4,844 matches
-
a tăierilor va fi de 13 mc/ha. Volumul de extras are doar caracter orientativ. Procentul mediu de extras este de 11%. ... 6.2.2. Volumul de masă lemnoasă care nu se poate recolta ca urmare a instituirii măsurilor de protecție În vederea cuantificării volumului de lemn nerecoltat, ca urmare a instituirii măsurilor de protecție, pentru pădurile încadrate în grupa I funcțională, pentru care nu se reglementează procesul de producție lemnoasă (S.U.P. M - păduri supuse regimului de conservare deosebită), calculul s-a făcut în
AMENAJAMENT SILVIC din 27 februarie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/295885]
-
beneficiază de aceste drepturi salariale. 98. Astfel, este evident caracterul permanent al sporurilor în discuție, iar împrejurarea că aceste sporuri se acordă proporțional cu timpul efectiv lucrat în condiții de muncă grele, vătămătoare și periculoase constituie doar o modalitate de cuantificare a lor în perioadele de activitate a personalului, fără a avea vreo influență asupra calificării acestora ca sporuri cu caracter permanent. (...) 100. Pentru dezlegarea problemei de drept ce face obiectul prezentei sesizări trebuie a se face distincția dintre sporurile cu
DECIZIA nr. 107 din 31 martie 2025 () [Corola-llms4eu/Law/296881]
-
asupra calificării acestora ca sporuri cu caracter permanent. (...) 100. Pentru dezlegarea problemei de drept ce face obiectul prezentei sesizări trebuie a se face distincția dintre sporurile cu caracter variabil și cele cu caracter temporar. 101. Caracterul variabil al sporului privește cuantificarea, stabilirea valorii sale nominale prin aplicarea reperelor de cuantificare (în cauzele analizate, timpul efectiv lucrat), opuse sporurilor cu caracter variabil fiind sporurile fixe, iar nu sporurile cu caracter permanent. Altfel spus, caracterul variabil/fix al sporului vizează cuantificarea acestuia, în timp
DECIZIA nr. 107 din 31 martie 2025 () [Corola-llms4eu/Law/296881]
-
Pentru dezlegarea problemei de drept ce face obiectul prezentei sesizări trebuie a se face distincția dintre sporurile cu caracter variabil și cele cu caracter temporar. 101. Caracterul variabil al sporului privește cuantificarea, stabilirea valorii sale nominale prin aplicarea reperelor de cuantificare (în cauzele analizate, timpul efectiv lucrat), opuse sporurilor cu caracter variabil fiind sporurile fixe, iar nu sporurile cu caracter permanent. Altfel spus, caracterul variabil/fix al sporului vizează cuantificarea acestuia, în timp ce caracterul permanent/temporar vizează condițiile de acordare a sporului
DECIZIA nr. 107 din 31 martie 2025 () [Corola-llms4eu/Law/296881]
-
al sporului privește cuantificarea, stabilirea valorii sale nominale prin aplicarea reperelor de cuantificare (în cauzele analizate, timpul efectiv lucrat), opuse sporurilor cu caracter variabil fiind sporurile fixe, iar nu sporurile cu caracter permanent. Altfel spus, caracterul variabil/fix al sporului vizează cuantificarea acestuia, în timp ce caracterul permanent/temporar vizează condițiile de acordare a sporului, acestea fiind două aspecte distincte. 102. Din perspectiva aplicării dispozițiilor art. 150 alin. (1) și (2) din Codul muncii și ale art. 38 din Ordonanța Guvernului nr. 64/2006
DECIZIA nr. 107 din 31 martie 2025 () [Corola-llms4eu/Law/296881]
-
criteriul aplicabil pentru identificarea sporurilor care trebuie să se regăsească în indemnizația de concediu, și anume caracterul lor permanent; a fost determinat conținutul noțiunilor de spor variabil și spor permanent și a fost subliniată lipsa de relevanță a modului de cuantificare a sporurilor din perspectiva includerii lor în indemnizația de concediu; au fost identificate, totodată, componentele care trebuie să se regăsească în cuantumul indemnizației de concediu. ... 48. Toate aceste criterii oferite prin intermediul Deciziei nr. 23 din 15 noiembrie 2021 se
DECIZIA nr. 107 din 31 martie 2025 () [Corola-llms4eu/Law/296881]
-
tipurile de regiune • Țintă- se va introduce valoarea țintă a indicatorului Solicitantul are obligația de a completa valori țintă pentru toți indicatorii de realizare și de rezultat prestabiliți ai programului, aferenți prezentului apel de proiecte. Nu se accepta identificarea și cuantificarea în cadrul cererii de finanțare a altor indicatori în afara celor menționați în cadrul Ghidului specific apelului de proiecte. Secțiunea: PLAN DE ACHIZIȚII Se completează câmpul funcției cu datele proiectului și se apasă butonul [(+) Adaugă] • Se completează titlul achiziției • Se
GHIDUL SOLICITANTULUI din 13 martie 2025 () [Corola-llms4eu/Law/296022]
-
demnității. Un profesor adevărat nu face niciodată rabat de la calitatea actului pe care este chemat, din interior, să îl îndeplinească. Nu avem motive întemeiate să ne îndoim că majoritatea profesorilor din această țară sunt profesori adevărați. Din păcate, instrumente de cuantificare a vocației, în afara unor îndoielnice teste psihologice, nu există. În orice caz, avem mult mai multe motive să credem că societatea românească e mult mai puțin înclinată să recunoască în profesorii ei indivizi respectabili, capabili, adică, să cultive și să
Apel pentru restaurarea demnității profesorilor () [Corola-blog/BlogPost/338414_a_339743]
-
personalul medical și să ceară lămuriri sau sprijin fiindcă nu se simt comfortabili să li se expună inadecvarea. În terminologia medicală au intrat termenii de analfabet medical, sau pacient cu nivel intelectual redus, iar unii recomandă integrarea acestor noțiuni și cuantificarea lor, după modelul care se aplică la măsurarea parametrilor vitali. Practicile medicale sunt obligate să angajeze personal suplimentar, asistenți sociali sau educatori medicali, care să poată acorda mai mult timp pacienților cu deficit de înțelegere. Îți recomandăm Mesaje de Crăciun
Lamar și neștiința de carte prin uitare () [Corola-blog/BlogPost/338743_a_340072]
-
alin. (3) din Legea nr. 132/2017 este redactat într-o manieră clară, lipsită de orice echivoc, de natură să satisfacă criteriile de claritate, precizie și previzibilitate pe care normele juridice trebuie să le îndeplinească, evidențiind explicit cele două modalități de cuantificare a despăgubirilor datorate de asigurător, și anume prin folosirea sistemelor de evaluare specializate (Audatex, Autovista, DAT, GT Motive) și prin documente emise în condițiile legii, în care unitatea reparatoare își poate utiliza propria valoare a orei de manoperă afișată. Prin
DECIZIA nr. 19 din 22 aprilie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/283823]
-
apreciat că textul de lege criticat este redactat într-o manieră clară, lipsită de orice echivoc, de natură să satisfacă criteriile de claritate, precizie și previzibilitate pe care normele juridice trebuie să le îndeplinească, evidențiind explicit cele două modalități de cuantificare a despăgubirilor datorate de asigurător, și anume prin folosirea sistemelor de evaluare specializate (precum Audatex, Autovista, DAT, GT Motive) și prin documente emise în condițiile legii în care unitatea reparatoare își poate utiliza propria valoare a orei de manoperă afișată
DECIZIA nr. 19 din 22 aprilie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/283823]
-
monumentelor respective se efectuează pe bază de unei expertize tehnice pentru cerința fundamentală securitate la incendiu,- construcții și/sau instalații, după caz, cu respectarea legislației privind protecția monumentelor istorice. Evaluarea riscului de incendiu prin care se reprezintă procesul de estimare și cuantificare a riscului asociat unui sistem, denumit risc de incendiu existent, determinat pe baza probabilității de producere a incendiului și a consecințelor evenimentului respectiv, precum și de comparare a acestuia cu un nivel limită prestabilit, denumit risc de incendiu acceptat este
REGLEMENTARE TEHNICĂ din 28 februarie 2025 () [Corola-llms4eu/Law/295705]
-
operatori economici care vor fi controlați; ... 6. legislația specifică acesteia; ... 7. fișa de control, după caz; ... 8. fișa de verificare a etichetării pentru produse alimentare, conform Regulamentului (UE) 1169/2011; ... 9. principalele aspecte urmărite în timpul controlului; ... 10. modul de culegere, cuantificare și prezentare a informațiilor și a concluziilor rezultate din control; ... 11. modul de valorificare a constatărilor rezultate. ... ... ... ... 7. DOCUMENTELE ÎNCHEIATE ÎN CADRUL ACȚIUNILOR DE CONTROL 7.1. Actul de control este guvernat de următoarele reguli: 1. legalitatea - efectuarea acțiunilor de control
PROCEDURĂ din 11 octombrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/293719]
-
măsurilor legale ce se impun. ... Articolul 53 (1) Comisia de farmacovigilență este stabilită prin act administrativ al managerului și este formată din medici din cadrul spitalului și farmacist. (2) Principalele atribuții ale Comisiei de farmacovigilență sunt următoarele: a) identificarea și cuantificarea reacțiilor adverse necunoscute; ... b) identificarea subgrupurilor de pacienți ce prezintă un risc particular pentru apariția reacțiilor adverse; ... c) monitorizarea frecvenței reacțiilor adverse cunoscute; ... d) monitorizarea continuă a siguranței unui medicament, analiza și diseminarea informațiilor necesare prescrierii corecte a reglementării circulației
REGULAMENT din 13 noiembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/291985]
-
informații obținute în timp real, relevante și exacte, pentru îmbunătățirea procesului de luare a deciziilor în cunoștință de cauză, în domeniul dezvoltării durabile; ... d) sprijinirea coordonării eforturilor de realizare a obiectivelor de dezvoltare durabilă și a monitorizării acestora; ... e) sprijinirea cuantificării rezultatelor autorităților publice locale/regionale și naționale în ceea ce privește atingerea obiectivelor de dezvoltare durabilă; ... f) asigurarea unui sistem eficient de comunicare și diseminare a cunoștințelor în domeniul dezvoltării durabile, care să faciliteze poziționarea administrației publice din România ca model
LEGE nr. 307 din 5 decembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/292080]
-
specifice A.B.A. Dobrogea-Litoral, ci acestea se aplică tuturor Unităților de Management din România. Procesul de elaborare a măsurilor naționale nu a inclus definirea indicatorilor specifici care stau la baza obiectivelor. Astfel, în această etapă, nu este posibilă corelarea directă și cuantificarea contribuțiilor specifice ale acestor măsuri prin raportare la obiective. Cu toate acestea, tabelul cu prioritățile pentru măsurile naționale prezentat în Capitolul 5.2 indică în general relația măsurilor cu obiectivele. Fisele de proiect întocmite pentru măsurile naționale prioritizate definesc în detaliu
PLAN DE MANAGEMENT din 20 septembrie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/290540]
-
de Prevenire și Protecție (Categoria B) Ulterior etapei de analiză (screening), toate măsurile de prevenire și protecție au fost evaluate sistematic în baza unei AMC și respectiv a unei ACB (rapide). Atât AMC, cât și ACB (rapidă) permit corelarea și cuantificarea contribuțiilor măsurilor prin raportare la obiectivele specifice. AMC utilizează 23 de indicatori în baza cărora se realizează evaluarea, acoperind criterii cu privire la aspecte sociale, economice, culturale, de mediu și implementabilitate. Astfel, impactul măsurilor, care va fi cuantificat prin intermediul
PLAN DE MANAGEMENT din 20 septembrie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/290540]
-
impactului Modelarea pluvială a scenariilor - schimbări climatice, schimbări demografice etc. Investigarea regimului juridic în zonele de interes €80.000 Evaluarea opțiunilor Cartografierea oportunităților pentru soluții naturale Elaborarea unei liste lungi de opțiuni Elaborarea unei liste scurte de opțiuni Testarea opțiunilor și cuantificarea impactului Elaborarea planului de acțiune €50.000 Costul total al proiectului: €225.000 ... 3.2. Estimarea cheltuielilor pentru proiectarea, elaborarea documentației tehnico-economice aferente obiectivului de investiție, precum și pentru realizarea altor studii de specialitate în funcție de specificul obiectivului de investiții, inclusiv cheltuielile
PLAN DE MANAGEMENT din 20 septembrie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/290540]
-
Înaltei Curți de Casație și Justiție - Completul pentru soluționarea recursului în interesul legii cu privire la sporuri sunt aplicabile și în privința indemnizației de hrană, care are caracter permanent, chiar dacă, potrivit art. 18 alin. (2) din Legea-cadru nr. 153/2017, cuantificarea acesteia are caracter variabil. ... ... IV. Motivele reținute de titularii sesizărilor cu privire la admisibilitatea procedurii 22. Cele două completuri de judecată ale instanței de trimitere Tribunalul Constanța - Secția I civilă au apreciat că, prin raportare la dispozițiile Ordonanței de urgență
DECIZIA nr. 67 din 28 octombrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/292767]
-
pentru soluționarea recursului în interesul legii, a vizat o problematică asemănătoare, respectiv interpretarea dispozițiilor art. 38 alin. (1) din Ordonanța Guvernului nr. 64/2006. ... 66. În considerentele acestei decizii, la paragrafele 101-103, se arată următoarele: 101. Caracterul variabil al sporului privește cuantificarea, stabilirea valorii sale nominale prin aplicarea reperelor de cuantificare (în cauzele analizate, timpul efectiv lucrat), opuse sporurilor cu caracter variabil fiind sporurile fixe, iar nu sporurile cu caracter permanent. Altfel spus, caracterul variabil/fix al sporului vizează cuantificarea acestuia, în timp
DECIZIA nr. 67 din 28 octombrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/292767]
-
problematică asemănătoare, respectiv interpretarea dispozițiilor art. 38 alin. (1) din Ordonanța Guvernului nr. 64/2006. ... 66. În considerentele acestei decizii, la paragrafele 101-103, se arată următoarele: 101. Caracterul variabil al sporului privește cuantificarea, stabilirea valorii sale nominale prin aplicarea reperelor de cuantificare (în cauzele analizate, timpul efectiv lucrat), opuse sporurilor cu caracter variabil fiind sporurile fixe, iar nu sporurile cu caracter permanent. Altfel spus, caracterul variabil/fix al sporului vizează cuantificarea acestuia, în timp ce caracterul permanent/temporar vizează condițiile de acordare a sporului
DECIZIA nr. 67 din 28 octombrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/292767]
-
al sporului privește cuantificarea, stabilirea valorii sale nominale prin aplicarea reperelor de cuantificare (în cauzele analizate, timpul efectiv lucrat), opuse sporurilor cu caracter variabil fiind sporurile fixe, iar nu sporurile cu caracter permanent. Altfel spus, caracterul variabil/fix al sporului vizează cuantificarea acestuia, în timp ce caracterul permanent/temporar vizează condițiile de acordare a sporului, acestea fiind două aspecte distincte. ... 102. Din perspectiva aplicării dispozițiilor art. 150 alin. (1) și (2) din Codul muncii și ale art. 38 din Ordonanța Guvernului nr. 64/2006
DECIZIA nr. 67 din 28 octombrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/292767]
-
de Înalta Curte de Casație și Justiție - Completul pentru soluționarea recursului in interesul legii s-a stabilit că, în interpretarea și aplicarea unitară a dispozițiilor art. 13 alin. (1) lit. a) din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 27/2006, pentru cuantificarea diurnei de care beneficiază judecătorii, procurorii, personalul asimilat acestora și magistrații-asistenți, care sunt delegați sau detașați în altă localitate decât cea de domiciliu, se va avea în vedere timpul efectiv lucrat, iar nu totalitatea zilelor calendaristice ce intră în
DECIZIA nr. 69 din 11 noiembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/292389]
-
al salariului care, în cazul magistraților, are drept componentă principală indemnizația de încadrare brută lunară. ... 93. Astfel, cum se poate observa, în contextul normei analizate, indemnizația de încadrare brută lunară reprezintă criteriul legal pentru aplicarea procentului de 2% în vederea cuantificării diurnei ce se acordă celor delegați sau detașați, după caz. ... 94. Or, potrivit art. 106 alin. (2) din Codul muncii, «(2) drepturile salariale se acordă proporțional cu timpul efectiv lucrat, raportat la drepturile stabilite pentru programul normal de lucru». ... 95
DECIZIA nr. 69 din 11 noiembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/292389]
-
februarie 2022 Înalta Curte de Casație și Justiție - Completul pentru soluționarea recursului în interesul legii a statuat că, în interpretarea și aplicarea unitară a dispozițiilor art. 13 alin. (1) lit. a) din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 27/2006, pentru cuantificarea diurnei de care beneficiază judecătorii, procurorii, personalul asimilat acestora și magistrații-asistenți, care sunt delegați sau detașați în altă localitate decât cea de domiciliu, se va avea în vedere timpul efectiv lucrat, iar nu totalitatea zilelor calendaristice ce intră în
DECIZIA nr. 69 din 11 noiembrie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/292389]