KorAP: Find »[drukola/base=disponibiliza & drukola/pos=verb]« with Poliqarp

<1 ...71 72 73 ...158 >

3,946 matches

Corola-website/Law/172145_a_173474

se acordă venituri de completare pentru un numar de luni egal cu diferența dintre perioadă prevăzută în prezența ordonanță de urgență și numărul de luni pentru care s-au acordat plăti compensatorii. ... (4) Prevederile alin. (3) se aplică și salariaților disponibilizați prin concedieri colective, în urma procesului de restructurare și reorganizare, din cadrul societăților comerciale și regiilor autonome subordonate autorităților administrației publice locale, după intrarea în vigoare a Ordonanței de urgență a Guvernului nr. 34/2004 pentru modificarea și completarea Ordonanței de urgență

ORDONANŢA DE URGENŢĂ nr. 8 din 27 februarie 2003 privind stimularea procesului de restructurare, reorganizare şi privatizare a unor societăţi naţionale, companii naţionale şi societăţi comerciale cu capital majoritar de stat, precum şi a societatilor comerciale şi regiilor autonome subordonate autorităţilor administraţiei publice locale**). In: EUR-Lex (2003) [Corola-website/Law/172145_a_173474]
în munca cuprinsă între 15 și 25 de ani; ... c) pe o perioadă de 24 de luni, pentru salariații care au o vechime în munca de peste 25 de ani. ... (4) După expirarea perioadei de acordare a indemnizației de șomaj, persoanele disponibilizate în condi��iile alin. (1) beneficiază, până la încheierea perioadei prevăzute la alin. (3), de un venit lunar de completare egal cu salariul individual mediu net pe ultimele 3 luni înainte de disponibilizare, stabilit pe baza elementelor din contractul individual de muncă

ORDONANŢA DE URGENŢĂ nr. 8 din 27 februarie 2003 privind stimularea procesului de restructurare, reorganizare şi privatizare a unor societăţi naţionale, companii naţionale şi societăţi comerciale cu capital majoritar de stat, precum şi a societatilor comerciale şi regiilor autonome subordonate autorităţilor administraţiei publice locale**). In: EUR-Lex (2003) [Corola-website/Law/172145_a_173474]
4 iulie 2005. Alin. (6) al art. 4 a fost modificat de pct. 6 al articolului unic din ORDONANȚĂ DE URGENȚĂ nr. 69 din 29 iunie 2005 , publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 573 din 4 iulie 2005. Articolul 5 Persoanele disponibilizate potrivit art. 2 beneficiază de serviciile de preconcediere colectivă, precum și de programele de măsuri active pentru combaterea șomajului ale Agenției Naționale pentru Ocuparea Forței de Muncă. Articolul 6 (1) Lista societăților care pot efectua concedieri colective potrivit art. 1 se

ORDONANŢA DE URGENŢĂ nr. 8 din 27 februarie 2003 privind stimularea procesului de restructurare, reorganizare şi privatizare a unor societăţi naţionale, companii naţionale şi societăţi comerciale cu capital majoritar de stat, precum şi a societatilor comerciale şi regiilor autonome subordonate autorităţilor administraţiei publice locale**). In: EUR-Lex (2003) [Corola-website/Law/172145_a_173474]
cărora li s-au desfăcut contractele de muncă după această dată, în temeiul art. 55 din Legea nr. 53/2003 - Codul muncii, si care au fost reîncadrate în unitățile prevăzute în anexa la Hotărârea Guvernului nr. 839/2003 și se disponibilizează prin concedieri colective. (2) Persoanele prevăzute la alin. (1) beneficiază o singură dată de venit de completare acordat în condițiile art. 2. ... (3) Nu beneficiază de prevederile art. 2 persoanele prevăzute la alin. (1) care se reîncadrează în munca în

ORDONANŢA DE URGENŢĂ nr. 8 din 27 februarie 2003 privind stimularea procesului de restructurare, reorganizare şi privatizare a unor societăţi naţionale, companii naţionale şi societăţi comerciale cu capital majoritar de stat, precum şi a societatilor comerciale şi regiilor autonome subordonate autorităţilor administraţiei publice locale**). In: EUR-Lex (2003) [Corola-website/Law/172145_a_173474]
din 22 decembrie 2003 publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 932 din 23 decembrie 2003. Art. 8 a fost abrogat de LEGEA nr. 569 din 22 decembrie 2003 publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 932 din 23 decembrie 2003. Articolul 9 Persoanele disponibilizate în condițiile prezenței ordonanțe de urgență nu au dreptul la plăti compensatorii acordate din bugetul asigurărilor pentru șomaj, conform Ordonanței de urgență a Guvernului nr. 98/1999 privind protecția socială a persoanelor ale căror contracte individuale de muncă vor fi

ORDONANŢA DE URGENŢĂ nr. 8 din 27 februarie 2003 privind stimularea procesului de restructurare, reorganizare şi privatizare a unor societăţi naţionale, companii naţionale şi societăţi comerciale cu capital majoritar de stat, precum şi a societatilor comerciale şi regiilor autonome subordonate autorităţilor administraţiei publice locale**). In: EUR-Lex (2003) [Corola-website/Law/172145_a_173474]
din 23 decembrie 2003. ---------------- NOTĂ: Art. ÎI din LEGEA nr. 569 din 22 decembrie 2003 publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 932 din 23 decembrie 2003 menționează: "Pot beneficia de prevederile Ordonanței de urgență a Guvernului nr. 8/2003 și persoanele disponibilizate din cadrul Societății Comerciale "Petrotub" - Ș.A. Român, care sunt angajate la data publicării Ordonanței de urgență a Guvernului nr. 88/2003 pentru modificarea Ordonanței de urgență a Guvernului nr. 8/2003 privind stimularea procesului de restructurare, reorganizare și privatizare a unor

ORDONANŢA DE URGENŢĂ nr. 8 din 27 februarie 2003 privind stimularea procesului de restructurare, reorganizare şi privatizare a unor societăţi naţionale, companii naţionale şi societăţi comerciale cu capital majoritar de stat, precum şi a societatilor comerciale şi regiilor autonome subordonate autorităţilor administraţiei publice locale**). In: EUR-Lex (2003) [Corola-website/Law/172145_a_173474]
Corola-website/Law/172159_a_173488

3) În cazul în care acțiunea civilă în justiție sau plângerea penală a fost formulată altfel decât din inițiativa titularului dreptului asupra desenelor și modelelor industriale, brevetelor de invenție, certificatelor suplimentare de protecție sau brevetelor de soi, garanția va fi disponibilizată dacă, în termen de 20 de zile lucrătoare de la data notificării titularului dreptului, acesta nu face dovada inițierii unei proceduri legale privind mărfurile la care face referire alin. (1). ... (4) Termenul prevăzut la alin. (3) poate fi prelungit cu cel

LEGE nr. 344 din 29 noiembrie 2005 privind unele măsuri pentru asigurarea respectării drepturilor de proprietate intelectuală în cadrul operaţiunilor de vămuire. In: EUR-Lex (2005) [Corola-website/Law/172159_a_173488]
Corola-website/Law/173650_a_174979

Capitolul 1 Dispoziții generale Articolul 1 Personalul militar și salariații civili din cadrul unităților militare, care se disponibilizează beneficiază de măsurile de protecție socială prevăzute în prezenta ordonanța, ca urmare a programului de restructurare a armatei, care se referă la: a) desființarea de comandamente, mari unități, unități, subunitati și formațiuni din compunerea armatei în timp de pace; ... b

ORDONANŢA nr. 7 din 26 ianuarie 1998 (*actualizată*) privind unele măsuri de protecţie socială a personalului militar şi civil, care se vor aplica în perioada restructurării marilor unităţi, unităţilor şi formaţiunilor din compunerea Ministerului Apărării Naţionale. In: EUR-Lex (1998) [Corola-website/Law/173650_a_174979]
fără drept de pensie în condițiile alin. (1) beneficiază și de ajutorul lunar sau de alocația de sprijin, după caz, în cuantumul stabilit de actele normative în vigoare. ... Articolul 9 De drepturile prevăzute la art. 8 beneficiază și cadrele militare disponibilizate cu o vechime în serviciu de 20 de ani sau mai mult care nu optează pentru pensionare în condițiile art. 6. B. Pentru militarii angajați pe baza de contract Articolul 10 Militarii angajați pe baza de contract beneficiază de plăți

ORDONANŢA nr. 7 din 26 ianuarie 1998 (*actualizată*) privind unele măsuri de protecţie socială a personalului militar şi civil, care se vor aplica în perioada restructurării marilor unităţi, unităţilor şi formaţiunilor din compunerea Ministerului Apărării Naţionale. In: EUR-Lex (1998) [Corola-website/Law/173650_a_174979]
în muncă mai mare de 15 ani. ... ---------- Art. 13 a fost modificat de pct. 5 al art. unic din LEGEA nr. 37 din 7 martie 2001 publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 123 din 13 martie 2001. Articolul 14 Salariații civili disponibilizați prin restructurarea armatei primesc, în condițiile legii, și drepturile stabilite prin Legea nr. 1/1991 privind protecția socială a șomerilor și reintegrarea lor profesională, republicată, cu modificările ulterioare. Capitolul 3 Măsuri active de protecție a personalului militar și a salariaților

ORDONANŢA nr. 7 din 26 ianuarie 1998 (*actualizată*) privind unele măsuri de protecţie socială a personalului militar şi civil, care se vor aplica în perioada restructurării marilor unităţi, unităţilor şi formaţiunilor din compunerea Ministerului Apărării Naţionale. In: EUR-Lex (1998) [Corola-website/Law/173650_a_174979]
restructurarea armatei primesc, în condițiile legii, și drepturile stabilite prin Legea nr. 1/1991 privind protecția socială a șomerilor și reintegrarea lor profesională, republicată, cu modificările ulterioare. Capitolul 3 Măsuri active de protecție a personalului militar și a salariaților civili disponibilizați prin restructurarea armatei ---------- Cap. 3 a fost modificat de art. 1 din ORDONANȚA DE URGENȚĂ nr. 37 din 1 martie 2001 publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 119 din 8 martie 2001. Articolul 15 (1) În sensul prezentei ordonanțe, prin măsuri

ORDONANŢA nr. 7 din 26 ianuarie 1998 (*actualizată*) privind unele măsuri de protecţie socială a personalului militar şi civil, care se vor aplica în perioada restructurării marilor unităţi, unităţilor şi formaţiunilor din compunerea Ministerului Apărării Naţionale. In: EUR-Lex (1998) [Corola-website/Law/173650_a_174979]
a dobândi statutul de persoana ocupată. ... (2) Măsurile active se realizează de Ministerul Apărării Naționale împreună cu Ministerul Muncii și Solidarității Sociale și cu alte ministere și agenții cu atribuții în domeniul ocupării forței de muncă. ... (3) Personalul militar și salariații civili disponibilizați prin restructurarea armatei beneficiază de servicii de preconcediere organizate de Ministerul Apărării Naționale, respectiv de Agenția Națională pentru Ocuparea Forței de Muncă. ... ---------- Art. 15 a fost modificat de art. 1 din ORDONANȚA DE URGENȚĂ nr. 37 din 1 martie 2001

ORDONANŢA nr. 7 din 26 ianuarie 1998 (*actualizată*) privind unele măsuri de protecţie socială a personalului militar şi civil, care se vor aplica în perioada restructurării marilor unităţi, unităţilor şi formaţiunilor din compunerea Ministerului Apărării Naţionale. In: EUR-Lex (1998) [Corola-website/Law/173650_a_174979]
legii. ---------- Art. 17 a fost modificat de art. 1 din ORDONANȚA DE URGENȚĂ nr. 37 din 1 martie 2001 publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 119 din 8 martie 2001. Capitolul 4 Dispoziții finale Articolul 18 Drepturile ce se cuvin personalului disponibilizat în condițiile prezentei ordonanțe se deschid la data trecerii în rezerva, respectiv a desfacerii contractului. ---------- Art. 18 a fost modificat de pct. 6 al art. unic din LEGEA nr. 37 din 7 martie 2001 publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 123

ORDONANŢA nr. 7 din 26 ianuarie 1998 (*actualizată*) privind unele măsuri de protecţie socială a personalului militar şi civil, care se vor aplica în perioada restructurării marilor unităţi, unităţilor şi formaţiunilor din compunerea Ministerului Apărării Naţionale. In: EUR-Lex (1998) [Corola-website/Law/173650_a_174979]
rezerva, respectiv a desfacerii contractului. ---------- Art. 18 a fost modificat de pct. 6 al art. unic din LEGEA nr. 37 din 7 martie 2001 publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 123 din 13 martie 2001. Articolul 19 Personalul militar și civil disponibilizat în perioada de restructurare a armatei poate beneficia de drepturile bănești prevăzute în prezenta ordonanța o singura data. Aceste drepturi se acorda în cel mult 60 de zile de la data trecerii în rezerva, respectiv a desfacerii contractului. ---------- Art. 19 a

ORDONANŢA nr. 7 din 26 ianuarie 1998 (*actualizată*) privind unele măsuri de protecţie socială a personalului militar şi civil, care se vor aplica în perioada restructurării marilor unităţi, unităţilor şi formaţiunilor din compunerea Ministerului Apărării Naţionale. In: EUR-Lex (1998) [Corola-website/Law/173650_a_174979]
2001. Articolul 20 Sumele de bani aferente plăților compensatorii pentru personalul militar se suporta din fondurile destinate în acest scop Ministerului Apărării Naționale, iar pentru salariații civili, din Fondul pentru plata ajutorului de șomaj. Articolul 21 Drepturile cuvenite personalului militar disponibilizat în condițiile prezentei ordonanțe se plătesc de compartimentele financiare ale unităților militare în cauza, iar pentru cele desființate, de unitățile militare prin care se asigura lichidarea gestiunilor și preluarea obligațiilor financiare. ---------- Art. 21 a fost modificat de pct. 8 al

ORDONANŢA nr. 7 din 26 ianuarie 1998 (*actualizată*) privind unele măsuri de protecţie socială a personalului militar şi civil, care se vor aplica în perioada restructurării marilor unităţi, unităţilor şi formaţiunilor din compunerea Ministerului Apărării Naţionale. In: EUR-Lex (1998) [Corola-website/Law/173650_a_174979]
în condițiile art. 8 - fără drept de pensie - sau în condițiile art. 9 - care nu optează pentru pensie - primesc ajutoare lunare sau alocații de sprijin, potrivit actelor normative în vigoare, constituie vechime în muncă. Articolul 23 Personalul militar și civil disponibilizat prin restructurarea marilor unități, unităților și formațiunilor din compensarea Ministerului Apărării Naționale beneficiază de următoarele facilități: a) abrogată; ... ---------- Lit. a) a art. 23 a fost abrogată de art. 86 din ORDONANȚA nr. 73 din 27 august 1999 *) publicată în MONITORUL

ORDONANŢA nr. 7 din 26 ianuarie 1998 (*actualizată*) privind unele măsuri de protecţie socială a personalului militar şi civil, care se vor aplica în perioada restructurării marilor unităţi, unităţilor şi formaţiunilor din compunerea Ministerului Apărării Naţionale. In: EUR-Lex (1998) [Corola-website/Law/173650_a_174979]
Corola-website/Law/173648_a_174977

Capitolul 1 Dispoziții generale Articolul 1 Personalul militar și salariații civili, din cadrul unităților militare, care se disponibilizează ca urmare a programului de restructurare a armatei, beneficiază de măsurile de protecție socială prevăzute în prezenta ordonanța. Articolul 2 Programul de restructurare a armatei vizează măsuri ce se referă la: a) desființarea de comandamente, mari unități, unități subunități și

ORDONANŢA nr. 7 din 26 ianuarie 1998 (*actualizată*) privind unele măsuri de protecţie socială a personalului militar şi civil, care se vor aplica în perioada restructurării marilor unităţi, unităţilor şi formaţiunilor din compunerea Ministerului Apărării Naţionale. In: EUR-Lex (1998) [Corola-website/Law/173648_a_174977]
fără drept de pensie în condițiile alin. (1) beneficiază și de ajutorul lunar sau de alocația de sprijin, după caz, în cuantumul stabilit de actele normative în vigoare. ... Articolul 9 De drepturile prevăzute la art. 8 beneficiază și cadrele militare disponibilizate cu o vechime în serviciu de 20 de ani sau mai mult care nu optează pentru pensionare în condițiile art. 6. B. Pentru militarii angajați pe baza de contract Articolul 10 Militarii angajați pe baza de contract beneficiază de plăți

ORDONANŢA nr. 7 din 26 ianuarie 1998 (*actualizată*) privind unele măsuri de protecţie socială a personalului militar şi civil, care se vor aplica în perioada restructurării marilor unităţi, unităţilor şi formaţiunilor din compunerea Ministerului Apărării Naţionale. In: EUR-Lex (1998) [Corola-website/Law/173648_a_174977]
ani; ... b) 15 salarii medii nete pe economie, pentru o vechime în serviciu între 7 și 15 ani; ... c) 20 de salarii medii nete pe economie, pentru o vechime în serviciu mai mare de 15 ani. ... Articolul 14 Salariații civili disponibilizați prin restructurarea armatei primesc, în condițiile legii, și drepturile stabilite prin Legea nr. 1/1991 privind protecția socială a șomerilor și reintegrarea lor profesională, republicată, cu modificările ulterioare. Capitolul 3 Măsuri active de protecție a personalului militar și a salariaților

ORDONANŢA nr. 7 din 26 ianuarie 1998 (*actualizată*) privind unele măsuri de protecţie socială a personalului militar şi civil, care se vor aplica în perioada restructurării marilor unităţi, unităţilor şi formaţiunilor din compunerea Ministerului Apărării Naţionale. In: EUR-Lex (1998) [Corola-website/Law/173648_a_174977]
restructurarea armatei primesc, în condițiile legii, și drepturile stabilite prin Legea nr. 1/1991 privind protecția socială a șomerilor și reintegrarea lor profesională, republicată, cu modificările ulterioare. Capitolul 3 Măsuri active de protecție a personalului militar și a salariaților civili disponibilizați prin restructurarea armatei ---------- Cap. 3 a fost modificat de art. 1 din ORDONANȚA DE URGENȚĂ nr. 37 din 1 martie 2001 publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 119 din 8 martie 2001. Articolul 15 (1) În sensul prezentei ordonanțe, prin măsuri

ORDONANŢA nr. 7 din 26 ianuarie 1998 (*actualizată*) privind unele măsuri de protecţie socială a personalului militar şi civil, care se vor aplica în perioada restructurării marilor unităţi, unităţilor şi formaţiunilor din compunerea Ministerului Apărării Naţionale. In: EUR-Lex (1998) [Corola-website/Law/173648_a_174977]
a dobândi statutul de persoana ocupată. ... (2) Măsurile active se realizează de Ministerul Apărării Naționale împreună cu Ministerul Muncii și Solidarității Sociale și cu alte ministere și agenții cu atribuții în domeniul ocupării forței de muncă. ... (3) Personalul militar și salariații civili disponibilizați prin restructurarea armatei beneficiază de servicii de preconcediere organizate de Ministerul Apărării Naționale, respectiv de Agenția Națională pentru Ocuparea Forței de Muncă. ... ---------- Art. 15 a fost modificat de art. 1 din ORDONANȚA DE URGENȚĂ nr. 37 din 1 martie 2001

ORDONANŢA nr. 7 din 26 ianuarie 1998 (*actualizată*) privind unele măsuri de protecţie socială a personalului militar şi civil, care se vor aplica în perioada restructurării marilor unităţi, unităţilor şi formaţiunilor din compunerea Ministerului Apărării Naţionale. In: EUR-Lex (1998) [Corola-website/Law/173648_a_174977]
legii. ---------- Art. 17 a fost modificat de art. 1 din ORDONANȚA DE URGENȚĂ nr. 37 din 1 martie 2001 publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 119 din 8 martie 2001. Capitolul 4 Dispoziții finale Articolul 18 Drepturile ce se cuvin personalului disponibilizat în condițiile prezentei ordonanțe se nasc la data trecerii în rezerva, respectiv a desfacerii contractului. Articolul 19 Personalul militar și civil disponibilizat în perioada de restructurare a armatei poate beneficia de drepturile bănești prevăzute în prezenta ordonanța o singura data

ORDONANŢA nr. 7 din 26 ianuarie 1998 (*actualizată*) privind unele măsuri de protecţie socială a personalului militar şi civil, care se vor aplica în perioada restructurării marilor unităţi, unităţilor şi formaţiunilor din compunerea Ministerului Apărării Naţionale. In: EUR-Lex (1998) [Corola-website/Law/173648_a_174977]
OFICIAL nr. 119 din 8 martie 2001. Capitolul 4 Dispoziții finale Articolul 18 Drepturile ce se cuvin personalului disponibilizat în condițiile prezentei ordonanțe se nasc la data trecerii în rezerva, respectiv a desfacerii contractului. Articolul 19 Personalul militar și civil disponibilizat în perioada de restructurare a armatei poate beneficia de drepturile bănești prevăzute în prezenta ordonanța o singura data. Aceste drepturi se acorda în cel mult 30 de zile de la data trecerii în rezerva, respectiv a desfacerii contractului. Articolul 20 Sumele

ORDONANŢA nr. 7 din 26 ianuarie 1998 (*actualizată*) privind unele măsuri de protecţie socială a personalului militar şi civil, care se vor aplica în perioada restructurării marilor unităţi, unităţilor şi formaţiunilor din compunerea Ministerului Apărării Naţionale. In: EUR-Lex (1998) [Corola-website/Law/173648_a_174977]
în condițiile art. 8 - fără drept de pensie - sau în condițiile art. 9 - care nu optează pentru pensie - primesc ajutoare lunare sau alocații de sprijin, potrivit actelor normative în vigoare, constituie vechime în muncă. Articolul 23 Personalul militar și civil disponibilizat prin restructurarea marilor unități, unităților și formațiunilor din compensarea Ministerului Apărării Naționale beneficiază de următoarele facilități: a) abrogată; ... ---------- Lit. a) a art. 23 a fost abrogată de art. 86 din ORDONANȚA nr. 73 din 27 august 1999 publicată în MONITORUL

ORDONANŢA nr. 7 din 26 ianuarie 1998 (*actualizată*) privind unele măsuri de protecţie socială a personalului militar şi civil, care se vor aplica în perioada restructurării marilor unităţi, unităţilor şi formaţiunilor din compunerea Ministerului Apărării Naţionale. In: EUR-Lex (1998) [Corola-website/Law/173648_a_174977]
Corola-website/Law/173649_a_174978

Capitolul 1 Dispoziții generale Articolul 1 Personalul militar și salariații civili din cadrul unităților militare, care se disponibilizează beneficiază de măsurile de protecție socială prevăzute în prezenta ordonanța, ca urmare a programului de restructurare a armatei, care se referă la: a) desființarea de comandamente, mari unități, unități, subunitati și formațiuni din compunerea armatei în timp de pace; ... b

ORDONANŢA nr. 7 din 26 ianuarie 1998 (*actualizată*) privind unele măsuri de protecţie socială a personalului militar şi civil, care se vor aplica în perioada restructurării marilor unităţi, unităţilor şi formaţiunilor din compunerea Ministerului Apărării Naţionale. In: EUR-Lex (1998) [Corola-website/Law/173649_a_174978]