7,563 matches
-
concedierea personalului din cadrul aparatului propriu se face de către directorul general. ... Angajarea și concedierea personalului din cadrul sucursalelor "Electrica Serv" - S.A. se pot face de către conducătorul sucursalei, în limita delegării de competența care i-a fost acordată de filială. (3) Angajarea și concedierea personalului din cadrul agențiilor "Electrica Serv" - S.A. se pot face de către conducătorul agenției, în limita delegării de competența care i-a fost acordată de filială. ... (4) Plata salariilor și a impozitelor aferente, a cotelor de asigurări sociale, precum și a altor obligații
STATUT din 27 ianuarie 2005 Societăţii Comerciale Filiala de Întreţinere şi Servicii Energetice "Electrica Serv" - S.A.. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/164904_a_166233]
-
de către acestea, în condițiile legii. ... (3) În vederea realizării serviciilor de preconcediere, angajatorii aflați în situațiile prevăzute la art. 49 sunt obligați să înștiințeze agențiile pentru ocuparea forței de muncă cu cel puțin 45 de zile calendaristice anterioare emiterii deciziilor de concediere. ... ------------ Alin. (3) al art. 50 a fost modificat de pct. 22 al art. I din LEGEA nr. 107 din 7 aprilie 2004 , publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 338 din 19 aprilie 2004. Articolul 51 În sensul prezentei legi, constituie servicii
LEGE nr. 76 din 16 ianuarie 2002 (*actualizată*) privind sistemul asigur��rilor pentru şomaj şi stimularea ocupării forţei de muncă. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/164846_a_166175]
-
condițiile stabilite de această ordonanță de urgență. Articolul 124 Persoanele disponibilizate în condițiile prevăzute de Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 98/1999 privind protecția socială a persoanelor ale căror contracte individuale de muncă vor fi desfăcute ca urmare a concedierilor colective, cu modificările și completările ulterioare, după data intrării în vigoare a prezentei legi, în cadrul unor etape prevăzute în programe de restructurare aprobate sau contracte de vanzare-cumpărare încheiate anterior intrării în vigoare a prezentei legi, beneficiază de indemnizație de șomaj
LEGE nr. 76 din 16 ianuarie 2002 (*actualizată*) privind sistemul asigur��rilor pentru şomaj şi stimularea ocupării forţei de muncă. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/164846_a_166175]
-
Serv" - S.A. în registrul comerțului. Articolul 26 Personalul (1) Directorii executivi din cadrul "Electrica Serv" - S.A., din cadrul aparatului propriu, din sucursalele și agențiile sale sunt numiți sau angajați de către directorul general al acesteia, cu avizul Consiliului de către administrație. ... (2) Angajarea și concedierea personalului din cadrul aparatului propriu se face de către directorul general. ... Angajarea și concedierea personalului din cadrul sucursalelor "Electrica Serv" - S.A. se pot face de către conducătorul sucursalei, în limita delegării de competența care i-a fost acordată de filială. (3) Angajarea și concedierea
HOTĂRÂRE nr. 74 din 27 ianuarie 2005 privind înfiinţarea Societăţii Comerciale Filiala de Întreţinere şi Servicii Energetice "Electrica Serv" - S.A. prin reorganizarea activităţii din cadrul Societăţii Comerciale de Distribuţie şi Furnizare a Energiei Electrice "Electrica" - S.A.. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/164903_a_166232]
-
Electrica Serv" - S.A., din cadrul aparatului propriu, din sucursalele și agențiile sale sunt numiți sau angajați de către directorul general al acesteia, cu avizul Consiliului de către administrație. ... (2) Angajarea și concedierea personalului din cadrul aparatului propriu se face de către directorul general. ... Angajarea și concedierea personalului din cadrul sucursalelor "Electrica Serv" - S.A. se pot face de către conducătorul sucursalei, în limita delegării de competența care i-a fost acordată de filială. (3) Angajarea și concedierea personalului din cadrul agențiilor "Electrica Serv" - S.A. se pot face de către conducătorul agenției
HOTĂRÂRE nr. 74 din 27 ianuarie 2005 privind înfiinţarea Societăţii Comerciale Filiala de Întreţinere şi Servicii Energetice "Electrica Serv" - S.A. prin reorganizarea activităţii din cadrul Societăţii Comerciale de Distribuţie şi Furnizare a Energiei Electrice "Electrica" - S.A.. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/164903_a_166232]
-
concedierea personalului din cadrul aparatului propriu se face de către directorul general. ... Angajarea și concedierea personalului din cadrul sucursalelor "Electrica Serv" - S.A. se pot face de către conducătorul sucursalei, în limita delegării de competența care i-a fost acordată de filială. (3) Angajarea și concedierea personalului din cadrul agențiilor "Electrica Serv" - S.A. se pot face de către conducătorul agenției, în limita delegării de competența care i-a fost acordată de filială. ... (4) Plata salariilor și a impozitelor aferente, a cotelor de asigurări sociale, precum și a altor obligații
HOTĂRÂRE nr. 74 din 27 ianuarie 2005 privind înfiinţarea Societăţii Comerciale Filiala de Întreţinere şi Servicii Energetice "Electrica Serv" - S.A. prin reorganizarea activităţii din cadrul Societăţii Comerciale de Distribuţie şi Furnizare a Energiei Electrice "Electrica" - S.A.. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/164903_a_166232]
-
creștere netă a numărului de angajați în unitatea în cauză ? [] da [] nu Dacă nu, postul sau posturile au devenit vacante ca urmare a plecării voluntare, a pensionării pe caz de vârstă, a reducerii voluntare a timpului de lucru sau a concedierii legale pentru conduită necorespunzatoare și nu ca rezultat al disponibilizării ? [] da [] nu 3.3. Este ajutorul limitat la persoanele dezavantajate în sensul art. 2 alin. 5 din Regulamentul privind ajutorul de stat pentru ocuparea forței de muncă ? [] da [] nu 3
REGULAMENT din 31 decembrie 2004 privind forma, conţinutul şi alte detalii ale notificării unui ajutor de stat. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/164731_a_166060]
-
a folosi clientela concurentului ori pentru a obține alt folos pentru sine ori pentru altă persoană în dăuna unui concurent; ... h) deturnarea clientelei unui avocat prin folosirea legăturilor stabilite cu această clientelă în cadrul funcției deținute anterior la acel avocat; ... i) concedierea sau atragerea unor asociați, colaboratori sau salariați ai unui avocat în scopul înființării unei entități concurente care să capteze clienții acelui avocat sau angajarea asociaților, colaboratorilor sau salariaților unui avocat în scopul dezorganizării activității sale. ... (2) Săvârșirea unor fapte de
STATUTUL PROFESIEI DE AVOCAT din 13 ianuarie 2005 (*actualizat*) (actualizat până la data de 15 septembrie 2011*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/164484_a_165813]
-
și societăți comerciale cu capital majoritar de stat, precum și a societăților comerciale și regiilor autonome subordonate autorităților administrației publice locale» 2. Alineatul (2) al articolului 1 va avea următorul cuprins: «(2) Prevederile alin. (1) se aplică și salariaților disponibilizați prin concedieri colective, în urma procesului de restructurare și reorganizare din cadrul societăților comerciale ��i regiilor autonome subordonate autorităților administrației publice locale.» 3. La articolul 1, după alineatul (2) se introduce alineatul (3) cu următorul cuprins: «(3) În cazul în care persoanele disponibilizate potrivit
LEGE nr. 507 din 17 noiembrie 2004 pentru aprobarea Ordonanţei Guvernului nr. 94/2004 privind reglementarea unor măsuri financiare. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/162760_a_164089]
-
diferența dintre perioada prevăzută în prezenta ordonanță de urgență și numărul de luni pentru care s-au acordat plăți compensatorii.» 4. Alineatul (2) al articolului 6 va avea următorul cuprins: «(2) Lista societăților comerciale și regiilor autonome care pot efectua concedieri colective potrivit alin. (2) al art. 1 se stabilește prin hotărâre a Guvernului, iar numărul de persoane care pot beneficia de măsurile de protecție socială este cel prevăzut în programele de restructurare sau reorganizare, aprobate potrivit legii»." 25. La capitolul
LEGE nr. 507 din 17 noiembrie 2004 pentru aprobarea Ordonanţei Guvernului nr. 94/2004 privind reglementarea unor măsuri financiare. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/162760_a_164089]
-
structurile sportive cu care aceștia au relații contractuale de muncă, indiferent de forma sub care se plătesc, inclusiv prima de joc, cu excepția celor prevăzute la art. 42 lit. t) din Codul fiscal; ... l) compensații bănești individuale, acordate persoanelor disponibilizate prin concedieri colective, din fondul de salarii, potrivit dispozițiilor prevăzute în contractul de muncă; ... m) indemnizații sau alte drepturi acordate angajaților cu ocazia angajării sau mutării acestora într-o altă localitate, stabilite potrivit contractelor de muncă, statutelor sau altor dispoziții legale, cu excepția
HOTĂRÂRE nr. 84 din 3 februarie 2005 pentru modificarea şi completarea Normelor metodologice de aplicare a Legii nr. 571/2003 privind Codul fiscal, aprobate prin Hotărârea Guvernului nr. 44/2004. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/165260_a_166589]
-
beneficiarii de astfel de venituri, acordate în conformitate cu prevederile legilor speciale. Codul fiscal: j) sumele reprezentând plățile compensatorii, calculate pe baza salariilor medii nete pe unitate, primite de persoanele ale căror contracte individuale de muncă au fost desfăcute ca urmare a concedierilor colective, precum și sumele reprezentând plățile compensatorii, calculate pe baza salariului mediu net pe economie, primite de personalul civil din sectorul de apărare națională, ordine publică și siguranță națională la încetarea raporturilor de muncă sau de serviciu, ca urmare a nevoilor
HOTĂRÂRE nr. 84 din 3 februarie 2005 pentru modificarea şi completarea Normelor metodologice de aplicare a Legii nr. 571/2003 privind Codul fiscal, aprobate prin Hotărârea Guvernului nr. 44/2004. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/165260_a_166589]
-
Articolul UNIC Se aprobă Lista societăților comerciale din portofoliul Autorității pentru Valorificarea Activelor Statului, cuprinsă în anexa care face parte integrantă din prezenta hotărâre, care efectuează concedieri colective în baza prevederilor art. 6 din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 8/2003 privind stimularea procesului de restructurare, reorganizare și privatizare a unor societăți naționale, companii naționale și societăți comerciale cu capital majoritar de stat, precum și a societăților
HOTĂRÂRE nr. 1.358 din 26 august 2004 privind aprobarea Listei societăţilor comerciale din portofoliul Autorităţii pentru Valorificarea Activelor Statului, care efectuează concedieri colective în baza prevederilor art. 6 din Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 8/2003 privind stimularea procesului de restructurare, reorganizare şi privatizare a unor societăţi naţionale, companii naţionale şi societăţi comerciale cu capital majoritar de stat, precum şi a societăţilor şi regiilor autonome subordonate autorităţilor administraţiei publice locale. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/160870_a_162199]
-
fost modificat de ORDONANȚĂ nr. 84 din 19 august 2004 publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 799 din 30 august 2004. Articolul 12 (1) Constituie discriminare și este interzisă modificarea unilaterală de către angajator a relațiilor sau a condițiilor de muncă, inclusiv concedierea persoanei angajate care a înaintat o sesizare ori o reclamație la nivelul unității sau care a depus o plângere, în condițiile prevăzute la art. 33 alin. (2), la instanțele judecătorești competențe, în vederea aplicării prevederilor prezenței legi și după ce sentința judecătorească
LEGE nr. 202 din 19 aprilie 2002 (*actualizată*) privind egalitatea de sanse între femei şi bărbaţi. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/160859_a_162188]
-
și societăți comerciale cu capital majoritar de stat, precum și a societăților comerciale și regiilor autonome subordonate autorităților administrației publice locale» 2. Alineatul (2) al articolului 1 va avea următorul cuprins: «(2) Prevederile alin. (1) se aplică și salariaților disponibilizați prin concedieri colective, în urma procesului de restructurare și reorganizare din cadrul societăților comerciale și regiilor autonome subordonate autorităților administrației publice locale.» 3. La articolul 1, după alineatul (2) se introduce alineatul (3) cu următorul cuprins: «(3) În cazul în care persoanele disponibilizate potrivit
ORDONANŢĂ nr. 94 din 26 august 2004 (*actualizată*) privind reglementarea unor măsuri financiare. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/160774_a_162103]
-
diferența dintre perioada prevăzută în prezenta ordonanță de urgență și numărul de luni pentru care s-au acordat plăți compensatorii.» 4. Alineatul (2) al articolului 6 va avea următorul cuprins: «(2) Lista societăților comerciale și regiilor autonome care pot efectua concedieri colective potrivit alin. (2) al art. 1 se stabilește prin hotărâre a Guvernului, iar numărul de persoane care pot beneficia de măsurile de protecție socială este cel prevăzut în programele de restructurare sau reorganizare, aprobate potrivit legii». ------------- Art. XXXI^1
ORDONANŢĂ nr. 94 din 26 august 2004 (*actualizată*) privind reglementarea unor măsuri financiare. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/160774_a_162103]
-
Articolul 1 (1) Persoanele ale căror contracte individuale de muncă au încetat ca urmare a concedierii colective efectuate de către Societatea Comercială VAGMAR - S.A. Craiova în luna ianuarie 2003 beneficiază de plăți compensatorii lunare, stabilite la nivelul salariului mediu net pe unitate din luna anterioară concedierii, acordate din bugetul asigurărilor pentru șomaj, după cum urmează: ... a) 6 salarii
ORDONANŢĂ DE URGENŢĂ nr. 63 din 2 septembrie 2004 privind acordarea unor drepturi de protecţie socială, din bugetul asigurărilor pentru şomaj, salariaţilor concediaţi colectiv de la Societatea Comercială VAGMAR - S.A. Craiova. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/161057_a_162386]
-
ale căror contracte individuale de muncă au încetat ca urmare a concedierii colective efectuate de către Societatea Comercială VAGMAR - S.A. Craiova în luna ianuarie 2003 beneficiază de plăți compensatorii lunare, stabilite la nivelul salariului mediu net pe unitate din luna anterioară concedierii, acordate din bugetul asigurărilor pentru șomaj, după cum urmează: ... a) 6 salarii medii nete pentru persoanele cu o vechime în muncă de până la 5 ani; ... b) 9 salarii medii nete pentru persoanele cu o vechime în muncă cuprinsă între 5 ani
ORDONANŢĂ DE URGENŢĂ nr. 63 din 2 septembrie 2004 privind acordarea unor drepturi de protecţie socială, din bugetul asigurărilor pentru şomaj, salariaţilor concediaţi colectiv de la Societatea Comercială VAGMAR - S.A. Craiova. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/161057_a_162386]
-
anilor 2002 și 2003 se vor recupera de SNIF. Capitolul XI Obligațiile de mediu 21. Obligațiile de mediu ale SNIF privind exploatarea, întreținerea și reparațiile amenajărilor de îmbunătățiri funciare administrate de Administrație se preiau de Administrație. Capitolul XII Modalitatea de concediere sau de redistribuire a personalului SNIF 22. Reorganizarea activității SNIF și stabilirea numărului de personal se fac avându-se în vedere următoarele reguli de bază: a) organizațiile utilizatorilor de apă pentru irigații utilizează și răspund de gestionarea stațiilor de pompare
PLAN din 2 septembrie 2004 (*actualizat*) de reorganizare globală a Societăţii Naţionale "Îmbunătăţiri Funciare" - S.A.. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/161054_a_162383]
-
prestări de servicii; ... ------------ Lit. c) a pct. 22 a fost abrogată de pct. 15 al art. unic din HOTĂRÂREA nr. 989 din 28 august 2007 , publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 597 din 29 august 2007. 23. Personalul SNIF disponibilizat prin concediere colectivă beneficiază de drepturile prevăzute de legislația în vigoare, iar persoanele disponibilizate în perioada 1 septembrie-30 noiembrie 2005 beneficiază de drepturile prevăzute la art. 80 din Legea nr. 138/2004 , cu modificările ulterioare. 24. Personalul al cărui contract individual de
PLAN din 2 septembrie 2004 (*actualizat*) de reorganizare globală a Societăţii Naţionale "Îmbunătăţiri Funciare" - S.A.. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/161054_a_162383]
-
în vigoare, iar persoanele disponibilizate în perioada 1 septembrie-30 noiembrie 2005 beneficiază de drepturile prevăzute la art. 80 din Legea nr. 138/2004 , cu modificările ulterioare. 24. Personalul al cărui contract individual de muncă a fost desfăcut ca urmare a concedierii colective în cadrul procesului de reorganizare a SNIF poate participa la programe de reconversie profesională finanțate în condițiile legii. 25.1. Exploatarea infrastructurii din amenajarea interioară de irigații și a stațiilor de pompare de punere sub presiune se face de personalul
PLAN din 2 septembrie 2004 (*actualizat*) de reorganizare globală a Societăţii Naţionale "Îmbunătăţiri Funciare" - S.A.. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/161054_a_162383]
-
patrimoniului necesar funcționării Administrației; ... --------- Lit. f) a pct. 26 a fost modificată de pct. 16 al art. unic din HOTĂRÂREA nr. 989 din 28 august 2007 , publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 597 din 29 august 2007. g) elaborarea programului de concediere colectivă a personalului SNIF; ... h) studiul viabilității economice și identificarea amenajărilor de irigații funcționale; ... i) elaborarea programului de gestionare a activelor SNIF; ... j) întocmirea bugetului de venituri și cheltuieli al Administrației în condițiile legii. ... 27. Reorganizarea SNIF va continua pe
PLAN din 2 septembrie 2004 (*actualizat*) de reorganizare globală a Societăţii Naţionale "Îmbunătăţiri Funciare" - S.A.. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/161054_a_162383]
-
cu obligația, pentru membrii Corpului, de a restitui toate documentele, precum și sumele primite, care nu reprezintă rambursarea unor cheltuieli deja efectuate. 125. Membrii Corpului radiați din Tabloul Corpului trebuie să plătească salariaților lor care își încetează activitatea o indemnizație de concediere în condițiile prevăzute de lege. Membrul Corpului care a fost suspendat trebuie să plătească salariaților săi, pe durata suspendării sale, salariile și indemnizațiile de orice natură prevăzute de contractele individuale sau colective de muncă și de dispozițiile legale în vigoare
REGULAMENT din 23 octombrie 1995 (*republicat*) de organizare şi funcţionare a Corpului Experţilor Contabili şi Contabililor Autorizaţi din România*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/161040_a_162369]
-
Articolul 1 (1) Salariații disponibilizați prin concedieri colective din cadrul societăților naționale, companiilor naționale, societăților comerciale cu capital majoritar de stat și societăților comerciale la care acestea dețin pachetul majoritar de acțiuni, denumite în continuare societăți, beneficiază de măsurile de protecție socială prevăzute în prezența ordonanță de urgență
ORDONANŢA DE URGENŢĂ nr. 8 din 27 februarie 2003 (*actualizata*) privind stimularea procesului de restructurare, reorganizare şi privatizare a unor societăţi naţionale, companii naţionale şi societăţi comerciale cu capital majoritar de stat, precum şi a societatilor şi regiilor autonome subordonate autorităţilor administraţiei publice locale. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/161390_a_162719]
-
beneficiază de măsurile de protecție socială prevăzute în prezența ordonanță de urgență, pe baza unui program de restructurare și de reorganizare a societății, aprobat de instituția publică implicată în privatizare. ... (2) Prevederile alin. (1) se aplică și salariaților disponibilizați prin concedieri colective, în urma procesului de restructurare și reorganizare din cadrul regiilor autonome subordonate autorităților administrației publice locale, în condițiile în care în contractele colective de muncă nu este prevăzută, în cazul concedierii, acordarea de plăți compensatorii sau alte forme de compensații. ... ------------- Art.
ORDONANŢA DE URGENŢĂ nr. 8 din 27 februarie 2003 (*actualizata*) privind stimularea procesului de restructurare, reorganizare şi privatizare a unor societăţi naţionale, companii naţionale şi societăţi comerciale cu capital majoritar de stat, precum şi a societatilor şi regiilor autonome subordonate autorităţilor administraţiei publice locale. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/161390_a_162719]