KorAP: Find »[drukola/base=alineat & drukola/pos=noun]« with Poliqarp

<1 ...8838 8839 8840 ...8878 >

221,936 matches

Corola-website/Law/292510_a_293839

trei ani care se încheie cu șase luni înainte de detașarea acestora, au avut domiciliul obișnuit sau și-au desfășurat activitatea profesională principală la o distanță mai mică sau egală cu 150 km față de locul detașării beneficiază de o diurnă în conformitate cu alineatul (1). În sensul prezentei dispoziții, circumstanțele care decurg din activitatea efectuată de END pentru un stat altul decât cel al locului detașării sau pentru o organizație internațională nu se iau în considerare. (5) La începutul detașării sale, END primește un

32004D0677-ro (2004) [Corola-website/Law/292510_a_293839]
corespunzătoare. În cazul în care detașarea în cadrul agenției se încheie înaintea expirării perioadei de care se ține seama pentru calcularea avansului, END este obligat să returneze suma corespunzătoare perioadei rămase. (6) La efectuarea schimbului de scrisori prevăzut la articolul 1 alineatul (5), agenția este informată cu privire la orice indemnizație similară cu cea menționată la alineatul (1) din prezentul articol primită de END. Orice astfel de sume se deduc din indemnizația plătită de agenție în temeiul alineatului (1). (7) Diurnele și indemnizațiile lunare

32004D0677-ro (2004) [Corola-website/Law/292510_a_293839]
de care se ține seama pentru calcularea avansului, END este obligat să returneze suma corespunzătoare perioadei rămase. (6) La efectuarea schimbului de scrisori prevăzut la articolul 1 alineatul (5), agenția este informată cu privire la orice indemnizație similară cu cea menționată la alineatul (1) din prezentul articol primită de END. Orice astfel de sume se deduc din indemnizația plătită de agenție în temeiul alineatului (1). (7) Diurnele și indemnizațiile lunare se ajustează în fiecare an, fără efect retroactiv, pe baza adaptării salariilor de

32004D0677-ro (2004) [Corola-website/Law/292510_a_293839]
de scrisori prevăzut la articolul 1 alineatul (5), agenția este informată cu privire la orice indemnizație similară cu cea menționată la alineatul (1) din prezentul articol primită de END. Orice astfel de sume se deduc din indemnizația plătită de agenție în temeiul alineatului (1). (7) Diurnele și indemnizațiile lunare se ajustează în fiecare an, fără efect retroactiv, pe baza adaptării salariilor de bază ale funcționarilor Comunității de la Bruxelles și Luxemburg. (8) Pentru END detașați la un birou de legătură al agenției, diurnele menționate

32004D0677-ro (2004) [Corola-website/Law/292510_a_293839]
domiciliul este considerat locul unde END își îndeplinea sarcinile pentru angajator imediat înaintea detașării. Locul detașării este locul unde se află direcția/unitatea agenției la care este repartizat END. Ambele locuri sunt menționate în schimbul de scrisori prevăzut la articolul 1 alineatul (5). (2) În cazul în care, în momentul detașării ca END, un expert național este deja detașat în numele angajatorului său în alt loc decât acela unde se află sediul central al acestuia din urmă, se consideră domiciliu acela dintre cele

32004D0677-ro (2004) [Corola-website/Law/292510_a_293839]
care itinerarul standard implică traversarea unei mări, călătoria cu avionul poate fi rambursată în limita costului efectiv al unui bilet la preț redus (PEX sau APEX), pe baza prezentării biletelor și a tichetelor de îmbarcare. (3) Prin derogare de la dispozițiile alineatului (1), END care dovedesc că și-au schimbat locul unde își vor desfășura activitatea principală după încheierea detașării au dreptul la rambursarea cheltuielilor de călătorie până la locul respectiv în cadrul limitelor menționate anterior. Rambursarea nu poate implica plata unei sume mai

32004D0677-ro (2004) [Corola-website/Law/292510_a_293839]
forfetară egală cu costul unei călătorii dus-întors de la locul detașării la domiciliu pentru sine, soț/soție și copiii aflați în întreținere, pe baza dispozițiilor în vigoare în cadrul agenției. Articolul 19 Cheltuielile de mutare (1) Sub rezerva aplicării dispozițiilor articolului 15 alineatul (4) teza a doua, END poate să își mute efectele personale de la domiciliu la locul detașării, pe cheltuiala agenției, după obținerea autorizației prealabile, în conformitate cu normele în vigoare în cadrul agenției privind rambursarea cheltuielilor de mutare, cu condiția ca următoarele condiții să

32004D0677-ro (2004) [Corola-website/Law/292510_a_293839]
e) cheltuielile de mutare nu sunt rambursate de angajator; (f) END trebuie să trimită agenției originalele devizelor, chitanțelor și facturilor, precum și o adeverință din partea angajatorului END prin care acesta confirmă că nu suportă cheltuielile de mutare. (2) Sub rezerva dispozițiilor alineatelor (3) și (4), în cazul în care mutarea la locul detașării a fost rambursată de agenție, END are dreptul, la încheierea detașării, după obținerea unei autorizații prealabile, la rambursarea cheltuielilor de mutare de la locul detașării la domiciliu, în conformitate cu normele în

32004D0677-ro (2004) [Corola-website/Law/292510_a_293839]
are dreptul, la încheierea detașării, după obținerea unei autorizații prealabile, la rambursarea cheltuielilor de mutare de la locul detașării la domiciliu, în conformitate cu normele în vigoare în acel moment în cadrul agenției, privind rambursarea cheltuielilor de mutare, în măsura în care sunt îndeplinite condițiile prevăzute la alineatul (1) literele (d), (e) și (f), precum și următoarele condiții: (a) mutarea nu poate avea loc mai devreme de trei luni înaintea încheierii detașării; (b) mutarea trebuie să fie terminată în șase luni de la încheierea detașării. (3) END a cărui detașare

32004D0677-ro (2004) [Corola-website/Law/292510_a_293839]
Angajamente externe Personalul militar detașat nu poate implica agenția într-un angajament extern, cu excepția cazului în care s-a acordat un mandat special sub autoritatea directorului executiv al agenției. Articolul 26 Autorizația de securitate Prin derogare de la dispozițiile articolului 4 alineatul (5), nivelul adecvat de autorizație de securitate pentru membrii personalului militar detașat, care nu poate fi inferior față de SECRET, trebuie precizat în schimbul de scrisori prevăzut la articolul 1 alineatul (5). Articolul 27 Experiența profesională Prin derogare de la dispozițiile articolului 6

32004D0677-ro (2004) [Corola-website/Law/292510_a_293839]
Articolul 26 Autorizația de securitate Prin derogare de la dispozițiile articolului 4 alineatul (5), nivelul adecvat de autorizație de securitate pentru membrii personalului militar detașat, care nu poate fi inferior față de SECRET, trebuie precizat în schimbul de scrisori prevăzut la articolul 1 alineatul (5). Articolul 27 Experiența profesională Prin derogare de la dispozițiile articolului 6 alineatul (1), poate fi detașat în cadrul agenției un membru al personalului militar care lucrează la nivel administrativ sau de consiliere și care face dovada unui înalt grad de competență

32004D0677-ro (2004) [Corola-website/Law/292510_a_293839]
5), nivelul adecvat de autorizație de securitate pentru membrii personalului militar detașat, care nu poate fi inferior față de SECRET, trebuie precizat în schimbul de scrisori prevăzut la articolul 1 alineatul (5). Articolul 27 Experiența profesională Prin derogare de la dispozițiile articolului 6 alineatul (1), poate fi detașat în cadrul agenției un membru al personalului militar care lucrează la nivel administrativ sau de consiliere și care face dovada unui înalt grad de competență pentru sarcinile care urmează să fie îndeplinite. Articolul 28 Suspendarea și încheierea

32004D0677-ro (2004) [Corola-website/Law/292510_a_293839]
fi încheiată în cazul în care interesele agenției sau ale administrației naționale de care aparține membrului personalului militar detașat o cer sau pentru orice alt motiv întemeiat. Articolul 29 Nerespectare gravă a obligațiilor (1) Prin derogare de la dispozițiile articolului 8 alineatul (3), detașarea poate fi încheiată fără preaviz în cazuri grave de nerespectare intenționată sau comisă din neglijență a obligațiilor pe care le are membrul personalului militar detașat. Decizia este luată de directorul executiv al agenției după ce persoanei în cauză i

32004D0677-ro (2004) [Corola-website/Law/292510_a_293839]
încălcare de către un membru al personalului militar detașat a regimului stabilit sau a normelor menționate de prezenta decizie. (3) Membrul personalului militar detașat continuă să se supună normelor disciplinare naționale. Articolul 30 Concediu special Prin derogare de la dispozițiile articolului 12 alineatul (4), un concediu special suplimentar neplătit poate fi acordat de agenție în scopul formării de către angajator și sub rezerva unei cereri motivate corespunzător a angajatorului. Articolul 31 Indemnizații Prin derogare de la dispozițiile articolului 15 alineatul (1) și ale articolului 16

32004D0677-ro (2004) [Corola-website/Law/292510_a_293839]
derogare de la dispozițiile articolului 12 alineatul (4), un concediu special suplimentar neplătit poate fi acordat de agenție în scopul formării de către angajator și sub rezerva unei cereri motivate corespunzător a angajatorului. Articolul 31 Indemnizații Prin derogare de la dispozițiile articolului 15 alineatul (1) și ale articolului 16, schimbul de scrisori menționat la articolul 1 alineatul (5) poate preciza că indemnizațiile prevăzute la acest articol nu vor fi plătite. Articolul 32 Domiciliul (1) Membrii personalului militar detașat sunt considerați ca avându-și domiciliul

32004D0677-ro (2004) [Corola-website/Law/292510_a_293839]
fi acordat de agenție în scopul formării de către angajator și sub rezerva unei cereri motivate corespunzător a angajatorului. Articolul 31 Indemnizații Prin derogare de la dispozițiile articolului 15 alineatul (1) și ale articolului 16, schimbul de scrisori menționat la articolul 1 alineatul (5) poate preciza că indemnizațiile prevăzute la acest articol nu vor fi plătite. Articolul 32 Domiciliul (1) Membrii personalului militar detașat sunt considerați ca avându-și domiciliul în capitalele statelor membre ai căror resortisanți sunt, în cazul în care, în

32004D0677-ro (2004) [Corola-website/Law/292510_a_293839]
că indemnizațiile prevăzute la acest articol nu vor fi plătite. Articolul 32 Domiciliul (1) Membrii personalului militar detașat sunt considerați ca avându-și domiciliul în capitalele statelor membre ai căror resortisanți sunt, în cazul în care, în temeiul articolului 17 alineatele (1) și (2) și alineatul (3) litera (a), domiciliul lor este situat la o distanță mai mică sau egală cu 150 km față de locul detașării. (2) Membrii personalului militar detașat sunt considerați ca avându-și domiciliul în capitalele statelor membre

32004D0677-ro (2004) [Corola-website/Law/292510_a_293839]
articol nu vor fi plătite. Articolul 32 Domiciliul (1) Membrii personalului militar detașat sunt considerați ca avându-și domiciliul în capitalele statelor membre ai căror resortisanți sunt, în cazul în care, în temeiul articolului 17 alineatele (1) și (2) și alineatul (3) litera (a), domiciliul lor este situat la o distanță mai mică sau egală cu 150 km față de locul detașării. (2) Membrii personalului militar detașat sunt considerați ca avându-și domiciliul în capitalele statelor membre ai căror resortisanți sunt în

32004D0677-ro (2004) [Corola-website/Law/292510_a_293839]
față de locul detașării. (2) Membrii personalului militar detașat sunt considerați ca avându-și domiciliul în capitalele statelor membre ai căror resortisanți sunt în cazul în care domiciliul principal al soțului/soției sau al copilului (copiilor) menționat (menționați) la articolul 17 alineatul (3) litera (b) este situat într-un stat membru altul decât cel al detașării. CAPITOLUL V DISPOZIȚII FINALE Articolul 33 Modificări și norme de aplicare Dispozițiile prezentului regim cu privire la articolele 4, 5, 8, 10, 12-14 și 21-32 pot fi modificate

32004D0677-ro (2004) [Corola-website/Law/292510_a_293839]
al detașării. CAPITOLUL V DISPOZIȚII FINALE Articolul 33 Modificări și norme de aplicare Dispozițiile prezentului regim cu privire la articolele 4, 5, 8, 10, 12-14 și 21-32 pot fi modificate, în măsura necesară, de Comitetul Director al agenției, hotărând în conformitate cu articolul 9 alineatul (1) punctul 1.10 și articolul 11 alineatul (3) punctul 3.2 din Acțiunea comună 2004/551/PESC. Toate propunerile de modificări se transmit Consiliului. Aceste modificări sunt considerate aprobate în afara cazului în care Consiliul, în termen de două luni

32004D0677-ro (2004) [Corola-website/Law/292510_a_293839]
Modificări și norme de aplicare Dispozițiile prezentului regim cu privire la articolele 4, 5, 8, 10, 12-14 și 21-32 pot fi modificate, în măsura necesară, de Comitetul Director al agenției, hotărând în conformitate cu articolul 9 alineatul (1) punctul 1.10 și articolul 11 alineatul (3) punctul 3.2 din Acțiunea comună 2004/551/PESC. Toate propunerile de modificări se transmit Consiliului. Aceste modificări sunt considerate aprobate în afara cazului în care Consiliul, în termen de două luni și hotărând cu majoritate calificată, decide să le

32004D0677-ro (2004) [Corola-website/Law/292510_a_293839]
Corola-website/Law/292531_a_293860

2004/694/PESC privind măsurile ulterioare pentru sprijinirea punerii eficiente în aplicare a mandatului Tribunalului Penal Internațional pentru fosta Iugoslavie (TPI) CONSILIUL UNIUNII EUROPENE, având în vedere Poziția comună 2004/694/PESC1, în special articolul 2, coroborat cu articolul 23 alineatul (2) din Tratatul privind Uniunea Europeană, întrucât: (1) Prin Poziția comună 2004/694/PESC, Consiliul a adoptat măsuri în scopul blocării tuturor fondurilor și resurselor economice aparținând lui Radovan Karadžić, Ratko Mladić și Ante Gotovina. (2) Aceste măsuri trebuie extinse asupra

32004D0767-ro (2004) [Corola-website/Law/292531_a_293860]
Corola-website/Law/292530_a_293859

COMUNITĂȚILOR EUROPENE, având în vedere Tratatul de instituire a Comunității Europene, având în vedere Directiva 93/24/CEE a Consiliului din 1 iunie 1993 privind anchetele statistice care trebuie efectuate în domeniul producției de bovine 1, în special articolul 1 alineatele (2) și (3), articolul 2 alineatul (2), articolul 3 alineatul (2), articolul 6, articolul 8 alineatele (1) și (2), articolul 10 alineatul (3) și articolul 12 alineatul (2), întrucât: (1) Decizia 94/433/ CE a Comisiei din 30 mai 1994

32004D0761-ro (2004) [Corola-website/Law/292530_a_293859]
de instituire a Comunității Europene, având în vedere Directiva 93/24/CEE a Consiliului din 1 iunie 1993 privind anchetele statistice care trebuie efectuate în domeniul producției de bovine 1, în special articolul 1 alineatele (2) și (3), articolul 2 alineatul (2), articolul 3 alineatul (2), articolul 6, articolul 8 alineatele (1) și (2), articolul 10 alineatul (3) și articolul 12 alineatul (2), întrucât: (1) Decizia 94/433/ CE a Comisiei din 30 mai 1994 de stabilire a dispozițiilor de aplicare

32004D0761-ro (2004) [Corola-website/Law/292530_a_293859]
Europene, având în vedere Directiva 93/24/CEE a Consiliului din 1 iunie 1993 privind anchetele statistice care trebuie efectuate în domeniul producției de bovine 1, în special articolul 1 alineatele (2) și (3), articolul 2 alineatul (2), articolul 3 alineatul (2), articolul 6, articolul 8 alineatele (1) și (2), articolul 10 alineatul (3) și articolul 12 alineatul (2), întrucât: (1) Decizia 94/433/ CE a Comisiei din 30 mai 1994 de stabilire a dispozițiilor de aplicare a Directivei 93/24

32004D0761-ro (2004) [Corola-website/Law/292530_a_293859]