1,673 matches
-
retur. Cei din Coronini nu erau numai mineri, ci aveau și alte diverse meserii legate de mină; lăcătuși, mecanici de locomotivă de mină, electricieni. Mulți alți muncitori lucrau la uzina de preparare sau chiar la birourile întreprinderii. Aveam să devin subordonatul maistrului Gheorghe CARACOANCEA un meseriaș în minerit, cu care aveam să devin coleg mai târziu. Printre primii cunoscuți au fost și unele rude ale soției, respectiv Ion și Ilie MARTINOVICI. Primul miner cunoscut din Coronini a fost un unchi de
MINERI DIN CORONINI de MIHAI LEONTE în ediţia nr. 1129 din 02 februarie 2014 [Corola-blog/BlogPost/353827_a_355156]
-
nelămuriți, de vorbă doi câte doi, de unul singur, în majoritate, fiecare cu gândurile lui. La ieșirea din clădire se cam formaseră unele grupulețe. Agentul-șef principal Furtună aștepta privind încruntat peste capetele acestora. Și-a văzut partenerii de muncă - „subordonații mei”, precum îi plăcea să-i numească într-o singură expresie, a ridicat mâna cât mai sus cu putință pentru a fi văzut și le-a făcut semn să se grăbească. L-au ajuns din urmă abia în fața remizelor, unde
D ALE POLIŢIEI (8) de MARIAN MALCIU în ediţia nr. 1511 din 19 februarie 2015 [Corola-blog/BlogPost/353205_a_354534]
-
verticala unde se varsă din jgheabul plin, șuvoiul apei de ploaie Colonelul Toderică Îi chemase la raport pe locotenenții majori Lichi și Brânză - Colonelul stătea sub streașină - Ploua Și colonelul întreba calm una-alta Să trăiți! Permiteți să raportez! Răspundeau subordonații, Cu gura plină de apă - O oră întreagă A plouat peste gradele inferioare, Apa li se prelingea pe chipie Pe față, Pe uniformă, Și ei În cea mai perfectă poziție de drepți Își făceau ireproșabil datoria față de patrie, Din partea căreia
LECŢIA de JIANU LIVIU în ediţia nr. 510 din 24 mai 2012 [Corola-blog/BlogPost/347051_a_348380]
-
mai mult decât oițele lor pe care le îndrumă pe căile credinței. Aceste defecțiuni se regăsesc la tot ce se referă la Divinitate indiferent dacă este unică, eventual sub trei forme, sau poli-reprezentată printr-un șef și o mulțime de subordonați specializați precum religiile antichității. Zeii antichității și religii monoteiste precum Brahmanismul sau Mahomedanismul , chiar și Iudaismul susțin și propovăduiesc că știința reprezintă căutarea divinității și găsirea ei prin realizările naturii în multitudinea entităților vii sau nepurtătoare de viață. Acest concept
DIVINITATE SAU IDOL de EMIL WAGNER în ediţia nr. 1718 din 14 septembrie 2015 [Corola-blog/BlogPost/347167_a_348496]
-
măsura 1, toți deținătorii de fond funciar care printr-o utilizare, în timp, necorespunzătoare a ajuns să fie impropriu altor folosințe și poate fi readus în circuitul economic numai prin lucrări de împădurire. Pentru măsura 3, toate instituțiile publice și subordonatele acestora care au în proprietate/administrare/folosință fond funciar în bazinele hidrografice torențiale. Transport M.D.L.P.A., M.M.A.P., A.N.A.R., I.N.H.G.A., M.A.I. Toate instituțiile implicate în emiterea de avize și acorduri necesare execuției lucrărilor. Cercetare A.N.A.R., Gărzile Forestiere , R.N.P. - Romsilva, M.A.D.R.; Organizații de cercetare; Mediul
PLAN DE MANAGEMENT din 20 septembrie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/290921]
-
măsura 1, toți deținătorii de fond funciar care printr-o utilizare, în timp, necorespunzătoare a ajuns să fie impropriu altor folosințe și poate fi readus în circuitul economic numai prin lucrări de împădurire. Pentru măsura 3, toate instituțiile publice și subordonatele acestora care au în proprietate/adminstarere/folosință fond funciar în bazinele hidrografice torențiale. Transport M.D.L.P.A., M.M.A.P., A.N.A.R., I.N.H.G.A., M.A.I. Toate instituțiile implicate în emiterea de avize și acorduri necesare execuției lucrărilor. Cercetare A.N.A.R., Gărzile Forestiere , R.N.P. - Romsilva, M.A.D.R.; Organizații de cercetare; Mediul
PLAN DE MANAGEMENT din 20 septembrie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/290541]
-
măsura 1, toți deținătorii de fond funciar care printr-o utilizare, în timp, necorespunzătoare a ajuns să fie impropriu altor folosințe și poate fi readus în circuitul economic numai prin lucrări de împădurire. Pentru măsura 3, toate instituțiile publice și subordonatele acestora care au în proprietate/adminstarere/folosință fond funciar în bazinele hidrografice torențiale. Transport M.D.L.P.A., M.M.A.P., A.N.A.R., I.N.H.G.A., M.A.I. Toate instituțiile implicate în emiterea de avize și acorduri necesare execuției lucrărilor. Cercetare A.N.A.R., Gărzile Forestiere , R.N.P. - Romsilva, M.A.D.R.; Organizații de cercetare; Mediul
PLANUL DE MANAGEMENT din 20 septembrie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/292179]
-
multe unități/structuri militare, comandantul acestuia este desemnat prin ordin al comandantului/șefului eșalonului superior care are în subordine toate unitățile/structurile militare respective. Poate fi desemnat comandant al obiectivului militar unul dintre comandanții/șefii unităților militare din cadrul obiectivului militar sau unul dintre subordonații acestora numiți/împuterniciți în funcția de locțiitor, director sau șef de stat major/similar. (...) (6) Activitățile de pregătire și evaluare a personalului pentru executarea serviciului interior sunt executate de către structurile/personalul cu atribuții în domeniu ale/al unității/structurii/subunității care stabilește personalul pentru executarea
REGULAMENTUL din 14 februarie 2025 () [Corola-llms4eu/Law/294904]
-
și capacitatea de decizie în organizarea activităților specifice a) rezolvarea cu celeritate a lucrărilor specifice activității de conducere; 10 puncte b) abilități de comunicare; c) motivarea magistraților-asistenți și a personalului aflat în subordine; d) obiectivitate și imparțialitate în aprecierea activității subordonaților; e) rezistența la stres. 3. Capacitatea de monitorizare și de evaluare a activității a) coordonarea și urmărirea activității magistraților-asistenți, precum și, după caz, verificarea activității de grefă; 10 puncte b) preocuparea pentru pregătirea profesională a magistraților-asistenți, a personalului auxiliar de
REGULAMENT din 30 ianuarie 2025 () [Corola-llms4eu/Law/294670]
-
coordonarea și urmărirea activității magistraților-asistenți, precum și, după caz, verificarea activității de grefă; 10 puncte b) preocuparea pentru pregătirea profesională a magistraților-asistenți, a personalului auxiliar de specialitate și a personalului din subordine, după caz. 4. Atitudinea în relațiile cu judecătorii, subordonații, colegii a) comportamentul și comunicarea; 5 puncte b) transparența actului de conducere. 5. Abilități de mediere, negociere și soluționare a conflictelor a) asigurarea unui climat optim de muncă; 5 puncte b) capacitatea de sesizare și soluționare a deficiențelor de orice
REGULAMENT din 30 ianuarie 2025 () [Corola-llms4eu/Law/294670]
-
cu participarea procurorului - s-a bazat pe declarații ale martorilor și pe înscrisuri semnate de cei doi acuzați, care se găseau la dosarul întocmit de comisia de pe lângă tribunalul poporului (supra, pct. 8). Înscrisurile includeau corespondența trimisă de R.D. subordonatului său, G.P. (care se afla la Iași), în care se discutau aranjamentele practice în vederea deportării evreilor din acest oraș, corespondența Secției a II-a din Marele Stat Major către G.P. care supraveghea deportarea evreilor pe teren în diverse zone
HOTĂRÂREA din 23 aprilie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/295243]
-
dreptul umanitar internațional cutumiar prevede următoarele norme: Norma 154 - Supunerea față de ordinele superiorilor Combatantul are datoria de a nu se supune unui ordin vădit ilegal. Norma 155 - Apărarea ordinelor superiorilor Supunerea față de ordinul unui superior nu exonerează un subordonat de răspunderea penală în cazul în care subordonatul știa că actul ordonat era ilegal sau ar fi trebuit să știe din cauza caracterului vădit ilegal al actului ordonat. ... 61. Carta Tribunalului Militar Internațional pentru Germania (Nürnberg) încheiată între Guvernul Statelor
HOTĂRÂREA din 23 aprilie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/295243]
-
154 - Supunerea față de ordinele superiorilor Combatantul are datoria de a nu se supune unui ordin vădit ilegal. Norma 155 - Apărarea ordinelor superiorilor Supunerea față de ordinul unui superior nu exonerează un subordonat de răspunderea penală în cazul în care subordonatul știa că actul ordonat era ilegal sau ar fi trebuit să știe din cauza caracterului vădit ilegal al actului ordonat. ... 61. Carta Tribunalului Militar Internațional pentru Germania (Nürnberg) încheiată între Guvernul Statelor Unite ale Americii, Guvernul provizoriu al Republicii Franceze
HOTĂRÂREA din 23 aprilie 2024 () [Corola-llms4eu/Law/295243]
-
măsura 1, toți deținătorii de fond funciar care printr-o utilizare, în timp, necorespunzătoare a ajuns să fie impropriu altor folosințe și poate fi readus în circuitul economic numai prin lucrări de împădurire. Pentru măsura 3, toate instituțiile publice și subordonatele acestora care au în proprietate/administrare/folosință fond funciar în bazinele hidrografice torențiale. Transport M.D.L.P.A., M.M.A.P., A.N.A.R., I.N.H.G.A., M.A.I. Toate instituțiile implicate în emiterea de avize și acorduri necesare execuției lucrărilor. Cercetare A.N.A.R., Gărzile Forestiere , R.N.P. - Romsilva, M.A.D.R.; Organizații de cercetare; Mediul
PLAN DE MANAGEMENT din 20 septembrie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/292203]
-
Cu alte cuvinte, nici prieten, nici inamic. Spun asta pentru că văd adesea alunecări în ambele sensuri. Relațiile interpersonale la muncă pot fi un factor mare de stres și pentru angajat, și pentru manager. Am întâlnit șefi care se împrietenesc cu subordonații, merg cu ei la bere, în vacanțe, etc. Nu ar fi nimic în neregulă, dacă atunci când vine momentul să-i atenționeze pentru vreo scăpare la serviciu, șeful respectiv nu s-ar afla în poziția neconfortabilă de a critica un prieten
Cum recunoști un șef toxic. „Când decid să-și dea demisia, angajații părăsesc managerii, nu compania” () [Corola-blog/BlogPost/338433_a_339762]
-
altfel un studiu pe comportament organizațional din 2016 arată că majoritatea angajaților mai în vârstă decât șefii lor manifestau mai multe emoții negative precum teama, mânia în comparație cu cei ce aveau șefi cu ceva ani în plus la purtator decât proprii subordonați. Studiul demonstrează că spargerea modelului cu care ne-am obișnuit - construiești de jos, ai șef matur, progresezi pas cu pas etc. devine deranjantă - shiftul de generații poate avea un impact psihologic negativ. Apare sentimentul de a nu fi apreciat și
Ai accepta să lucrezi pentru un șef mai tânăr? () [Corola-blog/BlogPost/338983_a_340312]
-
aprinse atât între colegii Hortansei Turcitu, cât și între cei ai soțului ei, Avram Turcitu. Ambii erau considerați tovarăși de nădejde ai partidului. Ba mai mult, se zvonea că el avea să fie promovat la nivel central de către șefi, iar subordonații îl vedeau un om integru, în fața căruia nu aveai loc de întors, dacă te prindea în culpă. Fiindcă membrii beobeului continuau să întârzie, participanții la plenară au încins o discuție controversată: -De necrezut ca un tovarăș de-al nostru să
Proză de Ion R. Popa: De necrezut? () [Corola-blog/BlogPost/339266_a_340595]
-
din urmă îi oferă titlul de hatamoto, o disticție deosebită pe care nu o au decât puțini samurai, ceea ce îl evidențiază ca fiind un preferat al lui Toranaga, ceea ce îl face mai mare în rang decât mulți dintre ceilalți daimyo subordonați lui Toranaga. El este astfel primul venetic (străin de ținuturile Japoniei) ce primește un astfel de titlu, și primul totodată ce are un venit anual și un teren propriu, o consoarta și propriii oameni în subordine. Blackthorne trece vizibil printr-
James Clavell: Shogun. Recenzie, de Mirela Teodorescu () [Corola-blog/BlogPost/339293_a_340622]
-
din urmă îi oferă titlul de hatamoto, o disticție deosebită pe care nu o au decât puțini samurai, ceea ce îl evidențiază ca fiind un preferat al lui Toranaga, ceea ce îl face mai mare în rang decât mulți dintre ceilalți daimyo subordonați lui Toranaga. El este astfel primul venetic (străin de ținuturile Japoniei) ce primește un astfel de titlu, și primul totodată ce are un venit anual și un teren propriu, o consoarta și propriii oameni în subordine. Blackthorne trece vizibil printr-
James Clavell: Shogun. Recenzie, de Mirela Teodorescu () [Corola-blog/BlogPost/339362_a_340691]
-
îmbrăcat întotdeauna adecvat! Adică: aceleași bermude viu colorate, maieu cu găurele din model, dar și spontane, papuci de plastic, lanțuri și cruci la gât, brățări, ceas Bvlgari cu diamante din sticlă de sifon, plus, evident, incisivi auriți. Era nemilos cu subordonații și numai doamna Anghila Swordfish, născută Baracuda, putea să spele podelele cu el, de câte ori voia mușchiul ei de mare doamnă. La modul cel mai sincer, dacă nu erai nepotul, cumnatul sau, hai să spunem, protejatul doamnei, nu era indicat să
RĂCIREA GLOBLĂ de MIHAI BATOG BUJENIŢĂ în ediţia nr. 1246 din 30 mai 2014 [Corola-blog/BlogPost/342351_a_343680]
-
dimineață, veți găsi în el tot ce vă trebuie și ce nu va fi, vom completa pe parcurs. - Mulțumesc, domnule inginer-șef.... - Leonard Tudorache. - Eu nu mă mai prezint că știți cum mă numesc. - Desigur, domnișoară Săndica. Aceștia vă sunt subordonații dumneavoastră. Inginerul-șef Tudorache îi prezentă îngrijitorii ce răspundea de padocurile unde erau ținute junincile. - O să fiu nevoită să fac ceva schimbări pe aici. Nu prea îmi place cum sunt îngrijite vițelele și nici spațiu de plimbare văd că nu
CAP. XVII de STAN VIRGIL în ediţia nr. 1550 din 30 martie 2015 [Corola-blog/BlogPost/341011_a_342340]
-
adunare generală cu toată compania și o să spun: Andreea nu mai are niciun post aici, se-nverșunează să se războiască cu noi, o vom parca la biroul trei și nimeni nu are voie să vorbească cu ea, pentru că nu sunteți subordonații ei. Și am încheiat aici subiectul. Vei fi o paria în acest birou. Este foarte apăsător să fie așa. Înțelegi? Deci, nu poți să îți permiți să faci lucrul ăsta. Că te îmbolnăvești de cap. E păcat.”) Pasul următor sau
„Vei fi o paria în acest birou. O să te îmbolnăvești de cap”. Andreea, angajata căreia firma i-a interzis să lucreze () [Corola-blog/BlogPost/337920_a_339249]
-
de management al schimbării este vândută ca un tăvălug care trebuie constant împins de liderii cu influență în companie. Îți recomandăm Șeful de gașcă e deseori un manager prost. Povestea Anei sau până unde poate merge prietenia dintre șefi și subordonați Cum vor primi angajații ideea de transformare dacă acei lideri cu influență nu au carisma necesară să aducă vântul schimbării și comportamentul lor devine toxic la locul de muncă? De exemplu, dacă persoana care conduce un departament este inflexibilă, prea
6 angajați supracalificați în jurul unui fax, șefii toxici și managerii schimbării. Cum am trecut prin prima restructurare, în zorii corporatismului din România () [Corola-blog/BlogPost/337936_a_339265]
-
măsura 1, toți deținătorii de fond funciar care printr-o utilizare, în timp, necorespunzătoare a ajuns să fie impropriu altor folosințe și poate fi readus în circuitul economic numai prin lucrări de împădurire. Pentru măsura 3, toate instituțiile publice și subordonatele acestora care au în proprietate/adminstarere/folosință fond funciar în bazinele hidrografice torențiale. Transport M.D.L.P.A..M.M.A.P., A.N.A.R., I.N.H.G.A., M.A.I. Toate institutiile implicate in emiterea de avize si acorduri necesare executiei lucrarilor. Cercetare A.N.A.R., Garzile Forestiere , R.N..P - Romsilva, MADR; Organizații de cercetare; Mediul privat
PLAN DE MANAGEMENT din 20 septembrie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/290540]
-
măsura 1, toți deținătorii de fond funciar care printr-o utilizare, în timp, necorespunzătoare a ajuns să fie impropriu altor folosințe și poate fi readus în circuitul economic numai prin lucrări de împădurire. Pentru măsura 3, toate instituțiile publice și subordonatele acestora care au în proprietate/administrarea/folosință fond funciar în bazinele hidrografice torențiale. Transport MDLPA.M.M.A.P., A.N.A.R., I.N.H.G.A., M.A.I. Toate instituțiile implicate în emiterea de avize și acorduri necesare execuției lucrărilor. Cercetare A.N.A.R., Gărzile Forestiere , RNP - Romsilva, MADR; Organizații de cercetare; Mediul privat
PLAN DE MANAGEMENT din 20 septembrie 2023 () [Corola-llms4eu/Law/290254]