23,162 matches
-
cu anexa 1 la ORDINUL nr. 310 din 9 august 2016 publicat în MONITORUL OFICIAL nr. 639 din 19 august 2016, conform pct. 1 al art. I din actul normativ mai sus menționat. Anexa 5 - FAȚĂ - PROCES-VERBAL de constatare și sancționare a contravențiilor Încheiat astăzi, ziua ..... luna ........ anul ........., în .............. A. Subsemnații, ........................, având funcția de ................ la Direcția generală de supraveghere și control din cadrul Oficiului Național pentru Jocuri de Noroc, în temeiul prevederilor: Ordonanței de urgență a Guvernului nr. 20/2013 privind înființarea
ORDIN nr. 141 din 1 august 2013 (*actualizat*) privind aprobarea modelelor utilizate de personalul din cadrul Oficiului Naţional pentru Jocuri de Noroc pentru legitimaţia de serviciu, insignă, ordinul de serviciu permanent, procesul-verbal, procesul-verbal de constatare şi sancţionare a contravenţiilor şi chitanţier. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274462_a_275791]
-
ă) cu .......... seria ............... nr. ................, C.N.P. ............................, am constatat:*) În cazul în care spațiul alocat este insuficient, se continuă scrierea separat în trei exemplare semnate de toate părțile, pe fiecare pagină, acestea constituind anexă, parte integrantă a prezentului proces-verbal de constatare și sancționare a contravențiilor. ────────── La data(ele) de mai jos au fost săvârșite următoarele fapte: Faptele de mai sus constituie contravenții prevăzute la: 1. art. ........... din ................ și se sancționează, conform art. .............. din .............., cu amendă în sumă de ....... lei; 2. art. ........... din ................ și
ORDIN nr. 141 din 1 august 2013 (*actualizat*) privind aprobarea modelelor utilizate de personalul din cadrul Oficiului Naţional pentru Jocuri de Noroc pentru legitimaţia de serviciu, insignă, ordinul de serviciu permanent, procesul-verbal, procesul-verbal de constatare şi sancţionare a contravenţiilor şi chitanţier. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274462_a_275791]
-
legislația în vigoare, se completează nota de control, conform modelului prevăzut în anexa nr. 11, prin care se notifică instituției/unității în care funcționează laboratorul sanitar-veterinar și pentru siguranța alimentelor neconformitățile constatate și se propun, după caz, următoarele măsuri: ... a) sancționarea contravențională potrivit legislației în vigoare; ... b) suspendarea activității sanitar-veterinare și pentru siguranța alimentelor, pentru o perioada determinată, în vederea remedierii deficiențelor/neconformităților, începând cu data controlului; ... c) interzicerea desfășurării activității sanitar-veterinare și pentru siguranța alimentelor, începând cu data controlului. ... (7) În
NORMĂ SANITARĂ VETERINARĂ ŞI PENTRU SIGURANŢA ALIMENTELOR din 30 decembrie 2013 (*actualizată*) privind autorizarea laboratoarelor în care se desfăşoară activităţi supuse supravegherii şi controlului sanitar veterinar şi pentru siguranţa alimentelor. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274274_a_275603]
-
că laboratorul pentru care s-a emis ordonanța privind suspendarea activității sanitar-veterinare și pentru siguranța alimentelor desfășoară în continuare activitatea respectivă, se emite ordonanța privind interzicerea activității sanitar-veterinare și pentru siguranța alimentelor, dispunându-se, în prealabil, și alte măsuri de sancționare potrivit legislației în vigoare. (18) În cazul în care se constată că laboratoarele sanitar-veterinare și pentru siguranța alimentelor supuse autorizării funcționează fără autorizație sanitar-veterinară și pentru siguranța alimentelor, autoritatea competentă aplică măsurile corespunzătoare potrivit legislației în vigoare și notifică acest
NORMĂ SANITARĂ VETERINARĂ ŞI PENTRU SIGURANŢA ALIMENTELOR din 30 decembrie 2013 (*actualizată*) privind autorizarea laboratoarelor în care se desfăşoară activităţi supuse supravegherii şi controlului sanitar veterinar şi pentru siguranţa alimentelor. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274274_a_275603]
-
privind autorizarea laboratoarelor supuse │ │supravegherii și controlului sanitar veterinar și pentru siguranța alimentelor│ │și nota de constatare înregistrată la ..... sub nr. ...... din data de ......,│ │întocmită de ........, în baza verificării efectuate la laboratorul .........,│ │adresa laboratorului: Nerespectarea măsurilor dispuse atrage, după caz, sancționarea │ │contravențională, conform prevederilor legale în vigoare. Anexa 13 la norma sanitară veterinară și pentru siguranța alimentelor ┌──────────────────────────────────────────────────────────────────────────────┐ │AUTORITATEA NAȚIONALĂ SANITARĂ VETERINARĂ Alimentelor/Directorul executiv al Direcției Sanitare Veterinare și pentru Siguranța Alimentelor ........, având în vedere prevederile Ordonanței │ │Guvernului nr. 42/2004
NORMĂ SANITARĂ VETERINARĂ ŞI PENTRU SIGURANŢA ALIMENTELOR din 30 decembrie 2013 (*actualizată*) privind autorizarea laboratoarelor în care se desfăşoară activităţi supuse supravegherii şi controlului sanitar veterinar şi pentru siguranţa alimentelor. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274274_a_275603]
-
în baza verificării efectuate la laboratorul ........,│ │adresa laboratorului: DISPUNE: │ │ Începând cu data de ............., interzicerea activității sanitare │ │veterinare și pentru siguranța alimentelor prevăzute în Autorizația sanitară │ │veterinară și pentru siguranța alimentelor nr. ..... din data de .......... Nerespectarea măsurilor dispuse atrage, după caz, sancționarea │ │contravențională, conform prevederilor legale în vigoare.
NORMĂ SANITARĂ VETERINARĂ ŞI PENTRU SIGURANŢA ALIMENTELOR din 30 decembrie 2013 (*actualizată*) privind autorizarea laboratoarelor în care se desfăşoară activităţi supuse supravegherii şi controlului sanitar veterinar şi pentru siguranţa alimentelor. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274274_a_275603]
-
documentele și/sau precizările solicitate conform alin. (2) nu sunt primite în termen, Comisia va decide în lipsa acestora. ... Articolul 14 Secretariatul comunică decizia Comisiei celor interesați în vederea ducerii la îndeplinire a măsurilor dispuse și, dacă este cazul, aplicării măsurilor de sancționare prevăzute de legislația în vigoare. -----
REGULAMENT din 5 august 2016 (*actualizat*) de organizare şi funcţionare a Comisiei de atestare, disciplină şi soluţionare a contestaţiilor*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274485_a_275814]
-
a fost condamnat; ... b) infracțiuni de corupție, prevăzute de art. 289-294 din Legea nr. 286/2009 , cu modificările și completările ulterioare, și infracțiuni asimilate infracțiunilor de corupție prevăzute de art. 10-13 din Legea nr. 78/2000 pentru prevenirea, descoperirea și sancționarea faptelor de corupție, cu modificările și completările ulterioare, sau de dispozițiile corespunzătoare ale legislației penale a statului în care respectivul operator economic a fost condamnat; ... c) infracțiuni împotriva intereselor financiare ale Uniunii Europene, prevăzute de art. 18^1-18^5 din
LEGE nr. 98 din 19 mai 2016(*actualizată*) privind achiziţiile publice. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274283_a_275612]
-
și combaterea terorismului, cu modificările și completările ulterioare, sau de dispozițiile corespunzătoare ale legislației penale a statului în care respectivul operator economic a fost condamnat; ... e) spălarea banilor, prevăzută de art. 29 din Legea nr. 656/2002 pentru prevenirea și sancționarea spălării banilor, precum și pentru instituirea unor măsuri de prevenire și combatere a finanțării terorismului, republicată, cu modificările ulterioare, sau finanțarea terorismului, prevăzută de art. 36 din Legea nr. 535/2004 , cu modificările și completările ulterioare, sau de dispozițiile corespunzătoare ale
LEGE nr. 98 din 19 mai 2016(*actualizată*) privind achiziţiile publice. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274283_a_275612]
-
achiziție publică finanțate din fonduri europene și/sau din fonduri publice naționale aferente acestora, dispozițiile art. 224 se aplică doar dacă contravenția constatată nu constituie abatere în conformitate cu dispozițiile Ordonanței de urgență a Guvernului nr. 66/2011 privind prevenirea, constatarea și sancționarea neregulilor apărute în obținerea și utilizarea fondurilor europene și/sau a fondurilor publice naționale aferente acestora, aprobată cu modificări și completări prin Legea nr. 142/2012 , cu modificările și completările ulterioare. Articolul 226 (1) Constatarea contravențiilor și aplicarea sancțiunilor se
LEGE nr. 98 din 19 mai 2016(*actualizată*) privind achiziţiile publice. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274283_a_275612]
-
computerul sau ulterior; ... l) să întocmească și să țină la zi un registru de evidență a lucrărilor de specialitate realizate/refuzate și un registru de evidență a lucrărilor verificate, după caz, conform anexei nr. 7. ... Capitolul IV Răspunderea juridică și sancționarea persoanelor fizice și juridice autorizate Articolul 39 (1) Persoanele fizice și juridice autorizate răspund civil, disciplinar, penal, după caz, pentru neîndeplinirea sau îndeplinirea defectuoasă a obligațiilor ce le revin, conform prezentului regulament și legilor în vigoare. ... (2) Răspunderea disciplinară a
REGULAMENT din 29 martie 2010 (*actualizat*) privind autorizarea sau recunoaşterea autorizării persoanelor fizice şi juridice române, ale unui alt stat membru al Uniunii Europene sau ale unui stat care aparţine Spaţiului Economic European în vederea realizării şi verificării lucrărilor de specialitate în domeniul cadastrului, al geodeziei şi al cartografiei pe teritoriul României. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274344_a_275673]
-
realizează pe raza teritorială de competență a acestuia, indiferent de emitentul certificatului de autorizare. ... (3) Retragerea certificatului de autorizare se face la propunerea directorului OCPI prin ordin al directorului general al ANCPI. Articolul 51 Împotriva ordinului sau a deciziei de sancționare partea nemulțumită poate face contestație în termen de 30 de zile de la comunicare, la instanța de contencios administrativ competentă, potrivit legii. Articolul 52 Pe durata suspendării dreptului de executare a lucrărilor de specialitate sau a retragerii certificatului de autorizare persoanele
REGULAMENT din 29 martie 2010 (*actualizat*) privind autorizarea sau recunoaşterea autorizării persoanelor fizice şi juridice române, ale unui alt stat membru al Uniunii Europene sau ale unui stat care aparţine Spaţiului Economic European în vederea realizării şi verificării lucrărilor de specialitate în domeniul cadastrului, al geodeziei şi al cartografiei pe teritoriul României. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/274344_a_275673]
-
nr. 166/2012 ; - procesul-verbal de recepție cantitativă și calitativă a măsurilor de restructurare/reconversie a parcelelor viticole; - procesul-verbal de măsurătoare cu GPS emis de A.P.I.A. după plantare. 8.5. Nerespectarea ecocondiționalității de către beneficiarii de sprijin va duce la sancționarea acestora de către reprezentanții A.P.I.A. conform prevederilor Regulamentului de punere în aplicare (UE) nr. 809 din 17 iulie 2014 de stabilire a normelor de aplicare a Regulamentului (UE) nr. 1.306/2013 al Parlamentului European și al Consiliului în ceea ce privește
NORME METODOLOGICE din 10 noiembrie 2014 (*actualizate*) privind condiţiile de punere în aplicare a măsurii de restructurare/reconversie a plantaţiilor viticole, eligibilă pentru finanţare în cadrul Programului Naţional de Sprijin al României în sectorul vitivinicol 2014-2018*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/273015_a_274344]
-
8.4. a fost modificat de pct. 17 al art. I din ORDINUL nr. 838 din 24 iunie 2016 , publicat în MONITORUL OFICIAL nr. 483 din 29 iunie 2016. 8.5. Nerespectarea ecocondiționalității de către beneficiarii de sprijin va duce la sancționarea acestora de către reprezentanții A.P.I.A. conform prevederilor Regulamentului de punere în aplicare (UE) nr. 809 din 17 iulie 2014 de stabilire a normelor de aplicare a Regulamentului (UE) nr. 1.306/2013 al Parlamentului European și al Consiliului în ceea ce privește
NORME METODOLOGICE din 10 noiembrie 2014 (*actualizate*) privind condiţiile de punere în aplicare a măsurii de restructurare/reconversie a plantaţiilor viticole, eligibilă pentru finanţare în cadrul Programului Naţional de Sprijin al României în sectorul vitivinicol 2014-2018. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/273017_a_274346]
-
3) al art. 6 a fost modificată de pct. 10 al art. I din HOTĂRÂREA nr. 28 din 23 septembrie 2016 , publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 822 din 18 octombrie 2016. b) fapte ce constituie abateri deontologice (decizii/hotărâri de sancționare, neprescrise la data solicitării); ... c) motive ce țin de starea de sănătate necorespunzătoare exercitării profesiei, de exemplu: «suspendare pentru motive de sănătate necorespunzătoare exercitării profesiei» (fără a fi incluse informații suplimentare legate de această situație). Mențiunea se face în condițiile
METODOLOGIE din 12 mai 2016 (*actualizată*) privind întocmirea şi eliberarea certificatului de status profesional curent pentru asistenţii medicali generalişti, moaşe şi asistenţii medicali*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/273047_a_274376]
-
exercitare│ │ a profesiei se menționează durata și motivele care au condus la aplicarea │ │ măsurii respective, după cum urmează: │ │ a) fapte sancționate de legea penală (hotărâri judecătorești definitive și │ │ neprescrise la data solicitării); b) fapte ce constituie abateri deontologice (decizii/hotărâri de │ │ sancționare, neprescrise la data solicitării); c) motive ce țin de starea de sănătate necorespunzătoare exercitării │ │ profesiei de exemplu: "suspendare pentru motive de sănătate │ │ necorespunzătoare exercitării profesiei", (fără a fi incluse informații │ │ suplimentare legate de această situație.) Mențiunea se face în condițiile
METODOLOGIE din 12 mai 2016 (*actualizată*) privind întocmirea şi eliberarea certificatului de status profesional curent pentru asistenţii medicali generalişti, moaşe şi asistenţii medicali*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/273047_a_274376]
-
exercitare│ │ a profesiei se menționează durata și motivele care au condus la aplicarea │ │ măsurii respective, după cum urmează: │ │ a) fapte sancționate de legea penală (hotărâri judecătorești definitive și │ │ neprescrise la data solicitării); b) fapte ce constituie abateri deontologice (decizii/hotărâri de │ │ sancționare, neprescrise la data solicitării); c) motive ce țin de starea de sănătate necorespunzătoare exercitării │ │ profesiei de exemplu: "suspendare pentru motive de sănătate │ │ necorespunzătoare exercitării profesiei", (fără a fi incluse informații │ │ suplimentare legate de această situație.) Mențiunea se face în condițiile
METODOLOGIE din 12 mai 2016 (*actualizată*) privind întocmirea şi eliberarea certificatului de status profesional curent pentru asistenţii medicali generalişti, moaşe şi asistenţii medicali*). In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/273047_a_274376]
-
abateri precum: refuzul repetat al îndeplinirii atribuțiilor de serviciu, a deciziilor conducerii Oficiului Național al Registrului Comerțului sau a dispozițiilor directorilor oficiilor registrului comerțului de pe lângă tribunale. ... (6) Pentru aceeași abatere poate fi aplicată o singură sancțiune disciplinară. ... (7) Propunerea de sancționare a salariaților se face în scris de către directorii oficiilor registrului comerțului de pe lângă tribunale, în baza referatului întocmit de șeful ierarhic sau, după caz, de conducătorii structurilor funcționale din cadrul Oficiului Național al Registrului Comerțului, și se aprobă de directorul general al
REGULAMENT din 20 martie 2014 (*actualizat*) de organizare şi funcţionare a Oficiului Naţional al Registrului Comerţului şi a oficiilor registrului comerţului de pe lângă tribunale. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/272792_a_274121]
-
fi ascultate și alte persoane. ... (12) Salariatul are dreptul să formuleze și să susțină toate apărările în favoarea sa și să depună probele pe care le consideră necesare. ... (13) Cercetarea se efectuează în termen util, pentru a permite emiterea deciziei de sancționare în termen de 30 de zile de la luarea la cunoștință, de către directorul general al Oficiului Național al Registrului Comerțului, despre săvârșirea abaterii disciplinare. ... (14) Neprezentarea salariatului la convocarea făcută potrivit alin. (11), fără un motiv obiectiv, dă dreptul conducerii Oficiului
REGULAMENT din 20 martie 2014 (*actualizat*) de organizare şi funcţionare a Oficiului Naţional al Registrului Comerţului şi a oficiilor registrului comerţului de pe lângă tribunale. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/272792_a_274121]
-
de la luarea la cunoștință, de către directorul general al Oficiului Național al Registrului Comerțului, despre săvârșirea abaterii disciplinare. ... (14) Neprezentarea salariatului la convocarea făcută potrivit alin. (11), fără un motiv obiectiv, dă dreptul conducerii Oficiului Național al Registrului Comerțului să dispună sancționarea fără efectuarea cercetării disciplinare prealabile. (15) Decizia de sancționare se emite în formă scrisă de către directorul general al Oficiului Național al Registrului Comerțului, în termen de 30 de zile de la data luării la cunoștință despre săvârșirea abaterii disciplinare, și se
REGULAMENT din 20 martie 2014 (*actualizat*) de organizare şi funcţionare a Oficiului Naţional al Registrului Comerţului şi a oficiilor registrului comerţului de pe lângă tribunale. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/272792_a_274121]
-
Național al Registrului Comerțului, despre săvârșirea abaterii disciplinare. ... (14) Neprezentarea salariatului la convocarea făcută potrivit alin. (11), fără un motiv obiectiv, dă dreptul conducerii Oficiului Național al Registrului Comerțului să dispună sancționarea fără efectuarea cercetării disciplinare prealabile. (15) Decizia de sancționare se emite în formă scrisă de către directorul general al Oficiului Național al Registrului Comerțului, în termen de 30 de zile de la data luării la cunoștință despre săvârșirea abaterii disciplinare, și se comunică salariatului în termen de cel mult 5 zile
REGULAMENT din 20 martie 2014 (*actualizat*) de organizare şi funcţionare a Oficiului Naţional al Registrului Comerţului şi a oficiilor registrului comerţului de pe lângă tribunale. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/272792_a_274121]
-
de către directorul general al Oficiului Național al Registrului Comerțului, în termen de 30 de zile de la data luării la cunoștință despre săvârșirea abaterii disciplinare, și se comunică salariatului în termen de cel mult 5 zile de la data emiterii. Decizia de sancționare produce efecte de la data comunicării. Comunicarea se predă personal salariatului, cu semnătură de primire, ori, în caz de refuz al primirii, prin scrisoare recomandată, la domiciliul sau la reședința comunicat(ă) de acesta. ... (16) Decizia va arăta motivele sancționării, descrierea
REGULAMENT din 20 martie 2014 (*actualizat*) de organizare şi funcţionare a Oficiului Naţional al Registrului Comerţului şi a oficiilor registrului comerţului de pe lângă tribunale. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/272792_a_274121]
-
de sancționare produce efecte de la data comunicării. Comunicarea se predă personal salariatului, cu semnătură de primire, ori, în caz de refuz al primirii, prin scrisoare recomandată, la domiciliul sau la reședința comunicat(ă) de acesta. ... (16) Decizia va arăta motivele sancționării, descrierea faptei ce constituie abatere disciplinară, temeiul legal, termenul și instanța la care decizia de sancționare poate fi contestată. ... (17) Decizia de sancționare poate fi contestată de salariat la instanțele judecătorești competente în termen de 30 de zile calendaristice de la
REGULAMENT din 20 martie 2014 (*actualizat*) de organizare şi funcţionare a Oficiului Naţional al Registrului Comerţului şi a oficiilor registrului comerţului de pe lângă tribunale. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/272792_a_274121]
-
ori, în caz de refuz al primirii, prin scrisoare recomandată, la domiciliul sau la reședința comunicat(ă) de acesta. ... (16) Decizia va arăta motivele sancționării, descrierea faptei ce constituie abatere disciplinară, temeiul legal, termenul și instanța la care decizia de sancționare poate fi contestată. ... (17) Decizia de sancționare poate fi contestată de salariat la instanțele judecătorești competente în termen de 30 de zile calendaristice de la data comunicării, respectiv la tribunalul din județul în a cărui rază teritorială acesta își are domiciliul
REGULAMENT din 20 martie 2014 (*actualizat*) de organizare şi funcţionare a Oficiului Naţional al Registrului Comerţului şi a oficiilor registrului comerţului de pe lângă tribunale. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/272792_a_274121]
-
prin scrisoare recomandată, la domiciliul sau la reședința comunicat(ă) de acesta. ... (16) Decizia va arăta motivele sancționării, descrierea faptei ce constituie abatere disciplinară, temeiul legal, termenul și instanța la care decizia de sancționare poate fi contestată. ... (17) Decizia de sancționare poate fi contestată de salariat la instanțele judecătorești competente în termen de 30 de zile calendaristice de la data comunicării, respectiv la tribunalul din județul în a cărui rază teritorială acesta își are domiciliul. Articolul 35 (1) Orice prejudiciu material produs
REGULAMENT din 20 martie 2014 (*actualizat*) de organizare şi funcţionare a Oficiului Naţional al Registrului Comerţului şi a oficiilor registrului comerţului de pe lângă tribunale. In: EUR-Lex () [Corola-website/Law/272792_a_274121]