4,624 matches
-
în calcul la criteriul de capacitate tehnică. 4. Să facă dovada că toată durata programului de lucru declarat pentru fiecare laborator de analize medicale / punct de lucru din structura, este acoperită prin prezența unui medic de specialitate medicină de laborator, biolog, chimist, biochimist. 5. Să facă dovada îndeplinirii criteriului de calitate prevăzut de reglementările în vigoare, pentru toate laboratoarele/punctele de lucru ce urmează a fi cuprinse în contractul de furnizare de servicii medicale paraclinice - analize medicale de laborator, cu excepția situației
NORME METODOLOGICE din 1 aprilie 2010 (**actualizate**) de aplicare a Contractului-cadru privind condiţiile acordării asistenţei medicale în cadrul sistemului de asigurări sociale de sănătate pentru anul 2010*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/222080_a_223409]
-
puncte pentru fiecare an de vechime în plus al aparatului; În funcție de capacitatea de lucru a aparatului, pentru fiecare proba/oră se acordă cîte 0,6 puncte. 5. Citologie Papanicolau 5 puncte. Este obligatoriu a fi efectuată de medici sau de biologi cu specializare în domeniu. 6. Histopatologie 25 puncte. NOTĂ: Nu se punctează aparatele pentru care în compartimentele respective nu desfășoară activitate cel puțin un angajat cu studii superioare de specialitate. Aparatele mai vechi de 10 ani nu se punctează. B.
NORME METODOLOGICE din 1 aprilie 2010 (**actualizate**) de aplicare a Contractului-cadru privind condiţiile acordării asistenţei medicale în cadrul sistemului de asigurări sociale de sănătate pentru anul 2010*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/222080_a_223409]
-
Punctajul se acordă pentru fiecare angajat medico-sanitar cu normă întreagă, iar pentru cei angajați cu normă parțială se acordă unități proporționale cu fracțiunea de normă lucrata: 1. medic primar de specialitate 20 puncte; 2. medic specialist 18 puncte; 3. chimiști, biologi, biochimiști principali 16 puncte; 4. chimiști, biologi, biochimiști specialiști 14 puncte; 5. chimiști, biologi, biochimiști 10 puncte; 6. asistenți medicali de laborator 4 puncte. C. Logistică: 1. transmiterea rezultatelor analizelor de laborator la medicul care a recomandat analizele în maximum
NORME METODOLOGICE din 1 aprilie 2010 (**actualizate**) de aplicare a Contractului-cadru privind condiţiile acordării asistenţei medicale în cadrul sistemului de asigurări sociale de sănătate pentru anul 2010*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/222080_a_223409]
-
cu normă întreagă, iar pentru cei angajați cu normă parțială se acordă unități proporționale cu fracțiunea de normă lucrata: 1. medic primar de specialitate 20 puncte; 2. medic specialist 18 puncte; 3. chimiști, biologi, biochimiști principali 16 puncte; 4. chimiști, biologi, biochimiști specialiști 14 puncte; 5. chimiști, biologi, biochimiști 10 puncte; 6. asistenți medicali de laborator 4 puncte. C. Logistică: 1. transmiterea rezultatelor analizelor de laborator la medicul care a recomandat analizele în maximum 24 de ore: - fax - 1 punct; - direct
NORME METODOLOGICE din 1 aprilie 2010 (**actualizate**) de aplicare a Contractului-cadru privind condiţiile acordării asistenţei medicale în cadrul sistemului de asigurări sociale de sănătate pentru anul 2010*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/222080_a_223409]
-
cu normă parțială se acordă unități proporționale cu fracțiunea de normă lucrata: 1. medic primar de specialitate 20 puncte; 2. medic specialist 18 puncte; 3. chimiști, biologi, biochimiști principali 16 puncte; 4. chimiști, biologi, biochimiști specialiști 14 puncte; 5. chimiști, biologi, biochimiști 10 puncte; 6. asistenți medicali de laborator 4 puncte. C. Logistică: 1. transmiterea rezultatelor analizelor de laborator la medicul care a recomandat analizele în maximum 24 de ore: - fax - 1 punct; - direct medicului - 3 puncte; - sistem electronic securizat de
NORME METODOLOGICE din 1 aprilie 2010 (**actualizate**) de aplicare a Contractului-cadru privind condiţiile acordării asistenţei medicale în cadrul sistemului de asigurări sociale de sănătate pentru anul 2010*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/222080_a_223409]
-
medicale paraclinice de laborator raportate conform contractului încheiat cu casa de asigurări de sănătate, precum și a oricăror alte investigații efectuate în perioada pentru care se efectuează controlul; ... ae) să asigure prezența unui medic de specialitate de medicină de laborator sau biolog, chimist, biochimist, în fiecare laborator de analize medicale/punct de lucru, respectiv a unui medic de radiologie și imagistică medicală, în fiecare laborator de radiologie și imagistică medicală/punct de lucru din structura furnizorului, pe toată durata programului de lucru
NORME METODOLOGICE din 1 aprilie 2010 (**actualizate**) de aplicare a Contractului-cadru privind condiţiile acordării asistenţei medicale în cadrul sistemului de asigurări sociale de sănătate pentru anul 2010*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/222080_a_223409]
-
I II ─────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── peste 10 posturi 5-10 posturi ──────────────────────────────────────────────���──────────────────────────────── Tehnician sanitar șef laborator 10 8 ─────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── IV. INDEMNIZAȚII PENTRU ÎNDEPLINIREA UNOR SARCINI, ACTIVITĂȚI ȘI RESPONSABILITĂȚI SUPLIMENTARE FUNCȚIEI DE BAZĂ, ÎN PROCENTE DIN SALARIUL DE BAZĂ, MAXIMĂ LUNARĂ 1. Institute și centre medicale: - chimist, biolog, biochimist cu gestiune, chimicale, reactivi și altele similare ............. 10 2. Direcția de Sănătate Publică: - chimist, biolog, biochimist cu gestiune pentru produse antiepidemice ........ 10 3. Laboratoare de analize medicale din unități sanitare: - chimist, biolog, biochimist cu gestiune .......... 10 V. POLICLINICI CU
ORDIN nr. 1.487 din 28 decembrie 2005 (*actualizat*) privind aprobarea Criteriilor pentru clasificarea pe categorii a unităţilor şi subunităţilor sanitare şi stabilirea indemnizaţiilor de conducere maxime lunare, diferenţiate în raport cu complexitatea şi răspunderea ce revin funcţiei de conducere şi mărimea unităţii şi subunităţii, precum şi a indemnizaţiilor pentru îndeplinirea unor sarcini, activităţi şi responsabilităţi suplimentare funcţiei de bază. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/215252_a_216581]
-
ÎNDEPLINIREA UNOR SARCINI, ACTIVITĂȚI ȘI RESPONSABILITĂȚI SUPLIMENTARE FUNCȚIEI DE BAZĂ, ÎN PROCENTE DIN SALARIUL DE BAZĂ, MAXIMĂ LUNARĂ 1. Institute și centre medicale: - chimist, biolog, biochimist cu gestiune, chimicale, reactivi și altele similare ............. 10 2. Direcția de Sănătate Publică: - chimist, biolog, biochimist cu gestiune pentru produse antiepidemice ........ 10 3. Laboratoare de analize medicale din unități sanitare: - chimist, biolog, biochimist cu gestiune .......... 10 V. POLICLINICI CU PLATĂ ─────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── Venituri realizare Categoria Indemnizația de cond. Indemnizația pt. anual policlinicii în procente din îndeplinirea unor
ORDIN nr. 1.487 din 28 decembrie 2005 (*actualizat*) privind aprobarea Criteriilor pentru clasificarea pe categorii a unităţilor şi subunităţilor sanitare şi stabilirea indemnizaţiilor de conducere maxime lunare, diferenţiate în raport cu complexitatea şi răspunderea ce revin funcţiei de conducere şi mărimea unităţii şi subunităţii, precum şi a indemnizaţiilor pentru îndeplinirea unor sarcini, activităţi şi responsabilităţi suplimentare funcţiei de bază. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/215252_a_216581]
-
LUNARĂ 1. Institute și centre medicale: - chimist, biolog, biochimist cu gestiune, chimicale, reactivi și altele similare ............. 10 2. Direcția de Sănătate Publică: - chimist, biolog, biochimist cu gestiune pentru produse antiepidemice ........ 10 3. Laboratoare de analize medicale din unități sanitare: - chimist, biolog, biochimist cu gestiune .......... 10 V. POLICLINICI CU PLATĂ ─────────────────────────────────────────────────────────────────────────────── Venituri realizare Categoria Indemnizația de cond. Indemnizația pt. anual policlinicii în procente din îndeplinirea unor cu plată salariul de bază, responsabilități maxim�� lunară suplimentare funcției de bază, în procente din salariul de
ORDIN nr. 1.487 din 28 decembrie 2005 (*actualizat*) privind aprobarea Criteriilor pentru clasificarea pe categorii a unităţilor şi subunităţilor sanitare şi stabilirea indemnizaţiilor de conducere maxime lunare, diferenţiate în raport cu complexitatea şi răspunderea ce revin funcţiei de conducere şi mărimea unităţii şi subunităţii, precum şi a indemnizaţiilor pentru îndeplinirea unor sarcini, activităţi şi responsabilităţi suplimentare funcţiei de bază. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/215252_a_216581]
-
cu prevederile Legii nr. 95/2006 privind reforma în domeniul sănătății, cu modificările și completările ulterioare, precum și cu cele ale: a) Ordinului ministrului sănătății și familiei nr. 698/2001 pentru aprobarea unor metodologii privind angajarea, transferarea și detașarea medicilor, farmaciștilor, biologilor, biochimiștilor și chimiștilor, precum și a altui personal de specialitate cu studii superioare din unitățile sanitare publice, cu modificările și completările ulterioare; ... b) Ordinului ministrului sănătății nr. 870/2004 pentru aprobarea Regulamentului privind timpul de muncă, organizarea și efectuarea gărzilor în
NORME METODOLOGICE din 29 ianuarie 2009 (*actualizate*) de aplicare a Ordonanţei de urgenţă a Guvernului nr. 162/2008 privind transferul ansamblului de atribuţii şi competenţe exercitate de Ministerul Sănătăţii către autorităţile administraţiei publice locale. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/215037_a_216366]
-
punctajul acordat câte două puncte pentru fiecare an de vechime în plus al aparatului; Pentru fiecare 50 probe/oră în plus se acordă câte 5 puncte 5. Citologie Papanicolau - 5 puncte. Este obligatoriu a fi efectuată de medici sau de biologi cu specializare și cursuri în domeniu. 6. Histopatologie - 25 puncte. NOTĂ: Nu se punctează aparatele pentru care în compartimentele respective nu există cel puțin un angajat cu studii superioare de specialitate. B. Resursele umane Personalul este punctat proporțional cu timpul
NORME METODOLOGICE din 31 martie 2009 (**actualizate**) de aplicare a Contractului-cadru privind condiţiile acordării asistenţei medicale în cadrul sistemului de asigurări sociale de sănătate pentru anul 2009*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/215149_a_216478]
-
Punctajul se acordă pentru fiecare angajat medico-sanitar cu normă întreagă, iar pentru cei angajați cu normă parțială se acordă unități proporționale cu fracțiunea de normă lucrata: 1. medic primar de specialitate - 12 puncte; 2. medic specialist - 8 puncte; 3. chimiști, biologi, biochimiști principali - 8 puncte; 4. chimiști, biologi, biochimiști specialiști - 6 puncte; 5. chimiști, biologi, biochimiști - 4 puncte; 6. asistenți medicali de laborator - 2 puncte. C. Logistică: 1. transmiterea rezultatelor analizelor de laborator la medicul care a recomandat analizele în maximum
NORME METODOLOGICE din 31 martie 2009 (**actualizate**) de aplicare a Contractului-cadru privind condiţiile acordării asistenţei medicale în cadrul sistemului de asigurări sociale de sănătate pentru anul 2009*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/215149_a_216478]
-
cu normă întreagă, iar pentru cei angajați cu normă parțială se acordă unități proporționale cu fracțiunea de normă lucrata: 1. medic primar de specialitate - 12 puncte; 2. medic specialist - 8 puncte; 3. chimiști, biologi, biochimiști principali - 8 puncte; 4. chimiști, biologi, biochimiști specialiști - 6 puncte; 5. chimiști, biologi, biochimiști - 4 puncte; 6. asistenți medicali de laborator - 2 puncte. C. Logistică: 1. transmiterea rezultatelor analizelor de laborator la medicul care a recomandat analizele în maximum 24 de ore: - fax - 1 punct; - e-mail
NORME METODOLOGICE din 31 martie 2009 (**actualizate**) de aplicare a Contractului-cadru privind condiţiile acordării asistenţei medicale în cadrul sistemului de asigurări sociale de sănătate pentru anul 2009*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/215149_a_216478]
-
cu normă parțială se acordă unități proporționale cu fracțiunea de normă lucrata: 1. medic primar de specialitate - 12 puncte; 2. medic specialist - 8 puncte; 3. chimiști, biologi, biochimiști principali - 8 puncte; 4. chimiști, biologi, biochimiști specialiști - 6 puncte; 5. chimiști, biologi, biochimiști - 4 puncte; 6. asistenți medicali de laborator - 2 puncte. C. Logistică: 1. transmiterea rezultatelor analizelor de laborator la medicul care a recomandat analizele în maximum 24 de ore: - fax - 1 punct; - e-mail - 2 puncte; - direct medicului - 3 puncte; - sistem
NORME METODOLOGICE din 31 martie 2009 (**actualizate**) de aplicare a Contractului-cadru privind condiţiile acordării asistenţei medicale în cadrul sistemului de asigurări sociale de sănătate pentru anul 2009*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/215149_a_216478]
-
punctajul acordat câte două puncte pentru fiecare an de vechime în plus al aparatului; Pentru fiecare 50 probe/oră în plus se acordă câte 5 puncte 5. Citologie Papanicolau - 5 puncte. Este obligatoriu a fi efectuată de medici sau de biologi cu specializare și cursuri în domeniu. 6. Histopatologie - 25 puncte. NOTĂ: Nu se punctează aparatele pentru care în compartimentele respective nu există cel puțin un angajat cu studii superioare de specialitate. B. Resursele umane Personalul este punctat proporțional cu timpul
NORME METODOLOGICE din 31 martie 2009 (**actualizate**) de aplicare a Contractului-cadru privind condiţiile acordării asistenţei medicale în cadrul sistemului de asigurări sociale de sănătate pentru anul 2009*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/215147_a_216476]
-
Punctajul se acordă pentru fiecare angajat medico-sanitar cu normă întreagă, iar pentru cei angajați cu normă parțială se acordă unități proporționale cu fracțiunea de normă lucrata: 1. medic primar de specialitate - 12 puncte; 2. medic specialist - 8 puncte; 3. chimiști, biologi, biochimiști principali - 8 puncte; 4. chimiști, biologi, biochimiști specialiști - 6 puncte; 5. chimiști, biologi, biochimiști - 4 puncte; 6. asistenți medicali de laborator - 2 puncte. C. Logistică: 1. transmiterea rezultatelor analizelor de laborator la medicul care a recomandat analizele în maximum
NORME METODOLOGICE din 31 martie 2009 (**actualizate**) de aplicare a Contractului-cadru privind condiţiile acordării asistenţei medicale în cadrul sistemului de asigurări sociale de sănătate pentru anul 2009*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/215147_a_216476]
-
cu normă întreagă, iar pentru cei angajați cu normă parțială se acordă unități proporționale cu fracțiunea de normă lucrata: 1. medic primar de specialitate - 12 puncte; 2. medic specialist - 8 puncte; 3. chimiști, biologi, biochimiști principali - 8 puncte; 4. chimiști, biologi, biochimiști specialiști - 6 puncte; 5. chimiști, biologi, biochimiști - 4 puncte; 6. asistenți medicali de laborator - 2 puncte. C. Logistică: 1. transmiterea rezultatelor analizelor de laborator la medicul care a recomandat analizele în maximum 24 de ore: - fax - 1 punct; - e-mail
NORME METODOLOGICE din 31 martie 2009 (**actualizate**) de aplicare a Contractului-cadru privind condiţiile acordării asistenţei medicale în cadrul sistemului de asigurări sociale de sănătate pentru anul 2009*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/215147_a_216476]
-
cu normă parțială se acordă unități proporționale cu fracțiunea de normă lucrata: 1. medic primar de specialitate - 12 puncte; 2. medic specialist - 8 puncte; 3. chimiști, biologi, biochimiști principali - 8 puncte; 4. chimiști, biologi, biochimiști specialiști - 6 puncte; 5. chimiști, biologi, biochimiști - 4 puncte; 6. asistenți medicali de laborator - 2 puncte. C. Logistică: 1. transmiterea rezultatelor analizelor de laborator la medicul care a recomandat analizele în maximum 24 de ore: - fax - 1 punct; - e-mail - 2 puncte; - direct medicului - 3 puncte; - sistem
NORME METODOLOGICE din 31 martie 2009 (**actualizate**) de aplicare a Contractului-cadru privind condiţiile acordării asistenţei medicale în cadrul sistemului de asigurări sociale de sănătate pentru anul 2009*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/215147_a_216476]
-
ulterioare, norme metodologice de aplicare a contractului-cadru, denumite în continuare norme, cu consultarea Colegiului Medicilor din România, a Colegiului Medicilor Dentiști din România, a Colegiului Farmaciștilor din România și a Ordinului Asistenților Medicali și Moașelor din România, a Ordinului Biochimiștilor, Biologilor și Chimiștilor, precum și a organizațiilor patronale și sindicale reprezentative din domeniul medical, aprobate prin ordin al ministrului sănătății și al președintelui Casei Naționale de Asigurări de Sănătate. ------------ Alin. (1) al art. 2 a fost modificat de art. II din HOTĂRÂREA
HOTĂRÂRE nr. 1.714 din 17 decembrie 2008 (*actualizată*) pentru aprobarea Contractului-cadru privind condiţiile acordării asistenţei medicale în cadrul sistemului de asigurări sociale de sănătate pentru anul 2009. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/215773_a_217102]
-
ulterioare, norme metodologice de aplicare a contractului-cadru, denumite în continuare norme, cu consultarea Colegiului Medicilor din România, a Colegiului Medicilor Dentiști din România, a Colegiului Farmaciștilor din România și a Ordinului Asistenților Medicali și Moașelor din România, a Ordinului Biochimiștilor, Biologilor și Chimiștilor, precum și a organizațiilor patronale și sindicale reprezentative din domeniul medical, aprobate prin ordin al ministrului sănătății și al președintelui Casei Naționale de Asigurări de Sănătate. ------------ Alin. (1) al art. 2 a fost modificat de art. II din HOTĂRÂREA
HOTĂRÂRE nr. 1.714 din 17 decembrie 2008 (*actualizată*) pentru aprobarea Contractului-cadru privind condiţiile acordării asistenţei medicale în cadrul sistemului de asigurări sociale de sănătate pentru anul 2009. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/215775_a_217104]
-
și alimentație, direcțiilor sanitar-veterinare și pentru siguranța alimentelor județene ┌────┬─────────────────────────────────────────┬─────────┬────────────────┬────────────────┐ │Nr. │ Funcția *) Specialitatea funcției de inginer este cea care se regăsește în activitatea de bază a unității (agronomie, horticultură, zootehnie și altele). Cu același nivel pot fi salarizate și funcțiile de biolog (chimist), dacă persoanele încadrate pe aceste funcții desfășoară activitate în specialitatea funcției. **) În funcția de medic primar veterinar pot fi încadrate persoanele care au obținut acest grad profesional pe baza examenului organizat de ministerele coordonatoare. ***) Specialitatea funcției de tehnician este
LEGE nr. 435 din 27 noiembrie 2006 (*actualizată*) privind salarizarea şi alte drepturi ale personalului care îşi desfăşoară activitatea în sistemul sanitar-veterinar. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/219491_a_220820]
-
4,166 154 Dentist SSD 2,337 3,834 155 Dentist debutant SSD 2,322 156 Tehnician dentar principal M 2,262 3,746 157 Tehnician dentar M 2,220 3,410 158 Tehnician dentar debutant M 2,197 159 Biolog, biochimist, chimist, fizician principal S 3,080 6,163 160 Biolog, biochimist, chimist, fizician specialist S 2,686 5,374 161 Biolog, biochimist, chimist, fizician S 2,415 4,480 162 Biolog, biochimist, chimist, fizician, debutant S 2,368 163
LEGE nr. 128 din 12 iulie 1997 (*actualizată*) privind Statutul personalului didactic. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/219366_a_220695]
-
debutant SSD 2,322 156 Tehnician dentar principal M 2,262 3,746 157 Tehnician dentar M 2,220 3,410 158 Tehnician dentar debutant M 2,197 159 Biolog, biochimist, chimist, fizician principal S 3,080 6,163 160 Biolog, biochimist, chimist, fizician specialist S 2,686 5,374 161 Biolog, biochimist, chimist, fizician S 2,415 4,480 162 Biolog, biochimist, chimist, fizician, debutant S 2,368 163 Psiholog, sociolog principal S 2,637 5,277 164 Psiholog, sociolog
LEGE nr. 128 din 12 iulie 1997 (*actualizată*) privind Statutul personalului didactic. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/219366_a_220695]
-
3,746 157 Tehnician dentar M 2,220 3,410 158 Tehnician dentar debutant M 2,197 159 Biolog, biochimist, chimist, fizician principal S 3,080 6,163 160 Biolog, biochimist, chimist, fizician specialist S 2,686 5,374 161 Biolog, biochimist, chimist, fizician S 2,415 4,480 162 Biolog, biochimist, chimist, fizician, debutant S 2,368 163 Psiholog, sociolog principal S 2,637 5,277 164 Psiholog, sociolog S 2,428 4,695 165 Psiholog, sociolog debutant S 2
LEGE nr. 128 din 12 iulie 1997 (*actualizată*) privind Statutul personalului didactic. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/219366_a_220695]
-
158 Tehnician dentar debutant M 2,197 159 Biolog, biochimist, chimist, fizician principal S 3,080 6,163 160 Biolog, biochimist, chimist, fizician specialist S 2,686 5,374 161 Biolog, biochimist, chimist, fizician S 2,415 4,480 162 Biolog, biochimist, chimist, fizician, debutant S 2,368 163 Psiholog, sociolog principal S 2,637 5,277 164 Psiholog, sociolog S 2,428 4,695 165 Psiholog, sociolog debutant S 2,368 166 Cercetător știintific principal I S 3,080 6
LEGE nr. 128 din 12 iulie 1997 (*actualizată*) privind Statutul personalului didactic. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/219366_a_220695]