91,661 matches
-
cu venitul bază de calcul pentru contribuția asiguratorie pentru muncă, cumulat pentru toate contractele încheiate de angajat cu angajatorul respectiv și "0" dacă pentru asiguratul respectiv angajatorul nu are obligația acestei plăți. De asemenea, se completează și cu suma reprezentând indemnizația acordată în baza Legii nr. 19/2020, cu modificările și completările ulterioare, cu suma reprezentând indemnizația prevăzută la art. 1 alin. (7) din O.U.G. nr. 132/2020, cu modificările și completările ulterioare, precum și cu suma reprezentând indemnizația acordată în baza prevederilor
ANEXE din 15 iulie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/257622]
-
de angajat cu angajatorul respectiv și "0" dacă pentru asiguratul respectiv angajatorul nu are obligația acestei plăți. De asemenea, se completează și cu suma reprezentând indemnizația acordată în baza Legii nr. 19/2020, cu modificările și completările ulterioare, cu suma reprezentând indemnizația prevăzută la art. 1 alin. (7) din O.U.G. nr. 132/2020, cu modificările și completările ulterioare, precum și cu suma reprezentând indemnizația acordată în baza prevederilor O.U.G. nr. 110/2021, cu modificările ulterioare, aprobată cu modificări și completări prin Legea nr. 163/2022
ANEXE din 15 iulie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/257622]
-
și cu suma reprezentând indemnizația acordată în baza Legii nr. 19/2020, cu modificările și completările ulterioare, cu suma reprezentând indemnizația prevăzută la art. 1 alin. (7) din O.U.G. nr. 132/2020, cu modificările și completările ulterioare, precum și cu suma reprezentând indemnizația acordată în baza prevederilor O.U.G. nr. 110/2021, cu modificările ulterioare, aprobată cu modificări și completări prin Legea nr. 163/2022. Pentru indemnizația prevăzută la art. 1 din OUG nr. 36/2022, se completează “0”. Pentru salariații care desfășoară activitate în baza unor
ANEXE din 15 iulie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/257622]
-
la art. 1 alin. (7) din O.U.G. nr. 132/2020, cu modificările și completările ulterioare, precum și cu suma reprezentând indemnizația acordată în baza prevederilor O.U.G. nr. 110/2021, cu modificările ulterioare, aprobată cu modificări și completări prin Legea nr. 163/2022. Pentru indemnizația prevăzută la art. 1 din OUG nr. 36/2022, se completează “0”. Pentru salariații care desfășoară activitate în baza unor contracte individuale de muncă cu normă întreagă, beneficiari ai măsurii "200 de lei în plus pentru salariul minim” prevăzută de O.U.G.
ANEXE din 15 iulie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/257622]
-
art. 59 din Legea nr. 207/2015 privind Codul de procedură fiscală", în venitul bază de calcul pentru contribuția asiguratorie pentru muncă, nu sunt incluși cei 200 de lei acordați în baza O.U.G. nr. 67/2022. Rândul 8 "Baza de calcul al indemnizației de șomaj" – se completează cu suma reprezentând veniturile care constituie baza de calcul al indemnizației de șomaj, conform art. 39 alin. (2 1 ) din Legea nr. 76/2002, cu modificările si completările ulterioare, dacă persoana este asigurată obligatoriu în sistemul asigurărilor
ANEXE din 15 iulie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/257622]
-
calcul pentru contribuția asiguratorie pentru muncă, nu sunt incluși cei 200 de lei acordați în baza O.U.G. nr. 67/2022. Rândul 8 "Baza de calcul al indemnizației de șomaj" – se completează cu suma reprezentând veniturile care constituie baza de calcul al indemnizației de șomaj, conform art. 39 alin. (2 1 ) din Legea nr. 76/2002, cu modificările si completările ulterioare, dacă persoana este asigurată obligatoriu în sistemul asigurărilor pentru șomaj, potrivit prevederilor Legii nr. 76/2002, cu modificările și completările ulterioare. Se calculează prin
ANEXE din 15 iulie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/257622]
-
alin. (2 1 ) din Legea nr. 76/2002, cu modificările si completările ulterioare, dacă persoana este asigurată obligatoriu în sistemul asigurărilor pentru șomaj, potrivit prevederilor Legii nr. 76/2002, cu modificările și completările ulterioare. Se calculează prin însumarea bazelor de calcul a indemnizației de șomaj corespunzătoare tuturor contractelor încheiate de asigurat cu angajatorul respectiv. De asemenea, se completează cu suma reprezentând indemnizația prevăzută la art. 1 din O.U.G. nr. 36/2022 pentru care angajatorii nu datorează contribuția asiguratorie pentru muncă conform prevederilor art. 220^5
ANEXE din 15 iulie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/257622]
-
asigurărilor pentru șomaj, potrivit prevederilor Legii nr. 76/2002, cu modificările și completările ulterioare. Se calculează prin însumarea bazelor de calcul a indemnizației de șomaj corespunzătoare tuturor contractelor încheiate de asigurat cu angajatorul respectiv. De asemenea, se completează cu suma reprezentând indemnizația prevăzută la art. 1 din O.U.G. nr. 36/2022 pentru care angajatorii nu datorează contribuția asiguratorie pentru muncă conform prevederilor art. 220^5 din Legea nr. 227/2015, cu modificările și completările ulterioare, cu suma reprezentând indemnizația acordată în baza Legii nr. 19/2020
ANEXE din 15 iulie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/257622]
-
asemenea, se completează cu suma reprezentând indemnizația prevăzută la art. 1 din O.U.G. nr. 36/2022 pentru care angajatorii nu datorează contribuția asiguratorie pentru muncă conform prevederilor art. 220^5 din Legea nr. 227/2015, cu modificările și completările ulterioare, cu suma reprezentând indemnizația acordată în baza Legii nr. 19/2020, cu modificările și completările ulterioare, cu suma reprezentând indemnizația prevăzută la art. 1 alin. (7) din O.U.G. nr. 132/2020, cu modificările și completările ulterioare, precum și cu suma reprezentând indemnizația acordată în baza O.U.G.
ANEXE din 15 iulie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/257622]
-
pentru care angajatorii nu datorează contribuția asiguratorie pentru muncă conform prevederilor art. 220^5 din Legea nr. 227/2015, cu modificările și completările ulterioare, cu suma reprezentând indemnizația acordată în baza Legii nr. 19/2020, cu modificările și completările ulterioare, cu suma reprezentând indemnizația prevăzută la art. 1 alin. (7) din O.U.G. nr. 132/2020, cu modificările și completările ulterioare, precum și cu suma reprezentând indemnizația acordată în baza O.U.G. nr. 110/2021, cu modificările ulterioare, aprobată și completată prin Legea nr. 163/2022. În caz contrar
ANEXE din 15 iulie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/257622]
-
ulterioare, cu suma reprezentând indemnizația acordată în baza Legii nr. 19/2020, cu modificările și completările ulterioare, cu suma reprezentând indemnizația prevăzută la art. 1 alin. (7) din O.U.G. nr. 132/2020, cu modificările și completările ulterioare, precum și cu suma reprezentând indemnizația acordată în baza O.U.G. nr. 110/2021, cu modificările ulterioare, aprobată și completată prin Legea nr. 163/2022. În caz contrar se completează cu "0". Pentru salariații care desfășoară activitate în baza unor contracte individuale de muncă cu normă întreagă, beneficiari ai
ANEXE din 15 iulie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/257622]
-
lei în plus pentru salariul minim” prevăzută de O.U.G. nr. 67/2022 privind unele măsuri fiscale, precum și pentru modificarea și completarea art. 59 din Legea nr. 207/2015 privind Codul de procedură fiscală", în veniturile care constituie baza de calcul al indemnizației de șomaj, conform art. 39 alin. (2 1 ) din Legea nr. 76/2002, cu modificările si completările ulterioare, nu sunt incluși cei 200 de lei acordați în baza O.U.G. nr. 67/2022. SECȚIUNEA B.4.1. - Facilități fiscale în sectorul construcții, agricol și în
ANEXE din 15 iulie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/257622]
-
prin Legea nr. 399/2006. Rândul 4 "Zile concediu medical pentru accidente de muncă și boli profesionale" - se completează cu numărul total de zile lucrătoare corespunzătoare concediului medical (conform Legii nr. 346/2002, republicată, cu modificările și completările ulterioare). Rândul 5 "Zile indemnizații suportate din sumele prevăzute pentru asigurarea pentru accidente de muncă și boli profesionale în bugetul asigurărilor sociale”- se completează cu numărul de zile lucrătoare de prestații de asigurări sociale, cauzate de accidente de muncă și boli profesionale, suportate din sumele
ANEXE din 15 iulie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/257622]
-
Nomenclatorul "Tip asigurat pentru alte entități asimilate angajatorului" la ordin, se completează cu venitul din pensii, astfel cum este definit de art. 99 din Codul fiscal. Rândul 7 "Indemnizații pentru accidente de muncă și boli profesionale" - se completează cu suma indemnizațiilor pentru accidente de muncă și boli profesionale, conform Legii nr. 346/2002, republicată, cu modificările și completările ulterioare. Rândul 8 "Sumă indemnizații suportate din sumele prevăzute pentru asigurarea pentru accidente de muncă și boli profesionale în bugetul asigurărilor sociale”- conține suma
ANEXE din 15 iulie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/257622]
-
art. 99 din Codul fiscal. Rândul 7 "Indemnizații pentru accidente de muncă și boli profesionale" - se completează cu suma indemnizațiilor pentru accidente de muncă și boli profesionale, conform Legii nr. 346/2002, republicată, cu modificările și completările ulterioare. Rândul 8 "Sumă indemnizații suportate din sumele prevăzute pentru asigurarea pentru accidente de muncă și boli profesionale în bugetul asigurărilor sociale”- conține suma prestațiilor de asigurări sociale, cauzate de accidente de muncă și boli profesionale, suportate din sumele prevăzute pentru asigurarea pentru accidente de
ANEXE din 15 iulie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/257622]
-
baza contractelor de activitate sportivă , încheiate potrivit Legii nr. 69/2000, cu modificările și completările ulterioare ( tipul de asigurat "17" și "30" așa cum sunt prevăzute în Anexa nr. 3 Nomenclatorul "Tip asigurat pentru alte entități asimilate angajatorului" la ordin), cuantumul indemnizației de sănătate acordate conform O.U.G. nr. 158/2005, pentru tipul de asigurat "10", asa cum este prevăzut în Anexa nr. 3 Nomenclatorul "Tip asigurat pentru alte entități asimilate angajatorului" la ordin, suma câștigurilor care constituie baza de calcul pentru stabilirea contribuției
ANEXE din 15 iulie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/257622]
-
asigurat "10", asa cum este prevăzut în Anexa nr. 3 Nomenclatorul "Tip asigurat pentru alte entități asimilate angajatorului" la ordin, suma câștigurilor care constituie baza de calcul pentru stabilirea contribuției de asigurări sociale, plafonată potrivit legilor în vigoare, și/sau cuantumul indemnizației de sănătate acordate conform O.U.G. nr. 158/2005, pentru tipul de asigurat "2", asa cum este prevăzut în Anexa nr. 3 Nomenclatorul "Tip asigurat pentru alte entități asimilate angajatorului" la ordin. Rândul 12 "Contribuție de asigurări sociale" - se completează cu contribuția
ANEXE din 15 iulie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/257622]
-
numeric personal al copilului/Cod unic de identificare din sistemul de asigurări de sănătate" se completează cu codul numeric personal/codul unic de identificare din sistemul de asigurări de sănătate al copilului, pentru care a fost eliberat certificatul medical, pe cod de indemnizație "09”sau „91” sau ”92”, după caz. Rândul 8.1 " Codul numeric personal al pacientul cu afecțiuni oncologice/cod unic de identificare din sistemul de asigurări de sănătate, după caz " - se completează cu codul numeric personal/codul unic de identificare din sistemul de asigurări
ANEXE din 15 iulie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/257622]
-
de identificare din sistemul de asigurări de sănătate, după caz " - se completează cu codul numeric personal/codul unic de identificare din sistemul de asigurări de sănătate al pacientul cu afecțiuni oncologice, pentru care a fost eliberat certificatul medical, pe cod de indemnizație "17”. NOTĂ: Codul unic de identificare din sistemul de asigurări de sănătate se completează numai pentru persoanele nerezidente care nu au obținut un cod numeric personal. Rândul 9 "Codul indemnizației notat pe certificatul de concediu medical" - se completează cu codul
ANEXE din 15 iulie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/257622]
-
pentru care a fost eliberat certificatul medical, pe cod de indemnizație "17”. NOTĂ: Codul unic de identificare din sistemul de asigurări de sănătate se completează numai pentru persoanele nerezidente care nu au obținut un cod numeric personal. Rândul 9 "Codul indemnizației notat pe certificatul de concediu medical" - se completează cu codul indemnizației notat pe certificatul de concediu medical, conform legii. Rândul 10 "Locul de prescriere a certificatului medical" - se completează cu: "1" - când certificatul a fost eliberat de medicul de familie
ANEXE din 15 iulie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/257622]
-
17”. NOTĂ: Codul unic de identificare din sistemul de asigurări de sănătate se completează numai pentru persoanele nerezidente care nu au obținut un cod numeric personal. Rândul 9 "Codul indemnizației notat pe certificatul de concediu medical" - se completează cu codul indemnizației notat pe certificatul de concediu medical, conform legii. Rândul 10 "Locul de prescriere a certificatului medical" - se completează cu: "1" - când certificatul a fost eliberat de medicul de familie; "2" - când certificatul a fost eliberat de spital; "3" - când certificatul
ANEXE din 15 iulie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/257622]
-
în interes de serviciu sau în interes personal, conform Ordinului ministrului sănătății și al președintelui Casei Naționale de Asigurări de Sănătate nr. 15/1131/2018 pentru aprobarea Normelor de aplicare a prevederilor Ordonanței de urgență a Guvernului nr. 158/2005 privind concediile și indemnizațiile de asigurări sociale de sănătate, cu modificările și completările ulterioare, precum și în cazul certificatelor de concediu medical pentru îngrijirea copilului bolnav dacă persoanele în drept însoțesc copilul la tratament pe teritoriul unui stat membru al Uniunii Europene, Spațiului Economic
ANEXE din 15 iulie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/257622]
-
zile prestații (zile lucrătoare) suportate din Fondul național unic de asigurări sociale de sănătate. Rândul 16 "Total Zile prestații (zile lucrătoare) aferente concediului medical" - se completează numărul total de zile prestații (zile lucrătoare) aferente concediului medical acordat. NOTĂ Pentru stabilirea indemnizațiilor aferente certificatelor de concediu medical, atât în cazul persoanelor care desfășoară activitatea în cadrul unui program de lucru normal, zilele libere sunt cele de sâmbătă și duminică, cât și în cazul celor cu program atipic, pentru care prin programul de
ANEXE din 15 iulie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/257622]
-
cazul celor cu program atipic, pentru care prin programul de lucru se stabilesc zilele nelucrătoare, altele decât sâmbetele și duminicile, este necesar să se țină cont de faptul că, numărul de zile lucrătoare din concediu medical pentru care se acordă indemnizație însumate cu numărul de zile pentru care se acordă venituri din salarii ca urmare a activității desfășurate, să nu depășească numărul de zile lucrătoare din lună stabilit conform Legii nr. 53/2003, republicată, cu modificările și completările ulterioare. Rândul 17 "Suma
ANEXE din 15 iulie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/257622]
-
Rândul 18 "Număr de zile aferente veniturilor din ultimele 6 luni" - se completează cu numărul de zile aferente veniturilor realizate în ultimele 6 luni, care fac parte din baza de calcul. Rândul 19 "Media zilnică a bazei de calcul al indemnizației sociale de sănătate" - se completează cu media zilnică a bazei de calcul al indemnizațiilor și se determină ca raport între suma veniturilor realizate în ultimele 6 luni și numărul total de zile aferente celor 6 luni. Rândul 20 "Indemnizație sănătate
ANEXE din 15 iulie 2022 () [Corola-llms4eu/Law/257622]