18,576 matches
-
și evaluarea periodică a acțiunilor și indicatorilor cheie în vederea adaptării planului de acțiune. 3.1 Măsură preventivă/management 3.1 Asigurarea de resurse umane calificate și motivate pentru managementul ariei protejate, prin organizarea continuă a unor cursuri de dezvoltare a cunoștințelor și aptitudinilor personalului angajat, precum și prin implicarea de personal auxiliar cu calificare superioară 3.1.1 Recrutarea de personal înalt calificat în vederea ocupării funcțiilor vacante, după caz 15000 Administrația Parcul Natural Văcărești 1 3.1.2 Cooptarea și managementul eficient al voluntarilor pentru realizarea
PLAN DE MANAGEMENT din 8 mai 2025 () [Corola-llms4eu/Law/298192]
-
management și analiza și evaluarea periodică a acțiunilor și indicatorilor cheie în vederea adaptării planului de acțiune. MM3.1 Asigurarea de resurse umane calificate și motivate pentru managementul ariei protejate, prin organizarea continuă a unor cursuri de dezvoltare a cunoștințelor și aptitudinilor personalului angajat, precum și prin implicarea de personal auxiliar cu calificare superioară Recrutarea de personal înalt calificat în vederea ocupării funcțiilor vacante, după caz Număr personal înalt calificat X X X X X X X X X X 1 Administrația
PLAN DE MANAGEMENT din 8 mai 2025 () [Corola-llms4eu/Law/298192]
-
judecătorești, indiferent de obiectul lor, că ar privi drepturi ocazionale sau susceptibile de aplicare generală, în același fel, câtă vreme nu rămân în cadrul strict al legii pentru a justifica cel puțin neplata unei părți din salariul legal, nu au aptitudinea de a schimba cadrul legal prin care se determină baza de calcul al pensiei, raportat la elementele de salarizare prevăzute special de lege pentru o categorie de personal, având, ca unic scop, acoperirea și repararea unui prejudiciu rezultat dintr-un
DECIZIA nr. 171 din 19 mai 2025 () [Corola-llms4eu/Law/299280]
-
argumentează în niciun fel în ce constă dificultatea de interpretare a normelor juridice aplicabile în cauză, instanța de trimitere rezumându-se la a argumenta aprecierea sa preliminară, potrivit căreia hotărârile judecătorești pronunțate pentru înlăturarea unei stări de discriminare nu au aptitudinea de a schimba baza de calcul al pensiei, care trebuie determinată în mod strict cu privire la elementele de salarizare prevăzute de lege pentru respectiva categorie de personal. ... 57. Din materialul aflat la dispoziția Completului pentru dezlegarea unor chestiuni de
DECIZIA nr. 171 din 19 mai 2025 () [Corola-llms4eu/Law/299280]
-
nivelul UATM. ... 19. Propune și participă la alocarea fondurilor către unitățile implementatoare ale Programului, din toate sursele de finanțare ale PNPSCT la nivelul județului. ... 20. Monitorizează și evaluează activitățile PNPSCT la nivelul județului. ... ... B. Pregătire/experiență 1. Medic pneumolog specialist/primar. ... 2. Aptitudini manageriale, cursuri de management sanitar, management de proiecte. ... 3. Autoritate profesională în domeniul medical. ... ... C. Performanța așteptată 1. Elaborarea până la 31 iulie a fiecărui an a propunerii de proiect județean cu necesarul bugetar aferent pentru PNPSCT (obiective specifice, plan
GHID METODOLOGIC din 31 martie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/297973]
-
Oftalmologie la propunerea comisiei consultative de Oftalmologie. Stabilirea numărului de locuri după această procedură va permite evoluția previzibilă a dimensiunii specialității în acord cu cererea existentă pe piața muncii. A. Cunoștiințe teoretice și clinice Baza de cunoștințe medicale și a aptitudinilor clinice esențiale practicii în domeniu Noțiuni de științe fundamentale: – Anatomia ... – Alte științe relevante (farmacologie, histopatologie, fiziologie, biomecanică) ... – Genetica și embriologie relevantă în malformațiile congenitale ... – Anatomie clinică ... – Noțiuni de fiziologie și biochimie aplicată (inclusiv principii de echilibru acido-bazic și nutriție specifice
ANEXE din 7 mai 2025 () [Corola-llms4eu/Law/298957]
-
portfolio-ul rezidentului. Cunoștințe teoretice Fiecare centru de pregătire trebuie să asigure ore dedicate învățământului și sau întâlniri regulate, săptămânale dedicate tematicii de specialitate. Rezidenții au obligația de a participa la congrese și conferințe de specialitate internaționale sau naționale. 2. Aptitudini profesionale și atitudine – Aptitudini de comunicare și comportamentale: Contactul clinic cu pacientul (abilitatea de a efectua anamneza, examenul clinic general și local) ... – Aptitudini de comunicare: se urmărește capacitatea de a informa pacienții sau cadrele medicale referitor la diagnosticul stabilit, indicațiile
ANEXE din 7 mai 2025 () [Corola-llms4eu/Law/298957]
-
teoretice Fiecare centru de pregătire trebuie să asigure ore dedicate învățământului și sau întâlniri regulate, săptămânale dedicate tematicii de specialitate. Rezidenții au obligația de a participa la congrese și conferințe de specialitate internaționale sau naționale. 2. Aptitudini profesionale și atitudine – Aptitudini de comunicare și comportamentale: Contactul clinic cu pacientul (abilitatea de a efectua anamneza, examenul clinic general și local) ... – Aptitudini de comunicare: se urmărește capacitatea de a informa pacienții sau cadrele medicale referitor la diagnosticul stabilit, indicațiile medicale și/sau chirurgicale, riscurile
ANEXE din 7 mai 2025 () [Corola-llms4eu/Law/298957]
-
specialitate. Rezidenții au obligația de a participa la congrese și conferințe de specialitate internaționale sau naționale. 2. Aptitudini profesionale și atitudine – Aptitudini de comunicare și comportamentale: Contactul clinic cu pacientul (abilitatea de a efectua anamneza, examenul clinic general și local) ... – Aptitudini de comunicare: se urmărește capacitatea de a informa pacienții sau cadrele medicale referitor la diagnosticul stabilit, indicațiile medicale și/sau chirurgicale, riscurile și complicațiile aferente procedurii, rezultate pe termen imediat, mediu și lung; capacitatea de a comunica eficient în situații limită
ANEXE din 7 mai 2025 () [Corola-llms4eu/Law/298957]
-
în situații limită (pacienți cu stare generală extrem de gravă); capacitatea de a comunica eficient cu diferite culturi (prin intermediul unui interpret) ... – Munca în echipă: abordarea interdisciplinară a cazurilor complexe, referirea pacienților cu afecțiuni specifice în centre de excelență ... ... 3. Aptitudini practice și clinice Pregătirea clinică trebuie să se desfășoare pe parcursul a 5 zile/săptămână sub observație directă. Coordonatorii trebuie să se asigure de abilitatea rezidentului de a efectua independent toate procedurile documentate. ... 3. Management – Dobândirea aptitudinilor de management eficient al
ANEXE din 7 mai 2025 () [Corola-llms4eu/Law/298957]
-
centre de excelență ... ... 3. Aptitudini practice și clinice Pregătirea clinică trebuie să se desfășoare pe parcursul a 5 zile/săptămână sub observație directă. Coordonatorii trebuie să se asigure de abilitatea rezidentului de a efectua independent toate procedurile documentate. ... 3. Management – Dobândirea aptitudinilor de management eficient al unei secții de Oftalmologie ... – Înțelegerea aspectelor socio-economice și juridice ale profesiei ... ... 4. Aptitudini didactice și științifice (abilitatea de a forma personalul medical și cel mediu, participarea la cursuri de formare profesională; capacitatea de analiză a datelor
ANEXE din 7 mai 2025 () [Corola-llms4eu/Law/298957]
-
5 zile/săptămână sub observație directă. Coordonatorii trebuie să se asigure de abilitatea rezidentului de a efectua independent toate procedurile documentate. ... 3. Management – Dobândirea aptitudinilor de management eficient al unei secții de Oftalmologie ... – Înțelegerea aspectelor socio-economice și juridice ale profesiei ... ... 4. Aptitudini didactice și științifice (abilitatea de a forma personalul medical și cel mediu, participarea la cursuri de formare profesională; capacitatea de analiză a datelor medicale în contextul elaborării unor lucrări științifice). Participarea la cursuri de formare profesională/congrese se realizează prin concediu
ANEXE din 7 mai 2025 () [Corola-llms4eu/Law/298957]
-
coordonatorului, iar procedurile efectuate, vor fi completate de către medicul rezident în log-book, fiind contraparafate de medicul coordonator. Pentru a asigura corectitudinea completării log-book-ului se vor nota: data intervenției și semnătura medicul coordonator. Referitor la modalitatea de cuantificare a aptitudinilor practice se va aplica următorul model: Se va considera următorul sistem de evaluare al competenței pentru fiecare procedură: 1. Participare ca Observator (O) ... 2. Efectuează procedura ca Operator secundar (OS) ... 3. Efectuează procedura ca Operator primar asistat (OPA) ... Se urmărește
ANEXE din 7 mai 2025 () [Corola-llms4eu/Law/298957]
-
toate domeniile detaliate în silabus. Experiența operatorie va fi documentată în logbook, conform modelului standard elaborat. Toate procedurile notate în logbook trebuie contraparafate de coordonatorul de rezidențiat. Cunoștințele teoretice vor fi evaluate prin examene anuale/de sfârșit de stagiu etc., iar aptitudinile practice pe baza logbook-ului. Responsabilitate Responsabilitatea pentru conducerea programului de pregătire revine coordonatorului și a instituției în care se desfășoară rezidențiatul. Îndrumătorul este direct responsabil în fața coordonatorului pentru pregătirea rezidenților. La momentul actual, sunt permise individualizări legate de
ANEXE din 7 mai 2025 () [Corola-llms4eu/Law/298957]
-
Un medic specialist în Oftalmologie trebuie să demonstreze un comportament etic, respectând ghidurile de bună practică valabile la nivel național, confirmate de certificatul de bună practică medicală. ... – Profesionale: UEMS definește competența profesională astfel: "utilizarea habituală și judicioasă a comunicării, cunoștințelor, aptitudinilor practice, a raționamentului clinic, a emoțiilor, valorilor și a reflectării acestor valori în practica curentă cu scopul de a servi beneficiului individual și al comunității. ... ... ... ... ... 1.4. CONȚINUTUL STAGIILOR STAGIUL DE OFTALMOLOGIE - MODUL I și MODUL VIII anul I, II, III
ANEXE din 7 mai 2025 () [Corola-llms4eu/Law/298957]
-
5) Proprietățile de comportare, ca și fenomenele și mărimile ce le caracterizează, se aleg pentru fiecare construcție în parte, astfel încât cu ajutorul unor criterii de apreciere și al unor condiții de calitate legate de destinația construcției, să permită aprecierea aptitudinii acesteia pentru exploatare, respectiv a realizării calităților care o fac să corespundă cerințelor proprietarului și/sau a utilizatorului. (6) Urmărirea comportării în exploatare a construcțiilor are ca scop principal obținerea de informații esențiale pentru evaluarea stării tehnice a construcțiilor pentru o
REGLEMENTARE TEHNICĂ din 30 mai 2025 () [Corola-llms4eu/Law/299190]
-
comparație elemente diferite (caracteristicile de utilizare prevăzute, în cazul defectului și cerințele specificate, în cazul neconformității). Având în vedere conotațiile juridice privind responsabilitatea producătorului, termenul "defect" trebuie folosit cu prudență. Degradarea: pierderea treptată a calităților fizice și funcționale ce caracterizează aptitudinea pentru exploatarea unei construcții. Aceasta este cauzată de acțiunea agenților de mediu natural sau tehnologic ca și a propriilor neajunsuri create de existența defectelor induse în procedeul de concepere, proiectare, execuție și exploatare. Durata de existență proiectată a unei construcții
REGLEMENTARE TEHNICĂ din 30 mai 2025 () [Corola-llms4eu/Law/299190]
-
locale și se efectuează înlocuiri ale elementelor uzate în scopul stopării evoluției fenomenelor de degradare și exploatării în continuare în condiții de siguranță până la reparația următoare (curentă sau capitală). Măsuri de intervenție: măsuri ce se iau în vederea refacerii aptitudinii pentru exploatare a construcțiilor sau/și ridicarea gradului de asigurare a acestora la acțiuni din exploatare sau extraordinare (seism, vânt). Metoda de măsurare: set complex de proceduri teoretice și practice, care sunt utilizate în mod general pentru realizarea măsurărilor, conform unui
REGLEMENTARE TEHNICĂ din 30 mai 2025 () [Corola-llms4eu/Law/299190]
-
urmăririi speciale a construcțiilor constau în: a) asigurarea siguranței, durabilității și eficienței construcțiilor, prin identificarea în timp util a fenomenelor potențial periculoase și a zonelor în care acestea apar; ... b) supravegherea evoluției unor fenomene previzibile, cu posibile efecte nefavorabile asupra aptitudinii în exploatare; ... c) semnalarea operativă a atingerii criteriilor de avertizare sau a valorii-limită date de aparatura de măsură și control; ... d) verificarea eficienței tuturor măsurilor de intervenție aplicate; ... e) verificarea impactului construcției asupra mediului înconjurător; ... f) importanța asigurării unui volum
REGLEMENTARE TEHNICĂ din 30 mai 2025 () [Corola-llms4eu/Law/299190]
-
vederea încheierii de acorduri sau protocoale cu organisme profesionale naționale sau internaționale se vor avea în vedere următoarele criterii: a) profilul organismului profesional să fie în unul dintre următoarele domenii: audit, financiar-contabilitate, fiscalitate; ... b) programa calificării sau tematica examenului de aptitudini să acopere, în proporție de cel puțin 70%, disciplinele prevăzute la art. 9 alin. (1) și (2) și/sau disciplinele prevăzute la art. 9 alin. (3) din Legea nr. 162/2017, cu modificările și completările ulterioare; ... c) respectivele calificări profesionale să fie
ORDIN nr. 340 din 30 iunie 2025 () [Corola-llms4eu/Law/299605]
-
din Legea nr. 162/2017, cu modificările și completările ulterioare; ... c) respectivele calificări profesionale să fie recunoscute la nivel național sau internațional. ... (2) Organismul profesional trebuie să depună la ASPAAS solicitarea de echivalare, însoțită de programa calificării sau tematica examenului de aptitudini care stă la baza obținerii calificării profesionale respective, în vigoare la momentul solicitării. (3) Documentele prevăzute la alin. (2) se analizează de personalul cu atribuții specifice din cadrul ASPAAS, care va întocmi un raport, cu propunerea de aprobare sau de
ORDIN nr. 340 din 30 iunie 2025 () [Corola-llms4eu/Law/299605]
-
pe care le consideră necesare. (5) În cazul aprobării dosarului de către președintele ASPAAS, personalul cu atribuții specifice din cadrul ASPAAS întocmește, în termen de 30 de zile, proiectul de protocol privind echivalarea programei calificării sau a tematicii examenului de aptitudini cu testul de cunoștințe teoretice inclus în examenul de competență profesională, pentru disciplinele acoperite de programa sau tematica aprobată. (6) În cazul respingerii dosarului, ASPAAS comunică organismului profesional acest fapt, precum și motivarea respingerii, în termen de 15 zile de
ORDIN nr. 340 din 30 iunie 2025 () [Corola-llms4eu/Law/299605]
-
aceste mecanisme instanța supremă realizează nemijlocit funcția de asigurare a unei jurisprudențe unitare, hotărârea prealabilă reprezentând un mijloc eficient de a preveni apariția practicii neunitare, în contextul în care instanțele de trimitere se confruntă cu chestiuni de drept ce au aptitudinea de a constitui izvor al jurisprudenței neunitare, prin caracterul neclar, incomplet sau echivoc al normelor în analiză. Nu este posibil însă ca în cadrul acestui mecanism, al unificării a priori a jurisprudenței, instanța supremă să se substituie funcției jurisdicționale a
DECIZIA nr. 4 din 20 ianuarie 2025 () [Corola-llms4eu/Law/299124]
-
mecanisme instanța supremă realizează nemijlocit funcția de asigurare a unei jurisprudențe unitare, hotărârea prealabilă reprezentând un mijloc eficient de a preveni apariția practicii judiciare neunitare, în contextul în care instanțele de trimitere se confruntă cu chestiuni de drept ce au aptitudinea de a constitui izvor al jurisprudenței neunitare, prin caracterul neclar, incomplet sau echivoc al normelor în analiză. ... 56. În același sens, în sesizările formulate în temeiul O.U.G. nr. 62/2024 trebuie avut în vedere preambulul acestui act normativ, în care s-
DECIZIA nr. 143 din 5 mai 2025 () [Corola-llms4eu/Law/299189]
-
Un candidat la abilitare trebuie să demonstreze originalitate în domeniul de cercetare declarat. Pentru candidații la obținerea atestatului de abilitare vor trebui îndeplinite, în plus față de standardele minimale științifice, și standarde minimale didactice, respectiv standarde minimale care să ateste aptitudinile manageriale ale candidatului. ● Evaluarea candidatului la obținerea atestatului de abilitare va fi exclusiv sarcina unei comisii de experți care va aprecia, pe lângă toate aspectele activității științifice,, întreaga prestație a candidatului în cadrul probelor de concurs stabilite la nivelul fiecărei
STANDARDE MINIMALE NAȚIONALE din 13 ianuarie 2025 () [Corola-llms4eu/Law/294784]