62,623 matches
-
de stat, aferente salariilor, cheltuieli de deplasare), ca onorarii pentru servicii de consiliere tehnică și consultanță juridică; ... e) cheltuielilor pentru corespondență și telecomunicații; ... f) cheltuielilor aferente dotărilor de birou (mobilier de birou, echipamente IT, consumabile); ... g) cheltuielilor care decurg din ocuparea spațiilor utilizate pentru funcționarea administrativă a organizațiilor de producători (chirii, utilități); ... --------- Subpct. 4.1, litera L - Măsura 3.1, pct. II din anexă a fost modificat de pct. 7 al art. I din ORDINUL nr. 1.453 din 25 septembrie
EUR-Lex () [Corola-website/Law/213119_a_214448]
-
România, care au diplomă de medic atestata de Ministerul Educației și Cercetării din România și care se află în pregătire în afara României, pot continua pregătirea în specialitate numai după promovarea concursului de rezidențiat din România pentru specialitatea respectivă. Articolul 3 Ocuparea prin concurs a unui post în specialitate se face numai după obținerea titlului de medic specialist. Condiția de vechime pentru obținerea titlului de medic primar curge de la data emiterii ordinului de confirmare în specialitate, cu respectarea legislației în vigoare. Articolul
EUR-Lex () [Corola-website/Law/136473_a_137802]
-
16. Departamentul pentru Integrare Europeană 17. Departamentul pentru Reforma Administrației Publice Centrale 18. Departamentul pentru Administrație Publică Locală 19. Departamentul pentru Dialog Social 20. Departamentul pentru Protecția Copilului 21. Secretariatul de Stat pentru Persoanele cu Handicap 22. Agenția Națională de Ocupare și Formare Profesională. --------
EUR-Lex () [Corola-website/Law/126163_a_127492]
-
verifica măsurile întreprinse de primar sau de președintele consiliului județean în calitatea lor de reprezentanți ai statului în unitatea administrativ-teritorială și poate sesiza organele competente în vederea stabilirii măsurilor necesare, în condițiile legii. Articolul 21 (1) Din comisia de concurs pentru ocuparea postului de conducător al unui serviciu public deconcentrat face parte obligatoriu și un reprezentant al instituției prefectului din județul în care își are sediul serviciul public, desemnat prin ordin al prefectului, în condițiile legii. ... (2) Prefectul poate propune miniștrilor și
EUR-Lex () [Corola-website/Law/215770_a_217099]
-
cu data de 1 ianuarie 2006, funcția publică de secretar general al prefecturii se transformă în funcția publică de subprefect. (2) Secretarii generali ai prefecturii în funcție la data de 31 decembrie 2005 ca urmare a promovării concursului organizat pentru ocuparea funcției publice respective sunt numiți în funcția publică de subprefect începând cu data de 1 ianuarie 2006. ... (3) Începând cu data intrării în vigoare a prezentei ordonanțe de urgență, atribuțiile stabilite prin actele normative în vigoare în competența secretarului general
EUR-Lex () [Corola-website/Law/215770_a_217099]
-
Articolul 1 (1) Ocuparea unui post vacant sau temporar vacant de personal civil contractual, existent în statul de organizare al unei structuri din Ministerul Apărării Naționale, se face prin concurs ori examen, cu aplicarea prevederilor titlului I din Regulamentul-cadru privind stabilirea principiilor generale de
EUR-Lex () [Corola-website/Law/233909_a_235238]
-
unui post vacant sau temporar vacant de personal civil contractual, existent în statul de organizare al unei structuri din Ministerul Apărării Naționale, se face prin concurs ori examen, cu aplicarea prevederilor titlului I din Regulamentul-cadru privind stabilirea principiilor generale de ocupare a unui post vacant sau temporar vacant corespunzător funcțiilor contractuale și a criteriilor de promovare în grade sau trepte profesionale imediat superioare a personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice, aprobat prin Hotărârea Guvernului nr. 286/2011 , denumit
EUR-Lex () [Corola-website/Law/233909_a_235238]
-
286/2011 , denumit în continuare Regulament-cadru, și ale prezentelor norme. ... (2) Prezentele norme sunt aplicabile în situația în care prin reglementările specifice anumitor categorii de personal civil contractual din Ministerul Apărării Naționale nu se dispune altfel. Articolul 2 Concursul pentru ocuparea posturilor vacante sau temporar vacante prevăzute la art. 1 se organizează de către unitățile militare care au structură de resurse umane, denumite în continuare unități organizatoare, pentru posturile: a) prevăzute în statele de organizare proprii; ... b) prevăzute în statele de organizare
EUR-Lex () [Corola-website/Law/233909_a_235238]
-
în comisia de soluționare a contestațiilor, precum și a secretariatului acestora se face cu respectarea prevederilor secțiunii a 4-a din Regulamentul-cadru. ... (3) Desemnarea persoanelor în comisia de concurs, respectiv în comisia de soluționare a contestațiilor, în cazul concursului organizat pentru ocuparea posturilor prevăzute la art. 2 lit. b), se face astfel: ... a) președintele și un membru - din structura militară în al cărei stat de organizare este prevăzut postul vacant sau temporar vacant; ... b) un membru - din unitatea organizatoare. ... Articolul 4 Poate
EUR-Lex () [Corola-website/Law/233909_a_235238]
-
lit. b), se face astfel: ... a) președintele și un membru - din structura militară în al cărei stat de organizare este prevăzut postul vacant sau temporar vacant; ... b) un membru - din unitatea organizatoare. ... Articolul 4 Poate participa la concursul organizat pentru ocuparea unui post vacant sau temporar vacant de personal civil contractual, existent în statul de organizare al unei structuri din Ministerul Apărării Naționale, persoana care îndeplinește condițiile prevăzute la art. 3 din Regulamentul-cadru. Articolul 5 (1) Condițiile specifice pe care trebuie
EUR-Lex () [Corola-website/Law/233909_a_235238]
-
contractual, existent în statul de organizare al unei structuri din Ministerul Apărării Naționale, persoana care îndeplinește condițiile prevăzute la art. 3 din Regulamentul-cadru. Articolul 5 (1) Condițiile specifice pe care trebuie să le îndeplinească persoana care participă la concursul pentru ocuparea unui post vacant sau temporar vacant de personal civil contractual, existent în statul de organizare al unei structuri din Ministerul Apărării Naționale, se stabilesc de comandanții/șefii unităților organizatoare, pe baza cerințelor cuprinse în fișa postului, la propunerea șefului microstructurii
EUR-Lex () [Corola-website/Law/233909_a_235238]
-
de operare sau, după caz, de programare pe calculator; ... g) abilitățile, calitățile și aptitudinile corespunzătoare specificului postului; ... h) capacitatea managerială, pentru posturile de conducere. ... (3) Stabilirea condițiilor specifice pe care trebuie să le îndeplinească persoana care participă la concursul pentru ocuparea unui post vacant sau temporar vacant de personal civil contractual, existent în statul de organizare al unei structuri din Ministerul Apărării Naționale, se realizează cu respectarea legislației aplicabile în domeniu și a principiilor egalității de șanse, nediscriminării și competenței profesionale
EUR-Lex () [Corola-website/Law/233909_a_235238]
-
temporar vacant de personal civil contractual, existent în statul de organizare al unei structuri din Ministerul Apărării Naționale, se realizează cu respectarea legislației aplicabile în domeniu și a principiilor egalității de șanse, nediscriminării și competenței profesionale. ... Articolul 6 (1) Pentru ocuparea unui post vacant sau temporar vacant de debutant nu sunt necesare condiții de vechime în muncă sau în specialitatea studiilor, după caz. ... (2) Condițiile minime de vechime în muncă sau în specialitatea studiilor, după caz, necesare pentru participarea la concursul
EUR-Lex () [Corola-website/Law/233909_a_235238]
-
vacant sau temporar vacant de debutant nu sunt necesare condiții de vechime în muncă sau în specialitatea studiilor, după caz. ... (2) Condițiile minime de vechime în muncă sau în specialitatea studiilor, după caz, necesare pentru participarea la concursul organizat în vederea ocupării posturilor de execuție vacante sau temporar vacante prevăzute la art. 1 se stabilesc după cum urmează: ... a) 6 luni, pentru ocuparea posturilor vacante sau temporar vacante de grad sau treaptă imediat superior/superioară celui/celei de debutant; ... b) 3 ani, pentru
EUR-Lex () [Corola-website/Law/233909_a_235238]
-
2) Condițiile minime de vechime în muncă sau în specialitatea studiilor, după caz, necesare pentru participarea la concursul organizat în vederea ocupării posturilor de execuție vacante sau temporar vacante prevăzute la art. 1 se stabilesc după cum urmează: ... a) 6 luni, pentru ocuparea posturilor vacante sau temporar vacante de grad sau treaptă imediat superior/superioară celui/celei de debutant; ... b) 3 ani, pentru fiecare dintre gradele sau treptele superioare celui/celei prevăzut/prevăzute la lit. a). ... (3) Condițiile minime de vechime în muncă
EUR-Lex () [Corola-website/Law/233909_a_235238]
-
treaptă imediat superior/superioară celui/celei de debutant; ... b) 3 ani, pentru fiecare dintre gradele sau treptele superioare celui/celei prevăzut/prevăzute la lit. a). ... (3) Condițiile minime de vechime în muncă sau în specialitatea studiilor, după caz, necesare pentru ocuparea posturilor de conducere vacante sau temporar vacante prevăzute la art. 1, sunt următoarele: a) 5 ani, pentru ocuparea posturilor vacante sau temporar vacante de director adjunct, contabil-șef, director, director general adjunct, director general sau similare, gradul I; ... b) 8
EUR-Lex () [Corola-website/Law/233909_a_235238]
-
celui/celei prevăzut/prevăzute la lit. a). ... (3) Condițiile minime de vechime în muncă sau în specialitatea studiilor, după caz, necesare pentru ocuparea posturilor de conducere vacante sau temporar vacante prevăzute la art. 1, sunt următoarele: a) 5 ani, pentru ocuparea posturilor vacante sau temporar vacante de director adjunct, contabil-șef, director, director general adjunct, director general sau similare, gradul I; ... b) 8 ani, pentru ocuparea posturilor vacante sau temporar vacante de director adjunct, contabil-șef, director, director general adjunct, director
EUR-Lex () [Corola-website/Law/233909_a_235238]
-
conducere vacante sau temporar vacante prevăzute la art. 1, sunt următoarele: a) 5 ani, pentru ocuparea posturilor vacante sau temporar vacante de director adjunct, contabil-șef, director, director general adjunct, director general sau similare, gradul I; ... b) 8 ani, pentru ocuparea posturilor vacante sau temporar vacante de director adjunct, contabil-șef, director, director general adjunct, director general sau similare, gradul II; ... c) 2 ani, pentru ocuparea posturilor vacante sau temporar vacante de șef birou, șef secție, șef serviciu, șef formație muncitori
EUR-Lex () [Corola-website/Law/233909_a_235238]
-
-șef, director, director general adjunct, director general sau similare, gradul I; ... b) 8 ani, pentru ocuparea posturilor vacante sau temporar vacante de director adjunct, contabil-șef, director, director general adjunct, director general sau similare, gradul II; ... c) 2 ani, pentru ocuparea posturilor vacante sau temporar vacante de șef birou, șef secție, șef serviciu, șef formație muncitori, șef atelier sau similare, gradul I; ... d) 5 ani, pentru ocuparea posturilor vacante sau temporar vacante de șef birou, șef secție, șef serviciu, șef formație
EUR-Lex () [Corola-website/Law/233909_a_235238]
-
director, director general adjunct, director general sau similare, gradul II; ... c) 2 ani, pentru ocuparea posturilor vacante sau temporar vacante de șef birou, șef secție, șef serviciu, șef formație muncitori, șef atelier sau similare, gradul I; ... d) 5 ani, pentru ocuparea posturilor vacante sau temporar vacante de șef birou, șef secție, șef serviciu, șef formație muncitori, șef atelier sau similare, gradul II. ... --------
EUR-Lex () [Corola-website/Law/233909_a_235238]
-
plată indemnizației pentru creșterea copilului constituie perioadă asimilată stagiului de cotizare în vederea stabilirii drepturilor prevăzute de Legea nr. 19/2000 ... , cu modificările și completările ulterioare, a drepturilor stabilite de Legea nr. 76/2002 privind sistemul asigurărilor pentru șomaj și stimularea ocupării forței de muncă, cu modificările și completările ulterioare, precum și în vederea stabilirii indemnizațiilor de asigurări de sănătate prevăzute de Ordonanță de urgență a Guvernului nr. 158/2005 privind concediile și indemnizațiile de asigurări sociale de sănătate, cu modificările ulterioare, aprobată cu
EUR-Lex () [Corola-website/Law/245533_a_246862]
-
MCS II") la începutul celei de-a treia etape a Uniunii economice și monetare, 1 ianuarie 1999. (3) În temeiul rezoluției, ― MCS II înlocuiește Sistemul monetar european; ― pentru buna funcționare a pieței unice și pentru creșterea nivelului investițiilor, dezvoltării și ocupării forței de muncă, este necesar un mediu economic stabil și, prin urmare, este în interesul tuturor statelor membre. Piața unică nu trebuie periclitată prin alinieri greșite ale cursului de schimb sau prin fluctuații excesive ale cursului de schimb nominal între
32006X0325_01-ro () [Corola-website/Law/295551_a_296880]
-
de personal ale instituțiilor publice de asistență socială se aprobă de către autoritatea administrației publice locale care asigură administrarea și finanțarea acestora. ... (2) Funcțiile de conducere se ocupă prin concurs sau, după caz, prin examen, în condițiile legii. ... (3) Candidații pentru ocuparea funcției de conducere trebuie să fie absolvenți cu diplomă de învățământ superior în domeniul științelor socioumane, juridice, medicale, administrative sau economice, cu o vechime în domeniu de cel puțin 3 ani. ... Articolul 5 În funcție de complexitatea problematicii sociale și a serviciilor
EUR-Lex () [Corola-website/Law/170861_a_172190]
-
2013. Articolul 1^1 Obiectivele formării profesionale prin ucenicie la locul de muncă sunt: a) să ofere persoanelor interesate, cu vârsta de peste 16 ani, posibilitatea de a obține o calificare în sistemul de formare profesională a adulților, care să permită ocuparea unui loc de muncă și continuarea învățării; ... b) să permită angajatorilor să își asigure forța de muncă calificată, de calitate, în funcție de cerințele proprii; ... c) să faciliteze integrarea socială a persoanelor interesate, cu vârsta de peste 16 ani, în concordanță cu aspirațiile
EUR-Lex () [Corola-website/Law/253400_a_254729]
-
iunie 2013, prin înlocuirea unei sintagme. Articolul 5 (1) Poate încheia contract de ucenicie persoana care îndeplinește cumulativ următoarele condiții: ... a) face demersuri pentru a-și găsi un loc de muncă, prin mijloace proprii sau prin înregistrare la agenția pentru ocuparea forței de muncă în a cărei rază teritorială își are domiciliul sau, după caz, reședința ori la alt furnizor de servicii de ocupare, acreditat în condițiile legii; ... b) a împlinit vârsta de 16 ani; ... c) nu are calificare pentru ocupația
EUR-Lex () [Corola-website/Law/253400_a_254729]