11,945 matches
-
informații și pe Procuratura, pe subordonarea Curții Constituționale și a Consiliului Superior al Magistraturii, pe plasarea unor agenți acoperiți în presă. S-a instaurat o atmosferă de suspiciune și teama în societate prin ascultarea telefoanelor și prin scurgeri de informații confidențiale de la Procuratura către presă aservita. Nu în cele din urmă, evenimentele legate de suspendarea și referendumul de demitere a președintelui Băsescu au afectat prestigiul instituțiilor europene. Până în această vară, România era, dintre toți cei 27 de membri, nu numai statul
Emil Constantinescu către Martin Schulz: Mandatul lui Băsescu este ilegitim () [Corola-journal/Journalistic/42375_a_43700]
-
exactitate conținutul cărții: pe de o parte, Până la capătul liniei cuprinde o serie de nuvele mai vechi, scrise probabil în anii ‘80 (doar una dintre ele e datată), când Petre Barbu textualiza și el alături de colegii ceva mai vârstnici. Raport confidențial despre scufundarea piramidelor, Mărul, Surâsul cailor, Era marinar și semăna cu Al Pacino sunt, fiecare, câte o poveste scrisă după rețetarul optzecist: tramă labirintică (voit ambiguă), amalgam programatic realitate-ficțiune, personaje cu identități fluide, autoreflexivitate. Fără a fi rău scrise, ele
Dialog despre neputință by Alex Goldiș () [Corola-journal/Journalistic/4453_a_5778]
-
ies din logica instituită pînă atunci în texte. Ceea ce inoportunează suplimentar lectura volumului Până la capătul liniei este faptul că în el există și câteva proze de cu totul altă factură decît cele la care m-am referit pînă aici. Raport confidențial despre scufundarea piramidelor, Mărul, Surâsul cailor, Era marinar și semăna cu Al Pacino sunt prozele care justifică eticheta „schițe și nuvele” (s.m.) de pe pagina a treia, deși nuvele în toată puterea cuvîntului nu reușesc să fie decît vreo două dintre
Nu chiar până la capăt by Ana Chirițoiu () [Corola-journal/Journalistic/4468_a_5793]
-
oameni, că În locul lor n-ați vrea să fiți, voi sunteți prea sus ca să vă coborâți măcar și numai cu privirea. Dar asta nu este problema voastră!? Problema voastră este să dați autonomie regiilor de stat să-și stabilească salariile (confidențiale ca să nu se sperie lumea de ce salarii sunt printre bugetari), stabiliți la ministere salarii de speriat chiar și pentru femeile de serviciu, toate În așa fel, Încât salariul mediu să iasă de câteva milioane bune. Și așa păcăliți pe toată lumea
Când îngerii votează demonii sau România răstingnită by Leocadia Georgeta Carp () [Corola-publishinghouse/Administrative/1182_a_1887]
-
comun acord. In cursul medierii, părtile pot fi reprezentate de alte persoane, care pot face acte de dispoziție, În condițiile legii. Susținerile făcute pe parcursul medierii de către părțile aflate În conflict, de persoanele care asigură reorezentarea precum și de către mediator au caracter confidențial față de terți și nu pot fi folosite ca probe În cadrul unei proceduri judiciare sau arbitrale, cu excepția cazului În care părțile convin altfel ori legea prevede contrariul. Mediatorul va atrage atenția persoanelor care participă la mediere asupra obligației de păstrare a
Răspunderea juridică în dreptul muncii - Inspecţia muncii -Jurisdicţia muncii by Ioan Ciohină - Barbu, Adrian Lupaşcu () [Corola-publishinghouse/Administrative/91633_a_93464]
-
dat, Ilinca s-a dus la Tomiță, l-a luat deoparte și i-a zis că dacă nu mănîncă păstrăv fript, nici nu vrea să mai audă de el. Apoi l-a amenințat cu degetul și i-a comunicat strict confidențial: Pe mine nu mă interesează ce-ai citit ori ce n-ai citit tu scris de Nuțu pe vederea aia de la mare... Unicul lucru care mă interesează e să nu te mai văd bosumflat și să nu mai aud că
[Corola-publishinghouse/Imaginative/1501_a_2799]
-
suspect, de persoana vătămată ori de reprezentanții lor, în legătură cu o procedură judiciară în curs de desfășurare, se pedepsește cu închisoare de la 3 luni la un an sau cu amendă. Art. 276 Compromiterea intereselor justiției (1) Divulgarea, fără drept, de informații confidențiale privind dată, timpul, locul, modul sau mijloacele prin care urmează să se administreze o probă, de către un funcționar care a luat cunoștință de acestea în virtutea funcției, dacă prin aceasta poate fi îngreunată sau împiedicată urmărirea penală, se pedepsește cu închisoare
Decalogul şi Codul Penal Românesc by Răzvan Badac () [Corola-publishinghouse/Law/100965_a_102257]
-
si băiatul, la început am ajutat-o, apoi am lăsat-o în boii ei. EA: Era față bună, se vede că o mai iubești. EL: Ia nu te mai bagă în sufletul meu. Discutăm politică, viața mea de familie e confidențială, privată. EA: Adică e meritul tău. Așa e, nu se spală rufele murdare decât în familie, nu în public. Dar poți să îmi spui, că nu duc vorba. EL: Am timp să cred. Nu există femeie să nu vorbească. EA
Sunt un moș burghezo-moșier by Jorj-Ioan Georgescu () [Corola-publishinghouse/Imaginative/1264_a_2119]
-
care afectează proprietatea persoanei; comportamente care afectează egalitatea de șansă. Dintre Comportamente care încalcă normele etice amintim: afirmațiile neadevărate (minciunile, exagerările, adevărurile spuse pe jumătate etc.) făcute în mod conștient; ascunderea unor informații ce trebuie transmise sau divulgarea unor informații confidențiale/secrete; a lua sau a folosi fără permisiune obiecte sau idei care nu-ți aparțin; a crea impresii false (că ești altcineva, de exemplu); traficul de influență (vânzarea sau cumpărarea de influență); utilizarea unor avantaje în mod incorect/necinstit, creând
[Corola-publishinghouse/Administrative/1908_a_3233]
-
în mod irațional, pot chiar demotiva. Un posibil motiv pentru competiția dintre directori în obținerea de salarii mai bune ar putea fi ierarhiile realizate anual de către media, care îi listează în funcție de salarii. De aceea, salariile managerilor ar trebui să fie confidențiale. Asigurând venitul unui director în funcție de performanțele prin acordarea de acțiuni și de alte stimulente este cel mai bun mod de a securiza investiția companiei într-un capital dificil de cuantificat, cum este directorul executiv (CEO). Exercițiu: Utilizând cele două stiluri
[Corola-publishinghouse/Administrative/1908_a_3233]
-
nivelul de satisfacție cu munca va scădea, la fel și performanțele (Johns, 1996). Posibila demotivare a unor angajați pe fondul diferențelor de salarii și/sau a incompletitudinii informației despre meritele celorlalți este unul dintre motivele pentru care salariile sunt considerate confidențiale de către companii. Am trecut în revistă teoriile mai importante privind motivația. Dacă analizăm situațiile concrete ale strategiilor motivaționale pe care le întâlnim în mod tradițional în organizațiile românești, constatăm că, de cele mai multe ori, managementul se adresează nevoilor fiziologice (hrană, îmbrăcăminte
[Corola-publishinghouse/Administrative/1908_a_3233]
-
discutat cu colegii. Stările de incertitudine, neliniște, teamă sau bucurie sunt trăite în sin-gurătate sau în grup, prin comunicare vie, așa cum se întâmplă în țările din sudul Europei. În contrapondere, în țările asiatice, inclusiv în cele arabe, problemele personale sunt confidențiale. De notat este că fiecare dintre practicile prezentate asigură suficient confort psihologic. Abordările sunt diferite și în ceea ce privește îmbrăcămintea. Nordul Europei se îmbracă mai lejer decât sudul, compensând, parcă, în acest fel, precaritatea, respectiv bogăția limbajului practicat în organizațiile din țările
Brandingul de angajator by Mihaela Alexandra Ionescu [Corola-publishinghouse/Administrative/900_a_2408]
-
reviste și ziare cu audiență și vizibilitate, cum au fost Scânteia tineretului și România liberă, cum sunt România literară și Aspirina săracului - și în numeroase alte locuri. Nu e un critic de nișă. De aceea e periculos: pentru că nu e confidențial în judecățile estetice. Prea aude toată lumea (toată lumea care e interesată) ce crede despre o carte sau alta, despre un scriitor sau altul. E un publicist prea vizibil, un opinent prea credibil, cum nu mai sunt mulți alți critici. E dintre
Aaa! Alex! by Ion Simuț () [Corola-journal/Journalistic/9101_a_10426]
-
o naștere prin cezariană, a fost adesea utilizată pentru diagnosticare. Au fost sugerate și praguri alternative, cum ar fi 600 ml, 1.000 ml, 1.500 ml, precum și o scădere substanțială a hematocritului sau necesitatea unei transfuzii sanguine. Auditul scoțian confidențial cu 2.500 ml, sau ca transfuzarea a cinci sau mai multe unități de sânge, sau ca tratamentul coagulopatiei (plasmă proaspăt înghețată, crioprecipitat, trombocite). Subestimarea pierderii de sânge în urma nașterii este o problemă frecventă. Diagnosticarea este adesea subiectivă și multe
Revista Medicală Română by Ayman Ragab () [Corola-journal/Journalistic/92294_a_92789]
-
ales a omului, pentru că scriitorul n-a murit în 1957; iar omul se poate aproxima, documentat, în primul rînd prin jurnalul său intim intitulat Note zilnice, prea puțin cunoscut publicului și chiar specialiștilor; a apărut în 1975, într-un tiraj confidențial, aproape clandestin, sub îngrijirea lui Mircea Zaciu. Iată. "Apariția la numai cîțiva ani a însemnărilor zilnice maioresciene (cele trei volume editate între 1937-1939) nu va suscita interesul comentatorului. Credea el într-o lipsă de vocație a literaturii române pentru genul
Omul în conflict cu lumea și cu sine by Ioan Holban () [Corola-journal/Journalistic/9362_a_10687]
-
acest motiv sunt precaut în interpretarea lor, urmând ca tu să studiezi în amănunt conținutul acestui raport și acolo unde există nelămuriri sau neînțelegeri asupra celor expuse, să le discutăm împreună pentru clarificare. REȚINE URMĂTOARELE ASPECTE! 1. Aceste date sunt confidențiale! Ele sunt cunoscute numai de tine și consilierul tău. NU ești obligată să le comunici nici măcar la cerere profesorilor, psihologului școlar, părinților sau colegilor. Îți sugerăm să fi discret/tă cu privire la ele. 2. Aceste rezultate sunt generate de răspunsurile tale
Al treilea instrument de consiliere: Consilierea online prin “Centrul on-line de informare și comunicare elev – consilier: Întreabăne la orice oră”. In: Ghid de bune practici in orientare si consiliere profesionala by Ana Maria Hojbota () [Corola-publishinghouse/Administrative/1125_a_2377]
-
jurnalismul sau medicina. Rezultatele la chestionare, prezentate mai jos, sunt în mare măsură în concordanță cu opțiunile exprimate în mod direct prin chestionarul de la prima întâlnire, cu excepția câtorva aspecte. Aceste rezultate pe care le prezentăm în cele ce urmează sunt confidențiale și nu sunt cunoscute decât de psihologul proiectului “Pasul cel Mare” care a realizat evaluarea și profilul pe baza informațiilor de la tine. 2. Profilul tău de personalitate Prima probă completată de tine la testarea psihologică reprezintă o măsură a personalității
Al treilea instrument de consiliere: Consilierea online prin “Centrul on-line de informare și comunicare elev – consilier: Întreabăne la orice oră”. In: Ghid de bune practici in orientare si consiliere profesionala by Ana Maria Hojbota () [Corola-publishinghouse/Administrative/1125_a_2377]
-
în ițele ei... Expunerea cazului e la fel de complicată ca și cazul în sine. Noul comisar îi prezintă noului judecător vechile rapoarte, iar grefierul înregistrează. Comisarul folosește stenogramele grefierului, care este solicitat și de judecător, în sensul unor discuții private și confidențiale. Episoadele sunt prin urmare povestite și răspovestite, interpretate și suprainterpretate, fără ca această insistență asupra lor să ni le clarifice. În plus, grefierul are câteodată viziuni, iluminări, alunecări într-un alt plan decât cel al realității propriu-zise; comisarul pare să se
Un roman spectral by Daniel Cristea-Enache () [Corola-journal/Journalistic/9447_a_10772]
-
legii: a) dacă, după acceptare, renunță în mod nejustificat la însărcinarea lor; ... b) dacă, fără motiv justificat, nu participă la judecarea litigiului ori nu pronunța hotărârea în termenul stabilit de convenția arbitrala sau de lege; ... c) dacă nu respectă caracterul confidențial al arbitrajului, publicând sau divulgând date de care iau cunoștință în calitate de arbitri, fără a avea autorizarea părților; ... d) dacă încalcă în mod flagrant îndatoririle ce le revin. ... Articolul 353^1 În cazul arbitrajului organizat de o institutie permanentă, toate atribuțiile
CODUL DE PROCEDURĂ CIVILĂ din 9 septembrie 1865 (**republicat**)(*actualizat*) (actualizat până la data de 31 ianuarie 2013*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/106056_a_107385]
-
Gigi Becali a mai aruncat o bombă în lumea fotbalului. Patronul Stelei a anunțat că Mihai Stoica s-a întors la echipa din Ghencea, după o săptămână de negocieri. "Mihai Stoica este noul manager general al Stelei. Contractul este confidențial, nu pot să vorbesc despre el. El va pleca cu echipa la Târgu Mureș", a declarat Becali, citat de Mediafax Mihai Stoica, în vârstă de 45 de ani, a mai fost angajatul clubului Steaua, el ocupând postul de director executiv
Mutarea anului: MM Stoica s-a întors la Steaua () [Corola-journal/Journalistic/77303_a_78628]
-
drepturile și obligațiile părintești trec de la părinții firești asupra adoptatorului; − dacă adoptatorul decade din exercițiul drepturilor părintești, se poate institui tutela copilului de către instanța de tutelă; − copilul adoptat primește prin adopție numele de familie al adoptatorului. Informațiile despre adopție sunt confidențiale. Încetarea adopției poate avea loc prin: desfacerea de drept a adopției (când adoptă împreună simultan sau succesiv); − desfacerea adopției ca urmare a nevoii de a lua una dintre măsurile de protecție față de adoptat, prevăzute de lege; desfacerea adopției la cererea
Noţiuni juridice de bază utile pentru mediatori şi mediere redate şi comentate by Mihaiu Şanţa () [Corola-publishinghouse/Law/1772_a_92273]
-
art. 144- 153. Salarizarea. Salariul reprezintă contraprestația muncii depuse de salariat pe baza contractului individual de muncă. Salariul cuprinde: salariul de bază, indemnizațiile, sporurile și alte adaosuri și se stabilește prin contractul de muncă, după negocierea cu angajatorul. Salariul este confidențial. Salariul de bază minim brut pe țară garantat la plată se stabilește prin hotărâre guvernamentală și nu poate fi negociat și stabilit sub salariul de bază minim brut pe țară. Alte reglementări privind salarizarea se regăsesc cuprinse în art. 164-165
Noţiuni juridice de bază utile pentru mediatori şi mediere redate şi comentate by Mihaiu Şanţa () [Corola-publishinghouse/Law/1772_a_92273]
-
detalii semnificative. Noi le-am livrat materia primă, Răul, iar ei l-au povestit altora, în germană. I-am recuperat timid după ce opera lor a fost recunoscută afară și s-a bucurat de succesul total. I-am tradus în tiraje confidențiale în România după ce au ajuns autori de bestseller în Germania. Astăzi ne amintim din nou că există pentru că, nu-i așa, între timp au luat și un Nobel. I-am ignorat cât am putut în țară sau i-am confiscat
BULVERSAREA VALORILOR by Dan Tãpãlagã () [Corola-publishinghouse/Imaginative/1337_a_2737]
-
Numai tu poți să-l tratezi. — Serios? Spune repede, că m-am săturat de falimente și sinucideri. E vorba de o ghicitoare. Liliane îi povestește cu lux de amănunte tot ce i-a spus Lionel cu o seară înainte, strict confidențial. Gérard ia notițe febril. Liliane pleacă la notariat, nu înainte de a-i da un pupic formal, pe obraz, ca între foști colegi de clasă. Gérard convoacă o ședință de sumar și anunță că va intra în direct, personal, la știrile
Funeralii fericite! by Adrian Lustig () [Corola-publishinghouse/Imaginative/1316_a_2717]
-
Au fost două: una în candelabru și una deasupra intrării în bucătărie. — Mi-am închipuit: prea te uitai mereu spre candelabru. N-ai fost prea profesionist. — E prima oară când apar la televizor în direct. Cât te-au plătit? — E confidențial: 24 000. — Pe mine 38 000. Dacă plăteam nota, ce făceai cu banii? — Îi băgam în buzunar. Cu tot respectul cuvenit, trebuia să fiți idiot să plătiți nota. — O să trebuiască să ne-nțelegem asupra drepturilor de imagine: mi-ați folosit
Funeralii fericite! by Adrian Lustig () [Corola-publishinghouse/Imaginative/1316_a_2717]