21,596 matches
-
1 a fost modificat de pct. 3 al art. I din ORDINUL nr. 530 din 20 mai 2016 publicat în MONITORUL OFICIAL nr. 401 din 26 mai 2016. (4) Raportul se transmite odată cu situația financiară anuală și se prezintă organului ierarhic superior la termenele stabilite de acesta, în cadrul termenului prevăzut de lege. ... ---------- Art. 8^1 a fost introdus de pct. 9 al art. I din ORDINUL nr. 200 din 26 februarie 2016 publicat în MONITORUL OFICIAL nr. 275 din 12 aprilie
EUR-Lex () [Corola-website/Law/272172_a_273501]
-
intern, stabilite de conducere în concordanță cu obiectivele acesteia și cu reglementările legale, în vederea asigurării administrării fondurilor în mod economic, eficient și eficace; acesta include, de asemenea, structurile organizatorice, metodele și procedurile. Sintagma "control intern managerial" subliniază responsabilitatea tuturor nivelurilor ierarhice pentru ținerea sub control a tuturor proceselor interne desfășurate pentru realizarea obiectivelor generale și a celor specifice. Alte definiții ale controlului intern: - Legea nr. 672/2002 privind auditul public intern, republicată, cu modificările ulterioare: control intern - totalitatea politicilor și procedurilor
EUR-Lex () [Corola-website/Law/272172_a_273501]
-
control intern managerial se aprobă prin semnarea acestuia de către titularul de drept al competenței sau de către titularul unei competențe delegate în condițiile legii, în conformitate cu principiul responsabilității manageriale. 3.2. Raportul se transmite odată cu situația financiară anuală și se prezintă organului ierarhic superior la termenele stabilite de acesta, în cadrul termenului prevăzut de lege. 3.3. Au obligația de a prezenta Secretariatului General al Guvernului - Direcția de control intern managerial și relații interinstituționale rapoarte anuale, întocmite conform prezentelor instrucțiuni, numai conducătorii entităților publice
EUR-Lex () [Corola-website/Law/272172_a_273501]
-
dispozitivului de control intern, precum și o examinare a funcționării sale. 566. - Activitățile de control fac parte integrantă din procesul de gestiune prin care societatea urmărește atingerea obiectivelor propuse. Controlul vizează aplicarea normelor și procedurilor de control intern, la toate nivelurile ierarhice și funcționale: aprobare, autorizare, verificare, evaluarea performanțelor operaționale, securizarea activelor, separarea funcțiilor. 567. - Evaluarea controlului intern pleacă de la aspecte precum: - existența de ghiduri și manuale de proceduri; - garantarea evoluției sistemului de control intern; - asigurarea posibilității accesului la sistem pentru controlul
EUR-Lex () [Corola-website/Law/271966_a_273295]
-
10. Unitatea ............................. Caracterul documentului Aprob*4), Șeful unității .................... FIȘA POSTULUI A. Identificarea postului 1. Compartimentul: ................................................ 2. Denumirea și codul postului: ......................................... 3. Poziția postului în statul de organizare: 4. Punctajul postului*5): minim, maxim, mediu 5. Relații cu alte posturi: - relații ierarhice/funcționale/de control/de reprezentare; - relații cu autorități, instituții publice, organizații internaționale, persoane juridice private 6. Definirea sumară a atribuțiilor postului: ................................ B. Cerințele postului 1. Categoria de personal care poate ocupa postul: ......................... 2. Gradul profesional/gradul militar și clasa necesar
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275556_a_276885]
-
exemplu: dactilografiază lucrările serviciului, avizează planurile și programele de învățământ ale școlilor de agenți de poliție etc.). 2. Fișa postului se completează astfel: A. Identi- 2. denumirea Clasificarea ocupațiilor din România - COR - │psiholog; 3. poziția 5. relații Se înscriu relațiile ierarhice, respectiv cui se │- se subordonează direct inspectorului│ │cu alte │subordonează/pe cine are în subordine; B. Cerințele Se întocmește ca urmare a analizei postului și avându-se în vedere prevederile actelor │ │postului │normative în vigoare; include rubrici referitoare la condițiile
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275556_a_276885]
-
programate, și elaborarea bugetului de venituri și cheltuieli potrivit Clasificației indicatorilor privind finanțele publice, aprobată prin Ordinul ministrului finanțelor publice nr. 1.954/2005 ; ... c) aprobarea bugetului propriu de venituri și cheltuieli, la propunerea managerului spitalului, de către ordonatorul de credite ierarhic superior, respectiv conducătorul direcției de sănătate publică sau ministrul sănătății ori, după caz, consiliul local, județean sau primarul general al municipiului București; ... d) repartizarea bugetului de venituri și cheltuieli aprobat pe secțiile și compartimentele din structura spitalului; ... e) modificarea bugetului
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275738_a_277067]
-
servicii medicale cu casa de asigurări de sănătate. ... (6) Proiectul bugetului spitalului public, precum și bugetele secțiilor și compartimentelor spitalului se prezintă, pentru avizare, consiliului de administrație al spitalului. ... (7) Bugetul de venituri și cheltuieli se aprobă de ordonatorul de credite ierarhic superior, la propunerea managerului. Bugetul de venituri și cheltuieli va fi însoțit de o notă de prezentare a bugetului spitalului care va cuprinde enumerarea surselor de venituri și a sumelor corespunzătoare fiecărei surse de venit, precum și măsurile preconizate de spital
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275738_a_277067]
-
bugetul de stat conturile respective se desfășoară pe fiecare acțiune și program, pe titluri, articole și alineate. (12) Managerii spitalelor au obligația de a analiza și raporta lunar, trimestrial și anual execuția bugetului de venituri și cheltuieli ordonatorului de credite ierarhic superior. Analiza se efectuează atât la nivelul bugetelor secțiilor și compartimentelor, cât și pe total spital, pentru a se identifica aspectele care influențează negativ execuția bugetară și, implicit, realizarea contractului de administrare. ... 5. Fondul de dezvoltare a spitalului (1) Fondul
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275738_a_277067]
-
pct. 4 al art. I din ORDINUL nr. 1.088 din 7 septembrie 2015 , publicat în MONITORUL OFICIAL nr. 698 din 16 septembrie 2015. Anexa 4a la normele metodologice * Font 7* - Model - �� INSTITUȚIA SANITARĂ PUBLICĂ SE APROBĂ ORDONATOR DE CREDITE IERARHIC SUPERIOR, BUGETUL FONDULUI DE DEZVOLTARE AL SPITALULUI pentru anul 2010 - mii lei - Se întocmește numai de unitățile sanitare cu paturi. Anexa 4b la normele metodologice - model - UNITATEA NOTĂ DE CALCUL privind modul de constituire a cotei-părți din amortizarea activelor fixe
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275738_a_277067]
-
29 martie 2016 publicat în MONITORUL OFICIAL nr. 234 din 30 martie 2016, conform modificării aduse de pct. 2 al art. I din același act normativ. Anexa 5 la normele metodologice unitatea AVIZAT SE APROBĂ CONSILIU ADMINISTRAȚIE ORDONATOR DE CREDITE IERARHIC SUPERIOR, FUNDAMENTAREA CHELTUIELILOR DE PERSONAL LEI NR. CRT DENUMIRE INDICATOR SUMA 1 VENITURI DIN CONTRACTELE CU CASA (fără programe de sănătate) 2 VENITURI DIN SUBVENȚII DE LA BUGETUL DE STAT (ACȚIUNI DE SĂNĂTATE) 3 VENITURI DIN SUBVENȚII DIN BUGETUL CONSTITUIT DIN
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275738_a_277067]
-
similare și se realizează în cadrul instituțiilor de formare profesională specializată. ... (4) Participarea polițistului în timpul sau în afara programului de lucru, la cursuri cu frecvență, în afara MAI, în considerarea calității sale de funcționar public cu statut special, se realizează cu aprobarea șefilor ierarhici și a inspectorului general/similar și informarea în prealabil a structurii de resurse umane. ... Articolul 13 (1) Formarea managerială în MAI se organizează pe 3 niveluri, în raport de competențele manageriale dezvoltate în cadrul cursului, după cum urmează: ... a) nivelul I - nivel
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275595_a_276924]
-
asigură în cadrul programelor de formare profesională inițială și cuprinde elemente generale ale managementului. Articolul 15 (1) Cursul de management de nivelul II se organizează în vederea dezvoltării competențelor specifice funcțiilor de șef birou/similare sau șef serviciu/similare de la toate nivelurile ierarhice, precum și pentru funcțiile de conducere din cadrul categoriei agenților de poliție. ... (2) Cursul de management de nivelul II este un curs nonuniversitar organizat astfel: ... a) la inițiativa inspectoratului general/similar; ... b) în cadrul unei instituții de învățământ de nivel postliceal, ori de
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275595_a_276924]
-
prevăzută la lit. a) cu calificativul de cel puțin "bine"; ... c) ocupă un post prevăzut cu grad profesional de cel puțin chestor de poliție. ... Articolul 10 (1) Candidatul la examenul pentru acordarea gradului profesional de chestor de poliție este propus ierarhic de către șeful inspectoratului general/similar din care face parte sau, pentru cel provenit din unitățile aparatului central al MAI și cele subordonate acestuia, de șeful DGMRU. ... (2) Fiecare propunere este consemnată într-o notă de fundamentare la care se anexează
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275595_a_276924]
-
polițistului, prezentându-i-se totodată și situațiile în care acesta poate refuza delegarea sau detașarea. §2. Procedura delegării polițistului Articolul 5 (1) Procedura delegării se inițiază de către șeful unității în care este încadrat polițistul sau, după caz, de către șeful structurii ierarhic superioare, la propunerea șefului nemijlocit, respectiv a șefului compartimentului din cadrul structurii ierarhic superioare. ... (2) Propunerea se realizează printr-o notă de prezentare, care trebuie să cuprindă cel puțin mențiuni privind scopul delegării, unitatea/structura la care se realizează delegarea, durata
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275595_a_276924]
-
delegarea sau detașarea. §2. Procedura delegării polițistului Articolul 5 (1) Procedura delegării se inițiază de către șeful unității în care este încadrat polițistul sau, după caz, de către șeful structurii ierarhic superioare, la propunerea șefului nemijlocit, respectiv a șefului compartimentului din cadrul structurii ierarhic superioare. ... (2) Propunerea se realizează printr-o notă de prezentare, care trebuie să cuprindă cel puțin mențiuni privind scopul delegării, unitatea/structura la care se realizează delegarea, durata delegării și atribuțiile polițistului pe perioada delegării. ... (3) Șeful unității, respectiv șeful
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275595_a_276924]
-
2) Propunerea se realizează printr-o notă de prezentare, care trebuie să cuprindă cel puțin mențiuni privind scopul delegării, unitatea/structura la care se realizează delegarea, durata delegării și atribuțiile polițistului pe perioada delegării. ... (3) Șeful unității, respectiv șeful structurii ierarhic superioare decide asupra oportunității delegării, în ședința de conducere, după exprimarea acordului șefului unității în care polițistul urmează să fie delegat. în situația în care delegarea se realizează în interesul structurii ierarhic superioare, delegarea polițistului se realizează cu acordul șefului
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275595_a_276924]
-
perioada delegării. ... (3) Șeful unității, respectiv șeful structurii ierarhic superioare decide asupra oportunității delegării, în ședința de conducere, după exprimarea acordului șefului unității în care polițistul urmează să fie delegat. în situația în care delegarea se realizează în interesul structurii ierarhic superioare, delegarea polițistului se realizează cu acordul șefului unității în care polițistul este încadrat. ... §3. Procedura detașării polițistului la alte unități/structuri din MAI Articolul 6 (1) Detașarea se realizează la solicitarea șefului unității în care polițistul urmează să își
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275595_a_276924]
-
cerere, polițistul se adresează cu raport scris instituției unde intenționează să se transfere. ... (4) Raportul prevăzut la alin. (3), după obținerea acordului de principiu al conducătorului ministerului/instituției unde intenționează să se transfere, se înaintează de cel în cauză, pe cale ierarhică, ministrului afacerilor interne. ... (5) Pentru efectuarea transferului în interesul serviciului, conducătorul ministerului/instituției prevăzute la alin. (1) solicită, prin scrisoare de transfer, acordul conducătorului ministerului/instituției din care face parte polițistul. ... (6) Cadrele militare din instituțiile din sistemul de apărare
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275595_a_276924]
-
ulterioare. ... Secțiunea a 2-a Prevederi referitoare la modul de soluționare a contestației Articolul 9 (1) În situația în care polițistul evaluat a formulat contestație cu privire la rezultatul evaluării de serviciu, șeful care a aprobat evaluarea de serviciu, transmite contestația șefului ierarhic superior, însoțită de formularul de evaluare de serviciu a polițistului și fișa postului acestuia. ... (2) Șeful ierarhic superior nominalizează comisia de soluționare a contestației, denumită în continuare comisie, în conformitate cu prevederile art. 26^4 alin. (6) din Legea nr. 360/2002
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275595_a_276924]
-
situația în care polițistul evaluat a formulat contestație cu privire la rezultatul evaluării de serviciu, șeful care a aprobat evaluarea de serviciu, transmite contestația șefului ierarhic superior, însoțită de formularul de evaluare de serviciu a polițistului și fișa postului acestuia. ... (2) Șeful ierarhic superior nominalizează comisia de soluționare a contestației, denumită în continuare comisie, în conformitate cu prevederile art. 26^4 alin. (6) din Legea nr. 360/2002 privind Statutul polițistului, cu modificările și completările ulterioare, stabilind totodată și cine este șeful acesteia. ... (3) Comisia
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275595_a_276924]
-
realizează de către compartimentul organizare structuri/similar. ... (3) Mențiunile din statul de organizare privind încadrarea funcțiilor se face de către personalul care are prevăzute în fișa postului atribuții cu privire la evidență. ... (4) Consultarea statelor de organizare se face de către șeful unității respective și, ierarhic, pe nivelurile de competență și coordonare. ... Articolul 7 (1) Dosarele personale/profesionale se păstrează în fișete metalice sau camere cu grilaje metalice, de către structurile de resurse umane ce funcționează pe lângă șeful în competența căruia se află titularii dosarelor. ... (2) Dosarele
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275595_a_276924]
-
în structura organizatorică a altei unități decât cea în care polițistul este încadrat, revine șefului unității în al cărei stat de organizare se află postul vacant/temporar vacant. Articolul 6 Competența emiterii actului administrativ privind delegarea polițistului în interesul eșalonului ierarhic superior revine șefului acestui eșalon. în cazul unităților aparatului central al MAI, competența emiterii actului administrativ revine ministrului afacerilor interne. Articolul 7 (1) Prin excepție de la prevederile art. 1 lit. c), directorul general al Direcției Generale de Pașapoarte și directorul
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275595_a_276924]
-
postului și instrucțiuni de completare I. STRUCTURA FIȘEI POSTULUI MINISTERUL AFACERILOR INTERNE Unitatea .................... Caracterul documentului FIȘA POSTULUI A. Identificarea postului 1. Compartimentul: 2. Denumirea și codul postului: 3. Poziția postului în statul de organizare: 4. Relații cu alte posturi: - relații ierarhice/funcționale/de control/de reprezentare - relații cu autorități, instituții publice, organizații internaționale, persoane juridice private 5. Definirea sumară a atribuțiilor postului: B. Cerințele postului 1. Categoria de personal ce poate ocupa postul: 2. Gradul profesional: 3. Pregătirea necesară ocupantului postului
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275595_a_276924]
-
2. denumirea și codul │se completează cu datele corespunzătoare înscrise în statul │ofițer specialist principal - evidență cadre │ │postului │de organizare al unității și în sistemul informatic de │active; șef birou evidență cadre active; 4. relații cu alte │se înscriu relațiile ierarhice (cui se subordonează/pe cine │- se subordonează direct inspectorului general al│ │posturi: │are în subordine)/relațiile funcționale (de consultare, │IGPF, are în subordine nemijlocită întregul │ │- relații ierarhice/ │îndrumare, avizare etc. pe linie de specialitate, într-un │personal al direcției și
EUR-Lex () [Corola-website/Law/275595_a_276924]