2,529 matches
-
pe durata a patru zile în opt locații din următoarele OTIMMC: 1. BRAȘOV 2. BUCUREȘTI 3. CLUJ NAPOCA 4. CRAIOVA 5. GALAȚI 6. IAȘI 7. TIMIȘOARA 8. SATU MARE d) Etapa a IV a - 80.000 lei pentru organizarea "Forumului antreprenoriatului feminin". ... 2.4. Din bugetul alocat desfășurării activităților specifice programului, se finanțează următoarele: editarea de broșuri, editarea de materiale de promovare și prezentarea/editarea/multiplicarea de materiale de curs, închirierea spații, achiziția de rechizite, transmiterea de invitații, onorariile trainerilor, precum și
PROCEDURĂ din 8 martie 2010 de implementare a Programului naţional multianual pe perioada 2005-2012 pentru dezvoltarea culturii antreprenoriale în rândul femeilor manager din sectorul întreprinderilor mici şi mijlocii*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/221922_a_223251]
-
se finanțează următoarele: editarea de broșuri, editarea de materiale de promovare și prezentarea/editarea/multiplicarea de materiale de curs, închirierea spații, achiziția de rechizite, transmiterea de invitații, onorariile trainerilor, precum și alte cheltuieli necesare organizării campaniilor de informare și a "Forumului Antreprenoriatului Feminin". 2.5. În cadrul programului, pentru desfășurarea activităților specifice Agenția și OTIMMC, pot încheia contracte generatoare de venit cu alți parteneri (camere de comerț, patronate, firme de consultanță ș.a.). 3. Derularea Programului Înregistrarea formularelor de participare se face on-line pe
PROCEDURĂ din 8 martie 2010 de implementare a Programului naţional multianual pe perioada 2005-2012 pentru dezvoltarea culturii antreprenoriale în rândul femeilor manager din sectorul întreprinderilor mici şi mijlocii*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/221922_a_223251]
-
renunțare pe care o vor transmite prin fax sau e-mail la OTIMMC/AIPPIMM. ... (8) În baza unei evaluări, vor fi acordate certificate care să ateste cunoștințele dobândite la cursurile organizate în cadrul Programului. ... 3.4. Etapa a IV-a - organizarea "Forumului Antreprenoriatului Feminin", la care sunt invitați să participe promotori ai antreprenoriatului feminin la nivel național și internațional, femei de afaceri și femei cu potențial antreprenorial, absolvente ale cursurilor de educație antreprenorială din cadrul promoțiilor 2005, 2006, 2007, 2008 și 2009 ale Programului
PROCEDURĂ din 8 martie 2010 de implementare a Programului naţional multianual pe perioada 2005-2012 pentru dezvoltarea culturii antreprenoriale în rândul femeilor manager din sectorul întreprinderilor mici şi mijlocii*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/221922_a_223251]
-
la OTIMMC/AIPPIMM. ... (8) În baza unei evaluări, vor fi acordate certificate care să ateste cunoștințele dobândite la cursurile organizate în cadrul Programului. ... 3.4. Etapa a IV-a - organizarea "Forumului Antreprenoriatului Feminin", la care sunt invitați să participe promotori ai antreprenoriatului feminin la nivel național și internațional, femei de afaceri și femei cu potențial antreprenorial, absolvente ale cursurilor de educație antreprenorială din cadrul promoțiilor 2005, 2006, 2007, 2008 și 2009 ale Programului. 4. Beneficiarii Programului 4.1. Beneficiază de prevederile Programului femeile
PROCEDURĂ din 8 martie 2010 de implementare a Programului naţional multianual pe perioada 2005-2012 pentru dezvoltarea culturii antreprenoriale în rândul femeilor manager din sectorul întreprinderilor mici şi mijlocii*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/221922_a_223251]
-
specializarea, perioada): Unitatea de învățământ ......................................................................, localitatea .................., județul .............., specializarea ........................................................, perioada ..............................., licență în ............................................................... . [ ] Studii postuniversitare absolvite (unitatea de învățământ, specializarea, perioada): Unitatea de învățământ ....................................................................., localitatea ............................, județul............, specializarea ................................................, perioada ........................ . Menționați orașul unde doriți să participați la campania de informare: 1. Ce înțelegeți prin antreprenoriat feminin? . ............................................................................................... 2. Aveți o afacere în prezent? Nu [ ] Da Denumirea întreprinderii: ...................................................................... Adresa ......................................................................................... CUI/CIF ................................................................. Nr. de înmatriculare la Oficiul Registrului Comerțului .......................................... Ani de existență ................................................................................ Numărul de angajați în prezent .................................................................. Numărul de angajați femei în prezent ............................................................ Care sunt funcțiile ocupate de către
PROCEDURĂ din 8 martie 2010 de implementare a Programului naţional multianual pe perioada 2005-2012 pentru dezvoltarea culturii antreprenoriale în rândul femeilor manager din sectorul întreprinderilor mici şi mijlocii*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/221922_a_223251]
-
seminarului produsele și/sau serviciile întreprinderii dumneavoastră? Da [ ] Nu 7. Doriți să împărtășiți din experiența dumneavoastră antreprenorială participantelor la seminar? [ ] Da [ ] Nu 8. Ce sperați să obțineți în urma participării la aceste manifestări? . .............................................................................................................................. 9. Cum apreciați rolul Agenției de promotor al antreprenoriatului feminin? . .............................................................................................................................. 10. La ce alte seminarii, cursuri, ateliere de lucru, mese rotunde, dezbateri pe tema antreprenoriatului feminin ați mai participat? ┌───────────────────────────┬─────────────────────────┬────────────────────────┐ │ Denumire eveniment │ Organizator │ Perioada │ ├───────────────────────────┼─────────────────────────┼────────────────────────┤ ├───────────────────────────┼─────────────────────────┼────────────────────────┤ ├───────────────────────────┼─────────────────────────┼────────────────────────┤ ├───────────────────────────┼─────────────────────────┼────────────────────────┤ ├─────���─────────────────────┼─────────────────────────┼────────────────────────┤ └───────────────────────────┴─────────────────────────┴────────────────────────┘ Declar pe proprie răspundere, cunoscând prevederile art. 292 din Codul penal cu privire la falsul în declarații, că
PROCEDURĂ din 8 martie 2010 de implementare a Programului naţional multianual pe perioada 2005-2012 pentru dezvoltarea culturii antreprenoriale în rândul femeilor manager din sectorul întreprinderilor mici şi mijlocii*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/221922_a_223251]
-
antreprenorială participantelor la seminar? [ ] Da [ ] Nu 8. Ce sperați să obțineți în urma participării la aceste manifestări? . .............................................................................................................................. 9. Cum apreciați rolul Agenției de promotor al antreprenoriatului feminin? . .............................................................................................................................. 10. La ce alte seminarii, cursuri, ateliere de lucru, mese rotunde, dezbateri pe tema antreprenoriatului feminin ați mai participat? ┌───────────────────────────┬─────────────────────────┬────────────────────────┐ │ Denumire eveniment │ Organizator │ Perioada │ ├───────────────────────────┼─────────────────────────┼────────────────────────┤ ├───────────────────────────┼─────────────────────────┼────────────────────────┤ ├───────────────────────────┼─────────────────────────┼────────────────────────┤ ├───────────────────────────┼─────────────────────────┼────────────────────────┤ ├─────���─────────────────────┼─────────────────────────┼────────────────────────┤ └───────────────────────────┴─────────────────────────┴────────────────────────┘ Declar pe proprie răspundere, cunoscând prevederile art. 292 din Codul penal cu privire la falsul în declarații, că toate informațiile furnizate sunt corecte și reale. Prin completarea acestui formular sunt de acord să particip
PROCEDURĂ din 8 martie 2010 de implementare a Programului naţional multianual pe perioada 2005-2012 pentru dezvoltarea culturii antreprenoriale în rândul femeilor manager din sectorul întreprinderilor mici şi mijlocii*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/221922_a_223251]
-
județul ............, specializarea ............................., perioada ................. . [ ] Studii universitare absolvite: Unitatea de învățământ ..............................................................., localitatea .............................., județul ............, specializarea ..............................................., perioada ............................., licență în ................................................................. . [ ] Studii postuniversitare absolvite: Unitatea de învățământ ...................................................., localitatea .............., județul ................, specializarea................................................, perioada ............. Experiența profesională: Menționați localitatea unde doriți să participați la cursuri: ÎNTREBĂRI: 1. Ce înțelegeți prin antreprenoriat? ....................................................................................................................... 2. Care sunt, în opinia dumneavoastră, principalele calități necesare unui întreprinzător? Detaliați. ...................................................................................................................... 3. Ați încercat vreodată să începeți o afacere proprie? [ ] Nu [ ] Da În ce domeniu? ............................................................................................. Ce tip de activitate? ...................................................................................... ....................................................................................................................... Ce s-a întâmplat cu această afacere? ............................................................ ....................................................................................................................... ....................................................................................................................... 4. Aveți o
PROCEDURĂ din 8 martie 2010 de implementare a Programului naţional multianual pe perioada 2005-2012 pentru dezvoltarea culturii antreprenoriale în rândul femeilor manager din sectorul întreprinderilor mici şi mijlocii*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/221922_a_223251]
-
curs? (Marcați un singur răspuns.) [ ] Dezvoltarea și aprofundarea culturii antreprenoriale [ ] Însușirea cunoștințelor necesare demarării și dezvoltării unei afaceri [ ] Informații privind accesarea surselor de finanțare [ ] Punerea în practică a ideii de afaceri [ ] Altele: detaliați 14. Detaliați. ..................................................................................................................... 16. Ce cunoștințe aveți despre antreprenoriatul feminin în România? .......................................................................... ........................................... .......................................................................... ........................................... .......................................................................... ........................................... 17. Sunteți membră a unei asociații a femeilor întreprinzător? [ ] Da (rugăm nominalizați) ......................................................................... [ ] Nu [ ] Sunt interesată de a deveni membră a unei organizații a femeilor întreprinzător 18. Desfășurați activități de consultanță? [ ] Da (detaliați) [ ] Nu 19. Ați absolvit cursul
PROCEDURĂ din 8 martie 2010 de implementare a Programului naţional multianual pe perioada 2005-2012 pentru dezvoltarea culturii antreprenoriale în rândul femeilor manager din sectorul întreprinderilor mici şi mijlocii*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/221922_a_223251]
-
de materiale de curs, închirierea de spații, achiziția de rechizite, transmiterea de invitații, onorariile, cazarea și masa trainerilor, cheltuielile cu masa și cazarea cursantelor, din etapa a III-a, precum și alte cheltuieli necesare organizării campaniilor de informare și a «Forumului Antreprenoriatului Feminin»." Articolul II Prezenta decizie se publică în Monitorul Oficial al României, Partea I. Președintele Agenției pentru Implementarea Proiectelor și Programelor pentru Întreprinderi Mici și Mijlocii, Ioan Cristian Haiduc București, 13 aprilie 2010. Nr. 89.
DECIZIE nr. 89 din 13 aprilie 2010 privind modificarea Procedurii de implementare a Programului naţional multianual pe perioada 2005-2012 pentru dezvoltarea culturii antreprenoriale în rândul femeilor manager din sectorul întreprinderilor mici şi mijlocii, aprobată prin Decizia preşedintelui Agenţiei pentru Implementarea Proiectelor şi Programelor pentru Întreprinderi Mici şi Mijlocii nr. 66/2010. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/221970_a_223299]
-
furnizarea de servicii de asistență și consiliere pentru persoanele aflate în căutarea unui loc de muncă, facilități pentru accesul la diferite măsuri active și înlăturarea capcanei inactivității. Măsurile active de ocupare vor include, de asemenea, programe de formare în domeniul antreprenoriatului pentru tineri, șomerii de lungă durată și persoanele inactive, inclusiv din zona rurală și agricultura de subzistență, dându-le posibilitatea să devină activi pe piața muncii, să obțină cunoștințele de bază privind elaborarea unui plan de afaceri, legislația aplicabilă, aspecte
GHIDUL din 22 iunie 2009 solicitantului şi a condiţiilor specifice pentru cererile de propuneri de proiecte nr. 85-98 pentru implementarea Programului operaţional sectorial "Dezvoltarea resurselor umane 2007-2013" (ANEXA 2)*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/220416_a_221745]
-
nediscriminarea și respectul diversității; Integrarea în cadrul instrumentelor și metodologiilor dezvoltate a principiului dezvoltării durabile, în vederea creșterii conștientizării asupra problemelor de mediu și de prevenire a poluării, managementul schimbării etc.; ● Dezvoltarea și implementarea sesiunilor de formare TIC, cursuri de limbi străine, antreprenoriat pentru grupurile țintă; ● Activități inovatoare, interregionale și transnaționale pentru prevenirea, diminuarea și corectarea abandonului/părăsirii timpurii a școlii, precum și pentru creșterea motivației învățării și prevenirea eșecului școlar. 3.2.2 Grup țintă eligibil În cadrul acestei Cereri de propuneri de proiecte
GHIDUL din 22 iunie 2009 solicitantului şi a condiţiilor specifice pentru cererile de propuneri de proiecte nr. 85-98 pentru implementarea Programului operaţional sectorial "Dezvoltarea resurselor umane 2007-2013" (ANEXA 2)*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/220416_a_221745]
-
finanțare în cadrul prezentei cereri de propuneri de proiecte, în perioada 09.05 29.07.2009, între orele 9.00-16.00 funcționează un birou de informare. Întrebările referitoare la prezenta cerere de propuneri de proiecte pot fi transmise prin e-mail la adresa antreprenoriat@fseromania.ro. Întrebările care pot fi relevante și pentru alți solicitanți, împreună cu răspunsurile corespunzătoare, vor fi publicate periodic pe pagina de internet a AMPOSDRU, respectiv www.fseromania.ro. 1. INFORMAȚII GENERALE 1.1. Cererea de propuneri de proiecte În cadrul acestei
GHIDUL din 22 iunie 2009 solicitantului şi a condiţiilor specifice pentru cererile de propuneri de proiecte nr. 85-98 pentru implementarea Programului operaţional sectorial "Dezvoltarea resurselor umane 2007-2013" (ANEXA 2)*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/220416_a_221745]
-
inovație și capacitate de a-și asuma riscul, precum și abilitatea de a planifica și gestiona proiecte cu scopul de a-și atinge obiectivele. Din acest punct de vedere obiectivul acestei cereri de propuneri de proiecte este de a face din antreprenoriat o opțiune de carieră pentru fiecare, prin furnizarea programelor de formare profesională care să dezvolte competențe manageriale și antreprenoriale. Completarea și transmiterea cererilor de finanțare se realizează exclusiv electronic, prin intermediul aplicației Actionweb aflată pe pagina de internet a AMPOSDRU, respectiv
GHIDUL din 22 iunie 2009 solicitantului şi a condiţiilor specifice pentru cererile de propuneri de proiecte nr. 85-98 pentru implementarea Programului operaţional sectorial "Dezvoltarea resurselor umane 2007-2013" (ANEXA 2)*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/220416_a_221745]
-
afaceri. Aceasta include creativitate, inovație și capacitatea de a-și asuma riscul, precum și abilitatea de a planifica și gestiona proiecte cu scopul de a-și atinge obiectivele. Din acest punct de vedere, obiectivul acestor intervenții este de a face din antreprenoriat o opțiune de carieră pentru fiecare, prin furnizarea programelor de formare profesională care să dezvolte competențe manageriale și antreprenoriale. Aceasta va fi o soluție importantă atât pentru a răspunde efectelor negative ale ajustărilor structurale și ale procesului de restructurare a
GHIDUL din 22 iunie 2009 solicitantului şi a condiţiilor specifice pentru cererile de propuneri de proiecte nr. 85-98 pentru implementarea Programului operaţional sectorial "Dezvoltarea resurselor umane 2007-2013" (ANEXA 2)*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/220416_a_221745]
-
număr crescut de afaceri. Proiectele pentru care se solicită finanțare în cadrul actualei cereri de propuneri de proiecte trebuie să urmărească următoarele operațiuni orientative: ● Creșterea conștientizării și promovarea atitudinii pozitive față de cultura antreprenorială; ● Implementarea de programe și servicii inovatoare pentru încurajarea antreprenoriatului și dezvoltarea culturii antreprenoriale; Formarea abilităților manageriale, în special pentru microîntreprinderi și IMM-uri; ● Încurajarea antreprenoriatului prin servicii de sprijin pentru inițierea unei afaceri. 3. CRITERII DE ELIGIBILITATE Vă rugăm să aveți în vedere faptul că sunt aplicabile toate condițiile
GHIDUL din 22 iunie 2009 solicitantului şi a condiţiilor specifice pentru cererile de propuneri de proiecte nr. 85-98 pentru implementarea Programului operaţional sectorial "Dezvoltarea resurselor umane 2007-2013" (ANEXA 2)*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/220416_a_221745]
-
proiecte trebuie să urmărească următoarele operațiuni orientative: ● Creșterea conștientizării și promovarea atitudinii pozitive față de cultura antreprenorială; ● Implementarea de programe și servicii inovatoare pentru încurajarea antreprenoriatului și dezvoltarea culturii antreprenoriale; Formarea abilităților manageriale, în special pentru microîntreprinderi și IMM-uri; ● Încurajarea antreprenoriatului prin servicii de sprijin pentru inițierea unei afaceri. 3. CRITERII DE ELIGIBILITATE Vă rugăm să aveți în vedere faptul că sunt aplicabile toate condițiile specificate în Capitolul 4 "Criterii de eligibilitate" din Condițiile generale ale Ghidului Solicitantului. 3.1. Eligibilitatea
GHIDUL din 22 iunie 2009 solicitantului şi a condiţiilor specifice pentru cererile de propuneri de proiecte nr. 85-98 pentru implementarea Programului operaţional sectorial "Dezvoltarea resurselor umane 2007-2013" (ANEXA 2)*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/220416_a_221745]
-
și instituții/agenții/organizații subordonate/coordonate de acesta; ● Agenții guvernamentale cu atribuții în domeniul ocupării, pieței muncii și incluziunii sociale; ● Furnizori autorizați de FPC, publici și privați; ● Centre sau institute de cercetare cu atribuții specifice în domeniul promovării și dezvoltării antreprenoriatului; ● Organismele și agențiile aflate în coordonarea/subordonate MECI și MMFPS sau structurile teritoriale ale acestora; ● Organizații sindicale și patronate; ● Membri ai Comitetelor Sectoriale și Comitete Sectoriale cu personalitate juridică; ● Instituții și organizații membre ale Pactelor Regionale și Parteneriatelor Locale pentru
GHIDUL din 22 iunie 2009 solicitantului şi a condiţiilor specifice pentru cererile de propuneri de proiecte nr. 85-98 pentru implementarea Programului operaţional sectorial "Dezvoltarea resurselor umane 2007-2013" (ANEXA 2)*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/220416_a_221745]
-
pentru instituțiile administrației publice centrale și locale. 3.2. Eligibilitatea proiectului 3.2.1. Activități eligibile În cadrul acestei cereri de propuneri de proiecte sunt eligibile următoarele activități: ● Dezvoltarea și implementarea campaniilor de informare și conștientizare privind oportunitățile existente în vederea încurajării antreprenoriatului; ● Organizarea de seminarii în cadrul instituțiilor de educație și formare profesională și în întreprinderi pentru a promova cultura antreprenorială, cu accent pe oportunitățile de dezvoltare în noile domenii de ocupare; ● Activități de diseminare pentru a promova antreprenoriatul din perspectiva dezvoltării durabile
GHIDUL din 22 iunie 2009 solicitantului şi a condiţiilor specifice pentru cererile de propuneri de proiecte nr. 85-98 pentru implementarea Programului operaţional sectorial "Dezvoltarea resurselor umane 2007-2013" (ANEXA 2)*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/220416_a_221745]
-
oportunitățile existente în vederea încurajării antreprenoriatului; ● Organizarea de seminarii în cadrul instituțiilor de educație și formare profesională și în întreprinderi pentru a promova cultura antreprenorială, cu accent pe oportunitățile de dezvoltare în noile domenii de ocupare; ● Activități de diseminare pentru a promova antreprenoriatul din perspectiva dezvoltării durabile, precum conștientizarea asupra aspectelor referitoare la prevenirea poluării și protecția mediului înconjurător etc; ● Sprijin pentru realizarea analizelor și studiilor privind dezvoltarea oportunităților antreprenoriale în activități noi în sectoarele productive privind, în special, domeniile noi de ocupare
GHIDUL din 22 iunie 2009 solicitantului şi a condiţiilor specifice pentru cererile de propuneri de proiecte nr. 85-98 pentru implementarea Programului operaţional sectorial "Dezvoltarea resurselor umane 2007-2013" (ANEXA 2)*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/220416_a_221745]
-
de noi afaceri; ● Sprijinirea sistemelor teritoriale de servicii integrate pentru dezvoltarea afacerilor prin studii de fezabilitate, cercetări de piață și analize privind cererea în mediul de afaceri; ● Dezvoltarea schemelor de ajutoare și stimulente pentru a sprijini demararea activităților unei afaceri, antreprenoriatul și ocuparea pe cont propriu; ● Promovarea activităților dedicate implementării intervențiilor pilot privind schemele de ajutoare și stimulente financiare, precum vouchere tehnologice și pentru formare profesională pentru persoanele care inițiază o afacere și pentru întreprinzători; ● Activități de formare profesională pentru a
GHIDUL din 22 iunie 2009 solicitantului şi a condiţiilor specifice pentru cererile de propuneri de proiecte nr. 85-98 pentru implementarea Programului operaţional sectorial "Dezvoltarea resurselor umane 2007-2013" (ANEXA 2)*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/220416_a_221745]
-
scopul facilitării interacțiunii între universități, centre de afaceri și cercetare, cu accent pe diseminarea expertizei în tehnologiile eco-inovatoare și transferul bunelor practici în domeniul energiei și mediului; ● Activități de formare profesională în vederea dezvoltării și consolidării noilor domenii de ocupare și antreprenoriat (mediu, cultură, societate informațională, servicii personale/individualizate etc.); ● Activități de asistență pentru crearea de afaceri și ocuparea pe cont propriu, inclusiv prin intermediul proiectelor de tip spin-off; ● Activități pentru consolidarea capacității de a dezvolta și promova parteneriate, inclusiv în relație cu
GHIDUL din 22 iunie 2009 solicitantului şi a condiţiilor specifice pentru cererile de propuneri de proiecte nr. 85-98 pentru implementarea Programului operaţional sectorial "Dezvoltarea resurselor umane 2007-2013" (ANEXA 2)*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/220416_a_221745]
-
urmează: În cadrul acestei cereri de propuneri de proiecte strategice sunt promovate proiecte care contribuie la realizarea următoarelor operațiuni orientative: ● Creșterea accesului la educația universitară; ● Sprijin pentru dezvoltarea rețelelor între universități, institute de cercetare și companii, pentru dezvoltarea învățământului superior, promovarea antreprenoriatului, formarea continuă a cercetătorilor, stimularea și dezvoltarea carierei în cercetare." 5. La capitolul 3 "Eligibilitatea activităților și a grupului țintă", subcapitolul 3.1 "Activități eligibile" se completează după cum urmează: Înființarea și dezvoltarea de rețele, parteneriate și acorduri de cooperare între
ORDIN nr. 602 din 23 septembrie 2008 pentru aprobarea Corrigendumului nr. 2 la Ghidul solicitantului şi condiţiile specifice ale cererii de propuneri de proiecte nr. 55 şi a Corrigendumului nr. 2 la Ghidul solicitantului şi condiţiile specifice ale cererii de propuneri de proiecte nr. 56. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/205851_a_207180]
-
orașelor ca poli urbani de creștere Acțiunile se vor concentra pe creșterea calității vieții și crearea de noi locuri de muncă prin reabilitarea infrastructurii urbane, îmbunătățirea serviciilor urbane, inclusiv a serviciilor sociale, și dezvoltarea structurilor de sprijinire a afacerilor și antreprenoriatului. Pentru a contribui la o dezvoltare teritorială echilibrată a țării și pentru a evita creșterea disparităților interne, investițiile vor fi concentrate în acele orașe care acționează ca poli regionali și/sau locali de creștere și iradiază dezvoltare în zonele adiacente
HOTĂRÂRE nr. 1.460 din 12 noiembrie 2008 pentru aprobarea Strategiei naţionale pentru dezvoltare durabilă - Orizonturi 2013-2020-2030. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/205447_a_206776]
-
socio-economice durabile prin: ● Crearea unui cadru participativ, implicând toate categoriile de actori locali, în conturarea deciziilor privind dezvoltarea durabilă a comunităților din care fac parte. Alături de autoritățile locale, au fost antrenați reprezentanți ai sectorului public, inclusiv ai unităților descentralizate, ai antreprenoriatului privat, asociațiilor profesionale, instituțiilor de învățământ sau cercetare, sindicatelor, organizațiilor neguvernamentale sau altor formațiuni ale societății civile și ai mijloacelor de comunicare în masă în structuri care și-au păstrat funcționalitatea și după încheierea fiecărui proiect. ● Dezvoltarea rețelelor și parteneriatelor
HOTĂRÂRE nr. 1.460 din 12 noiembrie 2008 pentru aprobarea Strategiei naţionale pentru dezvoltare durabilă - Orizonturi 2013-2020-2030. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/205447_a_206776]