiperkinetică - tulburare comportamentală frecventă la copii și adolescenți, le pot solicita apelând la linia telefonică tip infoline 031-730 3030 sau la adresa www. adhl. ro. l Până în 11 iunie, în parcarea Iulius Mall pot fi admirate modele de vârf din Gama Nissan. loto-prono Lista
Agenda2006-23-06-stiri () [Corola-journal/Journalistic/285041_a_286370]
-
femeie conduce o institutie extrem de importantă și veghează la corectitudinea informațiilor prezentate în spațiul public și la moralitatea celor care își desfășoară activitatea în spațiul public. Lăură Georgescu este atat de directă în exprimare încât eu cred că are probleme comportamentale. Dacă Lăură Georgescu este o doamnă, si eu sunt episcop catolic. Am văzut cum se exprimă într-o clasă cu elevi. Un astfel de limbaj este specific doar bărbaților de vârsta a doua care se laudă cu ceea ce nu au
Vasile Blaga: Laura Georgescu are probleme comportamentale by Anca Murgoci () [Corola-journal/Journalistic/28576_a_29901]
-
nou nu se mai poate spune despre scriitorul clasic. Au urmat, însă, cărțile lui Liviu Papadima, Ioana Pârvulescu și Dan C. Mihăilescu și, vorba criticului, „un nou Caragiale apăru”. Un Caragiale care este „contemporanul nostru” estetic, iar nu moral și comportamental, așa cum încă mai cred mulți. Fiecare din interpretările citate ne-a dezvăluit, dintr-o altă perspectivă, complexitatea operei scriitorului și, mai ales, aspecte până acum insuficient cercetate, în măsură să îl recomande în continuare sensibilității contemporane. În splendida sa exegeză
Caragiale reinventat by Răzvan Voncu () [Corola-journal/Journalistic/4208_a_5533]
-
Liderul grupului liberalilor din Parlamentul European, Graham Watson, a recomandat, miercuri, la dezbatrea dedicată României, o soluție de a restabili ordinea politică, respectiv noi alegeri prezidențiale și parlamentare, urmate de o convenție între toți actorii politici, privind regulile comportamentale într-o democrație. "Cel mai bun lucru pentru România ar fi noi alegeri, atât parlamentare cât și prezidențiale si după aceea o convenție între toate partidele pentru a stabili câteva reguli de bază cu privire la comportarea într-o democrație. Și Uniunea Europeană
Graham Watson: Cel mai bun lucru pentru România ar fi noi alegeri () [Corola-journal/Journalistic/42363_a_43688]
-
un cert spirit pragmatist, dar cancelarul încărca mai mult conceptul, printr-un dinamism neobișnuit al acțiunilor publice și, mai ales, particulare, unde păcălirea preopinentului făcea parte din delikatessen. Demnitari cu o considerabilă experiență au fost induși în eroare de proteismul comportamental exhibat de Bismarck, capabil de a trece de la dispoziția cea mai colerică la impulsul, pe cât de des, pe atât de înșelător, de a-și scrie demisia pe motiv că este excedat de grijile Statului și neapreciat ca atare. J. Steinberg
Oameni de fier by Gabriel Coșoveanu () [Corola-journal/Journalistic/4460_a_5785]
-
să vorbească, să se asculte și să asculte, să înțeleagă că dincolo de „eu” se află o lume, imensă, în care fiecare om este unic, altfel, că omul acesta trebuie privit, luat în seamă, cu codul său de limbaj, emoțional, cultural, comportamental. Cu cîteva elemente de decor, de recuzită, cu cîteva obiecte, Adriana Grand sugerează și spații, dar, mai cu seamă, surse de emoție. Și ea, și regizoarea Alice Barb concentrează forța actriței Simona Bondoc pe un regsitru al intimității, al regăsirii
Vă place Beethoven? by Marina Constantinescu () [Corola-journal/Journalistic/4477_a_5802]
-
care nu are animale să fie despăgubit în bani de către obște. Noile reguli erau poate prea detaliate pentru a fi respectate dintr-odată de comunități, care erau obișnuite cu accesul liber la sistemele de resurse și cu patternuri decizionale și comportamentale care nu individualizau acțiunile de exploatare a sistemelor de resurse ale fiecărui obștean în parte. Din păcate, problema sistemelor de resurse din satele devălmașe nu a constat în nerespectarea regulilor de plafonare a drepturilor de folosință. Date fiind condițiile demografice
Satele devălmaşe româneşti – o analiză instituţională a proprietăţii în comun. In: Acţiune colectivă şi bunuri comune în societatea românească by Mirela Cerkez () [Corola-publishinghouse/Administrative/793_a_1819]
-
jurnalist, Eminescu n-a filozofat în publicistică. Călinescu, față de Nae Ionescu, nici n-a existat; n-avea vocație filozofică nici cât un măturător. Nae Ionescu nu se măsura în vremea lui cu nimeni. Era el însuși. Nae Ionescu trebuie definit comportamental, în sensul că a avut o atitudine justă față de toate evenimentele din România. N-a gândit însă just întotdeauna. Eu l-am apreciat mai mult atitudinal, nu ideologic; nu-l prefer pe omul politic. Întrebat fiind cum înțelege gândirea, în
322 de vorbe memorabile ale lui Petre Ţuţea by Petre Ţuţea () [Corola-publishinghouse/Imaginative/1381_a_2692]
-
în descreieri verbale. Activitățile independente sau de grup care vizează observarea unor obiecte, documente, imagini istorice, constau în interpretarea, analizarea, producerea informațiilor în grup, sau la nivelul întregii clase. În același timp, această metodă conduce și la formarea unor calități comportamentale cum ar fi consecvența, răbdarea, perseveranța, perspicacitatea și imaginația. Exercițiul Exercițiul este o metodă preponderent activă pentru faptul că introduce elevul în situații în care el acționează în mod efectiv. Constă în reluarea repetată a unor sarcini sau acțiuni până la
Politica demografică a regimului Ceauşescu by Moţoiu Virginia () [Corola-publishinghouse/Administrative/91523_a_92998]
-
supuse studiului Comunitatea reprezintă o formă complexă de organizare umană, concretizată prin relații sociale stabilite între persoane care ocupă un spațiu comun și între care s-a creat o comuniune de valori, atitudini (apartenență, cooperare), limbaj, tradiții, interese comune, modele comportamentale (participare, întrajutorare), acțiune și identitate (identitate colectivă, organizare în jurul unui principiu cultural valoric). Orice etnie are câteva fundamente sau dimensiuni etnice esențiale, cum ar fi: - un nume colectiv, care este marca identificabilității etniei în sursele istorice; - un mit comun al
Ruşii-lipoveni din judeţul Iaşi : dinamici socio-demograficoeconomice by Iacob Pavel () [Corola-publishinghouse/Administrative/91763_a_93067]
-
menționați mai sus, respectiv să se desfășoare activități prin care individul să conștientizeze importanța acestor factori. Se pot organiza: * Diferite cursuri de formare a viitorilor întreprinzători; * Diferite cercuri de întâlniri ale acestora; * Informându-se de pe internet. CAPITOLUL II PARTICULARITĂȚILE PSIHO- COMPORTAMENTALE ALE PREȘCOLARULUI II. 1. Particularitățile specifice de dezvoltare a preșcolarului cu vârsta cuprinsă între 3-5 ani De la naștere și până la stabilizarea relativă a trăsăturilor personalității, omul parcurge mai multe perioade de dezvoltare, în cadrul cărora au loc însemnate transformări fizice și
Modalități de dezvoltare a abilităților de întreprinzători la copiii preșcolari by Crivoi Mihaela () [Corola-publishinghouse/Administrative/91884_a_92364]
-
formării, modelării personalității cu toate compartimentele sale definitorii”(A. Gava,C. Gava,2002, pp. 53- 54- 55). Grădinița reușește să realizeze o armonie între esența educației formale și esența educației informale. Este important pentru educatori să cunoască anumite caracteristici psihice, comportamentale ale copiilor deoarece cunoașterea dezvoltării copiilor ajută la eficientizarea acțiunii educative concrete. Această cunoaștere a copilului pot constitui repere de elaborarea unor strategii de lucru unitare și coerente, adaptate vârstei și contextului particular, toate orientate către atingerea unor finalități explicite
Modalități de dezvoltare a abilităților de întreprinzători la copiii preșcolari by Crivoi Mihaela () [Corola-publishinghouse/Administrative/91884_a_92364]
-
în raport cu un produs sau un grup de produse, adică acei clienți care cumpără aceleași produse, au cam același buget, ascultă cam aceleași radiouri sau urmăresc aceleași posturi de televiziune. Segmentarea pieții se face în funcție de criteriile sociodemografice, psihografice, geografice, economice și comportamentale. Sau, altfel spus, segmentarea se poate realiza pe criterii de vârstă, sex, interese, opinii, mărimea familiei, cartier. Știm că afacerea ta are o arie de influență pe o anumită suprafață teritorială (un cartier) și mai știm că nu toți locuitori
Cum să-ţi faci publicitate : ghid practic testat by Dan Ştefanov [Corola-publishinghouse/Administrative/938_a_2446]
-
conducere descrise în manuale, de obicei pornind de la diverse teorii și/sau cercetări. De asemenea, sunt și suprapuneri și uneori amestecuri și/sau simplificări ale criteriilor. Pentru a descrie modelele de conducere, consider ca fiind esențiale: 1) teoriile (teoria contingenței, comportamentală etc.); 2) contextul (grupul/caracteristicile celor ce le urmează, presiunea timpului, tipul de decizie etc.); 3) scopul în care sunt folosite modelele; - prescriptive (spun liderilor ce model să folosească într-o situație dată); - descriptive (liderii aleg modelul pe baza propriei
[Corola-publishinghouse/Administrative/1908_a_3233]
-
oscilant, - stil populist și - stil secătuit. Din modelele descrise în literatura de specialitate am ales spre analiză mai detaliată două, care sunt mai degrabă simple și ușor de înțeles: modelul autoritar (sau autocratic) versus modelul democratic. Acestea sunt mai curând comportamentale (și descriptive) decât orientate contingent (și prescriptive); reprezintă mai degrabă referințe polare decât un continuum precum modelele normative sau cel al lui Schmidt (Lussier & Achua, 2004, pp. 147, 157-158). Pentru a descrie cele două modele de conducere/leadership, voi utiliza
[Corola-publishinghouse/Administrative/1908_a_3233]
-
economie a gândirii, prin intermediul căreia alegem căile bătătorite în cazul activităților zilnice pentru a câștiga timp. În astfel de momente avem încredere în lume, credință ce constituie un puternic liant social. Autenticitatea propriei existențe nu este tulburată de aceste obișnuințe comportamentale; problemele apar atunci când le extindem nepermis, când pentru sensuri esențiale ale existenței noastre recurgem la "se spune" sau "se face" etc., acesta fiind sensul tare al căderii la nivelul lumii. Îndreptățirea "schimbului de bune practici", metodă de diseminare a experiențelor
Din alchimia unei existenţe. Jurnal de idei by Viorel Rotilă [Corola-publishinghouse/Imaginative/1406_a_2648]
-
fiind sensul tare al căderii la nivelul lumii. Îndreptățirea "schimbului de bune practici", metodă de diseminare a experiențelor pozitive ce ocupă un loc însemnat în spiritul occidental contemporan, este dată de modul nostru de-a fi căutători perpetui de șabloane comportamentale în care să ne turnăm existența (ori în care deseori ne odihnim), în care să avem încredere deoarece au fost deja experimentate de alții. Postularea absurdului ca inerent existenței (Albert Camus) înseamnă o negare a atotputerniciei logicii, deci a metafizicii
Din alchimia unei existenţe. Jurnal de idei by Viorel Rotilă [Corola-publishinghouse/Imaginative/1406_a_2648]
-
fizică multilaterală a omului - funcție determinată în acord cu cerințele societății multilateral dezvoltate specifică regimului comunist din România. Chiar dacă autorul pledează pentru efectele pozitive ale practicării activităților fizice și sportive, tangențial sunt atinse și aspecte negative: înstrăinarea, procesul dezintegrării - practici comportamentale negative; natura competițională a fenomenului, etc. Pe aceeași linie cu F. Georgescu, N.I.Ponomariov a stabilit următoarele funcții sociale ale domeniului: funcția de formare a individului ca personalitate; funcția de integrare în sistemul vieții sociale și socializare, funcția de menținere
Comitetul Internaţional Olimpic ca miză politică în relaţiile internaţionale by Oana Rusu Demmys Rusu () [Corola-publishinghouse/Administrative/753_a_1124]
-
umane, schimbări ce au favorizat orientarea brandingului spre angajatori și angajați. Istoric, există câteva momente de referință în managementul resurselor umane, care merită menționate din perspec-tiva interesului nostru. Anii '60 ai secolului trecut au adus domeniului o orientare spre științele comportamentale și ideea că oamenii nu sunt motivați în muncă doar de aspectele financiare, ci și de recunoașterea socială a muncii lor, de climatul organizațional. Anii '80 aduc cu ei un interes nou pentru înțelegerea costurilor legate de resursele umane, ideea
Brandingul de angajator by Mihaela Alexandra Ionescu [Corola-publishinghouse/Administrative/900_a_2408]
-
pentru că ne arată orientarea spre aspectele de branding ale resurselor umane în organizații. Iată un decupaj al portofoliului semantic: cultura organizațională, relațiile de putere, managementul performanței, comportamentul organizațional, sursele individuale și organizaționale ale puterii, competențe multiple, cunoștințe în domeniul științelor comportamentale, capacitate de negociere, resursa umană capital de investiții, evaluare, capital cognitiv, sisteme informaționale ale resurselor umane, managementul resurselor umane internațional, competențe multiculturale, cultură de mentoring, coaching, business coaching, life coaching, inteligență emoțională, leadership, externalizarea serviciilor de resurse umane, training, consultanță
Brandingul de angajator by Mihaela Alexandra Ionescu [Corola-publishinghouse/Administrative/900_a_2408]
-
angajați. Nu avem nevoie de evenimente majore, ci de facilitarea acelor situații și contexte în care să ne formăm comportamente care să exprime mesajul brandului. Ultimul ingredient al modelului de promovare a angajamentului față de brand este acțiunea. Ea înseamnă schimbare comportamentală și presupune concretizare, consistență și continuitate 55. Concretizarea promisiunilor brandului nu se pro-duce de la sine. Chiar dacă angajații cred mesajul, nu înseamnă că își vor schimba imediat și comportamentul. Ca să înceapă să și-l schimbe, ei trebuie să vadă că top
Brandingul de angajator by Mihaela Alexandra Ionescu [Corola-publishinghouse/Administrative/900_a_2408]