2,810 matches
-
dacă acestea depășesc 8 ore într-o luna. ... (3) Sancțiunile disciplinare aplicabile auditorilor de justiție sunt: ... a) avertismentul; ... b) diminuarea bursei cu până la 15% pe o perioadă de la o luna la 3 luni; ... c) diminuarea bursei proporțional cu numărul absentelor nemotivate, dacă acestea depășesc 8 ore într-o luna; ... d) exmatricularea din Institutul Național al Magistraturii. ... (4) Avertismentul se aplică, în scris, de directorul Institutului Național al Magistraturii și poate fi contestat la consiliul științific al institutului. ... (5) Sancțiunile prevăzute la
LEGE nr. 303 din 28 iunie 2004 (**republicată**)(*actualizată*) privind statutul judecătorilor şi procurorilor. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/247372_a_248701]
-
efect tergiversarea judecății; ... j) nerespectarea secretului deliberării sau a confidențialității lucrărilor care au acest caracter, precum și a altor informații de aceeași natură de care a luat cunoștință în exercitarea funcției, cu excepția celor de interes public, în condițiile legii; ... k) absențe nemotivate de la serviciu, în mod repetat sau care afectează în mod direct activitatea instanței ori a parchetului; ... l) imixtiunea în activitatea altui judecător sau procuror; ... m) nerespectarea în mod nejustificat a dispozițiilor ori deciziilor cu caracter administrativ dispuse în conformitate cu legea de
LEGE nr. 303 din 28 iunie 2004 (**republicată**)(*actualizată*) privind statutul judecătorilor şi procurorilor. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/247372_a_248701]
-
își manifeste angajamentul profesional în cadrul dezbaterilor ce au loc în cadrul ședințelor Comitetului Fiscal al Camerei Consultanților Fiscali. Luând în considerare cele de mai sus, în cazul în care un membru al Comitetului Fiscal al Camerei Consultanților Fiscali înregistrează 3 absențe nemotivate de la ședințele acestui organism, își va pierde calitatea de membru. Acesta va fi înlocuit de un membru propus de Comitetul Fiscal al Camerei Consultanților Fiscali și aprobat de Consiliul superior al Camerei Consultanților Fiscali. Capitolul V Dispoziții finale Articolul 17
HOT��RÂRE nr. 14 din 18 octombrie 2012 privind aprobarea Regulamentului de organizare şi funcţionare al Comitetului Fiscal al Camerei Consultanţilor Fiscali. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/247591_a_248920]
-
își manifeste angajamentul profesional în cadrul dezbaterilor ce au loc în cadrul ședințelor Comitetului Fiscal al Camerei Consultanților Fiscali. Luând în considerare cele de mai sus, în cazul în care un membru al Comitetului Fiscal al Camerei Consultanților Fiscali înregistrează 3 absențe nemotivate de la ședințele acestui organism, își va pierde calitatea de membru. Acesta va fi înlocuit de un membru propus de Comitetul Fiscal al Camerei Consultanților Fiscali și aprobat de Consiliul superior al Camerei Consultanților Fiscali. Capitolul V Dispoziții finale Articolul 17
REGULAMENT din 18 octombrie 2012 de organizare şi funcţionare al Comitetului Fiscal al Camerei Consultanţilor Fiscali. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/247592_a_248921]
-
1) din Contractul-cadru privind condițiile acordării asistenței medicale în cadrul sistemului de asigurări sociale de sănătate pentru anii 2011 - 2012, aprobat prin Hotărârea Guvernului nr. 1389/2010 , cu modificările și completările ulterioare, prin nerespectarea programului de lucru stabilit se înțelege absența nemotivată de la programul de lucru afișat pentru activitatea desfășurată în cabinetul medical. ... (2) Absența motivată se ia în considerare pentru situațiile prevăzute la art. 3 alin. (2), precum și pentru următoarele situații: citații de la instanțele judecătorești sau alte organe care au dreptul
NORME METODOLOGICE din 20 decembrie 2011 (*actualizate*) de aplicare în anul 2012 a Contractului-cadru privind condiţiile acordării asistenţei medicale în cadrul sistemului de asigurări sociale de sănătate pentru anii 2011-2012, aprobat prin Hotărârea Guvernului nr. 1.389/2010 **). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/246434_a_247763]
-
1) din Contractul-cadru privind condițiile acordării asistenței medicale în cadrul sistemului de asigurări sociale de sănătate pentru anii 2011 - 2012, aprobat prin Hotărârea Guvernului nr. 1389/2010 , cu modificările și completările ulterioare, prin nerespectarea programului de lucru stabilit se înțelege absența nemotivată de la programul de lucru afișat pentru activitatea desfășurată în cabinetul medical. ... (2) Absența motivată se ia în considerare pentru situațiile prevăzute la art. 3 alin. (2), precum și pentru următoarele situații: citații de la instanțele judecătorești sau alte organe care au dreptul
NORME METODOLOGICE din 20 decembrie 2011 (**actualizate**) de aplicare în anul 2012 a Contractului-cadru privind condiţiile acordării asistenţei medicale în cadrul sistemului de asigurări sociale de sănătate pentru anii 2011-2012, aprobat prin Hotărârea Guvernului nr. 1.389/2010 *). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/247891_a_249220]
-
august 2013. d) concediu pentru formare profesională; ... e) exercitarea unor funcții elective în cadrul organismelor profesionale constituite la nivel central sau local, pe toată durata mandatului; ... f) participarea la grevă. ... (2) Contractul individual de muncă poate fi suspendat în situația absențelor nemotivate ale salariatului, în condițiile stabilite prin contractul colectiv de muncă aplicabil, contractul individual de muncă, precum și prin regulamentul intern. ... Articolul 52 (1) Contractul individual de muncă poate fi suspendat din inițiativa angajatorului în următoarele situații: ... a) pe durata cercetării disciplinare
CODUL MUNCII din 24 ianuarie 2003 (**republicat**)(*actualizat*) ( Legea nr. 53/2003 ). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/248531_a_249860]
-
concediu paternal; ... d) concediu pentru formare profesională; ... e) exercitarea unor funcții elective în cadrul organismelor profesionale constituite la nivel central sau local, pe toată durata mandatului; ... f) participarea la grevă. ... (2) Contractul individual de muncă poate fi suspendat în situația absențelor nemotivate ale salariatului, în condițiile stabilite prin contractul colectiv de muncă aplicabil, contractul individual de muncă, precum și prin regulamentul intern. ... Articolul 52 (1) Contractul individual de muncă poate fi suspendat din inițiativa angajatorului în următoarele situații: ... a) pe durata cercetării disciplinare
LEGE nr. 53 din 24 ianuarie 2003 (**republicată**)(*actualizată*) Codul muncii*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/248530_a_249859]
-
născut sub imperiul unor reglementări legale diferite, astfel încât nu se poate susține că acestea au fost supuse unei discriminări. În ceea ce privește susținerea referitoare la încălcarea art. 41 din Constituție, apreciază că aceasta nu poate fi primită, deoarece excepția de neconstituționalitate este nemotivată sub acest aspect. Or, potrivit art. 10 alin. (2) din Legea nr. 47/1992 , Curtea nu se poate substitui autorului sesizării în ceea ce privește motivarea unui aspect de neconstituționalitate. Avocatul Poporului apreciază, în esență, că dispozițiile legale criticate sunt constituționale, invocând în
DECIZIE nr. 884 din 25 octombrie 2012 referitoare la excepţia de neconstituţionalitate a dispoziţiilor art. 6 din Legea nr. 285/2010 privind salarizarea în anul 2011 a personalului plătit din fonduri publice. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/247435_a_248764]
-
în timpul programului de lucru; ... c) refuzul nejustificat de a îndeplini o îndatorire ce îi revine potrivit fișei postului sau dispusă de conducătorul ierarhic superior; ... d) neglijență gravă sau repetată în rezolvarea lucrărilor; ... e) întârzierea sistematică în efectuarea lucrărilor; ... f) absența nemotivată de la serviciu sau întârzierea ori plecarea înainte de termen de la program în mod repetat; ... g) atitudinea ireverențioasă în timpul exercitării funcției; ... h) nerespectarea reglementărilor legale referitoare la secretul de serviciu, secretul profesional sau a confidențialității lucrărilor care au acest caracter; ... i) manifestările
LEGE nr. 7 din 11 ianuarie 2006 (**republicată**)(*actualizată*) privind statutul funcţionarului public parlamentar*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/248573_a_249902]
-
județean, respectiv al municipiului București au dreptul la o indemnizație de ședință în cuantumul stabilit de consiliul județean/municipiului București, la propunerea biroului, în funcție de fondurile disponibile, numai cu condiția să fi participat la ședința respectivă. ... (10) Membrii consiliului care absentează nemotivat la 3 ședințe consecutive vor fi sancționați conform regulamentului. ... (11) La ședințele consiliului pot participa cu statut de invitat și alți membri care nu dețin nicio funcție electivă în cadrul OAMGMAMR, aceștia neavând drept de vot. ... (12) Organele de conducere ale
STATUTUL din 10 februarie 2009 (*actualizat*) Ordinului Asistenţilor Medicali Generalişti, Moaşelor şi Asistenţilor Medicali din România. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/248564_a_249893]
-
în timpul programului de lucru; ... c) refuzul nejustificat de a îndeplini o îndatorire ce îi revine potrivit fișei postului sau dispusă de conducătorul ierarhic superior; ... d) neglijență gravă sau repetată în rezolvarea lucrărilor; ... e) întârzierea sistematică în efectuarea lucrărilor; ... f) absența nemotivată de la serviciu sau întârzierea ori plecarea înainte de termen de la program în mod repetat; ... g) atitudinea ireverențioasă în timpul exercitării funcției; ... h) nerespectarea reglementărilor legale referitoare la secretul de serviciu, secretul profesional sau a confidențialității lucrărilor care au acest caracter; ... i) manifestările
LEGE nr. 7 din 11 ianuarie 2006 (**republicată**)(*actualizată*) privind statutul funcţionarului public parlamentar*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/248574_a_249903]
-
obligatorie, cu excepția situațiilor prevăzute la art. 86 alin. (3) și art. 95 alin. (2) și (4) din Normele de aplicare a prevederilor Legii nr. 263/2010 privind sistemul unitar de pensii publice, aprobate prin Hotărârea Guvernului nr. 257/2011 . Neprezentarea nemotivată pentru precizarea situației medico-militare atrage măsuri disciplinare proprii fiecărei instituții. Articolul 18 Ridicarea gradului de invaliditate pentru orice categorie de personal se poate efectua până la împlinirea vârstei prevăzute de lege pentru acordarea pensiei pentru limită de vârstă. Nu pot beneficia
ORDIN nr. 267 din 29 noiembrie 2012 privind organizarea, funcţionarea şi atribuţiile comisiilor de expertiză medico-militară. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/248266_a_249595]
-
obligatorie, cu excepția situațiilor prevăzute la art. 86 alin. (3) și art. 95 alin. (2) și (4) din Normele de aplicare a prevederilor Legii nr. 263/2010 privind sistemul unitar de pensii publice, aprobate prin Hotărârea Guvernului nr. 257/2011 . Neprezentarea nemotivată pentru precizarea situației medico-militare atrage măsuri disciplinare proprii fiecărei instituții. Articolul 18 Ridicarea gradului de invaliditate pentru orice categorie de personal se poate efectua până la împlinirea vârstei prevăzute de lege pentru acordarea pensiei pentru limită de vârstă. Nu pot beneficia
ORDIN nr. 6.478 din 27 decembrie 2012 privind organizarea, funcţionarea şi atribuţiile comisiilor de expertiză medico-militară. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/248267_a_249596]
-
părțile, față de care procedura de citare a fost legal îndeplinită. Cauza fiind în stare de judecată, președintele acordă cuvântul reprezentantului Ministerului Public, care pune concluzii de respingere a excepției de neconstituționalitate ca inadmisibilă, deoarece, pe de o parte, aceasta este nemotivată și, pe de altă parte, textele legale criticate nu au legătură cu soluționarea cauzei. CURTEA, având în vedere actele și lucrările dosarului, constată următoarele: Prin Încheierea din 7 decembrie 2010, pronunțată în Dosarul nr. 12.634/301/2007, Tribunalul București
DECIZIE nr. 4 din 17 ianuarie 2012 referitoare la excepţia de neconstituţionalitate a dispoziţiilor art. 362 alin. 1 lit. a), art. 385^2, art. 385^9 alin. 1 pct. 18 şi art. 385^15 pct. 2 lit. d) din Codul de procedură penală, precum şi a dispoziţiilor art. 446 alin. (2) din Legea nr. 286/2009 privind Codul penal. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/239425_a_240754]
-
1) Nici una dintre părți nu va putea ceda unui terț, în niciun mod, în tot sau în parte, drepturile și/sau obligațiile sale decurgând din prezentul contract BH decât cu acordul scris al celeilalte părți, care nu poate fi refuzat nemotivat. ... (2) Notificarea intenției de cesionare se înaintează celeilalte părți cu minimum 10 zile lucrătoare înaintea datei de cesionare planificate. ... (3) Partea notificată are obligația de a răspunde motivat în termen de maximum 5 zile lucrătoare de la data înregistrării notificării. (4
REGULI din 13 martie 2013 privind prestarea serviciului de tranSport gaze naturale de tip backhaul. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/249660_a_250989]
-
a pronunțat pe fondul problemei privind starea de incompatibilitate, ci doar a constatat că Senatul nu este competent a hotărî cu privire la aspectul sesizat. Pe de altă parte, Codul de procedură civilă nu face distincție între hotărârile judecătorești motivate și cele nemotivate, ceea ce contează este ca hotărârea să respecte condițiile prevăzute de dispozițiile art. 261-266 din cod și, sub acest aspect, nu se poate susține punerea în executare a unui certificat de grefă. Președintele Consiliului Superior al Magistraturii consideră că, prin corespondența
DECIZIE nr. 460 din 13 noiembrie 2013 referitoare la sesizarea formulată de preşedintele Consiliului Superior al Magistraturii privind existenţa unui conflict juridic de natură constituţională între autoritatea judecătorească, reprezentată de Înalta Curte de Casaţie şi Justiţie, pe de o parte, şi autoritatea legiuitoare, reprezentată de Senatul Rom��niei, pe de altă parte. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/256855_a_258184]
-
al Camerei din care face parte ori la invitația Guvernului sau a Președintelui României; ... c) este în concediu medical; ... d) are aprobată motivarea absenței de către liderul de grup sau de către Biroul permanent, după caz. ... (5) Numele deputaților și senatorilor absenți nemotivat de la lucrările fiecărei Camere, precum și din comisiile permanente vor fi publicate pe paginile de internet ale acestora, lunar, potrivit procedurii stabilite de regulamentul fiecărei Camere. Articolul 29 Sancționarea pentru absențele nemotivate (1) Neparticiparea la cel puțin o activitate parlamentară desfășurată
LEGE nr. 96 din 21 aprilie 2006 (**republicată**)(*actualizata*) privind Statutul deputaţilor şi al senatorilor*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/256708_a_258037]
-
permanent, după caz. ... (5) Numele deputaților și senatorilor absenți nemotivat de la lucrările fiecărei Camere, precum și din comisiile permanente vor fi publicate pe paginile de internet ale acestora, lunar, potrivit procedurii stabilite de regulamentul fiecărei Camere. Articolul 29 Sancționarea pentru absențele nemotivate (1) Neparticiparea la cel puțin o activitate parlamentară desfășurată în sediul Camerei Deputaților sau Senatului, după caz, în cadrul programului și ordinii de zi aprobate de Biroul permanent, se consideră absență nemotivată și are drept consecință reținerea a 1% din indemnizația
LEGE nr. 96 din 21 aprilie 2006 (**republicată**)(*actualizata*) privind Statutul deputaţilor şi al senatorilor*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/256708_a_258037]
-
de regulamentul fiecărei Camere. Articolul 29 Sancționarea pentru absențele nemotivate (1) Neparticiparea la cel puțin o activitate parlamentară desfășurată în sediul Camerei Deputaților sau Senatului, după caz, în cadrul programului și ordinii de zi aprobate de Biroul permanent, se consideră absență nemotivată și are drept consecință reținerea a 1% din indemnizația lunară brută a deputatului sau a senatorului, cu excepția motivării absențelor în conformitate cu prevederile art. 28 alin. (2) și (3). ... (2) Regulamentele Camerelor stabilesc procedurile de urmat pentru executarea prevederilor prezentului articol, inclusiv
LEGE nr. 96 din 21 aprilie 2006 (**republicată**)(*actualizata*) privind Statutul deputaţilor şi al senatorilor*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/256708_a_258037]
-
1) În aplicarea art. 39 alin. (1) din Contractul-cadru privind condițiile acordării asistenței medicale în cadrul sistemului de asigurări sociale de sănătate pentru anii 2013-2014, aprobat prin Hotărârea Guvernului nr. 117/2013 , prin nerespectarea programului de lucru stabilit se înțelege absența nemotivată de la programul de lucru afișat și prevăzut în contractul cu casa de asigurări de sănătate pentru activitatea desfășurată în cabinetul medical. ... (2) Absența motivată se ia în considerare pentru situațiile prevăzute la art. 3 alin. (2), precum și pentru următoarele situații
NORME METODOLOGICE din 29 martie 2013 (*actualizate*) de aplicare în anul 2013 a Contractului-cadru privind condiţiile acordării asistenţei medicale în cadrul sistemului de asigurări sociale de sănătate pentru anii 2013-2014**). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/254774_a_256103]
-
1) În aplicarea art. 39 alin. (1) din Contractul-cadru privind condițiile acordării asistenței medicale în cadrul sistemului de asigurări sociale de sănătate pentru anii 2013-2014, aprobat prin Hotărârea Guvernului nr. 117/2013 , prin nerespectarea programului de lucru stabilit se înțelege absența nemotivată de la programul de lucru afișat și prevăzut în contractul cu casa de asigurări de sănătate pentru activitatea desfășurată în cabinetul medical. ... (2) Absența motivată se ia în considerare pentru situațiile prevăzute la art. 3 alin. (2), precum și pentru următoarele situații
NORME METODOLOGICE din 29 martie 2013 (*actualizate*) de aplicare în anul 2013 a Contractului-cadru privind condiţiile acordării asistenţei medicale în cadrul sistemului de asigurări sociale de sănătate pentru anii 2013-2014**). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/255424_a_256753]
-
1) În aplicarea art. 39 alin. (1) din Contractul-cadru privind condițiile acordării asistenței medicale în cadrul sistemului de asigurări sociale de sănătate pentru anii 2013-2014, aprobat prin Hotărârea Guvernului nr. 117/2013 , prin nerespectarea programului de lucru stabilit se înțelege absența nemotivată de la programul de lucru afișat și prevăzut în contractul cu casa de asigurări de sănătate pentru activitatea desfășurată în cabinetul medical. ... (2) Absența motivată se ia în considerare pentru situațiile prevăzute la art. 3 alin. (2), precum și pentru următoarele situații
NORME METODOLOGICE din 29 martie 2013 (*actualizate*) de aplicare în anul 2013 a Contractului-cadru privind condiţiile acordării asistenţei medicale în cadrul sistemului de asigurări sociale de sănătate pentru anii 2013-2014**). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/255420_a_256749]
-
precedente; ... c) afișarea de către primar a unor date privind reconstituirea sau constituirea dreptului de proprietate, care nu corespund realității. ... d) faptă oricărei persoane fizice care are calitatea de membru al unei comisii de aplicare a prezentei legi de a absența nemotivat de la oricare ședința a acesteia; ... ------------- Litera d) a art. 110^1 a fost introdusă de pct. 2 al articolului unic din Titlul VI din ORDONANȚĂ DE URGENȚĂ nr. 209 din 22 decembrie 2005 , publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 1.194
LEGE nr. 18 din 19 februarie 1991 (**republicată**)(*actualizată*) fondului funciar. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251326_a_252655]
-
000 lei; ... b) cele de la literele b) și c) cu amendă de la 50.000.000 lei la 100.000.000 lei. ... c) cea de la lit. d), cu amendă de la 500 lei (RON) la 1.000 lei (RON), pentru fiecare absența nemotivata; ... --------------- Litera c) a art. 110^2 a fost introdusă de pct. 3 al articolului unic din Titlul VI din ORDONANȚĂ DE URGENȚĂ nr. 209 din 22 decembrie 2005 , publicat în MONITORUL OFICIAL nr. 1.194 din 30 decembrie 2005. d
LEGE nr. 18 din 19 februarie 1991 (**republicată**)(*actualizată*) fondului funciar. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/251326_a_252655]