2,493 matches
-
își îndeplinească cu responsabilitate toate obligațiile prevăzute de Regulamentul de organizare și funcționare a ARACIP, precum și cele stabilite prin metodologiile de evaluare instituțională și de asigurare a calității. ... 3. Integritatea, ca principiu conform căruia activitatea experților ARACIP este exercitată cu onestitate și corectitudine, în deplină concordanță cu celelalte principii etice asumate în momentul înscrierii în Registrul ARACIP al experților în evaluare și acreditare. În acest sens, experții trebuie să respecte următoarele reguli de conduită: a) să își exercite atribuțiile de serviciu
CODUL DE ETICĂ PROFESIONALĂ din 11 octombrie 2006 al experţilor în evaluare şi acreditare ai Agenţiei Române de Asigurare a Calităţii în Învăţământul Preuniversitar. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/181869_a_183198]
-
corectitudine, în deplină concordanță cu celelalte principii etice asumate în momentul înscrierii în Registrul ARACIP al experților în evaluare și acreditare. În acest sens, experții trebuie să respecte următoarele reguli de conduită: a) să își exercite atribuțiile de serviciu cu onestitate, corectitudine, bună-credință și responsabilitate; ... b) să respecte reglementările legale în vigoare și să acționeze în conformitate cu cerințele activității, în interesul sistemului de învățământ și al instituției pe care o reprezintă; ... c) să activeze permanent în interesul beneficiarilor serviciilor oferite de organizațiile
CODUL DE ETICĂ PROFESIONALĂ din 11 octombrie 2006 al experţilor în evaluare şi acreditare ai Agenţiei Române de Asigurare a Calităţii în Învăţământul Preuniversitar. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/181869_a_183198]
-
interesul sistemului de învățământ și al instituției pe care o reprezintă; ... c) să activeze permanent în interesul beneficiarilor serviciilor oferite de organizațiile furnizoare de educație; ... d) să se comporte astfel încât să construiască, să păstreze și să consolideze încrederea publicului în onestitatea, corectitudinea și imparțialitatea lor în procesul de evaluare externă a organizațiilor furnizoare de educație; în acest sens, aceștia nu trebuie să accepte cadouri, servicii, avantaje de natură materială ori personală, alte foloase necuvenite, precum și alte tentative de influențare din partea celor
CODUL DE ETICĂ PROFESIONALĂ din 11 octombrie 2006 al experţilor în evaluare şi acreditare ai Agenţiei Române de Asigurare a Calităţii în Învăţământul Preuniversitar. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/181869_a_183198]
-
și informații cu privire la acțiunile sau rezultatele controalelor proprii ori ale colegilor de serviciu, conținutul documentelor ori al informațiilor de care ia cunoștință în cadrul activității sale profesionale și să nu le folosească în scop personal; ... g) să prezinte cu toată obiectivitatea, onestitatea și echitatea cele constatate pe timpul activităților specifice și să insiste, folosind numai argumente științifice și legale, pentru înlăturarea urgentă a unor stări neconforme cu legea ori care pun în pericol mediul înconjurător, viața cetățenilor și proprietatea persoanelor fizice și juridice
CODUL DE ETICĂ ŞI DEONTOLOGIE din 3 noiembrie 2006 a personalului din Inspectoratul General pentru Situaţii de Urgenţă şi din structurile subordonate. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/182386_a_183715]
-
acestea au fost încheiate. Capitolul III Reguli de conduită Articolul 68 (1) S.A.I. sunt obligate să respecte, pe toată durata de funcționare, regulile de conduită emise de C.N.V.M. ... (2) S.A.I. are, cel puțin, obligația: ... a) să acționeze cu onestitate, corectitudine și diligență profesională, în scopul protejării interesului investitorilor O.P.C.V.M.-urilor pe care le administrează și a integrității pieței; ... b) să angajeze și să folosească eficient toate resursele, să elaboreze și să utilizeze eficient procedurile necesare pentru desfășurarea corespunzătoare
LEGE nr. 297 din 28 iunie 2004 (*actualizată*) privind piaţa de capital. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/181709_a_183038]
-
valoare intrinsecă este evocată adesea ca fiind "spiritul sportului"; este esența Olimpismului; este modul în care practicăm un sport curat. Spiritul sportului este celebrarea spiritului uman, a corpului și a minții, și este caracterizat de următoarele valori: ● Etici, fair-play și onestitate ● Sănătate ● Excelență în performanță ● Caracter și educație ● Plăcere și bucurie ● Spirit de echipă ● Devotament și angajare ● Respect față de legi și regulamente ● Respect pentru propria persoană și pentru ceilalți participanți ● Curaj ● Comunitate și solidaritate. Dopajul este în mod fundamental contrar spiritului
CONVENŢIA INTERNAŢIONALĂ din 19 octombrie 2005 împotriva dopajului în Sport*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/182014_a_183343]
-
tehnologii; 4. arhitectul nu va promova în lucrările sale decât acele materiale și tehnologii care corespund standardelor de excelență pentru lucrarea și bugetul avizat și despre care are deplină cunoștință sau care nu sunt folosite cu acordul beneficiarilor. Articolul 4 Onestitatea, obiectivitatea și bunele intenții ale arhitectului trebuie să fie deasupra oricărei suspiciuni. Capitolul II Obligații generale Partea I Independența profesională și responsabilitatea arhitectului Articolul 5 Libertatea și independența profesiei de arhitect sunt atribute exclusive ale persoanei care exercită această profesie
CODUL DEONTOLOGIC din 2 iulie 2007 al profesiei de arhitect. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/188923_a_190252]
-
legii, este liberă. Nimeni nu poate impune un arhitect unei persoane. Articolul 44 În îndeplinirea atribuțiilor sale arhitectul este obligat să apere interesele clientului său ca pe cele proprii. Articolul 45 Relațiile dintre arhitect și clienții săi se bazează pe onestitate, probitate, corectitudine, sinceritate și confidențialitate. Articolul 46 Înainte de a angaja o lucrare, arhitectul are obligația să informeze clientul asupra cheltuielilor probabile pe care aceasta le implică. Articolul 47 Arhitectul nu poate acționa decât în limitele contractului încheiat cu clientul său
CODUL DEONTOLOGIC din 2 iulie 2007 al profesiei de arhitect. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/188923_a_190252]
-
În spiritul promovării demnității profesiei, arhitectul se va îngriji ca partenerii, asociații și angajații săi să se comporte în așa fel încât să nu lezeze drepturile persoanelor cu care sau pentru care lucrează și să nu diminueze încrederea publică în onestitatea și responsabilitatea cu care membrii Ordinului Arhitecților din România s-au angajat să își exercite profesia. Capitolul VI Obligații față de colegi Articolul 64 Relațiile dintre arhitecți se bazează pe respect, întrajutorare și asistență morală reciprocă și, mai ales, pe respectarea
CODUL DEONTOLOGIC din 2 iulie 2007 al profesiei de arhitect. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/188923_a_190252]
-
este actualizat/monitorizat. Integritatea procesului de rating 1.11. AR și angajații săi au obligația să respecte toate legile și regulamentele incidente în orice jurisdicție în cadrul căreia își desfășoară activitatea. 1.12. AR și angajații săi au obligația să manifeste onestitate și corectitudine față de emitenți, investitori, alți participanți ai pieței și față de public. 1.13. Analiștii AR trebuie să respecte standarde înalte de integritate, iar AR nu trebuie să angajeze persoane care și-au compromis integritatea. 1.14. AR și angajaților
INSTRUCŢIUNEA nr. 4 din 3 iulie 2007 privind criteriile de agreare a agenţiilor de rating. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/189600_a_190929]
-
este actualizat/monitorizat. Integritatea procesului de rating 1.11. AR și angajații săi au obligația să respecte toate legile și regulamentele incidente în orice jurisdicție în cadrul căreia își desfășoară activitatea. 1.12. AR și angajații săi au obligația să manifeste onestitate și corectitudine față de emitenți, investitori, alți participanți ai pieței și față de public. 1.13. Analiștii AR trebuie să respecte standarde înalte de integritate, iar AR nu trebuie să angajeze persoane care și-au compromis integritatea. 1.14. AR și angajaților
ORDIN nr. 70 din 3 iulie 2007 pentru aprobarea Instrucţiunii nr. 4/2007 privind criteriile de agreare a agenţiilor de rating. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/189599_a_190928]
-
Abilități: Se recomandă a avea cunoștințe de operare PC (Windows, MS Office, internet, poștă electronică), de limbi străine, de utilizare a programelor de gestionare a resurselor CDI. Atitudini și comportamente: creativitate, dinamism, adaptabilitate, echilibru, amabilitate, disponibilitate, inițiativă, rigoare, perseverență, confidențialitate, onestitate, corectitudine, punctualitate, interrelaționare, loialitate Domnul/Doamna ........................, posesor/posesoare al/a contractului individual de muncă înregistrat în registrul de evidență a contractelor individuale de muncă la nr. ......................., negociază, în condițiile art. ............. din contractul colectiv de muncă, următoarele atribuții și sarcini, structurate
ORDIN nr. 5.689 din 20 octombrie 2008 privind aprobarea Regulamentului de organizare şi funcţionare a centrelor de documentare şi informare, a Fişei-cadru a postului de profesor documentarist şi a Fişei-cadru de evaluare a profesorului documentarist. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/204707_a_206036]
-
creșterea prestigiului profesiei prin: a) devotament față de profesia aleasă; ... b) efort profesional de îmbunătățire continuă a practicilor profesionale; ... c) instruire și perfecționare profesională și asigurarea condițiilor pentru creșterea experienței persoanelor cu care colaborează; ... d) spirit de echipă, curajul opiniilor și onestitate. ... Articolul 44 Deontologia profesională - toți membrii definiți în conformitate cu art. 2 și 3 din O.U.G. trebuie să se abțină, chiar în afara exercitării profesiei lor, de la orice încălcări ale legilor, regulamentelor și regulilor profesionale și de la orice acțiuni contrare independenței
CODUL DE ETICĂ PROFESIONALĂ ŞI DISCIPLINĂ din 29 septembrie 2007 (**republicat**) (*actualizat*) al Uniunii Naţionale a Practicienilor în Insolvenţă din România. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/226277_a_227606]
-
condiții: ... A. membrii consiliului de administrație sau ai consiliului de supraveghere: a) să dea o declarație atestată potrivit legii sau autentificată de un notar public, în conformitate cu prevederile art. 4 lit. a), d) și e); ... b) să dispună de bună reputație, onestitate, probitate morală și experiență profesională adecvate naturii, întinderii și complexității activității asigurătorului și responsabilităților încredințate; ... c) să aibă studii superioare; ... d) declarație atestată potrivit legii sau autentificată de un notar public care să ateste faptul că nu au interdicție să
NORME din 31 iulie 2009 (*actualizate*) privind autorizarea asigurătorilor. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/223957_a_225286]
-
atribuite acestora. Lista clasificărilor de securitate poate fi anexată sau încorporată în anexa de securitate; ... i) certificat de securitate a personalului înseamnă o decizie pozitivă luată de o autoritate competentă pe baza unei proceduri de investigație care atestă loialitatea și onestitatea unei persoane și dovedește conformitatea cu alte condiții prevăzute în legile și regulamentele naționale; ... j) certificat de securitate industrială înseamnă o decizie pozitivă luată de o autoritate competentă care atestă capacitatea unei persoane juridice de drept public sau privat de
ACORD din 11 iunie 2009 între Guvernul României şi Guvernul Republicii Letonia privind protecţia reciprocă a informaţiilor clasificate. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/223067_a_224396]
-
legii, actului constitutiv sau înțelegerii ulterioare a părților. ... (2) Administratorul nu va fi răspunzător pentru pieirea bunurilor pricinuită de forța majoră, vechimea sau natura perisabilă a bunurilor ori de folosirea obișnuită și autorizată a acestora. ... Articolul 803 Obligația de diligență, onestitate și loialitate (1) Administratorul trebuie să acționeze cu diligența pe care un bun proprietar o depune în administrarea bunurilor sale. ... (2) Administratorul trebuie, totodată, să acționeze cu onestitate și loialitate în vederea realizării optime a intereselor beneficiarului sau a scopului urmărit
CODUL CIVIL din 17 iulie 2009 (**republicat**)(*actualizat*) ( Legea nr. 287/2009 **). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/213676_a_215005]
-
de folosirea obișnuită și autorizată a acestora. ... Articolul 803 Obligația de diligență, onestitate și loialitate (1) Administratorul trebuie să acționeze cu diligența pe care un bun proprietar o depune în administrarea bunurilor sale. ... (2) Administratorul trebuie, totodată, să acționeze cu onestitate și loialitate în vederea realizării optime a intereselor beneficiarului sau a scopului urmărit. Articolul 804 Evitarea conflictului de interese (1) Administratorul nu își poate exercita atribuțiile în interesul său propriu sau al unei terțe persoane. (2) Administratorul este obligat să evite
CODUL CIVIL din 17 iulie 2009 (**republicat**)(*actualizat*) ( Legea nr. 287/2009 **). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/213676_a_215005]
-
Articolul 10 În spiritul promovării demnității profesiei, auditorul energetic pentru clădiri se va preocupa permanent ca partenerii, asociații și/sau angajații săi să nu lezeze drepturile persoanelor cu care interacționează în actul profesional, să nu diminueze încrederea publică în profesionalismul, onestitatea și responsabilitatea breslei. Articolul 11 (1) Relațiile auditorului energetic pentru clădiri cu beneficiarii serviciilor sale profesionale se bazează pe onestitate și confidențialitate, acesta având obligația de a informa beneficiarii asupra problemelor specifice și cheltuielilor probabile pe care le implică prestarea
REGULAMENT din 30 septembrie 2010 (*actualizat*) privind atestarea auditorilor energetici pentru clădiri. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/226337_a_227666]
-
angajații săi să nu lezeze drepturile persoanelor cu care interacționează în actul profesional, să nu diminueze încrederea publică în profesionalismul, onestitatea și responsabilitatea breslei. Articolul 11 (1) Relațiile auditorului energetic pentru clădiri cu beneficiarii serviciilor sale profesionale se bazează pe onestitate și confidențialitate, acesta având obligația de a informa beneficiarii asupra problemelor specifice și cheltuielilor probabile pe care le implică prestarea serviciilor. ... (2) Auditorul energetic pentru clădiri are obligația de a informa beneficiarul - persoana fizică sau persoană juridică - în timp util
REGULAMENT din 30 septembrie 2010 (*actualizat*) privind atestarea auditorilor energetici pentru clădiri. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/226337_a_227666]
-
durata cauzei. Can. 122 - § 1. Pentru administrarea bunurilor Bisericii patriarhale, Patriarhul, cu consimțământul Sinodului permanent va numi economul patriarhal, distinct de economul eparhiei Patriarhului, care să fie un credincios creștin expert în treburile economice și care să se distingă prin onestitate, exclus fiind, pentru validitate, cel care este înrudit cu Patriarhul prin consangvinitate sau afinitate până la gradul patru inclusiv. § 2. Economul patriarhal este numit pe o perioadă determinată de dreptul particular; pe durata sarcinii, Patriarhul nu îl poate înlătura decât cu
ACT din 25 ianuarie 1983 privind Codul Canoanelor Bisericilor Orientale. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/206545_a_207874]
-
în linie colaterală. § 4. Impedimentul consangvinității nu se multiplică. Can. 809 - § 1. ( 1092) Afinitatea dărâmă căsătoria în orice grad în linie dreaptă și de gradul doi în linie colaterală. § 2. Impedimentul afinității nu se multiplică. Can. 810 - § 1. (1093) Impedimentul onestității publice apare: 1° dintr-o căsătorie invalidă, după ce s-a instaurat viața comună; 2° din concubinaj notoriu sau public; 3° din instaurarea vieții comune a celor care, fiind obligați la forma prescrisă de drept pentru celebrarea căsătoriei, au încercat [să
ACT din 25 ianuarie 1983 privind Codul Canoanelor Bisericilor Orientale. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/206545_a_207874]
-
făcute și câștigurile pierdute, depunând mărturie în cauză. d) Despre credibilitatea mărturiilor ... Can. 1253 - (= 1572) Judecătorul, în estimarea mărturiilor, după ce a cerut scrisori de mărturisire, dacă a fost necesar, va lua în considerare: 1° care va fi condiția persoanei sau onestitatea sa; 2° dacă a mărturisit din proprie știință, mai ales despre ceea ce a văzut și auzit personal, sau după opinia sa, după zvonuri sau după ceea ce a auzit de la alții; 3° dacă martorul este constant și ferm coerent cu sine
ACT din 25 ianuarie 1983 privind Codul Canoanelor Bisericilor Orientale. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/206545_a_207874]
-
228 - § 1. Laicii, care sunt considerați apți, pot să fie chemați de Păstorii sacri la acele oficii ecleziastice și funcții pe care ei le pot îndeplini în conformitate cu dispozițiile dreptului. § 2. Laicii, care se disting prin știința necesară, prin prudență și onestitate, pot să-i ajute, în calitate de specialiști sau consilieri, pe Păstorii Bisericii, chiar în cadrul consiliilor, conform dreptului. Can. 229 - § 1. Laicii, ca să poată să trăiască după învățătura creștină, să o răspândească și, dacă e necesar, să o apere, și ca să poată
ACT din 25 ianuarie 1983 privind Codul de Drept Canonic al Bisericii Româno-Catolice. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/206544_a_207873]
-
fiecare dieceză să se instituie un consiliu cu problemele economice, prezidat de Episcopul diecezan sau de un delegat al său, alcătuit din cel puțin trei credincioși numiți de Episcop, cu adevărat experți în economie și în dreptul civil și remarcabili prin onestitate. § 2. Membrii consiliului cu problemele economice să fie numiți pentru o perioadă de cinci ani, dar la expirarea acestui timp pot fi reconfirmați încă pentru alți cinci ani. § 3. Din consiliul cu problemele economice nu pot face parte persoanele care
ACT din 25 ianuarie 1983 privind Codul de Drept Canonic al Bisericii Româno-Catolice. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/206544_a_207873]
-
sfârșitul anului situația veniturilor și cheltuielilor efectuate. Can. 494 - § 1. După ce a fost audiată părerea colegiului consultanților și a consiliului cu problemele economice, în fiecare dieceză să fie numit de Episcop un econom, realmente expert în economie și remarcabil prin onestitate. § 2. Economul să fie numit pentru o perioadă de cinci ani, dar la expirarea acestui timp poate fi numit încă pentru alți cinci ani; pe durata funcției să nu fie înlăturat decât dintr-un motiv grav, care trebuie evaluat de
ACT din 25 ianuarie 1983 privind Codul de Drept Canonic al Bisericii Româno-Catolice. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/206544_a_207873]