1,287 matches
-
de unități economico-sociale mici IV. 1.3.1. GRUPA MINORĂ 131 Conducători (șefi de unități) unități economico-sociale mici Conducătorii de unități economico-sociale mici coordonează activitatea unităților proprii sau ale proprietarilor; asistați de un alt conducător sau de un grup de subalterni planifică, definesc și înfăptuiesc obiectivele economice, urmăresc realizarea sarcinilor zilnice; negociază prețurile cu furnizorii și clienții, supraveghează utilizarea resurselor materiale și financiare și avizează recrutarea personalului din subordine pentru desfășurarea sarcinilor specifice. Notă: Grupele de bază cuprinse în această subgrupă
EUR-Lex () [Corola-website/Law/201978_a_203307]
-
de comerț, cu consultarea, după caz, a direcțiilor de specialitate din Ministerul Economiei și Finanțelor; ... f) prevede și supune la timp conducerii Ministerului Economiei și Finanțelor necesarul de resurse pentru asigurarea condițiilor de desfășurare normală a activității; ... g) emite delegații subalternilor pentru misiuni și însărcinări speciale; h) numește și eliberează din funcție personalul Gărzii financiare și aplică sancțiunile prevăzute de lege, cu excepțiile prevăzute la art. 15; ... i) stabilește, cu acordul ministrului economiei și finanțelor, atribuțiile celorlalte funcții de conducere din
EUR-Lex () [Corola-website/Law/161198_a_162527]
-
din 25 iunie 2009. IV. 1.3. SUBGRUPA MAJORĂ 13 Conducători de unități economico-sociale mici (giranți) Conducătorii de unități economico-sociale mici (giranți) coordonează activitatea unităților proprii sau ale proprietarilor (giranților); asistați de un alt conducător sau de un grup de subalterni, definesc cifra de afaceri și profilul activității, negociază prețurile cu furnizorii și clienții, planifică și centralizează utilizarea resurselor materiale, financiare și umane. Grupe minore componente: 131 Conducători (șefi de unități) de unități economico-sociale mici IV. 1.3.1. GRUPA MINORĂ
EUR-Lex () [Corola-website/Law/212722_a_214051]
-
de unități economico-sociale mici IV. 1.3.1. GRUPA MINORĂ 131 Conducători (șefi de unități) unități economico-sociale mici Conducătorii de unități economico-sociale mici coordonează activitatea unităților proprii sau ale proprietarilor; asistați de un alt conducător sau de un grup de subalterni planifică, definesc și înfăptuiesc obiectivele economice, urmăresc realizarea sarcinilor zilnice; negociază prețurile cu furnizorii și clienții, supraveghează utilizarea resurselor materiale și financiare și avizează recrutarea personalului din subordine pentru desfășurarea sarcinilor specifice. Notă: Grupele de bază cuprinse în această subgrupă
EUR-Lex () [Corola-website/Law/212722_a_214051]
-
în condițiile pct. 2, orice combinație a pozițiilor manageriale identificate și orice titulatură pentru acestea, însă trebuie să specifice titlurile, persoanele nominalizate și responsabilitățile acestora. 2. Personalul pentru auditul calității trebuie să rămână independent față de managerul pentru logistică/operațiuni și subalternii acestuia. Personalul de inspecție/certificare poate raporta poziției de manager al calității. 3. Personalul pentru înregistrări îi poate raporta, în schimb, oricăruia dintre manageri. -------
EUR-Lex () [Corola-website/Law/218370_a_219699]
-
tu, capul acestei acțiuni trebuie să fie altcineva. Tu nu ești foarte atent la detalii, nu ai o strategie bine pusă la punct, de aceea ai fi foarte încântat dacă ai juca doar rolul de simplu executant, de muncitor, de subaltern, așteptând îndrumări de la altul mai bine pregătit. Te supui cuminte, fără să spui nimic, unui șef a căruia valoare o recunoști, dar nu la fel de simplu ți-ar fi să asculți de un lider de fațadă. Pești Duci după tine o
HOROSCOP, vineri, 10 februarie 2017 by Crișan Andreescu () [Corola-website/Journalistic/104636_a_105928]
-
Barul era la etaj și Amza n-a avut nicio șansă. Vroia să-i spună lui P, care era așteptat a doua zi, la ora 11, la Departamentul Securității Statului, Direcția Securității Interne, să-l caute pe maiorul Ionică, fost subaltern la Slobozia, să vorbească cu el, că mai există o șansă să rămână student. P refuzase să se ducă, în vacanța din 76, la un stagiu de pregătire la Băneasa. A fost ultima dată când s-a mai încercat recrutarea
ARIPI FRÂNTE de PETRE IOAN CREŢU în ediţia nr. 1194 din 08 aprilie 2014 by http://confluente.ro/Petre_ioan_cretu_1396950179.html [Corola-blog/BlogPost/348585_a_349914]
-
trebuie să dai platoșa de auto-protectie jos și să-ți arăți sufletul. Un copil, un animal, o floare, un peisaj nu se poate să nu te miște! Rac Ridica-te pentru libertatea ta, nu acceptă la nesfârșit o postură de subaltern, de slujitor în beneficiul altuia! Ai și tu drepturile tale, deci nu are rost să continui să muncești mereu pentru altul. Că e vorba de o activitate profesională care te ține mereu smerit în fața unui superior agresiv sau simți că
HOROSCOP, vineri 21 aprilie 2017 by Crișan Andreescu () [Corola-website/Journalistic/104536_a_105828]
-
unitate face concurență neloială unității unde este încadrat; 3. să folosească materialele și dotarea unității numai pentru activități legate de obiectul muncii sau de activitatea de salariat; 4. să nu pretindă sau să nu primească de la colegii de muncă, de la subalterni, superiori sau persoane străine avantaje materiale pentru exercitarea atribuțiilor sale de serviciu sau favorizarea rezolvării unor servicii; 5. să intervină responsabil în cazul unor avarii sau accidente tehnice sau umane, iar în situația de calamități naturale să se deplaseze din
EUR-Lex () [Corola-website/Law/269179_a_270508]
-
din 25 iunie 2009. IV. 1.3. SUBGRUPA MAJORĂ 13 Conducători de unități economico-sociale mici (giranți) Conducătorii de unități economico-sociale mici (giranți) coordonează activitatea unităților proprii sau ale proprietarilor (giranților); asistați de un alt conducător sau de un grup de subalterni, definesc cifra de afaceri și profilul activității, negociază prețurile cu furnizorii și clienții, planifică și centralizează utilizarea resurselor materiale, financiare și umane. Grupe minore componente: 131 Conducători (șefi de unități) de unități economico-sociale mici IV. 1.3.1. GRUPA MINORĂ
EUR-Lex () [Corola-website/Law/212724_a_214053]
-
de unități economico-sociale mici IV. 1.3.1. GRUPA MINORĂ 131 Conducători (șefi de unități) unități economico-sociale mici Conducătorii de unități economico-sociale mici coordonează activitatea unităților proprii sau ale proprietarilor; asistați de un alt conducător sau de un grup de subalterni planifică, definesc și înfăptuiesc obiectivele economice, urmăresc realizarea sarcinilor zilnice; negociază prețurile cu furnizorii și clienții, supraveghează utilizarea resurselor materiale și financiare și avizează recrutarea personalului din subordine pentru desfășurarea sarcinilor specifice. Notă: Grupele de bază cuprinse în această subgrupă
EUR-Lex () [Corola-website/Law/212724_a_214053]
-
serviciu prevăzute de lege; ... c) să iși perfecționeze continuu nivelul de instruire profesională și generală; ... d) să fie disciplinat și să dovedească probitate profesională și morală în întreaga activitate; ... e) să fie respectuos, cuviincios și corect față de șefi, colegi sau subalterni; ... f) să acorde sprijin colegilor în executarea atribuțiilor de serviciu; ... g) să informeze șeful ierarhic și celelalte autorități abilitate cu privire la faptele de corupție săvârșite de alti polițiști, de care a luat cunoștință; ... h) prin întregul sau comportament, să se arate
EUR-Lex () [Corola-website/Law/165953_a_167282]
-
serviciu prevăzute de lege; ... c) să iși perfecționeze continuu nivelul de instruire profesională și generală; ... d) să fie disciplinat și să dovedească probitate profesională și morală în întreaga activitate; ... e) să fie respectuos, cuviincios și corect față de șefi, colegi sau subalterni; ... f) să acorde sprijin colegilor în executarea atribuțiilor de serviciu; ... g) să informeze șeful ierarhic și celelalte autorități abilitate cu privire la faptele de corupție săvârșite de alti polițiști, de care a luat cunoștință; ... h) prin întregul sau comportament, să se arate
EUR-Lex () [Corola-website/Law/153042_a_154371]
-
naționalitate, sex, apartenență sindicală și religie; ... d) să execute, cu profesionalism și în termenul stabilit, toate atribuțiile de serviciu stabilite prin fișa postului, precum și dispozițiile date de conducătorii ierarhici; ... e) să fie disciplinat, respectuos și corect față de șefi, colegi sau subalterni și să respecte ierarhia conferită de funcția și gradul profesional deținute; ... f) să informeze conducătorii ierarhici și celelalte autorități abilitate cu privire la infracțiunile de care a luat cunoștință în exercitarea atribuțiilor de serviciu sau în legătură cu serviciul, îndeosebi cu privire la faptele de corupție
EUR-Lex () [Corola-website/Law/254438_a_255767]
-
evitarea pierderilor, evaluarea necesităților, gestionarea situațiilor de criză, raportul resurse investite - rezultate obținute, gestionarea informațiilor, organizarea pregătirii și perfecționării profesionale și repartizarea sarcinilor. ... (3) La verificarea comportamentului și comunicării vor fi avute în vedere, în principal, comportamentul și comunicarea cu subalternii, cu persoanele aflate în stare de detenție, cu alte persoane sau instituții cu care intră în contact, precum și cu mass-media, asigurarea accesului la informațiile de interes public și transparența actului de conducere. ... (4) La verificarea asumării responsabilității vor fi avute
EUR-Lex () [Corola-website/Law/254438_a_255767]
-
măsuri speciale de protecție a martorilor, monitorizarea postservicii se prelungește până la decizia Oficiului Național pentru Protecția Martorilor privind înlăturarea oricăror situații de pericol. IV.7. Supervizarea Supervizarea este deseori confundată sau limitată la îndatorirea șefului ierarhic de a supraveghea activitatea subalternului, de a-l ghida sau sprijini atunci când este nevoie etc. Însă, supervizarea este o metodă bine definită pentru sprijinirea profesioniștilor care lucrează direct cu clienții în general, cu scopul de a evita sau de a ameliora efectele sindromului de epuizare
EUR-Lex () [Corola-website/Law/229896_a_231225]
-
motivare a procurorilor din subordine; ... b) capacitatea de a înțelege valențele fiecărui lucrător și de valorificare superioară a disponibilităților fiecăruia; ... c) capacitatea de coalizare a procurorilor spre obiective comune și motivare în executarea deciziilor; ... d) promptitudinea de a răspunde solicitărilor subalternilor; ... e) capacitatea de sesizare și soluționare a deficiențelor de orice fel; ... f) activități organizate cu factorii de conducere ai organelor de cercetare penală și ai altor instituții; ... 3. capacitatea de control: a) efectuarea controlului operativ curent; ... b) efectuarea controalelor tematice
EUR-Lex () [Corola-website/Law/228855_a_230184]
-
evaluare: Observații și motivare: c) capacitatea de coalizare a procurorilor spre obiective comune și motivare în executarea deciziilor ... Nota acordată în urma autoevaluării: Observații și motivare: Nota acordată de către comisia de evaluare: Observații și motivare: d) promptitudinea de a răspunde solicitărilor subalternilor ... Nota acordată în urma autoevaluării: Observații și motivare: Nota acordată de către comisia de evaluare: Observații și motivare: e) capacitatea de sesizare și soluționare a deficiențelor de orice fel ... Nota acordată în urma autoevaluării: Observații și motivare: Nota acordată de către comisia de evaluare
EUR-Lex () [Corola-website/Law/228855_a_230184]
-
corectitudine și conștiinciozitate îndatoririle de serviciu; ... d) să își perfecționeze continuu nivelul de pregătire profesională; ... e) să fie disciplinați și să dovedească probitate profesională și morală în întreaga activitate; ... f) să fie respectuoși, corecți și cuviincioși față de șefi, colegi și subalterni; ... g) să răspundă, în condițiile legii, pentru modul în care își exercită și își îndeplinesc atribuțiile de serviciu; ... h) să acorde sprijin colegilor în executarea atribuțiilor de serviciu; ... i) să se arate demni de considerația, încrederea și calitatea de comisar
EUR-Lex () [Corola-website/Law/218921_a_220250]
-
descentralizate ale UE și/sau părți terțe (state sau organizații internaționale). Organismele descentralizate ale UE 8. Fiecare director al unei agenții descentralizate UE răspunde de aplicarea securității în cadrul sediului propriu. El/ea va numi un membru al personalului ca fiind subalternul său. Acest membru al personalului este desemnat ca fiind un oficial pentru securitate. State membre 9. Fiecare stat membru desemnează un reprezentant NSA ca fiind responsabil cu securitatea informațiilor secrete ale UE (5). 10. În cadrul administrației fiecărui stat membru reprezentantul
jrc4938as2001 by Guvernul României () [Corola-website/Law/90106_a_90893]
-
naționalitate, sex, apartenență sindicală și religie; ... d) să execute, cu profesionalism și în termenul stabilit, toate atribuțiile de serviciu stabilite prin fișa postului, precum și dispozițiile date de conducătorii ierarhici; ... e) să fie disciplinat, respectuos și corect față de șefi, colegi sau subalterni și să respecte ierarhia conferită de funcția și gradul profesional deținute; ... f) să informeze conducătorii ierarhici și celelalte autorități abilitate cu privire la infracțiunile de care a luat cunoștință în exercitarea atribuțiilor de serviciu sau în legătură cu serviciul, îndeosebi cu privire la faptele de corupție
EUR-Lex () [Corola-website/Law/215099_a_216428]
-
evitarea pierderilor, evaluarea necesităților, gestionarea situațiilor de criză, raportul resurse investite - rezultate obținute, gestionarea informațiilor, organizarea pregătirii și perfecționării profesionale și repartizarea sarcinilor. ... (3) La verificarea comportamentului și comunicării vor fi avute în vedere, în principal, comportamentul și comunicarea cu subalternii, cu persoanele aflate în stare de detenție, cu alte persoane sau instituții cu care intră în contact, precum și cu mass-media, asigurarea accesului la informațiile de interes public și transparența actului de conducere. ... (4) La verificarea asumării responsabilității vor fi avute
EUR-Lex () [Corola-website/Law/215099_a_216428]
-
motivare a procurorilor din subordine; ... b) capacitatea de a înțelege valențele fiecărui lucrător și de valorificare superioară a disponibilităților fiecăruia; ... c) capacitatea de coalizare a procurorilor spre obiective comune și motivare în executarea deciziilor; ... d) promptitudinea de a răspunde solicitărilor subalternilor; ... e) capacitatea de sesizare și soluționare a deficiențelor de orice fel; ... f) activități organizate cu factorii de conducere ai organelor de cercetare penală și ai altor instituții; ... 3. capacitatea de control: a) efectuarea controlului operativ curent; ... b) efectuarea controalelor tematice
EUR-Lex () [Corola-website/Law/240380_a_241709]
-
fi realizate numai dacă sunt cunoscute de salariați și aceștia acționează concertat; - Fiecare salariat are un rol bine definit în entitatea publică, stabilit prin fișa postului; - Sarcinile sunt încredințate și rezultatele sunt comunicate numai în raportul manager - salariat - manager (șef - subaltern - șef); - Managerii trebuie să identifice sarcinile în realizarea cărora salariații pot fi expuși unor situații dificile și care influențează în mod negativ managementul entității; - Managerul trebuie să susțină salariatul în îndeplinirea sarcinilor sale. 2.3. Referințe principale*) -------- *) Managementul entității publice
EUR-Lex () [Corola-website/Law/233423_a_234752]
-
majorează pedepsele de mai sus cu o pătrime atît la maximum cat și la minimum, iar pasagerilor li se micșorează pedepsele cu o pătrime, atît la maximum cat și la minimum. Articolul 53 Comandantul său ofițerul de bord, care aplică subalternilor sau pasagerilor pedepse neregulamentare, ori îi maltratează în orice chip, se pedepsește cu închisoare corecționala dela 2 luni la 1 an. Pedeapsă este dela 4 luni la 2 ani, daca infracțiunea se săvârșește din răzbunare, sau contra persoanelor infirme, ori
EUR-Lex () [Corola-website/Law/152508_a_153837]