3,511 matches
-
august 2016 Toate Articolele Autorului ne naștem, cică, oameni, dar de-a lungul vieții sau de-a scurta, cum ne-o fi norocul, suntem trecuți pe listă ca: făt, nou-născut, bebe, copil, preșcolar, școlar, adolescent, absolvent, licean, student, masterand, încadrat, salariat, șomer, mire, mireasă, tineri căsătoriți, gravidă, lehuză, divorțat sau divorțată, fostul, fosta, recăsătorit, mamă, tată, părinți, biologici sau adoptivi, babaci, moșneag, ghijog, hodorog, babă, cotoroanță, bunei, bunici, trecător, pasager, călător, concurent, aspirant, holtei, star, divă, domn, doamnă, țață, curvă, frigidă
ALELUIA, DOAMNE, FEREŞTE! de GEORGE SAFIR în ediţia nr. 2051 din 12 august 2016 by http://confluente.ro/george_safir_1471002592.html [Corola-blog/BlogPost/366228_a_367557]
-
De atunci nu m-a mai căutat. Minciuna interesată este, cred eu, cea mai des întâlnită. Minți cu un scop, de cele mai multe ori unul meschin. Îți ascunzi verigheta și afirmi cu nonșalanță: - N-am fost niciodată însurat. La angajare, viitorul salariat: - Sunt exact omul de care aveți nevoie pentru post - competent, conștiincios, sociabil. La angajare, directorul: - La noi te poți afirma, noi apreciem personalitatea și inițiativa. La prezentarea unei oferte: - Fără falsă modestie, suntem cei mai buni de pe piață. Dacă am
DESPRE MINCIUNĂ de DAN NOREA în ediţia nr. 1303 din 26 iulie 2014 by http://confluente.ro/Dan_norea_1406364846.html [Corola-blog/BlogPost/362238_a_363567]
-
2051 din 12 august 2016. ne naștem, cică, oameni, dar de-a lungul vieții sau de-a scurta, cum ne-o fi norocul, suntem trecuți pe listă ca: făt, nou-născut, bebe, copil, preșcolar, școlar, adolescent, absolvent, licean, student, masterand, încadrat, salariat, șomer, mire, mireasă, tineri căsătoriți, gravidă, lehuză, divorțat ... Citește mai mult ne naștem,cică, oameni,dar de-a lungul viețiisau de-a scurta,cum ne-o fi norocul,suntem trecuți pe listă ca:făt,nou-născut,bebe,copil,preșcolar,școlar,adolescent
CANAL DE AUTOR by http://confluente.ro/articole/george_safir/canal [Corola-blog/BlogPost/379831_a_381160]
-
gravidă, lehuză, divorțat ... Citește mai mult ne naștem,cică, oameni,dar de-a lungul viețiisau de-a scurta,cum ne-o fi norocul,suntem trecuți pe listă ca:făt,nou-născut,bebe,copil,preșcolar,școlar,adolescent,absolvent,licean,student,masterand,încadrat,salariat,șomer,mire,mireasă,tineri căsătoriți,gravidă,lehuză,divorțat... IV. MĂ CEARTĂ DULCE DOAMNA..., de George Safir , publicat în Ediția nr. 1950 din 03 mai 2016. mă ceartă dulce doamna ce spune că-i creștină și a ținut tot postul (c-
CANAL DE AUTOR by http://confluente.ro/articole/george_safir/canal [Corola-blog/BlogPost/379831_a_381160]
-
o meserie ca și aceea de croitor sau cizmar. Atelierul sau magazinul era încropite cu un mic efort financiar, eventual cu ajutorul familiei, iar apoi prin munca efectuată în el fructifica. Unele ateliere, sau magazine, au prosperat creând locuri de muncă salariată, Deși valoarea însumată a mijloacelor de producție și a acelora de circulație reprezintă dese ori sume foarte mari, în special în industrie, stăpânul lor nu este un „om bogat” în accepțiunea generală al cuvântului. În majoritatea cazurilor este dator băncilor
OM BOGAT, OM SĂRAC de EMIL WAGNER în ediţia nr. 1422 din 22 noiembrie 2014 by http://confluente.ro/emil_wagner_1416655862.html [Corola-blog/BlogPost/372043_a_373372]
-
La început, nu mi s-a părut ceva deosebit. Importanța acestui episod am aflat-o mai târziu. Când am ajuns în centrul orașului, în fața sfatului popular - la cofetărie - în timp ce ne serveam tacticoși prăjiturile și sucurile, a intrat o altă tânără salariată, foarte speriată, pe care nu am înțeles-o ce spunea repede colegelor sale și plângea. Noi ne terminaserăm prăjiturile, așa că am ieșit cu fetița afară și atunci am văzut agitație mare pe străzi. Mașinile miliției alergau toate spre sediul lor
ROMAN de STAN VIRGIL în ediţia nr. 1239 din 23 mai 2014 by http://confluente.ro/Stan_virgil_1400867577.html [Corola-blog/BlogPost/346915_a_348244]
-
decrețeilor”, cei născuți în perioada 1967- 1972, care reprezintă cele mai numeroase generații din România. Anul 2032 este primul an în care, dintr-odată, numărul de noi pensionari intrați în sistem va fi mult mai mare, în timp ce numărul de noi salariați nu mai are cum să crească foarte mult, pentru că natalitatea este pe un trend descendent. Numărul licențiaților a crescut de 3,6 ori Dezvoltarea învățământului universitar privat și accesul mai facil al tinerilor în învățământul universitar au condus la o
Uniunea Ziariştilor Profesionişti by http://uzp.org.ro/tara-lui-ilici-stalinistul/ [Corola-blog/BlogPost/92699_a_93991]
-
La început, nu mi s-a părut ceva deosebit. Importanța acestui episod am aflat-o mai târziu. Când am ajuns în centrul orașului, în fața sfatului popular - la cofetărie - în timp ce ne serveam tacticoși prăjiturile și sucurile, a intrat o altă tânără salariată, foarte speriată, pe care nu am înțeles-o ce spunea repede colegelor sale și plângea. Noi ne terminaserăm prăjiturile, așa că am ieșit cu fetița afară și atunci am văzut agitație mare pe străzi. Mașinile miliției alergau toate spre sediul lor
REVOLUTIA, VAZUTA ALTFEL DECAT POLITICIENII de STAN VIRGIL în ediţia nr. 213 din 01 august 2011 by http://confluente.ro/Revolutia_vazuta_altfel_decat_politicienii.html [Corola-blog/BlogPost/370917_a_372246]
-
este un fond special care se constituie și se utilizează potrivit prezenței legi. ... (2) Constituirea fondului se face din contribuția pentru asigurări sociale de sănătate, denumită în continuare contribuție, suportată de asigurați, de persoanele fizice și juridice care angajează personal salariat, din subvenții de la bugetul de stat, precum și din alte surse - donații, sponsorizări, dobânzi, exploatarea patrimoniului Casei Naționale de Asigurări de Sănătate și al caselor de asigurări de sănătate potrivit legii. ... (3) Gestionarea fondului se face, în condițiile legii, prin Casă
EUR-Lex () [Corola-website/Law/246703_a_248032]
-
de o sumă de 6 milioane și ceva de salariați în populația activă. Apare o diferență semnificativă, de la 4,8 milioane la 6 milioane și ceva. Ce fel de salariați sunt aceștia? Sunt salariați fără contracte de muncă. Statistica consideră salariat inclusiv o persoană care într-o săptămână a lucrat cel puțin patru ore undeva, fără contract de muncă, a săpat un șanț, a bătut scânduri într-un gard, a tuns iarbă sau a făcut ceva într-o gospodărie, a reparat
Adrian Vasilescu, consilierul guvernatorului BNR, despre impozitul pe gospodărie: „Mă gândesc la ce cozi s-ar putea să fim supuși, până când să apucăm să plătim impozitele” by https://republica.ro/adrian-vasilescu-consilierul-guvernatorului-bnr-despre-impozitul-pe-gospodarie-zma-gandesc-la-ce-cozi [Corola-blog/BlogPost/338925_a_340254]
-
aferente funcției de baza, se impozitează separat, fără a se aplică, în cazul acestora, dispozițiile art. 7 lit. c). Articolul 4 Se impozitează, în condițiile prezentei legi, și următoarele drepturi în bani și în natura, cuvenite persoanelor fizice: a) câștigurile salariaților zilieri sau temporari; ... b) onorariile încasate de avocați prin barouri; ... c) drepturile cuvenite medicilor și personalului sanitar din policlinicile cu plata; ... d) câștigurile obținute din colaborări de orice natura; ... e) onorariile încasate din expertize de orice fel; ... f) drepturile cuvenite
EUR-Lex () [Corola-website/Law/107537_a_108866]
-
este un fond special care se constituie și se utilizează potrivit prezenței legi. ... (2) Constituirea fondului se face din contribuția pentru asigurări sociale de sănătate, denumită în continuare contribuție, suportată de asigurați, de persoanele fizice și juridice care angajează personal salariat, din subvenții de la bugetul de stat, precum și din alte surse - donații, sponsorizări, dobânzi, exploatarea patrimoniului Casei Naționale de Asigurări de Sănătate și al caselor de asigurări de sănătate potrivit legii. ... (3) Gestionarea fondului se face, în condițiile legii, prin Casă
EUR-Lex () [Corola-website/Law/184716_a_186045]
-
în una dintre categoriile prevăzute la art. 5 și la regula 77. ... (4) Informarea va conține: ... a) obiectul invenției și domeniul de aplicare; ... b) condițiile în care a fost creată invenția; ... c) încadrarea invenției în prevederile art. 5, făcută de salariatul inventator. ... (5) Informarea trebuie însoțită de o descriere a invenției, în cazul în care unitatea are dreptul la brevetul de invenție; descrierea va expune invenția revendicata, ținându-se cont de stadiul tehnicii, soluția propusă și un exemplu de realizare. ... (6
EUR-Lex () [Corola-website/Law/149866_a_151195]
-
domeniul lor de activitate, respectând condițiile art. 5 din lege și ale prezentului regulament. ... Regulă 79 - Drepturile bănești ale inventatorilor salariați (1) În cazul invențiilor pentru care dreptul la brevet aparține unității, conform art. 5 alin. 1 lit. a) inventatorul salariat are dreptul la o remunerație suplimentară independența de salariul de încadrare, remunerație stabilită prin contractul cu misiune inventiva sau într-un act adițional la contractul individual de muncă. ... (2) În cazul în care invenția a fost creată în cadrul unui contract
EUR-Lex () [Corola-website/Law/149866_a_151195]
-
suplimentară independența de salariul de încadrare, remunerație stabilită prin contractul cu misiune inventiva sau într-un act adițional la contractul individual de muncă. ... (2) În cazul în care invenția a fost creată în cadrul unui contract de cercetare, remunerația suplimentară cuvenită salariatului inventator se va negocia cu unitatea al carei angajat este, prin act adițional la contractul individual de muncă, potrivit art. 5 alin. 2. ... (3) Drepturile patrimoniale ale inventatorului salariat, potrivit art. 37, se stabilesc pe bază de contract și se
EUR-Lex () [Corola-website/Law/149866_a_151195]
-
a fost creată în cadrul unui contract de cercetare, remunerația suplimentară cuvenită salariatului inventator se va negocia cu unitatea al carei angajat este, prin act adițional la contractul individual de muncă, potrivit art. 5 alin. 2. ... (3) Drepturile patrimoniale ale inventatorului salariat, potrivit art. 37, se stabilesc pe bază de contract și se acordă în funcție de efectele economice și/sau sociale, rezultate în perioada de valabilitate a brevetului din exploatarea brevetului, sau in functie de aportul economic al invenției și numai pentru perioada
EUR-Lex () [Corola-website/Law/149866_a_151195]
-
a muncii privind condițiile de iluminare ale locurilor de muncă; ... g) neacordarea materialelor igienico-sanitare, în scopul asigurării igienei personale, în completarea măsurilor generale luate pentru prevenirea îmbolnăvirilor profesionale; ... h) neacordarea de către persoanele juridice și fizice, care utilizează în activitatea lor salariați, a echipamentului individual de protecție pentru personalul expus riscurilor de accidentare și de îmbolnăvire profesională; ... i) neasigurarea și nerealizarea condițiilor de întreținere a echipamentului individual de protecție, precum și nepurtarea acestui echipament în cazul în care este corect acordat și în
EUR-Lex () [Corola-website/Law/110445_a_111774]
-
125 Răspunderea materială a personalului didactic prevăzut la art. 115 se stabilește potrivit legislației muncii. Decizia de imputare, precum și celelalte acte pentru recuperarea pagubelor ��i a prejudiciilor se fac de către conducerea unității sau a instituției cu personalitate juridică al carei salariat este cel în cauza, în afară de cazurile când, prin lege, se dispune altfel. Titlul VII Pensionarea personalului didactic Articolul 126 (1) Personalul didactic beneficiază de pensie pentru muncă depusa și limita de vârsta, de pensie pentru pierderea capacit��ții de muncă
EUR-Lex () [Corola-website/Law/271281_a_272610]
-
3) În perioada dintre data promovării examenului de absolvire și data numirii în funcția de judecător sau procuror stagiar, absolvenții Institutului Național al Magistraturii care au promovat examenul de absolvire primesc indemnizația lunară corespunzătoare funcției de auditor de justiție. Drepturile salariate se suportă din bugetul Institutului Național al Magistraturii. ... ------------ Alin. (3) al art. 20 a fost introdus de pct. 2 al art. I din ORDONANȚA DE URGENȚĂ nr. 195 din 25 noiembrie 2008 , publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 825 din 8
EUR-Lex () [Corola-website/Law/254446_a_255775]
-
este un fond special care se constituie și se utilizează potrivit prezenței legi. ... (2) Constituirea fondului se face din contribuția pentru asigurări sociale de sănătate, denumită în continuare contribuție, suportată de asigurați, de persoanele fizice și juridice care angajează personal salariat, din subvenții de la bugetul de stat, precum și din alte surse - donații, sponsorizări, dobânzi, exploatarea patrimoniului Casei Naționale de Asigurări de Sănătate și al caselor de asigurări de sănătate potrivit legii. ... (3) Gestionarea fondului se face, în condițiile legii, prin Casă
EUR-Lex () [Corola-website/Law/181251_a_182580]
-
sondaj aplicat este cel al sondajului stratificat simplu aleator în care straturile sunt definite, conform cerințelor de date, pe baza următoarelor variabile de stratificare: ● activitatea principală; ● clasa de mărime a întreprinderii, în funcție de numărul de salariați. Clasele de mărime sunt: - 0-9 salariați; - 10-19 salariați; - 20 de salariați și peste. Datorită necesităților privind comparabilitatea rezultatelor pe grupe de activități omogene, cât și la nivel de întreprindere de la o perioadă la alta, pentru categoria întreprinderilor cu potențial economic ridicat, s-a convenit a se
EUR-Lex () [Corola-website/Law/211409_a_212738]
-
este cel al sondajului stratificat simplu aleator în care straturile sunt definite, conform cerințelor de date, pe baza următoarelor variabile de stratificare: ● activitatea principală; ● clasa de mărime a întreprinderii, în funcție de numărul de salariați. Clasele de mărime sunt: - 0-9 salariați; - 10-19 salariați; - 20 de salariați și peste. Datorită necesităților privind comparabilitatea rezultatelor pe grupe de activități omogene, cât și la nivel de întreprindere de la o perioadă la alta, pentru categoria întreprinderilor cu potențial economic ridicat, s-a convenit a se cerceta exhaustiv
EUR-Lex () [Corola-website/Law/211409_a_212738]
-
strat. 3.2.2. Extragerea eșantionului corespunzător bazei de sondaj a întreprinderilor create în anul N-1 Straturile de selecție sunt formate prin intersecția activității principale codificate la nivel de diviziune CAEN Rev. 2 și al claselor de mărime: - 0-19 salariați; - 20 de salariați și peste. 3.3. Metode de măsurare a calității rezultatelor Coerența datelor privind variabilele din ancheta FATS este asigurată față de variabilele obținute din ancheta structurală la același nivel de detaliere. Punctualitatea, un alt indicator al calității, este
EUR-Lex () [Corola-website/Law/211409_a_212738]
-
lit. c) din Codul muncii este nefondată, întrucât aceste dispoziții legale nu contravin prevederilor art. 41 alin. (1) din Constituție. Arată că măsura suspendării contractului individual de muncă are caracter preventiv și temporar, putând fi dispusă de angajator numai împotriva salariatului bănuit că a săvârșit o faptă incompatibilă cu funcția deținută, iar pe perioada suspendării salariatul respectiv nu este împiedicat să se încadreze la altă unitate ori în altă funcție. De asemenea, pentru situația în care se va constata inexistența faptei
EUR-Lex () [Corola-website/Law/171431_a_172760]
-
41 alin. (1) din Constituție. Arată că măsura suspendării contractului individual de muncă are caracter preventiv și temporar, putând fi dispusă de angajator numai împotriva salariatului bănuit că a săvârșit o faptă incompatibilă cu funcția deținută, iar pe perioada suspendării salariatul respectiv nu este împiedicat să se încadreze la altă unitate ori în altă funcție. De asemenea, pentru situația în care se va constata inexistența faptei ori nevinovăția salariatului, alin. (2) al aceluiași articol prevede măsuri reparatorii corespunzătoare. Invocă jurisprudența Curții
EUR-Lex () [Corola-website/Law/171431_a_172760]