63,815 matches
-
din Ministerul Turismului pe județele - Cluj, Sălaj, Satu Mare și Maramureș ( atribuțiuni de control și autorizare) - 1999-2001 Profesor - de drept civil și comercial la Grupul Școlar Spiru Haret Cluj - 1997-1998 SC. Pro Sfinx SĂ. - societatea de consultanță economico- financiară - referent 1994-1995 angajat la Bancă Dacia Felix ( centrală) în sistemul de protecție bancară - 1995-1996 promovat la Direcția Prevenire Risc Bancar și Recuperări Credite - 1996-2000 practică juridică la Judecătoria, Tribunalul și Curtea de Apel Cluj, pe secțiile civilă, comercială și penală - 1996-2000 practică la
Mircea Jorj, clujeanul lui Ioan Rus, numit de Ponta la TranSporturi by Iordachescu Ionut () [Corola-journal/Journalistic/28691_a_30016]
-
Andrei Moisoiu (Google) Adrian Bucur a prezentat știrile TVR purtând o banderolă albă, semn că angajații TVR au intrat în greva japoneză pe care SPUS TV a anunțat-o. Gestul prezentatorului TVR de a purta banderola albă nu a fost adoptat și de colega sa din studio, Teodora Popa. Sindicatul pentru Unitatea Salariaților TV a anunțat
TVR, grevă japoneză. Un prezentator a intrat în direct cu banderola albă by Andrei Moisoiu (Google) () [Corola-journal/Journalistic/28707_a_30032]
-
în greva japoneză pe care SPUS TV a anunțat-o. Gestul prezentatorului TVR de a purta banderola albă nu a fost adoptat și de colega sa din studio, Teodora Popa. Sindicatul pentru Unitatea Salariaților TV a anunțat săptămâna trecută că angajații TVR vor intra în grevă japoneză pe o perioadă nedeterminată. Nu vor înceta lucrul, ci vor purta banderole albe. ”Acest demers vine ca urmare a nemulțumirii generate de intenția conducerii TVR privind reducerea programului de lucru de la 5 zile la
TVR, grevă japoneză. Un prezentator a intrat în direct cu banderola albă by Andrei Moisoiu (Google) () [Corola-journal/Journalistic/28707_a_30032]
-
Nu vor înceta lucrul, ci vor purta banderole albe. ”Acest demers vine ca urmare a nemulțumirii generate de intenția conducerii TVR privind reducerea programului de lucru de la 5 zile la 4 zile pe săptămână, cu reducerea corespunzătoare a salariului pentru angajații instituției. Măsura a primit vot favorabil cu din partea membrilor Comitetului Director al TVR ți urmează ca miercuri, 28.05.2014, să fie introdusă pe ordinea de zi a Consiliului de Administrație al SRTv. Angajații TVR vor continua pe parcursul întregii săptămâni
TVR, grevă japoneză. Un prezentator a intrat în direct cu banderola albă by Andrei Moisoiu (Google) () [Corola-journal/Journalistic/28707_a_30032]
-
cu reducerea corespunzătoare a salariului pentru angajații instituției. Măsura a primit vot favorabil cu din partea membrilor Comitetului Director al TVR ți urmează ca miercuri, 28.05.2014, să fie introdusă pe ordinea de zi a Consiliului de Administrație al SRTv. Angajații TVR vor continua pe parcursul întregii săptămâni greva japoneză în care au intrat marți, în semn de protest față de decizia Comitetului Director de reducere a timpului de lucru al salariaților și a câștigurilor salariale ale acestora, luând în calcul și organizarea
TVR, grevă japoneză. Un prezentator a intrat în direct cu banderola albă by Andrei Moisoiu (Google) () [Corola-journal/Journalistic/28707_a_30032]
-
fost o recompensă acordată unora dintre cei care au pus umărul la promovarea în afara țării a inițiatorului sau a grupului din jurul acestuia. Dar să nu fi fost chiar așa, totuși suma, cel puțin vehiculată, creează frisoane (am înțeles că unii angajați din cadrul Muzeului Literaturii Române din Iași și-au dat demisia, speriați de intențiile fluctuării banilor prin contabilitatea instituției care, în fond, are altă menire decît cea a risipirii banului public. În fine, s-ar putea să nu fiu la curent
Strategii culturale fără feedback by Gellu Dorian () [Corola-journal/Journalistic/2870_a_4195]
-
fac parte din Consiliul Superior al Magistraturii. Hotărârea a fost semnată pe 26 februarie și a fost publicată pe 7 martie. Odată cu ea, balanța puterii s-a schimbat în CSM. Asociația Magistraților a sesizat Inspecția Judiciară, solicitând anchetarea afirmațiilor unui angajat al CSM, care susține că Oana Hăineală coordona prin sms votul în Consiliu. Ghica și Danileț au fost cele două voturi diferență care au impus-o pe Oana Hăineală președintă a CSM. Totuși, președintele Oana Hăineală speră că decizia plenului
Hăineală a publicat hotărârile de revocare pentru Danileț și Ghica. Războiul se mută la Curtea de Apel și la Inspecția Judiciară by Covrig Roxana () [Corola-journal/Journalistic/38883_a_40208]
-
ale miniștrilor, dar că el consideră că totuși "e prea mult" și le-a cerut membrilor Cabinetului să analizeze în perioada următoare nivelul de salarizare al personalului din subordine. "Să ne uităm din nou la faptul că sunt prea mulți angajați în instituțiile noastre care au salarii mult mai mari decât noi. Ideea e nu să le mărim pe ale noastre, ideea este că nimeni nu mai înțelege. Deci, nu e bine să fii ministru sau secretar de stat, dacă vrei
Ponta, revoltat de salariul mult prea mare al directorului Poștei by Elena Badea () [Corola-journal/Journalistic/38955_a_40280]
-
arogă imaginea de justițiar și luptător fervent al anti-corupției din România, să lămurească următoarele aspecte: dacă înainte de 1989, în perioada în care era procuror comunist, a semnat ordine de arestare 'în alb' și dacă a participat personal la anchetarea unor angajați din sistemul alimentației publice de stat; care au fost metodele folosite în cadrul interogatoriilor, având în vedere că există mărturii ale celor anchetați, bătuți și maltratați de fostul procuror comunist Monica Macovei, pentru că au refuzat să colaboreze cu fosta Securitate? (exemplele
Ştefănescu: Macovei să spună dacă a semnat ordine de arestare "în alb" by Crişan Andreescu () [Corola-journal/Journalistic/39050_a_40375]
-
Cristina Alexandrescu Ministerul Muncii din Germania le-a interzis managerilor să-și sune angajații în afara orelor de program, cu excepția situațiilor de urgență. Ministerul a susținut într-un comunicat de presă că această măsură a fost luată pentru a preveni stresul la care sunt supuși angajații care sunt sunați mereu de șefii lor, scrie Associated
Ordin de ministru care bucură toți angajații și lasă șefii fără replică by Cristina Alexandrescu () [Corola-journal/Journalistic/39064_a_40389]
-
din Germania le-a interzis managerilor să-și sune angajații în afara orelor de program, cu excepția situațiilor de urgență. Ministerul a susținut într-un comunicat de presă că această măsură a fost luată pentru a preveni stresul la care sunt supuși angajații care sunt sunați mereu de șefii lor, scrie Associated Press. Daily Sueddeutsche Zeitung scrie că o astfel de măsură a fost luată și de Volkswagen și de Deutsche Telekom. Oficiali ai ministerului spun că niciun angajat nu trebuie tras la
Ordin de ministru care bucură toți angajații și lasă șefii fără replică by Cristina Alexandrescu () [Corola-journal/Journalistic/39064_a_40389]
-
la care sunt supuși angajații care sunt sunați mereu de șefii lor, scrie Associated Press. Daily Sueddeutsche Zeitung scrie că o astfel de măsură a fost luată și de Volkswagen și de Deutsche Telekom. Oficiali ai ministerului spun că niciun angajat nu trebuie tras la răspundere că nu a răspuns la telefon șefului în afara orelor de program.
Ordin de ministru care bucură toți angajații și lasă șefii fără replică by Cristina Alexandrescu () [Corola-journal/Journalistic/39064_a_40389]
-
amiabilă a conflictelor în mediul de afaceri. Cele mai frecvente conflicte privesc contractele neonorate de părți, încheiate în diferite ramuri economice (societăți din construcții, asigurări, prestări servicii, turism etc.), pretenții, somații de plată, rezilieri, revendicări, conflicte în cadrul societăților comerciale între angajați și altele. De regulă, conflictele comerciale pot conduce la apariția unor blocaje între societăți, care afectează grav relațiile dintre ele, procesul de producție și desfacerea producției. Nerespectarea obligațiilor provenite din contracte este un motiv major pentru apariția unui conflict între
Primul cod orientativ privind procedura medierii conflictelor de la A la Z by Mihaiu Șanța () [Corola-publishinghouse/Law/705_a_993]
-
1990, nu întreaga populație era familiarizata cu băncile și cu operațiunile bancare pe care mulți le consideră și astăzi ca fiind un apanaj numai al celor ce lucrează în acest domeniu, încet-încet această acomodare s-a produs în linii mari; angajații au fost și sunt priviți cu respect, ca un personal de elită, în care oamenii au avut și continuă să aibă încredere, cât și în operațiunile pe care le fac, ca și contractele pe care le încheie cu ocazia acordării
Primul cod orientativ privind procedura medierii conflictelor de la A la Z by Mihaiu Șanța () [Corola-publishinghouse/Law/705_a_993]
-
refuzul clienților de a achita la zi băncii creditoare dobânzile și penalitățile calculate legal; săvârșirea de către clienții băncilor a unor infracțiuni, pentru care retragerea plângerii prealabile și împăcarea părților înlătura răspunderea penală a făptuitorului, ca de exemplu: amenințarea sau lovirea angajaților băncilor etc., în legătură cu aspectele arătate; denigrarea băncilor în mod nejustificat de către clienți în mass media și altele. Aliniatul 5 - Soluționarea acestor conflicte prin instanță de judecată pot știrbi imaginea și prestigiul băncilor aflate în cauză, ceea ce motivează deducerea lor mediatorilor
Primul cod orientativ privind procedura medierii conflictelor de la A la Z by Mihaiu Șanța () [Corola-publishinghouse/Law/705_a_993]
-
considerentul că nu au cunoștințe de specialitate și experiența necesară pentru a soluționa conflictele de acest gen. Pe de altă parte, în cadrul Uniunii Mediatorilor Bancari din România, care întrunește membri cu experiență îndelungată în activitatea bancară, proveniți din rândul foștilor angajați bancari, sunt puțini mediatori autorizați de Consiliul de Mediere că mediatori, potrivit prevederilor Legii nr. 192/2006. Vis-a-vis de această susținere este de precizat faptul că din cuprinsul legii medierii nu rezultă posibilitatea formării unor mediatori bancari. Totodată, dintr-un
Primul cod orientativ privind procedura medierii conflictelor de la A la Z by Mihaiu Șanța () [Corola-publishinghouse/Law/705_a_993]
-
putea exclude de la medierea acestor conflicte pe cei autorizați potrivit Legii Nr. 192/2006 cu modificările la zi. În cadrul unor cursuri de formare a mediatorilor, în baza legii medierii, alături de cursanți cu studii superioare din alte domenii, au participat și angajați cu studii de specialitate în domeniul bancar, însă, tematica a fost comună, fără a exista una specială pentru formarea de mediatori strict pe medierea conflictelor de natură bancară. De aceea, mediatorii autorizați de Consiliul de Mediere, indiferent de specialitatea lor
Primul cod orientativ privind procedura medierii conflictelor de la A la Z by Mihaiu Șanța () [Corola-publishinghouse/Law/705_a_993]
-
părăsească salonul nejustificat. Când anumite motive impuneau părăsirea salonului, asistentele trebuiau să cheme un alt cadru medical care să le înlocuiască. Obligația era cunoscută asistentelor de la Secția de Neonatologie, fapt ce reiese din discuțiile telefonice purtate după incendiu de unii angajați ai spitalului, dar și din declarațiile asistentei. O obligație în fișa postului, nu o dispoziție care să o prevadă " Eu știu că, prin fișa postului, am obligația să-i supraveghez permanent pe nou-născuții aflați la terapie intensivă și că nu
De ce a fost condamnată cu executare asistenta de la Maternitatea Giulești by Roxana Covrig () [Corola-journal/Journalistic/39283_a_40608]
-
Budacu Andreea Guvernul intenționează să limiteze anul acesta numărul mediu de angajați din industria de apărare la cel mult 1.587 salariați, cu 187 persoane mai puțin în compatație cu anul trecut. În 2011, numărul maxim de salariați ai companiilor din domeniul apărării a fost stabilit de Guvern la 1.774 de
Guvernul reduce personalul din industria de apărare by Budacu Andreea () [Corola-journal/Journalistic/43058_a_44383]
-
cu anul trecut. În 2011, numărul maxim de salariați ai companiilor din domeniul apărării a fost stabilit de Guvern la 1.774 de persoane. În urma acestei decizii, în acest an Romarm va avea un număr mediu maxim de 1.229 angajați, Romaero-139 salariați, Avioane Craiova-125 persoane, IAR Brașov-70 posturi, Construcții Aeronautice- 8 angajați, Șantierul Naval Mangalia-8 salariați, iar Uzina Mecanică Orăștie-8 persoane. Conform Mediafax, care a citat un proiect de ordonanță de urgență, salariile angajaților din industria de apărare care nu
Guvernul reduce personalul din industria de apărare by Budacu Andreea () [Corola-journal/Journalistic/43058_a_44383]
-
domeniul apărării a fost stabilit de Guvern la 1.774 de persoane. În urma acestei decizii, în acest an Romarm va avea un număr mediu maxim de 1.229 angajați, Romaero-139 salariați, Avioane Craiova-125 persoane, IAR Brașov-70 posturi, Construcții Aeronautice- 8 angajați, Șantierul Naval Mangalia-8 salariați, iar Uzina Mecanică Orăștie-8 persoane. Conform Mediafax, care a citat un proiect de ordonanță de urgență, salariile angajaților din industria de apărare care nu lucrează din cauza lipsei de comenzi și care se ocupă în aceste condiții
Guvernul reduce personalul din industria de apărare by Budacu Andreea () [Corola-journal/Journalistic/43058_a_44383]
-
număr mediu maxim de 1.229 angajați, Romaero-139 salariați, Avioane Craiova-125 persoane, IAR Brașov-70 posturi, Construcții Aeronautice- 8 angajați, Șantierul Naval Mangalia-8 salariați, iar Uzina Mecanică Orăștie-8 persoane. Conform Mediafax, care a citat un proiect de ordonanță de urgență, salariile angajaților din industria de apărare care nu lucrează din cauza lipsei de comenzi și care se ocupă în aceste condiții cu paza și reparația utilajelor vor fi plătite de la bugetul de stat doar dacă activitatea acestor angajați este "indisolubil" legată de producția
Guvernul reduce personalul din industria de apărare by Budacu Andreea () [Corola-journal/Journalistic/43058_a_44383]
-
de ordonanță de urgență, salariile angajaților din industria de apărare care nu lucrează din cauza lipsei de comenzi și care se ocupă în aceste condiții cu paza și reparația utilajelor vor fi plătite de la bugetul de stat doar dacă activitatea acestor angajați este "indisolubil" legată de producția sau comerțul cu armament. Modificarea este argumentată prin necesitatea respectării Tratatului privind Funcționarea Uniunii Europene în domeniul ajutorului de stat.Același tratat stabilește că orice stat membru poate lua măsurile pe care le consideră necesare
Guvernul reduce personalul din industria de apărare by Budacu Andreea () [Corola-journal/Journalistic/43058_a_44383]
-
fără a avea nevoie de credite de stat și dacă sînt angajați în localitatea respectivă sau în apropierea ei. Articolul 2 Atribuirea terenurilor se va face la cererea instituțiilor, întreprinderilor și organizațiilor economice de stat, cooperatiste și obștești ai căror angajați sînt solicitanții, în ordinea de preferință stabilită în art. 3 din Hotărîrea Consiliului de Miniștri nr. 4.015/1953 *) și după ce au fost satisfăcute cererile de atribuire de terenuri celor ce au primit în anul în curs credite de la stat
DECRET Nr. 493 din 10 decembrie 1954 pentru autorizarea comitetelor executive ale sfaturilor populare sa atribuie terenuri, proprietatea statului, unor categorii de cetăţeni ce voiesc a-şi construi locuinţe fără credite acordate de stat. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/106146_a_107475]
-
primit de la ei niște bani și am pornit pentru prima oară la drum. Lucram ocazional în locurile unde ajungeam. Într-o fabrică internațională de la periferia unei mari metropole am învârtit antene pentru iahturi exclusiviste. Erau acolo mulți asemenea mie. Eram angajați la negru, fără să fim întrebați ce origini și ce planuri de viitor aveam. Vinerea primeam plata pe o săptămână, iar cui nu-i convenea, nu se mai arăta la față lunea. Erau acolo viitori studenți în pauza dintre bacalaureat
OLGA TOKARCZUK - Rătăcitorii () [Corola-journal/Journalistic/4313_a_5638]