1 match
-
numărul de salariați, populația aflată în șomaj, populația întreținută (tineri în afara vârstei de muncă și pensionarii). Mărimea ofertei de muncă diferă în timp și spațiu, datorită influenței unui ansamblu de factori, cum ar fi: dimensiunea salariului, raportul dintre utilitatea și neutilitatea muncii, sistemul de educație și formare profesională, conținutul și durata muncii, securitatea ocupării, gradul de independență economică. Sub aspectul cantității, oferta de muncă reflectă interesul individului de a compara investițiile pentru continuarea educației, pentru sănătate sau pentru formarea sa profesională
Îndrumatul societăților specializate în pază și protecție by Ioan CIOCHINĂ-BARBU, Dorian Marian () [Corola-publishinghouse/Administrative/1224_a_2366]