KorAP: Find »[drukola/base=gradație & drukola/pos=noun]« with Poliqarp

<1 ...81 82 83 ...321 >

8,024 matches

Corola-website/Law/107574_a_108903

gradația imediat superioară se face o dată pe an, de regulă după adoptarea bugetului. ... (3) La trecerea în gradația imediat superioară se ține seama de calitățile personale concretizate prin rezultatele obținute în activitatea profesională. Vechimea minimă necesară pentru trecerea într-o gradație superioară este de doi ani. ... (4) În mod excepțional, Biroul permanent, la propunerea secretarului general, poate reduce la jumătate vechimea minimă prevăzută la alin. (3). ... Articolul 10 (1) Angajarea și avansarea în funcție, în grade sau trepte profesionale, a personalului

LEGE Nr. 53 din 31 iulie 1991 *** Republicată privind indemnizaţiile şi celelalte drepturi ale senatorilor şi deputaţilor,. In: EUR-Lex (1991) [Corola-website/Law/107574_a_108903]
de execuție, altul decât cel de specialitate specific, se fac prin concurs sau examen, în condițiile legii, în raport cu competență profesională și rezultatele obținute în activitate. Salariul de bază ce se acordă la avansare este în toate cazurile cel prevăzut la gradația 1 a funcției respective. ... (2) Vechimea minimă în grad sau treaptă profesională pentru avansarea în gradul sau treaptă imediat superioară este de cel puțin doi ani. Fac excepție de la această prevedere persoanele ��ncadrate în funcțiile prevăzute cu salariu de debutant

LEGE Nr. 53 din 31 iulie 1991 *** Republicată privind indemnizaţiile şi celelalte drepturi ale senatorilor şi deputaţilor,. In: EUR-Lex (1991) [Corola-website/Law/107574_a_108903]
pentru avansare în gradul sau treaptă profesională imediat superioară, fără îndeplinirea condiției de vechime minimă prevăzută la alin. (2). ... Articolul 11 Salariații care trec din funcții cu salarii fixe sau între limite, pe funcții la care salariile sunt stabilite pe gradații, se încadrează prin numire la gradația care să le asigure un salariu de bază apropiat de cel avut. Articolul 12 (1) Persoanele salarizate potrivit prezenței legi beneficiază, la funcția de bază, de un spor de vechime în munca de până la

LEGE Nr. 53 din 31 iulie 1991 *** Republicată privind indemnizaţiile şi celelalte drepturi ale senatorilor şi deputaţilor,. In: EUR-Lex (1991) [Corola-website/Law/107574_a_108903]
profesională imediat superioară, fără îndeplinirea condiției de vechime minimă prevăzută la alin. (2). ... Articolul 11 Salariații care trec din funcții cu salarii fixe sau între limite, pe funcții la care salariile sunt stabilite pe gradații, se încadrează prin numire la gradația care să le asigure un salariu de bază apropiat de cel avut. Articolul 12 (1) Persoanele salarizate potrivit prezenței legi beneficiază, la funcția de bază, de un spor de vechime în munca de până la 25%, calculat la salariul de bază

LEGE Nr. 53 din 31 iulie 1991 *** Republicată privind indemnizaţiile şi celelalte drepturi ale senatorilor şi deputaţilor,. In: EUR-Lex (1991) [Corola-website/Law/107574_a_108903]
se poate modifica în mod unilateral sau desface contractul de muncă pentru motive neimputabile lor. Articolul 31 La aplicarea prezenței legi se va proceda la reîncadrarea întregului personal în funcții și, după caz, în grade și trepte profesionale, precum și pe gradații, ținându-se seama de competență profesională reflectată în rezultatele obținute până la data încadrării și de nivelul de pregătire al fiecăruia. Articolul 32 (1) Soluționarea contestațiilor în legătură cu stabilirea salariilor, acordarea gradațiilor, sporurilor, premiilor și a altor drepturi personalului din aparatul Parlamentului

LEGE Nr. 53 din 31 iulie 1991 *** Republicată privind indemnizaţiile şi celelalte drepturi ale senatorilor şi deputaţilor,. In: EUR-Lex (1991) [Corola-website/Law/107574_a_108903]
și, după caz, în grade și trepte profesionale, precum și pe gradații, ținându-se seama de competență profesională reflectată în rezultatele obținute până la data încadrării și de nivelul de pregătire al fiecăruia. Articolul 32 (1) Soluționarea contestațiilor în legătură cu stabilirea salariilor, acordarea gradațiilor, sporurilor, premiilor și a altor drepturi personalului din aparatul Parlamentului este de competența Biroului permanent al fiecărei Camere. ... (2) Contestațiile se depun în termen de 5 zile de la data luării la cunoștința și vor fi soluționate în termen de 30

LEGE Nr. 53 din 31 iulie 1991 *** Republicată privind indemnizaţiile şi celelalte drepturi ale senatorilor şi deputaţilor,. In: EUR-Lex (1991) [Corola-website/Law/107574_a_108903]
Corola-website/Law/107573_a_108902

Salariile de bază pentru funcțiile de execuție, altele decât cele de specialitate specifice, sunt diferențiate pe funcții și, în cadrul fiecărei funcții, pe grade sau trepte profesionale. Salariile de bază pentru fiecare grad sau treaptă profesională sunt stabilite pe 3 - 4 gradații. ... (2) Trecerea salariaților, încadrați în funcții de execuție, în gradația imediat superioară se face o dată pe an, de regulă după adoptarea bugetului. ... (3) La trecerea în gradația imediat superioară se ține seama de calitățile personale concretizate prin rezultatele obținute în

LEGE Nr. 53 din 31 iulie 1991 *** Republicată privind indemnizaţiile şi celelalte drepturi ale senatorilor şi deputaţilor,. In: EUR-Lex (1991) [Corola-website/Law/107573_a_108902]
de specialitate specifice, sunt diferențiate pe funcții și, în cadrul fiecărei funcții, pe grade sau trepte profesionale. Salariile de bază pentru fiecare grad sau treaptă profesională sunt stabilite pe 3 - 4 gradații. ... (2) Trecerea salariaților, încadrați în funcții de execuție, în gradația imediat superioară se face o dată pe an, de regulă după adoptarea bugetului. ... (3) La trecerea în gradația imediat superioară se ține seama de calitățile personale concretizate prin rezultatele obținute în activitatea profesională. Vechimea minimă necesară pentru trecerea într-o gradație

LEGE Nr. 53 din 31 iulie 1991 *** Republicată privind indemnizaţiile şi celelalte drepturi ale senatorilor şi deputaţilor,. In: EUR-Lex (1991) [Corola-website/Law/107573_a_108902]
de bază pentru fiecare grad sau treaptă profesională sunt stabilite pe 3 - 4 gradații. ... (2) Trecerea salariaților, încadrați în funcții de execuție, în gradația imediat superioară se face o dată pe an, de regulă după adoptarea bugetului. ... (3) La trecerea în gradația imediat superioară se ține seama de calitățile personale concretizate prin rezultatele obținute în activitatea profesională. Vechimea minimă necesară pentru trecerea într-o gradație superioară este de doi ani. ... (4) În mod excepțional, Biroul permanent, la propunerea secretarului general, poate reduce

LEGE Nr. 53 din 31 iulie 1991 *** Republicată privind indemnizaţiile şi celelalte drepturi ale senatorilor şi deputaţilor,. In: EUR-Lex (1991) [Corola-website/Law/107573_a_108902]
gradația imediat superioară se face o dată pe an, de regulă după adoptarea bugetului. ... (3) La trecerea în gradația imediat superioară se ține seama de calitățile personale concretizate prin rezultatele obținute în activitatea profesională. Vechimea minimă necesară pentru trecerea într-o gradație superioară este de doi ani. ... (4) În mod excepțional, Biroul permanent, la propunerea secretarului general, poate reduce la jumătate vechimea minimă prevăzută la alin. (3). ... Articolul 10 (1) Angajarea și avansarea în funcție, în grade sau trepte profesionale, a personalului

LEGE Nr. 53 din 31 iulie 1991 *** Republicată privind indemnizaţiile şi celelalte drepturi ale senatorilor şi deputaţilor,. In: EUR-Lex (1991) [Corola-website/Law/107573_a_108902]
de execuție, altul decât cel de specialitate specific, se fac prin concurs sau examen, în condițiile legii, în raport cu competență profesională și rezultatele obținute în activitate. Salariul de bază ce se acordă la avansare este în toate cazurile cel prevăzut la gradația 1 a funcției respective. ... (2) Vechimea minimă în grad sau treaptă profesională pentru avansarea în gradul sau treaptă imediat superioară este de cel puțin doi ani. Fac excepție de la această prevedere persoanele încadrate în funcțiile prevăzute cu salariu de debutant

LEGE Nr. 53 din 31 iulie 1991 *** Republicată privind indemnizaţiile şi celelalte drepturi ale senatorilor şi deputaţilor,. In: EUR-Lex (1991) [Corola-website/Law/107573_a_108902]
pentru avansare în gradul sau treaptă profesională imediat superioară, fără îndeplinirea condiției de vechime minimă prevăzută la alin. (2). ... Articolul 11 Salariații care trec din funcții cu salarii fixe sau între limite, pe funcții la care salariile sunt stabilite pe gradații, se încadrează prin numire la gradația care să le asigure un salariu de bază apropiat de cel avut. Articolul 12 (1) Persoanele salarizate potrivit prezenței legi beneficiază, la funcția de bază, de un spor de vechime în munca de până la

LEGE Nr. 53 din 31 iulie 1991 *** Republicată privind indemnizaţiile şi celelalte drepturi ale senatorilor şi deputaţilor,. In: EUR-Lex (1991) [Corola-website/Law/107573_a_108902]
profesională imediat superioară, fără îndeplinirea condiției de vechime minimă prevăzută la alin. (2). ... Articolul 11 Salariații care trec din funcții cu salarii fixe sau între limite, pe funcții la care salariile sunt stabilite pe gradații, se încadrează prin numire la gradația care să le asigure un salariu de bază apropiat de cel avut. Articolul 12 (1) Persoanele salarizate potrivit prezenței legi beneficiază, la funcția de bază, de un spor de vechime în munca de până la 25%, calculat la salariul de bază

LEGE Nr. 53 din 31 iulie 1991 *** Republicată privind indemnizaţiile şi celelalte drepturi ale senatorilor şi deputaţilor,. In: EUR-Lex (1991) [Corola-website/Law/107573_a_108902]
se poate modifica în mod unilateral sau desface contractul de muncă pentru motive neimputabile lor. Articolul 31 La aplicarea prezenței legi se va proceda la reîncadrarea întregului personal în funcții și, după caz, în grade și trepte profesionale, precum și pe gradații, ținându-se seama de competență profesională reflectată în rezultatele obținute până la data încadrării și de nivelul de pregătire al fiecăruia. Articolul 32 (1) Soluționarea contestațiilor în legătură cu stabilirea salariilor, acordarea gradațiilor, sporurilor, premiilor și a altor drepturi personalului din aparatul Parlamentului

LEGE Nr. 53 din 31 iulie 1991 *** Republicată privind indemnizaţiile şi celelalte drepturi ale senatorilor şi deputaţilor,. In: EUR-Lex (1991) [Corola-website/Law/107573_a_108902]
și, după caz, în grade și trepte profesionale, precum și pe gradații, ținându-se seama de competență profesională reflectată în rezultatele obținute până la data încadrării și de nivelul de pregătire al fiecăruia. Articolul 32 (1) Soluționarea contestațiilor în legătură cu stabilirea salariilor, acordarea gradațiilor, sporurilor, premiilor și a altor drepturi personalului din aparatul Parlamentului este de competența Biroului permanent al fiecărei Camere. ... (2) Contestațiile se depun în termen de 5 zile de la data luării la cunoștința și vor fi soluționate în termen de 30

LEGE Nr. 53 din 31 iulie 1991 *** Republicată privind indemnizaţiile şi celelalte drepturi ale senatorilor şi deputaţilor,. In: EUR-Lex (1991) [Corola-website/Law/107573_a_108902]
Corola-website/Law/107575_a_108904

Salariile de bază pentru funcțiile de execuție, altele decât cele de specialitate specifice, sunt diferențiate pe funcții și, în cadrul fiecărei funcții, pe grade sau trepte profesionale. Salariile de bază pentru fiecare grad sau treaptă profesională sunt stabilite pe 3 - 4 gradații. ... (2) Trecerea salariaților, încadrați în funcții de execuție, în gradația imediat superioară se face o dată pe an, de regulă după adoptarea bugetului. ... (3) La trecerea în gradația imediat superioară se ține seama de calitățile personale concretizate prin rezultatele obținute în

LEGE Nr. 53 din 31 iulie 1991 *** Republicată privind indemnizaţiile şi celelalte drepturi ale senatorilor şi deputaţilor,. In: EUR-Lex (1991) [Corola-website/Law/107575_a_108904]
de specialitate specifice, sunt diferențiate pe funcții și, în cadrul fiecărei funcții, pe grade sau trepte profesionale. Salariile de bază pentru fiecare grad sau treaptă profesională sunt stabilite pe 3 - 4 gradații. ... (2) Trecerea salariaților, încadrați în funcții de execuție, în gradația imediat superioară se face o dată pe an, de regulă după adoptarea bugetului. ... (3) La trecerea în gradația imediat superioară se ține seama de calitățile personale concretizate prin rezultatele obținute în activitatea profesională. Vechimea minimă necesară pentru trecerea într-o gradație

LEGE Nr. 53 din 31 iulie 1991 *** Republicată privind indemnizaţiile şi celelalte drepturi ale senatorilor şi deputaţilor,. In: EUR-Lex (1991) [Corola-website/Law/107575_a_108904]
de bază pentru fiecare grad sau treaptă profesională sunt stabilite pe 3 - 4 gradații. ... (2) Trecerea salariaților, încadrați în funcții de execuție, în gradația imediat superioară se face o dată pe an, de regulă după adoptarea bugetului. ... (3) La trecerea în gradația imediat superioară se ține seama de calitățile personale concretizate prin rezultatele obținute în activitatea profesională. Vechimea minimă necesară pentru trecerea într-o gradație superioară este de doi ani. ... (4) În mod excepțional, Biroul permanent, la propunerea secretarului general, poate reduce

LEGE Nr. 53 din 31 iulie 1991 *** Republicată privind indemnizaţiile şi celelalte drepturi ale senatorilor şi deputaţilor,. In: EUR-Lex (1991) [Corola-website/Law/107575_a_108904]
gradația imediat superioară se face o dată pe an, de regulă după adoptarea bugetului. ... (3) La trecerea în gradația imediat superioară se ține seama de calitățile personale concretizate prin rezultatele obținute în activitatea profesională. Vechimea minimă necesară pentru trecerea într-o gradație superioară este de doi ani. ... (4) În mod excepțional, Biroul permanent, la propunerea secretarului general, poate reduce la jumătate vechimea minimă prevăzută la alin. (3). ... Articolul 10 (1) Angajarea și avansarea în funcție, în grade sau trepte profesionale, a personalului

LEGE Nr. 53 din 31 iulie 1991 *** Republicată privind indemnizaţiile şi celelalte drepturi ale senatorilor şi deputaţilor,. In: EUR-Lex (1991) [Corola-website/Law/107575_a_108904]
de execuție, altul decât cel de specialitate specific, se fac prin concurs sau examen, în condițiile legii, în raport cu competență profesională și rezultatele obținute în activitate. Salariul de bază ce se acordă la avansare este în toate cazurile cel prevăzut la gradația 1 a funcției respective. ... (2) Vechimea minimă în grad sau treaptă profesională pentru avansarea în gradul sau treaptă imediat superioară este de cel puțin doi ani. Fac excepție de la această prevedere persoanele încadrate în funcțiile prevăzute cu salariu de debutant

LEGE Nr. 53 din 31 iulie 1991 *** Republicată privind indemnizaţiile şi celelalte drepturi ale senatorilor şi deputaţilor,. In: EUR-Lex (1991) [Corola-website/Law/107575_a_108904]
pentru avansare în gradul sau treaptă profesională imediat superioară, fără îndeplinirea condiției de vechime minimă prevăzută la alin. (2). ... Articolul 11 Salariații care trec din funcții cu salarii fixe sau între limite, pe funcții la care salariile sunt stabilite pe gradații, se încadrează prin numire la gradația care să le asigure un salariu de bază apropiat de cel avut. Articolul 12 (1) Persoanele salarizate potrivit prezenței legi beneficiază, la funcția de bază, de un spor de vechime în munca de până la

LEGE Nr. 53 din 31 iulie 1991 *** Republicată privind indemnizaţiile şi celelalte drepturi ale senatorilor şi deputaţilor,. In: EUR-Lex (1991) [Corola-website/Law/107575_a_108904]
profesională imediat superioară, fără îndeplinirea condiției de vechime minimă prevăzută la alin. (2). ... Articolul 11 Salariații care trec din funcții cu salarii fixe sau între limite, pe funcții la care salariile sunt stabilite pe gradații, se încadrează prin numire la gradația care să le asigure un salariu de bază apropiat de cel avut. Articolul 12 (1) Persoanele salarizate potrivit prezenței legi beneficiază, la funcția de bază, de un spor de vechime în munca de până la 25%, calculat la salariul de bază

LEGE Nr. 53 din 31 iulie 1991 *** Republicată privind indemnizaţiile şi celelalte drepturi ale senatorilor şi deputaţilor,. In: EUR-Lex (1991) [Corola-website/Law/107575_a_108904]
se poate modifica în mod unilateral sau desface contractul de muncă pentru motive neimputabile lor. Articolul 31 La aplicarea prezenței legi se va proceda la reîncadrarea întregului personal în funcții și, după caz, în grade și trepte profesionale, precum și pe gradații, ținându-se seama de competență profesională reflectată în rezultatele obținute până la data încadrării și de nivelul de pregătire al fiecăruia. Articolul 32 (1) Soluționarea contestațiilor în legătură cu stabilirea salariilor, acordarea gradațiilor, sporurilor, premiilor și a altor drepturi personalului din aparatul Parlamentului

LEGE Nr. 53 din 31 iulie 1991 *** Republicată privind indemnizaţiile şi celelalte drepturi ale senatorilor şi deputaţilor,. In: EUR-Lex (1991) [Corola-website/Law/107575_a_108904]
și, după caz, în grade și trepte profesionale, precum și pe gradații, ținându-se seama de competență profesională reflectată în rezultatele obținute până la data încadrării și de nivelul de pregătire al fiecăruia. Articolul 32 (1) Soluționarea contestațiilor în legătură cu stabilirea salariilor, acordarea gradațiilor, sporurilor, premiilor și a altor drepturi personalului din aparatul Parlamentului este de competența Biroului permanent al fiecărei Camere. ... (2) Contestațiile se depun în termen de 5 zile de la data luării la cunoștința și vor fi soluționate în termen de 30

LEGE Nr. 53 din 31 iulie 1991 *** Republicată privind indemnizaţiile şi celelalte drepturi ale senatorilor şi deputaţilor,. In: EUR-Lex (1991) [Corola-website/Law/107575_a_108904]
Corola-publishinghouse/Memoirs/101011_a_102303

să activeze cel puțin patru ani pe teren, iar după cinci ani în aceeași funcție managerială să efectueze un nou stagiu, de un an, în fruntea unui serviciu exterior. Pentru atragerea de noi cadre valoroase s-a propus acordarea de gradații, reduceri de stagii la avansare, posibilitatea de pensionare înainte de limita de vârstă legală și acordarea unui spor de cinci ani pentru cei care „și-au istovit puterile în serviciu”. În vederea păstrării principiului de unitate și asigurarea colaborării între oficii a

Istoria serviciilor de informaţii-contrainformaţii româneşti în perioada 1919-1945 by Alin SPÂNU (2010) [Corola-publishinghouse/Memoirs/101011_a_102303]