75 matches
-
glas cu Moldova ori boierimea din Țara Românească grupată la 1838, în Partida națională, condusă de Ion Câmpineanu sub care s-a redactat manifestul: Act de unire și independnță, ca finalitate a unirii Principatelor sau boierimea moldavă constituită în Conjurația confederativă condusă de comisul Leonte Radu la 1839. Scânteile care preconizau Unirea românilor s-au aprins în Flacăra revoluțiilor de la 1848, în toate cele trei Principate valahe prin marii Corifei patrioți: Nicolae Bălcescu, Gh. Magheru, Christian Tell, Ana Ipătescu, Mihail Kogălniceanu
UNIREA PRINCIPATELOR de GHEORGHE CONSTANTIN NISTOROIU în ediţia nr. 1486 din 25 ianuarie 2015 by http://confluente.ro/gheorghe_constantin_nistoroiu_1422200497.html [Corola-blog/BlogPost/377012_a_378341]
-
mare bucurie am aflat noi că Sovietul Comisarilor Poporului din CC al PC Unional au susținut rugămintea organizatorilor Moldovei și au intrat cu propunere în Sovietul Suprem al URSS de a întruni locuitorimea Basarabiei cu locuitorimea RASSM și organiza Republica Confederativă SSM”. Kremlinul comandase culegerea de date în vederea luării hotărârii privind structura administrativ teritorială a RSSM. Un asemenea raport datat la 15 iulie 1940 și semnat A. Scerbacov care ținând cont de considerente etnice, istorice, economice, propune pe lângă cedarea dintre județele
TOTUL DESPRE TRANSNISTRIA de VIOREL DOLHA în ediţia nr. 2111 din 11 octombrie 2016 by http://confluente.ro/viorel_dolha_1476148331.html [Corola-blog/BlogPost/344364_a_345693]
-
acesteia pe principii federaliste sau confederaliste, suveraniste sau naționaliste. Dincolo de dificultățile integrării europene a Ucrainei, menționate în chiar întrebarea dvs, mai apare și dificultatea rezultată din faptul că aparentul entuziasm pro-european al Ucrainei este limitat la o Uniune de tip confederativ cu instituții slabe, bună doar spre a finanța din bani comuni proiecte economice convenite politic exclusiv de statele membre prin metoda interguvernamentală. Visul actual al “pro-occidentalilor” ucraineni este o UE funcționând ca o piață comună în principiu liberă dar supravegheată
INTERVIU CU ADRIAN SEVERIN DESPRE CRIZA DIN UCRAINA ŞI ALTE ASPECTE ALE RELAŢIILOR INTERNAŢIONALE de PAUL POLIDOR în ediţia nr. 1365 din 26 septembrie 2014 by http://confluente.ro/paul_polidor_1411717085.html [Corola-blog/BlogPost/368380_a_369709]
-
Dragoș Frumosu, președinte CGM-UGSR, a făcut un apel la toți liderii onești de federații sindicale să i se alăture în demersul de construire a unei organizații sindicale unice și puternice. În ultimii ani, mișcarea sindicală de tip confederativ nu mai poate face față cerințelor membrilor, nici ale celor din mediul privat, nici ale bugetarilor, nici ale funcționarilor publici sau ale angajaților companiilor de stat din România. "Din punct de vedere al sindicalizării, sectorul bugetar este sugrumat, iar cel
Mișcare uriașă în România. Cel mai mare plan de unificare by Anca Murgoci () [Corola-website/Journalistic/105973_a_107265]
-
Europeană, chiar dacă uneori nu e de acord cu deciziile unei majorități a acestora. România nu a recunoscut independența statului Kosovo din motive care țin, printre altele, de evitarea legitimizării oricăror mișcări separatiste. O soluție negociată între Belgrad și Pristina, eventual confederativă, ar fi fost preferabilă situației actuale. Cu toate acestea, în condițiile date important este ca Uniunea Europeană să-și ducă la capăt cu succes misiunea. Trebuie, însă, evitată situația în care implicarea Uniunii se prelungește la nesfârșit. Kosovo nu trebuie să
Volumul de Lucrări ale Parlamentului European, Versiunea 7 [Corola-other/Administrative/92301_a_92796]
-
și mai bine structurate, relații care trebuie instituționalizate. Raportul discutat astăzi vorbește de un parteneriat strategic îmbunătățit, precum și de procesul necesar pentru a obține acest rezultat. În conformitate cu aceste principii, trebuie să încercăm să stabilim un veritabil organism transatlantic confederativ între noi și Statele Unite ale Americii. În același timp, consolidarea parteneriatului strategic transatlantic ar trebui să ne ofere o nouă ocazie de a îmbunătăți cooperarea cu cel de-al treilea jucător principal din emisfera nordică, și anume Rusia. Relațiile dintre
Volumul de Lucrări ale Parlamentului European, Versiunea 7 [Corola-other/Administrative/92301_a_92796]
-
nu este constituit un sindicat reprezentativ, prin reprezentanții aleși ai salariaților; - la nivelul grupurilor de unități și al ramurilor, de către organizațiile sindicale de tip federativ, legal constituite și reprezentative potrivit prezenței legi; - la nivel național, de către organizațiile sindicale de tip confederativ, legal constituite și reprezentative potrivit prezenței legi. Articolul 15 (1) La negocierea contractului colectiv de muncă la nivel național, de ramură sau de grup de unități participa asociațiile patronale care îndeplinesc, cumulativ, următoarele condiții: ... a) la nivel național: ... - au independența
EUR-Lex () [Corola-website/Law/168717_a_170046]
-
sindicale din unitate sunt reprezentative, daca îndeplinesc condițiile prevăzute la art. 17 alin. (1) lit. c), precum și dacă sunt afiliate la o organizație sindicală reprezentativă. ... Articolul 19 La nivelul ramurilor de activitate ale economiei naționale, fiecare organizație sindicală de tip confederativ, precum și fiecare asociație de unități, care sunt reprezentative la nivel național, vor desemna o singură organizație sindicală, respectiv asociație de unități reprezentativă, să participe la negocierea și la încheierea contractelor colective de muncă. Articolul 20 Contractul colectiv de muncă se
EUR-Lex () [Corola-website/Law/168717_a_170046]
-
4. (a) Cu excepția cazului în care statele membre prevăd altfel, alin. (1) și (3) nu se aplică drepturilor lucrătorilor la prestații pentru limită de vârstă, invaliditate sau de supraviețuitor, în cadrul unor sisteme suplimentare de pensii ale unor oragnizații profesionale sau confederative, existente în afara sistemelor legale de securitate socială ale statelor membre. (b) Chiar și atunci când statele membre nu se prevăd, în conformitate cu lit. (a), că alin. (1) și (3) se aplică unor asemenea drepturi, statele membre adoptă măsurile necesare pentru a proteja
jrc5098as2001 by Guvernul României () [Corola-website/Law/90266_a_91053]
-
urmează: ... a) 7 membri, de către primul-ministru, reprezentînd Ministerul Muncii și Protecției Sociale, Ministerul Industriei și Comerțului, Fondul Proprietății de Stat, Ministerul Transporturilor, Departamentul pentru Administrație Publică Locală, Ministerul Apărării Naționale, Ministerul Agriculturii și Alimentației; ... b) 7 membri, de către organizațiile sindicale de tip confederativ, reprezentative la nivel național, pe baza acordului acestora; ... c) 7 membri, de către asociațiile patronale reprezentative la nivel național, pe baza acordului acestora. ... (2) Caracterul reprezentativ al organizațiilor sindicale și al asociațiilor patronale se stabilește în condițiile Legii contractului colectiv de
EUR-Lex () [Corola-website/Law/118103_a_119432]
-
nu este constituit un sindicat reprezentativ, prin reprezentanții aleși ai salariaților; - la nivelul grupurilor de unități și al ramurilor, de către organizațiile sindicale de tip federativ, legal constituite și reprezentative potrivit prezenței legi; - la nivel național, de către organizațiile sindicale de tip confederativ, legal constituite și reprezentative potrivit prezenței legi. Articolul 15 (1) La negocierea contractului colectiv de muncă la nivel național, de ramură sau de grup de unități participa asociațiile patronale care îndeplinesc, cumulativ, următoarele condiții: ... a) la nivel național: ... - au independența
EUR-Lex () [Corola-website/Law/114719_a_116048]
-
sindicale din unitate sunt reprezentative, daca îndeplinesc condițiile prevăzute la art. 17 alin. (1) lit. c), precum și dacă sunt afiliate la o organizație sindicală reprezentativă. ... Articolul 19 La nivelul ramurilor de activitate ale economiei naționale, fiecare organizație sindicală de tip confederativ, precum și fiecare asociație de unități, care sunt reprezentative la nivel național, vor desemna o singură organizație sindicală, respectiv asociație de unități reprezentativă, să participe la negocierea și la încheierea contractelor colective de muncă. Articolul 20 Contractul colectiv de muncă se
EUR-Lex () [Corola-website/Law/114719_a_116048]
-
nu este constituit un sindicat reprezentativ, prin reprezentanții aleși ai salariaților; - la nivelul grupurilor de unități și al ramurilor, de către organizațiile sindicale de tip federativ, legal constituite și reprezentative potrivit prezenței legi; - la nivel național, de către organizațiile sindicale de tip confederativ, legal constituite și reprezentative potrivit prezenței legi. Articolul 15 (1) La negocierea contractului colectiv de muncă la nivel național, de ramură sau de grup de unități participa asociațiile patronale care îndeplinesc, cumulativ, următoarele condiții: ... a) la nivel național: ... - au independența
EUR-Lex () [Corola-website/Law/120764_a_122093]
-
sindicale din unitate sunt reprezentative, daca îndeplinesc condițiile prevăzute la art. 17 alin. (1) lit. c), precum și dacă sunt afiliate la o organizație sindicală reprezentativă. ... Articolul 19 La nivelul ramurilor de activitate ale economiei naționale, fiecare organizație sindicală de tip confederativ, precum și fiecare asociație de unități, care sunt reprezentative la nivel național, vor desemna o singură organizație sindicală, respectiv asociație de unități reprezentativă, să participe la negocierea și la încheierea contractelor colective de muncă. Articolul 20 Contractul colectiv de muncă se
EUR-Lex () [Corola-website/Law/120764_a_122093]
-
normativelor în vigoare. ... (3) Angajatorii recunosc dreptul organizațiilor sindicale reprezentative de a verifica la locul de muncă modul în care sunt respectate drepturile salariaților prevăzute în contractele colective de muncă. ... Articolul 184 (1) Reprezentanții sindicatelor și organizațiilor de tip federativ, confederativ etc. au dreptul la protecție, conform legii. ... (2) Angajatorul se va abține de la orice forme de condiționare, constrângere sau limitare a dreptului acestora. ... (3) De asemenea, angajatorul este obligat să garanteze menținerea locului de muncă corespunzător pregătirii lor profesionale, pe
EUR-Lex () [Corola-website/Law/269179_a_270508]
-
mandatului, cu excepția cazurilor când se constată abateri grave care nu au legătură cu activitatea sindicală, prevăzute în Regulamentul intern, valabil pentru toți salariații. ... Articolul 185 (1) Persoanele cu funcții în conducerea sindicatului reprezentativ sau a organizațiilor de tip federativ sau confederativ, salarizate de organizația sindicală, își păstrează toate drepturile pe care le-au avut în calitate de angajați ai unității, la revenirea lor la locul de muncă, precum și salariul corespunzător pe care l-ar fi avut dacă desfășurau activitatea neîntrerupt. ... (2) Persoanele de la
EUR-Lex () [Corola-website/Law/269179_a_270508]
-
anuale și a adunărilor generale extraordinare în incinta unității; în cazul unităților care își desfășoară activitatea în cel puțin două schimburi, adunările se vor desfășura în timpul programului de lucru. ... (2) Membrii organelor de conducere a organizațiilor sindicale de tip federativ, confederativ etc. vor putea participa la întrunirile organelor pentru care au fost desemnați. ... (3) Participarea membrilor de sindicat la acțiunile menționate la acest articol se va face fără diminuarea salariului, cu înștiințarea conducerii societății. ... (4) La baza organizării și desfășurării activităților
EUR-Lex () [Corola-website/Law/269179_a_270508]
-
delegații egale ca număr, alcătuite din 10 reprezentanți ai lucrătorilor și 10 reprezentanți ai angajatorilor, luându-se în considerație necesitatea de a asigura o participare echilibrată a bărbaților și femeilor. Fiecare delegație este alcătuită din reprezentanți ai organizațiilor de tip confederativ interprofesionale europene cu interese generale sau interese pe categorii și ale întreprinderilor mici și mijlocii la nivel european. Coordonarea tehnică a delegațiilor lucrătorilor se realizează de către Confederația Europeană a Sindicatelor (CES), iar cea a delegațiilor patronatului de către Uniunea confederațiilor industriale
jrc5913as2002 by Guvernul României () [Corola-website/Law/91085_a_91872]
-
solicită, potrivit împuternicirilor și atribuțiilor instituției pe care o reprezintă. Articolul 7 (1) Conducerea agenției este asigurată de un președinte, ajutat de un prim-vicepreședinte și doi vicepreședinți, funcții onorifice care vor fi exercitate: prim-vicepreședintele, de către președintele Centralei Naționale Confederative a Sindicatelor Miniere din România, și vicepreședinții, de către președinții Confederației Sindicatelor Miniere din România și Federației Cuprului din România. ... (2) Președintele agenției este ordonator principal de credite, conform Ordonanței de urgență a Guvernului nr. 64/1997 . ... (3) Prim-vicepreședintele și
EUR-Lex () [Corola-website/Law/120321_a_121650]
-
nu este constituit un sindicat reprezentativ, prin reprezentanții aleși ai salariaților; - la nivelul grupurilor de unități și al ramurilor, de către organizațiile sindicale de tip federativ, legal constituite și reprezentative potrivit prezenței legi; - la nivel național, de către organizațiile sindicale de tip confederativ, legal constituite și reprezentative potrivit prezenței legi. Articolul 15 (1) La negocierea contractului colectiv de muncă la nivel național, de ramură sau de grup de unități participa asociațiile patronale care îndeplinesc, cumulativ, următoarele condiții: ... a) la nivel național: ... - au independența
EUR-Lex () [Corola-website/Law/168718_a_170047]
-
sindicale din unitate sunt reprezentative, daca îndeplinesc condițiile prevăzute la art. 17 alin. (1) lit. c), precum și dacă sunt afiliate la o organizație sindicală reprezentativă. ... Articolul 19 La nivelul ramurilor de activitate ale economiei naționale, fiecare organizație sindicală de tip confederativ, precum ��i fiecare asociație de unități, care sunt reprezentative la nivel național, vor desemna o singură organizație sindicală, respectiv asociație de unități reprezentativă, să participe la negocierea și la încheierea contractelor colective de muncă. Articolul 20 Contractul colectiv de muncă
EUR-Lex () [Corola-website/Law/168718_a_170047]
-
partenerii sociali. (21) aplicarea acordului-cadru contribuie la realizarea obiectivelor art. 136 din Tratat, ADOPTĂ PREZENTA DIRECTIVĂ: Articolul 1 Scopul directivei este punerea în aplicare a acordului-cadru privind munca pe durată determinată, încheiat la 18 martie 1999 între organizațiile de tip confederativ generale CES, UCIPE și CEIP, anexat prezentei directive. Articolul 2 Statele membre pun în aplicare dispozițiile legale, de reglementare și administrative necesare aducerii la îndeplinire a prezentei directive până la 10 iulie 1999 sau se asigură că, cel târziu la această
jrc4125as1999 by Guvernul României () [Corola-website/Law/89288_a_90075]
-
6) întrucât, considerând după astfel de consultări că este de dorit o acțiune comunitară, Comisia a consultat din nou partenerii sociali cu privire la conținutul propunerii avute în vedere, în conformitate cu art. 3 alin. (3) din acordul menționat; (7) întrucât organizațiile de tip confederativ (UNICE, CEIP și CES) au informat Comisia, prin scrisoarea comună din 5 iulie 1995, despre dorința lor de a iniția procesul prevăzut în art.4 din acordul menționat; (8) întrucât, la 14 decembrie 1995, organizațiile interprofesionale menționate au încheiat un
jrc3002as1996 by Guvernul României () [Corola-website/Law/88157_a_88944]
-
art. 1 din Acordul privind politica socială, ADOPTĂ PREZENTA DIRECTIVĂ: Articolul 1 Punerea în aplicare a acordului-cadru Scopul prezentei directive este punerea în aplicare a Acordului-cadru privind concediul pentru creșterea copilului, încheiat la 14 decembrie 1995 între organizațiile de tip confederativ (UNICE, CEIP și CES), anexat prezentei directive. Articolul 2 Dispoziții finale 1. Statele membre pun în aplicare dispozițiile legale, de reglementare și administrative necesare pentru a se conforma prezentei directive până la 3 iunie 1998 cel târziu sau se asigură că
jrc3002as1996 by Guvernul României () [Corola-website/Law/88157_a_88944]
-
la atingerea obiectivelor menționate în art. 1 din Acordul privind politica socială, ADOPTĂ PREZENTA DIRECTIVĂ: Articolul 1 Scopul prezentei directive este punerea în aplicare a Acordului-cadru privind munca cu timp parțial, încheiat la 6 iunie 1997 între organizațiile de tip confederativ (UCIPE, CEIP și CES), anexat prezentei directive. Articolul 2 1. Statele membre pun în aplicare dispozițiile legale, de reglementare și administrative necesare aducerii la îndeplinire a prezentei directive până la 20 ianuarie 2000 cel târziu sau se asigură că, cel târziu
jrc3368as1997 by Guvernul României () [Corola-website/Law/88526_a_89313]